Ausschreibungen nach Branchen	Ausschreibungen: Unternehmensdienstleistungen

Ausschreibungen der letzten zwei Wochen nach Branchen geordnet:
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Hier finden Sie die Auftragsangebote -Unternehmensdienstleistungen- der letzten zwei Wochen. Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

HSE Specialist / Sicherheitsmanager (m/w/d) gesucht!

vom 18.09.2026 Sie arbeiten für ein Unternehmen, das ein Bau- bzw. Heavy-Engineering-Projekt am Standort Brunsbüttel realisiert. Im Projektumfeld stehen Themen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes im Vordergrund, mit besonderem Fokus auf Construction Safety in einem Umfeld mit hohen technischen Risiken. Die Zusammenarbeit erfolgt in direkter Schnittstelle zu Projekt- und Construction-Management, Projektfeldführung und den HSE-Teams der Auftragnehmer sowie des Kunden. Aufgaben: Sie unterstützen die Umsetzung des integrierten Projekt-HSE-Managementsystems und tragen zur Erreichung der angestrebten HSE-Performance bei. Sie unterstützen das Construction-Team in allen Belangen des HSE-Managements im Bau- und Heavy-Engineering-Umfeld. Sie überwachen die HSE-Performance der Auftragnehmer und führen Assurance Activities, Site Audits, Safety Inspections und Safety Observations durch. Sie zeigen eine sichtbare Präsenz auf der Baustelle und treten aktiv mit den Mitarbeitenden in Kontakt, um Sicherheitsrisiken frühzeitig zu erkennen und gemeinsam geeignete Lösungen zu entwickeln. Sie unterstützen Incident Investigations unter Anwendung von Root Cause Analysis (RCA), ICAM oder vergleichbaren Methoden und verfolgen die daraus resultierenden Maßnahmen. Sie wirken an Projekt- und Site-HSE-Performance-Reports gemäß den Projektanforderungen mit und berichten an den Construction HSE Lead. Sie unterstützen HSE-Awareness-Kampagnen und fördern kontinuierlich die Hazard Identification sowie das Gefährdungsbewusstsein auf der Baustelle. Sie unterstützen die Durchführung von Site- und Project-Inductions und stellen sicher, dass die entsprechenden Anforderungen von allen Beteiligten eingehalten werden. Sie führen regelmäßig Aktivitäten vor Ort durch, darunter Audits, Inspections, Face-to-Face-Engagement sowie HSE- und Wellbeing-Gespräche. Sie stellen die erforderliche administrative HSE-Unterstützung sicher, einschließlich der Nutzung von Event-/Incident-Management-Systemen und Action-Tracking-Datenbanken. Sie entwickeln und implementieren wesentliche Elemente des integrierten Projekt-HSE-Managementsystems. Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen wie Projekt- und Construction-Management, HSE-Spezialisten, der Projektfeldführung sowie den ausführenden Auftragnehmern zusammen. Sie stimmen sich regelmäßig mit externen Schnittstellen ab, insbesondere mit den HSE-Teams der Auftragnehmer, den HSE-Verantwortlichen des Kunden sowie weiteren relevanten Stakeholdern. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich HSE, Arbeitssicherheit, Umwelt- oder Sicherheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. NEBOSH Diploma. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer HSE-Funktion, vorzugsweise im Anlagenbau, Construction oder Heavy Engineering. Erfahrung in sicherheitskritischen Industrien wie Chemie, Petrochemie, Öl & Gas oder Energie ist von Vorteil. Fundierte Kenntnisse in Arbeitssicherheit, Gefährdungsbeurteilungen, Baustelleninspektionen und HSE-Compliance. Fähigkeit, Risiken und unsichere Situationen frühzeitig zu erkennen, zu analysieren und geeignete Maßnahmen einzuleiten. Erfahrung mit Incident Investigation, beispielsweise nach ICAM, RCA oder vergleichbaren Methoden, ist von Vorteil. Kenntnisse in der Auditierung von Safety- und Environmental-Management-Systemen sind wünschenswert. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie die Fähigkeit, Mitarbeiter und Auftragnehmer für sicheres Verhalten zu sensibilisieren und zu motivieren. Sicheres Auftreten sowie gute Verhandlungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, effektiv in internationalen Projektteams zu arbeiten. Gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit Incident-Management- und Action-Tracking-Systemen. Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Erfahrung auf großen internationalen EPC-/EPCM-Projekten oder bereits gesammelte Erfahrung innerhalb von Worley-Projekten ist ein zusätzlicher Vorteil.  Kontaktadresse

Instrument Commissioning Lead / Commissioning Engineer (m/w/d)

vom 18.09.2026 Sie arbeiten für einen international tätigen Ingenieurdienstleister im Industrie- und Energiesektor, der komplexe Anlagenprojekte über den gesamten Lebenszyklus begleitet – von Engineering über Construction bis Commissioning und Handover. Der Auftraggeber realisiert in Brunsbüttel ein großindustrielles Projekt im Bereich Prozessindustrie (Öl & Gas, Petrochemie, Energie oder vergleichbar) und setzt dabei auf standardisierte Completions- und Commissioning-Prozesse, strikte HSE-Compliance und funktionale Sicherheit gemäß IEC 61511. Sie agieren direkt am Standort Brunsbüttel in enger Anbindung an Engineering, Construction und Operations. Aufgaben: Leiten und koordinieren von sämtlichen Instrument Commissioning Aktivitäten am Standort Brunsbüttel. Supervisieren und Mentoren von einem multidisziplinären, internationalen Commissioning-Team. Sicherstellen von Compliance mit Projektprozeduren, HSE-Standards und Functional-Safety-Anforderungen (IEC 61511). Managen von Completions Management, Punch List Close-out und System-Handover-Prozessen. Schnittstellenmanagen mit Construction, Engineering, Operations, Lieferanten und Kundenvertretern. Erstellen von täglicher Einsatzplanung, Fortschrittsberichten und Ressourcendisposition zur Sicherstellung der Termin- und Ablaufplanung. Anwenden von Best Practices in Industrial Automation und Control Systems zur sicheren Inbetriebnahme der Feldinstrumentierung. Nutzen von Field-Inspection-Ergebnissen und System Integration Testing zur Freigabe der Systeme für den Betrieb. Anforderungen: Eine abgeschlossene technische Ausbildung als Instrument Technician oder eine vergleichbare Qualifikation. Mindestens 10 Jahre relevante Berufserfahrung in der Öl- & Gasindustrie, Petrochemie, Energiewirtschaft oder einer vergleichbaren Prozessindustrie. Eine gültige TÜV-/IEC-61511-Zertifizierung im Bereich Functional Safety. Eine gültige und aktuelle CompEx-Zertifizierung. Fundierte Erfahrung im Completions Management sowie in strukturierten Handover-Prozessen. Nachweisliche Erfahrung als Instrument Lead, einschließlich der Führung und Koordination internationaler Teams. Umfangreiche praktische Erfahrung in Commissioning, Site Execution und Field Commissioning von Instrumentierungs- und MSR-Systemen. Sehr gute Führungs-, Koordinations- und Problemlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, auch in einer anspruchsvollen Baustellenumgebung strukturiert und lösungsorientiert zu arbeiten. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Erfahrung in internationalen Großprojekten innerhalb der Energie- oder Prozessindustrie ist für diese Position von besonderem Vorteil.  Kontaktadresse

