Startseite
Branchenindex Volltextsuche Regionalsuche Anmeldung Profiländerung Ausschreibungen Vormerkliste Forum Impressum Datenschutz Hilfe
Ausschreibungen nach Branchen
  Ausschreibungen: Unternehmensdienstleistungen
Ausschreibungen der letzten zwei Wochen nach Branchen geordnet:

 alle Ausschreibungen

 Bauindustrie
 Büro, Buchhaltung
 Dienstleistungen
 EDV, Datenverarbeitung
 Elektrotechnik, Elektronik
 Finanzwesen, Recht, Steuern
 Fremdsprachen
 Gesundheitswesen
 Handel
 Handwerk
 Haus, Garten
 Industrie
 Ingenieure, Konstruktion
 Internet
 Kunst, Unterhaltung, Fotografie
 Schreibwesen, Literatur
 Textilien
 Transport, Luftfahrt
 Unternehmensdienstleistungen
 Werbung

Volltextsuche Ausschreibungen
Geben Sie einen oder mehrere
Suchbegriffe ein:


 
Suchfunktionen
Teil des Wortes suchen
Nur ganzes Wort suchen

Und-Verknüpfung von Worten
Oder-Verknüpfung von Worten
Hier finden Sie die Auftragsangebote -Unternehmensdienstleistungen- der letzten zwei Wochen.
Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet.
Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr).
Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

Objektbesichtiger (m/w/d) gesucht!
 vom 25.08.2026

Durchführung von standardisierten Objektbesichtigungen für Immobilienbewertungen (Innen- und Außenbesichtigungen). Erhebung relevanter Daten und Zustandsmerkmale vor Ort (Außenansicht, Umgebung, Zugänglichkeit, Ausstattung, Fotodokumentation etc.). Eigenständige Dokumentation und Erstellung von Besichtigungsprotokollen per App, keine Gutachtenerstellung. Verlässliche Rückmeldung nach Durchführung der Besichtigung.
Anforderungen: Immobilienhintergrund- Erfahrung oder Ausbildung im Bereich Immobilien, Bauwesen o.ä.: z.B. Immobilienmakler:in, Immobilienfinanzierer:in, Bauingenieur:in, Gutachter:in o.ä. Freiberuflicher Status / Gewerbeanmeldung. PKW-Führerschein & regionale Mobilität. Zuverlässige, eigenständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit Smartphone oder Tablet & App Anwendungen zur digitalen Erfassung. Freundliches Auftreten & Kommunikationsstärke. Kenntnisse im Miet-, Kauf- oder Baurecht? Super, aber kein Muss.

 Kontaktadresse

Projektleiter (m/w/d) - Archäologie & Kampfmittel
 vom 25.08.2026

Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung Archäologie & Kampfmittel (m/w/d). Die Tätigkeit ist teilweise aus dem remote (45%) und aus dem Projektbüro in Berlin (55%) umzusetzen. Ziel ist die Unterstützung des Gesamtprojektleiters in den Themen Archäologie und Kampfmittel. Es geht um die Realisierung einer Hochspannungsgleichstromtrasse von Seth / Leezen / Groß Niendorf / Travenbrück nach Ämter Büchen / Breitenfelde / Schwarzenbek Land (nördlich von Hamburg in Schleswig-Holstein)
Aufgaben: Fachliche Betreuung und koordinierende Steuerung der Themen Archäologie und Kampfmittel (UXO). Integration archäologischer Anforderungen in Projekt- und Bauabläufe sowie Abstimmung mit der Gesamtterminplanung. Steuerung und Koordination von Fachprojekten (Archäologie, Kampfmittel) sowie externer Dienstleister und Tiefbauunternehmen. Bewertung von Untersuchungsergebnissen, Risiken und Maßnahmen inkl. Ableitung weiterer Schritte und Entscheidungsfindung. Sicherstellung rechtzeitiger Voruntersuchungen und Räumungen zur Vermeidung von Bauverzögerungen. Koordination von Schnittstellen und Abstimmung mit Behörden, Stakeholdern und internen Projektbeteiligten. Fachliche Prüfung, Dokumentation und Erstellung von Stellungnahmen sowie Bewertung von Kosten und Terminauswirkungen.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in relevanter Fachrichtung wie Bauingenieurwesen, Geotechnik, Archäologie o.ä. 3–5 Jahre Berufserfahrung in Infrastrukturprojekten mit Bezug zu Archäologie und/oder Kampfmitteln. Erfahrung in Koordination und fachlicher Begleitung von Arbeitspaketen, idealerweise im Tiefbau/Voruntersuchungen. Erfahrung in Behördenabstimmung sowie im Schnittstellenmanagement mit angrenzenden Fachbereichen. Fähigkeit zur Bewertung von Untersuchungsergebnissen sowie Erfahrung mit externen Dienstleistern und sicherer Umgang mit gängigen Tools und Deutschkenntnisse.

 Kontaktadresse

Detektei / Sicherheitsdienst
 vom 25.08.2026

Wir suchen zuverlässige und erfahrene Nachunternehmer bzw. Sicherheitsunternehmen zur Zusammenarbeit im Bereich Detektiv- und Sicherheitsdienstleistungen.
Gesucht werden Unternehmen, die uns qualifizierte und erfahrene Detektive für den Einzelhandel sowie für den Bereich Drogeriemärkte zur Verfügung stellen können.
Anforderungen: Erfahrung im Bereich Ladendetektiv / Detektivdienst. Erfahrung im Einzelhandel und/oder in Drogeriemärkten. Gewerbliche und rechtlich erforderliche Voraussetzungen für die Durchführung der Tätigkeit. Vollständige und aktuelle Unternehmensunterlagen. Zuverlässige und professionelle Zusammenarbeit. Geeignetes, erfahrenes und entsprechend qualifiziertes Personal. Alle erforderlichen Unterlagen des Unternehmens sowie die relevanten Nachweise sind vorab vollständig per E-Mail einzureichen.

 Kontaktadresse

* IT Consultant (m/w/d)
 vom 25.08.2026

Ausrichtung des Reviews der HR-IT-Betriebs- und Supportprozesse im Systemverbund (Oracle HCM, ServiceNow, Azure-Datendrehscheibe und angrenzende Systeme). Festlegung von Interview-, Analyse- und Bewertungslogiken sowie Klärung von Rollen, Verantwortlichkeiten, Governance, Toolnutzung und Reportingbedarfen. Fachliche Begleitung der End-to-End-Prozessanalysen (von Ticketeröffnung bis Abschluss), Untersuchung von Support-Level-Übergaben, Eskalationen, Toolnutzung, ITIL-Reifegrad, Reporting, Wissensmanagement sowie Automatisierungs- und KI-Potenzialen. Erarbeitung eines ITIL-konformen Zielbildes für Prozesse, Governance und Systeme. Bewertung von Zieltoolarchitekturen, Integrationsreduzierung, KPI-Anforderungen, Quick Wins und strategischen Maßnahmen inklusive Aufwand, Nutzen und Risiken. Verdichtung der Review- und Tool-Bewertungsergebnisse zu einer managementtauglichen Abschlussunterlage mit Roadmap für die nächsten 12 bis 18 Monate.
Anforderungen: Nachweisbare Projekterfahrung von über 2 Jahren in den letzten 3 Jahren durch mindestens 1 Projektreferenz mit Beschreibung der IT-/Support-Review-Methodik in komplexen IT-Serviceorganisationen großer Unternehmenslandschaften über 10.000 Mitarbeiter (Muss zwingend durch den IT Lead / Senior Consultant erfüllt werden). Nachweisbare Projekterfahrung vonüber 1,5 Jahren in den letzten 4 Jahren durch mindestens 1 Projektreferenz mit Bezug zu ITSM-Toolanalyse, Workflow-Bewertung, SLA-/OLA-Steuerung oder Supportprozessoptimierung.
Standort: Frankfurt am Main. Dauer: 15.09.2026 - 31.12.2026.

