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Volltextsuche Ausschreibungen |
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| Hier finden Sie die Auftragsangebote -Unternehmensdienstleistungen- der letzten zwei Wochen. Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular |
| Business-Managerin gesucht! |
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vom 16.06.2026
Wir unterstützen talentierte Creator & Künstlerinnen dabei, tolle Kampagnen und Kooperationen mit spannenden Brands umzusetzen, sodass sie sich voll auf ihre Kreativität & Reichweite konzentrieren können. Wir suchen dich als neues Herzstück unseres Managements. Es geht darum, dass alles einen guten Workflow hat: eingehende E-Mails prüfen, Kontakte für Wunschkooperationen recherchieren, nach Abschluss alle Rechnungsdaten an die Buchhaltung weiterleiten, Events und Creator-Treffen organisieren und aktiv am Wachstum mitarbeiten. Wichtig ist uns, dass du wirklich in der Welt der Creator zuhause bist: Du bist selbst aktiv auf Social Media, bringst echte Begeisterung für Influencer-Marketing mit und verstehst die Perspektive der Creator aus erster Hand. Du solltest viel Freude an Organisation und Ordnung haben, gerne empathisch sowie wertschätzend mit Creatorn und Team kommunizieren und Spaß am selbstständigen Arbeiten mitbringen — wir suchen jemanden, der das Thema lebt und mit voller Energie dabei ist. Die Zusammenarbeit erfolgt auf Rechnungsbasis mit mindestens 20–30 Stunden pro Woche. Wir arbeiten komplett remote. Wichtig ist, dass du gerne im Home-Office arbeitest, tagsüber gut erreichbar bist und zeitnah auf Neuigkeiten und Feedbacks reagierst. Kontaktadresse |
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| SAP FI-CA / SAP IS-U Consultant (m/w/d) - Energiewirtschaft |
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vom 16.06.2026
Gesucht werden erfahrene Berater, die die digitale Transformation von Energieversorgern aktiv mitgestalten und ihr Know-how in anspruchsvollen Projekten einbringen möchten. Aufgaben: Mitarbeit in SAP IS-U und SAP FI-CA Projekten. Unterstützung von Transformations-, Migrations- und Digitalisierungsinitiativen. Entwicklung praxisnaher Lösungen für Kunden aus der Energiebranche. Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Projektteams bei namhaften Energieversorgern. Anforderungen: Erfahrung im SAP IS-U Umfeld und/oder SAP FI-CA (Vertragskontokorrent). Verständnis für energiewirtschaftliche Prozesse. Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau. Remote innerhalb der EU möglich. Projektstart kurzfristig möglich. Langfristige Projektperspektive. Offenes Budget / attraktiver Tagessatz. Kontaktadresse |
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| * Nachtragsmanager (m/w/d) - Gesundheitsbau |
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vom 16.06.2026
Wir suchen kurzfristig einen erfahrenen Nachtragsmanager / Claim Manager (m/w/d) für ein spannendes GU-Projekt in Mannheim. Aufgaben: Prüfung und Bewertung von Nachträgen der Nachunternehmer. Abgleich der NU-Nachträge mit den bestehenden Vertragsgrundlagen. Bewertung von Leistungssoll vs. tatsächlicher Leistungserbringung. Prüfung von Abrechnungen auf Basis von Einheitspreisen. Vorbereitung und Unterstützung bei Schlussrechnungen. Dokumentation und Nachverfolgung relevanter Nachträge und Ansprüche. Enge Abstimmung mit dem Projektteam des Generalunternehmers. Anforderungen: Fundierte Erfahrung im Nachtragsmanagement, Claim Management oder Vertragsmanagement im Bauumfeld. Erfahrung in der Prüfung und Bewertung von Nachunternehmer-Nachträgen. Gutes Verständnis von Bauverträgen, Leistungsverzeichnissen und Einheitspreisabrechnungen. Analytische, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise. Kommunikationsstärke im Umgang mit Projektbeteiligten und Nachunternehmern. Start: asap. Laufzeit: bis November 2026 (mit Option auf Verlängerung). Einsatzort: Mannheim (3-4 Tage) + remote (1-2 Tage) Kontaktadresse |
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| Projektmanager (m/w/d) - Windenergie / Turmentwicklung |
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vom 16.06.2026
Für ein spannendes Projekt bei unserem Kunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem Projektmanager für die Turmentwicklung. Aufgaben: Planung, Koordination und Durchführung von Turmentwicklungsprojekten unter Gewährleistung der Einhaltung von Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben. Abstimmung der interdisziplinären Teams sowie Management technischer und betrieblicher Risiken. Anforderungen: Fundierte Erfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Governance und funktionsübergreifende Koordination in komplexen Entwicklungsumgebungen verfügen. 5 Jahre Erfahrung als PM. MS Office, MS Project, fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Starttermin: Juli/August 2026. Dauer: 6 Monate++. Auslastung: 100%. Überwiegend Remote. ggf. Onsite in Hamburg bei Bedarf. Kontaktadresse |
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| AI Educators & Consultants (m/w/d) gesucht! |
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vom 16.06.2026