* Test-Umgebungsmanager (m/w/d) - Release, Deployment & Testumgebungen

vom 18.09.2026 Planung und Design der benötigten Umgebungen wie Development, Test, UAT und Pre Production sowie Abstimmung der Infrastruktur, Sicherheits und Architekturanforderungen. Koordination der Bereitstellung und Konfiguration der Kernsoftware und Substream Komponenten inklusive Schnittstellen und konsistenter Versionierung. Planung und Synchronisierung von Deployments über alle Streams im Rahmen des Release und Deployment Managements. Dokumentation der Deployment Prozesse und Sicherstellung entsprechender Rollback Optionen. Organisation der Bereitstellung und Aktualisierung von Testdaten sowie Sicherstellung von Konsistenz und Compliance beim Datenhandling. Einrichtung von Rollen und Zugriffsrechten sowie Sicherstellung der Sicherheits und Compliance Vorgaben. Überwachung von Performance und Verfügbarkeit sowie Koordination der Fehlerbehebung zur Sicherstellung stabiler Testumgebungen. Schnittstelle zwischen Projekt, Substreams und Infrastruktur sowie Bereitstellung von Status Updates und Eskalation von Risiken. Arbeiten in einem Umfeld mit agilen und klassischen Methoden. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs, alternativ eine Ausbildung mit mindestens fünf Jahren Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation. 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im Umgebungsmanagement. 3 bis 5 Jahre Projekterfahrung in agilen und klassischen Projekten. Sehr gute Kenntnisse im Bereich technische Infrastruktur. Sehr gute Kenntnisse in Release und Deployment Prozessen. Sehr gute Kenntnisse in Datenmanagement und Compliance. Sehr gute Fähigkeiten in Koordination und Kommunikation. Erfahrung mit CI/CD Tools, beispielsweise Jenkins oder GitLab. Kenntnisse in Jira oder Azure DevOps. Kenntnisse im Umgang mit ITSM Tools. Sehr gute Englischkenntnisse. Gute Spanischkenntnisse. Ganzheitliches und konzeptionelles Denken. Hohes Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiative. Sehr gute Verhandlungs und Kommunikationsfähigkeiten. Standort: Berlin. Dauer: 01.10.2026 - 31.03.2027, ca. 130 PT.  Kontaktadresse

IT-Support

vom 18.09.2026 Für eine international aufgestellte Unternehmensgruppe aus Bielefeld suchen wir Unterstützung im IT Service Desk. Aufgaben: Bearbeitung von Supportanfragen, Störungen und Service Requests im 1st Level Support für die interne IT-Umgebung. Aufnahme, Klassifizierung, Priorisierung und Nachverfolgung von Anfragen über das Ticketsystem sowie Unterstützung der Anwender per Telefon. Eigenständige Lösung von Incidents im Rahmen des vorhandenen Know-hows, insbesondere im Microsoft-Umfeld mit Windows und Microsoft 365. Erkennung wiederkehrender Störungsbilder sowie Erstellung und Pflege von Dokumentationen nach erfolgtem Wissenstransfer. Unterstützung bei organisatorischen Service-Desk-Themen, darunter Onboarding-Prozesse, Stammdatenpflege, Koordination und Bestellprozesse. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich bzw. vergleichbare Qualifikation durch einschlägige Berufserfahrung. Berufserfahrung im operativen IT-Support, idealerweise im 1st Level bzw. Service Desk. Sicherer Umgang mit Microsoft-Betriebssystemen und Microsoft 365 sowie ein breites IT-Grundverständnis. Ausgeprägte Serviceorientierung, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative. Fließende Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau. Einsatzort: Bielefeld / Hybrid. Projektstart: Oktober 2026 (schnellstmöglich). Projektdauer: 6 Monate.  Kontaktadresse

QA Tester / Software-Tester (m/w/d) gesucht!

vom 18.09.2026 Manuelles Testen neuer Features und Bugfixes basierend auf Tickets (Jira) im Status "Testing". Regressionstests: Sicherstellen, dass durch neue Änderungen keine bestehende Funktionalität kaputt geht. Überprüfung, ob Akzeptanzkriterien und Bug-Fixes tatsächlich erfüllt sind. Exploratives Testen: Aktiv nach Edge Cases und unerwartetem Verhalten suchen. Sauberes Dokumentieren von Bugs (Reproduktionsschritte, Screenshots/Videos, Priorität) und Anlegen von Follow-up-Tickets. Enge Abstimmung mit der Product Managerin und den Entwicklern. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im (manuellen) Software-Testing, idealerweise im SaaS-/Web-App-Umfeld. Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise als Freelancer/in. Erfahrung mit Jira (oder vergleichbaren Ticket-Systemen) von Vorteil. Strukturierte, präzise Arbeitsweise – du findest Bugs, die andere übersehen. Gute Kommunikation auf Deutsch und/oder Englisch.  Kontaktadresse

* Sprachlehrer (m/w/d) gesucht!

vom 18.09.2026 Wir suchen qualifizierte Sprachlehrer, die Erwachsene, Unternehmen und Kinder begeistern – mit Engagement, Empathie und Freude am Unterrichten. Ob als Muttersprachler oder mit sprachwissenschaftlichem Hintergrund: Wenn Sie Ihr Können weitergeben möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Aufgaben: Durchführung von Sprachkursen in Präsenz – für Erwachsene, Kinder oder Unternehmen. Unterricht in einer oder mehreren Sprachen: Englisch, Business Englisch, Französisch, Spanisch, Italienisch, Deutsch als Fremdsprache oder weiteren Sprachen auf Anfrage. Vermittlung von Sprachkenntnissen in Wort und Schrift – individuell und praxisnah. Förderung der kommunikativen Fähigkeiten Ihrer Teilnehmer – mit didaktischem Feingefühl. Anforderungen: Sie bringen fundierte Sprachkenntnisse mit, idealerweise muttersprachlich oder durch Ausbildung. Sie haben Freude am Unterrichten und können motivieren. Sie gehen auf die Bedürfnisse unterschiedlicher Lernenden ein, ob Erwachsener oder Kind. Erste Unterrichtserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss.  Kontaktadresse

3rd Party Auditor (m/w/d) - Food- & Packaging-Industry

vom 18.09.2026 Für unseren Geschäftsbereich Certification suchen wir für den bundesweiten Einsatz zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Aufgaben: Vorbereitung, Planung und Durchführung von Audits im Bereich Food- & Packaging-Industry gemäß ISO 22000:2018, FSSC 22000V 4/5. Nachbereitung der durchgeführten Audits. Prüfung relevanter Dokumente sowie Erstellung von Berichten. Durchführung von Vetoprüfungen. Anforderungen: Bestehende Zulassung zum ISO 22000:2018, FSSC 22000 V4/5 sowie RSPO, REDCert. Kenntnisse in nationalen, europäischen und internationalen lebensmittelrechtlichen Anforderungen. Alternativ Auditerfahrung als interner Auditor (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung in der Food- & Packaging-Industry. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Hohe Reisebereitschaft.  Kontaktadresse

* Project Planner (m/w/d) gesucht!

vom 18.09.2026 Work within the PMO portfolio organisation across all projects and ensure consistent project planning and scheduling. Establish and maintain detailed P6 project schedules according to PMO processes and procedures. Coordinate, prepare, conduct and document monthly project status reviews with the Project Leadership Team, Risk Management and Cost Controlling. Ensure transparency of project timelines and adherence to milestones and deadlines throughout the project lifecycle. Prepare schedule visualisations for internal and external stakeholders. Support drafting of employer requirements for main package ITTs. Provide time series input for the Financial Model. Generate target/actual reports, S-curves, milestone analyses, critical path and float analyses, including downtime and what-if scenarios. Prepare and facilitate regular schedule workshops. Analyse contractor schedule submissions and integrate them into the Integrated Project Schedule. Define standards and requirements for internal and external project schedules. Develop and update schedule templates and formatting standards. Conduct Quantitative Schedule Risk Analysis in support of the Risk Manager. Undertake other ad-hoc duties as required. Requirements: Several years of extensive relevant experience as a Project Planner. Excellent experience with project planning tools and methods. Expert-level P6 knowledge; P6 Administrator experience is an advantage. Experience in the development phase. Degree in a relevant discipline; postgraduate qualification in project management such as APM is desirable. Extensive planning experience in large development and construction projects within multi-disciplinary teams. Offshore experience is desirable. Excellent attention to detail, organisation skills and ability to manage workload and deadlines. Strong communication skills with the ability to present analyses, KPIs and reports to senior management. Ability to work across different projects and work streams simultaneously. Excellent written and spoken English. Einsatzort: Remote. Start: Oktober 2026. Lufzeit: 15 Months ++  Kontaktadresse

