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Volltextsuche Ausschreibungen |
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| Hier finden Sie die Auftragsangebote -Unternehmensdienstleistungen- der letzten zwei Wochen. Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular |
| BI Controller (m/w/d) gesucht! |
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vom 16.10.2025
Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Industriebranche mit Sitz in Pirmasens, suchen wir ab sofort einen BI Controller (w/m/d) für eine Einsatzdauer von ca. zwei Monaten auf Projektbasis. Aufgaben: Zusammenfassung fachlicher Anforderungen (Projektsteckbrief). Klärung der zu beteiligenden Personen und technischen Ressourcen. Gemeinsame Zeitplanung und Priorisierung der Ergebnisse bzw. Deliverables. Aufbau eines ersten Prototyps. Iterative Verbesserungen nach Rückmeldung durch das Controlling (User Feedback). Produktivsetzung der ersten Version mit Admin-Kompetenzen im Controlling. Anschließende Skalierung des Projekts. Anforderungen: Expertenwissen mit Power BI und SAP. Hohes Verständnis für Controlling-Zahlen, Reports und Analysen. Hohes technisches Know-how. Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise. Kontaktadresse |
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| * Clinical Research Associates & Regulatory |
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vom 16.10.2025
Für ein internationales klinisches Forschungsprojekt suchen wir erfahrene Spezialisten (m/w/d) / (Clinical Research Associates & Regulatory Experts) mit fundierten Kenntnissen der spanischen regulatorischen Anforderungen und praktischer Erfahrung in der Durchführung und Überwachung klinischer Studien gemäß ICH-GCP und lokalen Vorgaben (AEMPS). Aufgaben: Regulatory Support: Fachliche Beratung und Unterstützung bei regulatorischen Aktivitäten gemäß spanischem Arzneimittelgesetz. Erstellung, Anpassung und Pflege regulatorischer Dokumente für Einreichungen bei der AEMPS und lokalen Ethikkommissionen. Qualitätssicherung und Review von Spanien-spezifischen Einreichungsunterlagen. Unterstützung bei Übersetzung und Lokalisierung von Studiendokumenten gemäß spanischen Standards. Begleitung und Koordination von Einreichungsprozessen für klinische Studien in Spanien. 2. Clinical Research Associate (CRA) / Monitor: Hauptansprechpartner für Prüfzentren in Spanien im Auftrag des Sponsors. Durchführung von Monitoring-Besuchen gemäß Studienplan, ICH-GCP und lokalen Anforderungen: Site Qualification Visits (SQV). Site Initiation Visits (SIV). Monitoring Visits (MV). Close-Out Visits (COV). Sicherstellung der Einhaltung von Studienprotokoll, regulatorischen Anforderungen und SOPs. Prüfung der Datenqualität im eCRF und der Quelldokumentation. Unterstützung bei Rekrutierung, Datenmanagement und der Lösung von Abweichungen oder Rückfragen. Pflege der essenziellen Studiendokumente und ISF. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als CRA oder Regulatory Specialist in Spanien oder Tschechien. Fundierte Kenntnisse der spanischen regulatorischen Landschaft (AEMPS, Ethikkommissionen). Vertraut mit ICH-GCP, eCRF-Systemen und Monitoring-Prozessen. Spanisch auf Muttersprachenniveau, gute Englischkenntnisse. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Kommunikationsfähigkeit. Projektstart: nach Vereinbarung. Projektort: Spanien und Tschechien (Remote & Vor-Ort Monitoring). Projektdauer: voraussichtlich 6–12 Monate. Vertragsart: Dienstvertrag auf Stundensatz-Basis. Kontaktadresse |
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| * Abrechner (m/w/d) - Nachtragsmanagement Hochbau |
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vom 16.10.2025
Aktuell suchen wir für unseren Stammkunden für ein Projekt nach einem Abrechner (m/w/d) im Nachtragsmanagement Hochbau im Raum Nürnberg für 6 Monate. Aufgaben: Erstellung von Aufmaßen und Rechnungen für die Abrechnung gegenüber dem Auftraggeber. Mengenermittlungen und -prüfungen für Kalkulationen und Nachträge. Prüfung der Rechnungen von Nachunternehmern und Lieferanten. Organisation des Datenaustausches mit externen und internen Projektbeteiligten sowie selbstständige Aufbereitung der Projektdaten. Mitwirkung bei der Plan-/Modellaufbereitung für Bestands- und Abrechnungsunterlagen. Sicherer Umgang mit EDV-Systemen für die Abrechnung (wie Arriba oder RIB iTWOcivil) Start: schnellstmöglich; spätestens 15.11.25. Laufzeit: 6 Monate (+ Option auf Verlängerung). Einsatzort: Raum Nürnberg + Homeoffice 50%. Auslastung: 5 Tage/Woche. Kontaktadresse |
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| * Bankfachlicher Berater (m/w/d) - OSPlus / Rollout |
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vom 16.10.2025
Begleitung von Sparkassen bei der Einführung und produktiven Nutzung von OSPlus-Lösungen. Dabei: Beratung, Schulung, Kommunikation und Schnittstelle zwischen Sparkasse und Diensteister. Aufgaben: Einführung und fachliche Betreuung neuer OSPlus-Module bei Sparkassen. Ansprechpartner für Sparkassen bei Fragen zur Anwendung und Prozessgestaltung. Unterstützung bei der Umsetzung fachlicher Anforderungen (ohne Entwicklung). Teilnahme an Workshops, Schulungen und Projektmeetings. Austausch mit internen Teams und Kunden zur Sicherstellung des erfolgreichen Rollouts. Anforderungen: Bankfachlicher Hintergrund (Sparkassen- oder Bankausbildung). Erfahrung in der Anwendung von OSPlus (z.B. Baufinanzierung, Firmenkundengeschäft oder IAM). Kommunikationsstark und vertriebsaffin (direkter Kundenkontakt mit Sparkassen). Verständnis für Abläufe und Strukturen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Standort: Münster. Dauer: 01.01.2026 - 12.01.2026. Kontaktadresse |
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| Recruiting |
