Ausschreibungen nach Branchen	Ausschreibungen: Unternehmensdienstleistungen

Ausschreibungen der letzten zwei Wochen nach Branchen geordnet:
	alle Ausschreibungen
	Bauindustrie
	Büro, Buchhaltung
	Dienstleistungen
	EDV, Datenverarbeitung
	Elektrotechnik, Elektronik
	Finanzwesen, Recht, Steuern
	Fremdsprachen
	Gesundheitswesen
	Handel
	Handwerk
	Haus, Garten
	Industrie
	Ingenieure, Konstruktion
	Internet
	Kunst, Unterhaltung, Fotografie
	Schreibwesen, Literatur
	Textilien
	Transport, Luftfahrt
	Unternehmensdienstleistungen
	Werbung

	Volltextsuche Ausschreibungen
Geben Sie einen oder mehrere Suchbegriffe ein:   Suchfunktionen Teil des Wortes suchen Nur ganzes Wort suchen Und-Verknüpfung von Worten Oder-Verknüpfung von Worten

Hier finden Sie die Auftragsangebote -Unternehmensdienstleistungen- der letzten zwei Wochen. Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

Annotator (m/w/d) gesucht!

vom 08.09.2026 Als Annotator für natürliche Sprache (NL) spielen Sie eine Schlüsselrolle dabei, KI-Systemen zu helfen, die menschliche Kommunikation besser zu verstehen. Sie analysieren echte Benutzereingaben in der deutschen Sprache und wandeln diese in strukturierte Intent-Annotationen um, die präzise und zuverlässige KI-Antworten zu ermöglichen. Ihre Arbeit trägt direkt zur Verbesserung der Qualität von KI-Produkten bei, die täglich von Menschen genutzt werden. Sie erledigen Ihre Aufgaben mithilfe eines sicheren, projektspezifischen Annotationstools und werden dabei von einem erfahrenen Projektteam angeleitet und unterstützt. Anforderungen: Muttersprachliche Kenntnisse in der deutschen Sprache. Die Bereitschaft, das Projekt-Onboarding und die Schulung vollständig zu absolvieren. Verfügbarkeit für 40 Stunden pro Monat. Ein starker Fokus auf Qualität, Konsistenz und die Einhaltung vereinbarter Bearbeitungsfristen. Die Fähigkeit, Muster, Anomalien oder wiederkehrende Probleme zu erkennen und diese bei Bedarf zu eskalieren. Klare, proaktive Kommunikation mit dem Projektmanager über Fortschritte, Prioritäten und Risiken. Sorgfalt und die Fähigkeit, Projektrichtlinien und Spezifikationen einzuhalten. Fähigkeiten und Erfahrungen, die Ihnen zum Erfolg verhelfen. Ein akademischer Hintergrund in Linguistik, Philologie, Übersetzung oder einem verwandten Fachgebiet. Sicherer Umgang mit der Fehlerbehebung und der Lösung von Problemen unterschiedlicher Komplexität. Zugang zu einem Computer mit macOS 14 oder höher (MacBook, iMac, Mac mini oder gleichwertiges Gerät). Sie werden für die geleisteten Arbeitsstunden auf Basis der Ihnen zugewiesenen Aufgaben bezahlt, 15 US-Dollar pro Stunde.  Kontaktadresse

Deutsch-Lehrkraft gesucht!

vom 08.09.2026 Wir suchen engagierte Sprachlehrkräfte (m/w/d) für Deutsch auf den Niveaustufen A1 bis B2. Unsere Lehrgänge sind arbeitsmarktorientiert und berufsbezogen und finden im Rahmen geförderter Maßnahmen statt. Wichtig: Es handelt sich nicht um BAMF-Kurse (keine BSK). Der Unterricht findet mit unterschiedlichen Kund/innengruppen statt und umfasst mindestens 10 UE pro Woche, vormittags und nachmittags. Aufgaben: Vorbereitung und Durchführung des berufsbezogenen Deutschunterrichts. Individuelle Unterstützung und Förderung der Teilnehmenden. Enge Zusammenarbeit im Team. Dokumentation des Unterrichts und der Lehrgangsdurchführung. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium in Sprache, Pädagogik, Erwachsenenbildung oder vergleichbaren Fachrichtungen. Interesse an der Arbeit mit Menschen. Didaktische Kenntnisse. Unterrichtserfahrung wünschenswert. Team- und Kommunikationsfähigkeit. Interkulturelle Offenheit, Empathie, Zuverlässigkeit und Flexibilität. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Arbeitszeit: Teilzeit (mehr als 20 Stunden). Arbeitsort: Olpe. Siegen. Einstellungsdatum: Ab sofort. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf und relevante Zeugnisse. Senden Sie uns Anhänge gerne als PDF-Dokument. Stellen-ID: 05-2026-005.  Kontaktadresse

Set Design & Show Production Coordinator gesucht!

vom 08.09.2026 Wir suchen eine kreative und gleichzeitig pragmatische Person, die den Bereich Set Design & Show Production eigenständig übernimmt. Wichtig ist uns, dass ein Set nicht nur gut aussieht, sondern auch wirtschaftlich, transportierbar, lagerfähig und unkompliziert reproduzierbar ist. Aufgaben: Eigenständige Verantwortung für den Bereich Set & Material. Entwicklung einfacher, kreativer Set-Designs gemeinsam mit Producer und Autor/in. Recherche, Auswahl, Einkauf oder Leihe von passenden Setelementen. Test und Zusammenbau kleinerer Elemente, wenn notwendig. Fokus auf Budget, Transport, Lagerung und Wiederverwendbarkeit. Koordination externer Dienstleister für Drucke, Grafiken oder Sonderanfertigungen. Koordination digitaler Show-Inhalte wie LED-Wall-Hintergründe, Grafiken oder Präsentationen. Je nach Fähigkeiten auch eigene Erstellung oder Anpassung einfacher visueller Inhalte. Dokumentation und Organisation vorhandener Materialien und Setups. Anforderungen: Ein gutes Gespür für Gestaltung, Räume und visuelle Wirkung. Kreativität und die Fähigkeit, auch mit begrenzten Mitteln starke Lösungen zu entwickeln. Sehr pragmatisches und wirtschaftliches Denken. Freude an Recherche, Preisvergleichen, Beschaffung und selbstständiger Umsetzung. Erfahrung in Set Design, Szenografie, Theater, Veranstaltungstechnik, Filmproduktion, Messebau, Interior Design oder vergleichbaren Bereichen ist hilfreich. Technisches Grundverständnis für Veranstaltungstechnik, Licht oder Video ist ein Plus. Handwerkliches Geschick ist ebenfalls ein Plus, aber kein Muss. Sehr selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. Lust darauf, einen Bereich wirklich vollständig zu übernehmen und weiterzuentwickeln.  Kontaktadresse