* Bauprojektmanager (m/w/d) - Mobilfunk

vom 18.09.2026 Umsetzung von beauftragten Akquisitionsprojekten im Neubau: Beauftragung von Dienstleistern, Projekt und Leadtimedurchsetzung; Statuspflege und Umsetzung. Vertragsmanagement : Umsetzung, Prüfung und Bewertung der Miet-/Nutzungsverträge nach Unternehmens-/Legalvorgaben und geltender Genehmigungsrichtlinien. Sicherstellung der vertraglichen Grundlagen für die Errichtung aller Neubausandorte mit Fokus Geschäftsjahr und RFAI Ziel. Überwachung und Abnahme von Akquiseleistungen inkl. Budget Berücksichtigung. Statusmeeting inkl. Eskalationsmeeting mit internen und externen Stakeholdern. Vertrags-/Rahmenvertragsverhandlungen mit öffentlichen, privaten und kommunalen Vertragspartnern. Anforderungen: Technisches Verständnis für die Errichtung von Mobilfunkstandorten. Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Telekommunikations- oder Mobilfunkumfeld. Kenntnisse in der Akquisition und Errichtung von Mobilfunkstandorten. Erfahrung im Vertrags- und Rahmenvertragsmanagement, idealerweise mit öffentlichen, privaten und kommunalen Vertragspartnern. Technisches Verständnis für die Planung und Errichtung von Mobilfunkstandorten. Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister sowie im Termin-, Status- und Budgetmanagement. Sicherer Umgang mit internen und externen Stakeholdern sowie Erfahrung im Eskalationsmanagement. Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Gute Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten. Remote / Dresden, ab sofort.  Kontaktadresse

IT-Service-Techniker (m/w/d) gesucht!

vom 18.09.2026 Ich suche aktuell einen IT-Service-Techniker (m/w/d) für ein kurzzeitiges Projekt in Hessen. Aufgaben: Support & Fieldservice. Hardware-/Software-Rollouts. Einrichtung und Konfiguration von Geräten. Unterstützung bei Arbeitsplatzumzügen. Anwendersupport und Ticketbearbeitung. Erfahrung im IT-Support, Windows-Umfeld sowie grundlegenden Netzwerkkenntnissen (AD, DNS, DHCP etc.) Bei Interesse gerne mit kurzem Profil/CV und Stundensatz melden.  Kontaktadresse

Dänisch-Trainer (m/w/d) gesucht!

vom 18.09.2026 Im Rahmen eines Projekts für einen unserer Kunden in Hamburg / Flensburg sucht unser Sprachinstitut Dänisch-Trainer/innen. Aufgaben: Durchführung intensiver Dänisch Kurse direkt in den Räumlichkeiten unseres Kunden in Hamburg / Flensburg. Durchführung von Blockschulungen (Intensivformat, überwiegend Niveau A1 bis B1). Anpassung der Unterrichtsinhalte an die Bedürfnisse und das Sprachniveau der Teilnehmende. Anforderungen: Muttersprachliches oder Muttersprachen nahes Niveau in der Unterrichtssprache. Erfahrung im Unterrichten von Dänisch, idealerweise im beruflichen Kontext und mit anerkannter Lehrqualifikation. Kenntnisse des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER). Selbstständiger / freiberuflicher Status. Flexibilität und Organisationsgeschick. Deutschkenntnisse auf Niveau B2.  Kontaktadresse

DaF/DaZ-Lehrkraft gesucht!

vom 18.09.2026 Für unseren Standort Dillenburg suchen wir eine Deutsch-Lehrkraft. Aufgaben: Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von Stütz- und Förderunterrichten. Vermittlung und Erweiterung von berufsfeldbezogenen sowie bewerbungsrelevanten Sprachkenntnissen. Durchführung von Einstufungstests und Lernerfolgskontrollen. Reflektion und Bewertung der Teilnehmenden und Austausch im interdisziplinären Team. Vermittlung von Werten und Normen. Berufsbezogene und sprachsensible Sprachförderung. Anforderungen: Sie verfügen über einen anerkannten Berufs- oder Studienabschluss und haben neben einer pädagogischen Grundqualifikation bereits Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden gesammelt. Sie arbeiten gerne mit Jugendlichen, jungen Erwachsenen und die Arbeit in Gruppensituationen ist Ihnen vertraut. Interkulturelle Kompetenzen. Kenntnisse der Gepflogenheiten in unterschiedlichen Kulturkreisen sind wünschenswert.  Kontaktadresse

Business Development Management

vom 18.09.2026 Ziel der Zusammenarbeit ist der systematische Aufbau qualifizierter Geschäftskontakte und die Initiierung von Gesprächen mit Geschäftsführern, Inhabern und weiteren Entscheidern. Aufgaben: Identifikation und Recherche geeigneter Zielunternehmen aus Industrie, Handel und Logistik. Identifikation relevanter Geschäftsführer, Inhaber, CFOs und weiterer Entscheider. Aufbau und strukturierte Weiterentwicklung einer qualifizierten Vertriebspipeline. Recherche konkreter Bedarfssituationen und vertrieblicher Ansatzpunkte, aktive B2B-Neukundenansprache per Telefon, LinkedIn und E-Mail. Entwicklung professioneller und zielgruppengerechter Erstansprachen, konsequentes und strukturiertes Follow-up bestehender Kontakte. Qualifizierung potenzieller Interessenten und Geschäftsmöglichkeiten. Initiierung und Vereinbarung qualifizierter Gespräche mit Entscheidern. Identifikation und Ansprache relevanter Multiplikatoren wie Steuerberater, Rechtsanwälte, Wirtschaftsprüfer und Unternehmensberater, strukturierte Dokumentation der Vertriebsaktivitäten und Opportunities, eigenständige Entwicklung und Optimierung geeigneter Akquise- und Vertriebsansätze. Die fachliche Beratung, Angebotserstellung und weitere Mandatsentwicklung übernehmen wir. Schwerpunkt des Freelance-Mandats ist die professionelle Entwicklung des vorgelagerten Vertriebsprozesses. Anforderungen: Gesucht wird eine selbstständig arbeitende Vertriebspersönlichkeit mit fundiertem Verständnis für professionelle und beratungsintensive B2B-Dienstleistungen. Erwartet werden insbesondere nachweisbare Erfahrung im B2B Business Development, Vertrieb oder in der Neukundenakquise. Erfahrung in der professionellen Ansprache von Geschäftsführern, Inhabern und Entscheidern, sicherer Umgang mit telefonischer Akquise, LinkedIn und E-Mail-Outreach. Fähigkeit, Zielmärkte und Unternehmen eigenständig zu analysieren. Verständnis dafür, aus Unternehmenssituationen konkrete vertriebliche Ansatzpunkte abzuleiten, professionelles und verbindliches Auftreten auf Managementebene, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Erfahrung mit beratungsintensiven Dienstleistungen von Vorteil. Besonders interessant sind Erfahrungen aus Unternehmensberatung, Interim Management, Personalberatung, Industrie, Handel, Logistik oder vergleichbaren B2B-Dienstleistungsumfeldern. Gesucht wird ausdrücklich keine klassische administrative Assistenz, sondern ein selbstständig tätiger Business-Development- bzw. Vertriebsexperte, der eigenständig Geschäftschancen identifiziert und entwickelt.  Kontaktadresse

