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Volltextsuche Ausschreibungen |
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| Hier finden Sie die Auftragsangebote -Unternehmensdienstleistungen- der letzten zwei Wochen. Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular |
| Organisation, Verwaltung & Office Operations |
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vom 31.08.2026
Finanzen, Rechnungswesen, Controlling, Berichtswesen, Mahnwesen und Zuarbeit für die Steuerberatung. Vertrieb / Sales und Vermarktung der Print und Online-Publikationen und Verlagsprodukte. Akquisition neuer Kunden, Bindung bestehender Kundenbeziehungen. Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung, Erstellung von Auswertungen. Kommunikation mit Geschäftspartnern (Deutsch/Englisch). Stammdatenpflege, Personalverwaltung, Verwaltungsaufgaben. Zuarbeit für Online-Shop/Websites/Social Media. Organisation von Events und Veranstaltungen. Anforderungen: Kaufmännische Berufsausbildung oder Hochschulstudium oder Berufserfahrung. Akribische Arbeitsweise mit einem guten Verständnis für Daten und Zahlen. Erfahrung mit Office-Anwendungen. Sorgfältige, gewissenhafte und effiziente Arbeitsweise. Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft für neue Themen. Eigenverantwortliche Arbeitsweise. 100% zuverlässig, ehrlich und loyal. Sehr gute Englischkenntnisse. Erfahrung mit sevDesk, Zoho CRM, Zoho Campaigns, Wordpress, Apple Mac, HCL Lotus Notes, oder motiviert sich in neue Programme einzuarbeiten. Lernen verstehen Sie als lebenslangen Prozess. Auf Sie kann man sich verlassen - Fristen, Termine und Aufgaben haben Sie im Griff. Mit vorbildlicher Organisation unterstützen Sie das Team und sorgen für reibungslose Abläufe. Mit Wissen und Ideen optimieren Sie Prozesse und machen unsere Firma zukunftssicher. Rechtschreibung und Grammatik beherrschen Sie und für Zahlen haben Sie ein gutes Verständnis. Kontaktadresse |
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| Personalberater/Talentpartner (m/w/d) gesucht! |
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vom 31.08.2026
Wir arbeiten mit Kunden in ganz Deutschland und Europa zusammen und suchen einen motivierten Kollegen, der uns bei der Besetzung von überwiegend technischen, gelegentlich aber auch kaufmännischen Positionen unterstützt. Aufgaben: Identifizieren und gewinnen Sie Top-Kandidaten über LinkedIn, KI-gestütztes Sourcing und Marktforschung. Verstehen Sie, was Kandidaten wirklich antreibt, ihre Ambitionen, Motivationen, Ziele und unverhandelbaren Kriterien. Kontaktieren Sie den Kandidaten mit personalisierten Nachrichten, die seine Aufmerksamkeit gewinnen. Erstellen Sie strategische Beschaffungsberichte, die Kunden echte Markttransparenz und klare Einstellungsrichtungen bieten. Anforderungen: Sie übernehmen Verantwortung, anspruchsvolle Suchvorgänge schrecken Sie nicht ab. 2-3 Jahre Erfahrung im Einkauf, idealerweise für technische oder ingenieurwissenschaftliche Positionen. Organisiert, proaktiv und souverän im Umgang mit mehreren Prioritäten. Fließende Deutschkenntnisse (C1 oder höher) und Englischkenntnisse, mit dem nötigen Selbstvertrauen, um Kandidaten vom Berufsanfänger bis zur Führungskraft anzusprechen. Aktive Talentakquise ist Ihre Stärke; Sie wissen, wie man Top-Talente identifiziert, anspricht und für sich gewinnt, die anderen entgehen. Neugierig und stets lernbereit, blühen Sie in Startup-Umgebungen auf, wo Ihre Ideen und Ihre Initiative die Ergebnisse prägen. Kontaktadresse |
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| * DGUV-Koordinator / HSE-Baustellenkoordinator (m/w/d) - Umspannwerke |
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vom 31.08.2026
Für mehrere langfristige Infrastrukturprojekte im Bereich der Energieversorgung suchen wir erfahrene DGUV-Koordinatoren / HSE-Baustellenkoordinatoren (m/w/d) zur Unterstützung der Bauausführung auf Umspannwerksprojekten. Aufgaben: Koordination und Überwachung der Arbeits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen auf Infrastrukturbaustellen. Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, behördlicher sowie projektspezifischer Sicherheitsanforderungen. Durchführung regelmäßiger Sicherheitsbegehungen sowie Dokumentation von Feststellungen und Maßnahmen. Beratung der Bauleitung und der ausführenden Unternehmen hinsichtlich arbeitsschutzrelevanter Fragestellungen. Kontrolle und Nachverfolgung vereinbarter HSE-Maßnahmen. Mitwirkung bei Sicherheitsbesprechungen sowie Abstimmung mit allen Projektbeteiligten. Unterstützung bei der Untersuchung und Dokumentation von sicherheitsrelevanten Ereignissen. Förderung einer nachhaltigen Sicherheitskultur auf der Baustelle. Anforderungen: Abgeschlossene Qualifikation als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz. Mehrjährige Erfahrung in der HSE- bzw. Arbeitssicherheitskoordination auf Bauprojekten. Idealerweise Erfahrung auf Energieinfrastruktur-, Umspannwerks- oder Hochspannungsprojekten. Gute Kenntnisse der relevanten Arbeitsschutz- und Baustellenvorschriften. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber Auftraggebern, Bauleitung und Nachunternehmern. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Beginn: asap, alternativ bis Q1 des kommenden Jahres. Auslastung: Vollzeit vor Ort (40h/Woche). Dauer: 12-24 Monate mit Option auf Verlängerung. Einsatzort: Großraum Niedersachsen / Schleswig-Holstein. Melden Sie sich noch heute mit Ihrem Profil und Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Fachberater (m/w/d) - Hunde-/Katzenernährung |
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vom 31.08.2026
Zur Erweiterung unseres Vertriebsnetzes suchen wir Hunde- und Katzenfreunde mit Unternehmergeist als Vertriebspartner (m/w/d) für hochwertige Tiernahrung. Aufgaben: Kontakt zu Hunde- und Katzenhaltern aufbauen. Termine vereinbaren und individuelle Futterberatungen durchführen. Verkostungen mit Hund & Katze begleiten. Vertrauen schaffen und langfristige Kundenbeziehungen aufbauen. Anforderungen: Liebe zu Tieren, insbesondere zu Hunden & Katzen. Freude am Umgang mit Menschen. Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit. Motivation, dir etwas Eigenes aufzubauen. Kontaktadresse |
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| Projekt-/Prozessmanagement |
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vom 31.08.2026