Wir befähigen Unternehmen, KI strategisch richtig anzugehen, Teams mit den nötigen Skills und dem richtigen Mindset auszustatten und Projekte erfolgreich in die Praxis umzusetzen. Aufgaben: Du führst vier inhaltliche Live-Module (à 2h, alle 2 Wochen) durch – von Prompt Engineering über produktives Arbeiten mit KI bis hin zu Automatisierung und Agentensystemen. In den begleitenden Consulting-Sessions (4x 1h pro Programm) arbeitest du gemeinsam mit den Teilnehmenden an konkreten Use Cases aus ihrem Unternehmen. Du begleitest die Teilnehmenden durch 20+ individualisierte Aufgaben, die auf ihre echten Jobanforderungen zugeschnitten sind, und gibst qualifiziertes Feedback. Du bist Ansprechpartner im direkten Kommunikationskanal. Anforderungen: 5–10+ Jahre Berufserfahrung in Business, Marketing, Beratung, Product, IT oder Technik – du begegnest unseren Kunden auf Leadership-Ebene auf Augenhöhe. Unsere Kunden sind KMU-Entscheider aus Geschäftsführung, HR, L&D und Innovation. Tiefe KI-Praxis deutlich über die Grundlagen hinaus. Du nutzt generative KI täglich produktiv und kannst anderen zeigen, wie sie dasselbe tun. Nachweisbare Erfahrung mit Automatisierungstools und Agentensystemen (z.B. n8n, Make) und der End-to-End-Implementierung von KI-Anwendungsfällen. Du kannst komplexe Sachverhalte verständlich erklären und Menschen für KI begeistern – nicht mit Buzzwords, sondern mit echten Beispielen. Du erkennst schnell, welche Use Cases für ein Unternehmen wirklich relevant sind – und welche nur gut klingen. Kontaktadresse |
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| * Technischer Product Owner (m/w/d) – Data & BI |
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vom 16.06.2026
Für unseren Kunden aus dem Umfeld der Sozialversicherung suchen wir kurzfristig einen erfahrenen Technischen Product Owner (m/w/d) mit starkem Fokus auf Data & Analytics. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die fachliche Anforderungen mit technischen Lösungen verbindet und die Weiterentwicklung datengetriebener Produkte in einem agilen SAFe-Umfeld verantwortet. Aufgaben: Entwicklung und Weiterentwicklung der Produktvision in enger Abstimmung mit Fachbereichen und Stakeholdern. Verantwortung für das Product Backlog sowie Priorisierung von Anforderungen. Steuerung und Koordination von Data- und Analytics-Initiativen. Zusammenarbeit mit Architekten, Data Engineers, Data Scientists und Entwicklungsteams. Vorbereitung und Durchführung von Program Increment (PI) Plannings im SAFe-Umfeld. Abstimmung mit internen und externen Dienstleistern. Begleitung von Produkteinführungen und Change-Prozessen. Sicherstellung der fachlichen und technischen Zielerreichung. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als Product Owner in agilen Softwareentwicklungsprojekten. Erfahrung im öffentlichen Umfeld oder bei Sozialversicherungsträgern. Praktische Erfahrung mit SAFe. Kenntnisse im Bereich Data Engineering, BI oder Data Analytics. Verständnis für Software- und Datenarchitekturen. Erfahrung mit Jira und agilen Werkzeugen. Kenntnisse im Umfeld SAP HANA von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Kontaktadresse |
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| * SAP Migrationsberatung |
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vom 16.06.2026
Für ein langfristiges SAP-Transformationsprojekt im Utilities-Umfeld suchen wir einen erfahrenen SAP Migrationsberater (m/w/d) zur fachlichen und administrativen Steuerung des Teilprojekts Migration. Die Rolle kann als Teilprojektleiter (TPL) oder Co-Teilprojektleiter Migration wahrgenommen werden und umfasst die Planung, Koordination sowie Qualitätssicherung sämtlicher Migrationsaktivitäten. Aufgaben: Fachliche und administrative Steuerung bzw. Co-Steuerung des Teilprojekts Migration. Planung und Koordination der Migrationsaktivitäten gemeinsam mit dem Migrationsteam. Mitwirkung bei der Migrationskonzeption als fachlicher Sparringspartner sowie Qualitätssicherung. Einsatz- und Ressourcenplanung des Migrationsteams. Abstimmung und Kommunikation mit Projektleitung, weiteren Teilprojektleitern sowie dem Kunden. Sicherstellung eines strukturierten Migrationsvorgehens innerhalb des SAP-Transformationsprojekts. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung von SAP-Migrationsprojekten. Fundierte Kenntnisse von Migrationsvorgehen in SAP-Transformationsprojekten, idealerweise nach SAP Activate. Gute Kenntnisse von SAP-Daten- und Tabellenstrukturen. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Projektleitungen, Teilprojektleitern und Kunden. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Standort: Köln. Dauer: 17.08.2026 - 31.12.2027. Kontaktadresse |
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| Chef Assistenz (m/w/d) gesucht! |
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vom 16.06.2026
Für unsere nächste Wachstumsphase suchen wir keine klassische Assistenz, sondern die rechte Hand des Gründers, eine zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte Person, die Verantwortung übernimmt, komplexe Themen ordnet und den Gründer im Alltag spürbar entlastet. Aufgaben: Kommunikation mit Anwälten, Steuerberatern, Versicherungen und Dienstleistern. Reiseplanung und Reiseorganisation. Terminmanagement und Koordination. Nachverfolgung von Fristen, offenen Aufgaben und Projekten. Recherche zu geschäftlichen und privaten Themen. Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen. Vergleich und Auswahl von Dienstleistern. Verwaltung und Organisation wichtiger Dokumente. Unterstützung bei internationalen Projekten. Koordination verschiedenster organisatorischer Herausforderungen. Strukturierung und Nachhalten operativer Themen im Alltag des Gründers. Anforderungen: Ausgeprägte Organisationsfähigkeit. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sehr gute Deutschkenntnisse. Gute Englischkenntnisse. Professionelle Kommunikation mit externen Partnern. Hohe Zuverlässigkeit und Diskretion. Sicherer Umgang mit digitalen Tools. Die Fähigkeit, Probleme eigenständig zu lösen. Verantwortungsbewusstsein und die Bereitschaft, Themen konsequent zu Ende zu bringen. Du hast Erfahrung in einer Rolle mit hoher Eigenverantwortung, zum Beispiel als Executive Assistant, Personal Assistant, Operations Manager, Office Manager, Chief of Staff oder in einer vergleichbaren Position. Kontaktadresse |