Arbeitssicherheit

vom 18.09.2026 Begehungen und Beratung zur Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen. Erstellung von Betriebsanweisungen. Eventbasierte betriebsspezifische Maßnahmen, z.B. Evaluierung besonderer Arbeitsplätze. Anforderungen: Du bist zertifizierte Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Sicherheitsingenieur (m/w/d). Du hast einen eigenen PKW. Es fällt dir leicht, Kundenbedürfnisse zu verstehen und pragmatisch die beste Lösung zu identifizieren. Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (Bonus: sehr gutes Englisch). Zusätzliche Qualifikationen im Brandschutz, Gefahrstoffmanagement sind ebenfalls spannend.  Kontaktadresse

Virtuelle Assistenz

vom 18.09.2026 Zur organisatorischen und administrativen Unterstützung suchen wir eine selbstständig tätige virtuelle Assistenz (m/w/d), die unseren Inhaber im operativen Tagesgeschäft zuverlässig entlastet. Aufgaben: Unterstützung bei der Organisation des Tagesgeschäfts. Bearbeitung und strukturierte Vorbereitung von E-Mails und Korrespondenz. Terminorganisation und Koordination. Recherche von Unternehmen, Ansprechpartnern und relevanten Informationen. Vorbereitung und Pflege von Kontakt- und Unternehmensdaten. Unterstützung bei CRM- und Datenpflege. Erstellung und Überarbeitung von Dokumenten, Übersichten und Präsentationsgrundlagen. Vorbereitung von Besprechungen und Nachhalten offener Punkte. Unterstützung bei der Organisation von Projekten und Aufgaben. Durchführung allgemeiner Online-Recherchen, strukturierte Ablage und Dokumentenorganisation. Unterstützung bei Angeboten, Unterlagen und administrativen Geschäftsvorgängen. Kommunikation mit Geschäftspartnern und externen Dienstleistern nach Abstimmung. Unterstützung bei LinkedIn- und allgemeinen digitalen Aktivitäten, eigenständiges Nachhalten vereinbarter Aufgaben und Fristen. Anforderungen: Gesucht wird eine selbstständig arbeitende Persönlichkeit mit Erfahrung in virtueller Assistenz, Assistenz, Office Management, Backoffice oder vergleichbaren Tätigkeiten. Wichtig sind insbesondere: Erfahrung in administrativer und organisatorischer Unterstützung, sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, professioneller Umgang mit E-Mail und geschäftlicher Korrespondenz, sicherer Umgang mit MS Office bzw. vergleichbaren Anwendungen, gute digitale Kompetenz und schnelle Einarbeitung in neue Tools, ausgeprägte Organisationsfähigkeit, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, selbstständiges Erkennen und Nachhalten offener Aufgaben, hohe Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit. Diskretion im Umgang mit vertraulichen Unternehmensinformationen. Fähigkeit, Informationen selbstständig zu recherchieren und übersichtlich aufzubereiten. Erfahrungen im Umfeld von Unternehmensberatung, Personalberatung, Logistik, Industrie oder mittelständischen Unternehmen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Entscheidend ist für uns weniger ein bestimmter Abschluss als die Fähigkeit, professionell, eigenständig und zuverlässig auf unternehmerischem Niveau zu arbeiten.  Kontaktadresse

IT-Grundschutz - Produkt und Kundenprojekte

vom 18.09.2026 Wir entwickeln OrbisGraph, eine Plattform für BSI IT-Grundschutz: Sicherheitsdokumentation wird strukturiert erfasst, in einen navigierbaren Wissensgraphen überführt und die Arbeitsschritte des Grundschutz-Vorgehens werden automatisiert. Wir suchen eine Person, die den IT-Grundschutz aus der Projektpraxis kennt und diese Perspektive bei uns einbringt: im Produkt, in den Inhalten und später bei unseren ersten Kunden. Aufgaben: Sie bewerten unser Produkt laufend aus der Praxis: wo weicht unser Modell davon ab, wie die Arbeit tatsächlich läuft? Sie entscheiden mit, wo die Methodik keine eindeutig richtige Lösung vorgibt, und begründen Ihre Position. Sie arbeiten Geschäftsprozess- und Baustein-Listen durch und beurteilen, was für welche Art von Institution relevant ist. Sie erstellen mit KI-Unterstützung synthetische Sicherheitskonzepte, Strukturanalysen und Schutzbedarfsfeststellungen für Entwicklung, Tests und Demonstrationen. Sie prüfen Website- und Vertriebsmaterial darauf, ob es für Fachleute glaubwürdig ist. Sie begleiten unsere ersten Kunden beim Onboarding, arbeiten mit deren Team vor Ort und übersetzen den Bedarf in Produktanforderungen. Sie begleiten die Geschäftsführung zu Fachterminen und Arbeitsgruppen als fachliche Stimme. Anforderungen: Mehrere abgeschlossene Projekte im BSI IT-Grundschutz, möglichst in unterschiedlichen Bereichen (öffentliche Verwaltung, KRITIS, Unternehmen), sichere Beherrschung der Methodik: Strukturanalyse, Schutzbedarfsfeststellung, Modellierung, Basis-, Kern- und Standard-Absicherung. Deutsch auf muttersprachlichem Niveau (C2) — Arbeitssprache mit Kunden, Behörden und BSI ist Deutsch; Englisch als interne Arbeitssprache, die Fähigkeit, von der eigenen Projekterfahrung zu abstrahieren und Muster zu erkennen, die Bereitschaft, sich die technischen Grundlagen unseres Produkts selbst zu erarbeiten — ohne Entwicklungshintergrund, aber so weit, dass Sie sie erklären können, selbstständiges, projektbezogenes Arbeiten in einem Umfeld, in dem Prozesse noch entstehen. Zertifizierung als BSI IT-Grundschutz-Berater oder IT-Grundschutz-Praktiker. Erfahrung mit ISO/IEC 27001. Erfahrung als Freelancer oder in einem jungen Unternehmen. Erfahrung im direkten Kundenkontakt: Workshops, Angebote, Präsentationen. 20 Std/Woche, remote mit gelegentlicher Präsenz in Berlin und bei Kunden.  Kontaktadresse

Online-Trainer (m/w/d) - KI-Management

vom 18.09.2026 Für unsere Online-Akademie suchen wir zum 01.09.2026 Trainer (m/w/d) für KI-Management remote im Homeoffice. Aufgaben: Vermittlung von Themen wie z.B. Grundlagen generativer KI, Prompting und praxisnahe Anwendung typischer KI-Tools (Text-, Bild- und Assistenzsysteme wie ChatGPT, Midjourney, Copilot). Strategische Einordnung von KI als Transformationshebel, Organisations- und Transformationsaspekte, Use Cases über verschiedene Funktionen hinweg. Vorbereitung und Durchführung von themenspezifischem Unterricht. Lebendige und praxisnahe Gestaltung der Lerninhalte mittels virtuellem Unterricht. Reflexion der Lernschritte mit Ihren Teilnehmenden. Anforderungen: Ausbildung/Studium im Bereich Informatik, Data Science, Mathematik, oder einem verwandten technischen Fachgebiet - ersatzweise hervorragende Anwenderkenntnisse. Sehr gute, praktische Kenntnisse in den Bereichen generative KI (ChatGPT, Midjourney, Copilot etc.), Prompting, KI-Tools für Text-, Bild- und Assistenzsysteme sowie deren praxisnahe Anwendung im Arbeitsalltag. Verständnis für strategische KI-Einordnung, Organisations- und Transformationsaspekte sowie die Fähigkeit, KI-Initiativen fachlich zu begleiten und einzuordnen. Erfahrung mit KI-Anwendungen in branchenspezifischen Kontexten (z.B. Automotive, Industrie, Engineering, Manufacturing, Supply Chain). Pädagogische Eignung (bspw. nach AEVO) nachweisbar vorhanden. Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung von Vorteil. Methodische und didaktische Kompetenz, routinierter Umgang mit virtuellem Klassenraum (MS Teams), Zuverlässigkeit, soziale und kommunikative Fähigkeiten.  Kontaktadresse