Planung, Strukturierung und Umsetzung interner Projekte. Organisation und Optimierung bestehender Abläufe und Prozesse. Koordination zwischen Geschäftsführung, Teammitgliedern und externen Partnern. Termin-, Aufgaben- und Ressourcenmanagement. Nachhalten von Meilensteinen, Aufgaben und Ergebnissen. Aufbereitung von Informationen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen. Unterstützung bei der Weiterentwicklung interner Strukturen und digitaler Arbeitsprozesse. Eigenständige Übernahme organisatorischer und projektbezogener Aufgaben. Anforderungen: Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Organisationstalent und einen guten Überblick über mehrere Aufgaben gleichzeitig. Klare und verbindliche Kommunikation. Eigeninitiative und zuverlässige Umsetzung. Offenheit für digitale Tools und moderne Arbeitsweisen. Interesse an Projektorganisation, Prozessen und Unternehmensentwicklung. Kontaktadresse |
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| Zahnarzt (w/m/d) als Gutachter gesucht! |
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vom 31.08.2026
Ihre Expertise ist bei der Begutachtung und Beantwortung zu zahnärztlich prothetischen, implantologischen und parodontologischen Fragestellungen und weiteren Themengebieten gefragt. Die Begutachtung findet entweder durch körperliche Untersuchungen in Ihrer Praxis oder am Standort Oberursel statt, ggf. auch in Aktenlage. Anforderungen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Approbation als Zahnarzt (w/m/d) mit Berufserfahrung. Sie interessieren sich für sozialmedizinische Themen und freuen sich auf eine Tätigkeit in einem multidisziplinären Team mit kollegialem Austausch. Kontaktadresse |
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| Event & Dekoration |
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vom 31.08.2026
Wir dekorieren und realisieren moderne Events für namhafte und bekannte Kunden von Corporate Events bis zu großen Markenauftritten und suchen kreative, zuverlässige Mitarbeitende, die uns projektbezogen bei der Vorbereitung und Umsetzung unserer Events unterstützen – flexibel, unkompliziert und je nach Verfügbarkeit. Je nach Projekt, Erfahrung und Interesse unterstützt du uns z.B. bei Floristik & Blumenvorbereitung, Eventdekoration & Styling vor Ort, Lagerarbeiten & Vorbereitung von Materialien, Organisation, Auf- und Abbau, Unterstützung bei Eventproduktionen. Anforderungen: Kreativität, Motivation und Lust auf Eventarbeit. Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise. Teamfähigkeit und gute Integration ins Team. Körperliche Belastbarkeit ist ein Muss. Arbeiten unter Zeitdruck ist kein Problem. Führerschein der Klasse B. Vorbereitung hauptsächlich in 63477 Maintal. Events in Frankfurt, im Rhein-Main-Gebiet und teilweise deutschlandweit. Kern-Einsatztage Montag - Freitag, manchmal auch an Wochenenden und in seltenen Fällen auch nachts. Schreibe uns, was du kannst und wie du verfügbar bist. Kontaktadresse |
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| * Kreditmanager (m/w/d) gesucht! |
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vom 31.08.2026
Für einen renommierten Kunden aus der Bankenbranche suchen wir aktuell einen Kreditmanager (m/w/d) in Hamburg. Aufgaben: Sie übernehmen prüfende und überwachende Aufgaben im Rahmen der Kreditvergabe für Neu- und Bestandskunden. Sie wirken bei der Analyse und Aufbereitung von Bonitätsunterlagen nach §18 KWG mit. Sie erstellen Kreditverträge, Sicherheitsunterlagen sowie Treuhandvereinbarungen. Sie unterstützen die Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Kreditbereich und bringen eigene Ideen ein. Anforderungen: Sie verfügen über eine abgeschlossene Bankausbildung; eine weiterführende Qualifikation oder ein Studium ist von Vorteil. Wünschenswert sind Erfahrungen in der Kredit-Marktfolge, insbesondere in der Immobilien- oder Bauträgerfinanzierung. Sie arbeiten verantwortungsbewusst, zuverlässig und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit. Sie kommunizieren klar, treten sicher auf und arbeiten gerne im Team. Kontaktadresse |
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| Active Sourcer / Recruiter (m/w/d) gesucht! |
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vom 28.08.2026
Ich suche jemanden, der richtig Bock hat, mich bei der Kandidatensuche zu unterstützen und langfristig gemeinsam mit mir etwas aufzubauen - vollständig remote und zeitlich flexibel. Aufgaben: Passende Kandidatinnen und Kandidaten recherchieren. Potenzielle Kandidaten individuell und wertschätzend ansprechen. Profile grob auf ihre Eignung prüfen. Kontakte und Rückmeldungen übersichtlich dokumentieren. Interessierte Kandidaten an mich übergeben. Anforderungen: Du solltest bereits erste Erfahrungen im Recruiting oder Active Sourcing gesammelt haben. Noch wichtiger sind mir Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, ein gutes Gespür für Menschen und richtig Lust darauf, dich einzubringen. Schreib mir ein paar ehrliche Sätze zu dir: Welche Erfahrung hast du bisher gesammelt, welche Kapazitäten hast du aktuell und warum hast du Bock auf die Zusammenarbeit? Kontaktadresse |
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| Revenue Operations Analyst (m/f/d) |
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vom 28.08.2026
We are looking for a Revenue Operations Analyst to support the improvement of how we use data across marketing, sales, customer success, product, and billing. Tasks: Analyse the customer journey across acquisition, conversion, retention, and revenue performance. Define, refine, and maintain consistent metrics across marketing, sales, customer success, product, and finance. Extract, combine, clean, and validate data from operational and analytical systems. Investigate changes in customer behaviour, funnels, conversion rates, retention, costs, and revenue trends. Identify the likely drivers behind performance changes rather than only describing outcomes. Review existing reports and identify unreliable metrics, data gaps, and inconsistent definitions. Develop hypotheses and validate them using available data and analytical methods. Separate evidence-based insights from assumptions, correlations, and opinions. Estimate the potential impact of proposed improvements and define suitable success metrics. Prioritise opportunities based on expected impact, effort, and confidence in the underlying data. Present findings and recommendations in a clear format that supports business decisions. Support the development of selected dashboards, data models, automations, and process improvements. Evaluate implemented changes and measure whether they achieved the expected impact. Use AI-assisted tools where appropriate for research, data exploration, coding support, and documentation. Validate AI-generated outputs against underlying data and original sources. Document metric definitions, data logic, assumptions, analytical methods, and limitations. Requirements: Strong analytical skills and a structured approach to solving complex problems. A high standard for data quality and a focus on producing reliable results.General programming knowledge and the motivation to continuously develop technical skills. Initial experience with tools and technologies such as SQL, Python, JavaScript, APIs, spreadsheets, data warehouses, or business intelligence platforms is beneficial. A basic understanding of statistics, including the distinction between correlation and causation.The ability to analyse problems from multiple perspectives before drawing conclusions. An interest in using AI-assisted tools as part of analytical and technical workflows. The ability to critically evaluate and validate AI-generated results. Strong communication skills and the ability to explain complex findings in a clear and understandable way. The curiosity and motivation to learn new tools, systems, and business areas. The discipline to follow an analysis through to a sufficiently reliable and actionable conclusion. Kontaktadresse |
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| * Kaufmännischer Projektcontroller / Baucontroller (m/w/d) - SHK-Anlagenbau |
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vom 28.08.2026
Für ein etabliertes Unternehmen aus dem Bereich der technischen Gebäudeausrüstung suchen wir einen erfahrenen kaufmännischen Projektcontroller / Baucontroller (m/w/d) für laufende Projekte im Raum Hamburg. Die Projekte bewegen sich überwiegend im Wohnungsbau sowie vereinzelt im Gewerbebau und umfassen ausschließlich die Gewerke Heizung und Sanitär. Der Fokus liegt auf der kaufmännischen Begleitung und Steuerung der laufenden Baustellen sowie der Sicherstellung einer wirtschaftlichen Projektabwicklung. Aufgaben: Kaufmännische Begleitung und Steuerung laufender Projekte im Bereich Heizung und Sanitär. Überwachung des kaufmännischen Projektstatus und frühzeitiges Erkennen wirtschaftlicher Risiken. Kontrolle und Nachverfolgung von Aufmaßen und Abrechnungsständen. Sicherstellung, dass abrechnungsrelevante Unterlagen vollständig erfasst und dem Auftraggeber zur Prüfung bzw. Unterschrift vorgelegt werden. Überblick und Kontrolle über eingekauftes und auf den Baustellen gelagertes Material. Prüfung und Nachverfolgung der kaufmännischen Projektabläufe. Enge Zusammenarbeit mit den technischen Projektleitern. Kaufmännische Vertretung der Projekte gegenüber Auftraggebern und Bauherrenvertretern. Unterstützung bei der wirtschaftlichen Optimierung laufender Projekte. Aktives Eingreifen bei kaufmännischen Fehlentwicklungen und offenen Themen auf den Baustellen. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der kaufmännischen Abwicklung und Steuerung von Bau- bzw. Anlagenbauprojekten. Nachweisbare Projekterfahrung bei Anlagenbauunternehmen im Bereich TGA / SHK. Erfahrung in den Gewerken Heizung und Sanitär. Sicherer Umgang mit Aufmaßen, Abrechnungsständen und projektbezogenen Kosten. Erfahrung in der Kontrolle und Nachverfolgung von Materialbestellungen und Materialbeständen. Erfahrung in der kaufmännischen Kommunikation und Abstimmung mit Auftraggebern und Bauherrenvertretern. Gutes Verständnis für Baustellenabläufe und die wirtschaftlichen Zusammenhänge eines Projektes. Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen und gängigen MS-Office-Programmen. Ich freue mich über Ihren CV inkl. Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Terminplanung |
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vom 28.08.2026
Für ein großes Umspannwerksprojekt in Stalldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Terminplaner (m/w/d). Die Tätigkeit ist zu 100% im Remote durchführbar und es werden nur 20 Stunden pro Woche benötigt. Ziel ist die Übernahme von Aufgaben in der Terminplanung, um die Projektleitung zu unterstützen. Aufgaben: Erstellung neuer Terminpläne und Unterstützung im Aufbau der Terminplanung. Fortlaufende Aktualisierung des Terminplans. Besonderer Fokus auf Schnittstellentermine innerhalb des Projektes und zu angrenzenden Projekten. Verantwortung (Pflege, Weiterentwicklung) des Rahmenterminplans und der Schnittstellen zu Detailterminplänen. Mitarbeit im Reporting bzgl. Terminplanung. Unterstützung Risikomanagement bei der terminlichen Bewertung. Vorschau auf wichtige Projekttermine und Kommunikation ins Projekt. Anforderungen: Erfahrung in der Terminplanung und im Umgang mit MS-Project. Projekterfahrung: Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Methoden; IPMA-Zertifizierung wünschenswert. Erfahrung im Bereich Infrastruktur / Elektrotechnik von Vorteil. Deutsch Level: mindestens C1. Kontaktadresse |
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| KI-Training |
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vom 28.08.2026
KI ist bei uns innerhalb von zwei Jahren zur zweitstärksten Kategorie geworden, und die Nachfrage wächst schneller, als wir Themen nachlegen können. Deshalb suchen wir Trainer, die ein KI-Thema wirklich beherrschen und Lust haben, es in zwei Stunden weiterzugeben. Aufgaben: Du hältst Live-Trainings à zwei Stunden, online, in kleinen Gruppen. Du arbeitest interaktiv. Die Teilnehmenden machen mit, statt zuzuschauen. Was gut läuft, setzen wir regelmäßig wieder an. Anforderungen: Ein KI-Thema aus eigener Praxis, nicht aus einer Zertifizierung. Erfahrung mit Trainings oder Workshops, gern online. Ein Setup, mit dem du live arbeiten kannst: Kamera, Ton, Screenshare. Die Fähigkeit zu kürzen. Zwei Stunden sind wenig, und das ist Absicht. Deutsch fließend, Englisch ist ein Plus. Ganzjährig verfügbar (keine Einmal-Zusammenarbeit). Sicheres Auftreten vor der Kamera. Professionelles Kamera- und Ton-Setup (Zoom-tauglich, keine Kompromisse). Strukturierte, klare Art zu vermitteln – verständlich, praxisnah, auf Augenhöhe. Kontaktadresse |
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| * Onsite Support |
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vom 27.08.2026
First- und Second-Level-Support für Hard- und Software. Installation, Konfiguration und Wartung von Clients, Druckern und mobilen Endgeräten. Unterstützung bei Netzwerk- und Serverthemen im Rahmen des lokalen Supports. Betreuung von Arbeitsplatzwechseln und Hardware-Rollouts. Fehleranalyse und Störungsbehebung direkt am Arbeitsplatz. Dokumentation der Tickets und Lösungen im ITSM-System. Anforderungen: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung. Gute Kenntnisse in Windows-Clients, Office 365 und gängiger Hardware. Serviceorientiertes Auftreten und Freude am direkten Anwenderkontakt. Strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative. Standort: Bonn. Dauer: 01.09.2026 - 31.08.2027. Kontaktadresse |
