Ausschreibungen nach Branchen	Suche nach "Kommunikation"

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	Es wurden 121 Ergebnisse in den letzten zwei Wochen gefunden.

Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

* Projektmanager (m/w/d) - Marketing / Implementierung Corporate Design

vom 25.07.2025 Für einen meiner wichtigsten globalen Kunden bin ich derzeit auf der Suche nach einem Projektmanager (m/w/d) im Bereich Marketing. Im Rahmen der konzernweiten Einführung eines neuen Corporate Designs suchen wir einen erfahrenen Projektmanager, der die strukturierte Planung und Umsetzung des Rollouts des neuen CD über alle relevanten Kanäle, Touchpoints und Materialien hinweg verantwortet – in enger Abstimmung mit den Fachbereichen, der Kreation und gegebenenfalls externen Partnern. Aufgaben: Eigenständige Projektleitung für die Einführung des neuen Corporate Designs. Entwicklung, Pflege und Steuerung eines übergeordneten Projektplans inkl. Meilensteinen, Verantwortlichkeiten und Deadlines. Aufsetzen und Strukturieren des Projekts inkl. Zieldefinition und Priorisierung. Schnittstellenmanagement und enge Abstimmung mit internen Fachbereichen. Vorbereitung und Moderation von Jour Fixes, Workshops und Abstimmungsterminen. Sicherstellung von reibungslosen Abläufen, Termintreue und Qualität. Identifikation potenzieller Risiken sowie Entwicklung geeigneter Lösungsstrategien. Dokumentation des Projektfortschritts und regelmäßiges Reporting an Stakeholder. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement im Bereich Marketing. Nachweisbare Erfahrung im Rollout von Corporate Design oder vergleichbaren Transformationsprojekten. Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden. Ausgeprägte strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sicheres Auftreten, hohe Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung im Stakeholder-Management. Verlässlichkeit, Organisationstalent und ein gutes Gespür für kreative sowie operative Prozesse. Start: Anfang September. Laufzeit: Bis Ende Dezember. Auslastung: Teilzeit 20-25 Stunden. Ort: Hybrid - Vor Ort Einsätze im Großraum Rostock. Projektsprache: Deutsch & Englisch. Melden Sie sich gerne mit Ihrem Lebenslauf und dem aktuellen Stundensatz.  Kontaktadresse

Spanischlehrer/in gesucht!

vom 25.07.2025 Du hast Fingerspitzengefühl für die typischen Sprachfehler deutscher Spanischlerner und dich verbindet eine besondere Geschichte mit der spanischsprachigen Welt, dann suchen wir dich als Spanischlehrer. Aufgaben: Du bist Sprachcoach in unseren Live Gesprächsrunden und sorgst durch gezieltes Feedback bei unseren wertschätzenden Kunden für maximalen Spracherfolg. Du übernimmst die Korrektur von digitalen Sprachübungen unserer Online Kurs Teilnehmer. Dabei legst du besonderes Augenmerk auf die richtige Grammatik und Aussprache der spanischen Sprache. Du sendest das persönliche Feedback als Videoantwort direkt in das Postfach unserer Kursteilnehmer und sorgst durch die enge Verbindung zu unseren Kunden für eine familiäre Lernatmosphäre. Du sorgst für Wow-Erlebnisse unserer Kunden, indem du Korrektur- und Verbesserungsmöglichkeiten im Produkt und den Betreuungsangebot erkennst. Anforderungen: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Spanisch Lehramt oder in einer vergleichbaren Studienfachrichtung. Alternativ hast du eine vergleichbare didaktische Ausbildung in diesem Bereich. Du hast im Deutschen C2 Niveau und im Spanischen mindestens C1 Niveau nach GER. Idealerweise hast du schon erste Erfahrungen im spanischen Sprachunterricht für deutsche Muttersprachler gesammelt. Du bist aufgeschlossen, besitzt Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten. Du hast eine positive, mitreißende Ausstrahlung und bist intrinsisch motiviert mit deinem Spanisch Wissen viele Spanienliebhaber zu begeistern. Du fühlst dich in einem agilen Umfeld wohl, hast eine schnelle Auffassungsgabe und hast Lust, viel Neues zu lernen. Du arbeitest strukturiert, ergebnisorientiert und eigenverantwortlich. Deine Werte stimmen mit unserer DNA und Mission überein.  Kontaktadresse