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| * Projektmanager (m/w/d) - Kampfmittel |
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vom 16.06.2026
Abstimmung mit Behörden. Koordination und Kommunikation mit Grundstückseigentümern, Pächtern und weiteren Stakeholdern. Durchführung von Flächenbegehungen. Zentrale Ansprechperson für alle projektbeteiligten Parteien in sämtlichen Belangen des Fachgewerks Kampfmittel. Organisation und Koordination vorbereitender Maßnahmen. Erstellung und Pflege von Termin- und Ablaufplänen. Mitwirkung bei der Entwicklung von Räumungs- und Sicherheitskonzepten. Bauüberwachung sowie fachliche Koordination von Kampfmittelsondierungen und -Räumungen. Sammlung, Prüfung und Bereitstellung aller Untersuchungsergebnisse, Freigaben und Projektdaten. Kosten-, Nachtrags- und Dokumentationsmanagement. Anforderungen: Mehrjährige baufachliche und arbeitsschutzfachliche Kenntnisse, sowie Grundkenntnisse im Tiefbau und in der allgemeinen Bodenkunde. Fähigkeit, Arbeitsabläufe systematisch, vorausschauend und gewerkeübergreifend zu durchdenken, mögliche kritische Situationen zu erkennen und die notwendigen Maßnahmen einzuleiten. Erfahrung im Umgang mit Behörden, Grundstückseigentümern, Pächtern und weiteren Stakeholdern. Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeiten. Erfahrung in der Ausschreibung, Vergabe und Steuerung von Dienstleistern. Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen. Hohe Reisebereitschaft und Bereitschaft zu regelmäßigen Baustellen- und Flächenbegehungen. Einsatzort: Dorsten & remote. Start: Asap möglich. Laufzeit: September 2027. Vollzeit. Kontaktadresse |
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| Englischlehrer (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.06.2026
Für unseren Standort Halberstadt suchen wir ab sofort eine Honorarlehrkraft (m/w/d) für das Fach Englisch. Aufgaben: Unterrichtstätigkeit im Fach Englisch in den Berufsfachschulen Ergotherapie & Physiotherapie. Mündliche sowie schriftliche Bewertungen von Leistungen der Teilnehmer*innen. Anforderungen: Studium Englisch Lehramt Sek.II / Lehramt Gymnasium oder Lehrer (m/w/d) für Berufsbildende Schulen. Theoretische & praktische Expertise im Ausbildungsgang bzw. Unterrichtsfach. Unterrichtserfahrung und/oder pädagogische Qualifikation wünschenswert. Kontaktadresse |
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| Merchandiser (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.06.2026
Wir sind national in den Bereichen Baumarkt, Möbelhandel, Lebensmitteleinzelhandel und Drogerien tätig und suchen für verschiedene Projekte noch tatkräftige Unterstützung, einzeln oder im Team. Aufgaben: Neueinrichtungen, Umbauten, Aufbau von Regalen. Anbringen von Mustern und Dekomaterial, Warenplatzierung, Preisauszeichnung. Anforderungen: Erfahrung und Interesse an o.g. Tätigkeiten. Handwerkliches Geschick. Zuverlässiges Reporting. Teamfähigkeit, Pünktlichkeit. Kontaktadresse |
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| Griechisch-Kursleitung |
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vom 15.06.2026
Wir suchen eine Honorarlehrkraft für einen neuen Griechischkurs für Anfänger/innen ab Oktober (Honorar: 43 Euro/90 Minuten) Anforderungen: Griechischkenntnisse auf mindestens Niveau C1. Unterrichtserfahrung oder pädagogisches Studium wünschenswert. Kontaktadresse |
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| Französischlehrer (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.06.2026
Wir suchen ab dem Herbstsemester 2026/27 (Start 28.09.) eine qualifizierte Kursleitung auf Honorarbasis für Kurse für Erwachsene: Französisch Conversation B1, dienstags, 16:05 Uhr-17:35 Uhr (freies Lehrmaterial), Französisch Conversation C1+, dienstags, 14:30-16:00 Uhr (freies Lehrmaterial), Französisch Conversation supérieure C2, dienstags, 17:45-19:15 Uhr (freies Lehrmaterial) Wir bieten ein Honorar von 46 Euro/UE à 90 min. Kontaktadresse |
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| Sprachdozent/in gesucht! |
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vom 15.06.2026
Sie planen und führen Einzelcoachings zur berufsbezogenen Sprachförderung durch. Mit Leidenschaft, Kreativität und methodischer Vielfalt unterstützen Sie Migrant/innen bei der Förderung von berufsbezogenen Sprachkenntnissen. Sie unterstützen die Teilnehmenden durch gezielte Bewerbungstrainings und bereiten sie optimal auf den Arbeitsmarkt vor. Durch Ihr sympathisches und humorvolles Auftreten sind Sie Motivator und Mentor für den Teilnehmenden. Anforderungen: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium. Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der Sprachvermittlung sammeln. Neben pädagogischem Fingerspitzengefühl bringen Sie Empathie, Geduld und Freude am Unterrichten mit. Einsatzort: Pforzheim. Kontaktadresse |
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| * Gesamtprojektleiter (w/m/d) - Rechenzentrum |
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vom 15.06.2026
Wir suchen einen engagierten Projektleiter für ein spannendes Rechenzentrumsprojekt. Aufgaben: Unterstützung des Gesamtprojektleiters. Koordination der verschiedenen Gewerke im Projekt. Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Effektive Kommunikation mit allen Projektbeteiligten. Anforderungen: Der fachliche Hintergrund ist nicht entscheidend; entscheidend ist Ihre Erfahrung in der Projektkoordination. Sie sollten in der Lage sein, sich in einem politischen Umfeld sicher zu bewegen und die unterschiedlichen Interessen der Projektbeteiligten zu koordinieren. Der Einsatz soll möglichst ab sofort beginnen und ist bis zum 31.12.2027 geplant. Geplant sind drei Tage pro Woche vor Ort und zwei Tage im Homeoffice. Kontaktadresse |