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vom 16.10.2025
Wir suchen engagierte Recruiter:innen, die uns bei der Gewinnung und Betreuung von Pflege- und Gesundheitsfachkräften unterstützen möchten. Aufgaben: Aktive Ansprache und Vorauswahl von Bewerber:innen im Pflegebereich. Durchführung von Online-Interviews und Bewerberbetreuung. Pflege und Ausbau deines eigenen Recruiting-Netzwerks. Enge Zusammenarbeit mit unserem Agenturteam. Anforderungen: Erfahrung im Recruiting, gerne im Bereich Pflege oder Bildung. Selbstständige, zuverlässige und kommunikative Arbeitsweise. Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an Health Care Themen. Gute Deutschkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) Kontaktadresse |
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| * IT-Servicetechniker (m/w/d) - Rollout Kassensysteme |
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vom 16.10.2025
Für einen unserer wichtigsten Kunden suchen wir ab dem 01.01.2026 einen IT-Servicetechniker für ein Rollout von Kassensystemen (m/w/d). Es handelt sich um ein spannendes Unternehmen und das Projekt bietet die Möglichkeit auf hybrides Arbeiten. Aufgaben: Betankung neuer Hardware. Durchführung von Basisinstallation und Grundkonfiguration des Betriebssystems. Installation und Treibereinrichtung. Konfiguration von Netzwerkeinstellungen/Netzwerktechnik. Anforderungen: Fundierte Microsoft (Windows) Kenntnisse. Kenntnisse in der Datensicherung (Backups) und Datenmigration. Kenntnisse im Patchmanagement. Verständnis von Deployment-Tools und Prozessen zur automatisierten Softwareverteilung. Start: 01.01.2026. Location: Hybrid (2 Tage On-Site, 3 Tage Remote/ Woche). Standort: Stuttgart. Auslastung: Vollzeit. Laufzeit: 31.12.2028. Senden Sie bei Interesse gern Ihren CV und Ihren aktuellen Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Telefonist/in gesucht! |
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vom 16.10.2025
Wir suchen motivierte Freelancer, die unsere warmen Leadlisten nach einem klaren Skript telefonisch bearbeiten und Termine vereinbaren. Du bist nicht vor Ort beim Kunden, sondern konzentrierst dich auf die Telefonakquise. Aufgaben: Telefonische Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden (warme Leads). Arbeiten nach einem vorgegebenen und erprobten Skript, das dir Sicherheit gibt. Zielgerichtetes Herausfinden von Kundeninteressen und potenziellen Bedürfnissen. Professionelles Terminieren von Gesprächen für unser Team vor Ort. Dokumentation der Gespräche in einer übersichtlichen Liste oder einem CRM-System. Nachverfolgung bei Bedarf, falls ein Kunde noch unentschlossen ist. Anforderungen: Muttersprache Deutsch (du sprichst perfekt schweizerdeutsch). Freundliche und professionelle Telefonstimme. Eigenständige und motivierte Arbeitsweise. Verkaufstalent oder Erfahrung im Kundenkontakt von Vorteil. Zugang zu einem Laptop/Computer und Telefon. Flexibilität: Verfügbarkeit an mindestens einem Wochentag zwischen 09:00–16:00 Uhr. Kontaktadresse |
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| * Wartungsprojekt & Testing |
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vom 16.10.2025
Unterstützung als fachlicher Mitarbeiter (m/w/d) – Wartungsprojekt & Testing "Auftrags- und Benachrichtigungssystem" Aufgaben: Unterstützung des bestehenden Fachteams in enger Abstimmung mit der Projektleitung oder dem fachlichen Lead. Analyse, fachliche Bewertung und Konzeption von Anforderungen. Planung, Durchführung und Dokumentation von Tests bis zur Abnahme der verantworteten Komponenten. Erstellung sowie Qualitätssicherung von Produkt- und Kundendokumentationen. Übernahme des 2nd-Level-Supports für die betreuten Systeme. Steuerung und Auswertung der abteilungsbezogenen Ticketstatistik. Anforderungen: SRPlus-System. Testtool Quality-Center. OSPlus. MS-Office. Gute Kommunikationsform in Wort und Schrift. Standort: Münster. Dauer: asap - 31.12.2026. Kontaktadresse |
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| Besaiter/innen gesucht! |
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vom 16.10.2025
Wir suchen deutschlandweit Besaiter (m/w/d). Aufgaben: Du bist für die Besaitung und Veredlung von Tennisschlägern verantwortlich. Du unterstützt bei der Beratung von Besaitung und Saitentypen, wenn Du bei uns vor Ort im Store bist. Anforderungen: Du hast Erfahrung im Besaiten von Tennisschlägern. Du zeichnest Dich durch Zuverlässigkeit und hohes Qualitätsbewusstsein aus. Kontaktadresse |
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| Fachkraft für Arbeitssicherheit |
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vom 16.10.2025
Als wachsendes Unternehmen suchen wir Sie als Verstärkung unseres Teams. Aufgaben: Verantwortlich für die Überwachung, Einhaltung und Überwachung der Prozesse der Arbeits-, Brandschutz- und Gesundheitsschutzes. Durchführen von sicherheitstechnischen Überprüfungen von Betriebsanlagen und technischen Arbeitsmitteln, insbesondere vor Inbetriebnahme und Einführung. Durchführen und Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen und Risikoanalysen und -bewertungen. Entwickeln von Sicherheitsrichtlinien. Schulen und Unterweisen der Mitarbeiter/innen. Erstellen und Pflegen der Arbeit- und Gefahrstoffkataster. Erstellen und Aktualisieren von Betriebsanweisungen. Regelmäßiges Begehen der Arbeitsstätten für die Sicherstellung des Sicherheitsstandards an den Arbeitsplätzen. Einleiten von Untersuchungen bei Betriebsunfällen und Verletzungen für die Ursachenermittlung und Entwickeln von Maßnahmen zur Vermeidung von Arbeitsunfällen. Beraten der Geschäftsführung, der Fachbereiche, der Betriebsräte und der Arbeitnehmer zu Sicherheitsfragen und -themen. Erstellen der Berichte zu Sicherheitsleistungen und Problemen. Entwickeln von Notfallplänen und -verfahren. Regelmäßige eigene Weiterbildung in den einschlägigen Gesetzen und Regelungen. Enge Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt. Teilnehmen an den regelmäßigen ASA-Besprechungen. Direkte Berichterstattung an die Geschäftsführung. Sie werden in Ihrer Arbeit durch eine fachliche Leitung und regelmäßigen Erfahrungsaustausch im Team begleitet. Eine Weiterentwicklung im Rahmen der Einarbeitung in neue Aufgabenfelder ermöglichen wir Ihnen gerne. Kontaktadresse |
