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Ausschreibungen der letzten zwei Wochen nach Branchen geordnet:

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Hier finden Sie die ausgeschriebenen Auftragsangebote der letzten zwei Wochen.
Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet.
Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr).
Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

* Maler - Elektriker - Fliesenleger - Trockenbauer
 vom 15.01.2026

2 Maler für ein BVH in Bamberg & Landkreis Bamberg ab 19.01.2026 gesucht.
Aufgaben: Neubau und Altbau - Spachtelarbeiten, Schleifarbeiten und Malerarbeiten, Einfamilienhaus, eine Wohnung und ein Treppenhaus.
Start: ab Montag, 19.01.2026. Dauer: 2 Wochen. Mo-Sa möglich, tägliche Arbeitszeit 8,5 Stunden.
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2 Elektriker für ein BV in Koblenz ab 19.01.2026 gesucht.
Aufgaben: Elektroinstallation auf verschiedenen Baustellen. Kabelverlegung Bürogebäude Altbau. Leuchten-Montage mit Seilabhängung. Montage von Unterflurkanal. Allgemeine Elektroinstallation.
Start: ab Montag, 19.01.2026. Dauer: 6 Wochen, mit Option auf Verlängerung. Arbeitszeiten: Mo-Fr (40 Stunden/Mann/Woche), samstags arbeiten nicht möglich (Bundeswehr – daher keine Mehrstunden möglich)
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2 Fliesenleger für ein BVH in D-45529 Hattingen ab 19.01.2026 gesucht.
Aufgaben: 3 Reihenhäuser - ca. 90qm Bodenbeläge 60x120cm im Dünnbett (zwingend Buttering-Floating Verfahren) auf Fußbodenheizung (EG und 1.OG), ca. 90qm Bodenbeläge 22,5x90cm im Dünnbett (zwingend Buttering-Floating Verfahren) auf Fußbodenheizung (EG und 1.OG). Sockel kommen bauseits aus Holz. Der Kunde hat einen hohen Anspruch auf saubere und kantenfreie Verlegung.
Start: ab Montag, 19.01.2026. Dauer: 2-3 Wochen. Mo-Sa möglich.
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4 Trockenbauer für ein BV in Berlin ab 14.01.2026 gesucht.
Aufgaben: Neubau - Montage von Strohfaserwänden. Das Trockenbauerteam soll hierbei die Gipskartonwände stellen inkl. UK, dämmen und anschließend auch verfugen/spachteln. Team muss bestehen aus einem deutschsprachigen Vorarbeiter (Führung, Plan lesen, Abstimmung mit Bauleiter), drei erfahrenen Monteuren, einem erfahrenen Tischler (deutschsprachig)
Start: ab Mittwoch, 14.01.2026. Einsatzdauer: bis 23.01.2026 – danach erfolgen Folgebaustellen. Arbeitszeiten: Mo-Sa möglich.
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4 Trockenbauer für ein BV in D-26129 Oldenburg ab 16.02.2026 gesucht.
Aufgaben: Neubau - 256 Wohnungen (Wohnblöcke mit vier Etagen). Metallständerwände stellen, Beplanken der Wände, Spachteln, Materialtransport. Team muss bestehen aus einem deutschsprachigen Vorarbeiter (Führung, Plan lesen, Abstimmung mit Bauleiter) sowie drei erfahrenen Monteuren.
Start: ab Montag, 16.02.2026 (KW 8 – witterungsabhängig). Einsatzdauer: bis KW35, bis ca. 28.08.2026. Arbeitszeiten: Mo-Sa möglich.

Anforderungen: Vollständige Unterlagen (Freistellungsbescheinigung, A1). Mindestens 1-2 Deutschsprachige pro Team. Eigenes Fahrzeug und Werkzeug. Unterkunft wird selbst bezahlt, kann von uns organisiert werden.

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Prüfungsaufsicht
 vom 15.01.2026

Sie sind verantwortlich für die Überwachung und Durchführung von Prüfungen gemäß den Prüfungsordnungen. Sie sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Prüfungen und gewährleisten die Einhaltung der festgelegten Regeln und Vorschriften.
Aufgaben: Überwachung des Prüfungsablaufs und Gewährleistung der Einhaltung der Prüfungsordnungen. Gewährleistung eines fairen und vertraulichen Prüfungsprozesses für alle Teilnehmer. Beaufsichtigung der Prüfungsteilnehmer, um Betrug oder Fehlverhalten während der Prüfung zu verhindern. Verteilung und Einsammlung von Prüfungsmaterialien gemäß den Anweisungen der Prüfungsaufsichtsbehörde. Bereitstellung von Unterstützung und Klärung von Fragen der Prüfungsteilnehmer während der Prüfung, sofern dies zulässig ist. Berichterstattung über jegliche Vorfälle oder Unregelmäßigkeiten während der Prüfung an die entsprechenden Stellen. Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Umgangs mit den Prüfungsunterlagen und Vertraulichkeit der Informationen.
Anforderungen: Erfahrung in der Überwachung oder Durchführung von Prüfungen ist von Vorteil. Ausgezeichnete Beobachtungsfähigkeiten und die Fähigkeit, schnell auf unzulässiges Verhalten zu reagieren. Gute Kommunikationsfähigkeiten, um Fragen der Prüfungsteilnehmer zu beantworten und Anweisungen klar zu vermitteln. Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit, um die Integrität des Prüfungsprozesses zu wahren. Fähigkeit, unter Druck ruhig und professionell zu bleiben.