Fotografie - Grafikdesign - Social Media

vom 25.07.2025 Zur Verstärkung unseres kleinen, engagierten Teams suchen wir eine kreative, vielseitige Persönlichkeit (m/w/d) Aufgaben: Fotografie - Objektfotografie (z. B. Kunst, Schmuck, Designobjekte), Porträts und Eventdokumentationen. Bildbearbeitung - grundlegendes Retouching und optimierte Aufbereitung für Print & Web. Grafikdesign - Gestaltung von Auktionskatalogen, Präsentationen, Einladungen, Newslettern und Online-Anzeigen (Adobe Creative Suite, v. a. InDesign und Photoshop). Social Media Management - inhaltliche Planung und visuelle Umsetzung (Instagram, Facebook, ggf. LinkedIn). Webpflege - Grundkenntnisse in WordPress von Vorteil. Allround-Support - Kundenkontakt, Auktionsvorbereitung, allgemeine Aufgaben im Teamalltag. Anforderungen: Kreatives Gespür, eigenständiges Denken und Freude an Gestaltung. Sicherer Umgang mit Kamera, Lichtführung und gestalterischen Prinzipien. Erfahrung in der Adobe Creative Suite (v. a. InDesign, Photoshop, ggf. Illustrator). Kenntnisse in Bildbearbeitung / Retusche (Lightroom oder Photoshop). Organisationstalent und ein Blick für Details. Bonus: Erfahrung mit Redaktionsplanung & visueller Kommunikation auf Social Media. Bonus: Grundverständnis für Layout, Typografie und Web (WordPress) Sende uns deine Bewerbung mit Arbeitsproben oder Portfolio.  Kontaktadresse

* Tool Trainings für Front Office & Investment Management

vom 25.07.2025 Im Rahmen eines groß angelegten Transformationsprojekts bei einem führenden Finanzinstitut werden mehrere Trainer:innen gesucht, die interne Mitarbeitende in der Anwendung spezifischer Tools schulen. Ziel ist es, Investmentmanager:innen und Front Office Mitarbeitende an verschiedenen Standorten deutschlandweit in die Nutzung von ca. 6–8 bankenspezifischen bzw. adaptierten Markttools einzuarbeiten. Aufgaben: Einarbeitung in die relevanten Tools, Workflows und User Acceptance Tests (UATs). Durchführung von praxisnahen Schulungen für Front Office und Investment Management. Vermittlung von Toolwissen in deutscher und englischer Sprache. Unterstützung bei der Erstellung von Schulungsunterlagen und Trainingskonzepten. Ansprechpartner:in für Rückfragen und Follow-up-Sessions nach den Trainings. Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Fachbereichen und IT. Dokumentation der Trainingsmaßnahmen und Feedbackauswertung. Anforderungen: Erfahrung im Bankenumfeld, idealerweise in den Bereichen Kreditprozesse, Onboarding oder Front Securities. Kenntnisse in der Durchführung von Tooltrainings oder Anwenderschulungen. Projekterfahrung im Finanzdienstleistungssektor. Vertrautheit mit bankenspezifischen Tools und Prozessen von Vorteil. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Trainingssprache). Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (ca. 70%). Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Hohe soziale Kompetenz und didaktisches Geschick. Projektzeitraum: Mitte August / Anfang September 2025 – 31.12.2025. Standort: Deutschlandweit (ca. 70% Onsite an Schulungsstandorten). Remote-Anteil: ca. 30% möglich. Auslastung: Vollzeit (80–100%)  Kontaktadresse

* CRM Campaign Management

vom 25.07.2025 Konzeption, Umsetzung und Steuerung von Multi-Channel-CRM-Kampagnen (E-Mail, Push, SMS etc.) in Abstimmung mit relevanten Stakeholdern. Entwicklung und Implementierung neuer Use Cases zur Kundensegmentierung sowie Sicherstellung der Datenqualität. Analyse und Optimierung der Kampagnenleistung inkl. A/B-Tests und Performance-Reporting. Unterstützung bei Automatisierungs- und Personalisierungsmaßnahmen. Wettbewerbs Monitoring und Beitrag zu Benchmarks und Best Practices im Team. Koordination mit internen und externen Stakeholdern zur Sicherstellung reibungsloser Kampagnenprozesse. Optimierung von Workflows und Kommunikationsprozessen. Risikomanagement zur Sicherstellung der Kampagnenkontinuität und eines effizienten Ablaufs. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Steuerung von CRM-Kampagnen sowie im Projektmanagement. Exzellente Kenntnisse in CRM-Tools (z.B. Segmentierung, Testing, Kampagnen-Setup). Hohe Affinität zu digitalen und klassischen Kommunikationskanälen (E-Mail, Print, SMS, Telefon, Push). Sehr gute analytische Fähigkeiten und Erfahrung mit datengetriebenen Entscheidungen. Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit Teamfähigkeit. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (schriftlich und mündlich) Start: 01.09.2025. Dauer: 28.02.2026 (Option auf Verlängerung). Auslastung: mindestens 4 Tage/Woche. Einsatzort: Remote.  Kontaktadresse

Senior NestJS Backend Engineer (m/w/d) gesucht!