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| * Governance Project Lead (m/w/d) |
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vom 16.10.2025
Für unseren Kunden, ein Technologieunternehmen, suchen wir einen Governance Project Lead (m/w/d) Aufgaben: Strategische Leitung und Steuerung des Governance-Programms mit Fokus auf die Neugestaltung unternehmensweiter Führungsstrukturen. Aufbau, Führung und Koordination eines interdisziplinären Expertenteams aus den Bereichen Unternehmensführung, Projektmanagement und Technologie. Hinterfragen bestehender Strukturen und aktive Einflussnahme auf Führungskräfte bis zur Vorstandsebene zur Förderung eines einheitlichen Governance-Verständnisses. Etablierung moderner Arbeitsweisen (iterativ, kollaborativ, lernorientiert) zur aktiven Mitgestaltung des organisatorischen Wandels. Technologische Unterstützung sicherstellen durch Integration geeigneter Tools, Datenbanken und KI-gestützter Analysemethoden. Bewertung, Auswahl und Steuerung interner und externer Partner zur erfolgreichen Programmumsetzung. Berichterstattung und Präsentation gegenüber Top-Management und relevanten Stakeholdern. Anforderungen: Abgeschlossenes Masterstudium in Betriebswirtschaftslehre, Management, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang. Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Programme oder Transformationen mit interdisziplinären Teams und unternehmensweitem Einfluss. Expertenwissen in der Definition, Implementierung und Weiterentwicklung von Governance-Systematiken in einem multinationalen Konzernumfeld. Nachweisbare Erfolge in leitenden Managementfunktionen oder zentralen Konzernrollen mit Ergebnisverantwortung. Fundierte Erfahrung in der Moderation und Steuerung von Führungsgremien bis hin zur Vorstandsebene. Starkes Stakeholder-Management und Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven zu vereinen und Veränderungen nachhaltig zu verankern. Strategisches und analytisches Denken gepaart mit Pragmatismus und Umsetzungsstärke ("Future-Back-Mindset"). Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationskompetenz auf Deutsch und Englisch. Start: ab sofort. Dauer: 6-12 Monate. Auslastung: Vollzeit. Ort: München. Kontaktadresse |
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| Deutsch-Trainer (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.10.2025
Sie wiederholen/üben Grundlagen der deutschen Grammatik. Sie arbeiten an der Verbesserung der schriftlichen Ausdrucksfähigkeit unserer Kunden/innen. Sie unterstützen unsere Kunden/innen beim Erwerb berufsspezifischer Redemittel (in Bezug auf Bewerbungsprozesse und dem berufsspezifischen Alltag). Sie bereiten auf Testungen mit Sprachniveau A2-B2 vor. Sie sind für die selbständige Vor- und Nachbereitung des Unterrichts verantwortlich. Anforderungen: Sie haben eine einschlägige Ausbildung. Sie verfügen über die methodisch-didaktischen Kompetenzen, um ein Gruppensetting leiten zu können. Idealerweise bringen Sie bereits einschlägige Trainingserfahrung mit. Ein hohes Maß an Eigeninitiative und soziales Engagement gehört zu Ihren Stärken. Honorarsatz: € 30.- pro Unterrichtseinheit. Dienstort: Wien. Beginn: 07.01.2026. Stundenausmaß: 12-15h/Woche. Kontaktadresse |
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| SAP-Trainingsmanager (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.10.2025
Entwicklung und Umsetzung eines Trainingsprogramms in enger Zusammenarbeit mit anderen Trainingsmanager:innen sowie regelmäßiges Reporting an die Trainingsleitung. Gestaltung des Programms im Einklang mit bestehenden oder angepassten Unternehmensprozessen. Fachliches Onboarding, Betreuung und Terminplanung der Trainer:innen – inklusive Sicherstellung ihrer didaktischen und fachlichen Vorbereitung. Inhaltliche und organisatorische Planung von Präsenz- und Online-Trainings in Abstimmung mit dem Gesamtprojekt. Information der Anwender-Community über Trainings und IT-Neuigkeiten über verschiedene interne Kommunikationskanäle. Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Projektmanagement, Beratung zu Prozessoptimierungen und Abstimmung mit dem übergreifenden Trainingsmanagement. Sicherstellung und Pflege des Lernmaterials wie Videos, Anleitungen und E-Learnings. Kenntnisse in Instandhaltungsprozessen bei Verteilnetzbetreibern sind von Vorteil. Anforderungen: Fundierte Erfahrung im Management agiler Projekte, vorzugsweise in einem Transformationsumfeld. Sicherer Umgang mit SAP sowie kaufmännischen Reporting-Tools (idealerweise Apptio) für das Projektcontrolling. Ausgeprägte Erfahrungen im Stakeholder-Management sowie in der Konfliktbewältigung. Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Kenntnisse in Budget- und Bestellprozessen. Wünschenswert sind Erfahrungen im Umfeld regionaler Energieversorgungsunternehmen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Ort: Regensburg / remote. 03.11.2025 - 30.06.2026. Onsite Stunden: 160, Offsite Stunden: 1200. Kontaktadresse |
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| Jobcoach (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.10.2025