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Ladenbau: Fliesenleger und Maler gesucht!
 vom 15.01.2026

Für das laufende Jahr suchen wir engagierte neue Mitarbeiter oder zuverlässige Partner, mit denen wir gemeinsam spannende Projekte realisieren können.
Gesucht werden Fachkräfte aus den Bereichen: Bodenfliesen, Wandfliesen, Malerarbeiten.
Uns ist wichtig, verlässliche, saubere und motivierte Menschen zu finden, die Wert auf Qualität legen.

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Lokalredakteur (m/w/d) gesucht!
 vom 15.01.2026

Du bist für unsere Lokalredaktionen in Osnabrück, Quakenbrück, Bramsche, Melle oder Bad Essen tätig.
Aufgaben: Du recherchierst und verfasst tagesaktuelle Artikel zu relevanten lokalen Themen. Du illustrierst Deine Beiträge mit passenden Fotos und Videos. Du hast ein Gespür für das, was die Menschen in der Region bewegt, und bringst eigeninitiativ Themenvorschläge mit hoher Nutzerrelevanz ein. Du arbeitest eng mit den Redaktionen zusammen und stimmst Inhalte professionell ab.
Anforderungen: Du verfügst über einen sicheren Schreibstil sowie sehr gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse. Erste praktische Erfahrungen im Journalismus sind wünschenswert. Du trittst offen, souverän und kommunikationsfreudig auf. Du bist in der Region Osnabrück verwurzelt und kennst ihre Themen und Menschen. Du gehst sicher mit Text- und Bildverarbeitungsprogrammen um.

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MPU-Beratung
 vom 15.01.2026

Für den Aufbau, die Organisation und Betreuung unserer MPU-Abteilung suchen wir einen erfahrenen Mitarbeiter (m/w/d) mit fundierten Vorkenntnissen im Bereich MPU-Vorbereitung und -Beratung.
Aufgaben: Eigenständige Organisation und Koordination der MPU-Termine. Betreuung und Beratung unseres bestehenden Kundenstamms. Durchführung von MPU-Vorbereitungen (Einzel- und ggf. Gruppensettings). Strukturierung und Optimierung von Abläufen innerhalb der MPU-Beratung. Zusammenarbeit mit unserer hausinternen Diplom-Psychologin (MPU-erfahren). Ansprechpartner für Kunden während des gesamten MPU-Prozesses.
Anforderungen: Nachweisbare Vorkenntnisse und praktische Erfahrung in der MPU-Beratung. Idealerweise Ausbildung/Zertifizierung im Bereich MPU-Vorbereitung. Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Hohes Maß an Organisationstalent und Zuverlässigkeit. Empathisches, professionelles Auftreten im Umgang mit Klienten. Unternehmerisches Denken und Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
Wir freuen uns über eine kurze Vorstellung deiner Person, Angaben zu deiner MPU-Erfahrung sowie deine zeitliche Verfügbarkeit.

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* Manager (m/w/d) - Versicherung & Digitalisierung
 vom 15.01.2026

Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Energiebranche, suchen wir aktuell einen Manager Versicherung & Digitalisierung (m/w/d)
Aufgaben: Analyse und Strukturierung des bestehenden Versicherungsbestands für Fuhrpark und Immobilien. Eigenständige Durchführung der Dokumentation, Nachverfolgung und Auswertung von Schadensfällen (ca. 20–50 p.a.; u.a. Wasser-, Stromausfall-, Glasfaser-, Glas-, Fahrzeug-, Gebäude-, Rohrbruch- und Brandschäden). Aufbau transparenter Übersichten zu Verträgen, Versicherungsdeckungen und Schadenshistorien. Erarbeitung von Handlungsempfehlungen zur Prozessoptimierung und möglichen Digitalisierung des Versicherungs- und Vertragsmanagements. Fachliche Abstimmung mit internen Ansprechpartnern im Rahmen klar definierter Projektziele. Ergebnisdokumentation inkl. Zusammenfassung der Ist-Prozesse und Ableitung nächster Schritte.
Anforderungen: Nachweisbare Projekterfahrung im Versicherungs- oder Schadensmanagement, idealerweise im Umfeld von Immobilien, Fuhrpark oder Infrastruktur. Fähigkeit, projektbezogen Schadensvolumina und Versicherungsstrukturen zu analysieren und daraus konkrete, umsetzbare Empfehlungen abzuleiten. Erfahrung in der fachlichen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern innerhalb klar abgegrenzter Projektrollen und Ergebnisverantwortung.
Start: asap / spätestens Mitte Februar. Laufzeit: 3 Monate mit Aussicht auf Verlängerung. Auslastung: Mindestens 32h pro Woche. Einsatzort: Nähe Hamburg / remote.

