Ausschreibungen nach Branchen	Ausschreibungen: Unternehmensdienstleistungen

Ausschreibungen der letzten zwei Wochen nach Branchen geordnet:
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Hier finden Sie die Auftragsangebote -Unternehmensdienstleistungen- der letzten zwei Wochen. Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

* Quality Engineer (m/w/d) - Bereich Medizintechnik

vom 30.09.2026 Fachliche Bewertung und Nachverfolgung produktions- und qualitätsrelevanter Fragestellungen im Projekt. Bewertung von Anpassungen an Spritzgusswerkzeugen hinsichtlich Prozessstabilität, Herstellbarkeit und Produktqualität. Durchführung technischer Assessments und Reviews bei externen Lieferanten und Fertigungspartnern. Nachverfolgung und Bewertung von Validierungsstrategien, -Aktivitäten und Ergebnissen im regulatorischen Umfeld der Medizintechnik. Analyse bestehender Fertigungs- und Montageprozesse sowie Identifikation von Optimierungspotenzialen. Bewertung qualitätsrelevanter Abweichungen und Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen. Erarbeitung fachlicher Empfehlungen zur Verbesserung von Produktqualität, Prozessstabilität und Fertigungsperformance. Abstimmung mit Qualität, Produktion, Entwicklung und Lieferantenmanagement zur Schaffung transparenter Entscheidungsgrundlagen. Bewertung von Maßnahmen zum Wiederanlauf der Serienproduktion hinsichtlich Wirksamkeit, Nachhaltigkeit und Risikominimierung. Identifikation, Dokumentation und Kommunikation technischer und qualitätsrelevanter Risiken. Erstellung von Bewertungsberichten, Maßnahmenkatalogen und regelmäßigen Statusberichten zum Projektfortschritt. Anforderungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Quality Engineering, Supplier Quality Management oder vergleichbaren Funktionen in der Medizintechnik. Nachweisbare Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Fertigungspartnern und Lieferanten. Fundierte Kenntnisse in Produktions- und Prozessvalidierung. Erfahrung mit Serienanläufen, Wiederanläufen, Lieferantenqualifizierung oder vergleichbaren Projekten. Sehr gutes Verständnis der Schnittstellen zwischen R&D, Quality und Produktion. Erfahrung im regulierten Umfeld der Medizintechnik. Kenntnisse relevanter Normen und regulatorischer Anforderungen, insbesondere ISO 13485, MDR und GMP-naher Qualitätsanforderungen. Fähigkeit zur Bewertung von Qualitäts- und Produktionsprozessen sowie zur Ableitung geeigneter Verbesserungsmaßnahmen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Erfahrung in der Kunststoffverarbeitung bzw. im Kunststoff-Spritzguss. Kenntnisse mit Prozessfähigkeitsanalysen, z.B. Cpk-Werten, Prozesskennzahlen und EMPB-Bewertungen. Expertise mit manuellen und automatisierten Montageprozessen. Erfahrung in der Durchführung von Lieferanten-Assessments und Audits. Einsatzort: D7 GR Reutlingen / hybrid. Start: Oktober 2026. Laufzeit: 4 Monate++  Kontaktadresse

Technischer Projektleiter/Architekt (m/w/d) - Schnittstellen S4HANA

vom 30.09.2026 Technische Projektleitung und Architekturverantwortung für Schnittstellen innerhalb eines S/4HANA-Utilities-Transformationsprojekts inklusive Steuerung der Integrationsumsetzung sowie Management von Abhängigkeiten und Schnittstellen über mehrere Teilprojekte hinweg. Anforderungen: Erfahrung mit SAP S/4HANA Utilities. Erfahrung als IT-Projektleiter / Teilprojektleiter. Fundierte praktische Erfahrung mit SAP S/4HANA und deren Schnittstellen. Erfahrung mit OData, SOAP, REST und/oder AMI/MDUS. Erfahrung mit SAP BTP und deren Anbindung. Erfahrung in Arbeitspaket-, Abhängigkeits- und Risikomanagement. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Teilprojekt- und Gesamtprojektleitungen. Praktische Erfahrung mit Jira und Confluence. Erfahrung mit SCRUM und SAP Activate. Dauer: 6M+. Start: 02.11.2026, Remote, 40-50%  Kontaktadresse

* Baulogistikkoordinator (m/w/d) gesucht!

vom 30.09.2026 Aktuell suchen wir für ein Generalunternehmen einen Baulogistikkoordinator (m/w/d) für den Neubau eines Rechenzentrums im Raum Köln. Der Einsatz ist ab Oktober bzw. November vorgesehen und läuft voraussichtlich bis Juli 2027. Der Schwerpunkt liegt auf der operativen Koordination und Überwachung der baulogistischen Abläufe auf der Baustelle. Aufgaben: Organisation und Koordination der baulogistischen Abläufe sowie der Lager-, Umschlags-, Verkehrs- und Ladeflächen. Steuerung und Koordination der An- und Ablieferungen einschließlich Bedienung und Pflege des digitalen Avisierungs- und Zeitfenstermanagements. Koordination von Sondertransporten und Großanlieferungen sowie Überwachung der vorgegebenen Lieferzeiten. Organisation der Baustellenentsorgung einschließlich Containerdisposition, Abfalltrennung und Dokumentation der Entsorgungsnachweise. Koordination der Baustellenzugänge sowie Unterstützung bei Zutrittskontrollen und der Verwaltung von Baustellenausweisen. Abstimmung mit Projektleitung, Nachunternehmern und Lieferanten sowie Durchführung logistischer Einweisungen. Dokumentation der logistischen Abläufe und Kennzahlen sowie regelmäßige Berichterstattung an das Baustellen- und Projektmanagement. Anforderungen: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Bezug zum Bauwesen, zur Logistik oder einem vergleichbaren technischen Umfeld. Mehrjährige Erfahrung in der Baustellenlogistik bzw. Bauabwicklung, vorzugsweise auf Großbaustellen, Industrie- oder Rechenzentrumsprojekten. Kenntnisse der relevanten Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Umweltvorschriften sowie sicherer Umgang mit digitalen Logistik- und Zutrittssystemen. Gültiger Befähigungsnachweis zum Führen eines Teleskopstaplers.  Kontaktadresse

Senior Monitoring Consultant / Engineer (m/w/d)

vom 30.09.2026 Für einen unserer Kunden suchen wir einen erfahrenen Java Engineer (m/w/d) für ein Monitoring Projekt. Anforderungen: Erfahrung im Monitoring mit Grafana und Prometheus. Projekterfahrung in verteilten Systemen. Erfahrung im Java/ Angular Software Engineering. Erfahrung im Requirements Engineering. Erfahrung in der Moderation von Workshops. Erfahrung im Stakeholder Management. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Arbeitsort: Luzern (mindestens 2 Teamtage/Woche) und remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: Ende Oktober. Laufzeit: 2 Monate.  Kontaktadresse