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Neustadt an der Aisch einen Jobcoach (m/w/d) für mobiles Einzelcoaching. Aufgaben: Du gibst Menschen, die es schwer haben in den Arbeitsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven. Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzelcoachings und Beratungsgespräche. Die Gespräche führst du aufsuchend (z.B. als Hausbesuch, im Beratungsbus, Walk & Talk oder Terminbegleitung) oder an unserem Standort. Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit gsm ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z.B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z.B. Schuldnerberatung). Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner/innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden. Anforderungen: Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss. Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Situationen. Bereitschaft zu regionaler Mobilität für die aufsuchende Arbeit in unserem Beratungsbus (Fahrerlaubnis und Pkw notwendig, die Fahrtkosten werden von uns erstattet). Offenheit für digitale Kommunikation (z.B. MS- Teams, digitale Coaching-Plattformen) und gute Selbstorganisation. Wünschenswert: Erfahrung in der Beratung, idealerweise von arbeitssuchenden Menschen. Weiterbildung im Coaching bzw. in der Pädagogik, z.B. als Ausbilder, Systemischer Coach, Berufseinstiegsbegleiter (w/m/d) oder pädagogisches Profil, z.B. als Sozialpädagoge, Pädagoge, Sozialarbeiter, Erzieher (w/m/d). Kontaktadresse |
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| Educational Content Creator / Instructional Designer |
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vom 15.10.2025
We’re a well-funded startup founded by ex-Google employees, repeat founders, and educational innovators. Our mission is to reimagine how children learn — transforming traditional curriculum into immersive, story-driven learning adventures that spark curiosity, creativity, and deep understanding. We’re building a new way for children to explore the world, blending storytelling, interactivity, and technology to make learning meaningful, engaging, and future-ready. Tasks: Define clear learning objectives for children aged 6–12 that foster future-ready skills across subjects such as AI literacy, sustainability, and innovation. Transform these objectives into immersive, story-driven, and interactive learning journeys that make complex ideas accessible, engaging, and meaningful. Collaborate with the learning science team to ensure content quality, creativity, and age-appropriateness. Develop scripts, activities, and interactive challenges that foster curiosity, creativity, and deep understanding. Review and iterate on educational content based on feedback from educators, learners, and the Sparkli team. Contribute to the creative development of new learning expeditions in subjects such as AI literacy, sustainability, innovation, and more. Requirements: Bachelor’s or Master’s degree in Education, Child Development, Curriculum Design, Instructional Design, Psychology, or a related field — or equivalent practical experience. Proven background in curriculum design, educational content creation, or learning experience design. Experience teaching or creating content for primary students (ages 6–12). Ability to design structured, engaging, and age-appropriate educational materials. Expertise in one or more of the following domains: Digital and AI literacy, Financial literacy, Design thinking and creativity, Innovation and entrepreneurship, Sustainability, Global awareness and cultural competence, Health and nutrition, Emotional intelligence. Proficiency with generative AI tools for content ideation and development. Excellent written and spoken English communication skills. Creativity, organization, and a genuine passion for helping children learn through curiosity and play. Bonus: Experience with game-based learning, interactive storytelling, or digital learning environments. Kontaktadresse |
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| * SAP FI/CO Berater (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.10.2025
Für einen meiner besten Kunden aus Baden-Württemberg suche ich einen SAP FI/CO Consultant, der meinen Kunden bei einem wichtigen Projekt begleiten kann. Aufgaben: Beratung und Betreuung der SAP-Module FI,CO und SD mit Fokus auf kaufmännische Kernprozesse. Unterstützung bei der Abbildung und Optimierung der Finanz- und Controlling-Prozesse. Durchführung von Customizing-Tätigkeiten in den Modulen FI/CO. Übernahme von Aufgaben, die aus Projekten oder aus dem Tagesgeschäft resultieren (z. B. Change Requests, Prozessanpassungen) Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als SAP FI/CO Berater. Kenntnisse in SAP Fiori und Standardprozessen auf Basis S/4HANA. Idealerweise operative Erfahrung in der Buchhaltung sowie Übergang in die SAP-Beratung. Betriebswirtschaftlicher Hintergrund (BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation). Fließende Deutschkenntnisse. Start: Ab sofort. Auslastung: 3 Tage/Woche. Laufzeit: 3 Monate (Erstlaufzeit), Verlängerung sehr wahrscheinlich. Standort: Raum Stuttgart. Modell: onboarding onsite, anschließend ca. 1 Tag onsite/Woche. Melden Sie sich gerne mit Profil und Stundensatz. Kontaktadresse |
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| 3D Trainer / Dozent (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.10.2025
Für unsere Akademie am Standort Stuttgart suchen wir ab sofort eine/n 3D Trainer/in/ Dozent/in. Aufgaben: Unterricht an unserem Berufskolleg in Ausbildungsklassen, diverser Medienbereiche ab Sommersemester 2026. Erstellung und Durchführung von Leistungsüberprüfungen (Klausuren). Erstellung von praktischen Abschlussprüfungen (Berufskolleg). Anforderungen: Umfassende Kenntnisse im Programm Autodesk 3DS-Max, Maxon Cinema 4d oder Blender (jew. Modellierung/ Animation). Optional: Kenntnisse im Programm Maxon ZBrush. Unterrichtserfahrung (nach Möglichkeit). Spaß am Dozieren und Schulen von Software. Kommunikationsstärke. Idealerweise berufspädagogische Eignung. Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit deinen Honorarwünschen vorzugsweise per E-Mail. Kontaktadresse |