 Kontaktadresse

* Application Manager (m/w/d) gesucht!
 vom 25.08.2026

Für ein umfangreiches Digitalisierungs- und Infrastrukturvorhaben im öffentlichen Sektor suchen wir mehrere erfahrene Application Manager (m/w/d) zur Unterstützung einer bevorstehenden Bestandserhebung im Kontext einer IPv6-Migration. Im Rahmen des Projekts sollen die bestehenden Applikationen, Fachverfahren und weiteren Softwarekomponenten einer komplexen IT-Landschaft systematisch erfasst, dokumentiert und hinsichtlich ihrer IPv6-Kompatibilität bewertet werden. Ziel ist es, eine belastbare Übersicht über die vorhandenen Anwendungen sowie deren technische Abhängigkeiten zu schaffen. Dabei sollen insbesondere Anwendungen und Systeme identifiziert werden, die aktuell nicht oder nur eingeschränkt IPv6-kompatibel sind. Die Ergebnisse bilden anschließend eine wesentliche Grundlage für die weitere Planung und Umsetzung der IPv6-Migration.
Aufgaben: Durchführung einer umfassenden Bestandserhebung vorhandener Anwendungen und Fachverfahren. Systematische Erfassung und Dokumentation von Softwarekomponenten innerhalb einer komplexen IT-Landschaft. Aufnahme relevanter technischer Informationen zu Anwendungen, Fachverfahren und sonstigen Softwarelösungen. Bewertung und Dokumentation des aktuellen Status der erfassten Anwendungen. Unterstützung bei der Bewertung der IPv6-Kompatibilität bestehender Applikationen und Fachverfahren. Identifikation von Anwendungen und Systemen, die nicht bzw. nur eingeschränkt IPv6-kompatibel sind. Analyse und Dokumentation von Softwareabhängigkeiten und deren Auswirkungen auf die zugrunde liegende IT-Infrastruktur. Erstellung, Strukturierung und Befüllung praxisnaher Datenfelder für die IPv6-Bestandsanalyse. Strukturierte Datenerhebung, Validierung und Qualitätssicherung der aufgenommenen Informationen. Abstimmung mit Fachbereichen, Applikationsverantwortlichen, technischen Ansprechpartnern und weiteren Projektbeteiligten. Unterstützung bei der Schaffung einer transparenten Datengrundlage für die weitere IPv6-Migrationsplanung. Eigenständige Bearbeitung der zugewiesenen Themen innerhalb einer übergreifenden Teamstruktur.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Application Management, Anwendungsmanagement oder in vergleichbaren Rollen. Erfahrung im Management und in der Dokumentation von Fachanwendungen und komplexen Applikationslandschaften. Gute Kenntnisse über Softwareabhängigkeiten und deren Auswirkungen auf IT-Infrastrukturen. Erfahrung in der strukturierten Erfassung, Dokumentation und Bewertung von Softwarebeständen. Verständnis von Schnittstellen und technischen Abhängigkeiten zwischen Anwendungen und Infrastrukturkomponenten. Grundlegendes Verständnis von IPv4 und IPv6 sowie IP-basierter Netzwerkkommunikation. Grundkenntnisse im Bereich IT Asset Management. Erfahrung in der strukturierten Datenerhebung und Datenvalidierung. Fähigkeit, komplexe Anwendungslandschaften strukturiert und nachvollziehbar zu dokumentieren. Erfahrung im öffentlichen Sektor bzw. in komplexen Behördenstrukturen ist von Vorteil. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur Abstimmung mit dem Kunden und weiteren Projektrollen. Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten innerhalb einer größeren Teamstruktur. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Start: voraussichtlich zeitnah. Laufzeit: langfristiges Projekt. Ort: Berlin. Umfang: 3 Tage / Woche.
Senden Sie bei Interesse gern Ihren CV sowie Ihre aktuelle Verfügbarkeit.

 Kontaktadresse

Virtuelle Assistenz / Kundenqualifizierung
 vom 25.08.2026

Unser Team wächst und wir suchen jemanden, der unsere Vertriebspipeline aktiv mitentwickelt: Anfragen bearbeiten, Kontakte qualifizieren, Termine vereinbaren. Auf Deutsch, auf Augenhöhe, mit Biss.
Aufgaben: Du bearbeitest eingehende Kundenanfragen per Mail, schnell, freundlich und professionell. Du betreust unsere Mailkampagnen mit: Du beantwortest Rückläufer, schreibst mit Interessenten und entwickelst daraus konkrete Termine. Du entwickelst unsere Pipeline aktiv weiter – du arbeitest Kontakte auf, hakst nach und bleibst dran. Du greifst auch zum Telefon: Du telefonierst nach, qualifizierst Interessenten und vereinbarst Termine für unsere Vertriebsexperten – sauber, verbindlich, strukturiert. Du qualifizierst potenzielle Kunden – passt das Angebot, macht ein Gespräch Sinn? Du stehst im direkten Austausch mit der Geschäftsführung, auch zu Kooperationen. Du arbeitest dich tief ins Produkt ein und verstehst, welche Förderungen für welche Kunden passen. Du dokumentierst Gespräche und pflegst die Infos im CRM.
Anforderungen: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau – du schreibst und sprichst fehlerfrei und professionell. Du bist gewandt in Wort und Schrift – deine Mails sitzen, dein Ton am Telefon auch. Du bist proaktiv: Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern siehst selbst, wo was zu tun ist. Du hast ein gutes Gespür für Menschen und erkennst schnell, ob jemand ernsthaftes Interesse hat. Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig – auch ohne dass jemand dir auf die Finger schaut. Erfahrung im Kundenkontakt, Vertrieb, Setting oder als virtuelle Assistenz ist ein Plus. KI-Tools nutzt du aktiv oder lernst sie blitzschnell. Du bist kommunikativ, denkst mit und hast keine Scheu, Neues anzugehen. Europäische Zeitzone bevorzugt – aber nicht zwingend.

 Kontaktadresse

Jobcoaches gesucht!
 vom 25.08.2026

Wir suchen ab sofort engagierte und qualifizierte Coaches (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung nach §16k SGB II / SGB III in Berlin.
Aufgaben: Ganzheitliche und individuelle Begleitung von Teilnehmenden im Rahmen des § 16k SGB II. Beratung bei familiären und sozialen Angelegenheiten. Unterstützung bei der Sicherung der Wohnsituation. Unterstützung bei der Wiederherstellung und Verbesserung der Gesundheit. Begleitung bei der Aufnahme einer therapeutischen bzw. medizinischen Behandlung oder psychosozialen Beratung. Förderung der Korrespondenz mit Ämtern und Behörden. Unterstützung bei der Überwindung finanzieller Notlagen. Anbindung an soziale Einrichtungen. Fachgerechte Dokumentation der Betreuung.
Anforderungen: Anerkannte Aus- oder Weiterbildung im Bereich Coaching, Psychologie, Soziale Arbeit, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Nachweisbare Berufserfahrung in der Beratung und Betreuung von Menschen im SGB-Kontext. Sprachen: Fließendes Deutsch sowie sehr gute Kenntnisse in mindestens einer der folgenden Sprachen: Türkisch. Russisch. Ukrainisch. Arabisch (wünschenswert). Interkulturelle Kompetenz, Empathie und lösungsorientiertes Handeln.
Vergütung ab 30€/Stunde (je nach Qualifikation und Erfahrung). Flexible Arbeitszeiten & selbstständiges Arbeiten. Zusammenarbeit mit einem etablierten Bildungsträgern.
Senden Sie uns bitte Ihre Kurzbewerbung inklusive Lebenslauf und Qualifikationsnachweisen per E-Mail.