Tik Tok Live Content Creator (m/w/d)

vom 30.09.2026 Für unsere TikTok-Shop-Lives suchen wir eine kommunikative Persönlichkeit, die unsere Produkte live präsentiert, mit der Community interagiert und dabei für Unterhaltung und gute Verkaufszahlen sorgt. Aufgaben: Du moderierst unsere TikTok-Shop-Lives und präsentierst unsere Produkte vor der Kamera. Du interagierst aktiv mit unserer Community und beantwortest Fragen im Live-Chat. Du erklärst unsere Produkte authentisch und verständlich, von der Anwendung über die Vorteile bis hin zu den Inhaltsstoffen. Du setzt Produkte ansprechend in Szene und schaffst es, Zuschauer für unsere Produkte zu begeistern. Du moderierst verkaufsorientiert und setzt gezielt Call-to-Actions, Rabattaktionen und Produktlinks ein. Du sorgst für eine unterhaltsame und lebendige Atmosphäre während des gesamten Lives. Du übernimmst die Vor- und Nachbereitung der Live-Sessions. Anforderungen: Du fühlst dich sicher und wohl vor der Kamera. Du bist kommunikativ, offen und kannst andere Menschen begeistern. Du hast eine klare und verständliche Aussprache. Du kannst unterhalten und gleichzeitig verkaufsorientiert kommunizieren. Du bist zeitlich flexibel und kannst regelmäßig auch abends und am Wochenende live gehen. Du wohnst in Mannheim oder direkter Umgebung, sodass die Lives vor Ort stattfinden können. Berufserfahrung ist kein Muss – entscheidend sind deine Persönlichkeit, dein Auftreten und deine Fähigkeit, vor der Kamera zu überzeugen. Erfahrung als Creator, Influencer oder Live-Moderator. Erfahrung im Verkauf, Vertrieb, als Promoter oder im Kundenkontakt. Kenntnisse oder Interesse in den Bereichen Beauty, Wellness oder Naturkosmetik. Erste Erfahrung mit TikTok oder anderen Social-Media-Plattformen. Erfahrung mit Live-Formaten oder TikTok Shop.  Kontaktadresse

* Senior Business Consultant (m/w/d) gesucht!

vom 30.09.2026 Für ein langfristiges Projekt bei unserem Kunden im Raum Zürich (mit Remote-Anteil) suchen wir einen Senior Business Consultant (m/w/d) - Ganzheitliche Finanzberatung. Aufgaben: Den ganzheitlichen Beratungsansatz weiterentwickeln, damit Kund/innen in den Bereichen Finanzen im Alltag, Wohnen, Finanzierung, Anlagen und Vorsorge bedarfsgerecht unterstützt werden. End-to-End-Beratungsprozesse über verschiedene Kanäle konzipieren und verbessern, insbesondere die Vorbereitung, Vermögensaufnahme und -Strukturierung, Bedarfsermittlung sowie die Überleitung in die Themenberatung. An der fachlichen Weiterentwicklung des digitalen Beratungstools mitwirken und dafür Business-Anforderungen mit technischem Verständnis spezifizieren. Die Weiterentwicklung des Beratungsansatzes iterativ gestalten und Kundentests, etwa mit Prototypen und Piloten, sowie Feedbackschleifen planen, durchführen und auswerten. Die Wirksamkeit der Beratung anhand geeigneter KPIs und qualitativer Rückmeldungen bewerten und daraus kontinuierliche Verbesserungen ableiten. Bereichsübergreifende Veränderungen und die Umsetzung mit relevanten Stakeholdern koordinieren, unter anderem aus Vertrieb, Produkt, IT, Compliance, Risk und Management. Workshops, Entscheidungsgrundlagen und Trainings moderieren beziehungsweise erstellen und so die Umsetzung des weiterentwickelten Beratungsansatzes unterstützen. Anforderungen: Vertiefte Fachkenntnisse in mindestens einem der Bereiche Finanzierung sowie Anlegen und Vorsorge, relevante Themen umfassen Wohnen, Immobilienkauf, Hypotheken einschließlich Verlängerung und Absicherung, Wohnen im Alter, Vermietung und Renditeobjekte sowie Vermögensaufbau und -Strukturierung und Vorsorgeplanung. Erfahrung im Beratungs- oder Vertriebsumfeld mit einem ganzheitlichen Beratungsansatz. Praxis in der Konzeption, Vereinfachung und Weiterentwicklung von End-to-End-Beratungsprozessen über alle Kanäle. Fähigkeit, Beratungsansätze so zu gestalten, dass sie für Kund/innen einfach, verständlich und erlebbar sind und für Berater/innen praxistauglich bleiben. Erfahrung mit iterativem und agilem Arbeiten, zum Beispiel Pilotierungen, MVPs, Scrum, Kanban oder Design Thinking, sowie mit der Planung und Auswertung von Kundentests und Feedbackschleifen. Sicherer Umgang mit KPIs und qualitativen Rückmeldungen zur Messung der Wirksamkeit, zum Beispiel Abschlussquoten, Beratungsqualität und Kundenzufriedenheit. Erfahrung in bereichsübergreifenden Change- und Umsetzungsprojekten sowie im Stakeholder-Management mit Vertrieb, Produkt, IT, Compliance, Risk und Management. Fähigkeit, Business-Anforderungen für die Weiterentwicklung eines Beratungstools zu spezifizieren, und technisches Verständnis. Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, insbesondere für Workshops, Entscheidungsgrundlagen und Trainings. Hohe Kundenorientierung, systemisches Denken, Eigenverantwortung, Teamfähigkeit und Umsetzungsstärke. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Start: 19.10.2026. Dauer: 14 Monate / Auslastung: 100 %. Einsatzort: Raum Zürich.  Kontaktadresse

CNC Trainer (m/w/d) - Programmierung & Bedienung

vom 30.09.2026 Unser Kunde ist ein international tätiger Hersteller von Werkzeugmaschinen und bietet seinen Kunden neben modernen Fertigungslösungen auch umfassende Schulungs- und Serviceleistungen. Für die Durchführung von praxisnahen Trainings und die Unterstützung in der Produktion suchen wir einen erfahrenen Freelancer mit fundiertem Know-how in der CNC-Frästechnik. Aufgaben: Du organisierst und führst Programmier- und Bedienungsschulungen für CNC-Fräsmaschinen direkt bei Kunden vor Ort durch. Dabei vermittelst Du praxisnah Dein Wissen rund um die Programmierung und Bedienung von Fräsmaschinen mit Siemens- und/oder Heidenhain-Steuerungen. Du unterstützt bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Schulungskonzepte und bringst dabei Deine praktischen Erfahrungen aus der CNC-Fertigung ein. Darüber hinaus unterstützt Du Kunden direkt in der Produktion und begleitest Produktionsläufe, um einen sicheren und effizienten Einsatz der Maschinen zu gewährleisten. Durch Deine enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Ansprechpartnern trägst Du dazu bei, Schulungen und Produktionsunterstützung optimal auf die jeweiligen Anforderungen abzustimmen. Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Werkzeugmacher, Industrie- oder Zerspanungsmechaniker; eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker ist von Vorteil. Mehrjährige Erfahrung in der CNC-Zerspanung sowie fundierte Kenntnisse in der Programmierung und Bedienung von DMG MORI Fräsmaschinen. Sicherer Umgang mit Siemens- und/oder Heidenhain-Steuerungen. Gute pädagogische bzw. didaktische Fähigkeiten oder erste Erfahrung in der Durchführung von Schulungen sind von Vorteil. Sicherer Umgang mit MS Office und gute allgemeine IT-Kenntnisse. Gute technische Englischkenntnisse. Du trittst sicher und professionell gegenüber Kunden auf und kannst technische Inhalte verständlich vermitteln. Teamfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und eine hohe Reisebereitschaft bringst Du mit.  Kontaktadresse