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| Veranstaltungs-Betreuung/Begleitung |
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vom 14.10.2025
Als Honorarkraft im Bereich Öffentlichkeitsarbeit unterstützen Sie das Team bei der Planung, Organisation und Durchführung von öffentlichkeitswirksamen Veranstaltungen und Maßnahmen. Ihr Einsatz erfolgt flexibel nach Absprache. Aufgaben: Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen und Aktionstagen und Bildungsangeboten. Betreuung von Infoständen mit Informationen über die Aufgaben und Angebote von uns (kein Vorwissen notwendig, Einarbeitung ist gewährleistet). Unterstützung beim Auf- und Abbau von Infoständen. Mitwirkung bei der Nachbereitung (z.B. Fotodokumentation, Feedbackauswertung, Materialpflege). Anforderungen: Sie treten freundlich, offen im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen auf - von Kindern, Jugendlichen über Erwachsene bis hin zu kommunalen und anderen Partnern. Sie verfügen über ein gutes Organisationsvermögen, arbeiten selbstständig und behalten auch in lebendigen Veranstaltungssituationen den Überblick. Sie bringen ein ausgeprägtes Interesse an Umweltthemen und einer modernen Kreislaufwirtschaft mit. Sie sind zeitlich flexibel einsetzbar und zeigen Bereitschaft auch an Wochenenden- und Feiertagen zu arbeiten. Idealerweise besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B und sind mobil im Raum Kaiserslautern/Donnersbergkreis. Kontaktadresse |
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| * UX Design - Explainable Congestion Management |
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vom 14.10.2025
UX-Forschung: Durchführung und Dokumentation von Forschungsaktivitäten im Forschungsarchiv des Kunden, um umfassende Einblicke in die Bedürfnisse und Probleme der Nutzer zu gewinnen. Sammeln von Nutzer-Insights Einsatz geeigneter Forschungsmethoden wie Vor-Ort-Beobachtungen, Interviews, Nutzertests, Umfragen, heuristische Evaluation und Literaturrecherchen, um während des gesamten Projekts Feedback zu sammeln. Erstellen von Personas und Experience Maps. Pflege und Aktualisierung detaillierter Personas und Experience Maps auf der Grundlage von Nutzerforschung und Datenanalyse. UX-Design: Verwendung unseres Figma-Designsystems, Realisierung von Wireframes und Erstellung klickbarer Prototypen. Sicherstellung funktionaler und intuitiver Schnittstellen. Validierung: Validierung von Designkonzepten und interaktiven Prototypen durch Nutzertests. Präsentation der Ergebnisse und datengestützten Empfehlungen für Stakeholder in einem klaren, umsetzbaren Bericht. Durchführung ausreichender Design-Iterationsschleifen auf der Grundlage von Nutzer-Feedback, Tests und der Abstimmung mit Stakeholdern, um das Produkt zu verfeinern und zu verbessern. Workshop: Vorbereitung und Leitung von Workshops mit Schwerpunkt auf funktionaler Gestaltung, Ideenfindung und Co-Design mit den relevanten Stakeholdern (Produktteam des Kunden und Endnutzer). Organisieren Sie bei Bedarf Ad-hoc-Sitzungen für Nutzertests und Fokusgruppen. Geben Sie Feedback und beraten Sie das UX-Kapitel, um gemeinsame UX-Standards sicherzustellen. Kommunikation: Erstellen Sie Nutzerflüsse, Prozessabläufe und Sitemaps, um Interaktions- und Designideen effektiv zu kommunizieren. Standort: 90% Remote & 10% Onsite in Berlin. Dauer: 01.11.2025 - 01.11.2026. Kontaktadresse |
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| Eventdesign |
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vom 14.10.2025
Gemeinsam mit unserem Team setzt du das geplante Designkonzept oftmals am Wochenende haargenau und perfektionistisch um. Zu deinen Aufgaben gehören das Be- und Entladen unserer Fahrzeuge. Vor Ort arbeitest du nach Vorgabe unseres Produktionsleiters und installierst/deinstallierst diverse Deko-Elemente: Da werden Vasen mit Blumen bestückt, Vorhänge an den Wänden drapiert, Tische und Stühle aufgebaut und zentimetergenau platziert. Daher braucht unser Team unbedingt Ausdauer und Willensstärke. Und weil unser Material und der Fundus das Herzstück des Unternehmens sind, erwarten wir auch, dass du damit ordentlich, liebevoll und sorgfältig umgehst. Außerdem bist du für die Eingangs- und Ausgangskontrolle unserer Artikel zuständig. Anforderungen: Du bist körperlich fit und handwerklich geschickt. Du liebst schöne Sachen und interessierst dich für Design und Kunst. Wenn du jetzt noch einen Führerschein Klasse 3 besitzt und auch schon mit einem Kleintransporter gefahren bist, dann wäre das fast perfekt – aber nicht unbedingt Voraussetzung. Viel wichtiger ist: Der Umgang mit Menschen und die Arbeit im Team gehören zu deinen Stärken. Und du bist flexibel und kannst auch nachts und am Wochenende arbeiten. Kontaktadresse |
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| * Rollout |
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vom 14.10.2025
Für einen Kunden in Bremen suchen wir einen IT-Rollout Mitarbeiter (m/w/d) Anforderungen: Detaillierte Kenntnisse in aktuellen Windows Betriebssystemen. Kenntnisse im Netzwerkumfeld (Switching, Layer 1-3). Sicheres Auftreten gegenüber dem Auftraggeber bzw. Kunden. Sorgfältige und angemessene Kommunikation mit den Kunden. Strukturierte Arbeitsweise (Ticket- und RFS basierend). Teamfähigkeit. Gute deutsche und optimalerweise englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift. Einsatzort: Bremen. Auslastung: Vollzeit. Start: Asap. Dauer: ca. 2 Monate. Senden Sie mir bitte Ihr aktuelles CV per E-Mail. Kontaktadresse |