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* UI/UX- & Interaction-Design
 vom 15.01.2026

Die Rolle verantwortet End-to-End-UX-Konzeption von Informationsarchitektur und User Flows bis zu High-Fidelity-UI und Prototypen. Zentrale Aufgabe ist der Aufbau bzw. die Weiterentwicklung von Design Systems sowie die dokumentationssichere Übergabe an Frontend-Teams. Enge Abstimmung mit PO/Dev, iterative Validierung und Optimierung bestehender Produkte stehen im Fokus.
Aufgaben: UX-Konzeption auf Wireframe-Level inkl. Informationsarchitektur, User Journeys, Task Flows. Interaction Design und klickbare Prototypen zur Validierung. High-Fidelity-UI-Design, responsive und pixel-perfect. Aufbau und Pflege von Design Systems (Tokens, Styles, Components, Guidelines). UX-Optimierung bestehender B2B-/Admin-Interfaces (Redesign, Navigation, Conversion). Dokumentation, Spezifikationen und Übergabe an Frontend (Confluence/Jira). Enge Zusammenarbeit mit PO, Dev und Stakeholdern.
Anforderungen: Mehrjährige Senior-Erfahrung im UI/UX- & Interaction Design (B2B-Web). End-to-End-User-Centered-Design-Praxi. Starke Kompetenz in Informationsarchitektur, User Flows, Wireframes. Design-System-Erfahrung (Aufbau/Weiterentwicklung, plattformübergreifend). Prototyping bis High-Fidelity; Handover-Readiness. Tool-Stack: Figma; Basiswissen HTML/CSS. Saubere Dokumentation, ticketsicheres Arbeiten. Beratungskompetenz und Stakeholder-Management.
Start: 18.01.2026. Laufzeit: bis 30.04.2026. Auslastung: 4 Tage/Woche. Einsatz: Berlin / hybrid. Vergütung: 80–90 €/h.

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Festival-/Eventhelfer (m/w/d) gesucht!
 vom 15.01.2026

Wir suchen aktuell nach tatkräftiger Unterstützung für Arbeiten auf diversen Events und Festivals - deutschlandweit.
Anforderungen: Führerschein Klasse B oder höher. Reisebereitschaft. Fähigkeit, kleine Jobs und Aufbauten auszuführen.

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Google Ads
 vom 15.01.2026

Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) für die Betreuung und Verbesserung eines bestehenden Google-Accounts, vor allem im Bereich Google Ads.

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Maschinist / Baggerfahrer (m/w/d) gesucht!
 vom 15.01.2026

Für ein großes, langfristiges Energie- und Trassenprojekt suchen wir erfahrene Maschinisten/Baggerfahrer (m/w/d)
Aufgaben: Erd-, Tief- und Trassenarbeiten im Energiebereich. Arbeiten an einem festen Großprojekt mit klarer Struktur. Keine ständig wechselnden Baustellen. Moderne Maschinen, saubere Abläufe.
Anforderungen: Sicherer Umgang mit Mobil- oder Kettenbaggern. Saubere, verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Zuverlässigkeit & Lust auf ein stabiles Großprojekt.

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Tierpfleger (m/w/d) gesucht!
 vom 15.01.2026

Wir suchen einen zuverlässigen, engagierten ausgebildeten Tierpfleger (m/w/d) für unsere Hundebetreuung.
Aufgaben: Betreuung von Gruppenhunden im Tagesbetrieb. Beaufsichtigung, Strukturierung und Sicherstellung eines ruhigen Miteinanders. Unterstützung bei Spaziergängen, Beschäftigung und kleinen Trainingseinheiten. Mitarbeit im Alltag der Hundebetreuung (Ordnung, Sicherheit, Abläufe). Ansprechpartner/in für Hunde und im Alltag auch für Kund/innen. Der Fokus liegt nicht auf klassischem Hundetraining, sondern auf Alltagskompetenz, Ruhe, Struktur und verantwortungsvoller Betreuung.
Anforderungen: Erfahrung im Umgang mit Hunden (beruflich oder sehr fundiert privat). Ruhe, Klarheit und Verantwortungsbewusstsein. Bereitschaft, dich in unsere Abläufe einzuarbeiten. Verbindlichkeit. Freude an Teamarbeit und Lust, langfristig Teil unseres Alltags zu sein.

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Fachprojektleiter (m/w/d) - Primärtechnik – Großanlagen
 vom 15.01.2026