* EPLAN Cable ProD - Bera­tung & Schu­lung

vom 08.09.2026 Erstel­lung, Pflege und Opti­mie­rung von Kabel- und Leitungs­daten in EPLAN Cable ProD. Unter­stüt­zung des Engi­nee­ring-Teams in laufenden Projekten. Durch­füh­rung von Schu­lungen und Work­shops für Anwender. Coaching und Einar­bei­tung von Mita­r­bei­tenden in EPLAN Cable ProD. Bera­tung zu Best Prac­tices sowie effi­zi­enten Arbeits­me­thoden. Mitwir­kung bei der Einfüh­rung und Opti­mie­rung von EPLAN Cable ProD Prozessen. Anforderungen: Prak­ti­sche Erfah­rung mit EPLAN Cable ProD. Erfah­rung in der Elektro- oder Kabel­kon­struk­tion. Erfah­rung in der Schu­lung und fach­li­chen Betreuung von Anwen­dern. Sehr gute Deutsch­kennt­nisse. Start­: 01.11.2026. Dauer: 6 Monate, mit Option der Verlän­ge­rung. 40 Std./Woche, 80% Remote, 20% vor Ort.  Kontaktadresse

Technische Trainer/in für Allplan gesucht!

vom 08.09.2026 Du liebst digitales Planen und Konstruieren, brennst für die Weitergabe von Wissen und möchtest Fachkräfte auf ihrem Weg in die CAD-gestützte Bauplanung begleiten. Wir suchen dich als Trainer (m/w/d) für ALLPLAN – mit Leidenschaft, fachlicher Expertise und Freude an praxisnaher Wissensvermittlung. Aufgaben: In deiner Rolle als Honorartrainer/in steht die nachhaltige Kompetenzentwicklung der Kursteilnehmenden im Mittelpunkt. Du verstehst dich in deiner Unterrichtsgestaltung sowohl als Impulsgeber/in als auch als Lernbegleiter/in im Sinne eines modernen, praxisorientierten Lernens (Lernen 4.0), dazu gehört das fachbezogene Tutoring aus dem Homeoffice im LearnSpace 3D. Die Anwendung verschiedener Lehrmethoden für die Unterrichtsgestaltung. Die Durchführung von Kompetenzzuwachsmessungen. Du verfügst über sehr gute Kenntnisse Deiner Unterrichtssprache Deutsch (C2 Sprachniveau). Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Bautechnik oder vergleichbare Qualifikation. Mindestens drei Jahr Berufserfahrung in diesem Bereich. Nachweis einer ACP Zertifizierung, oder die Bereitschaft diese zu erwerben. Fundierte Kenntnisse in Allplan (CAD-Software für Architektur und Ingenieurbau), insbesondere Erstellung und Bearbeitung von 2D-Elementen, Text, Bemaßung, Symbolik. Modellierung in 3D, Visualisierung, Umgang mit BIM-Standards und -Prozessen. Anwendung fortgeschrittener Funktionen wie Makros, SmartParts, Umbauplanung, Ingenieurbau, VisualScripting. Erfahrung in der Bauwerksstruktur: Planung und Konstruktion von Gebäuden, Treppen, Fundamenten, Dachkonstruktionen. Kenntnisse in BIM-Strategie und Projektmanagement. Methodisch-didaktisches Geschick in der Vermittlung von Lehrinhalten. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortlichkeit. Wünschenswert ist der Nachweis einer pädagogischen Eignung (Ausbildereignung gem. AEVO, Train-the-Trainer) Startdatum: Ab sofort, im Homeoffice, 10UE pro Unterrichtstag.  Kontaktadresse

* Claim-Manager (m/w/d) - DDC

vom 08.09.2026 Wir suchen einen engagierten und erfahrenen Claim-Manager für den Bau eines hochmodernen Rechenzentrums im Raum Friedberg. Aufgaben: Führen von Nachtragsverhandlungen mit dem Auftraggeber und Projektüberwacher. Erstellen von Mehrkostenanzeigen und Entscheidungsvorlagen mit Zuarbeit von Dritten. Pflege der Nachtragsliste und Mehrkostenübersicht. Nachverfolgung der eingereichten Nachträge und Mehrkostenanzeigen. Zuarbeit zum monatlichen Statusbericht an den Auftraggeber. Anforderungen: Nachweisliche Erfahrung im DDC Umfeld. Mehrjährige Erfahrung im Bereich Contract und Claim Management.  Kontaktadresse

Trainer/Dozenten (m/w/d) - KI-Kompetenzen, Digitalisierung, Automatisierung

vom 08.09.2026 Für Kurse im Bereich Künstliche Intelligenz, u.a. im Bereich Office Management, suchen wir bundesweit Trainer/Dozenten (m/w/d) Aufgaben: EDV-Grundlagen, Betriebs- und Kommunikationssysteme sowie KI-Prompting mit Copilot und ChatGPT. Einsatz von Copilot im MS Office Bereich (Word, Excel, PowerPoint etc.). Effiziente Bürokommunikation und Teamarbeit mit Copilot in Outlook und Teams. Excel-Automatisierung: Objekte, Zellbereiche, Datenimport, Dateiverarbeitung und externe Systeme. Digitale Arbeitsorganisation, Zusammenarbeit und Informationsmanagement mit SharePoint und Microsoft 365. Workflow-Automatisierung im Büroalltag mit Power Automate. Process Mining mit SharePoint Online: Berechtigungen, Automatisierung und technische Architektur. Digitale Aktenführung. Rechtliche Aspekte beim Einsatz von KI. Anforderungen: Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise im geförderten Bildungsbereich. Nachgewiesene pädagogisch-didaktische Eignung durch die Ausbildereignungsprüfung der IHK (AEVO) oder die Bereitschaft, einen solchen Nachweis noch zu erbringen. Einschlägige Praxiserfahrung im Bereich Office Management und mit dem Einsatz von KI-Tools. Weiterbildungsnachweise/Zertifizierung im Bereich Microsoft Office, z.B. Microsoft Office Specialist, ICDL, XPERT oder änliche Nachweise. Weiterbildungsnachweise/Zertifizierung im Bereich Künstliche Intelligenz. Du scheust dich nicht vor heterogenen Gruppen. Du bringst die Bereitschaft mit, Dich kontinuierlich weiterzubilden.  Kontaktadresse

Deployment Lead - Procurement Transformation - Supplier Management

vom 08.09.2026 For a large-scale global S/4HANA transformation program, we are looking for an experienced Deployment Lead to support the international rollout of a global solution within Procurement / Supplier Management. Tasks: Lead and coordinate deployment activities across countries and business units. Plan and manage rollout activities, milestones, dependencies and deployment readiness. Coordinate with global program teams, local deployment organizations, Business, IT and Product teams. Drive business and organizational readiness for upcoming rollout waves. Track and manage risks, issues, dependencies and required decisions. Ensure alignment between global teams and local stakeholders throughout the deployment. Support go-live preparation, deployment execution and post-go-live stabilization. Maintain clear status reporting and transparency on progress and critical topics. Support the Program Lead with PMO and program governance activities. Prepare management updates, decision papers and Steering Committee presentations. Consolidate information across workstreams and translate complex project topics into concise management communication. Support governance meetings and follow up on decisions, actions and open topics. Requirements: Experience as a Deployment Lead, Rollout Lead, Project Manager and PMO within large international transformation programs. Experience with global or multi-country deployments involving different business units and stakeholder groups. Good understanding of deployment planning, readiness management, go-live preparation and stabilization. Experience within Procurement, Demand-to-Pay, Source-to-Pay or related business processes is highly beneficial. Experience within Supplier Onbaording. Experience with the rollout of business applications or additional solutions within a broader ERP transformation is an advantage. Strong PMO and program coordination skills. Experience preparing management reporting and Steering Committee presentations. Strong stakeholder management skills across Business, IT, global program teams and local organizations. Structured, proactive and comfortable working independently in a complex international program environment. Strong communication and coordination skills. Fluent English is required. Start: October 12, 2026. Location: Remote. Onsite: Very occasional travel to Basel, Switzerland, approximately once per quarter. Only candidates based in the EU or Switzerland can be considered for this assignment  Kontaktadresse