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| Portugiesisch-Lehrkraft gesucht! |
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vom 27.08.2026
Um die internationalen Kompetenzen unseres Teams kontinuierlich zu erweitern, investieren wir gezielt in die sprachliche Weiterbildung unserer Mitarbeiter/innen. Aufgaben: Du leitest den wöchentlichen Portugiesisch-Unterricht für unsere Mitarbeiter/innen (Umfang: 1 Termin pro Woche à 120 Minuten). Du führst die Lernenden strukturiert, motivierend und nachhaltig auf das nächsthöhere Sprachniveau (gemäß GER). Du bereitest die Kursteilnehmenden gezielt auf den Erwerb eines offiziell anerkannten Abschlusszertifikats vor, erstellst Zwischen- und Abschlussberichte. Du passt die Lehrinhalte flexibel an den beruflichen Kontext und die Vorkenntnisse der Teilnehmenden an. Anforderungen: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Linguistik, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation in der Fremdsprachendidaktik. Sprachkompetenz: Du beherrschst Portugiesisch auf Muttersprachniveau und besitzt exzellente Deutschkenntnisse zur sicheren Vermittlung von Grammatik. Du bringst fundierte Erfahrung in der Erwachsenenbildung mit, idealerweise im firmeninternen Kontext. Ein hohes Maß an Eigenmotivation, pädagogischem Geschick und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus. Kontaktadresse |
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| Warenhausdetektive (m/w/d) gesucht! |
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vom 27.08.2026
Zur Unterstützung und langfristigen Zusammenarbeit suchen wir bundesweit Nachunternehmer als Kooperationspartner für den Bereich Kaufhausüberwachung. Kontaktadresse |
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| Ausschreibungsmanagement |
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vom 27.08.2026
Wir sind ein zuverlässiges Reinigungsunternehmen und suchen zur Verstärkung unseres Teams engagierte Mitarbeiter/innen für öffentliche Ausschreibungen. Aufgaben: Recherche und Auswahl öffentlicher Ausschreibungen auf Vergabeplattformen (z.B. eVergabe, DTVP, Bund.de, Subreport). Sichtung und Bewertung der Vergabeunterlagen. Erstellung und Einreichung von Angebotsunterlagen. Kommunikation mit Auftraggebern und internen Fachabteilungen. Überwachung von Fristen und Dokumentation der laufenden Verfahren. Pflege einer Übersicht über alle laufenden und abgeschlossenen Ausschreibungen. Anforderungen: Erfahrung im Bereich Ausschreibungsmanagement, Vergabeverfahren oder Angebotswesen. Gute Kenntnisse in MS-Office (Word, Excel, Outlook). Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Sicheres Deutsch in Wort und Schrift. Idealerweise Erfahrung mit Online-Vergabeplattformen. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Kontaktadresse |
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| Prüfarzt / Studienarzt / Clinical Research Physician (m/w/d) |
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vom 27.08.2026
Wir suchen für das weitere Wachstum unserer Standorte in Hannover, Bochum und Karlsruhe interessierte Studienärzte/Clinical Research Physicians (m/w/d) für die ärztliche Betreuung von Studienteilnehmern, die an klinischen Prüfungen zur Erforschung neuer Therapien teilnehmen. Aufgaben: Ärztliche Betreuung von Studienteilnehmern im Studienzentrum. Dazu gehören u.a. körperliche Untersuchungen, Befundungen von Laborergebnissen und Vitalparametern, vollständige Anamnese, Erhebung der medikamentösen Therapien, patientengerechte Aufklärung über die Studie sowie Klärung etwaiger Rückfragen. Anleitung und ggf. Überwachung des Studienteams inkl. Delegation von Verantwortlichkeiten. Erhebung und Dokumentation von Patientendaten im Rahmen der Prüfpläne sowie aller weiteren relevanten Informationen zu Prüfpräparaten und Begleitmedikationen. Beurteilung unerwünschter Ereignisse und Dokumentation von deren Hergang, Zusammenhang und Folgerungen. Enger Austausch mit dem Studienteam sowie Kommunikation mit Sponsoren und CROs. Umsetzbarkeits- und Machbarkeitsprüfungen neuer Prüfvorhaben unterschiedlicher Auftraggeber. Anforderungen: Approbierter Facharzt (m/w/d) – vorzugsweise Innere Medizin, Allgemeinmedizin. Interesse an einer wissenschaftlich geprägten, ärztlichen Tätigkeit jenseits des normalen Klinikalltags. Unmittelbare Vorkenntnisse in der klinischen Forschung und Studienerfahrung. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Kommunikations- und Einfühlungsvermögen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Leidenschaft für das Gelingen der Studie als Teamergebnis. Hohe Flexibilität und Bereitschaft, sich schnell auf veränderte Rahmenbedingungen einzustellen. Kontaktadresse |
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| Projektmanagement, Fundraising & Spenderbindung |
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vom 27.08.2026
Wir sind eine humanitäre Kinderhilfsorganisation mit Büro in München und suchen kompetente Verstärkung für das Projekt- und Fundraising Management. Aufgaben: Erfahrung bei der Konzeption, Planung und Durchführung bestehender & neuer Projekte. Entwicklung und Umsetzung von Fundraising Maßnahmen, Sponsorenakquise. Unterstützung & Entlastung des Vorstands bei der Projektarbeit. Spenderbindung & Online Fundraising. Stärkung der Spenderbindung und Auswertung von Feedback-Kanälen. Betreuung und Ausbau diverser Online-Fundraising-Plattformen (z.B. Betterplace). Nutzung und Auswertung von Feedback Kanälen (eigene Datenbank), um die Zielgruppen besser kennen zu lernen und anzusprechen. Anforderungen: Berufserfahrung im Nonprofit-Bereich, bzw. der Arbeit in gemeinnützigen Organisationen. Erfahrung im Projektmanagement, Konzeption, Planung und Umsetzung. Berufserfahrung im Fundraising und Umsetzung. Vertrautheit mit sozialen Medien und Online-Fundraising. Flexibilität, Reise- und Einsatzbereitschaft, Teamgeist und Kommunikationsstärke. Textsicherheit, Innovationsgeist und strategisches Denken. Perfekte Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Gute MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit Wordpress als CMS. Die Arbeit muss hauptsächlich in Präsenz in unseren Münchner Büroräumen stattfinden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Ihre Vergütungsvorstellungen bitte ausschließlich per Email mit kurzem Lebenslauf und Beschreibung Ihrer Kenntnisse. Kontaktadresse |
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| Deutsch-Lehrkraft gesucht! |
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vom 27.08.2026