 Kontaktadresse

* Consultant (m/w/d) - Stammdatenmigration
 vom 25.08.2026

Migration bestehender MDS-Daten in ein neues Datenmodell und nach Profisee. Manuelle Nachentwicklung komplexer Geschäftslogiken und Business Rules. Entwicklung und Erweiterung von Profisee-Funktionen. Umsetzung von FastApps, Workflows, Webhooks, Connectoren und REST-APIs. Durchführung von Schulungen und Trainings für Key User. Abstimmung mit Fachbereichen und technischen Teams.
Anforderungen: Fundierte Kenntnisse in Microsoft MDS und dessen Datenstrukturen. Erfahrung mit der Profisee-Plattform, Data Products, FastApps und Workflows. Kenntnisse in Webhooks, Azure Functions und REST-APIs. Gute Kenntnisse in Microsoft SQL Server und T-SQL. Erfahrung mit Datenmodellierung, Data Governance und MDM-Integration. Gute Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeiten. Erfahrung in Datenmigration und der Umsetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Einsatzort: Karlsruhe / 80% Remote. Start: November 2026. Laufzeit: 6 Monate++

 Kontaktadresse

Entwickler/in als Tech-Interviewer gesucht!
 vom 25.08.2026

Für unser Team suchen wir eine/n sehr erfahrene/n Entwickler/in, die/der uns bei der Auswahl neuer Entwickler/innen unterstützt: als fachliche/r Interviewer/in in den Gesprächen und bei der Bewertung der Code Challenges. Es geht ausdrücklich nicht um Sourcing oder klassisches Recruiting, sondern um die technische Einschätzung von Kandidat/innen auf Augenhöhe.
Aufgaben: Durchführung von 30-minütigen fachlichen Interviews gemeinsam mit Co-Founder mit Fokus auf die technische Tiefe und Arbeitsweise der Kandidat/innen. Prüfung und Bewertung der eingereichten Code Challenges vor dem finalen Gespräch: Codequalität, Architektur, Nachvollziehbarkeit der Entscheidungen. Teilnahme am finalen Interview, in dem Kandidat/innen ihr Portfolio und die Code Challenge live präsentieren, inklusive gezielter technischer Rückfragen. Klare, begründete Empfehlung pro Kandidat/in als Grundlage für unsere Entscheidung. Weiterentwicklung der Code Challenge und der Bewertungskriterien gemeinsam mit uns, damit der Prozess fair und aussagekräftig bleibt.
Anforderungen: Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung. Das ist für diese Rolle essenziell. Deutsch auf C1-C2 Niveau. Breite technische Erfahrung über mehrere Stacks hinweg (Frontend und Backend), um Kandidat/innen mit unterschiedlichen Schwerpunkten fundiert einschätzen zu können. Erfahrung in der Durchführung technischer Interviews oder in der fachlichen Bewertung von Entwickler/innen (z.B. als Lead, Interviewer/in oder im Rahmen von Code-Reviews). Klare, wertschätzende Kommunikation: Du kannst kritisch prüfen, ohne Gespräche in ein Verhör zu verwandeln. Verfügbarkeit von einigen Stunden pro Woche, mit Flexibilität bei der Terminplanung der Interviews.

 Kontaktadresse

Data Analyst (m/w/d)
 vom 25.08.2026

Wir suchen für die Distribution, Marketing and Technology am Standort Bonn oder Berlin zum 1. Oktober 2026 bzw. nächstmöglichen Zeitpunkt einen Data Analysten (w/m/d) befristet für zwei Jahre.
Aufgaben: In unserem DigiDesk trägst du Sorge dafür, dass die internen Stakeholder die richtigen Nutzungsdaten und Insights für ihre Fragestellungen erhalten. Gemeinsam mit unseren Data Engineers entwickelst du Reportings und Dashboards weiter und stellst sicher, dass sie die Fragestellungen der internen Zielgruppe beantworten und den redaktionellen Alltag unterstützen. Du bereitest die Ergebnisse deiner Analysen zielgruppengerecht, verständlich und mitreißend auf - denn nur, wenn die Ergebnisse ankommen, wird damit auch gearbeitet. Du hast im Blick, dass es dafür gute Visualisierungen und prägnante Texte braucht und keine Tabellen-Wüsten. Du begleitest unsere Arbeit auch kommunikativ, damit sich deine Begeisterung für systematisierte Daten auch auf andere Kolleg*innen überträgt. Vertrete das DigiDesk in hausweiten Prozessen und Projekten, beispielsweise bei der Verbesserung unserer KPIs oder Formatentwicklung im journalistischen Kontext.
Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in einem relevanten Fachgebiet, beispielsweise Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder einem vergleichbaren Studiengang, wichtiger als der genaue Studiengang ist uns die nachweisbare Kombination aus analytischem Denken und Kommunikationsstärke. Langjährige Berufserfahrung (mindestens 4 Jahre) an der Schnittstelle von Datenanalyse, Reporting und Stakeholder-Kommunikation, idealerweise im Umfeld digitaler Medienangebote. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit einer guten Portion Neugier und Kreativität, um neue Fragestellungen anzugehen. Du hast Spaß daran, verschiedene Fragestellungen in Hypothesen und Analyseansätze zu übersetzen und die Ergebnisse verschiedenen Zielgruppen zu vermitteln. Du verstehst, wie relationale Datenbanken und -strukturen funktionieren und hast Spaß an Datenmodellierung. Du beherrschst Power BI (oder ein vergleichbares BI-Tool) und SQL. Excel ist für dich ein Präzisionswerkzeug – Pivot-Tabellen, komplexe Formeln und Datenaufbereitung gehören zu deinem Alltag. Gute Kenntnisse eines Webanalysetools (wie bspw. Google Analytics oder Piano Analytics) sind von Vorteil. Du verstehst, dass Daten nicht nur richtig berechnet, sondern auch richtig geschützt, dokumentiert und verantwortungsvoll kommuniziert werden müssen. Du passt deine Kommunikation intuitiv an verschiedene Stakeholder an – vom Redakteur bis zur Geschäftsleitung. Du schreibst klar und prägnant – ob Executive Summary, Teams-Nachricht oder Präsentation. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) setzen wir voraus; weitere Sprachkenntnisse sind willkommen.