Social Recruiting

vom 08.09.2026 Wir suchen einen Freelancer (m/w/d) im Social Recruiting mit Meta / Facebook Ad Media Buying mit Erfahrung im E-Commerce - 100% remote. Aufgaben: Aufsetzen von Kampagnen. Verwaltung des Adbudgets. Erstellen der Landingpages / Formulare. Wöchentliches Reporting der KPIs inkl. Handlungsvorschlägen. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Social Recruiting. Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Eigeninitiative. Fähigkeit Rechnungen zu schreiben. Deutsch & Englisch fließend. Notion & Join (ATS) Erfahrung. Arbeitsaufwand ca. 5-10 Std. pro Woche.  Kontaktadresse

Kundenservice Mobilfunk Inbound

vom 08.09.2026 Wir suchen zuverlässige, motivierte Freelancer innerhalb der EU mit Wohnsitz außerhalb Deutschlands, die uns langfristig im Inbound-Customer-Service unterstützen. Aufgaben: Bearbeitung von Inbound-Anrufen rund um Prepaid-Produkte, Tarife, SIM-Karten, Aufladungen und technische Basisanfragen. Professionelles Projektumfeld mit festen Ansprechpartnern. Flexible Einsatzzeiten im Rahmen des Projekts, Du bestimmst wann Du arbeitest. Anforderungen: Deutschkenntnisse auf C1/C2-Niveau. Erfahrung im telefonischen Kundenservice von Vorteil. Selbstständige Arbeitsweise & Organisation. Langfristiges Interesse an der Projektmitarbeit. Stabile Internetverbindung (mindestens 50 Mbit/s). Headset, zwei Monitore, Webcam und einen leistungsfähigen PC. Ruhiger, ungestörter Arbeitsplatz im Home-Office (kein Einblick/Zugang für Dritte). Sicherer Umgang mit webbasierten Tools. Selbstständigkeit/Freelancer-Status im jeweiligen Wohnsitzland. Wohnsitz außerhalb von Deutschland, aber innerhalb der EU. Fähigkeit, ordnungsgemäße Rechnungen gemäß den gesetzlichen Vorgaben des eigenen Landes an internationale Auftraggeber (uns) auszustellen. Erfüllung der steuerlichen Pflichten im eigenen Land.  Kontaktadresse

* SAP Security Consultant (m/w/d) - Secure Development & Transport Management

vom 08.09.2026 Erhebung und Bewertung der SAP-Entwicklungslandschaft samt Transport-, Freigabe- und Änderungsprozessen. Erstellung und Anpassung von Prüfregelwerken für die statische Codeanalyse (Regelsets, Prüfvarianten, Schwellenwerte, Ausnahmelogik). Fachliche Beiträge zu Secure-Coding-Vorgaben für ABAP und Fiori/UI5 (Eingabevalidierung, Berechtigungsprüfungen, sichere Fehlerbehandlung, zugelassene Bibliotheken). Konzeption eines harmonisierten Change-, Release- und Transportprozesses mit Kontrollen vor Produktivsetzung und Vier-Augen-Prinzip. Auditier bares Auswahlverfahren für das Nachfolgeprodukt des bisherigen Change-Request-Management-Werkzeugs. Fachliche Steuerung bei Aktivierung und Kalibrierung der Prüfwerkzeuge und ihrer verpflichtenden Einbindung. Beiträge zur Nachweisführung und Wissenstransfer an die Teams des Endkunden. Anforderungen: Statische Codeanalyse: ABAP Test Cockpit und Code Inspector, eigene Prüfvarianten aufbauen, Prüfungen anpassen, Befundmengen und Ausnahmen steuern. Sicherheitsanalyse ABAP: SAP Code Vulnerability Analyzer oder gleichwertiges Werkzeug. Schwachstellenklassen in ABAP (Injection, fehlende Berechtigungsprüfungen, Directory Traversal, hinterlegte Zugangsdaten). Change and Transport System, Change Request Management im Solution Manager und dessen Nachfolgeoptionen, gCTS und abapGit als Alternativen. Systemänderbarkeit, Freigabe- und Importsteuerung, Entwicklerberechtigungen im Zusammenspiel mit dem Vier-Augen-Prinzip. ABAP inkl. objektorientierter Entwicklung, Fiori und SAPUI5. Unterschied klassische ABAP-Entwicklung zu ABAP Cloud. Mehrsystemlandschaften, parallele Transportstränge, Zusammenspiel von Wartungs- und Projektlinien. Vorgaben und Prüfregelwerke selbst erstellt und in einer Organisation verbindlich verankert, nicht nur angewendet. Deutsch verhandlungssicher, Englisch fachsicher. Ausgeprägte Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit auf Managementebene: Routiniertes Auftreten vor Konzern-Gremien, souveräne Begründung von Vorgaben gegenüber etablierten Fachbereichen, hohe Belastbarkeit in Konfliktsituationen sowie strukturierte, nachvollziehbare Dokumentation der Ergebnisse zur sicheren Übergabe an Dritte. Nachweis der Großkundenerfahrung mit mindestens zwei Referenzprojekten in Organisationen mit mehr als einer produktiven SAP-Landschaft. Einsatzort: Raum Linz und remote (ca. 80%). Auslastung: Teilzeit (ca. 44 PT). Start: Q4 2026. Dauer: 12 Monate + Option.  Kontaktadresse

Projektleiter (m/w/d) - Automotive / Kunststoffbauteile

vom 08.09.2026 Steuerung von Automotive-Entwicklungs- und Industrialisierungsprojekten. Termin- und Meilensteinplanung mit MS Project. Koordination von Entwicklung, Konstruktion, Qualität, Einkauf und Lieferanten. Planung und Koordination von FMEA. Arbeiten mit PDM- und ERP-Systemen. Monitoring von Terminen, Risiken, Maßnahmen und Projektstatus. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter im Automotive-Umfeld. Fundierte Erfahrung mit Kunststoffbauteilen. Idealerweise Kenntnisse im Bereich Kunststoffleitungen / Funktionsbauteile. Sicherer Umgang mit MS Project. Erfahrung mit FMEA, PDM und ERP. Strukturierte, eigenständige und kommunikationsstarke Arbeitsweise. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Dauer: 6 Monate. Start: 14.09.2026. Einsatzort: Greven, 80-100%  Kontaktadresse