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| Integrated Verification and Validation Manager (m/w/d) |
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vom 14.10.2025
Für einen unserer Kunden suchen wir einen Integrated Verification and Validation Manager (m/w/d) zur Projektmitarbeit. Aufgaben: Koordination von Arbeitsschritten mit internen und externen Ansprechpartnern. Verantwortung für Software- und Hardware-Testing in einem agilem industriellem Umfeld. Konzeption und Aufbau einer modernen Testumgebung. Umsetzung von Teststrategieen, Kommunikation mit Entwicklern. Fachliche Anleitung der Testingenieure. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium in technischem Bereich mit fundierten Informatik-Kenntnissen oder vergleichbare Ausbildung/Erfahrung. Projekterfahrung mit Software- und Hardwaretesting und Testmanagement. Niederlassungsbewilligung (Ausweis C) oder vergleichbarer Aufenthaltsstatus. Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (mündlich und schriftlich, mind Level C1). Zusätzlich gewünscht: Erfahrung mit Testing im Bereich der Telekommunikation. Arbeitsort: Zürich, teilweise remote innerhalb der Schweiz möglich. Startdatum: 01.11.2025. Laufzeit: 12 Monate mit Option. Kontaktadresse |
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| Kochberater/innen gesucht! |
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vom 14.10.2025
Wir sind auf der Suche nach engagierten und kompetenten Kochberater/innen mit Persönlichkeit für Fachberatungsveranstaltungen bei ausgewählten Fachhandelspartnern im Raum Rostock / Schwerin. Zu Ihren Aufgaben gehört die umfassende Beratung über Funktion, Design und Ausstattung der Kücheneinbaugeräte. Live-Demonstration der Funktionen anhand von Anwendungsbeispielen wie der Zubereitung ausgewählter Speisen nach Rezeptvorgabe. Individuelle Produktberatung für Kund/innen mit Begeisterung für Kommunikation und Know-how in der Zubereitung von Lebensmitteln. Training und ausführliche Geräte- und Aktionseinweisung 10.-12.11.2025 in München. Anforderungen: Begeisterung für die Funktion und Anwendung von hochwertigen Küchengeräten. Leidenschaft für die Zubereitung von 3-Gänge-Menüs und im Umgang mit Lebensmitteln. Affinität für Kulinarik, Kochen und Produktdesign. Freude an der Kommunikation mit Kunden. Eine freundliche, serviceorientierte Ausstrahlung und die Fähigkeit, Kunden zu begeistern. Erfahrung in der Fachberatung, vorzugsweise in den Bereichen Kücheneinbau bzw. Großgeräte. Ggf. Erfahrung in der Teilnahme an TV-Kochformaten. Ein Gesundheitszeugnis, idealerweise bereits vorhanden. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Foto per Email im PDF-Format. Kontaktadresse |
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| DaF-Dozent (m/w/d) gesucht! |
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vom 14.10.2025
Wir suchen aktuell einen DaF-Dozenten/Lehrkraft (m/w/d) Aufgaben: Durchführung von Deutschkursen (DaF/DaZ) in Präsenz. Vorbereitung und Gestaltung von Unterrichtsmaterialien. Förderung der kommunikativen Kompetenz der Lernenden. Erstellung und Korrektur von Tests und Übungen. Dokumentation des Lernfortschritts. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Germanistik, DaF/DaZ oder vergleichbare Qualifikation. Erste Unterrichtserfahrung im DaF/DaZ-Bereich wünschenswert. Pädagogisches Geschick, Freude an der Arbeit mit internationalen Lernenden. Selbstständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise. Gute digitale Kompetenzen (Zoom, MS Teams o.ä.) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und kurzer Motivation per E-Mail. Kontaktadresse |
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| Auditor/in gesucht! |
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vom 14.10.2025
Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie als Auditor (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Aufgaben: Als Auditor für Arbeits-, Energie-, Qualitäts-, Umweltschutz- oder weitere Managementsysteme (z.B. Lebensmittelsicherheit, Informationssicherheit, etc.) sind Sie verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung vor Ort beim Kunden. Eigenständige Terminvereinbarung mit den Kunden. Fachliche Beurteilung von Auditergebnissen. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich oder einem vergleichbaren Studiengang. Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Arbeits-, Energie-, Qualitäts-, Umweltmanagement oder weitere Managementsysteme und sind idealerweise von einer akkreditierten Zertifizierungsstelle zugelassen. Strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und eine hohe Kundenorientierung. Reisebereitschaft, Führerschein Klasse B und eigener PKW. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Kontaktadresse |
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| Boardlehrer / Schneeschuhguide / Mitarbeiter im Verleih (m/w/d) gesucht! |
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vom 14.10.2025
Wir suchen noch Mitarbeiter/innen für unsere Schneesportschule am Feldberg: Ski- oder Boardlehrer, Langlauflehrer, Schneeschuhguide, Mitarbeiter im Verleih. Wir bieten: Interne Trainerausbildung für Interessierte auch ohne Berufs- und Schulungserfahrung. Kostenloser Shutttletransfer ab KA & Freiburg zum Feldberg. Kostenlose Übernachtung am Feldberg möglich. Eine Saisonkarte für den Feldberg ggf. sogar kostenlos Kontaktadresse |
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| Call-Center-Mitarbeiter/in gesucht! |
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vom 13.10.2025