 Kontaktadresse

Deutschlehrkräfte gesucht!
 vom 25.08.2026

Wir suchen ab sofort Verstärkung für unser Lehrerteam für Deutsch-Intensivkurse, Abendkurse und Privatunterricht.
Anforderungen: Zuverlässigkeit und hohe Motivation. Quereinsteiger/innen mit Freude am Unterrichten und sehr guten Deutschkenntnissen sind bei uns ebenso herzlich willkommen.
Internationale und hochmotivierte Schülerinnen und Schüler. Flexible Unterrichtszeiten und unterschiedliche Kursformate. Ein abwechslungsreicher Unterricht und ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Bitte um Kurzvorstellung per Email mit ein paar Informationen zu dir und deiner bisherigen Erfahrung.

 Kontaktadresse

Durchführung von Gesundheitstagen
 vom 25.08.2026

Wir suchen Experten (m/w/d) für die Durchführung von Gesundheitstagen, die für uns deutschlandweit unterwegs sind.
Aufgaben: Durchführung verschiedener Screenings, Aktionen und Workshops im Bereich der Betrieblichen Gesundheitsförderung mit direktem Kundenkontakt.
Anforderungen: (Abgeschlossenes Bachelor) Studium zum Beispiel der Sportwissenschaften, Sportmanagement, Gesundheitswissenschaften. Reisebereitschaft. Zuverlässigkeit. Eigenständigkeit. Gültiger Führerschein Klasse B.
Schicke uns deine Bewerbung inkl. deines aktuellen CVs.

 Kontaktadresse

Kalkulator (m/w/d) im Pumpen-/Anlagenbau gesucht!
 vom 25.08.2026

Unser Kunde sucht eine Kalkulator im Bereich Pumpen- und Anlagenbau. In dieser Funktion kalkulieren Sie Projekte strukturiert, prüfen technische Anforderungen und tragen dazu bei, dass Angebote wirtschaftlich, nachvollziehbar und termingerecht erstellt werden.
Anforderungen: Sie bringen idealerweise mehr als 3 Jahre Erfahrung in der Kalkulation im Pumpen- und Anlagenbau mit. Sie haben ein gutes technisches Verständnis für Bau- und Anlagenprojekte. Sie kennen BPS oder sind bereit, sich schnell in das Tool einzuarbeiten; (alternativ iTWO-Kenntnisse oder vergleichbares Programm). Sie haben idealerweise erste praktische Erfahrung in der Bau- oder Projektleitung.
Dauer: 6 Monate. Start: 01.09.2026. Remote 40%

 Kontaktadresse

Senior Scrum Master (f/m/d)
 vom 25.08.2026

Unterstützung eines Shared-Service-Teams im Betrieb und in der Weiterentwicklung einer zentralen Plattform- und Integrationsumgebung, auf der hochkritische Geschäftsanwendungen laufen – gemeinsam mit den Fachteams sicherstellen, dass diese Services dauerhaft stabil und hochverfügbar bleiben. Moderation und stetige Weiterentwicklung agiler Arbeitsformate (Scrum-/Kanban-Events, Retrospektiven, Planning, Reviews) sowie teamübergreifende Abstimmungen. Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung teaminterner und teamübergreifender Prozesse – insbesondere für Priorisierung, Release, Change, Incident, Eskalation und Lessons Learned. Förderung einer kollaborativen, empathischen und dienstleistungsorientierten Zusammenarbeit; konsequente Verankerung des Servicegedankens in allen Teamaktivitäten. Coaching und individuelle Begleitung von Teammitgliedern in Themen wie Kommunikation, Rollenklärung, Verantwortungsübernahme, Feedbackkultur und Konfliktlösung. Begleitung des Teams bei der verbindlichen Umsetzung von Incident- und Eskalationsprozessen – inklusive klarer Kommunikations-, Rollen- und Update-Routinen im Störungsfall. Sensibilisierung relevanter Stakeholder für den konkreten betrieblichen Impact von Störungen an Plattform-, Integrations- und Applikationsservices; aktive Mitwirkung bei Präventions-, Verbesserungs- und Eskalationsmassnahmen. Förderung eines wertschätzenden, kollaborativen Arbeitsumfeldes innerhalb der unternehmenseigenen Scrum-Master-Community.
Anforderungen: Zertifizierung als Scrum Master oder gleichwertige Ausbildung; mindestens 5 Jahre Erfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder Team Coach. Nachweisliche Erfahrung mit skalierter Agilität (z.B. SAFe) sowie Weiterbildung oder Praxiserfahrung in vergleichbaren Strukturen. Nachweisliche Coaching-Erfahrung (Einzel- und Team-Coaching) und die Fähigkeit, Shared Leadership wirksam zu fördern. Erfahrung in Prozessdesign und Prozessoptimierung in Plattform- bzw. Betriebsumgebungen, inkl. Umsetzung von Eskalationsprozessen. Ausgeprägtes Service- und Qualitätsbewusstsein; Fähigkeit, technische Risiken und Outages in konkrete betriebliche Auswirkungen zu übersetzen. Hervorragende Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch (stufengerecht), inklusive Konfliktmanagement. Natürliches Flair für Menschen sowie echtes Interesse an Teamprozessen und -dynamiken in komplexen Umfeldern. Offene, kommunikative Art und starke Teamplayer-Mentalität. Fähigkeit zur Einflussnahme ohne formale Autorität: Stakeholder überzeugen, Prioritäten setzen und Entscheidungen vorantreiben. Selbstständige, pragmatische und belastbare Arbeitsweise; nachweisliche Erfahrung in Incident- und Krisensituationen mit ruhigem Handeln unter Druck.
Arbeitsort: mindestens 2 Tage je Woche vor Ort in Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: 01.09.2026. Laufzeit: 4 Monate mit Option.

 Kontaktadresse

Technischer Produktdesigner (m/w/d) - SAP
 vom 25.08.2026

Anlage, Pflege und Verwaltung von Materialstammdaten in SAP. Erstellung und Pflege von Stücklisten sowie Arbeitsplänen. Unterstützung bei der technischen Produktdatenpflege im ERP-System. Abstimmung mit Konstruktion, Entwicklung und Produktion. Sicherstellung der Datenqualität und Stammdatenkonsistenz in SAP. Mitarbeit bei Optimierungs- und Standardisierungsprojekten im Stammdatenumfeld
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Technische/r Produktdesigner/in, Techniker/in oder vergleichbare technische Qualifikation. Zwingend erforderlich: Sehr gute SAP-Kenntnisse im Bereich Stammdaten, Stücklisten und Artikelanlage. Erfahrung in der technischen Produktdatenpflege oder im Engineering-Umfeld. Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit technischen Abteilungen. Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch wünschenswert.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Technische/r Produktdesigner/in, Techniker/in oder vergleichbare technische Qualifikation. Zwingend erforderlich: Sehr gute SAP-Kenntnisse im Bereich Stammdaten, Stücklisten und Artikelanlage. Erfahrung in der technischen Produktdatenpflege oder im Engineering-Umfeld. Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit technischen Abteilungen. Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch wünschenswert.
Wir bieten: Flexible Einsatzmöglichkeiten je nach Verfügbarkeit. Langfristige Zusammenarbeit möglich.