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| TikTok Acount Growth Manager (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.06.2026
Für einen stark wachsenden, deutschen YouTuber (46k Abonnenten, 240K Views / Video) suchen wir eine Person, die eigenverantwortlich den offiziellen TikTok-Account aufbaut, betreut und langfristig skaliert. Aufgaben: Eigenständiger Aufbau des offiziellen TikTok-Accounts. Aus bestehendem Videomaterial TikToks erstellen (Highlight-Clips, Memes, Trailer, Storytelling-Clips). Community Management. Trends beobachten und testen. Neue Formate und Ideen entwickeln. Performance analysieren und den Content datengetrieben optimieren. Anforderungen: Du bist nicht einfach Editor oder Social Media Manager, sondern verstehst dich als Content Creator. Du möchtest einen Account von null aufbauen, wachsen sehen und hast Spaß daran, neue Ideen hypothesengetriebene auszuprobieren, um herauszufinden, was am besten für den Kanal funktioniert. Du verbringst viel Zeit auf TikTok und verstehst aktuelle Trends. Du arbeitest hypothesengetrieben und testest kontinuierlich neue Ideen. Du arbeitest selbstständig, denkst unternehmerisch und übernimmst Verantwortung. Du kannst Videos schnell schneiden (CapCut, Davinci, Premiere Pro etc.). Du hast idealerweise bereits TikTok- oder ähnliche Accounts aufgebaut oder betreut. Kontaktadresse |
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| * ServiceNow Lead Consultant / ITSM Lead (m/w/d) |
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vom 15.06.2026
Für ein international tätiges Unternehmen suchen wir einen erfahrenen ServiceNow Lead Consultant / ITSM Lead (m/w/d). Im Fokus stehen die Steuerung und Weiterentwicklung des globalen IT Service Managements sowie die Optimierung von Service-Prozessen und Servicequalität. Aufgaben: Beratung im Bereich IT Service Management. Steuerung und Weiterentwicklung des Service Desks. Servicekoordination zwischen IT, Anwendern und Management. Analyse und Optimierung von ITSM-Prozessen. KPI-Monitoring und Reporting. Unterstützung beim Ticketabbau und der Stabilisierung des Betriebs. Beratung rund um ServiceNow und ITSM-Tools. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im globalen IT Service Management. ITIL-Zertifizierung (mindestens über Foundation-Niveau). Erfahrung mit ServiceNow und/oder Jira Service Management. Technisches Verständnis im Microsoft-Umfeld (Windows, M365, Infrastruktur). Erfahrung in der Führung internationaler Teams. Strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte KPI- und Serviceorientierung. Hands-on-Mentalität und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Start: 01.07.2026. Auslastung: 4 Tage/Woche. 100% Remote. Kontaktadresse |
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| Patientenberater (m/w/d) gesucht! |
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vom 15.06.2026
Für Homecare Versorgungen suchen wir bundesweit in verschiedenen Regionen ab sofort Patientenberater (m/w/d) als Handelsvertreter in freier Mitarbeit (gemäß § 84 HGB) für die Therapiefelder enterale und parenterale Ernährung. Aufgaben: Du begleitest Patienten, deren Angehörige und Pflegekräfte bei der korrekten Handhabung von Produkten der enteralen und parenteralen Ernährungstherapie im häuslichen Umfeld. Du arbeitest eng mit Ärzten, Pflegeeinrichtungen und Kliniken zusammen, um eine reibungslose Versorgung der Patienten sicherzustellen. Du bereitest die Versorgung vor, gibst Hilfestellung bei der Durchführung und erfasst im Nachgang alle Daten digital. Du betreust wohnortnahe Versorgungsgebiete und baust neue Kontakte zu Ärzten, Kliniken und Pflegeeinrichtungen auf, um deinen Kundenstamm auszubauen. Anforderungen: Du hast eine dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (ab 2003), Kinderkrankenpfleger oder eine vergleichbare Ausbildung im medizinisch-pflegerischen Bereich abgeschlossen. Idealerweise bringst du bereits Berufserfahrung im Bereich enterale/parenterale Ernährung mit. Du liebst organisatorische Herausforderungen, treibst Dinge voran und glänzt durch Engagement, Teamfähigkeit sowie ein gutes Einfühlungsvermögen. Eine strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus. Weil du im Rahmen der Tätigkeit mobil sein musst, bringst du einen Führerschein Klasse B mit und verfügst über einen PKW. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift erforderlich. Sende uns deinen Lebenslauf bitte per E-Mail. Kontaktadresse |
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| * BCMS Consultant (m/w/d) gesucht! |
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vom 12.06.2026
Unterstützung bei der Einführung und Weiterentwicklung eines Business Continuity Management Systems. Planung, Koordination und Dokumentation von BCMS-Übungen und Tests. Erstellung und Pflege von Geschäftsfortführungs-, Wiederanlauf- und Wiederherstellungsplänen. Durchführung von Risikoanalysen und Business Impact Analysen. Überprüfung und Weiterentwicklung von BC-Strategien. Durchführung von Workshops und Stabsübungen. Migration und Pflege von BCM-Dokumentationen in Confluence. Abstimmung und Analyse von Dienstleisterverträgen im BCM-Kontext. Anforderungen: Kenntnisse und Erfahrung in der Einführung und dem Betrieb eines BCMS nach BSI 200-4. Erfahrung im Business Continuity Management und KRITIS-Umfeld. Kenntnisse in Risikoanalysen, BIA und Notfallmanagement. Erfahrung in Projektkoordination und Workshop-Moderation. Erfahrung mit Confluence und Dokumentationsprozessen. Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit. Hohes Maß an Eigeninitiative und Beratungskompetenz. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Einsatzort: D2 Hamburg / hybrid. Start: Juli 2026. Laufzeit: 12 Monate. Bewerbungsfrist: 19.06.2026 Kontaktadresse |