Mitarbeiter/in für 24h Remote-Callcenter gesucht. Aufgaben: Inbound-Telefonie für Bestandskunden (keine Akquise, keine Gewinnspielanrufe etc.) Anforderungen: Deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift, norddeutscher Dialekt muss verstanden werden, einfache englische Sprachkenntnisse, DSL-Anschluss mit Voip-fähigem Telefon, internetfähiger PC/Notebook, gern gesehen- technisches Verständnis, norddeutscher Einschlag im Sprachklang. Anfänger können eingearbeitet werden. Kontaktadresse |
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| AWS Application Manager (m/w/d) mit ITIL-Kenntnissen gesucht! |
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vom 13.10.2025
Ziel der Dienstleistung ist die Sicherstellung eines stabilen, effizienten und zukunftssicheren Betriebs der Media-Systeme. Aufgaben: Gewährleistung einer hohen Verfügbarkeit und Qualität der IT-Services. Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Serviceprozesse. Beitrag zur erfolgreichen Umsetzung der Digitalstrategie des Unternehmens durch stabile und skalierbare Mediensysteme. Implementierung, Integration und Betrieb von digitalen Asset Management-Systemen (Foto, Audio, Video), Redaktionssystemen und Media Workflows für die Redaktionen. Analyse und Bewertung von Anforderungen aus den Fachbereichen sowie Ableitung konkreter Maßnahmen zur Optimierung bestehender Systeme. Planung, Koordination und Überwachung von IT-Serviceprozessen gemäß definierten ITIL-Standards. Steuerung und Abstimmung mit internen und externen Dienstleistern zur Sicherstellung der vereinbarten Servicequalität. Durchführung von Fehleranalysen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen zur Behebung von Störungen. Erstellung und Pflege von Dokumentationen zu Prozessen, Systemen und Services. Die bestehenden IT-Systemlandschaften umfassen: Unix-basierte und Windows-Applikationen. Hosting in der AWS Cloud (virtuelle Maschinen). Private Virtualisierungsplattformen (on-premises). Schwerpunkt zu Beginn: Redaktionssysteme von InterRed. Anforderungen: Erfahrung im Bereich Medientechnologie, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich. Erfahrung mit Unix- und Windows-Betriebssystemen als Administrator. Erfahrung mit AWS-Cloud als Administrator mit Schwerpunkt auf Betrieb und der Betreuung von Applikationen, gute Kenntnisse mit cloudnativen Konzepten und sicherer Umgang mit zentralen AWS-Diensten. Erfahrungen mit Redaktionssystemen, insbesondere InterRed (wünschenswert). Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Start: 01.11.2025. Laufzeit: 24 Monate. Auslastung: 100%. Lokation: Remote & Berlin (nach Vereinbarung) Kontaktadresse |
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| Cafeteria-Pächter (m/w/d) gesucht! |
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vom 13.10.2025
Das Rehazentrum Bad Eilsen sucht für seine hauseigene Cafeteria zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen neuen Pächter. Zu unserer Zielgruppe zählen in erster Linie Rehabilitanden, Präventanden sowie deren Besucherinnen und Besucher, und auch unsere Mitarbeitenden sind gern gesehene Gäste. Als neuer Pächter haben Sie die Möglichkeit, die Cafeteria mit modernen, innovativen und zeitgemäßen Konzepten zu gestalten. Kontaktadresse |
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| TX Operator (m/w/d) gesucht! |
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vom 13.10.2025
Einspielen und Abspielen von Medieninhalten im cloudbasierten Playout-System Makalu. Pflege und Kontrolle von Playlists. Schalten und Überwachen von Live-Events. Entgegennahme und technische Prüfung von Dateien und Live-Feeds (Bild/Ton). Planung und Organisation der Inhalte im Playout-System. Sicherstellung von korrekten Übergängen, präzisem Timing und störungsfreiem Ablauf während des Sendebetriebs. Anforderungen: Erfahrung im Bereich Broadcast Operations, idealerweise in der Sendeabwicklung. Ausbildung als Mediengestalter Bild & Ton oder entsprechende Berufserfahrung. Sicherer Umgang mit Playout-Systemen, vorzugsweise Makalu. Technisches Verständnis für Video- und Audiosignale. Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck. Bereitschaft zu Schichtarbeit. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Einsatzort: Köln. Kontaktadresse |
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| * SAP IS-U - Development/Consulting |
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vom 13.10.2025
Stabilisierung der aktuellen Entwicklung, Bearbeitung von Incidents und offenen Themen. Prüfung und Analyse der gesetzlichen Anforderungen. Prüfung des Änderungsbedarfs in den Kundensystemen (SAP IS-U, B2BbP). Erstellung fachliche und technische Konzeption. Erstellung von Testfällen. Umsetzung der Anforderungen gemäß technischer Konzeption. Prozess und Formattest anhand der Testfallbeschreibungen. Produktivsetzung der Änderungen. Anforderungen: Gute Kenntnisse in den Wechsel-, EDM- oder WiM-Prozessen. Gute Kenntnisse der Anpassung von Datenformaten / Wechselprozessen der Marktkommunikation (GPKE, GeLi, WIM, Datenformate). Gute Kenntnisse in den Abrechnungsprozessen (Convergent Invoicing). Sollte in den letzten Format- und Mako-Projekten (MaKo2022, MaKo2023, MaKo2024, Lieferantenwechsel 24h) mitgewirkt haben. Common Layer Know How. Customizing. Sichere Kenntnisse von ABAP Objects (ABAP OO). Workflowkenntnisse vorteilhaft. Standort: Leipzig, Remote 95%. Dauer: 03.11.2025 - 01.05.2026. Auslastung: 4-5 Tage. Kontaktadresse |
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| Virtuelle Assistenz |
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vom 13.10.2025