Electrical Commissioning Lead / Commissioning Engineer (m/w/d)

vom 18.09.2026 Sie arbeiten direkt auf einem großen industriellen Projektstandort in Brunsbüttel in der Commissioning-Phase. Im Fokus stehen elektrische Systeme im Niederspannungs- und Mittelspannungsbereich (LV/MV) sowie deren sichere Inbetriebnahme, Prüfung und Übergabe. Sie agieren in einer internationalen Umgebung mit verschiedenen Projektbeteiligten vor Ort und unterstützen die termingerechte Fertigstellung und den operativen Hochlauf der Anlage. Aufgaben: Leiten und Koordinieren von elektrischen Commissioning-Aktivitäten auf dem gesamten Standort. Überwachen von Commissioning Testing, Energisation und Operational Readiness von LV- und MV-Elektrosystemen. Supervisieren und Coachen eines multidisziplinären, internationalen Commissioning-Teams. Sicherstellen der Ausführung aller Commissioning-Aktivitäten gemäß Projektprozeduren, HSE-Compliance und relevanten Industriestandards. Managen von Completions Management, Punch-list Close-out und System Handover-Dokumentation. Koordinieren mit Construction, Engineering, Operations, Vendor Coordination und Kundenvertretern. Monitoring des Fortschritts, Lösen technischer Issues im Electrical Troubleshooting und Sicherstellen der termingerechten Commissioning-Milestones. Unterstützen der Start-up Activities bis zur sicheren Übergabe an den Betrieb. Anforderungen: EX-Zertifizierung mit mindestens Modulen 1–4. Nachweisbare Erfahrung in Electrical Commissioning und Betrieb von LV- und MV-Elektroanlagen und -systemen. Erfahrung in Completions Management und System Handover-Aktivitäten. Vorherige Tätigkeit als Electrical Lead mit Verantwortung für internationale Teams (obligatorisch). Mindestens 10+ Jahre Erfahrung in der Leitung internationaler Commissioning-Teams in Öl & Gas, Petrochemie, Energie oder verwandten Prozessindustrien. Fundiertes Verständnis von Electrical Commissioning, Energisation, Troubleshooting und Start-up Activities. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift (obligatorisch). Einsatz am Standort Brunsbüttel von Montag bis Samstag, 10-Stunden-Schichten, Sonntag frei. Projektstart kurzfristig mit Laufzeit bis voraussichtlich Mitte/Ende November. Vergütung inklusive Unterkunft und Transport zum Standort.  Kontaktadresse

Inspektoren (m/w/d) - Maschinenbau, Anlagenbau, Elektrotechnik

vom 18.09.2026 Für unseren Geschäftsbereichs Industry Services suchen wir für die Regionen Hessen, Saarland, RLP, BW, Franken und Bayern (PLZ 6/7/8/9) Verstärkung. Aufgaben: Durchführung von Inspektionen an Behältern, Rohren, maschinenbaulichen Komponenten und Anlagen (Armaturen, Pumpen, Turbinen, Halbzeuge, geschweißte Bauteile) sowie Elektrotechnischen Baugruppen. Überwachung von Maß- und Funktionsprüfungen, Druckproben, Sichtprüfungen, Schweißtechnik, Strahlabnahmen, Versandkontrollen. Durchführung von Endabnahmen. Prüfung der Dokumentation und Erstellung von standardisierten Inspektionsreporten. Anforderungen: Technischer Abschluß als Ingenieur, Techniker, Meister, Facharbeiter. Erfahrung in der Qualitätssicherung bei der Fertigung von technischen Bauteilen wie z.B. Anlagen, Behälter, Armaturen, Rohre, Ventile, Pumpen, Gussteile, metallische Produkte allgemein, Elektrotechnische Bauteile. Grundkenntnisse QA/QC, Umgang mit technischen Spezifikationen, Kundenanforderungen, Qualitätsplänen (QP, ITP). Ggf. Kenntnisse/Zusatzqualifikation Expediting, Rohrherstellung, Schweißtechnik, Gusstechnik, Werkstofftechnik, Korrosionsschutz, zerstörungsfreie Prüfung (zfP). Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Führerschein und eigener PKW.  Kontaktadresse

CAPEX Planner/Controller (m/w/d) gesucht!

vom 18.09.2026 Als CAPEX Project Planner bist du für die Planung, Steuerung und Überwachung von Großprojekten im Bereich Capital Projects verantwortlich. Du entwickelst und pflegst integrierte Projektterminpläne und stellst eine transparente Termin- und Fortschrittskontrolle über alle Projektphasen sicher – von der Planung und Auslegung bis hin zu Inbetriebnahme und Start-up. Aufgaben: Erstellung und Pflege integrierter Projektterminpläne mit Primavera P6. Aufbau von Baseline-Terminplänen und Planungsgrundlagen. Überwachung des Projektfortschritts sowie Soll-Ist-Vergleiche. Analyse von Critical Path / Near-Critical Path und Terminabweichungen. Identifikation von Terminrisiken sowie Entwicklung von Recovery- und Maßnahmenplänen. Erstellung von Fortschrittsberichten, Dashboards und Terminanalysen. Durchführung und Moderation von Planning- und Scheduling-Workshops. Abstimmung mit Project Management, Engineering, Procurement, Construction und Commissioning. Unterstützung bei Ressourcenplanung und Resource-Loaded Schedules. Sicherstellung der Qualität und Konsistenz der Terminplandaten. Unterstützung bei Forecasting, Change Management und Project Controls. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise in Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Construction oder Project Management. 5–10 Jahre Erfahrung in Projektplanung und Terminsteuerung von großen CAPEX-Projekten. Erfahrung in Pharma, Biotechnologie, Chemie, Engineering oder verwandten Industrien. Erfahrung mit Projekten ab ca. CHF 20 Mio. Erfahrung mit komplexen, multidisziplinären Projekten von Design bis Commissioning/Start-up. Erfahrung im EPCM-Umfeld. Erfahrung mit Pharma-CAPEX-Projekten. Erfahrung in der Begleitung von Mega-Projekten > CHF 300 Mio. Idealerweise Erfahrung auf Client-/Owner-Side. Sehr gute Kenntnisse in Primavera P6 – zwingend erforderlich. Gute Kenntnisse in Microsoft Project. Sehr gute Excel-Kenntnisse. Sicherer Umgang mit PowerPoint und Word. Erfahrung mit Critical Path Analysis, Schedule Risk Assessment und Progress Measurement. Kenntnisse in Project Controls, Forecasting, Reporting und Change Management. Standort: Visp, Schweiz. Präsenz: 4 Tage pro Woche vor Ort, 1 Tag Homeoffice.  Kontaktadresse

* Test Manager (m/w/d) - UAT & Testmanagement

vom 18.09.2026 Übernahme der Testverantwortung für mehrere Teilprojekte eines groß angelegten Transformationsprogramms. Definition projektspezifischer Teststrategien und Konzeption qualitätssichernder Maßnahmen im klassischen und agilen Umfeld. Koordination und Steuerung der qualitätssichernden Maßnahmen in einem agilen Umfeld. Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Projektteams zur Definition von Testanforderungen, Festlegung von Prioritäten und Zuweisung von Ressourcen. Aufbau und kontinuierliche Verbesserung der agilen Testprozesse. Sicherstellung der Einhaltung von Teststandards, Testprozessen, Qualitätsstandards und Richtlinien in Zusammenarbeit mit dem übergeordneten Testmanagement. Beteiligung am Change, Release und Defect Management. Intensive Zusammenarbeit mit Testmanagement, Programmmanagement und Softwareentwicklung. Steuerung und Monitoring der Abnahmetests (UAT). Testberichterstattung und Kommunikation mit relevanten Stakeholdern. Sicherstellung des Wissenstransfers zwischen Testern aus unterschiedlichen Teilprojekten. Dokumentation im Rahmen der jeweiligen Aufgaben. Anforderungen: Sehr gute Kenntnisse in Testmethoden, Testwerkzeugen und Testprozessen. Kenntnisse in agilen Frameworks wie Scrum und Kanban. Kenntnisse von Versicherungsprozessen. Gute Kenntnisse in Jira und Confluence. Erfahrung mit Testtools wie X Ray oder Octane. Kenntnisse in Microsoft 365. Erfahrung mit Online Kollaborationstools. Gute Englischkenntnisse. Sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift. Gute Fähigkeiten in der Wissensvermittlung und Trainerkompetenz. Hohes Verantwortungsbewusstsein. Durchsetzungsvermögen. Veränderungsbereitschaft und Flexibilität. Fähigkeit, auf C Level zu berichten. Standort: Berlin. Dauer: 01.10.2026 - 31.03.2027.  Kontaktadresse