Fachliche Begleitung des Systemdesigns und Stationsdesigns. Auswahl und Spezifikation von Primärgeräten inkl. AC-/DC-Geräten, Stromrichtertechnik und Kühlanlagen. Steuerung aller Projektphasen von Planung über Fertigung, FAT, Errichtung bis zur Inbetriebnahme. Technische Prüfung von Unterlagen. Erstellung von Ausschreibungen und aktive Mitwirkung bei Vergabeprozessen. Koordination interner und externer Beteiligter sowie der Auftragnehmer. Fachlicher Austausch mit internen Experten und Einbringung von Lessons Learned. Kontrolle der Einhaltung von Sicherheitsvorgaben und Qualitätsstandards. Teilnahme an Prüfungen und Inbetriebnahmen vor Ort (FAT, IBN). Beratung im Termin-, Kosten- und Risikomanagement. Durchführung von Liefer- und Leistungsfreigaben (z.B. Meilensteine, Plankonferenzen). Dokumentenmanagement im DMS inkl. Einhaltung von Prüffristen. Bereitstellung der Enddokumentation. Entwicklung technischer Lösungskonzepte zur Freigabereife von Unterlagen. Koordination aller Anforderungen der Primärtechnik. Prüfung der Umsetzung durch den Hersteller. Nachtrags- und Terminplanprüfung inkl. Erstellung eigener Vorgänge. Begleitung von Genehmigungsverfahren (z.B. nach BImSchG). Kontrolle der vollständigen Projektdokumentation. Übergabe der Assets an Asset Management und Netzbetrieb. Verpflichtende Präsenz bei Baustellenarbeiten, Inbetriebnahmen und Abnahmen.
Anforderungen: Mindestens 3 Jahre nachweisbare Berufserfahrung in der Hoch- und Höchstspannungstechnik. Erfolgreiche Projektleitung in mindestens drei vergleichbaren Projekten. Gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen. Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools (MS Project oder Primavera P6). Branchenerfahrung in der Abwicklung von Projekten im Übertragungsnetz. Sicherer Umgang mit MS Office. Deutschkenntnisse mindestens C1. Englischkenntnisse mindestens B2. Führerschein Klasse B.
Projektstandort (Onsite): Berlin (NQT). Verteilung Onsite/Remote: 50% Remote, 40% Onsite. Zusätzliche Standorte: UW Malchow, UW Siedenbrünzow, UW Röhrsdorf. Reiseaufkommen: ca. 10%

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Klinkerbau
 vom 15.01.2026

Wir suchen zur Erfüllung unserer Aufträge zusätzliche Nachunternehmer spezialisiert auf die Herstellung von qualitativ hochwertigem Klinker-Mauerwerk mit und ohne Dämmung.
Aufgaben: Riemchen-Verlegung mit und ohne Dämmung / Unterputz / Gewebe. Nachträgliche Verfugung von Klinkermauerwerk und Riemchen. Fugensanierung / Altfugen entfernen / Neuverfugung. Klinker-Fassaden + Sturz-Sanierungen. WDVS mit Klinker-Riemchen / Putz Kombinationen. Hochwertige Außenküchen und Holzbacköfen.
Anforderungen: Ausschließlich Nachunternehmer (m/w/d) mit entsprechenden Referenzen und mit allen Papieren, Unterlagen, Anmeldungen und den notwendigen Handwerkzeugen. Größere Maschinen können ggfls. bereitgestellt werden. Es muss pro Kolonne mindestens ein fachlich fundierter Mitarbeiter gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift besitzen. Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.

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* Interim Accountant (m/w/d)
 vom 15.01.2026

Für unseren Kunden, ein Software-Startup, suchen wir einen Interim Accountant (m/w/d)
Aufgaben: Sie unterstützen bei der Rechnungslegung nach HGB. Sie wirken bei IFRS-Themen mit. Sie arbeiten mit dem SAP-System im Bereich Buchhaltung und Reporting. Sie unterstützen bei Transfer-Pricing-Themen. Sie erstellen und bearbeiten statistische Meldungen (z.B. Intrastat- und Außenhandelsmeldungen).
Anforderungen: Sie verfügen über Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB. Sie bringen idealerweise Grundkenntnisse in IFRS mit oder sind bereit, sich einzuarbeiten. Sie haben Erfahrung im Umgang mit SAP. Sie besitzen ein grundlegendes Verständnis für Transfer Pricing. Sie besitzen idealerweise Kenntnisse in Intrastat- und Außenhandelsmeldungen.
Start: ab sofort. Dauer: 3 Monate mit eventueller Verlängerung. Auslastung: 40 Stunden/Woche. Ort: München / Home-Office möglich.

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Senior Business-Analyst / BizDevOps Engineer (m/w/d)
 vom 15.01.2026

Für einen unserer Kunden suchen wir einen Senior Business-Analyst / BizDevOps Engineer (m/w/d) zur Projektmitarbeit.
Aufgaben: Übernahme von Verantwortung im agilen Team aus IT- und Fachexperten. Begleitung der Softwareentwicklung über Analyse, Umsetzung, Testing und Inbetriebnahme. Unterstützung von Anwendern und Auftraggebern im Test- und Abnahmeprozess. Analyse von Geschäftsprozessen sowie Erhebung und Priorisierung von Anforderungen gemeinsam mit dem Product Owner. Erstellung fachlicher Spezifikationen sowie Dokumentation von Schnittstellen, Datenmodellen und Prozesslandschaften. Vermittlung zwischen Business und IT als zentrale Ansprechperson für PO und interne/externe IT-Teams. End-to-End-Begleitung von Features und User Stories bis zur erfolgreichen Integration.
Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder gleichwertige Ausbildung oder Erfahrung. Mehrjährige Projekterfahrung in IT mit agiler Entwicklung. Mehrjährige Projekterfahrung in Requirements Engineering. Fundierte Kenntnisse in Business Analyse und Use-Case-Modelling. Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen. Erfahrung mit Testing der Umsetzung von User-Stories und mit Abnahmetests. Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mündlich und schriftlich). Zusätzlich gewünscht: Kenntnisse in SQL, Erfahrung mit der Entwicklung in Python, Erfahrung mit API-Abfragen, Erfahrung mit SAFe und Arbeit im agilen Umfeld, Kenntnisse in Jira und Confluence.
Arbeitsort: Mindestens 2 Tage je Woche vor Ort in Bern, Rest remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: 01.02.2026. Laufzeit: 11 Monate mit Option.