Wir suchen eine Honorarlehrkraft für Deutsch, die Schülerinnen und Schüler mit einem praxisnahen und motivierenden Unterricht unterstützt. Der Stundenumfang kann flexible vereinbart werden. Aufgaben: Deutschunterricht in Klassen unserer berufsbildenden Schule. Praxisnahe Vermittlung von Sprache, Kommunikation und Ausdrucksfähigkeit mit Bezug zu Schule, Ausbildung und Beruf. Vorbereitung der Schülerinnen und Schüler auf schulische und berufliche Anforderungen. Gestaltung abwechslungsreicher, kreativer und schülerorientierter Unterrichtseinheiten. Förderung individueller Stärken und Lernprozesse. Zusammenarbeit mit dem Kollegium und Einbringen eigener Unterrichtsideen. Mitgestaltung eines respektvollen, gewalt- und diskriminierungsfreien Miteinanders in der Ev. Schule für Soziale Berufe. Anforderungen: Fachliche Kompetenz im Bereich Deutsch sowie Studium, entsprechende Qualifikation oder vergleichbare fachliche Erfahrung. Freude am Unterrichten und an der Arbeit mit jungen Menschen. Wertschätzender und respektvoller Umgang mit Schülerinnen und Schülern. Kreativität und Freude an einer abwechslungsreichen, praxisnahen Unterrichtsgestaltung. Eigeninitiative und Bereitschaft, eigene Ideen einzubringen. Kontaktadresse |
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| Agile Coach (m/w/d) |
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vom 27.08.2026
Vermittlung agiler Prinzipien. Agile Teamoptimierung. Commitment- und Zielvereinbarungen. Agile Planung und Steuerung. Team Coaching. Konfliktmanagement. Schulungen, Workshops, Coaching. Teamübergreifende Skalierung agiler Methoden. Anforderungen: Vorausplanung und Strukturierung. Verbindlichkeit und Durchsetzungsvermögen. Kommunikationsstärke. Kreativität und Lösungsorientierung. Sozialkompetenz und Interaktion. Umgang mit Widerständen. Kompetenz in Wissensvermittlung. Einsatzort: Wien, mindestens 2 Tage vor Ort (manchmal auch mehr). Start: asap. Auslastung: Vollzeit. Dauer: längerfristig. Kontaktadresse |
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| Energieberater / Architekt / Ingenieur (m/w/d) |
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vom 27.08.2026
Wir beraten unsere Kund/innen rund um Energieeffizienz, Bauphysik und Nachhaltigkeit im Neubau ebenso wie im Bestand und über alle Gebäudekategorien hinweg. Unser Leistungsspektrum reicht von der energetischen Bilanzierung und Entwicklung von Sanierungsstrategien über Fördermittelmanagement, bauphysikalische Nachweise und Ökobilanzierungen bis hin zu CO₂-Pfaden, ESG-Due-Diligence, Nachhaltigkeitsstrategien, BREEAM-Zertifizierungen und Klimaresilienzkonzepten. Dein fachlicher Schwerpunkt liegt in der energetischen Bilanzierung und Beratung von Nichtwohngebäuden nach DIN V 18599. Du erstellst energetische Gebäudebilanzierungen für Nichtwohngebäude nach DIN V 18599 für Neubau und Bestand, arbeitest mit professioneller Bilanzierungssoftware, insbesondere Hottgenroth und/oder ROWA Soft, entwickelst ganzheitliche energetische Konzepte und Sanierungsstrategien von der Gebäudehülle bis zur Anlagentechnik, bewertest unterschiedliche technische Varianten und entwickelst daraus fachlich fundierte und wirtschaftlich sinnvolle Lösungen, bearbeitest Projekte im Kontext der jeweils aktuellen gesetzlichen und förderrechtlichen Anforderungen insbesondere GModG/GEG und BEG, erstellst Energieberichte, technische Projektbeschreibungen, Nachweise und Förderbestätigungen, begleitest unsere Kund/innen von der ersten Konzeptidee bis zur Umsetzung energetischer Maßnahmen, präsentierst Deine Ergebnisse und Konzepte verständlich und überzeugend gegenüber BauherrInnen, Planungsbeteiligten und Auftraggeber/innen. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens, der Energie- oder Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Praktische Berufserfahrung in der energetischen Bilanzierung von Nichtwohngebäuden nach DIN V 18599. Einen sicheren Umgang mit Hottgenroth und/oder ROWA Soft. Ein gutes technisches Verständnis für Gebäudehülle und Anlagentechnik. Interesse an den Themen Energieeffizienz, Dekarbonisierung, ESG und Nachhaltigkeit. Erfahrung mit DGNB, BREEAM, Ökobilanzierung oder Nachhaltigkeitsbewertungen ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Kontaktadresse |
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| Recruiter / Sourcing Specialist (m/w/d) - Bau & Handwerk |
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vom 27.08.2026
Wir sind ein etablierter Personaldienstleister mit Sitz im Raum Zürich und vermitteln erfolgreich qualifizierte Fachkräfte aus der EU in spannende Schweizer Unternehmen. Um unseren starken Wachstumskurs im Bau- und Handwerkssektor weiter auszubauen, suchen wir per sofort eine engagierte und zielstrebige Persönlichkeit als Remote Recruiter mit Fokus auf den EU-Raum. Aufgaben: Aktive Suche nach qualifizierten Fachkräften (z.B. Maurer, Zimmerleute, Schreinereifachkräfte, Installateure, Dachdecker) in deinem Heimatland und angrenzenden EU-Märkten über Social Media, lokale Jobbörsen und unsere interne Datenbank. Führen von telefonischen oder digitalen Vorstellungsgesprächen zur Prüfung von Qualifikationen, beruflicher Eignung und den Deutschkenntnissen für den Schweizer Markt. Aufbereitung überzeugender, professioneller Kandidatenprofile für unsere Schweizer Firmenkunden. Betreuung der Kandidaten von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen Vermittlung in enge Zusammenarbeit mit unserem Backoffice. Anforderungen: Nachweisbare Berufserfahrung im Recruiting, Active Sourcing oder in der Personalberatung – idealerweise mit Bezug zum Handwerk, Bauwesen oder zur Arbeitnehmerüberlassung. Exzellentes Verständnis des Arbeitsmarktes in deinem EU-Heimatland und Wissen darüber, wo man handwerkliche Fachkräfte digital und offline erreicht. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Muss. Weitere EU-Sprachen (z.B. Polnisch, Rumänisch, Portugiesisch, Italienisch) sind ein grosses Plus. Du arbeitest ergebnisorientiert, selbstständig, bist kommunikationsstark und hast Spass am Erfolg sowie an der Direktansprache von Kandidaten. Kontaktadresse |
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| * Senior Lieferantenentwickler (m/w/d) - Automotive |
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vom 27.08.2026