DaZ-/DaF-Dozenten (m/w/d) gesucht!

vom 18.09.2026 Zur Verstärkung unseres Dozententeams suchen wir DaZ-/DaF-Dozenten (w/m/d), die uns flexibel als Vertretungskräfte im Präsenzunterricht - oder Onlineunterricht unterstützen. Aufgaben: Sie übernehmen bei Bedarf kurzfristig oder planbar Vertretungseinsätze in unseren Sprach- und Integrationskursen mit folgenden Schwerpunkten Alphabetisierungskurse. Berufssprachkurse allgemein und/oder med. Heilberufe und/oder Frühpädagogik. Ihre Aufgabe ist die eigenverantwortliche Durchführung von Sprach- und Integrationskursen nach Curriculum (inkl. Vor- und Nachbereitung). Sie unterstützen die Teilnehmenden beim individuellen Spracherwerb sowie der Prüfungsvorbereitung. Sie dokumentieren den Lernfortschritt der Teilnehmenden gemäß geltender Vorgaben. Es erwartet Sie ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ausgestattet mit aktueller Technik. Anforderungen: Sie verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen nach §15 (IK) Abs. 1 und 2 IntV und zwingend eine Zusatzqualifikation Alphabetisierung nach §15 (Alpha) Abs. 3 Satz 2 IntV. Sie verfügen über eine BAMF-Zulassung als Lehrkraft in Berufssprachkursen nach Zula. n. §18 (BSK) Abs. 5 DeuFöV mit Zusatzqualifikationen vorzugsweise in med. Heilberufen und/oder Frühpädagogik. Erfahrung in der Unterrichtung von DaF / DaZ sowie vorzugsweiße Alphabetisierungskursen und/oder Berufssprachkursen. Deutsch auf muttersprachlichem Niveau. Freude an der Aktivierung und Unterstützung von Menschen in prekären Lebenssituationen und mit Migrationshintergrund. Pädagogisches Geschick, Geduld und Freude an der Arbeit mit heterogenen Gruppen. Selbstständiges und kollegiales Arbeiten. Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität für Vertretungseinsätze.  Kontaktadresse

* Busi­ness Analyse - digi­tale Logistik-/Billing-Prozesse

vom 17.09.2026 Analyse und Opti­mie­rung globaler Billing- und Abrech­nungs­pro­zesse. Digi­ta­li­sie­rung logis­ti­scher sowie service­be­zo­gener Prozess­land­schaften. Inte­gra­tion komplexer System- und Platt­form­land­schaften in inter­na­tio­nale Unter­neh­mens­struk­turen. End-to-End-Prozess­op­ti­mie­rung unter Einhal­tung von Compli­ance-Anfor­de­rungen. Bera­tung zu Einfüh­rung digi­taler Geschäfts-, Subscrip­tion- und Service-Modelle. Anfor­de­rungen: Erfah­rung in der Analyse und Opti­mie­rung von Logistik-, Service- und Billing-Prozessen in inter­na­tio­nalen Struk­turen. Kennt­nisse in Prozess­di­gi­ta­li­sie­rung, Platt­form­in­te­gra­tion sowie Prozess­har­mo­ni­sie­rung welt­weit. Know-how in der Steue­rung bereichs­über­grei­fender Trans­for­ma­ti­ons­pro­jekte sowie in Platt­form- und Subscrip­tion-Modellen. Verständnis für Heraus­for­de­rungen skalier­barer digi­taler Service­an­ge­bote sowie Gover­nance-Struk­turen. Start 01.11.2026, in Erlangen, Remote.  Kontaktadresse

* Terminplaner (m/w/d) - Brownfield Projekt

vom 17.09.2026 Erstellung und Weiterentwicklung integrierter Projektterminpläne für ein Pharma-Brownfield-Projekt. Entwicklung der Terminplanung auf Basis der Machbarkeitsstudie. Identifikation und Abbildung von logischen Zusammenhängen und Abhängigkeiten zwischen den beteiligten Gewerken. Enge Zusammenarbeit mit dem Projektleiter sowie den Lead Engineers der einzelnen Fachbereiche. Aktive Einholung terminrelevanter Informationen bei Fachplanern und Projektbeteiligten. Konsolidierung und Synchronisierung der Terminpläne der verschiedenen Gewerke. Durchführung von Terminplan-Reviews und kritischen Pfadanalysen. Tracking von Fortschritten, Meilensteinen und Terminrisiken. Unterstützung bei Szenarioanalysen sowie Ableitung von Maßnahmen zur Termineinhaltung. Regelmäßiges Reporting des Projektfortschritts. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als Terminplaner in Investitions- oder Anlagenbauprojekten. Erfahrung in Pharma-, Life-Science-, Chemie- oder vergleichbaren regulierten Industrien. Fundiertes Verständnis von Projektabläufen und Gewerke. Abhängigkeiten im Engineering- und Anlagenbau. Erfahrung in der Erstellung integrierter Terminpläne über mehrere Fachdisziplinen hinweg. Kenntnisse im Brownfield-Umfeld sind zwingend erforderlich. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Engineering-Teams und Fachplanern. Sicherer Umgang mit MS Project. Fähigkeit, die richtigen Fragen zu stellen und Informationen strukturiert einzufordern. Selbstständige und proaktive Arbeitsweise. Geplanter Einsatz 24 Monate. In den ersten 6 Wochen sind 4 Absprachen vor Ort in Berlin geplant, der Rest kann Remote ausgeführt werden.  Kontaktadresse