*Senior Physical Security Specialist (m/w/d)

vom 08.09.2026 Für unseren Kunden, einen der führenden Energieversorger im stark wachsenden Zukunftsmarkt der Energiewende, suchen wir ab sofort einen erfahrenen Senior Physical Security Specialist (m/w/d). In dieser Rolle sorgen Sie für die umfassende Absicherung kritischer Infrastrukturen, Anlagen und Standorte und setzen verlässliche Sicherheitskonzepte für das gesamte Quartal um. Aufgaben: Durchführung von detaillierten Sicherheits- und Risikoanalysen für Gebäude, Standorte und kritische Anlagen zur Identifikation potenzieller Bedrohungen. Technische und konzeptionelle Planung der physischen Sicherheit (u.a. Erstellung von Spezifikationen für Zäune, Sicherheits- und Alarmanlagen sowie Kameraüberwachung). Erstellung und Implementierung von Sicherheitskonzepten, Standard-Protokollen, Verhaltenskodizes und direkt einsetzbaren Schutzlösungen. Schnittstellenarbeit zu Cybersecurity-Themen und Integration in das Information Security Management System (ISMS). Enge Kommunikation und Abstimmung mit relevanten Stakeholdern sowie innerhalb der Unternehmensgruppe. Überwachung von Sicherheitsvorfällen und Sicherstellung einer schnellen, effektiven Reaktion. Anforderungen: Nachweisbare Praxis-Expertise in der physischen Sicherheit und technischen Absicherung von Standorten, Gebäuden und Anlagen inklusive Hardware-Spezifikationen wie Umzäunung, Alarmanlagen und Videoüberwachung. Sichere Kenntnisse bezüglich ISO 27001 und ISMS sowie der Schnittstelle zwischen physischer Sicherheit und Cybersecurity. Mindestens 3 Jahre fundierte Berufserfahrung im Bereich Physical Security, idealerweise im KRITIS- oder Energieumfeld. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Branchenspezifische Zertifizierungen im Sicherheitsumfeld wie CPP, PSP oder CPO von Vorteil. Beginn: Ab sofort. Dauer: 3 Monate (ggf. mit Option auf Verlängerung). Auslastung: Vollzeit. Einsatzort: Hybrid (mindestens 1x pro Woche innerhalb Deutschlands, schwerpunktmäßig in Baden-Württemberg) Melden Sie sich noch heute mit Ihrem aktuellen Lebenslauf und all-in Stundensatz.  Kontaktadresse

Kampagnenmanager (m/w/d) - Digital Marketing

vom 08.09.2026 Fachliche Konzeption, Steuerung und Begleitung der Kundenmigration aus dem Phoenix-System. Entwicklung und Umsetzung eines datenschutzkonformen Migrationsprozesses. Konzeption und Steuerung kanalübergreifender Kundenkommunikation (Brief, E-Mail, App, etc.). Fachliche Konzeption und Definition von Selektionslogiken, Zielgruppensegmentierungen sowie KPI-basierten Steuerungsmechanismen für Kampagnen. Aufbereitung von Statusberichten und Entscheidungsgrundlagen für Stakeholder-Management. Abstimmung mit relevanten Schnittstellen (angrenzende Fachbereiche, Marketing, Solarbeteiligungen, Legal, Datenschutz...). Fachliche Beratung und Steuerung projektbezogener Governance-, Reporting- und Kommunikationsprozesse. Anforderungen: Erfahrung im Kampagnenmanagement. Erfahrung mit Migrationen. Dauer: 3 Monate+. Start: 01.10.2026. Remote, 80%  Kontaktadresse

Desktop Support Engineer

vom 07.09.2026 Provide technical support and troubleshooting for desktop systems, including hardware, software, and network issues to ensure optimal performance and user satisfaction. Install, configure, and maintain operating systems and software applications on desktops and laptops, ensuring compliance with company standards and security policies. Collaborate with IT team members to develop and implement solutions for complex technical issues, contributing to the overall effectiveness and efficiency of IT operations. Assist in managing and maintaining inventory of IT equipment and supplies, ensuring that resources are available and properly allocated to meet organizational needs. Conduct training sessions and create documentation to educate end-users on proper system usage, best practices, and troubleshooting techniques to enhance user autonomy and productivity. Requirements: Bachelor's degree in Information Technology, Computer Science, or a related field, or equivalent experience. Minimum of 2 years of experience in desktop support or a similar role in IT services. Proficient in troubleshooting hardware and software issues on Windows and macOS platforms. Strong communication and interpersonal skills to effectively interact with clients and team members. Ability to manage multiple tasks and prioritize workload in a fast-paced environment.  Kontaktadresse

Recruiting

vom 07.09.2026 Wir suchen eine erfahrene Unterstützung im Bereich Recruiting, die uns im Rahmen eines RPO-Modells begleitet. Als externe/r Recruiter/in übernehmen Sie definierte Schritte innerhalb unseres Recruiting-Prozesses und unterstützen unser Team insbesondere bei der professionellen Ansprache und Vorqualifizierung von Kandidaten. Aufgaben: Telefonische Erstansprache und Vorqualifizierung von Kandidaten. Strukturierte Einschätzung von Profilen nach vorgegebenen Kriterien. Weiterleitung geeigneter Kandidatenprofile an die Teamleitung. Optional: Durchführung kurzer Follow-up-Gespräche. Fokus auf Recruiting – keine Akquise und keine fachfremden administrativen Aufgaben. Anforderungen: Erfahrung im Recruiting oder in der Kandidatenqualifizierung. Professionelle und sichere Gesprächsführung. Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. Freude am direkten Kontakt mit Kandidaten. Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein. Vertrautheit mit DSGVO und dem vertraulichen Umgang mit personenbezogenen Daten.  Kontaktadresse

* Prozessberater (m/w/d) - Hardware-Service & IT-Logistik

vom 07.09.2026 Analyse und Optimierung bestehender Hardware-Versorgungsprozesse. Entwicklung eines durchgängigen End-to-End-Zielprozesses. Optimierung von Schnittstellen, Rollen und Verantwortlichkeiten. Reduzierung manueller Prozessschritte und Medienbrüche. Optimierung von Bestandssteuerung und Hardware-Tauschpools. Definition von Service Levels und relevanten KPIs. Erstellung von Maßnahmenplan, Roadmap und Handlungsempfehlungen. Anforderungen: Erfahrung in Prozessanalyse und Prozessoptimierung. Erfahrung im Bereich IT-Hardware, Service oder Logistik. Kenntnisse in End-to-End-Prozessgestaltung. Erfahrung mit Schnittstellen zwischen Fachbereichen und IT-Systemen. Kenntnisse in Bestands- und Logistikprozessen. Erfahrung in der Definition von KPIs und Service Levels. Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise. Erfahrung in der Erstellung von Prozess- und Umsetzungskonzepten. Einsatzort: Münster / Remote. Start: asap. Laufzeit: 3 Monate++  Kontaktadresse

Projektmanager (m/w/d) gesucht!

vom 07.09.2026 Laufende Prozesse rund um Redaktion, Booking, Produktion, Social Media und Partnerschaften koordinieren und weiterentwickeln. Deadlines, Verantwortlichkeiten und offene Punkte im Blick behalten und proaktiv nachfassen. Bestehende Abläufe (u.a. in Notion) dokumentieren, vereinfachen und für das Team verständlich halten. Freelancer/innen und Teammitglieder koordinieren, Aufgaben verteilen und Fortschritt nachhalten. Engpässe, Doppelarbeit und blinde Flecken im Projekt frühzeitig erkennen und lösen. Neue Projektideen (Formate, Kooperationen, Kanäle, Tools) identifizieren, bewerten und strukturiert aufsetzen. Neue Projekte von der ersten Idee über die Planung bis zur Umsetzung begleiten und dabei die Verantwortung behalten, bis sie laufen. Regelmäßig mit Mario den Gesamtstatus des Projekts abstimmen und Prioritäten vorschlagen. Anforderungen: Erfahrung im Projekt- oder Prozessmanagement, idealerweise im Medien-, Content- oder Startup-Umfeld. Fähigkeit, aus vielen losen Enden eine klare Struktur mit Prioritäten und Deadlines zu machen. Eigenständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, du musst nicht angeschoben werden, du schiebst selbst an. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sicheres Sprachgefühl in der Kommunikation mit Team und Partnern. Erfahrung im Umgang mit Tools wie KI Agenten oder Notion. Hohe Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, unterschiedliche Personen und Aufgaben zusammenzuführen. Offenheit für direktes Feedback sowie die Fähigkeit, Entscheidungen klar zu begründen.  Kontaktadresse