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Trockenbau
 vom 15.01.2026

Zur Verstärkung unserer laufenden und kommenden Großbaustellen im Raum Thüringen suchen wir ab sofort leistungsstarke, zuverlässige und qualifizierte Nachunternehmer im Bereich Trockenbau.
Aufgaben: Gipskarton-Bauplatten-Decken (GKB), Lochgipsdecken, MF-Decken, Metallpaneel-Decken, Einfach- und Doppelständerwände, Installationswände und Brandwände, Trockenestriche, Akustikverkleidungen.
Anforderungen: Fachliche Qualifikation und nachweisbare Erfahrung im Trockenbau. Termintreue, saubere und qualitätsbewusste Ausführung. Kooperative Zusammenarbeit mit unseren Bau- und Projektleitern. Einhaltung aller gesetzlichen Vorgaben (Arbeitsschutz, Versicherung etc.)

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* Business Analyst (m/w/d) - Last- & Performance-Analysen / SAP Deposit Management
 vom 15.01.2026

Für ein Projekt im Bankenumfeld suchen wir einen erfahrenen Business Analysten (Freelance) mit Schwerpunkt auf Last- und Performance-Analysen im Umfeld von SAP Deposit Management.
Aufgaben: Analyse von fachlichen und technischen Anforderungen im Hinblick auf Performance, Stabilität und Skalierbarkeit. Ableitung und Dokumentation von nicht-funktionalen Anforderungen (NFA) für Last- und Performance-Tests. Fachliche Bewertung von SAP Deposit Management Prozessen unter Performance-Gesichtspunkten. Analyse von Datenflüssen, Batch-Verarbeitungen und hochvolumigen Transaktionsprozessen. Unterstützung bei Planung, Begleitung und Auswertung von Last- und Performance-Tests. Übersetzung technischer Testergebnisse in fachlich verständliche Entscheidungsgrundlagen. Abstimmung mit Fachbereichen, IT, Testteams und externen Dienstleistern. Berücksichtigung bankinterner Governance-, Freigabe- und Regulatorik-Vorgaben (z.B. MaRisk, BAIT). Erstellung strukturierter Dokumentationen und Reports für Management und Stakeholder.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als Business Analyst im Bankenumfeld. Fundierte Erfahrung in Last- und Performance-Analysen. Sehr gutes Verständnis für nicht-funktionale Anforderungen (NFA). Sehr gute Kenntnisse in SAP Deposit Management und bankfachlichen Prozessen. Erfahrung mit hochvolumigen Bankprozessen (z.B. Zahlungsverkehr, Kontoauszüge). Verständnis regulatorischer Anforderungen (MaRisk, BAIT). Grundkenntnisse in Performance-Testtools (z.B. LoadRunner, JMeter). Erfahrung in der Analyse von Datenbank-Performance (Oracle, DB2). Verständnis von Schnittstellen- und Batch-Performance in SAP-Umgebungen. Fähigkeit, fachliche Anforderungen in messbare technische Performance-Kriterien zu übersetzen.
Projektstart: asap. Laufzeit: 6 Monate. Auslastung: Teil- oder Vollzeit. Remote-Anteil: überwiegend remote, nach Absprache. Vor-Ort: Frankfurt am Main (punktuell)

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Abbruch / Schadstoffsanierung / Erdbau / Trockenbau / Transport
 vom 15.01.2026

Wir sind eine große, etablierte Baufirma und suchen zuverlässige und erfahrene Subunternehmer (ausschließlich Firmen, keine Einzelpersonen) zur Zusammenarbeit auf laufenden und demnächst startenden Bauprojekten in Berlin.
Aufgaben: Abbrucharbeiten. Schadstoffsanierung. Erd- und Tiefbauarbeiten. Trockenbau. Fahrer (LKW / Baustellenlogistik). Weitere Bau- und Ausbaugewerke willkommen.
Bitte um eine kurze Vorstellung der Firma (Gewerk, Mitarbeiteranzahl, Erfahrung) bevorzugt per Email.

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Estrich
 vom 15.01.2026

Ab sofort suchen wir zur Verstärkung Estrichleger (m/w/d) für Einsätze in Magdeburg und Umgebung (Umkreis von ca. 100Km)
Hierbei geht es um Zementestrich bis 60-70 mm Stärke ohne Material. Alle Vor- und Nacharbeiten sowie Technik, Pumpe, Transporter, Werkzeug, Sprit, Entfernung sind enthalten.
Anforderungen: Netto-Abrechnung. Gewerbeanmeldung.
Gebt eure Preise ab für eine Estrichfläche bis 50qm, für eine Estrichfläche bis 100qm, für eine Estrichfläche ab 100 qm.