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| Portugiesisch-Dozierende gesucht! |
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vom 12.06.2026
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams Dozierende zur Durchführung von Portugiesisch-Kursen (A1-B1) ab 01.09.2026. A1.1, 03.09. - 10.12.26, 26 UE, donnerstags 17:00 - 18:30 Uhr. A1.2, 01.09. - 08.12.26, 26 UE, dienstags 19:35 - 21:05 Uhr. A2.2, 03.09. - 10.12.26, 26 UE, donnerstags 18:30 - 20:00 Uhr. B1, 01.09. - 08.12.26, 26 UE, dienstags 18:00 - 19:30 Uhr. Unterrichtsfrei in den Herbstferien NRWs (19.10. - 30.10.26). Vergütung von 26€/Unterrichtseinheit. Anforderungen: Sehr gute Portugiesisch-Kenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2), bevorzugt das europäische Portugiesisch. Unterrichtserfahrungen und/oder entsprechende Qualifikation. Kontaktadresse |
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| Senior AI Engineer / Multi-agent systems |
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vom 12.06.2026
You will help build and scale the core AI systems behind the product. You'll work on advanced agentic workflows, LLM orchestration, retrieval systems, and AI infrastructure that directly powers customer-facing features used every day by professionals around the world. Tasks: Build and scale AI systems: Design, implement, and optimize core components of our agentic AI architecture with a focus on performance and reliability. Develop agentic workflows: Build on multi-agent systems using LLMs, orchestration frameworks (LangGraph), RAG, and context engineering. Ship advanced AI features: Develop innovative capabilities such as layout optimization, structured reasoning flows, and multimodal workflows. Contribute to product evolution: Collaborate closely with product and engineering teams to shape features through experimentation and rapid iteration. Drive continuous improvement: Help refine best practices for evaluation, deployment, monitoring, and scaling of AI systems in production. Requirements: Entrepreneurial mindset with strong ownership, creative thinking, and a pragmatic approach to building and shipping solutions quickly. At least 2 years of experience building production-grade AI systems, with a strong focus on Large Language Models. Proven experience designing and delivering agentic architectures and multi-step reasoning pipelines. Hands-on experience with orchestration frameworks such as LangGraph and retrieval systems (RAG/REC). Strong understanding of prompt engineering, evaluation strategies, and LLM reliability optimization. Experience with fine-tuning LLMs or working with multimodal / visual AI models. Fluency in English, our primary business language. Availability to start on short notice. Kontaktadresse |
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| Griechisch-Dozierende ! gesucht |
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vom 12.06.2026
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams Dozierende zur Durchführung von einem Griechisch A1.1 Kurs in Präsenz ab 02.09.2026. Griechisch A1.1 Kurs, 02.09. - 09.12.26, 26 UE, mittwochs, 18:00 - 19:30 Uhr. Unterrichtsfrei in den Herbstferien NRWs (19.10. - 30.10.26). Vergütung von 26€/Unterrichtseinheit. Anforderungen: Sehr gute Griechisch-Kenntnisse in Wort und Schrift (C1/C2). Unterrichtserfahrungen und/oder entsprechende Qualifikation. Kontaktadresse |
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| * Business Analyst (m/w/d) - Versicherungen |
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vom 12.06.2026
Eigenständige Erarbeitung fachlicher Anforderungen sowie Modellierung von Geschäftsprozessen. Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Fachkonzepten, Prozessdokumentationen und Entscheidungsgrundlagen. Analyse bestehender Abläufe und Identifikation von Optimierungspotenzialen. Strukturierung komplexer fachlicher Fragestellungen in einem dynamischen Projektumfeld. Identifikation, Abstimmung und Klärung fachlicher Abhängigkeiten und Schnittstellen. Aktive Mitgestaltung fachlicher Zielbilder sowie Entwicklung von Lösungsansätzen. Vorbereitung, Leitung und Moderation von Workshops mit verschiedenen Stakeholdern. Enge Abstimmung mit internen Schnittstellen aus Fachbereich, IT, Architektur und Entwicklung. Unterstützung bei der Priorisierung von Anforderungen und Themen. Mitwirkung bei Tests, Reviews und Maßnahmen zur Qualitätssicherung. Erstellung und Abstimmung fachlicher Testfälle. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Business Analyse, fachlichen Konzeption und Prozessgestaltung. Erfahrung in der Versicherungsbranche, insbesondere im Bereich Krankenversicherung. Wünschenswert sind Kenntnisse in Zusatz- und/oder Vollversicherungsprodukten. Erfahrung in Transformations- oder Modernisierungsprojekten. Fähigkeit, komplexe und unklare Sachverhalte eigenständig zu strukturieren und lösungsorientiert zu bearbeiten. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (insbesondere IT, Architektur und Entwicklung). Fähigkeit, fachliche Anforderungen klar, verständlich und umsetzungsorientiert zu formulieren. Idealerweise Erfahrung bei der Einführung oder Migration von Systemlandschaften. Grundlegendes technisches Verständnis von Systemarchitekturen und Schnittstellen. Standort: Frankfurt am Main. Dauer: 01.07.2026 - 6 Monate. Kontaktadresse |
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| Kundenservice |
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vom 12.06.2026