Offshore Dredging Management

vom 17.09.2026 We are seeking an experienced Offshore Dredging Manager (m/w/d) to join a major infrastructure pipeline project at the beginning of next year. The role involves working in the offices in Kassel and Wilhelmshaven but also remotely. Tasks: Providing expert consultancy and advisory services for offshore (NG/H2) pipeline projects, brings professional assessment with solid experience in dredging, trenching, soil intervention works and backfilling activities. Also oversights of near shore and shallow water works in a tidal and strong morphodynamical environment. Identify and mitigate project risks, ensure safe, timely and cost-effective construction. Understanding relevant engineering and design documents, ensuring compliance with industry standards, German regulations, regulatory requirements and environmental constraints. Offer technical guidance and support project teams and stakeholders, coordination and monitoring of institutions, contractors, suppliers and internal departments. Lead and coordinate technical reviews and audits to ensure high quality and efficiency, monitoring and technical assessments of contractors. Prepare detailed reports and recommendations for executive management. Review and coordinate of project documentation, methodologies, as well as bill of quantities, acceptance of services, conducting supplementary negotiations. Processing of tasks for functional, on-time and cost-oriented project management in cooperation with engineering, construction and installation companies. Preparation of tender documents (e.g. preliminary technical remarks, service descriptions/lists) and participation in the awarding and ordering of services. Development of standards and preparation of project-specific technical documents for the design and installation of offshore pipelines. Implementation and monitoring of HSE requirements. Requirements: Bachelor’s or Master’s degree (4–5 years) in a technical discipline, preferably Coastal Engineering, Offshore Engineering, Civil Engineering or a comparable field, or an equivalent qualification supported by relevant professional experience (mandatory). Minimum 10 years of relevant professional and practical experience in offshore projects, with a strong focus on offshore pipeline-related dredging activities in shallow and deep water, including nearshore works, landfall activities, intervention works and seabed preparation (mandatory). Demonstrated senior-level management, supervisory and coordination responsibility, including a proven track record in the successful management and completion of large-diameter offshore pipeline projects, with documented awareness of environmental requirements applicable in German and EU waters. Recent project experience (not older than 5 years) in senior roles such as Project Management Consultant (PMC), Owner’s Engineer and/or comparable offshore dredging or construction management positions within large-scale offshore or energy infrastructure projects. Extensive, application-oriented knowledge of offshore dredging and trenching techniques and equipment, including nearshore and deep-water dredging, trenching, intervention works and seabed preparation, as well as thorough familiarity with relevant international standards and regulations such as DNV‑ST‑F101 and comparable offshore construction codes. Proven leadership capability and strong team collaboration skills, with experience managing multidisciplinary offshore teams and contractors. Demonstrated ability to work independently and to interact and negotiate confidently with authorities, regulatory bodies, contractors, suppliers, clients and other key stakeholders. High resilience and ability to perform effectively under pressure while managing complex offshore dredging and construction challenges, interfaces and schedules. Strong coordination and communication skills combined with a structured, quality-driven and results-oriented working style. Very good IT user skills, particularly in MS Office, with demonstrated willingness and ability to familiarize oneself with new digital tools and project systems as required. Willingness to travel and to attend offshore, site-based and project execution activities in line with operational requirements. Full professional proficiency in English (spoken and written) (mandatory). German language skills are desirable but not mandatory.  Kontaktadresse

Arabisch- oder Ukrainischsprachiger Coach gesucht!

vom 17.09.2026 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen arabischsprachigen und ukrainischsprachigen Coach (m/w/d) für die Durchführung von Einzelcoachings. Aufgaben: Durchführung von individuellen Einzelcoachings in Präsenz. Unterstützung und Begleitung von Teilnehmenden in beruflichen und persönlichen Entwicklungsprozessen. Förderung der beruflichen Integration und Orientierung. Dokumentation der Coaching-Verläufe. Anforderungen: Sehr gute Sprachkenntnisse in Arabisch oder Ukrainisch (Muttersprache oder vergleichbares Niveau). Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Kommunikationsstärke, Empathie und interkulturelle Kompetenz. Erfahrung im Coaching, in der Beratung, Erwachsenenbildung oder im sozialen Bereich wünschenswert. Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.  Kontaktadresse

Inbetriebnehmer (m/w/d) - Biogasanlage/Biokraftwerk

vom 17.09.2026 Technische und biologische Inbetriebnahme sowie Betreuung von Biogasanlagen im In- und Ausland. Koordination und Steuerung von Nachunternehmern während der Inbetriebnahme Phase. Durchführung technischer Abnahmen und Funktionsprüfungen sämtlicher Anlagenkomponenten. Schulung und Einweisung von Kunden in den Bereichen Wartung, Sicherheit, Verfahrenstechnik und biologische Prozesse. Planung und Durchführung fortlaufender Betreiber- und Kundenschulungen. Erstellung, Pflege und Dokumentation gemäß Inbetriebnahme-Handbuch. Anforderungen: Staatlich geprüfter Techniker oder abgeschlossenem Ingenieurstudium (z.B. Maschinenbau oder Elektrotechnik). Erfahrung im Bereich Biogasanlagen. Gute Deutsch und Englischkenntnisse. Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. Dauer: 3 Monate. Start: 14.10.2026, 5 Tage/Woche.  Kontaktadresse

Objektbesichtiger (m/w/d) gesucht!

vom 17.09.2026 Objektbesichtiger (m/w/d) für Immobilienbesichtigungen gemäß BelWertV im Raum Kamenz gesucht. Aufgaben: Selbstständige Terminierung und Durchführung von Objektbesichtigungen (Innen- und Außenbesichtigungen) für Finanzinstitute gemäß den Vorgaben der Beleihungswertermittlungsverordnung (BelWertV). Anfertigung von detaillierten und aussagekräftigen Fotodokumentationen der Objekte. Erstellung von Besichtigungsberichten mithilfe standardisierter Erfassungsbögen. Erfassung und Dokumentation der Besichtigungen mithilfe einer zur Verfügung gestellten App, die eine effiziente und strukturierte Bearbeitung ermöglicht. Bearbeitung von Zusatzleistungen, wie das Erstellen von Aufmaßen, Grundriss-Skizzen sowie die Berechnung der Bruttogrundfläche. Keine Vertriebstätigkeiten oder Kreditvermittlungen. Anforderungen: Quereinstieg möglich, eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation ist jedoch wünschenswert. Für Quereinsteiger ist eine Qualifizierung Objektbesichtiger/in im Kleindarlehensbereich erforderlich und muss nach einer erfolgreichen Kennenlernphase nachgeholt werden. Erfahrung in der Immobilienbewertung oder -besichtigung ist von Vorteil, idealerweise im Auftrag von Finanzinstituten. Kenntnisse der Beleihungswertermittlungsverordnung (BelWertV) sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich. Eigenverantwortliches, strukturiertes und präzises Arbeiten sowie hohe Zuverlässigkeit. Hohe Serviceorientierung, Diskretion und professionelles Auftreten. Flexibilität, Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft. Sicherer Umgang mit moderner IT und Bereitschaft, die zur Verfügung gestellte App zur Datenerfassung und Dokumentation zu nutzen. Polizeiliches Führungszeugnis. Führerschein der Klasse B sowie ein eigener PKW zur Durchführung der Besichtigungen.  Kontaktadresse

3rd Party Auditor (m/w/d) - Informationssicherheit ISO 27001/TISAX

vom 17.09.2026 Für unseren Geschäftsbereich Certification suchen wir für den bundesweiten Einsatz (Home Office) zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Aufgaben: Planung und Durchführung von Audits gemäß der geltenden Regelwerke bei unseren Kunden. Vor- und Nachbereitung der Audits. Erstellung zugehöriger Berichte und Prüfung von Dokumenten. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Langjährige Berufserfahrung mit dem Schwerpunkt Informationssicherheit. Zertifizierung als Lead Auditor (m/w/d) für ISO 27001. Erfahrung in der Durchführung von Audits und TISAX-Assessment. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Hohe Kundenorientierung und Reisebereitschaft.  Kontaktadresse

SAP S/4HANA Trainer/in gesucht!

vom 17.09.2026 Fachbezogener Unterricht aus dem Homeoffice im LearnSpace 3D. Konzeption und Anwendung verschiedener Lehrmethoden für die Unterrichtsgestaltung. Vorbereitung und Durchführung von Lernerfolgskontrollen. Mitwirkung an qualitätssichernden Maßnahmen. Begeisterung für innovative Konzepte der individuellen, praxisnahen Wissensvermittlung, sehr gute Kenntnisse deiner Unterrichtssprache Deutsch (C2 Sprachniveau) Anforderungen: Eine abgeschlossene Berufsausbildung/Studium. Berufs- und Projekterfahrung als Consultant. Erfahrungen als Trainer/in, optimalerweise in der geförderten Weiterbildung und im online unterrichten, eine aktuelle SAP S4/HANA Zertifizierung. Nachweis einer pädagogischen Eignung z.B. P2WTTT Zertifikat, AEVO. Methodisch-didaktisches Geschick in der Vermittlung von Lehrinhalten, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortlichkeit. Kommunikationsstärke und Freude am Arbeiten im Team.  Kontaktadresse

Senior ITSM Advisor / Program Manager (m/w/d) gesucht!