IT-Trainer (m/w/d) gesucht!

vom 07.09.2026 Wir suchen ab sofort IT-Trainer (m/w/d) für Präsenzunterricht unter anderem an unseren Standorten in Freiburg, Donaueschingen und Stuttgart und/oder für Onlineunterricht. Aufgaben: IT-Trainings zu den folgenden Themenschwerpunkten der Fachinformatiker Systemintegration (m/w/x). Ausstattung eines IT-Arbeitsplatzes (Hard- und Software). Einführung in die Netzwerktechnik (Netzwerktopologien, Netzwerkkomponenten, Kopplungsgeräte, Protokolle, OSI-Schichtenmodelle). Servergrundlagen, Aktuelle Server- und Clientbetriebssysteme (Windows, Linux). Virtualisierung, Cloud-Computing. PowerShell. IT-Sicherheit (Angriffsformen, Firewalls, DMZ, Verschlüsselung, VPN, Virenschutz und -Beseitigung). Datenschutz (DSGVO) und Datensicherheit. Prüfungsvorbereitung. Anforderungen: Ausbildungseignung IHK (AEVO), oder Bereitschaft, diese zu erbringen. Abgeschlossene IT-Ausbildung, Informatikstudium oder ähnliche Qualifikation. Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise im geförderten Bildungsbereich (Nachweis erforderlich). Aktuelle Zertifizierungen, z.B. Microsoft Azure (AZ 104) oder Linux Essentials sind von Vorteil. Offenheit für heterogene Gruppen. Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung.  Kontaktadresse

* SAP MDG Consultant (m/w/d) - S/4HANA Public Cloud

vom 07.09.2026 Für ein langfristiges Transformationsprojekt bei einem Kunden aus dem öffentlichen Sektor suchen wir einen erfahrenen Senior SAP MDG Consultant (m/w/d). Aufgaben: Konzeption, Customizing und Implementierung workflowgesteuerter Anlage- und Pflegeprozesse für Geschäftspartner- und Materialstammdaten in SAP MDG Public Cloud. Konzeption und Implementierung von Prozessen zur Massenanlage, Massenänderung und Konsolidierung von Stammdaten, Validierungs- und Prüfregeln mit BRFplus. Planung und Durchführung der Datenmigration von SAP ECC nach SAP S/4HANA Public Cloud, inklusive Datenanalyse, Bereinigung, Mapping und Vorbereitung der Stammdaten. Nutzung und Konfiguration des SAP S/4HANA Migration Cockpit mit Migrationsobjekten und Staging-Tabellen sowie Unterstützung bei Planung und Steuerung der Migration. Anforderungen: Fundierte praktische Erfahrung mit SAP MDG Public Cloud Edition, insbesondere für Geschäfts- und Materialstammdaten. Sehr gute Kenntnisse in BRFplus sowie in der Konzeption von Ableitungs-, Validierungs- und Prüfregeln. Erfahrung mit Datenmigrationen von SAP ECC nach SAP S/4HANA Public Cloud. Praxiserfahrung mit dem SAP S/4HANA Migration Cockpit, einschließlich Migrationsobjekten und Staging-Tabellen. Start: ab sofort. Laufzeit: Bis mindestens August 2027. Auslastung: ca. 80 %. Einsatz: Remote mit gelegentlichen Einsätzen in Ka/Stgt.  Kontaktadresse

* Business Analyst (m/w/d) - SAP Process Management

vom 07.09.2026 Für unseren Kunden suchen wir einen Business Analyst SAP Process Management (m/w/d). Aufgaben: Aufnahme, Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen. Prozessmanagement innerhalb des S/4HANA-Programms. Abstimmung mit Fachbereichen und Stakeholdern. Dokumentation und Optimierung bestehender Prozesse. Etablierung und Weiterentwicklung der Prozesslandschaft. Anforderungen: Erfahrung als Process Modeler, Business Analyst oder Requirements Engineer. Idealerweise Erfahrung im SAP-Umfeld. Kenntnisse in SAP Solution Manager (SolMan). Erfahrung mit der Integrated Tool Chain. Know-how im Bereich Handelsprozesse von Vorteil. Sehr gute Kenntnisse in BPMN 2.0. Erfahrung mit Signavio. Projektstart kurzfristig möglich. Auslastung flexibel zwischen 20 und 40 Std./Woche. Hybrid-Modell mit geringem Reiseanteil. Langfristige Perspektive bei erfolgreicher Zusammenarbeit über das Jahresende hinaus möglich.  Kontaktadresse

Marketing Assistent (m/w/d) gesucht!

vom 07.09.2026 Unterstützung bei der Content- und Redaktionsplanung über alle Kanäle hinweg (Social Media, Newsletter, YouTube, Website). Aus Podcast-Folgen relevante Ausschnitte, Zitate und Momente mit sortieren und vorschlagen. Erste Entwürfe für Texte, Captions und Kommunikationsmaterial schreiben. Recherche potenzieller Podcast-Gäste und Unterstützung bei deren Ansprache und Betreuung. Mithilfe bei der Vorbereitung von Unterlagen und Kommunikation für Werbepartner/innen. Community-Kommentare und Nachrichten mit Betreuen. Veröffentlichte Inhalte beobachten, einfache Kennzahlen (Reichweite, Engagement, Zuhörerzahlen) mitverfolgen und dokumentieren. Recherche zu Trends, Formaten und Themen im Finanz- und Trading-Bereich. Organisatorische Unterstützung im Team: Ablage, Terminkoordination, kleine administrative Aufgaben rund ums Marketing. Anforderungen: Erste Berührungspunkte mit Marketing oder Kommunikation – privat, im Studium, in einem Praktikum oder als Nebenjob reichen völlig aus. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sicheres Sprachgefühl. Interesse an Trading, Börse, Wirtschaft oder Finanzthemen. Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise. Lernbereitschaft und Offenheit für direktes, ehrliches Feedback. Freude an der Anwendung und Zusammenarbeit mit KI.  Kontaktadresse

Sprachdozenten (m/w/d) gesucht!

vom 04.09.2026 Gesucht wird ab sofort ein/e Sprachdozenten/in für berufsbezogenes Sprachcoaching. Aufgaben: Ihre Aufgabe ist die Vermittlung von Deutschkenntnissen an Teilnehmer mit Migrationshintergrund. Es besteht die Möglichkeit des Unterrichtens in verschiedenen Sprachlevel als Präsenz Sprachcoaching. Weitere Aufgaben sind die regelmäßige Lernstands Kontrollen, intensive Vorbereitung auf die telc-Prüfung (B1 – B2). Dokumentation der geleisteten Unterrichtsinhalte und –stunden. Anforderungen: Engagement bei der Wissensvermittlung und im Umgang mit den Teilnehmer, erste Erfahrungen als Lehrkraft in Sprachkursen von Vorteil. Deutschkenntnisse mit dem Sprachniveau C1. Sprachwissenschaftliches Studium ist wünschenswert. Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert, überzeugende didaktische Fähigkeiten sowie Geduld und Einfühlungsvermögen, interkulturelle Kompetenzen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Bereitschaft zur Dokumentation. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen.  Kontaktadresse