Messe-Hostess / Event Hostess (m/w/d)

vom 30.09.2026 Wir arbeiten auf B2B-Events (Konferenzen, Kongresse, Messen, Corporate Events) und unterstützen vor Ort mit Check-in & Registrierung sowie einem professionellen Setup rund um unsere Elite Connect Lounge in Berlin, Hamburg, Hannover, Köln/Düsseldorf, München, Frankfurt am Main, Stuttgart, Nürnberg. Aufgaben: Check-in & Registrierung am Tablet (QR/Listen). Freundliche Begrüßung und kurze Besucher:innen-Steuerung vor Ort. Saubere, fehlerfreie Dateneingabe nach vorgegebenem Ablauf. Queue-Management und Abstimmung mit dem Team vor Ort. Diskretion und ruhiger Umgang mit Publikumsverkehr. Anforderungen: Sicheres, serviceorientiertes Auftreten (B2B-Umfeld). Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit, sehr gute Kommunikation. Routine mit Tablet/Apps und schnelle Eingabe. Deutsch fließend, Englisch sicher im Gespräch. Event-/Messe-Erfahrung ist ein Plus.  Kontaktadresse

Heilpraktiker/in gesucht!

vom 30.09.2026 Durchführung von Unterrichtseinheiten: Sie bereiten Unterrichtseinheiten fachlich und didaktisch vor, gestalten diese praxisorientiert und führen sie strukturiert sowie zielgruppengerecht durch. Dabei vermitteln Sie die Lehrinhalte verständlich, fördern den aktiven Wissenstransfer und unterstützen die Teilnehmenden dabei, die erworbenen Kenntnisse sicher in der Praxis anzuwenden. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung mit Heilpraktiker Erlaubnis nach HPG. Für alle Standorte außer Wuppertal & Sindelfingen: Bereitstellung eines geeigneten Raums für bis zu 12 Teilnehmende (Praxis-, Studio- oder Seminarräume). Freude an der Wissensvermittlung, idealerweise bereits Lehrerfahrung. Klare, strukturierte Kommunikation sowie zuverlässige, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.  Kontaktadresse

Fachkraft für Arbeitssicherheit

vom 30.09.2026 Für unser Unternehmen aus der Gebäudereinigung suchen wir im Rahmen einer Nachbesetzung ab 01.01.2027 eine qualifizierte und zuverlässige Fachkraft für die externe sicherheitstechnische Betreuung. Unser Unternehmen ist im Bereich der Gebäudereinigung mit Schwerpunkt Unterhaltsreinigung tätig. Entsprechend umfasst die sicherheitstechnische Betreuung insbesondere die branchentypischen Anforderungen und Gefährdungen dieses Tätigkeitsbereichs. Aufgaben: Übernahme der externen sicherheitstechnischen Betreuung als Fachkraft für Arbeitssicherheit. Einarbeitung in die bereits bestehenden Strukturen, Prozesse und Arbeitsschutzsysteme des Unternehmens. Fortführung und Weiterentwicklung der vorhandenen Arbeitsschutzorganisation. Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in allen Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes. Durchführung regelmäßiger Betriebs- und Arbeitsplatzbegehungen. Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Gefährdungsbeurteilungen. Beratung bei der Umsetzung gesetzlicher und arbeitsschutzrechtlicher Anforderungen. Unterstützung bei Unterweisungen und Maßnahmen zur Unfallverhütung. Dokumentation und Begleitung erforderlicher Maßnahmen. Ansprechpartner/in für alle Fragen rund um die betriebliche Arbeitssicherheit. Berücksichtigung der besonderen Anforderungen und Gefährdungen im Bereich der Gebäudereinigung, insbesondere der Unterhaltsreinigung. Anforderungen: Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) bzw. Sicherheitsingenieur/in. Entsprechende Berechtigung und Erfahrung zur selbstständigen Durchführung der sicherheitstechnischen Betreuung. Idealerweise Erfahrung in der sicherheitstechnischen Betreuung von Unternehmen der Gebäudereinigung bzw. Unterhaltsreinigung. Bereitschaft und Fähigkeit, sich in bestehende Strukturen, Prozesse und Arbeitsschutzsysteme einzuarbeiten und diese fortzuführen. Selbstständige, zuverlässige und praxisorientierte Arbeitsweise. Gute Kommunikationsfähigkeit und verbindliches Auftreten. Wir freuen uns über eine kurze Kontaktaufnahme mit Angaben zu Ihrer Qualifikation, bisherigen Erfahrungen in der externen Betreuung sowie Ihren Kontaktdaten.  Kontaktadresse

Recruiting Sales

vom 30.09.2026 Operative Durchführung des Recruitings für Vertriebspositionen vom Mitarbeitenden-Level bis zum mittleren Management. Durchführung von Active Sourcing zur gezielten Ansprache potenzieller Kandidaten über soziale Netzwerke (insb. LinkedIn und Xing). Erstellung aussagekräftiger Kandidatenprofile und Briefings für die Führungskräfte. Enge Zusammenarbeit mit dem Recruitingteam sowie den Ansprechpartnern aus dem Bereich Sales. Sichtung von Bewerbungen, Vorqualifizierung von Kandidaten sowie Organisation & Begleitung von Jobinterviews. Beratung von Führungskräften und personalverantwortlichen Ansprechpersonen hinsichtlich geeigneter Recruiting-Maßnahmen. Erstellung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen. Qualitätssicherung mithilfe von Kennzahlen Reporting, insbesondere zu Reaktionszeiten und Optimierung der "Time-to-Hire" Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar. Mindestens zwei Jahre operative Recruiting-Erfahrung als Inhouse Recruiter oder in einer Personalberatung, insbesondere mit Zielgruppe Sales / Vertrieb. Erfahrung im Active Sourcing und in der Direktansprache über LinkedIn und Xing. Hohes Empathievermögen mit Nähe zur Zielgruppe. Überzeugungsfähigkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und hohem verkäuferischen Geschick. Flexibilität bei Arbeitszeiten, beispielsweise für Gespräche in Randzeiten. Startdatum 01.01.2027, befristet ca. 6 Monate, 20 Wochenstunden.  Kontaktadresse

Project Manager (m/w/d) - Engineering

vom 30.09.2026 Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Bauwesen mit Sitz im Großraum Ingolstadt, suchen wir ab sofort einen Project Manager Engineering (w/m/d) auf Projektbasis. Aufgaben: Planung, Koordination und Steuerung von Projekten im Bereich Stahl-, Fassaden- oder Sonderkonstruktionen. Technische Klärung mit internen Fachbereichen, Kunden, Architekten und Nachunternehmern. Überwachung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards während des gesamten Projektverlaufs. Erstellung und Prüfung technischer Unterlagen, Zeichnungen und projektrelevanter Dokumentationen. Begleitung der Fertigung, Montage und Bauausführung bis zur erfolgreichen Projektabnahme. Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen, technischen und sicherheitsrelevanten Vorgaben. Mitwirkung an Optimierungen von Prozessen, Abläufen und technischen Lösungen. Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Stahlbau, Metallbau, Architektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Berufserfahrung im Projektgeschäft, idealerweise im Bereich Stahlbau, Fassadenbau oder Ingenieurbau. Gutes technisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen und Planungsunterlagen. Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise. Kommunikationsstärke sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Projektbeteiligten. Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen; Kenntnisse in CAD oder branchenspezifischer Software von Vorteil. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.  Kontaktadresse