Für einen meiner Top-Kunden suche ich für ein dringendes und anspruchsvolles Projekt in Polen einen erfahrenen Senior Supplier Development Engineer (m/w/d). In dieser Rolle unterstützen Sie ein komplexes Projekt im Umfeld eines bevorstehenden SOP (Start of Production) und übernehmen eine zentrale Rolle bei der Stabilisierung der aktuellen Produktions- und Lieferprozesse. Aufgrund bestehender Herausforderungen hinsichtlich Lieferperformance, Qualität und operativer Stabilität befindet sich das Projekt bereits in einer Eskalationsphase. Gesucht wird daher ein sehr erfahrener, durchsetzungsstarker und hands-on agierender Spezialist, der kurzfristig Verantwortung übernimmt, relevante Stakeholder koordiniert und nachhaltige Verbesserungsmaßnahmen direkt vor Ort umsetzt. Der Schwerpunkt liegt auf der Stabilisierung von Lieferanten-, Produktions- und Qualitätsprozessen. Aufgaben: Operative Lieferantenentwicklung und Stabilisierung. Steuerung und konsequente Nachverfolgung offener Maßnahmen. Lieferanten- und Stakeholder-Management. Kommunikation und Abstimmung mit dem OEM. Eskalations- und Risikomanagement. Sicherstellung von Qualität, Terminen und Lieferperformance. Unterstützung bei Serienanlauf / SOP. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Automotive-Umfeld. Erfahrung in Supplier Development, Supplier Quality oder Supplier Management. Erfahrung mit Serienanläufen / SOP und kritischen Lieferanten. Erfahrung im Umgang mit Eskalationssituationen. Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Durchsetzungsvermögen. Sicheres Stakeholder-Management und OEM-Kommunikation. Erfahrung im Bereich Interieur / Türverkleidungen von Vorteil. Verhandlungssichere Englischkenntnisse. Beginn: asap. Auslastung: Vollzeit, 5 Tage pro Woche. Dauer: 6 Monate mit Option auf Verlängerung. Standort: Standort: Großraum Jelenia Góra, Polen. Einsatzmodell: 100% vor Ort. Sprache: Deutsch, Englisch. Polnisch wünschenswert. Melde dich gerne mit Profil und Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Statistik-Experte (m/w/d) gesucht! |
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vom 26.08.2026
Wir unterstützen Studierende bei der statistischen Auswertung ihrer Abschlussarbeiten und suchen zur Verstärkung einen Statistik-Experten (m/w/d) für die Studierendenbetreuung. Du betreust Studierende (überwiegend aus den Sozialwissenschaften) bei der Statistik ihrer Abschlussarbeit. Dabei geht es nicht nur um die reine Datenauswertung, sondern auch um die Vermittlung: Du triffst dich per Microsoft Teams mit dem Kunden, erabeitest die Analyse gemeinsam mit ihm und erklärst dabei, was gemacht wird, wie und warum. Zusätzlich gibst du Input für die Verschriftlichung der Ergebnisse. Typische Verfahren sind t-Tests, Regressionsmodelle und nicht-parametrische Verfahren. Gelegentlich auch komplexere Verfahren wie Messwiederholungsmodelle, Metaanalysen oder Clusteranalysen. Anforderungen: Sicherer Umgang mit SPSS und R (Voraussetzung). Kenntnisse in jamovi oder JASP von Vorteil. Fähigkeit, statistische Inhalte verständlich zu erklären und bereits Erfahrung darin. Kenntnisse der sozialwissenschaftlichen Forschungmethodik. 100% remote. Auf Wunsch stellen wir die nötige Software (z.B. Claude oder ChatGPT Premium). Projekte dauern im Schnitt 5–6 Stunden, meist in 1–2 Terminen abgearbeitet. Melde dich mit ein paar Worten zu deiner Person und Erfahrung. Kontaktadresse |
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| Sicherheitsdienst |
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vom 26.08.2026
Für einen neuen, umfangreichen Auftrag suchen wir ein qualifiziertes und zuverlässiges Subunternehmen, welches unser Team tatkräftig unterstützt. Der Einsatzbereich erstreckt sich über Mönchengladbach sowie einem Radius von ca. 50 Kilometern. Aufgaben: Klassischer Objektschutz und Revierwachdienste. Pforten- und Empfangsdienste inkl. Zutrittskontrollen. Regelmäßige Kontrollgänge und Streifenfahrten. Gewährleistung von Sicherheit und Ordnung im Objekt. Anforderungen: Gewerbeanmeldung sowie Erlaubnis nach §34a GewO. Gültige Betriebshaftpflichtversicherung mit ausreichender Deckung. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift bei den eingesetzten Mitarbeitern. Zuverlässigkeit, professionelles Auftreten und absolute Diskretion. Eigene Dienstkleidung und erforderliche Ausrüstung. Bitte senden Sie uns ein kurzes Unternehmensprofil sowie Ihre Stundensätze per E-Mail. Kontaktadresse |
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| * Business Analyst (m/w/d) |
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vom 26.08.2026
Unterstützung bei der strukturierten Aufnahme offener Anforderungen, Pain Points, Schnittstellenpartner, Clearing-Listen und Change Advisory Board (CAB)-Bezüge (Aufgabenpaket 3). Ergänzende Bewertung von Nutzertransparenz, Serviceerwartungen, Dokumentationsqualität, wiederkehrenden Störungsmustern und geschäftsfeldbezogenen Kennzahlenbedarfen während der Kernanalyse (Aufgabenpaket 1). Zuarbeit bei der Sichtung vorhandener Prozess-, Ticket-, Tool- und Anforderungsunterlagen, Vorbereitung von Terminen und Konsistenzprüfung/Dokumentation in der Abschlussphase. Anforderungen: Nachweisbare Erfahrung in der Analyse von Supportkennzahlen, Ticketdaten, wiederkehrenden Störungsmustern und Ableitung priorisierter Verbesserungsmaßnahmen. Projekterfahrung von 5 Jahren in den letzten 8 Jahren durch mindestens 1 Projektreferenz. Nachweisbare Erfahrung in der strukturierten Erhebung, Bewertung, Priorisierung und Managementaufbereitung offener fachlicher und technischer Anforderungen in komplexen HR-IT-Systemlandschaften. Projekterfahrung von 2 Jahren in den letzten 5 Jahren durch mindestens 1 Projektreferenz im Anforderungsmanagement, Backlog-Clearing, Priorisierungsverfahren oder der Erstellung umsetzungsorientierter Anforderungskataloge. Standort: Frankfurt am Main. Dauer: 15.09.2026 - 31.12.2026 (Option auf Verlängerung) Kontaktadresse |
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| Trainer (m/w/d) - Cybersecurity |
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vom 26.08.2026
We are searching for a trainer to be our Cybersecurity trainer. The course will start mid-November but we would ideally like to fill this role earlier for assistance in shaping the course curriculum and material creation. Tasks: Train and support students throughout their daily sessions, combining theoretical concepts with practical, hands-on learning. Deliver engaging training across core cybersecurity topics, including networking, Linux, security fundamentals, IAM, endpoint security, SOC/SIEM, incident response, cloud security and ethical hacking. Create and maintain engaging teaching materials, practical exercises and realistic cybersecurity scenarios. Guide learners through hands-on labs and support them during the Integrated Cyber Defence Capstone. Work closely with other trainers and internal teams to ensure a consistent and high-quality learning experience. Continuously update training content to reflect current cybersecurity technologies, threats and industry best practices. Requirements: Bachelor's or Master's degree in Cybersecurity, Information Security, Computer Science or a related field. Strong practical knowledge of cybersecurity, with a good understanding of IT, Linux, networking, operating systems and security fundamentals. Familiarity with areas such as SOC operations, SIEM, threat intelligence, incident response, vulnerability management, cloud security and ethical hacking. Previous teaching, training, mentoring or instructional experience is strongly preferred. Excellent communication and presentation skills, with the ability to explain complex technical concepts clearly to beginners. Professional working proficiency in English. Passion for cybersecurity, continuous learning and supporting others in developing their technical skills. Kontaktadresse |