UX / Usability Designer (m/w/d) - Research

vom 04.09.2026 Durchführung von UX-Research-Aktivitäten für digitale Mitarbeiteranwendungen sowie weitere digitale Produkte und Anwendungen im Umfeld des öffentlichen Personenverkehrs. Fachliche Unterstützung bei der Definition, Planung und Durchführung von UX-Research-Aktivitäten. Planung, Konzeption, Durchführung, Auswertung und Präsentation qualitativer und quantitativer UX-Research-Aktivitäten. Vorbereitung, Organisation und Koordination von UX-Research-Maßnahmen einschließlich Stakeholder-Abstimmungen, Terminplanung, Teilnehmerrekrutierung sowie Erstellung erforderlicher Entscheidungs- und Abstimmungsvorlagen. Erstellung von Screenern, Interviewleitfäden, Fragebögen und Bewertungslogiken für UX-Research-Studien. Durchführung von Tiefeninterviews, Fokusgruppen, Ethnografien, Shadowing sowie weiteren Research-Maßnahmen mit Nutzern und Stakeholdern. Durchführung, Analyse und Interpretation quantitativer UX-Research-Methoden, einschließlich Online-Befragungen, Umfragen, statistischer Auswertungen und Mixed-Methods-Ansätzen. Analyse von Nutzerbedürfnissen, Nutzungskontexten und Problemstellungen sowie Bewertung möglicher Lösungsansätze. Dokumentation, Aufbereitung und Präsentation von Research-Ergebnissen in Form von. UX-Research-Reports. Ableitung und Übersetzung von Research-Erkenntnissen in Nutzer-, UX- und Designanforderungen sowie Entwicklung fundierter Optimierungsempfehlungen. Erstellung von User Flows und weiteren UX-Research-Artefakten. Moderation von Workshops, Interviews, Ergebnispräsentationen und Abstimmungsterminen im UX-Kontext. Aufbau, Anwendung und Weiterentwicklung von UX-Research-Methoden, Standards und Best Practices. Nutzung von Design- und Kollaborationstools (z.B. Figma, FigJam) sowie Umfrage-, Testing- und Remote-Research-Tools (z.B. Qualtrics, UserTesting, Testbirds, Microsoft Teams). Beratung der Design- und Entwicklungsteams in agilen Projekten. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar. Kenntnisse und Erfahrungen in oben genannten Aufgaben. Praktische Erfahrung in der Anwendung und Durchführung folgender Research Methoden: Tiefeninterviews, Fokusgruppen, begleitete Ethnographien, Shadowing (mindestens 5 Jahre). Erstellung von Screenern, Interviewleitfäden und Bewertungslogiken (ab 3 Jahren). Auswertung, Aufbereitung und Präsentation von Research-Ergebnissen in Form von UX Research-Reports (> 5 Jahre). Ableitung und Übersetzung von Research-Erkenntnissen in UX-/Designanforderungen und Ableitung von Optimierungsempfehlungen (ab 3 Jahren). Planung und Durchführung von UX-Researches im Bereich des öffentlichen Personenverkehrs (z.B. Fahrgastinformationssysteme, ÖPNV-Anwendungen, Mobilitäts-Apps) (2 Referenzen in den letzten 3 Jahren) Einsatzort: PLZ 6 - Frankfurt. Zeitraum: ab 21.09.2026 - 31.12.2026, Option auf Verlängerung bis 31.12.2029 (600 PT davon 60 PT vor Ort)  Kontaktadresse

SAP MM Testmanager (m/w/d) - Rollout & Qualitätssicherung

vom 04.09.2026 Im Zuge der Zusammenführung der Beschaffungsbereiche werden bestehende IT- und Non-IT-Beschaffungsprozesse harmonisiert und durch den SAP-MM-Rollout standardisiert. Ziel sind effiziente, medienbruchfreie Abläufe, eine verlässliche Datenqualität, gestärkte Compliance und eine zukunftssichere Systemlandschaft. Die externe Testkoordination stellt durch strukturierte Planung, Vorbereitung, Steuerung und Kontrolle sicher, dass fachliche und technische Anforderungen vollständig, korrekt und nachvollziehbar umgesetzt werden. Aufgaben: Gesamt-Testkonzept erarbeiten, abstimmen und definieren. Testarten, Testumfang und Testziele je technischem Arbeitspaket festlegen und priorisieren. Tests organisatorisch und inhaltlich entlang des Projektplans sowie der Verfügbarkeit der Testenden planen. Use Cases, Testskripte und erforderliche Testdaten erstellen. Fachliche Abnahmetests durchführen und operative Teams bei weiteren Tests begleiten. Testfortschritt kontrollieren sowie Ergebnisse dokumentieren, kategorisieren und priorisieren. Fehlerkoordination, Retests und Bugfixing-Rückläufe steuern. Reporting, Berichterstattung, Abnahme und Freigabe unterstützen. Eng mit Projektleitung, PCS, IT, Fachbereichen und externen Dienstleistern zusammenarbeiten. Testmöglichkeiten im CBTA-Umfeld prüfen und nutzen. Nachhaltigen Wissenstransfer und Kompetenzaufbau sicherstellen. Anforderungen: Sehr gute Erfahrung mit Einführung und Rollout des SAP Fiori Launchpads im SAP-MM-Kontext. Fundierte Erfahrung in der Einführung von SAP MM und im E2E-Prozess Purchase to Pay. Praxis in Organisations- und Prozessveränderungen sowie in der Zusammenarbeit mit externen Providern. Sehr gute Erfahrung in Testkonzeption, softwaregestütztem Testmanagement (z.B. Jira), Testskripten und Use Cases. Erfahrung in der Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Testende sowie in der Erstellung von Testdaten. Erfahrung mit CBTA-Tests. Sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und adressatengerechte Kommunikation. Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit. Belastbarkeit, Flexibilität und sehr gute Deutschkenntnisse. Bereitschaft zur Teilnahme an Informationssicherheits- und Datenschutzschulungen der KVB. Homeoffice (1x Woche onsite in München). Beginn: 01.11.2026. Dauer: 31.01.2027.  Kontaktadresse

* Projektleitung Hochbau

vom 04.09.2026 Wir suchen einen engagierten und qualifizierten Mitarbeiter für die Bauleitung mit Schwerpunkt Rohbau und Innenausbau für ein Wohnungsbau-Projekt im Raum Berlin. Diese Position ist auf ca. 12 Monate angelegt und erfordert eine wöchentliche Auslastung von 5 Tagen pro Woche (mindestens vier Tage) Aufgaben: Koordination/Kontrolle und fachliche Führung des Projekts. Führen von Baubesprechungen. Kontrolle der Projektbeteiligten für die betreuten Gewerke hinsichtlich des Baufortschritts und Übereinstimmung mit dem Terminplan. Überwachen der Übereinstimmung der Ausführung mit den Besprechungsergebnissen der Bauherrengespräche. Kostenkontrolle. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation. Fundierte Kenntnisse in den Bereich Projektleitung in Hochbau-Projekten. Fundierte Kenntnisse in den Bereich Wohnungsbau oder ansatzweise vergleichbaren Bauvorhaben. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Nutzung Projektmanagement-Software (z.B. Planradar)  Kontaktadresse