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Dachdecker (m/w/d) gesucht!
 vom 15.01.2026

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte Dachdecker (m/w/d) mit Erfahrung im Einbau von Dachfenstern sowie in der Montage von Photovoltaikanlagen.
Aufgaben: Einbau und Austausch von Dachfenstern (z. B. Velux, Roto). Vorbereitung und Montage von Photovoltaikanlagen auf Steil- und Flachdächern. Allgemeine Dachdeckerarbeiten (Ziegel decken, Abdichtungen, Reparaturen). Enge Zusammenarbeit mit anderen Gewerken auf unseren Baustellen.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Dachdeckerhandwerk oder vergleichbare Berufserfahrung. Erfahrung mit Dachfenstern und PV-Anlagen. Höhentauglichkeit und körperliche Belastbarkeit. Zuverlässige, selbstständige und teamfähige Arbeitsweise. Führerschein Klasse B (wünschenswert)

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Drupal Developer (m/w/d) - Webdesign
 vom 15.01.2026

Du hast eine Leidenschaft für die Gestaltung und Entwicklung benutzerfreundlicher Websites mit Drupal. Du wirst Websites mit Drupal erstellen und pflegen, wobei der Fokus auf der Umsetzung von Designs liegt. Du arbeitest gerne mit sauberem, wartbarem Code und setzt moderne Designprinzipien um. Du wirst remote für 10-20 Stunden pro Woche arbeiten, mit der Möglichkeit zur Erhöhung, da wir kontinuierlich Projekte in Drupal und dem Webdesign haben. Du wirst mit unserem Team zusammenarbeiten, um Designkonzepte zu implementieren und ein nahtloses Benutzererlebnis zu gewährleisten. Die anfängliche Zusammenarbeit ist für 3-6 Monate geplant, mit der Möglichkeit zur Verlängerung aufgrund laufender Drupal-Projekte. Du arbeitest mit uns direkt in Slack, Notion und Figma - außerdem kümmert sich unser Operations-Team.
Anforderungen: Fortgeschrittene Erfahrung mit Drupal, insbesondere bei der Implementierung von Themes und Layouts. Verständnis für responsive Webdesign und dessen Umsetzung in Drupal. Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und effektiv in einer Remote-Umgebung zu kommunizieren. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse für die Kommunikation mit Kunden.

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RefCam-Techniker (m/w/d) gesucht!
 vom 15.01.2026

Du bist für fachgerechte Verkabelung und den sicheren Betrieb unserer RefCam-Systeme bei internationalem Sport und Live-Produktionen zuständig. Du gewährleistest eine stabile Video- und Audioübertragung direkt vom Spielfeldrand bzw. der Referee-Perspektive – mittendrin statt nur dabei. Du richtest drahtlose und kabelgebundene Kommunikationssysteme ein und betreust diese während der Events. Du unterstützt beim Setup und der Integration der RefCam in bestehende Kommunikations- und Übertragungsprozesse (z.B Bolero, Easy5G, MediorNet). Du überwachst die Signalqualität während der Live-Produktion.
Anforderungen: Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Veranstaltungstechnik, Medientechnik oder eine vergleichbare Qualifikation ist von Vorteil - aber kein Muss. Du arbeitest gerne im engen Austausch mit Kollegen, trittst bei Installationen selbstbewusst auf und überzeugst durch deine kommunikative Art. Idealerweise erste Erfahrung im Bereich Bild- oder Videoübertragung z.B im Broadcast oder Sportproduktionsumfeld. Vorkenntnisse im Umgang mit drahtlosen Übertragungssystemen, Kameraverkabelung oder 5G-Lösungen. Du hast Lust auf wechselnde Einsatzorte, neue Herausforderungen und arbeitest gerne eng mit anderen technischen Teams zusammen. Du bringst Eigeninitiative, Flexibilität und Teamfähigkeit mit- bei dir sitzen die Handgriffe auch dann, wenn’s schnell gehen muss. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation mit internationalen Teams.

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Regalbau
 vom 15.01.2026

Wir suchen erfahrene Subunternehmer (m/w/d) für den Bereich Regalbau ab KW 4.

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Fotografie & Videografie
 vom 15.01.2026

Wir suchen mittel- bis langfristig Unterstützung im Bereich Fotografie und Videografie mit Fokus auf Food-, Anwendungs- und Technikinhalte.
Deine Aufgaben umfassen das eigenständige Anrichten und visuelle Setup von Gerichten, das Fotografieren von Produkten und Anwendungen sowie die Erstellung kurzer Videos (10–60 Sekunden) für Website, LinkedIn und Präsentationen. Zusätzlich produzierst du Anleitungs- und Anwendungsvideos zu technischen Prozessen sowie kurze Interviewformate mit Teammitgliedern oder Partnern.
Die Zusammenarbeit ist auf Kontinuität ausgelegt mit aktuell etwa zwei geplanten Drehtagen pro Monat. Du arbeitest eng mit unserem Produkt- und Entwicklungsteam zusammen und erhältst klare Briefings, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen. Präsenz in Karlsruhe oder nähe ist erforderlich.

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Physiotherapie
 vom 15.01.2026

Wir suchen mit Einstieg zum 01.04.2026 Physiotherapeuten (m/w/d) für Hausbesuche und Senioren- und Pflegeheime bundesweit.
Anforderungen: Eine nachweisbar abgeschlossene Ausbildung zum Physiotherapeuten mit Staatsexamen. Wir erwarten keine Berufserfahrung. Gerne auch Berufseinsteiger/innen. Zur Durchführung von MLD, ZNS und anderen Katalog-Positionen müssen Sie entsprechende Fortbildungen nachweisen können.