* Terminplanung Tunnelprojekte

vom 30.09.2026 Für unseren Kunden, einen renommierten Übertragungsnetzbetreiber, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Terminplaner (m/w/d) für anspruchsvolle Tunnelprojekte im Rahmen des Netzausbaus. Aufgaben: Erstellung, Pflege und Fortschreibung von Gesamt- und Teilprojektterminplänen für komplexe Tunnelbauprojekte. Definition und Weiterentwicklung von Terminplanstandards, Vorlagen und projektspezifischen Richtlinien. Terminsteuerung inklusive Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Meilensteinüberwachung. Identifikation und Bewertung von Terminrisiken sowie Entwicklung geeigneter Gegensteuerungsmaßnahmen. Koordination und Moderation von Terminplanworkshops sowie Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten. Durchführung monatlicher Statuserhebungen und Erstellung von Statusberichten, Terminreportings und Managementpräsentationen. Prüfung externer Terminberichte sowie Präsentation von Projektfortschritten und Analysen auf Managementebene. Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, davon 2 Jahre im Terminmanagement von Großprojekten. Fundierte Erfahrung in der Terminplanung komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte. Sicherer Umgang mit MS Project und/oder Primavera P6. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, PowerPoint und ThinkCell. Erfahrung im Termincontrolling, Reporting und in der Präsentation vor dem mittleren Management. Fundierte Kenntnisse der Marktrollen und Aufgaben eines Übertragungsnetzbetreibers (ÜNB). Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2). Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten. Start: 01.11.2026. Dauer: 18 Monate++. Einsatzort: 80% remote / 20% Berlin. Auslastung: Vollzeit.  Kontaktadresse

Leiter (m/w/d) für CIO Office gesucht!

vom 30.09.2026 Du übernimmst die Leitung des CIO Office und führst den Stab der IT- und Data-Bereichsleitung als strategische Drehscheibe der gesamten Organisation. Gemeinsam mit deinem Team verantwortest du zentrale übergreifende Themen wie IT-Strategie, Kommunikation, Finanzen, Risk Management und Eventorganisation. Als strategische Assistenz des CIO unterstützt du bei komplexen IT- und strategischen Fragestellungen und bereitest Präsentationen, Analysen und Entscheidungsvorlagen für die Unternehmensführung auf. Du begleitest Führungsmeetings, Workshops und Entscheidungsprozesse und trägst massgeblich zur Vorbereitung klarer Führungsentscheidungen bei. Du behältst die Gesamtzusammenhänge im Blick, agierst als zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Bereichen und stellst eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation mit allen relevanten Stakeholdern sicher. Du entwickelst klare Storylines und prägnante Kernbotschaften, von der Strategie-Präsentation bis zu den Unterlagen für Geschäftsleitung und andere Executive-Gremien. Komplexe strategische IT-Themen verstehen und strukturieren und sie in konkrete Prioritäten, Roadmaps und Entscheidungsunterlagen übersetzen. Du bereitest komplexe Inhalte verständlich auf und erstellst überzeugende Unterlagen für Executive-Gremien. Du moderierst Workshops und Leadership-Sitzungen, fokussierst Diskussionen und bringst Entscheidungen mit klaren nächsten Schritten hervor. Du gestaltest Entscheidungs-, Reporting- und Governance-Prozesse und steuerst Budgetplanung, Forecasting und Kostenentwicklung, inklusive Management-Reporting und Nachverfolgung von Abweichungen. Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschul- oder FH-Studium (IT, Wirtschaftswissenschaften oder verwandter Bereich) oder gleichwertige Berufserfahrung mit breitem Business- und IT-Hintergrund. Mindestens 8 Jahre Erfahrung in einer grösseren IT-Organisation (Corporate IT), mit Verständnis für Steuerungs-, Betriebs- und Entscheidungsprozesse. Fundierte Kenntnisse in Corporate IT, idealerweise mit Erfahrung in agilen Methoden und Organisationsformen wie SAFe. Erfahrung mit der Verbindung von agilen Arbeitsweisen mit Führung, Governance und Budgetprozessen. Nachgewiesene Erfahrung in Strategie, Kommunikation, Finanzen und/oder Risikomanagement. PMO-Kompetenzen im Projekt- und Programmmanagement. Sehr gute PowerPoint- und Präsentationskenntnisse. Sehr gute Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit, Prioritäten klar zu setzen, auch bei mehreren Themen gleichzeitig. Ausgeprägtes analytisches Denken und das schnelle Erkennen von Zusammenhängen; Komplexe Informationen rasch verdichten und Wesentliches von Details unterscheiden. Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernfähigkeit. Sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse. Proaktive, zugewandte Kommunikation auch über Organisationsgrenzen hinweg und auf Managementebene. Ausgeprägte Problemlösungskompetenz mit klarer Umsetzungsorientierung. Hohes Mass an Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit sowie die Bereitschaft, Verantwortung für übergreifende Themen zu übernehmen. Ruhiges, gelassenes Auftreten und hohe Belastbarkeit, gerade auch in anspruchsvollen Situationen und unter Zeitdruck. Strategisches Denken, verbunden mit einer pragmatischen und lösungsorientierten Arbeitsweise. Fähigkeit, bei unterschiedlichen Interessen und komplexen Fragestellungen den Überblick zu behalten und klare Entscheidungen vorzubereiten und zu treffen. Arbeitsort: 2 Tage je woche vor Ort in Luzern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: nach Absprache. Laufzeit: 6 Monate mit Option.  Kontaktadresse

Inbetriebnehmer (m/w/d) gesucht!

vom 30.09.2026 Inbetriebnahme der Batteriesysteme. Durchführung von Tests an Prüfständen. Aufspielen von BMS Software. Fehlerfindung. Anforderungen: eUP. Erfahrung mit der Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen. Sehr gutes elektrotechnisches Verständnis. Lesen von Schaltplänen. Erfahrung in der Durchführung von Isolationsprüfungen. Start: 19.10.2026. Dauer: 3 Monate+. Ort: Zwickau 50-100%  Kontaktadresse

Rechtsanwalt (m/w/d) als Mediator/Anwaltsmediator gesucht!

vom 29.09.2026 Als kooperative*r Gesprächspartner*in führen Sie außergerichtliche, tragfähige Lösungen im Einvernehmen mit allen Parteien herbei. Nach objektiver Einschätzung der rechtlichen Lage finden Sie mit Ihren Klientinnen und Klienten praktikable Ergebnisse. Sie entscheiden je nach Fall über die ideale Strategie und Methode. Sie begleiten Ihre Klientinnen und Klienten während der gesamte Bearbeitungsdauer telefonisch, elektronisch und schriftlich. Anforderungen: Sie sind als Rechtsanwalt bzw. Rechtsanwältin zugelassen und idealerweise zertifizierte*r Mediator*in. Wo andere Probleme sehen, erkennen Sie Lösungen. Sie haben Freude an einer offenen Kommunikation und sind bereit, sich auf neue Herausforderungen einzulassen.  Kontaktadresse