 Kontaktadresse

* IT Asset Manager (m/w/d) gesucht!
 vom 25.08.2026

Für ein umfangreiches Digitalisierungs- und Infrastrukturvorhaben im öffentlichen Sektor suchen wir mehrere erfahrene IT Asset Manager (m/w/d) zur Unterstützung einer bevorstehenden Bestandserhebung im Kontext einer IPv6-Migration. Im Rahmen des Projekts wird eine umfassende Bestandsaufnahme der vorhandenen IT-Infrastruktur durchgeführt. Ziel ist es, sämtliche relevanten netzwerkfähigen Hardwarekomponenten systematisch zu erfassen, zu dokumentieren und hinsichtlich ihrer IPv6-Kompatibilität zu bewerten. Die Ergebnisse der Bestandserhebung bilden eine wichtige Grundlage für die weitere Planung der Migration von IPv4 auf IPv6. Dabei sollen insbesondere nicht IPv6-kompatible Komponenten identifiziert und entsprechende Handlungsbedarfe transparent dokumentiert werden.
Aufgaben: Durchführung einer umfassenden Bestandserhebung der vorhandenen IT-Assets. Systematische Erfassung sämtlicher relevanter netzwerkfähiger Hardwarekomponenten. Identifikation und Dokumentation von Geräten und Komponenten mit eigener IP-Adressierung. Bewertung und Dokumentation des aktuellen Status der erfassten IT-Assets. Unterstützung bei der Bewertung der IPv6-Kompatibilität vorhandener Hardwarekomponenten. Identifikation von nicht bzw. nur eingeschränkt IPv6-kompatiblen Systemen und Komponenten. Erstellung, Strukturierung und Befüllung praxisnaher Datenfelder für die IPv6-Bestandsanalyse. Erfassung und Validierung relevanter technischer Asset-Informationen. Pflege und Qualitätssicherung der erhobenen Daten in entsprechenden Asset-Management-Systemen. Abstimmung mit technischen Ansprechpartnern, Fachbereichen und weiteren Projektbeteiligten. Unterstützung bei der Schaffung einer transparenten und belastbaren Datengrundlage für die weitere IPv6-Migrationsplanung. Eigenständige Bearbeitung der zugewiesenen Bereiche innerhalb einer übergreifenden Teamstruktur.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im IT Asset Management bzw. in der Inventarisierung und Verwaltung komplexer IT-Assets. Erfahrung in der systematischen Erfassung größerer IT-Infrastrukturen. Gute Kenntnisse im Umgang mit Asset-Management-Systemen. Umfangreiches Verständnis unterschiedlicher Hardware- und Infrastrukturkomponenten. Gutes Verständnis von Netzwerkkomponenten und netzwerkfähigen Endgeräten. Grundlegendes Verständnis von IPv4 und IPv6 sowie IP-basierter Netzwerkkommunikation. Erfahrung in der strukturierten Datenerhebung, Dokumentation und Validierung. Fähigkeit, große Datenbestände strukturiert aufzubereiten und auf Vollständigkeit zu prüfen. Erfahrung im öffentlichen Sektor bzw. in komplexen Behördenstrukturen ist von Vorteil. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur Abstimmung mit dem Kunden und weiteren Projektrollen. Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten innerhalb einer größeren Teamstruktur. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Start: Voraussichtlich zeitnah. Laufzeit: langfristiges Projekt. Ort: Berlin. Umfang: 3 Tage / Woche.
Senden Sie bei Interesse gern Ihren CV sowie Ihre aktuelle Verfügbarkeit.

 Kontaktadresse

Environmental Management
 vom 25.08.2026

We are seeking an experienced Environmental Manager (m/w/d) to join a major infrastructure pipeline project at the beginning of next year. The role involves working in the offices in Kassel and Wilhelmshaven but also remotely.
Tasks: Supporting our project partner´s Head of Permitting in all environmental matters related to the offshore pipeline project. Oversight of environmental monitoring. Arrangement of compensation measures. Permitting support, and compliance with German environmental regulations. Responsible for the correct implementation of environmental requirements during planning and construction phase. Responsible for all relevant obligations aligned with project execution.
Requirements: Bachelor’s or Master’s degree (4–5 years) in Marine Biology, Environmental Engineering or a related discipline (mandatory). Minimum 10 years of professional experience in environmental management on offshore pipeline projects, including at least one project in Germany (mandatory). Proven knowledge of German environmental and nature conservation legislation and approval procedures. Documented experience in EIAs, ESPOO documentation and ecological compensation measures (e.g. Natura 2000). Demonstrated experience liaising with German authorities, NGOs and environmental consultants. Willingness to travel as required. Full professional proficiency in English and German (spoken and written)

 Kontaktadresse

* IT-Network Support Engineer / First Contact Specialist (m/w/d)
 vom 25.08.2026

Erfassung, Priorisierung und Erstbearbeitung von Netzwerk-Incidents im Ticket-System. Durchführung von Diagnose- und Entstörungsmaßnahmen in komplexen Netzwerkstrukturen. Qualifizierte Weiterleitung und Übergabe von Anfragen an Second- und Third-Level-Teams bei tiefergehenden Problemen. Erstellung, Pflege und Aktualisierung von Betriebs- und Incident-Dokumentationen sowie Standard Operating Procedures (SOPs)
Anforderungen: Solide Kenntnisse allgemeiner Netzwerkprotokolle und Konzepte (TCP/IP, Routing & Switching, DNS/DHCP/ect.., BGP), sowie grundlegende Kenntnisse von Firewalls. Idealerweise Erfahrungen mit Produkten der folgenden Hersteller: Cisco: Erfahrung in der Administration und Fehlersuche auf Cisco-Plattformen, und/oder Check Point: Praktisches Know-how (in den letzten 3 Jahren) im Umgang mit Checkpoint Firewalls, und/oder F5: Verständnis von Load Balancing (F5 BIG-IP) und optional auch Application Delivery Controllern. Strukturierte, analytische Herangehensweise an Störungsmeldungen sowie gute Kommunikationsfähigkeit im Anwender- und Teamkontakt. Fähigkeit, technische Sachverhalte präzise und verständlich schriftlich festzuhalten. Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse. Aktiver Austausch in internen Communities inkl. Teilnahme an TechSessions und Rufbereitschaft.
Einsatzort: Remote / 3 Tage pro Quartal Treffen bundesweit. Auslastung: Vollzeit. Start: 01.10.2026.

 Kontaktadresse

Business Analyst (m/w/d)
 vom 25.08.2026

Für unseren Kunden aus der Transport- und Logistikbranche suchen wir einen erfahrenen Business Analyst (m/w/d)
Aufgaben: Beratung bei Analysen der vor- und nachgelagerten Systeme. Vorbereitung, Moderation, Durchführung und Dokumentation von Interviews und Workshops. Transparente Darstellung der Arbeitsergebnisse und bei Bedarf Entscheidungsvorlagen für unterschiedliche Zielgruppen bis ins hohe Management. Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen. Modellierung von Ist- und Soll-Prozessen (z.B. mittels BPMN, UML). Definition und Dokumentation von Schnittstellen zwischen Quell- und Zielsystemen. Identifikation von Prozessverbesserungen und Effizienzsteigerungen. Beratung bezüglich der Software- & Daten-Migration. Beratung bei der Anwendungsablösung durch konzeptionelle Entwicklung von Lösungsvorschlägen für Businessmodell-, Prozess- und Migrationsvorgehen. Ableitung der Anforderungen und Lücken an die Standardsoftware sowie der vor- und nachgelagerten Systeme. Verwaltung und Dokumentation der Prozesse und Abläufe.
Anforderungen: Umfangreiche Erfahrung als Business Analyst in der Prozess-Aufnahme und -Analyse sowie Erarbeitung von Anforderungen und Konzepten für komplexe IT- und Digitalisierungslösungen. Erfahrung in der Ableitung von Optimie-rungs-Empfehlungen sowie der strategi-schen Beratung im Prozess-Umfeld. Erfahrung in der Erhebung von Prozessabläufen sowie Anforderungen aus ca. 6 unterschiedlichen Fachbereichen einschließlich Harmonisierung (Verständlichkeit und Qualität unter Einbezug der Stakeholder). Erfahrung mit der Erstellung umfassender technischer Dokumentationen auf Basis komplexer technischer Sachverhalte.
Erfüllungsort: Frankfurt/Main. Einsatzzeitraum: 04.09.2026 bis 31.12.2026. Arbeitszeit: Vollzeit. Aufwand: 65 PT, davon 1 PT vor Ort in Frankfurt/Main.