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SPS-Techniker (m/w/d) gesucht!
 vom 15.01.2026

Für ein interessantes Projekt unseres Kunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem SPS-Techniker, welcher international direkt vor Ort bei den Endkunden tätig wird.
Aufgaben: Inbetriebnahme der Anlagen vor Ort beim Endkunden (Fördertechnikanlagen mit Fördertürmen sowie auch Einwurf Schuten). Fehlersuche- & Behebung im Rahmen der Inbetriebnahme. Programmanpassungen im Rahmen der Inbetriebnahme.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, min. 5 Jahre Erfahrung in der SPS-Programmierung. Kenntnisse in der SPS-Programmierung wie Siemens S7, TIA Portal, WinCC und WinCC Unified. Erfahrung mit der Inbetriebnahme von Anlagen, weltweite Reisebereitschaft, schon mal vor Ort bei Kunden Anlagen in Betrieb genommen. Erfahrung als Servicetechniker (nicht nur Programmierung).
Dauer: 2-3 Wochen. Einsatzort: International. Starttermin: 01.03.2026

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Video-Cutter/in gesucht!
 vom 15.01.2026

Du verwandelst Rohmaterial in mitreißende Geschichten. Mit deinem Gespür für Timing, Dramaturgie und Flow kreierst du Videos, die Millionen User auf YouTube und Social Media fesseln und zum Dranbleiben bewegen. Du bringst Videos mit Animationen, Text-Einblendungen und visuellen Effekten zum Strahlen. Deine Kreativität sorgt dafür, dass unsere Inhalte nicht nur informieren, sondern auch emotional fesseln. Du setzt modernste KI-Tools clever ein, um repetitive Aufgaben zu automatisieren. So bleibt dir mehr Raum für das, was wirklich zählt. Deine kreative Handschrift und innovative Ideen im Schnitt. Du analysierst, welche Formate und Schnitte am besten performen, und entwickelst gemeinsam mit unserem Team stetig neue Ideen, um unsere Reichweite weiter auszubauen. Du optimierst Tonspuren, setzt passende Musik ein und achtest auf einen klaren, professionellen Sound Mix.
Anforderungen: Du achtest auf jedes Detail und setzt technische Spezifikationen präzise um. Deine Genauigkeit sorgt dafür, dass alle Projekte exakt nach Vorgabe ausgeführt werden. Aus Rohmaterial schaffst du packende Geschichten, die Emotionen wecken, Spannung erzeugen und Zuschauer von der ersten bis zur letzten Sekunde binden. Du bist sicher im Umgang mit gängigen Schnittprogrammen (z.B. Premiere Pro, DaVinci Resolve oder Final Cut Pro) und kannst deine Ideen technisch präzise umsetzen. Du kennst die Unterschiede zwischen YouTube, Instagram, TikTok & Shorts und weißt genau, wie Content für jede Plattform optimal zugeschnitten werden muss. Persönliche Projekte, Ausbildung oder Berufserfahrung, du hast bereits erste nachweisbare Erfahrung im Videoschnitt gesammelt und kannst diese in deine Arbeit einfließen lassen.

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PMO
 vom 15.01.2026

Beratung zur Systementwicklungslandschaft und Roadmap. Prozesse für Änderungs- und Entwicklungsanforderungen etablieren. Backlog-Management und Priorisierung. Konsolidierung von Konfigurationsanforderungen und Synergien. Entscheidungsvorlagen für größere Änderungen vorbereiten. Steuerung externer Systemanbieter. Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung und Reporting. Definition von Entwicklungsprozessen (z.B. Schnittstellen, technische Anfragen). Dokumentationsübersicht (Anforderungen, Tests, Roadmap). Release-Koordination und Ressourcen-Tracking.
Anforderungen: Erfahrung mit Projektmanagement-Tools (z.B. tp!CDE, EBC). Umfassende Projektmanagement-Erfahrung. Erfahrung als Software Product Owner. Nachweis durch Projekt-Referenzen (Vertragsgegenstand, Zeitraum, Kunde, Tätigkeit, Kurzbeschreibung)

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Maler und Lackierer (m/w/d) gesucht!
 vom 15.01.2026

Zur Unterstützung unserer laufenden Bauprojekte suchen wir zuverlässige und erfahrene Maler- und Lackierer (m/w/d) im Raum Wilhelmshaven.
Aufgaben: Maler- und Lackierarbeiten. Entfernen von Tapeten. Spachtel- und Schleifarbeiten. Tapezierarbeiten. Fußbodenarbeiten.
Anforderungen: Selbstständige, sorgfältige und fachgerechte Arbeitsweise. Hohe Zuverlässigkeit und Termintreue. Mehrjährige Berufserfahrung (zwingend erforderlich). Eigenes Werkzeug von Vorteil.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme mit kurzer Vorstellung und Referenzen.

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Kurierdienst
 vom 15.01.2026

Für unsere Abendzustellungen in NRW suchen wir Fahrer/innen mit eigenem PKW. Die Zustellungen erfolgen montags bis samstags.
Anforderungen: Eigener PKW geeignet für Pakettransporte. Sorgfältige, freundliche und zuverlässige Arbeitsweise.