* SAP Application Management

vom 29.09.2026 Unterstützung der technischen Teilprojektleitung und der Linienorganisation bei der Umsetzung und Integration moderner CAFM-Lösungen in bestehende SAP-Systemlandschaften unter Berücksichtigung der relevanten Immobilien-, Beschaffungs- und Finanzprozesse. Dabei sollen Geschäftsprozesse optimiert sowie Digitalisierungs- und Automatisierungspotenziale durch eine stabile und effiziente Anwendungsintegration gehoben werden. Aufgaben: Übernahme definierter Arbeitspakete im Application Management von der Anforderungsanalyse bis zu Umsetzung, Test und Übergabe. Analyse und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen und SAP-S/4HANA-Lösungen, inkl. Customizing, Dokumentation und Fehleranalyse. Erhebung und Strukturierung fachlicher Anforderungen sowie Entwicklung und Abstimmung geeigneter Lösungsvarianten. Planung und Durchführung von Workshops mit Fachbereichen, IT und weiteren Stakeholdern. Erstellung und Pflege von Fach-, Prozess- und Systemdokumentationen. Koordination von Defects, Tests, Abhängigkeiten und Schnittstellenthemen im Projektumfeld. Unterstützung der technischen Projektsteuerung bei Arbeitspaketen, Meilensteinen, Analysen und Entscheidungsunterlagen. Begleitung der Integration von CAFM- und SAP-Lösungen einschließlich angrenzender Einkaufs- und Finanzprozesse. Unterstützung bei Kommunikation, Präsentationen und Wissenstransfer an interne Projekt- und Linienteams. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Application Management und SAP-/S/4HANA-Umfeld. Fundierte Kenntnisse in Geschäftsprozessanalyse, Anforderungsmanagement und Lösungsdesign. Erfahrung mit SAP RE-FX sowie Immobilien-, Infrastruktur- oder Facility-Management-Prozessen. Kenntnisse verschiedener CAFM-Lösungen und deren Integration in SAP-Landschaften. Verständnis angrenzender Beschaffungs-, Rechnungswesen- und Finanzprozesse. Erfahrung in Test-, Defect- und Schnittstellenmanagement. Sicher in Workshopmoderation, Stakeholder-Koordination und Projektdokumentation. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit. Start: November 2026. Laufzeit: Juni 2027. Standort: remote, Nürnberg.  Kontaktadresse

M365 Lead Solution Architekt / Integrationsmanager (m/w/d) gesucht!

vom 29.09.2026 Eine kommunale öffentliche Verwaltung modernisiert ihre IT-Prozesse und IT-Infrastruktur. Nach dem technischen Basis-Rollout von Microsoft 365 und Windows 11 folgt nun in Phase 2 die Einführung des modernen Arbeitsplatzes. Dabei werden Konzeption, Governance, IT-Sicherheit, Compliance und die Gesamtarchitektur (u.a. Entra ID, Microsoft 365, Authentifizierung und Sicherheit) nach aktuellem Stand der Technik sowie den Anforderungen an Datenschutz, Datensicherheit und Regulatorik umgesetzt. Die Leistung wird über die gesamte Laufzeit von einer fest zugewiesenen Person erbracht. Anforderungen: Führungserfahrung in dieser Position ist essenziell. Alle Erfahrungen müssen über Lebenslauf und Projektbeschreibungen (Aufgabenstellung, technischer Lösungsansatz) nachweisbar sein. Zertifikate müssen gültig sein. Mindestens 3 Jahre als Solution Architekt und/oder Integrationsmanager im M365-Kontext. Mindestens 10 Jahre Erfahrung mit Windows-Infrastruktur, insbesondere M365, Active Directory, Office 365, Entra ID und Intune. Fundierte Expertise in MS-365-Technologien und Windows-Betriebssystemen: mindestens Azure, Intune und Teams jeweils mindestens 1 Jahr technologisch betreut. Mindestens 2 Jahre als Systemadministrator oder Softwareentwickler im Microsoft-Umfeld. Mindestens 1 Jahr Erfahrung in IT-Projekten im öffentlichen Bereich / in Kommunen. Mindestens 5 Jahre Steuerung und Koordination von Projektteams und (Teil-)Projekten über alle Projektphasen. Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit IT-Architekturen, Cloud-Lösungen und Client-Rollouts. Erfahrung in der Erstellung von M365-Architekturkonzepten, in der Bewertung und Integration von Drittanbieterlösungen, mit Sicherheits- und Compliance-Aspekten sowie in der Strategieberatung für den Aufbau eines Modern Workplace. Zertifikate: Enterprise Architektur (z.B. TOGAF Enterprise Architecture Foundation oder vergleichbar). Microsoft Identity & Access (z.B. Identity and Access Administrator). Microsoft Teams (z.B. Teams Administrator). Microsoft Certified Trainer (MCT). M365 (insbesondere Exchange, Intune, Defender). Umfassende Erfahrung in der Implementierung und Integration von Microsoft 365, idealerweise in allen Bereichen: Teams, OneDrive, SharePoint, Exchange, Intune, Defender. Mindestens 3 Jahre Erfahrung mit Microsoft-Technologien, insbesondere Windows 11. Erfahrung mit Azure-Diensten. Erfahrung mit M365 im schulpädagogischen Bereich. Mehr als 3 Jahre Erfahrung in IT-Projekten im öffentlichen Bereich / in Kommunen. Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister. Erfahrung in der Führung technischer Teams mit mindestens 5 Mitgliedern. Qualifizierung und Erfahrung in zielgruppenorientierter Kommunikation. Start: 2.12.2026. Dauer: 12 Monate, Remote.  Kontaktadresse

Messepromoter (B2B) (m/w/d) gesucht!

vom 29.09.2026 Du besuchst für uns ausgewählte Fachmessen an deinem Standort als Besucher (wir haben keinen Stand). Du gehst aktiv auf Aussteller-Stände zu und stellst den Erstkontakt her (kein Verkaufen, sondern nur Kontakt einsammeln). Du erklärst kurz, wer wir sind, und zeigst kurz unsere Kontakterfassungs-App. Du dokumentierst die Kontakte (Scan der Papiervisitenkarte) direkt in unserer App. Anforderungen: Du bist kontaktfreudig, redegewandt und trittst sicher auf. Erfahrung im Promotion-, Messe- oder Vertriebsumfeld von Vorteil, aber kein Muss. Du bist zeitlich flexibel an den jeweiligen Messetagen (i.d.R. 2–4 Tage am Stück, mehrmals im Jahr). Wir suchen Promoter an folgenden Standorten: Stuttgart, Nürnberg, München, Berlin, Frankfurt am Main, Hannover, Düsseldorf, Friedrichshafen, Wolfsburg, Dortmund, Leipzig. Bitte gib in deiner Bewerbung an, für welche(n) du dich interessierst. Wohnort in oder nahe einer der genannten Städte von Vorteil.  Kontaktadresse

* IT Change Manager (m/w/d) gesucht!

vom 29.09.2026 Sparringspartner auf C-Level. Erstellen einer Ist-Analyse bis hin zur Handlungsempfehlung. Definition klarer Rollen, Verantwortlichkeiten und Entscheidungswege. Steuerung der Veränderungskommunikation. Sicherstellung von Transparenz und Orientierung während der Transformationsphase. Begleitung des Mindset-Wandels innerhalb der IT. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Change Management, insbesondere im IT-Bereich. Erfahrung in der Rolle als Sparringspartner. Idealerweise Erfahrung mit SAP S4 Hana Transformationsprojekte. Strategisches Denken gepaart mit pragmatischen Hands-on-Mentalität. Hohe Kommunikations- und Überzeugungskraft auf allen Ebenen. Einschlägige Erfahrung im Stakeholdermanagement. Start ab 2. Oktoberwoche. 2 Tage/Woche vor Ort in Hagen (NRW) nach Rücksprache. Laufzeit mindestens 1 Jahr ++. Auslastung: Vollzeit 100%  Kontaktadresse