Wir suchen engagierte Partner innerhalb der EU, die uns in unseren Inbound-Kundenservice-Projekten unterstützen. Aufgaben: Mitarbeit in innovativen Kundenservice-Projekten für spannende Auftraggeber. Inbound-Kommunikation: Telefonische und schriftliche Bearbeitung von Anfragen, immer mit dem Fokus auf exzellenten Kundenservice. Du beantwortest Kunden Fragen, löst Probleme und sorgst für eine positive Kundenerfahrung. Du bist die erste Anlaufstelle für Kunden und arbeitest eng mit unseren internen Teams zusammen. Anforderungen: Du lebst im EU-Ausland und hast ein gemeldetes Gewerbe mit Umsatzsteuer ID. Du hast bereits als Agent oder in einer ähnlichen Rolle gearbeitet. Du sprichst und schreibst Deutsch auf dem Niveau C1 oder C2 – klar, fehlerfrei und kundenorientiert. Freundliches Auftreten, lösungsorientiertes Arbeiten und sichere Ausdrucksweise in Wort und Schrift. Du bist sicher im Umgang mit gängigen Tools und Systemen, wie CRM- oder Ticketing-Systemen. Du bist offiziell als Freelancer registriert und kannst innerhalb der EU arbeiten. Kontaktadresse |
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| Chinesisch-Lehrkräfte (m/w/d) gesucht! |
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vom 12.06.2026
Das Sprachenzentrum in Passau sucht ab sofort Lehrkräfte für Chinesisch als Fremdsprache (Präsenzkurse) Aufgaben: Erteilung von Chinesisch Unterricht auf den Niveaustufen A1 bis B2 des Europäischen Referenzrahmens. Abnahme der schriftlichen und mündlichen Abschlussklausuren sowie entsprechende Korrektur Arbeiten. Anforderungen: Sie verfügen über Kenntnisse der chinesischen Sprache auf muttersprachlichem Niveau und wurden in einem entsprechenden Land sozialisiert. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau). Sie verfügen über einen einschlägigen Hochschulabschluss (Mindestvoraussetzung: Bachelor) oder eine vergleichbare Qualifikation in einem für die Lehrtätigkeit geeigneten Fach. Ausdrücklich erwünscht ist Berufserfahrung, insbesondere im Bereich des hochschulspezifischen und handlungsorientierten Fremdsprachenunterrichts. Sie sind zuverlässig und flexibel und verfügen über Team- und Organisationsfähigkeit. Ihre Online-Bewerbung (alle Unterlagen zusammengefasst in einer PDF-Datei) sollte genauso aussagekräftig und professionell gestaltet sein, wie eine Bewerbung in Papierform. Kontaktadresse |
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| IT-Trainer (m/w/d) gesucht! |
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vom 12.06.2026
Durchführen von IT-Präsenzseminaren. Vermitteln von Grundlagen und praktischen Fertigkeiten zu Netzwerktechnik, VPN, Firewall, Hardware, Betriebssystemen und IT-Sicherheit. Weiterentwickeln und Aktualisieren von Schulungsunterlagen und Handbüchern. Entwickeln von Fragebögen und Aufgaben für Erfolgskontrollen und Leistungsnachweise. Durchführen von Update- und Wiederholungsseminaren zur Auffrischung des Fachwissens. Anforderungen: Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnik, VPN, IT-Infrastruktur und IT-Sicherheit. Mehrjährige Erfahrung als Trainer/in im IT-Bereich, idealerweise mit Behörden- oder öffentlichen Auftraggebern. Pädagogisches Geschick und Freude an der Wissensvermittlung. Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Inhalte motivierend und verständlich zu vermitteln. Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit. Sehr gute Deutschkenntnisse (Nachweis erforderlich) Kontaktadresse |
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| Online Trainer/Dozent (m/w/d) - Mediengestaltung |
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vom 12.06.2026
Für unsere Online-Akademie suchen wir ab sofort einen Trainer (m/w/d) für den Umschulungsbereich Mediengestaltung. Aufgaben: Vermittlung von Themen wie z.B.: Kenntnisse zur Konzeption, Gestaltung und Realisierung von digitalen und crossmedialen Medienprodukten unter Berücksichtigung von Gestaltungskonzepten, aktuelle Medien- und Kommunikationsstandards. Produktion von Print- und Digitalmedien, einschließlich Bildbearbeitung, Layout, Druckvorstufe, Datenaufbereitung sowie der mediengerechten Ausgabe und Zusammenführung von Inhalten. Erstellung und Pflege von Webseiten mit HTML5, CSS3 und Content-Management-Systemen (z.B. WordPress) einschließlich Responsive Webdesign, Interaktivität und nutzerorientierter Gestaltung. Planung, Umsetzung und Dokumentation praxisnaher Medienprojekte. Vorbereitung und Durchführung von themenspezifischem Unterricht. Lebendige und praxisnahe Gestaltung der Lerninhalte mittels virtuellem Unterricht. Reflexion der Lernschritte mit Ihren Teilnehmenden. Anforderungen: Ausbildung / Studium im Bereich Mediengestaltung, Mediendesign, Kommunikationsdesign, Medieninformatik oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in HTML5 und CSS3. Gute Kenntnisse in CMS-Systemen, insbesondere WordPress. Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung digitaler Medienprojekte und crossmedialer Medienproduktion. Sicherer Umgang mit den gängigen Adobe-Anwendungen (Photoshop, Illustrator, InDesign). Idealerweise Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder Ausbildung. Pädagogische Eignung (bspw. nach AEVO) wünschenswert. Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung von Vorteil. Methodische und didaktische Kompetenz, Zuverlässigkeit, soziale und kommunikative Fähigkeiten. Die Kurse finden fortlaufend von Mo-Fr, zwischen 8.00 und 16.00 Uhr statt. Innerhalb dieses Zeitraums haben Sie idealerweise für max. 4 Unterrichtseinheiten à 45 Minuten täglich Zeit. Kontaktadresse |
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| Projektleiter (m/w/d) - Archäologie & Kampfmittel |
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vom 12.06.2026
Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung Archäologie & Kampfmittel. Die Tätigkeit ist teilweise aus dem remote (45%) und aus dem Projektbüro in Berlin (55%) umzusetzen. Ziel ist die Unterstützung des Gesamtprojektleiters in den Themen Archäologie und Kampfmittel. Es geht um die Realisierung einer Hochspannungsgleichstromtrasse von Seth / Leezen / Groß Niendorf / Travenbrück nach Ämter Büchen / Breitenfelde / Schwarzenbek Land (nördlich von Hamburg in Schleswig-Holstein) Aufgaben: Fachliche Betreuung und koordinierende Steuerung der Themen Archäologie und Kampfmittel (UXO). Integration archäologischer Anforderungen in Projekt- und Bauabläufe sowie Abstimmung mit der Gesamtterminplanung. Steuerung und Koordination von Fachprojekten (Archäologie, Kampfmittel) sowie externer Dienstleister und Tiefbauunternehmen. Bewertung von Untersuchungsergebnissen, Risiken und Maßnahmen inkl. Ableitung weiterer Schritte und Entscheidungsfindung. Sicherstellung rechtzeitiger Voruntersuchungen und Räumungen zur Vermeidung von Bauverzögerungen. Koordination von Schnittstellen und Abstimmung mit Behörden, Stakeholdern und internen Projektbeteiligten. Fachliche Prüfung, Dokumentation und Erstellung von Stellungnahmen sowie Bewertung von Kosten und Terminauswirkungen. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in relevanter Fachrichtung wie Bauingenieurwesen, Geotechnik, Archäologie o.ä. 3–5 Jahre Berufserfahrung in Infrastrukturprojekten mit Bezug zu Archäologie und/oder Kampfmitteln. Erfahrung in Koordination und fachlicher Begleitung von Arbeitspaketen, idealerweise im Tiefbau/Voruntersuchungen. Erfahrung in Behördenabstimmung sowie im Schnittstellenmanagement mit angrenzenden Fachbereichen. Fähigkeit zur Bewertung von Untersuchungsergebnissen sowie Erfahrung mit externen Dienstleistern und sicherer Umgang mit gängigen Tools und Deutschkenntnisse. Kontaktadresse |
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| * Projektmanager (m/w/d) - Veranstaltungsinfrastruktur |
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vom 12.06.2026
Koordination von Technologien für Events auf Konzerten und Festivals. Beratung bei technischen Fragen während der Veranstaltung. Überwachung und Steuerung der IT-Infrastruktur bei Events. Abstimmung zu eingesetzten Geräten und Systemen im Veranstaltungsbereich. Anforderungen: Erfahrung im Bereich IT-Projektmanagement bei Veranstaltungen. Kenntnisse über Infrastruktur und eingesetzte Geräte in Eventtechnik. Projektstart: 01.08.26. Projektdauer: 1 Jahr. Vorlaufzeit für Veranstaltungen 1-2 Wochen. Wochenende / Wochenweise Vollauslastung. Nur vor Ort in Oldenburg. Kontaktadresse |
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| Customer Support Agent (m/w/d) - Schwerpunkt Ernährung |
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vom 11.06.2026
Wir suchen einen Customer Support Agent (m/w/d) mit Schwerpunkt Ernährung, der nicht nur Tickets abarbeitet, sondern wirklich hilft. Mit Empathie, Eigenverantwortung und echtem Qualitätsanspruch. Aufgaben: Du beantwortest Kundenanfragen via Gorgias per E-Mail, Chat und WhatsApp – schnell, empathisch und immer in unserem Ton. Bestellungen & Retouren: Du findest Dich in Shopify selbstständig zurecht und löst Anliegen direkt und unkompliziert. Reklamationen: Du gehst souverän mit schwierigen Situationen um und findest Lösungen die Kunden wirklich zufriedenstellen. Eskalationen: Du erkennst wann ein Anliegen intern weitergeleitet werden muss – und handelst schnell. Prozesse mitgestalten: Du hältst Dich an Makros und Flows und gibst Feedback wenn etwas nicht passt oder besser werden kann. Community Management: Wer Erfahrung im Community Management mitbringt und Ernährungsthemen liebt, kann bei uns auch unsere Facebook-Community moderieren, Fragen beantworten und eine positive Atmosphäre fördern. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Customer Support, idealerweise D2C oder E-Commerce. Sicherer Umgang mit Gorgias oder vergleichbaren Helpdesk-Tools. Shopify-Kenntnisse von Vorteil. Erfahrung im Community Management ein Plus, aber kein Muss. Verfügbarkeit auch an Wochenenden. Du willst Menschen wirklich helfen, nicht nur Tickets schließen. Ernährung, gesunder Lebensstil und Marken die etwas zu sagen haben interessieren Dich. Ausgezeichnetes Deutsch in Wort und Schrift. Gutes Englisch, für die Arbeit in Gorgias und unseren internen Tools. Du kommunizierst klar, empathisch und immer auf Augenhöhe. Strukturiert, zuverlässig und auch remote, eigenverantwortlich. Kontaktadresse |
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| Technical Product Manager / Product Owner / Project Manager |
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vom 11.06.2026
We are looking for an experienced proactive and highly organized Technical Product Manager / Product Owner in part-time to act as the bridge between business stakeholders, designers, QA, and our development team. Tasks: Create, refine, and maintain Jira tickets, user stories, and acceptance criteria. Translate business requirements into clear and actionable technical specifications. Manage requirement changes and ensure proper documentation and communication. Support backlog grooming, sprint planning, and prioritization activities. Ensure that product requirements are fully understood by the development team. Act as the primary coordination point between founders, developers, designers, and external partners. Track progress, identify blockers, and proactively follow up on open tasks. Ensure transparency regarding project status, risks, dependencies, and delivery timelines. Facilitate alignment between business goals and technical implementation. Prepare and participate in sprint reviews, demos, and planning sessions. Coordinate testing activities across releases and feature deployments. Support feature validation and acceptance testing. Ensure implemented features meet