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Elektro-Meisterbetriebe gesucht!
 vom 15.01.2026

Wir suchen zuverlässige Elektro-Meisterbetriebe zur Zusammenarbeit als Subunternehmer für laufende und zukünftige Projekte in Frankfurt am Main und Umgebung.
Aufgaben: Elektroinstallationen im Neu- und Altbau. Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten. Anschlussarbeiten (Schalter, Steckdosen, Verteiler, Zähleranlagen). Arbeiten nach VDE-Vorschriften und aktuellen Normen. Fachliche Verantwortung als Meisterbetrieb.
Anforderungen: Eingetragener Elektro-Meisterbetrieb (HWK). Gültiger Gewerbeschein. Meisterbrief im Elektrotechniker-Handwerk. Eigene Mitarbeiter von Vorteil. Eigenes Werkzeug und Fahrzeug. Zuverlässige, saubere und termingerechte Arbeitsweise. Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

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Fördertechnik-Montage
 vom 15.01.2026

Bei uns unterstützt du die Montage moderner Fördersysteme und arbeitest flexibel an abwechslungsreichen Projekten mit.
Aufgaben: Montage und Inbetriebnahme von Automatisierungs- und Fördertechnikprojekten. Hilfe beim Aufbau von Mechanik, Pneumatik, Sensorik sowie einfachen elektrischen Komponenten. Unterstützung bei Funktionsprüfungen und Tests. Vorbereitung von Bauteilen und Werkzeugen. Mitwirkung bei der Inbetriebnahme von Anlagen beim Kunden (nach Absprache). Enge Zusammenarbeit mit untersch. Abteilungen.
Anforderungen: Technisches Interesse und Freude an praktischer, technischer Arbeit. Grundkenntnisse im Umgang mit Werkzeug. Handwerkliches Geschick und sorgfältige Arbeitsweise. Technisches Verständnis und Begeisterung. Hohe Lernbereitschaft und Interesse an abwechslungsreichen Projekten. Eigeninitiative und selbstständige Arbeitsweise. Teamfähigkeit und kommunikative Persönlichkeit.

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* Busi­ness Analyse - BITMARCK Soft­ware
 vom 15.01.2026

Konzep­tion und Steu­e­rung von manu­ellen Berei­ni­gungen im Zahlungsver­kehrs­konto. Abar­bei­tung von manu­ellen Berei­ni­gungen im Zahlungs­ver­kehrs­konto. Zusam­men­spiel von Leis­tungs­maß­nahmen, Forde­rungen/Verbind­lich­keiten und Auswir­kungen auf das Zahlungs­ver­kehrs­konto. Prozes­s Op­ti­mie­rung im Bereich Rech­nungs­wesen sowie die notwen­dige Doku­men­ta­ti­on­ Er­stel­lung.
Anforderungen: Fundiertes Wissen in der Soft­ware BITMARCK 21c|ng. Sehr gute Kennt­nisse des Zahlungs­ver­kehrs­kontos in 21c|ng. Verständnis für Leis­tungs­ Maß­nahmen, Forde­rungen und Verbind­lich­keiten. Erfah­rungen in den Prozessen des Rech­nungs­we­sens.
Start ab sofort in Hannover.

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Deutsch-Lehrkraft gesucht!
 vom 15.01.2026

Für unseren Standort in Rosenheim suchen wir eine Lehrkraft für Deutsch als Fremdsprache. Der Kurs endet mit der Prüfung B2.
Anforderungen: Sie verfügen über die Zulassung des Bundesamts für Migration und Flüchtlinge (BAMF) als Lehrkraft in berufsbezogenen Deutschkursen.

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Ingenieur (m/w/d) - Rohrleitungsbau
 vom 15.01.2026

In dieser Position übernehmen Sie die Erstellung und Prüfung von Rohrleitungsspezifikationen für den Sekundärkreislauf eines Kernkraftwerks. Sie verantworten die technische Auslegung nach internationalen Normen und arbeiten eng mit interdisziplinären sowie internationalen Projektteams zusammen.
Aufgaben: Erstellung und Prüfung von Rohrleitungsspezifikationen für den Sekundärkreislauf (z.B. Dampf-, Kondensat- und Speisewassersysteme). Auslegung von Rohrleitungen inklusive Werkstoffauswahl, Wandstärken sowie Druck- und Temperaturklassen. Anwendung und Einhaltung relevanter Normen und Regelwerke (z.B. ASME, RCC-M, EN, ISO). Technische Abstimmung und Schnittstellenklärung mit angrenzenden Gewerken wie Apparatebau, Stahlbau und EMSR. Prüfung von technischen Unterlagen, Isometrien sowie Hersteller- und Lieferantendokumentationen. Mitarbeit in Design Reviews sowie ggf. fachliche Unterstützung während der Ausführungsphase.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ: Techniker oder Meister mit relevanter Berufserfahrung. Mehrjährige Berufserfahrung im Rohrleitungs- oder Anlagenbau. Fundierte Kenntnisse in der Spezifikation von Rohrleitungssystemen, idealerweise im Kraftwerks- oder Industrieanlagenbau. Erfahrung in komplexen Großprojekten (z.B. Kraftwerke, Energie, Öl & Gas); Nuklear-Erfahrung von Vorteil. Sicherer Umgang mit technischen Regelwerken, Normen und Spezifikationen. Sehr gute Englischkenntnisse (Projekt- und Dokumentationssprache), Deutschkenntnisse von Vorteil.

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