* Projekteinkäufer (m/w/d) - Bauleistungen

vom 29.09.2026 Wir suchen kurzfristig einen erfahrenen Einkäufer Bauleistungen (m/w/d) für ein Großprojekt im Gesundheitsbau in Kiel. Im Fokus stehen die Ausschreibung und Vergabe von Bau- und Nachunternehmerleistungen sowie die Bearbeitung von Nachträgen. Aufgaben: Ausschreibung und Vergabe von Bau-, Ausbau- und Nachunternehmerleistungen. Prüfung und Auswertung von Angeboten sowie Erstellung von Preisspiegeln. Durchführung von Bietergesprächen und Preisverhandlungen. Verhandlung und Abschluss von Nachunternehmer- und Lieferantenverträgen. Prüfung und Bearbeitung von Nachträgen. Enge Abstimmung mit Projektleitung, Bauleitung, Technik und Controlling. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Einkauf, Projekteinkauf oder Nachunternehmermanagement, idealerweise in der Bau- oder Immobilienbranche. Alternativ Erfahrung als Bauleiter / Bauingenieur mit entsprechender Einkaufs- und Vergabekompetenz. Gutes technisches Verständnis für Bauabläufe und Bauleistungen. Erfahrung in der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen. Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder Studium, z.B. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Baumanagement oder Betriebswirtschaft. Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten in Verhandlungen. Start: asap. Laufzeit: voraussichtlich bis August 2027. Einsatzort: Kiel (4 Tage vor Ort, nach Einarbeitung ggf. 3 Tage)  Kontaktadresse

Terminplaner (m/w/d) - Tunnelprojekt

vom 29.09.2026 Definition von Vorgaben für interne und externe Terminpläne. Erarbeitung und Aktualisierung von Formatvorlagen. Erarbeitung von Vorgaben in Form von Textdokumenten. Erstellung und Pflege von validen Terminplänen für das Gesamtprojekt sowie unsere Projekte unter Berücksichtigung vorhandener Abhängigkeiten in MS Project und perspektivisch in Primavera P6. Visuelle Darstellung von Terminplänen auf unterschiedlichen Aggregationsebenen in MS PowerPoint (ThinkCell) für projektbezogene Kommunikationszwecke. Konzeption, Dokumentation und Moderation von Terminplanworkshops. Identifikation von internen / externen Steuerungsmeilensteinen. Identifizierung drohender Terminüberschreitungen. Identifizierung und Bewertung von Terminrisiken und deren Gegenmaßnahmen. Management der Terminpläne inkl. Informationsbeschaffung, SOLL/IST-Vergleiche, Aufzeigen von Auswirkungen und Gegensteuerungsmaßnahmen. Koordination, Vorbereitung, Durchführung und Aufbereitung monatlicher Statuserhebungen. Erstellung von Statusdokumentationen und Terminstandberichten für das Berichtswesen. Erstellung projektbezogener Präsentationsunterlagen zur Darstellung von Analyseergebnissen. Prüfung des Berichtswesens der Auftragnehmer für den eigenen Leistungsbereich. Teilnahme an Projektmanagement- und anlassbezogenen Status- und Abstimmungsgesprächen. Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement / Terminmanagement, davon 2 Jahre in Großprojekten. Sicherer Umgang mit MS Project / Primavera P6 /Strukturierung und Aktualisierung von Terminplänen). Sichere Verwendung mit MS Office /PowerPoint / ThinkCell / Excel zur Erstellung von komplexen Arbeitsmappen und Pivot Tabellen. Präsentationserfahrung auf mittlerer Managementebene. Deutsch C1 und Englisch B2 Niveau. Erfahrung bei der Erstellung und Fortschreibung von Terminplänen komplexer Bauprojekten (Verständnis von Abhängigkeiten der unterschiedlichen Projektphasen) Dauer: 18 Monate. Start: 01.11.2026, in Berlin. Das Projekt kann zu 80% remote umgesetzt werden.  Kontaktadresse

Techniker / Service-Mitarbeiter (m/w/d) gesucht!

vom 28.09.2026 Sie übernehmen Service- und Technikaufträge rund um unsere Hausnotrufgeräte. Sie beheben Störungen und führen notwendige Reparaturen bzw. den Austausch einzelner Komponenten durch. Sie tauschen defekte Geräte aus und übernehmen den Wechsel von Akkus oder Sendern. Sie weisen unsere Kundinnen und Kunden verständlich und freundlich in die Bedienung der Geräte ein. Bei einer Kündigung holen Sie die Geräte bei unseren Kundinnen und Kunden ab. Sie sorgen für eine sinnvolle Materialbevorratung und haben benötigte Ersatzteile im Blick. Sie planen Ihre Termine und Routen eigenständig. Ihre erledigten Aufträge dokumentieren Sie und übernehmen die entsprechende Abrechnung. Anforderungen: Sie haben Freude an praktischen und technischen Aufgaben und verfügen idealerweise über technisches Verständnis und Erfahrung im Außendienst. Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und gut organisiert. Der Kontakt mit Menschen macht Ihnen Freude. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und einen eigenen Pkw. Mit den gängigen MS-Office-Anwendungen können Sie sicher umgehen. Sie haben Lust, sich in die Technik und Abläufe des Hausnotrufs einzuarbeiten. Ihr Einsatzort: Kreis Schleswig-Flensburg, Nordfriesland, Heide und Rendsburg.  Kontaktadresse

FMEA-Moderator (m/w/d) gesucht!

vom 28.09.2026 Für einen gezielten Projekteinsatz suchen wir ab 01.01.2027 einen erfahrenen FMEA-Experten - der Einsatz umfasst insgesamt zwei volle Moderationstage in Präsenz im Raum Waiblingen. Aufgaben: Eigenständige Planung, Durchführung und Moderation von Design-, System- und Prozess-FMEAs. Methodisch sichere Führung interdisziplinärer Teams durch den gesamten FMEA-Prozess. Strukturierte Identifikation, Bewertung und Priorisierung technischer Risiken. Berücksichtigung von Entwicklungs-, Fertigungs- und Montageaspekten innerhalb der FMEA. Bewertung von Prozessschwachstellen und fertigungstechnischen Risiken. Ableitung und Nachverfolgung geeigneter Maßnahmen zur Risikominimierung. Sicherstellung einer strukturierten und nachvollziehbaren FMEA-Dokumentation. Anpassung etablierter Automotive-Methodiken an kundenspezifische Anforderungen. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Moderation von D-FMEA, S-FMEA und P-FMEA. Sehr hohe Methodenkompetenz im FMEA-Umfeld sowie sicherer Umgang mit aktuellen Standards und Vorgehensmodellen. Langjährige Erfahrung in technischen Entwicklungsprojekten. Tiefgehendes Verständnis mechanischer und mechatronischer Systeme. Ausgeprägtes Fertigungs- und Prozessverständnis, insbesondere im Bereich Montage sowie Einzelteilfertigung. Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung mit APIS IQ-Software. Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsstärke sowie sicheres, durchsetzungsstarkes Auftreten. Strukturierte, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Flexibilität für kurzfristige FMEA-Termine sowie Präsenz im Raum Waiblingen und gelegentliche Dienstreisen.  Kontaktadresse

Englisch-Lehrkraft gesucht!

vom 28.09.2026 Aktuell suchen wir eine Lehrkraft (m/w/d) für Englisch in Mannheim für unsere PTA-Schule für bis zu 2 Stunden pro Woche. Anforderungen: Ein abgeschlossenes Lehramtsstudium mit 2. Staatsexamen im Fach Englisch. Freude an der Arbeit mit jungen Leuten. Geduld und ein sicheres Auftreten sowie Empathie. Strukturierte und organisierte Arbeitsweise.  Kontaktadresse