 Kontaktadresse

* Leiter (m/w/d) der Herstellung gesucht!
 vom 24.08.2026

Für ein mittelständisches Pharmaunternehmen im Rhein-Main-Gebiet suche ich ab sofort einen Interim Leiter der Herstellung für den Bereich Produktion/Konfektionierung. Die Position verantwortet die GMP-konforme Herstellung halbfester und flüssiger Darreichungsformen und vertritt zusätzlich den Leiter der Wirkstoffherstellung.
Aufgaben: Gesamtverantwortung für die GMP-konforme Produktion. Optimierung von Produktionsprozessen (Effizienz, Qualität, Wirtschaftlichkeit). Strategische Verantwortung für den Bereich inkl. Zukunftsfähigkeit. Produktionsplanung, Kapazitätssteuerung, Sicherstellung der Lieferfähigkeit. Begleitung von Qualifizierungen, Validierungen, Audits und Inspektionen. Stellvertretung des Leiters Produktion Ansatz-/Wirkstoffherstellung. Enge Zusammenarbeit mit Qualität, Entwicklung, Technik und Supply Chain. Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden.
Anforderungen: Naturwissenschaftliches oder technisches Studium (z.B. Pharmazie, Chemie, Biologie). Mehrjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie, idealerweise in leitender Funktion. Fundierte GMP-Kenntnisse. Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP. Gute Englischkenntnisse.

 Kontaktadresse

Lead Auditor (m/w/d) - Managementsysteme
 vom 24.08.2026

Eigenverantwortliche Planung von Audits. Durchführung von Audits gemäß relevanten Normen. Vor- und Nachbereitung der Auditprozesse. Normen & Standards: ISO 9001 | ISO 14001| ISO 27001 (TISAX) | ISO 45001 | ISO 50001 | IATF 16949 | weitere einschlägige Standards. Erstellung von Auditberichten in Deutsch und Englisch. Leitung von Audits vor Ort.
Anforderungen: Gültige Zulassung als Third-Party-Auditor für den jeweils relevanten Standard bzw. die entsprechenden Standards. Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden Wirtschaftszweig. Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Normen sowie der gesetzlichen Anforderungen. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

 Kontaktadresse

* Fach­be­rater (m/w/d) - Normen­kon­for­mität Schalt­schrankbau
 vom 24.08.2026

Bera­tung zur Anwen­dung von DIN EN 61439 für die norm­ge­rechte Umset­zung im Schalt­schrankbau. Analyse und Bewer­tung beste­hender Schalt­schrank­kon­zepte hinsicht­lich Norm­ab­wei­chungen und Risiken. Entwick­lung umsetz­barer Hand­lungs­emp­feh­lungen für Anpas­sungen und Opti­mie­rungen im Schalt­schrank­port­folio. Mode­ra­tion von Work­shops zur Wissens­ver­mitt­lung rele­vanter Normen­in­halte.
Anfor­de­rungen: Fundierte Kennt­nisse der DIN EN 61439 und deren praxis­nahe Anwen­dung im Schalt­schrankbau. Mehr­jäh­rige Erfah­rung in der Bewer­tung tech­ni­scher Lösungen hinsicht­lich Norm­kon­for­mität und Risiken. Fähig­keit zur Ablei­tung konkreter, umsetz­barer Hand­lungs­emp­feh­lungen für tech­ni­sche Anpas­sungen. Erfah­rung in der Mode­ra­tion von Work­shops und Wissens­ver­mitt­lung, idea­le­r­weise im Kontext tech­ni­scher Normen.
Start ab sofort in Braun­schweig.

 Kontaktadresse

Online English Language Trainer (d/f/m)
 vom 24.08.2026

You will be able to immediately make a difference in the lives of our adult learners who come from some of the biggest companies in the world by outfitting them with the tools they need to communicate effectively in the workplace. You will provide virtual 1:1 and group language training sessions via our platform and will be able to develop and broaden your teaching skills as opportunities arise within the Speexx global network.
Skills: You are a proficient speaker (CEFR C2) of English. You have earned a TEFL, TESOL, or CELTA certificate (120 hours minimum). You do currently teach English online and have experience teaching adults. You do speak a 2nd at an upper-intermediate level (CEFR B2 level or higher)

 Kontaktadresse

* PLD-Testing / Luft­fahrt
 vom 24.08.2026

Eigen­stän­dige Erstel­lung der VHDL-Test­um­ge­bung und damit die Basis für eine zuver­läs­sige Veri­fi­ka­tion. Entwick­lung gezielter RTL-Simu­la­ti­ons­tests, um die Funk­ti­o­na­lität komplexer FPGA-Designs sicher­zu­stellen. Doku­men­ta­tion der Test­er­geb­nisse in HTCP- und HVVR-Doku­menten - präzise und nach­voll­ziehbar. Beglei­tung von Audits im Rahmen der RTL-Simu­la­ti­ons­ve­ri­fi­ka­tion mit Kunden und Behörden. Sicher­stel­lung der opti­male Nutzung von Hard­wa­re­a­r­chi­tektur, Baugruppen und FPGA-Steu­e­rungen durch testen der tech­ni­sche Anfor­de­rungen und Spezi­fi­ka­ti­onen. Auswer­tung, Doku­men­ta­tion und Kommu­ni­ka­tion der Test­er­geb­nisse im Projekt­team.
Anfordrungen: Mindes­tens 3-4 Jahre Erfah­rung in der FPGA-Entwick­lung mit VHDL, sowie im Testen von FPGAs. Kennt­nisse in Veri­fi­ka­tion, Test­bench-Entwick­lung und Debug­ging von FPGA-Kompo­nenten und verschie­dene Inter­faces (z.B. SerDes, PCIe, DSI, ANO). Gute Kennt­nisse in der Simu­la­tion von FPGA-Kompo­nenten (z.B. mit Riviera-Pro/Vivado/Modelsim). Verständnis der RTCA DO-254 Norm von Vorteil. Idea­le­r­weise Kennt­nisse der AMD/Xilinx FinFET: Artix, Kintex, Virtex etc. Sehr gute Deutsch- und Englisch­kennt­nisse.
Start ab sofort, für 8 Monate, in Fried­richs­hafen.