Wir sind ein Unternehmen im Bereich Haushaltshilfe & Pflegeunterstützung und suchen eine sympathische, zuverlässige Assistenz, die uns bei telefonischen Rückmeldungen an Kostenträger unterstützt. Wir erhalten regelmäßig Anfragen von verschiedenen Kostenträgern (z.B. Versicherungen oder Pflegestellen) - du gibst telefonisch Rückmeldung ganz einfach und nach Absprache. Falls Rückfragen kommen, kannst du souverän erklären, dass wir ein anerkannter Anbieter für Haushaltshilfe und Alltagsunterstützung sind. Du solltest also freundlich, sicher und redegewandt auftreten. Anforderungen: Spaß am Telefonieren. Klare, freundliche Stimme. Sympathisches, sicheres Auftreten. Gute Deutschkenntnisse. Erfahrung im Kundenkontakt ist ein Plus, aber kein Muss. Arbeitsort: Komplett im Homeoffice – du brauchst nur ein Telefon und eine ruhige Umgebung. Bezahlung: Nach Aufwand, z.B. 10€ pro Rückruf, da die Anrufe maximal 2-3 Minuten dauern. Kontaktadresse |
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| Kommunikations- und Vermarktungsexperte (m/w/d) gesucht! |
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vom 13.10.2025
Verantwortung für die interne und externe Unternehmenskommunikation (Content-Planung, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Social Media). Planung und Umsetzung von Marketingmaßnahmen für unsere Kliniken – in enger Zusammenarbeit mit Chefärzten und ihren Teams. Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (z.B. Themenevents, Tage der offenen Tür). Medien- und kanalspezifische Aufbereitung von Inhalten (Grafiken, Fotos, Videos, Texte, Kamera und Videoschnitt). Unterstützung des Recruiting-Teams bei der Kampagnenumsetzung. Erfolgskontrolle und internes Reporting. Mitarbeit bei der Einführung einer Unternehmens-App (Schwerpunkt interne Kommunikation). Beantwortung von Medienanfragen und Organisation von Pressegesprächen inkl. Briefing und inhaltlicher Vorbereitung. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Kommunikation, Journalismus, Neue Medien oder Marketing. Mehrjährige Berufserfahrung in Unternehmenskommunikation oder Marketing. Zielgruppenorientiertes Denken und sehr gutes Ausdrucksvermögen. Sicherer Umgang mit MS Office, Social-Media-Plattformen und dem CMS Typo3. Erfahrung im Performance Marketing. Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsstärke. Selbstständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise. Kontaktadresse |
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| Asset Design Manager (m/w/d) gesucht! |
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vom 13.10.2025
Aktuell sind wir für einen unserer Kunden auf der Suche nach einem Asset Design Manager mit technischem Hintergrund in Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder Softwareentwicklung, der die Gestaltung, Planung und das Lebenszyklusmanagement von Infrastruktur- und Geräte-Assets an deutschen Hafen-Terminals übernimmt. Aufgaben: Leitung der Planung und Entwicklung von zivilen und mechanischen Assets, einschließlich Terminalinfrastruktur, Krane, Umschlaggeräte und unterstützenden Systemen. Planung des Asset-Lebenszyklus zur Sicherstellung optimaler Leistung, Zuverlässigkeit und Kosteneffizienz. Management und Prüfung von Designprojekten unter Einhaltung deutscher Vorschriften und internationaler Best Practices. Integration digitaler Werkzeuge und Softwareanwendungen für Design, Simulation und Leistungsüberwachung von Assets. Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Bau, Maschinenbau, IT, Betrieb), um sicherzustellen, dass die Assets den betrieblichen und geschäftlichen Anforderungen entsprechen. Erstellung technischer Spezifikationen und Ausschreibungsunterlagen für die Beschaffung von Geräten und Infrastruktur. Unterstützung von Innovationsprojekten in den Bereichen Automatisierung, digitale Zwillinge und vorausschauende Wartungssysteme. Anforderungen: Abschluss in Bauingenieurwesen mit über 10 Jahren Berufserfahrung in Infrastrukturplanung, -design und Projektdurchführung. Fachkenntnisse im Maschinenbau mit über 5 Jahren Erfahrung in Design und Anwendung industrieller/mechanischer Anlagen (z.B. Krane, Förderanlagen, Hafentechnik). Nachgewiesene Erfahrung in der Softwareentwicklung oder Anwendung technischer Softwaretools (CAD, BIM, Asset-Management-Systeme, digitale Zwillinge o.Ä.). Fundiertes Wissen über Bauvorschriften, mechanische Systeme und Asset-Lifecycle-Management. Führungserfahrung in großen Infrastruktur- oder Industrieprojekten. Sprachkenntnisse: Deutsch und Englisch. Dauer: 6 Monate+. Einsatzort: D2, Hamburg. Starttermin: 17.11.2025. Kontaktadresse |
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| Bewerbungscoach (m/w/d) gesucht! |
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vom 13.10.2025
Wir suchen engagierte und erfahrene Bewerbungscoaches für individuelles Einzelcoaching (1:1) an unserem Standort in Bremen. Aufgaben: Individuelle und bedarfsorientierte Begleitung von Klienten im gesamten Bewerbungsprozess. Vermittlung von Wissen über den deutschen Arbeitsmarkt und effektive Bewerbungsstrategien. Überprüfung und Optimierung von Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben). Durchführung von praxisnahen Vorstellungsgespräch-Trainings. Motivation und Stärkung der Klienten bei der Jobsuche. Anforderungen: Must-Have: Fundierte Erfahrung im Bereich Coaching oder der beruflichen Integration. Expertise in der Gestaltung erfolgreicher Bewerbungsstrategien. Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau (GER) in Wort und Schrift – zur professionellen Erstellung von Dokumenten und zur klaren Kommunikation. Zuverlässigkeit, Empathie und eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise als Freiberufler/in. Wünschenswert: Zusätzliche Sprachkenntnisse in Arabisch oder Russisch sind von großem Vorteil, um Klienten mit Migrationshintergrund optimal zu unterstützen. Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Zielgruppen. Kontaktadresse |
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