* Senior Consultant Data Strategy & Data Architecture (m/w/d - Financial Services

vom 28.09.2026 Für ein strategisches Projekt im Finanz- und Kapitalmarktumfeld suchen wir einen sehr erfahrenen Senior Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt Data Strategy, Data Governance und Data Architecture. Im Fokus stehen die Bewertung einer bestehenden Datenlandschaft, die Entwicklung eines strategischen Zielbildes sowie die Konzeption einer zukunftsfähigen Datenarchitektur im Hybrid-Cloud-Umfeld. Anforderungen: Langjährige Erfahrung in Data Strategy, Data Governance und Data Architecture. Nachweisbare Projekterfahrung im regulierten Finanz-/Kapitalmarktumfeld. Sehr gute Kenntnisse moderner Data-Lake-, Data-Warehouse- und Lakehouse-Architekturen. Erfahrung mit Hybrid-Cloud-Architekturen und On-Premise-/Cloud-Integration. Erfahrung mit Data Quality, Data Lifecycle und Data Governance Frameworks. Herstellerneutrale Beratungskompetenz und Erfahrung mit offenen Standards. Senior-Level mit belastbaren Projektreferenzen. Ausgeprägte konzeptionelle, analytische und kommunikative Fähigkeiten. Standort: Frankfurt am Main. Dauer: 01.10.2026 - 31.12.2026.  Kontaktadresse

* PMO (m/w/d) - Digital Banking

vom 28.09.2026 Für ein langfristiges Projekt bei unserem Kunden in Zürich (Remote-Anteil nur innerhalb der Schweiz möglich) suchen wir einen Expert Portfolio Management Officer (PMO) - Digital Banking (m/w/d). Aufgaben: Das PMO auf Programm- und Portfolioebene aufbauen und weiterentwickeln und verantwortlich für die Planung und Administration von Programmen und Portfolios unterstützen. Das Programm- und Portfolio-Controlling einschliesslich Budget, Forecast, Abweichungsanalysen sowie Kapazitäts- und Ressourcenplanung durchführen und Kennzahlen, Risiken und Status bewerten. Management-Reports, Präsentationen, Dashboards und Entscheidungsgrundlagen erstellen und komplexe Sachverhalte prägnant und verständlich aufbereiten. PI-Plannings sowie Steering- und Portfolio-Committees vorbereiten und begleiten. Governance und Transparenz sicherstellen sowie ein wirksames Stakeholder-Management über Programm- und Portfolioebene hinweg unterstützen. Als zentrale Unterstützung des Business Portfolio Managements und der Programmleitung mitwirken und fachliche Aufgaben im Channel Management übernehmen. Anforderungen: Mindestens 8–10 Jahre Erfahrung im Projekt-, Programm- oder Portfoliomanagement sowie mehrere Jahre in einer führenden PMO-Rolle, einschließlich Verantwortung für Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung eines PMO in grösseren IT- oder Digitalisierungsprogrammen. Nachweisbare Erfahrung in einem skaliert-agilen Lean-Agile-Umfeld mit mindestens einem ART oder einer vergleichbaren Struktur mit mehr als 10–16 DevOps-/Scrum-Teams, einschließlich Mitarbeit an Statusberichten, Portfolio-Steering-Meetings, Portfolio-Planungszyklen oder PI-Plannings und enger Zusammenarbeit mit Portfolio Management, Product Management und Business Ownern. Mehrjährige Erfahrung im Controlling grosser IT-Programme und -Portfolios, insbesondere mit Budget, Forecast, Abweichungsanalysen sowie Kapazitäts- und Ressourcenplanung, und sicherer Umgang mit Kennzahlen/KPIs sowie Risiko- und Statusbewertungen auf Programm- und Portfolioebene. Sehr hohe Kompetenz in der Erstellung und Visualisierung von Management-Informationen für Top-Management und Vorstand, insbesondere mit PowerPoint, einschließlich Entscheidungsgrundlagen, Steering-Committee-Unterlagen, Statusberichten und Dashboards sowie der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte kurz und klar darzustellen. Erfahrung im Aufbau und in der Sicherstellung von Programm- und Portfolio-Governance mit Standards, Methoden, Templates und Gremien sowie souveränes Auftreten auf Senior-/C-Level, sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten und eine ausgeprägt analytische, strukturierte Arbeitsweise. Offene Persönlichkeit mit einer raschen Auffassungsgabe. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Start: 02.11.2026. Dauer: 14 Monate. Auslastung: 100%. Einsatzort: Zürich.  Kontaktadresse

eBay-Versandlabels

vom 28.09.2026 Wir suchen einen zuverlässigen Freelancer, der dauerhaft die Erstellung unserer Versandlabels übernimmt. Aufgaben: Sie bearbeiten unsere bereitgestellten Versandaufträge und erstellen daraus die erforderlichen Versandlabels. Die fertigen Versandlabels werden als PDF bereitgestellt bzw. per E-Mail an uns übermittelt. Die vollständigen und korrekt erstellten Versandlabels müssen uns am Folgetag spätestens um 9:00 Uhr vorliegen. Wann Sie die Aufträge bearbeiten, bestimmen Sie selbst. Die Bearbeitung kann beispielsweise auch nachts erfolgen. Anforderungen: Erfahrung mit eBay bzw. Onlinehandel. Sicherer Umgang mit Versandlabels und PDF-Dateien. Sicherer Umgang mit PC und E-Mail. Sehr sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise. Eigener PC und Internetzugang. Ordnungsgemäße Rechnungsstellung. Das Auftragsvolumen kann je nach Verkaufstag unterschiedlich ausfallen und liegt regelmäßig bei einer größeren Anzahl von Versandaufträgen. Wir bevorzugen eine leistungsbezogene Abrechnung nach der Anzahl der korrekt bearbeiteten Versandaufträge bzw. erstellten Versandlabels. Bitte beantworten Sie bei Ihrer Anfrage kurz folgende Fragen: Welche Erfahrungen haben Sie mit eBay und Versandabwicklung? Haben Sie bereits Versandlabels für einen Onlinehändler erstellt? Können Sie eine ordnungsgemäße Rechnung stellen? Welchen Preis stellen Sie sich pro korrekt erstelltem Versandlabel vor? Können Sie eine zuverlässige Fertigstellung bis spätestens 9:00 Uhr gewährleisten?  Kontaktadresse

Psychologe/Psychologin gesucht!

vom 28.09.2026 Durchführung von Einzelcoachings. Unterstützung von Teilnehmenden bei persönlichen und beruflichen Fragestellungen. Förderung von Motivation, Selbstreflexion und Zielorientierung. Entwicklung individueller Lösungsstrategien und Ressourcenarbeit. Dokumentation der Coaching Prozesse gemäß den Vorgaben des Auftraggebers. Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Psychologie. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Erfahrung im Coaching, in der Beratung oder psychosozialen Begleitung von Vorteil. Hohe Empathie, Kommunikationsstärke und interkulturelle Kompetenz. Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit digitalen Kommunikationsmedien. Flexible Tätigkeit auf Honorarbasis.  Kontaktadresse

Event & Dekoration

vom 28.09.2026 Wir dekorieren und realisieren moderne Events für namhafte und bekannte Kunden von Corporate Events bis zu großen Markenauftritten - unser Team wächst stark, unsere Projekte werden größer und dafür bauen wir aktuell einen Pool aus Mitarbeitenden und Aushilfen auf, die wir regelmäßig für Events anfragen. Aufgaben: Floristik & Blumenvorbereitung. Eventdekoration & Styling vor Ort. Lagerarbeiten & Vorbereitung von Materialien. Organisation, Auf- und Abbau. Unterstützung bei Eventproduktionen. Anforderungen: Kreativität, Motivation und Lust auf Eventarbeit. Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise. Teamfähigkeit und gute Integration ins Team. Körperliche Belastbarkeit ist ein Muss. Arbeiten unter Zeitdruck ist kein Problem. Führerschein der Klasse B. Vorbereitung hauptsächlich in 63477 Maintal. Events in Frankfurt, im Rhein-Main-Gebiet und teilweise deutschlandweit. Kern-Einsatztage Montag-Freitag, manchmal auch an Wochenenden und in seltenen Fällen auch nachts. Flexible Einsatzzeiten nach Absprache.  Kontaktadresse