 Kontaktadresse

Projektmanager (m/w/d) - Freileitungsbau
 vom 24.08.2026

Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir ab sofort einen erfahrenen Projektmanager im Bereich Freileitungsbau (m/w/d). Die Tätigkeit findet zu 40% remote und zu 40% in Stuttgart statt. Weitere Arbeitsorte befinden sich im Raum Heidelberg, Heilbronn und Würzburg.
Aufgaben: Projektsteuerung im Bereich Freileitungsbau. Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement. Stakeholder- und Schnittstellenmanagement. Führung und Koordination von Projektteams. Steuerung von Generalunternehmern, Lieferanten und Dienstleistern. Wahrnehmung der Bauherrenpflichten sowie Sicherstellung von HSE- und Genehmigungsauflagen. Risikomanagement, Reporting und Projektdokumentation.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Realisierung von Freileitungsprojekten. Fundierte Expertise im Projektmanagement komplexer Infrastrukturvorhaben. Nachgewiesene Projektmanagementkompetenz, idealerweise mit IPMA-Zertifizierung (Level D oder höher). Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Teams und Projekten. Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Stakeholdermanagement-Fähigkeiten. Hohe Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten in anspruchsvollen Entscheidungssituationen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

 Kontaktadresse

Technische Projektunterstützung im Testlabor
 vom 24.08.2026

Im Bereich eines Telekommunikations-Entwicklungsprojektes des Kunden wird eine Unterstützung für Tätigkeiten im Testlaborumfeld im Raum Frankfurt am Main benötigt. Durch den Lieferanten Frequentis wird im Testlabor eine Vermittlungsstelle FTS 3020 aufgebaut und umfangreichen Tests unterzogen. Der technisch Verantwortliche im Testlabor begleitet dies temporär und benötigt für die nicht anwesenden Zeiten Unterstützung bei der Begleitung der Tests und deren Dokumentation.
Aufgaben: Einarbeitung in die technische Lösung. Begleitung und Dokumentation des Hardwareaufbaus. Begleitung und Dokumentation der Tests. Terminkoordination und Schreiben von Gesprächsprotokollen. Erstellung von Berichten und themenspezifischen Präsentationen. Dokumentenablage im konzerneigenen VRI DMS Doxis.
Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro-/Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation durch langjährige einschlägige Berufserfahrung. Kenntnisse und Erfahrungen in oben genannter Aufgabe. Technische Kenntnisse im Festnetzbereich von Mobilfunkbetreibern. Erfahrung im Bereich Testplattformen. Kenntnisse in der Technik FTS 3020. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit. Umfangreiche Kenntnisse in Microsoft Office / MS Teams / Sharepoint etc. Souveräner Umgang mit angespannten Gesprächs- und Konfliktsituationen.
Einsatzort: PLZ 6 - Frankfurt am Main / Remote. Zeitraum: ab 10.09.2026 - 31.10.2026 (40 PT, davon 35 vot Ort), mit Option auf Verlängerung (01/2027 - 03/2027)

 Kontaktadresse

Projektbetreuer (m/w/d) - Bildgestaltung/Kamera
 vom 24.08.2026

Wir suchen ab 01.01.2027 eine Projektbetreuung für Bildgestaltung/Kamera.
Aufgaben: Betreuung und Beratung der Studierenden in der Planung und der praktischen Umsetzung der studentischen Projekte im Rahmen des von der Filmakademie vorgegeben/bewilligten Budgetrahmens. Beratung der technischen Notwendigkeiten hinsichtlich eines nachhaltigen und sinnvollen Einsatzes & Nutzung der akademieinternen Produktionstechnik. Abstimmung mit und regelmäßige Berichterstattung an die zentrale Herstellungsleitung der Filmakademie (Projektreporting). Bewertung der technischen und rechtlichen Notwendigkeiten zur zeit- und budgettreuen Umsetzung der studentischen Produktionen. Unterweisung und Prüfung der arbeitssicherheitsrechtlichen Vorgaben. Sicherstellung der Leistung- und Verwertungsrechte. Prüfung und Einschätzung im Hinblick auf die Verwertbarkeit der Projekte einschließlich der Überprüfung und Einschätzung der Leistung- und Verwertungsrechte für die übliche Auswertung der studentischen Produktionen durch die Filmakademie. Abwicklung und Abschluss der Projekte über den elektronischen Projektordner. Zusammenarbeit mit den studienrelevanten Fachbereichen.
Anforderungen: Sehr gute Kenntnisse in Kamera- und Lichttechnik. Praktische und Eigenverantwortliche Erfahrungen als Producer/in bzw. Kameramann/Kamerafrau in der Durchführung von Film- und Medien-Produktionen sowie deren Auswertung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Freude an der Arbeit mit Studierenden. Fähigkeit zur selbständigen Arbeit im Team, Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit. Sie besitzen soziales Verantwortungsbewusstsein und sind offen und sensibel für Nachhaltigkeit, Diversität und Gleichstellung.

 Kontaktadresse

Immobilienmakler (m/w/d) gesucht!
 vom 24.08.2026

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für den Bereich Immobilien im Kreis Kleve.
Aufgaben: Akquise neuer Immobilien und Kunden. Durchführung von Besichtigungen. Unterstützung beim Verkauf und bei der Vermietung von Immobilien. Betreuung von Interessenten und Eigentümern. Eigenständige Terminplanung und Organisation.
Anforderungen: Freundliches, verbindliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen. Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Interesse an Immobilien, Vertrieb und Kundenberatung. Führerschein und eigenes Fahrzeug sind von Vorteil.
Wir freuen uns auf eine kurze Nachricht mit Ihren Kontaktdaten und ein paar Informationen zu Ihrer bisherigen Tätigkeit.

 Kontaktadresse

Prüfungsaufsicht
 vom 24.08.2026

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Form einer Honorartätigkeit mit variablen Wochenstunden eine Prüfungsaufsicht (m/w/d)
Aufgaben: Beaufsichtigung der Studierenden während der Klausuren. Vor- und Nachbereitung der Prüfungsunterlagen. Überprüfung der Einhaltung der jeweils geltenden Prüfungsmodalitäten.
Anforderungen: Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und zeitliche Flexibilität. Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. Sicheres und freundliches Auftreten.
Die Prüfungen finden zu vorgegebenen Terminen, bzw. vorgegebenen Prüfungsphasen statt. Für die Präsenzfachbereiche sind dies am Ende eines Semesters 2 Wochen, zur Mitte eines Semesters eine Woche (Startzeitpunkt der Klausuren jeweils Montag-Samstag in der Zeit von 8 - 18 Uhr). Für den Fachbereich berufsbegleitende Studiengänge (onlineplus) sind es alle 5 Wochen samstags, wobei nicht immer alle Standorte an einem Prüfungstermin vertreten sind.

 Kontaktadresse

* SAP EWM / Digital Manufacturing Consultant (m/w/d)
 vom 24.08.2026

Beratung und Umsetzung einer SAP-EWM-Einführung auf Basis von S/4HANA. Optimierung von Produktionslogistik und Materialflussprozessen. Konzeption und Umsetzung der Integration zwischen SAP EWM und SAP Digital Manufacturing (DM). Unterstützung bei Prozessen und Schnittstellen zwischen Lager, Produktion und Manufacturing-Systemen. Beratung zu End-to-End-Prozessen in Logistik und Produktion. Unterstützung bei der Einbindung von SAP Yard Logistics.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung mit SAP EWM, insbesondere Customizing und Prozessberatung. Fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA Logistics Execution / Warehouse Management. Erfahrung mit SAP Digital Manufacturing (DM). Kenntnisse in der Integration SAP EWM ? SAP DM. Erfahrung mit End-to-End Logistik- und Produktionsprozessen. Kenntnisse in SAP Yard Logistics von Vorteil.
Einsatzort: Remote. Start: September 2026. Laufzeit: 16 Monate.