* Paralegal / Corporate Legal Support

vom 04.09.2026 Aktuell suchen wir für einen unserer Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung im juristisch-administrativen Bereich. Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt auf der Betreuung konzerneigener Gesellschaften über den gesamten Lebenszyklus sowie auf der Abwicklung der damit verbundenen formalen Vorgänge. Aufgaben: Betreuung von Neugründungen sowie laufende Verwaltung bestehender Gesellschaften. Abwicklung behördlicher Anmeldungen und Meldepflichten. Dokumentation gesellschaftsrechtlicher Veränderungen und Pflege der zugehörigen Systemdaten. Vorbereitung und Begleitung von Notarterminen in Abstimmung mit internen und externen Beteiligten. Zuarbeit im Rahmen der Jahresabschlüsse durch Aufbereitung und Bereitstellung relevanter Unterlagen. Enge Abstimmung mit angrenzenden Fachbereichen als zentrale Anlaufstelle für gesellschaftsrechtliche Themen. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im rechtsnahen Bereich, etwa als Rechtsanwaltsfachangestellter, Notarfachangestellter oder Rechtspfleger, oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Gesellschaftsverwaltung, im Corporate Legal oder in vergleichbaren administrativen Tätigkeiten. Sorgfältige, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch. Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket, insbesondere Excel und PowerPoint. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.  Kontaktadresse

Verkäufer/in für Wintergärten / Gartenprodukte gesucht!

vom 04.09.2026 Du berätst Kunden rund um unsere hochwertigen Produkte wie Wintergärten & Terrassenüberdachungen, Gartenhäuser & Saunen sowie Zäune & Sichtschutzanlagen. Anforderungen: Erfahrung im Verkauf oder in der Beratung ist von Vorteil. Freundliches Auftreten und Begeisterung für den Garten- und Terrassenbereich. Selbstständige, engagierte Arbeitsweise.  Kontaktadresse

Prozessmanager (m/w/d) - Paketierung

vom 04.09.2026 Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Berater für die Dokumentation im Umfeld Softwarepaketierung. Aufgaben: Aufnahme und Analyse der aktuell durch externe Dienstleister durchgeführten Tätigkeiten. Strukturierte Dokumentation von Prozessen, Arbeitsabläufen und Verantwortlichkeiten. Erstellung von Prozessbeschreibungen für die Software-Paketierung und Softwareverteilung. Integration der Installationsroutinen in automatisierte Deployment-Prozesse. Anforderungen: Erfahrung im Bereich Software-Paketierung und Softwareverteilung. Verständnis von Client- und Server-Infrastrukturen. Kenntnisse gängiger Software-Deployment- und Softwareverteilungslösungen. Erfahrung mit automatisierten Installations- und Rollout-Prozessen. Verständnis von Skripting und Automatisierung. Erfahrung in der technischen Dokumentation komplexer IT-Prozesse. Start 28.09.2026, für 3 Monate, remote 20-40%  Kontaktadresse

Sicherheitskoordinator (m/w/d) gesucht!

vom 04.09.2026 Durchführen von Sicherheitsunterweisungen für Kontraktoren und Fremdfirmen. Überwachen sämtlicher Baustellenaktivitäten hinsichtlich Arbeitsschutz und Sicherheitsvorgaben. Durchführen regelmäßiger Safety Walks und Baufeldbegehungen. Kontrollieren der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie interner HSE-Richtlinien. Durchführen und Dokumentieren von LMRA (Last Minute Risk Assessment). Organisieren und Mitwirken bei Tool Box Meetings. Unterstützen von Lessons-Learned-Workshops. Mitarbeiten bei der Planung und Umsetzung der Baustellenbeschilderung. Kontrollieren von Arbeitsgenehmigungen und sicherheitsrelevanten Dokumenten. Erkennen und Bewerten potenzieller Gefährdungen. Entwickeln geeigneter Präventionsmaßnahmen. Dokumentieren von Beinaheunfällen, Sicherheitsbeobachtungen und Abweichungen. Agieren als Ansprechpartner für Bauleitung, Projektleitung, Fremdfirmen und HSE-Management. Unterstützen bei Audits, Sicherheitsinspektionen und Behördenbegehungen. Fördern einer nachhaltigen Sicherheitskultur auf der Baustelle. Anforderungen: Sicherstellen einer pünktlichen Zahlung innerhalb von 30 Tagen. Nutzen von Akquiseunterstützung durch einen spezialisierten Engineering-Dienstleister. Verwenden eines internationalen Engineering-Netzwerks für Projekteinsätze. Profitieren von projekt- und fachkundiger Betreuung mit zielgerichteten Einsatzangeboten. Erhalten von Unterstützung bei einer möglichen Relocation für Projekteinsätze.  Kontaktadresse

Assistenz für Finance

vom 04.09.2026 Du unterstützt die Leistungsfähigkeit unseres Teams, sorgst für administrative Unterstützung, den reibungslosen Büroablauf und die Sichtbarkeit unserer White Glove Dienstleistung. Somit bist du entscheidend für unsere Effizienz, um unsere Kunden binnen 48h mit genau den richtigen Freelancern versorgen zu können. Aufgaben: Du bist für unseren Zahlungsverkehr, vorbereitende Buchhaltung und Abstimmungen mit unserer externen Steuerberatung verantwortlich. Ebenso stellst du unsere reibungslose Ein- und Ausgangsrechnungen samt des Debitorenmanagements sicher. 10% deiner Zeit investierst du in das Identifizieren von Optimierungsmöglichkeiten, priorisierst nach Wirkung der Maßnahmen und gehst in die Umsetzung dieser. Anforderungen: Dank deines tiefen Verständnisses für unser Geschäftsmodell und unsere Dienstleistung bringst du Ideen zur permanenten Verbesserung proaktiv ein, berätst dich mit KollegInnen, setzt effizient um und teilst mögliche Learnings unmittelbar. Du stellst Fragen, möchtest verstehen und konstant besser werden. Simple, but not easy. Microsoft 365, Automatisierung und vor allem KI sind für dich nützliche und alltägliche Werkzeuge. Inhaltlich klar und wertschätzend im Ton - so gibst und erhältst du Feedback am liebsten. Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (Muttersprachniveau)  Kontaktadresse

Berater (m/w/d) - Medien-Servicetour

vom 04.09.2026 Als Teil unseres Teams begleitest du das Servicemobil auf Wochenmärkten und Veranstaltungen. Dabei bist du Ansprechpartner für unsere Kunden und unterstützt bei der Bearbeitung von Kundenanliegen und Reklamationen. Beratung bei Zeitungsprodukten und Medienprodukten. Gewinnung neuer Abonnenten und Kunden. Unterstützung bei Fragen zur WAZ-App sowie zu Accounts und Tablets. Präsentation unserer Angebote vor Ort. Anforderungen: Mindestalter 18 Jahre. Fahrzeug und Führerschein Klasse B. Freude am Umgang mit Menschen. Freundliches und gepflegtes Auftreten. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Interesse an digitalen Medien sowie Tablets und Apps. Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise. Einsätze in verschiedenen Städten NRWs.  Kontaktadresse