business requirements and quality standards. Track bugs and issues until resolution and verify fixes before release. Work closely with frontend, backend, and mobile development teams. Assist in clarifying technical requirements and resolving ambiguities. Support release planning and deployment readiness. Ensure smooth communication between business and technical stakeholders. Requirements: Mandatory: Proven experience as a Product Manager, Product Owner, or Technical Project Manager in software development environments. Hands-on experience managing the development of mobile applications (iOS and Android). Strong understanding of software development lifecycles and Agile methodologies. Extensive experience with Jira, Scrum, Kanban, backlog management, sprint planning, and release management. Experience working with REST APIs, third-party integrations, and platform ecosystems. Experience coordinating QA testing and feature validation. Strong stakeholder management and communication skills. Fluent English (written and spoken). Strongly Preferred: Experience with event platforms, ticketing platforms, marketplaces, SaaS products, or consumer-facing applications. Experience working with remote software development teams. Technical understanding sufficient to challenge requirements and communicate effectively with engineers. Startup experience. We are not looking for a coordinator who simply forwards tasks. We are looking for someone who takes ownership, proactively drives delivery, challenges assumptions when necessary, and helps transform requirements into shipped features vironment. Kontaktadresse |
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| Senior Applikations-Manager (m/w/d) gesucht! |
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vom 11.06.2026
Verantwortung für die Automatisierung und Steuerung von Aktualisierungs- und Patch-Management-Zyklen kritischer Applikationskomponenten. Überwachung und Validierung komplexer System- und Prozessdatenströme zur Sicherstellung der Betriebsqualität. Erste Bearbeitung und strukturierte Weitergabe von eingehenden Incidents zur Sicherstellung eines reibungslosen Support-Workflows. Proaktive Überprüfung und Aktualisierung von Systemdokumentationen und Prozessabläufen zur Minimierung potenzieller Fehlerquellen und Lücken. Anforderungen: Abgeschlossenes Informatik-Studium oder gleichwertige Aus- oder Weiterbildung. Praktische Erfahrung mit der Erstellung von Grafana Dashboards. Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mündlich und schriftlich). Erfahrung mit Erstellung und Edits in technischen Dokumentationen. Arbeitsort: 2 Tage je Woche vor Ort in Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: nach Absprache. Laufzeit: bis Jahresende mit Option. Kontaktadresse |
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| * Claimmanager (m/w/d) - Industriebau |
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vom 11.06.2026
Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Claim Manager (m/w/d) für ein spannendes Projekt in Schwerin für ca. 6-12 Monate. Aufgaben: Verantwortung für das Claim Management im Bereich Rohbau und Stahlbau. Analyse und Bewertung technischer Spezifikationen zur Begründung von Nachträgen. Enge Beratung mit dem Auftraggeber, einem renommierten Bauunternehmer im Industriebau. Entwicklung von Strategien zur Minimierung von Risiken und zur Maximierung von Chancen. Dokumentation und Nachverfolgung aller relevanten Ansprüche. Anforderungen: Fundierte Erfahrung im Claim Management, insbesondere im Rohbau und Stahlbau. Starke analytische Fähigkeiten und ein gutes technisches Verständnis. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Kontaktadresse |
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| * Organisationsassistenz |
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vom 11.06.2026
Für einen unserer Top-Kunden im öffentlichen Umfeld suchen wir einen organisationsstarken Freiberufler, der als zentrale operative Schnittstelle in einem hochspezialisierten Kompetenzzentrum agiert. Aufgaben: Eigenständige administrative Koordination und Steuerung von Abläufen, Abstimmungen und Informationsflüssen im Dezernat Informationssicherheit. Entlastung der Leitungs- und Fachfunktionen im Kontext von CERT-Koordination, IT-Grundschutz und Identity Management. Auffangen und Strukturieren der zusätzlichen Dokumentations- und Abstimmungsanforderungen, die durch die neue NIS-2-Umsetzung entstehen. Anforderungen: Mehrjährige fundierte Erfahrung im Assistenzumfeld, Projektmanagement oder einer vergleichbaren Schnittstellenfunktion. Empathie und ein absolut sicherer, professioneller Umgang mit Menschen und verschiedenen Stakeholdern. Erfahrung im Monitoring von Aufgaben sowie im gezielten Nachhalten und Koordinieren von Terminen und Prozessen. Nice to have: idealerweise Erfahrung im öffentlichen Sektor, Verständnis für Verwaltungsstrukturen und behördliche Abläufe, Grundkenntnisse oder Berührungspunkte mit der IT-Sicherheit. Start: ab sofort, spätestens zum 01.07. Auslastung: Teilzeit, 2-2,5 Tage/Woche. Laufzeit: bis Dezember 2029. Standort: Region Brandenburg / Hybrid. Projekttage: 400. Stundensatz: max.45-50 Euro. Melden Sie sich gerne mit Profil und Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Personalberater / Recruiter (m/w/d) gesucht! |
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vom 11.06.2026
Gewinnung neuer Unternehmenskunden. Aufbau und Pflege von Kundenkontakten. Recruiting und Ansprache geeigneter Kandidat. Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, hast Freude am Umgang mit Menschen und möchtest Unternehmen bei der Besetzung offener Positionen unterstützen. Kontaktadresse |
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