 Kontaktadresse

Virtuelle Assistenz - Projekt-/Büromanagement
 vom 24.08.2026

Organisation und Strukturierung interner sowie externer Abläufe. Terminplanung und Event-Management (Sitzungen, Meetings, Büroorganisation). Koordination und Kommunikation mit Bestandskunden, Bewerbern und Kollegen. Empfang und Weiterleitung von Anfragen (Telefon, E-Mail & Chat)
Anforderungen: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise. Sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten. Sicherer Umgang mit MS Office & digitalen Tools. Affinität zu Zahlen und ein sicheres Sprachgefühl in der schriftlichen Kommunikation. Wohnsitz oder Zweitwohnsitz in Deutschland.

 Kontaktadresse

Assistenz - WordPress & WooCommerce
 vom 21.08.2026

Ich bin bildende Künstlerin und suche ab sofort eine zuverlässige, kommunikationsstarke Assistenz (m/w/d) mit guten WordPress- und WooCommerce-Kenntnissen, die mich beim Aufbau und der Weiterentwicklung meines Onlineshops unterstützt - ca. 3–4 Stunden/Woche, ab sofort bis Ende 2026, 30–40€/Stunde.
Aufgaben: Migration/Übertragung des bestehenden Shops von Jimdo auf WordPress. Einrichtung und Konfiguration von WooCommerce. Arbeit mit dem Salient Theme. Unterstützung bei der Strukturierung und Gestaltung des Onlineshops. Einpflegen und Aufbereiten von Produkten, Bildern und Texten. Optimierung von Bildern für das Web (Größe, Format, Qualität, Ladezeiten). Unterstützung bei technischen Fragen und laufenden Verbesserungen. Perspektivisch: Wartungs- und Optimierungsarbeiten.
Anforderungen: Sitz in Berlin. Deutsch Grundlagenkenntnisse, Englisch gut. Sehr gute Kenntnisse in WordPress. Erfahrung mit WooCommerce, idealerweise Erfahrung mit dem Salient Theme. Sicherer Umgang mit Bildern und deren Optimierung für Websites. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, gute Kommunikation und Freude an einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Ein gutes Gespür für Design, Ästhetik und hochwertige visuelle Präsentation. Die Zusammenarbeit kann flexibel organisiert werden, vieles lässt sich remote erledigen. Deine Ansässigkeit und die Möglichkeit, mich in meinem Atelier in Berlin zu unterstützen, ist jedoch Voraussetzung. Wichtig ist mir eine regelmäßige und verlässliche Zusammenarbeit.
Schreib mir gerne eine kurze Nachricht mit ein paar Informationen zu dir, deiner WordPress-/WooCommerce-Erfahrung und ggf. Beispielen von Websites oder Shops, an denen du gearbeitet hast.

 Kontaktadresse

* Projekt­steu­e­rung - Nach­rich­ten­technik Stati­ons­bau­werke
 vom 21.08.2026

Planung, Prio­ri­sie­rung und Nach­ver­fol­gung nach­rich­ten­tech­ni­scher Arbeit­s­pa­kete in Stati­ons­pro­jekten. Erstel­lung und Pflege von Gesamt­über­bli­cken zu Arbeit­s­pa­keten, Terminen und Entschei­dungen. Steu­e­rung von Maßnahmen, Terminen, Risiken sowie Vorbe­rei­tung von Eska­la­ti­onen und Entschei­dungs­vor­lagen. Orga­ni­sa­tion, Mode­ra­tion und Nach­be­rei­tung regel­mä­ßiger Abstim­mungs­runden mit Projekt­be­tei­ligten. Erstel­lung und Pflege projekt­be­zo­gener Doku­men­ta­ti­onen wie Status­be­richte oder Maßnah­men­listen.
Anforderungen: Mehr­jäh­rige Erfah­rung im Projekt­ma­na­ge­ment großer Infra­s­truk­tur­pro­jekte der Ener­gieb­ranche. Kennt­nisse in Termin­pla­nung, Termin­ver­fol­gung sowie Maßnah­men­ma­na­ge­ment komplexer Projekte. Wissen in der Koor­di­na­tion mehrerer paral­leler tech­ni­scher Arbeit­s­pa­kete mit Schnitt­stellen. Sehr gute Deutsch- (C2) und Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift. Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwen­dungen.
Start 02.11.2026, für 13 Monate, in Bayreuth.

 Kontaktadresse

Teamkoordination
 vom 21.08.2026

Wir suchen eine zuverlässige und strukturierte Person zur Unterstützung bei der digitalen Koordination und Weiterentwicklung bestehender Teamprozesse. Im Mittelpunkt stehen Organisation, Kommunikation, Einarbeitung und die Koordination bestehender Arbeitsabläufe.
Aufgaben: Koordination und Unterstützung des Teams bei der digitalen Zusammenarbeit und Organisation. Sicherstellung einer transparenten und effizienten Kommunikation innerhalb des Teams. Planung und Durchführung von Schulungen und Einarbeitungsprozessen für neue Teammitglieder. Überwachung und Optimierung der Arbeitsprozesse zur Gewährleistung der Zuverlässigkeit und Effizienz. Förderung der beruflichen Weiterentwicklung der Teammitglieder durch kreative und innovative Ansätze.
Anforderungen: Erfahrung in der digitalen Zusammenarbeit und Organisation von Teams. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise. Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Flexibilität und Bereitschaft, sich in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.

 Kontaktadresse

Online Trainer / Dozent (m/w/d) - Rechnungswesen / ERP
 vom 21.08.2026

Für unsere Online-Akademie suchen wir ab sofort einen Trainer (m/w/d) für Rechnungswesen / ERP.
Aufgaben: Vermittlung von Themen wie z.B.: Grundlagen und Theorie des betrieblichen Rechnungswesens, Belegerfassung und Kontierung mit Buchführungsprogrammen. Praxis der Finanzbuchhaltung: Kosten- und Leistungsrechnung, Jahresabschluss, Bilanzierung, Steuergesetze. Einsatz und Anwendung von ERP-Systemen (z.B. DATEV, SAP, SAGE 50) in der Buchführung und Rechnungswesenpraxis. Vorbereitung und Durchführung von themenspezifischem Unterricht. Lebendige und praxisnahe Gestaltung der Lerninhalte mittels virtuellem Unterricht. Reflexion der Lernschritte mit Ihren Teilnehmenden.
Anforderungen: Ausbildung / Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Schwerpunkt Buchhaltung und ERP-Systeme. Fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung, Kostenrechnung, Jahresabschluss sowie praktische Erfahrung mit ERP-Software wie DATEV und SAP FI/CO, SAGE 50. Pädagogische Eignung (bspw. nach AEVO) wünschenswert. Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung von Vorteil. Methodische und didaktische Kompetenz, Zuverlässigkeit, soziale und kommunikative Fähigkeiten, idealerweise PC mit Windows-Betriebssystem (mindestens Windows 10) und min. 8 GB Arbeitsspeicher, eine Internetverbindung (mindestens DSL 16.000), ein USB-Headset, Webcam.
Die Kurse finden fortlaufend von Mo - Fr, zwischen 8.00 und 16.00 Uhr statt. Innerhalb dieses Zeitraums haben Sie idealerweise für 4 Unterrichtseinheiten à 45 Minuten täglich Zeit.

 Kontaktadresse

Ergebnis-Seite:
1 2 3 4 
vorwärts