vom 17.09.2026 Gesucht wird ein erfahrener, herstellerneutraler ITSM-Sparringspartner, der eine größere ITSM-Transformation begleitet und insbesondere die Evaluierung und Auswahl einer passenden ITSM-Plattform unterstützt. Dabei stehen nicht einzelne Hersteller, sondern die objektive Bewertung verschiedener Lösungen – u. a. ServiceNow, BMC Helix, Ivanti, Jira Service Management, Matrix42 oder OpenText – hinsichtlich Funktionalität, Integration, Aufwand, Kosten, TCO, Lizenzmodellen und strategischer Eignung im Fokus. Besonders gefragt sind Erfahrung in Tool-Evaluation, Business Case/TCO, Lizenz- und Vertragsmodellen sowie der Vorbereitung fundierter Managemententscheidungen. Aufgaben: Bewertung von ServiceNow als unternehmensweite Plattform hinsichtlich fachlicher, technischer und wirtschaftlicher Eignung. Entwicklung und Bewertung relevanter Use Cases, Module und Business Cases. Erarbeitung von Einführungsstrategien, Roadmaps und Priorisierungen. Analyse von Voraussetzungen, Abhängigkeiten, Risiken und möglichen Scopes. Kritische Bewertung von ServiceNow- und Implementierungspartner-Empfehlungen. Unterstützung bei der Auswahl von Implementierungspartnern. Bewertung von Lizenzmodellen, Lizenzbedarf sowie Vertrags- und Preismodellen. Identifikation von kommerziellen und vertraglichen Optimierungspotenzialen. Vorbereitung von Managemententscheidungen und Entscheidungsunterlagen. Wissenstransfer an das interne Projektteam. Anforderungen: Senior ServiceNow-Expertise mit mehrjähriger, umfangreicher Praxiserfahrung. Erfahrung mit mehreren großen/unternehmensweiten ServiceNow-Einführungen, idealerweise auf Kundenseite. Sehr gute Kenntnisse in ITSM sowie fundierte Expertise in ITOM, SAM und/oder HAM. Erfahrung mit ServiceNow-Lizenzmodellen, Lizenzmetriken sowie Vertrags- und Lizenzverhandlungen. Erfahrung in der Steuerung und Bewertung von Implementierungspartnern. Fähigkeit zur kritischen Bewertung von fachlichen und technischen Lösungsvorschlägen. Erfahrung mit Business Cases, Kosten-/Nutzenanalysen und Scope-Bewertungen. Ausgeprägte Management- und Vorstandskommunikation. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Kundenorientierter Sparringspartner mit starkem fachlichem, kommerziellem und strategischem Verständnis. Praxiswissen zu Kosten-, Scope- und Lizenzierungsfallen sowie zur unabhängigen Bewertung von Hersteller- und Partnerempfehlungen.  Kontaktadresse

Dekoration

vom 17.09.2026 Kreative Köpfe (m/w/d) für zauberhafte Weihnachtsdekorationen im Raum Hannover & Laatzen gesucht. Aufgaben: Mitgestaltung und Umsetzung von stimmungsvollen weihnachtlichen Innen- und Außendekorationen. Liebevoller Aufbau von Winterwäldern und saisonalen Arrangements. Platzieren von Lichtern, Kugeln und Tannengrün für das perfekte Wohlfühl-Ambiente. Unterstützung beim dekorativen Auf- und Abbau vor Ort im Stadtgebiet Hannover und Laatzen. Anforderungen: Großen Spaß am kreativen Arbeiten und ein Auge für Details. Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamgeist. Du bist mobil und wetterfest, da manche Dekorationen auch im Außenbereich entstehen. Erste Erfahrungen in Dekoration, Floristik, Visual Merchandising, Raumausstattung oder einfach ein ausgeprägtes privates Dekorationstalent, wär schön. Aufbau Oktober bis ca. Mitte November, Abbau im Januar. Montag bis Freitag, 9-17 Uhr (ggf. nach Absprache)  Kontaktadresse

Inspektor (m/w/d) - Kontrolle Ladungsträgern

vom 17.09.2026 Für unseren Geschäftsbereich Industry Services suchen wir im Einsatzgebiet Leipzig zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Aufgaben: Inspektion von Paletten/Ladungsmitteln in Bezug auf Maßhaltigkeit etc. Erstellung von Inspektionsberichten. Terminkoordinierung mit den Kunden. Präsentation der Prüfergebnisse vor Ort bei unseren Kunden. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Holzverarbeitung/-bearbeitung, z.B. Schreiner (m/w/d), Holzmechaniker (m/w/d) oder Tischler (m/w/d). Relevante Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich Paletten/Ladungsmittel wünschenswert. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse. Hohe Eigenorganisation und strukturierte Arbeitsweise. Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsstärke. Sehr starke Reisebereitschaft sowie Führerschein Klasse B.  Kontaktadresse

Projektmanagement

vom 16.09.2026 A leading company in integrated services for retail and large-scale distribution, is looking for a new Project Manager to join its Retail Services Team, based in Austria. Tasks: The new colleague will carry out the following activities, with reference to the Consumer Electronics sector: Client relationship management, including participation in meetings and site inspections. Support in managing tenders, providing technical insights and supporting decision making. Development of drawings and design solutions. Manage the organization and supervision of project phases, including determining the necessary activities, budgets, deadlines and evaluation of custom materials. Coordination of site, suppliers, and subcontractors, developing and maintaining relationships. Budget control, reporting, and preparation of health and safety (H&S) documentation. Requirements: The ideal candidate will meet the following requirements: At least 3/4 years of previous experience in a similar role and in the retail sector. Academic background in architecture, interior design, or a related field. Proven experience in the organizational management of on-site projects, from technical drawings to site coordination, as well as quality control and safety. Knowledge of 2D and 3D software (e.g., AutoCAD), as well as Microsoft Office (in particular, Excel). Domicile in Austria (in Wien, or in another city). Good knowledge of both English and German languages. Availability for business trips. Excellent communication, interpersonal, multitasking and problem-solving skills.  Kontaktadresse

* Soft­ware Land­scape Assess­ment

vom 16.09.2026 Durch­füh­rung von Soft­ware-Land­scape-Audits in inter­na­tio­nalen Legacy-IT-Umge­bungen. Erstel­lung eines voll­stän­digen Appli­ca­tion Inven­torys für Labor-, Produk­tions- und Maschi­nen­sys­teme. Bewer­tung von Anwen­dungen hinsicht­lich Risiko, tech­ni­scher Komple­xität, GxP-/CSV-Rele­vanz, IAM sowie Lizenz- und Support­status. Doku­men­ta­tion von System­ab­hän­gig­keiten, Schnitt­stellen, Daten­flüssen und Service Accounts. Erstel­lung von Depen­dency- und Inter­face-Maps. Entwick­lung von Hand­lungs­emp­feh­lungen zur Kate­go­ri­sie­rung von Anwen­dungen (Migrate, Replace, Keep, Retire). Anforderungen: Projekt­er­fah­rung in M&A-, Carve-out- oder Post-Merger-Inte­gra­ti­ons­pro­jekten. Erfah­rung in Appli­ca­tion Disco­very und Appli­ca­tion Ratio­na­liza­tion. Kennt­nisse in GxP-/CSV-regu­lierten Umge­bungen. Erfah­rung mit Labor-, Produk­tions- und maschi­nen­nahen Systemen. Praxis im Umgang mit Legacy-Systemen und hete­ro­genen Appli­ka­ti­ons­land­schaften. Gutes Verständnis von Infra­struktur, Netz­werk, Work­place, OT, Secu­rity und Quality Manage­ment. Sehr gute Deutsch- und Englisch­kennt­nisse. Auslas­tung: 40 Std./Woche. Projekt­start: 01.10.2026. Projekt­dauer: 31.05.2027. 80 % Reise­tä­tig­keit, 20 % Remote. Reise­auf­wand: ca. 2 bis 4 Tage pro Woche vor Ort inter­na­tional.  Kontaktadresse

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