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| Objektbesichtiger (m/w/d) gesucht! |
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vom 25.08.2026
Durchführung von standardisierten Objektbesichtigungen für Immobilienbewertungen (Innen- und Außenbesichtigungen). Erhebung relevanter Daten und Zustandsmerkmale vor Ort (Außenansicht, Umgebung, Zugänglichkeit, Ausstattung, Fotodokumentation etc.). Eigenständige Dokumentation und Erstellung von Besichtigungsprotokollen per App, keine Gutachtenerstellung. Verlässliche Rückmeldung nach Durchführung der Besichtigung. Anforderungen: Immobilienhintergrund- Erfahrung oder Ausbildung im Bereich Immobilien, Bauwesen o.ä.: z.B. Immobilienmakler:in, Immobilienfinanzierer:in, Bauingenieur:in, Gutachter:in o.ä. Freiberuflicher Status / Gewerbeanmeldung. PKW-Führerschein & regionale Mobilität. Zuverlässige, eigenständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit Smartphone oder Tablet & App Anwendungen zur digitalen Erfassung. Freundliches Auftreten & Kommunikationsstärke. Kenntnisse im Miet-, Kauf- oder Baurecht? Super, aber kein Muss. Kontaktadresse |
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| Projektleiter (m/w/d) - Archäologie & Kampfmittel |
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vom 25.08.2026
Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleitung Archäologie & Kampfmittel (m/w/d). Die Tätigkeit ist teilweise aus dem remote (45%) und aus dem Projektbüro in Berlin (55%) umzusetzen. Ziel ist die Unterstützung des Gesamtprojektleiters in den Themen Archäologie und Kampfmittel. Es geht um die Realisierung einer Hochspannungsgleichstromtrasse von Seth / Leezen / Groß Niendorf / Travenbrück nach Ämter Büchen / Breitenfelde / Schwarzenbek Land (nördlich von Hamburg in Schleswig-Holstein) Aufgaben: Fachliche Betreuung und koordinierende Steuerung der Themen Archäologie und Kampfmittel (UXO). Integration archäologischer Anforderungen in Projekt- und Bauabläufe sowie Abstimmung mit der Gesamtterminplanung. Steuerung und Koordination von Fachprojekten (Archäologie, Kampfmittel) sowie externer Dienstleister und Tiefbauunternehmen. Bewertung von Untersuchungsergebnissen, Risiken und Maßnahmen inkl. Ableitung weiterer Schritte und Entscheidungsfindung. Sicherstellung rechtzeitiger Voruntersuchungen und Räumungen zur Vermeidung von Bauverzögerungen. Koordination von Schnittstellen und Abstimmung mit Behörden, Stakeholdern und internen Projektbeteiligten. Fachliche Prüfung, Dokumentation und Erstellung von Stellungnahmen sowie Bewertung von Kosten und Terminauswirkungen. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) in relevanter Fachrichtung wie Bauingenieurwesen, Geotechnik, Archäologie o.ä. 3–5 Jahre Berufserfahrung in Infrastrukturprojekten mit Bezug zu Archäologie und/oder Kampfmitteln. Erfahrung in Koordination und fachlicher Begleitung von Arbeitspaketen, idealerweise im Tiefbau/Voruntersuchungen. Erfahrung in Behördenabstimmung sowie im Schnittstellenmanagement mit angrenzenden Fachbereichen. Fähigkeit zur Bewertung von Untersuchungsergebnissen sowie Erfahrung mit externen Dienstleistern und sicherer Umgang mit gängigen Tools und Deutschkenntnisse. Kontaktadresse |
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| Detektei / Sicherheitsdienst |
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vom 25.08.2026
Wir suchen zuverlässige und erfahrene Nachunternehmer bzw. Sicherheitsunternehmen zur Zusammenarbeit im Bereich Detektiv- und Sicherheitsdienstleistungen. Gesucht werden Unternehmen, die uns qualifizierte und erfahrene Detektive für den Einzelhandel sowie für den Bereich Drogeriemärkte zur Verfügung stellen können. Anforderungen: Erfahrung im Bereich Ladendetektiv / Detektivdienst. Erfahrung im Einzelhandel und/oder in Drogeriemärkten. Gewerbliche und rechtlich erforderliche Voraussetzungen für die Durchführung der Tätigkeit. Vollständige und aktuelle Unternehmensunterlagen. Zuverlässige und professionelle Zusammenarbeit. Geeignetes, erfahrenes und entsprechend qualifiziertes Personal. Alle erforderlichen Unterlagen des Unternehmens sowie die relevanten Nachweise sind vorab vollständig per E-Mail einzureichen. Kontaktadresse |
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| * Application Manager (m/w/d) gesucht! |
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vom 25.08.2026
Für ein umfangreiches Digitalisierungs- und Infrastrukturvorhaben im öffentlichen Sektor suchen wir mehrere erfahrene Application Manager (m/w/d) zur Unterstützung einer bevorstehenden Bestandserhebung im Kontext einer IPv6-Migration. Im Rahmen des Projekts sollen die bestehenden Applikationen, Fachverfahren und weiteren Softwarekomponenten einer komplexen IT-Landschaft systematisch erfasst, dokumentiert und hinsichtlich ihrer IPv6-Kompatibilität bewertet werden. Ziel ist es, eine belastbare Übersicht über die vorhandenen Anwendungen sowie deren technische Abhängigkeiten zu schaffen. Dabei sollen insbesondere Anwendungen und Systeme identifiziert werden, die aktuell nicht oder nur eingeschränkt IPv6-kompatibel sind. Die Ergebnisse bilden anschließend eine wesentliche Grundlage für die weitere Planung und Umsetzung der IPv6-Migration. Aufgaben: Durchführung einer umfassenden Bestandserhebung vorhandener Anwendungen und Fachverfahren. Systematische Erfassung und Dokumentation von Softwarekomponenten innerhalb einer komplexen IT-Landschaft. Aufnahme relevanter technischer Informationen zu Anwendungen, Fachverfahren und sonstigen Softwarelösungen. Bewertung und Dokumentation des aktuellen Status der erfassten Anwendungen. Unterstützung bei der Bewertung der IPv6-Kompatibilität bestehender Applikationen und Fachverfahren. Identifikation von Anwendungen und Systemen, die nicht bzw. nur eingeschränkt IPv6-kompatibel sind. Analyse und Dokumentation von Softwareabhängigkeiten und deren Auswirkungen auf die zugrunde liegende IT-Infrastruktur. Erstellung, Strukturierung und Befüllung praxisnaher Datenfelder für die IPv6-Bestandsanalyse. Strukturierte Datenerhebung, Validierung und Qualitätssicherung der aufgenommenen Informationen. Abstimmung mit Fachbereichen, Applikationsverantwortlichen, technischen Ansprechpartnern und weiteren Projektbeteiligten. Unterstützung bei der Schaffung einer transparenten Datengrundlage für die weitere IPv6-Migrationsplanung. Eigenständige Bearbeitung der zugewiesenen Themen innerhalb einer übergreifenden Teamstruktur. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Application Management, Anwendungsmanagement oder in vergleichbaren Rollen. Erfahrung im Management und in der Dokumentation von Fachanwendungen und komplexen Applikationslandschaften. Gute Kenntnisse über Softwareabhängigkeiten und deren Auswirkungen auf IT-Infrastrukturen. Erfahrung in der strukturierten Erfassung, Dokumentation und Bewertung von Softwarebeständen. Verständnis von Schnittstellen und technischen Abhängigkeiten zwischen Anwendungen und Infrastrukturkomponenten. Grundlegendes Verständnis von IPv4 und IPv6 sowie IP-basierter Netzwerkkommunikation. Grundkenntnisse im Bereich IT Asset Management. Erfahrung in der strukturierten Datenerhebung und Datenvalidierung. Fähigkeit, komplexe Anwendungslandschaften strukturiert und nachvollziehbar zu dokumentieren. Erfahrung im öffentlichen Sektor bzw. in komplexen Behördenstrukturen ist von Vorteil. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zur Abstimmung mit dem Kunden und weiteren Projektrollen. Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Fähigkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten innerhalb einer größeren Teamstruktur. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Start: voraussichtlich zeitnah. Laufzeit: langfristiges Projekt. Ort: Berlin. Umfang: 3 Tage / Woche. Senden Sie bei Interesse gern Ihren CV sowie Ihre aktuelle Verfügbarkeit. Kontaktadresse |
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| Virtuelle Assistenz / Kundenqualifizierung |
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vom 25.08.2026
Unser Team wächst und wir suchen jemanden, der unsere Vertriebspipeline aktiv mitentwickelt: Anfragen bearbeiten, Kontakte qualifizieren, Termine vereinbaren. Auf Deutsch, auf Augenhöhe, mit Biss. Aufgaben: Du bearbeitest eingehende Kundenanfragen per Mail, schnell, freundlich und professionell. Du betreust unsere Mailkampagnen mit: Du beantwortest Rückläufer, schreibst mit Interessenten und entwickelst daraus konkrete Termine. Du entwickelst unsere Pipeline aktiv weiter – du arbeitest Kontakte auf, hakst nach und bleibst dran. Du greifst auch zum Telefon: Du telefonierst nach, qualifizierst Interessenten und vereinbarst Termine für unsere Vertriebsexperten – sauber, verbindlich, strukturiert. Du qualifizierst potenzielle Kunden – passt das Angebot, macht ein Gespräch Sinn? Du stehst im direkten Austausch mit der Geschäftsführung, auch zu Kooperationen. Du arbeitest dich tief ins Produkt ein und verstehst, welche Förderungen für welche Kunden passen. Du dokumentierst Gespräche und pflegst die Infos im CRM. Anforderungen: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau – du schreibst und sprichst fehlerfrei und professionell. Du bist gewandt in Wort und Schrift – deine Mails sitzen, dein Ton am Telefon auch. Du bist proaktiv: Du wartest nicht auf Anweisungen, sondern siehst selbst, wo was zu tun ist. Du hast ein gutes Gespür für Menschen und erkennst schnell, ob jemand ernsthaftes Interesse hat. Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und selbstständig – auch ohne dass jemand dir auf die Finger schaut. Erfahrung im Kundenkontakt, Vertrieb, Setting oder als virtuelle Assistenz ist ein Plus. KI-Tools nutzt du aktiv oder lernst sie blitzschnell. Du bist kommunikativ, denkst mit und hast keine Scheu, Neues anzugehen. Europäische Zeitzone bevorzugt – aber nicht zwingend. Kontaktadresse |
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| Jobcoaches gesucht! |
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vom 25.08.2026
Wir suchen ab sofort engagierte und qualifizierte Coaches (m/w/d) für die ganzheitliche Betreuung nach §16k SGB II / SGB III in Berlin. Aufgaben: Ganzheitliche und individuelle Begleitung von Teilnehmenden im Rahmen des § 16k SGB II. Beratung bei familiären und sozialen Angelegenheiten. Unterstützung bei der Sicherung der Wohnsituation. Unterstützung bei der Wiederherstellung und Verbesserung der Gesundheit. Begleitung bei der Aufnahme einer therapeutischen bzw. medizinischen Behandlung oder psychosozialen Beratung. Förderung der Korrespondenz mit Ämtern und Behörden. Unterstützung bei der Überwindung finanzieller Notlagen. Anbindung an soziale Einrichtungen. Fachgerechte Dokumentation der Betreuung. Anforderungen: Anerkannte Aus- oder Weiterbildung im Bereich Coaching, Psychologie, Soziale Arbeit, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Nachweisbare Berufserfahrung in der Beratung und Betreuung von Menschen im SGB-Kontext. Sprachen: Fließendes Deutsch sowie sehr gute Kenntnisse in mindestens einer der folgenden Sprachen: Türkisch. Russisch. Ukrainisch. Arabisch (wünschenswert). Interkulturelle Kompetenz, Empathie und lösungsorientiertes Handeln. Vergütung ab 30€/Stunde (je nach Qualifikation und Erfahrung). Flexible Arbeitszeiten & selbstständiges Arbeiten. Zusammenarbeit mit einem etablierten Bildungsträgern. Senden Sie uns bitte Ihre Kurzbewerbung inklusive Lebenslauf und Qualifikationsnachweisen per E-Mail. Kontaktadresse |
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| * Consultant (m/w/d) - Stammdatenmigration |
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vom 25.08.2026
Migration bestehender MDS-Daten in ein neues Datenmodell und nach Profisee. Manuelle Nachentwicklung komplexer Geschäftslogiken und Business Rules. Entwicklung und Erweiterung von Profisee-Funktionen. Umsetzung von FastApps, Workflows, Webhooks, Connectoren und REST-APIs. Durchführung von Schulungen und Trainings für Key User. Abstimmung mit Fachbereichen und technischen Teams. Anforderungen: Fundierte Kenntnisse in Microsoft MDS und dessen Datenstrukturen. Erfahrung mit der Profisee-Plattform, Data Products, FastApps und Workflows. Kenntnisse in Webhooks, Azure Functions und REST-APIs. Gute Kenntnisse in Microsoft SQL Server und T-SQL. Erfahrung mit Datenmodellierung, Data Governance und MDM-Integration. Gute Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeiten. Erfahrung in Datenmigration und der Umsetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Einsatzort: Karlsruhe / 80% Remote. Start: November 2026. Laufzeit: 6 Monate++ Kontaktadresse |
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