Projektleiter (m/w/d) - Sanitär

vom 04.09.2026 Kompetente Komplettabwicklung von Sanitärprojekten von der Ausführung bis zur schlüsselfertigen Übergabe an den Kunden. Überwachung der Bauausführungen gemäß Leistungsbeschreibung und Ausführungsplänen sowie Fortführung der Montageplanung. Abstimmung, Weiterführung und Steuerung der Terminplanung sowie Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke. Sicherstellung einer wirtschaftlichen Materialdisposition und zeitnahe Prüfung von Lieferscheinen und Aufmaßen. Aktives Bearbeiten des Nachtrags- und Claim-Managements in Abstimmung mit dem Auftraggeber. Hinwirken auf die fachtechnische Abnahme, Feststellung etwaiger Mängel und Durchsetzung von deren Behebung. Kontinuierlicher Soll-Ist-Vergleich des Baufortschritts inklusive Monitoring, Reporting und Erstellung der Dokumentation sowie Planrevisionen. Steuerung aller arbeitsvorbereitenden Maßnahmen und kontinuierliche Analyse der Projekte hinsichtlich Kosteneffizienz und Qualitätssteigerung. Umfassende Kundenbetreuung und fungieren als erster Ansprechpartner für unsere Niederlassungsleitung in Bezug auf Ihre Projekte. Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z.B. Versorgungstechnik) oder eine vergleichbare technische Qualifikation (z.B. Meister / Techniker Sanitärtechnik). Fundierte Berufserfahrung in der Projektleitung oder Bauleitung von Sanitärprojekten. Ausgeprägtes Know-how im Vertrags- und Baurecht (VOB) sowie im Claim-Management. Hohes Kostenbewusstsein, Durchsetzungskraft und Verhandlungsgeschick. Strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke. Ort: Frankfurt. Start: KW38. Dauer: 6 Monate (mit Option auf Verlängerung)  Kontaktadresse

Bag Drop Coordinator (m/w/d)

vom 04.09.2026 Als Bag Drop Coordinator (d/w/m) bist du der Kopf hinter der gesamten Bag-Drop-Area während unseres Events. Du sorgst dafür, dass das Hab und Gut unserer Athleten absolut sicher, blitzschnell und perfekt strukturiert gehändelt wird. Gleichzeitig bist du der Leader, der die Bag-Drop-Crew den gesamten Tag über koordiniert, motiviert und zu einer erstklassigen Performance antreibt. Aufgaben: Dein Bag Drop Team leiten, briefen, koordinieren und über den Tag hinweg motivieren. Eine perfekt organisierte, saubere und strukturierte Bag Drop Area aufbauen und aufrechterhalten. Den reibungslosen Check-in und die sichere Rückgabe der Athleten-Taschen überwachen. Team-Pausen so koordinieren, dass die Station zu jeder Zeit voll einsatzbereit und optimal besetzt ist. Bei hohem Andrang, Warteschlangen oder operativen Engpässen blitzschnell, ruhig und lösungsorientiert handeln. Bei Bedarf eng und direkt mit dem Event Operations- und Ticketing-Team abstimmen. Die Verantwortung für den kompletten Auf- und Abbau der gesamten Bag Drop Area übernehmen. Sicherstellen, dass sämtliches Equipment, Signage (Beschilderung) und Aufbewahrungssysteme korrekt installiert und nach dem Event wieder ordnungsgemäß abgebaut werden. Unseren Athleten bei Fragen mit Rat und Tat zur Seite stehen und ihnen eine professionelle, herzliche und erstklassige Experience bieten. Anforderungen: Du bist ein offener, dynamischer Leader mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität. Du kommunizierst proaktiv, kannst deine Crew mitreißen und koordinierst Team-Pausen sowie Abläufe so, dass der Bag Drop jederzeit optimal besetzt ist. Struktur und Ordnung sind dein Steckenpferd. Du bist abenteuerlustig, flexibel und bereit, zu unseren DACH-Veranstaltungen zu reisen. Dabei packst du beim kompletten Auf- und Abbau der Infrastruktur (Equipment, Beschilderung) selbst tatkräftig mit an. Auch bei hohem Andrang, Warteschlangen oder operativen Engpässen bewahrst du einen kühlen Kopf. Du reagierst blitzschnell, bleibst ruhig und entwickelst in Echtzeit pragmatische Lösungen, während das Live-Event läuft. Du hast den perfekten "Raceday-Flow" im Blick. Mit deiner herzlichen und professionellen Art bietest du den Athleten erstklassigen Support und stellst sicher, dass ihr Hab und Gut absolut sicher und blitzschnell abgewickelt wird. Du bist ein Teamplayer, dem die direkte und reibungslose Abstimmung mit angrenzenden Abteilungen (wie Event Operations und Ticketing) leichtfällt. Deutsch (C-Niveau), gutes Englisch.  Kontaktadresse

Race Office Coordinator (f/m/d)

vom 04.09.2026 Als Race Office Coordinator (f/m/d) bist du der Kopf hinter dem gesamten Race Office und der Crew-Versorgung während unseres Events. Du sorgst dafür, dass das logistische Equipment, wichtige Dokumente und das Staff-Catering absolut zuverlässig, blitzschnell und perfekt strukturiert gehandeld werden. Gleichzeitig bist du der zentrale Dreh- und Angelpunkt, der alle Schnittstellen hinter den Kulissen koordiniert, das Team mit Infos sowie Energie versorgt und zu einer erstklassigen Performance antreibt. Aufgaben: Kisten, Trunks und Event-Equipment in den zugewiesenen Race Office-Bereich bewegen und dort strukturiert anordnen. Flaggenboxen ausfindig machen, nach Kategorien sortieren und sicherstellen, dass alle temporären Flaggen nach den Foto-Sessions wieder ordnungsgemäß eingesammelt werden. Die allgemeine Catering-Area aufbauen und sauber halten. Mahlzeiten an berechtigte Crew-Mitglieder ausgeben, Frühstücksbeutel mit dem Hotelpartner organisieren sowie Snacks und Snack-Packs für das Race Office und verschiedene Stationen vorbereiten. Wasser-Abholpunkte identifizieren sowie die Lieferung und den Aufbau dedizierter Erfrischungszonen koordinieren. Essenszeiten und wichtige Updates eigenständig und rechtzeitig über die Staff-WhatsApp-Gruppe an das Team kommunizieren. Eng mit dem Event Production (EP) Team abstimmen, um Hallen- und Floorpläne für das Race Office und das Operations-Team auszudrucken und gut sichtbar zu platzieren. Anforderungen: Du behältst auch im größten Event-Trubel den absoluten Überblick über Materialien, Kisten und Pläne. Eine strukturierte, saubere Arbeitsumgebung ist für dich selbstverständlich. Du packst überall dort mit an, wo Hilfe gebraucht wird – sei es beim physischen Bewegen von Equipment, dem Aufbau von Catering-Zonen oder dem Einsammeln von Flaggen. Du bist ein offener Teamplayer und die zentrale Schnittstelle für Fahrer, das EP-Team, Hotelpartner und die Crew. Du kommunizierst schnell, klar und stets gut gelaunt. Das Wohlbefinden unseres Teams steht für dich weit oben. Du sorgst dafür, dass alle pünktlich versorgt sind, und bietest auch unseren Athleten eine professionelle und herzliche Experience. Du bist abenteuerlustig, flexibel und bereit, zu unseren DACH-Veranstaltungen zu reisen, um das Race Office vor Ort eigenverantwortlich zu rocken. Deutsch (C-Niveau), gutes Englisch.  Kontaktadresse

	Ergebnis-Seite: 1 2 3 4	vorwärts