Personalberater/in für Spieleindustrie gesucht!

vom 28.09.2026 Wir suchen einen erfahrenen Recruiter (m/w/d) für die Spielebranche, der unser Personalteam bei der aktiven Kandidatensuche und -Ansprache unterstützt. Aufgaben: Proaktiv Kandidaten über LinkedIn, Portfolios, Communities und andere relevante Kanäle suchen. Direkte Kontaktaufnahme und Erstkontakt mit Kandidaten durchführen. Talentpools für aktuelle und zukünftige Positionen aufbauen und pflegen. Arbeiten Sie eng mit dem Personalteam zusammen, um die Stellenanforderungen und Zielprofile zu verstehen. Verfolgen Sie Outreach-Aktivitäten und Kandidatenantworten in unserem ATS / gemeinsamen Tools. Geben Sie Feedback zu Erkenntnissen über den Talentmarkt und zur Effektivität der Personalbeschaffung. Anforderungen: Nachweisliche Erfahrung als Talent Sourcer oder Recruiter mit starkem Fokus auf Talentakquise. Solide Kenntnisse der Spieleindustrie, insbesondere im Bereich der Gelegenheitsspiele. Nachweisliche Erfolge in der direkten Kontaktaufnahme und im Umgang mit passiven Kandidaten. Starke LinkedIn-Sourcing-Fähigkeiten und Vertrautheit mit kreativen/technischen Gaming-Profilen. Ich arbeite gerne selbstständig im Freelance-Bereich und gleichzeitig eng mit einem internen Team zusammen. Klarer, professioneller und respektvoller Kommunikationsstil.  Kontaktadresse

Projektsteuerer (m/w/d) - Wasserfachplanung

vom 25.09.2026 Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektsteuerer Wasserfachplanung (m/w/d) Die Tätigkeit ist zu 30% remote, 30% auf der Baustelle (zwischen Raum Heide in Dithmarschen bis in die Nähe von Schwerin) und zu 40% im Projektbüro in Berlin auszuführen. Ziel ist die fachliche Projektunterstützung im Rahmen der Wasserfachplanung für die Themen Genehmigung, Ausführungsplanung und Ausschreibung.  Kontaktadresse

IT Project Manager (m/w/d) gesucht!

vom 25.09.2026 We are looking for a IT Project Manager as freelancer to support the development and improvement of business applications and systems within a banking and financial services environment. Responsibilities: Gather and analyze business and system requirements. Translate business needs into clear functional specifications. Create and maintain process flows, workflows, user journeys, and system diagrams. Analyze data flows, APIs, system integrations, and dependencies. Work with developers and vendors to implement and improve solutions. Support system testing and User Acceptance Testing, including defect identification and resolution. Analyze and document business processes and identify opportunities for improvement. Maintain functional and technical documentation. Support integrations with banking, lending, credit, KYC/AML, and other financial systems. Act as a bridge between business and technical teams. Requirements: 3+ years of experience as a Systems Analyst, Business Analyst, or similar role. Strong requirements gathering and process analysis skills. Experience with workflows, process mapping, and system documentation. Good understanding of web applications, APIs, integrations, and data flows. Experience with system testing and User Acceptance Testing. Strong analytical, organizational, and communication skills. Experience with tools such as Jira, Confluence, Visio, Miro, Lucidchart, or Draw.io is an advantage. Experience in banking, lending, fintech, or financial services is preferred.  Kontaktadresse

Schnittstellenmanager (m/w/d) gesucht!

vom 25.09.2026 Ansprechpartner für Nutzungsberechtigte, Grundstückseigentümer und weitere Stakeholder bei landwirtschaftlichen und wegerechtlichen Fragestellungen. Koordination und Nachverfolgung offener Themen während der Bauphase. Mitwirkung bei der Regulierung von Schäden mit Kommunen sowie Teilnahme an Baubesprechungen in enger Abstimmung mit dem Bauleiter. Unterstützung bei der Bewertung und Regulierung landwirtschaftlicher Schäden. Fachliche Unterstützung des Baumanagements bei Entscheidungen zur Wiederherstellung von Schäden vor Ort. Beratung und Unterstützung bei wegerechtlichen Themen zur Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs. Durchführung von Vollständigkeits- und Plausibilitätsprüfungen landwirtschaftlicher Beweissicherungsunterlagen. Koordination der Beweissicherung mit den Verantwortlichen für Wegerecht und Umweltbaubegleitung (UBB). Führung von Gesprächen mit Betroffenen sowie Dokumentation und Pflege der Daten in der Wegerechtsdatenbank. Wahrnehmung der Rolle als zentraler Ansprechpartner vor Ort auf der Baustelle. Nachverfolgung und Koordination von durch Baufirmen verursachten Claims in Abstimmung mit dem Baumanagement. Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und Projektbeteiligten. Identifikation von Verbesserungspotenzialen sowie Förderung von Synergien innerhalb des Projektteams. Mitwirkung im Risikomanagement durch Erfassung, Bewertung und Umsetzung geeigneter Risikominimierungsmaßnahmen. Sicherstellung der Einhaltung von HSE-Anforderungen (Health, Safety & Environment) im eigenen Verantwortungsbereich. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) oder Ausbildung der Fachrichtung Wirt.-Ing., Bauing., Vermessungsing., Agrarwissenschaften, Forst oder eine vergleichbare, durch langjährige Berufserfahrung gewonnene Qualifikation. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgaben- oder Projektumfeld. Erfahrung in der Umsetzung von Infrastrukturprojekten. Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Tiefbau, Bauüberwachung oder Wegerecht. Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein sicheres und durchsetzungsfähiges Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern. Hohe Teamorientierung und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Projektteams. Bilanzielle Kenntnisse von Investitionsprojekten und sicherer Umgang mit SAP und MS Office. Schnelle Auffassungsgabe und Begeisterungsfähigkeit. Gute Englischkenntnisse und verhandlungssichere Deutschkenntnisse. Reisebereitschaft für den Einsatzort.  Kontaktadresse

Rezeption

vom 25.09.2026 Wir suchen aktuell einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) für die Rezeption / Front Office. Aufgaben: Empfang und Betreuung von Gästen, Besuchern und Geschäftspartnern. Ansprechpartner am Empfang und erste Kontaktperson vor Ort. Telefonische und schriftliche Korrespondenz in Deutsch sowie auf Englisch. Verwaltung von Meetingräumen, Besucherausweisen und Terminen. Allgemeine organisatorische und administrative Tätigkeiten. Sicherstellung eines professionellen und reibungslosen Ablaufs im Empfangsbereich. Anforderungen: Freude am Umgang mit Menschen und eine ausgeprägte Serviceorientierung Freundliches, gepflegtes und sicheres Auftreten. Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise Englischkenntnisse. Erste Erfahrung im Empfang, Kundenservice, Einzelhandel, in der Hotellerie oder Gastronomie ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Auch Quereinsteiger/innen sind herzlich willkommen. Wir bieten flexible Arbeitszeiten im Schichtsystem von Montag bis Freitag (zw.7:00-19:00 Uhr) sowie hochwertige Dienstkleidung. Aktionsstandorte: Leipzig, Osnabrück, Stuttgart.  Kontaktadresse

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