vom 25.07.2025 Analyse und Refactoring bestehender Dienste für bessere Skalierbarkeit und Wartbarkeit. Arbeite als Backend-Entwickler und erstelle mithilfe von NestJS eine Reihe neuer Funktionen und RESTful-APIs innerhalb des FinLink-Ökosystems. Beitragen zu und Durchsetzen guter Programmierpraktiken durch Codeüberprüfungen. Ständige Verbesserung der Gesamtarchitektur und Stabilität unseres Produkts in Zusammenarbeit mit anderen Ingenieuren. Enge Zusammenarbeit mit unseren anderen Teams, um neue Funktionen in das bestehende System zu integrieren. Teilen Sie Ihr Wissen mit Ihren Kollegen im Rahmen regelmäßiger Wissensaustauschsitzungen. Anforderungen: 8+ Jahre Berufserfahrung mit NodeJS / NestJS. Kompetenz in der Erstellung skalierbarer Anwendungen und Dienste. Kenntnisse in der Analyse, Fehlerbehebung und Refaktorierung von vorhandenem Code. Kenntnisse in relationalen Datenbanken (PostgreSQL oder ähnlich). Erfahrung mit Docker, Kubernetes und Kafka. Erfahrung mit Angular ist ein Plus. Große Aufmerksamkeit auf Codequalität, Codierungsstandards und Skalierbarkeit. Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, unserer Bürosprache.  Kontaktadresse

Fenster-/Türen-/Sonnenschutzmontage

vom 25.07.2025 Wir suchen aktuell Monteure (m/w/d) für Fenster, Türen- und Sonnenschutz in Berlin und Umgebung sowie in Neumünster & Umgebung. Aufgaben: Demontage und Montage von Fenstern, Türen, Fenstertüren. Wenn möglich, Einbau von Rollläden, Raffstoren, Markisen u.a. Sonnenschutzsystemen. Beiputz, Abdichtung, Verleistung. Aufmaß, technische Beratung und Serviceeinsätze. Vorbereitung und Kommissionierung. Anforderungen: Mehrjährige Montageerfahrung im Fenster- und Haustürenbereich. Führerschein Klasse B/3 & eigenes Montagefahrzeug. Kundenorientiertes Auftreten und zuverlässige Arbeitsweise. Deutschkenntnisse für Kommunikation mit Kunden. Bitte Kurzvorstellung mit Referenzen und Kontaktdaten per Email.  Kontaktadresse

* Consultant (m/w/d) - Business Implementation & End-to-End Onboarding Koordination

vom 25.07.2025 Für ein langfristiges Projekt suchen wir einen erfahrenen Spezialisten (m/w/d) zur Unterstützung im Bereich Business Implementation und End-to-End Onboarding Koordination. Ziel ist die strukturierte Migration und Integration institutioneller Kunden in die Systeme eines führenden Global Custodians. Aufgaben: Abfrage, Aufbereitung und Nachverfolgung migrationsrelevanter Informationen bei institutionellen Kunden (KVG, Investor, Asset Manager). Befüllung und Kontrolle von Formularen und Systemen mit markt- und kundenbezogenen Daten. Überwachung von Zulieferungen Dritter inkl. eigenverantwortlichem Reklamationswesen. Kommunikation mit internen Teams und externen Marktteilnehmern (Telefon & E-Mail). Regelmäßiger Austausch zu Custody-Themen mit globalen Einheiten der Bank. Anforderungen: Gute Kenntnisse der Tätigkeiten eines Global Custodians und einer Verwahrstelle (Investmentfonds, Direktanlagen, Finanzintermediäre). Verständnis für "Global und Local Custody"-Strukturen. Erfahrung mit Settlement, Märkten sowie Konto- und Kundenstammdaten von Vorteil. Sehr gute MS Office Kenntnisse. Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift. Flexibilität, Belastbarkeit, Kundenorientierung und Teamfähigkeit. Projektzeitraum: 01.09.2025 – 28.02.2027. Standort: Frankfurt am Main. Remote-Anteil: Bis zu 50% möglich. Auslastung: 80–100%  Kontaktadresse

Fahrzeugüberführung

vom 25.07.2025 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort motivierte und zuverlässige Fahrer (m/w/d), die Lust auf flexible und abwechslungsreiche Einsätze haben. Aufgaben: Überführung von Fahrzeugen aller Art: Vom Kleinwagen bis zum Transporter bringst du die Fahrzeuge sicher und zuverlässig ans Ziel. Ausführliche Dokumentation: Mithilfe unserer benutzerfreundlichen App erfasst du alle wichtigen Daten und prüfst das Fahrzeug auf Schäden. Flexible An- und Rückreise: Ob mit dem Auto oder öffentlichen Verkehrsmitteln – wir machen dir den Weg zum Überführungsfahrzeug einfach. Anforderungen: Kfz-Überführerversicherung. Gültiger Führerschein der Klasse B (Klasse C von Vorteil). Solide Fahrpraxis und sicheres, vorausschauendes Fahrverhalten. Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Flexibilität. Verantwortungsbewusstsein und Spaß am Fahren. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Freundliches und gepflegtes Auftreten. Reines Führungszeugnis und maximal 3 Punkte in Flensburg. Mindestalter: 23 Jahre, Maximalalter: 75 Jahre.  Kontaktadresse

IT-Support

vom 24.07.2025 Wir suchen ab sofort einen engagierten IT-Support-Mitarbeiter (m/w/d) mit technischem Know-how, klarer Kommunikation und einem Blick für sinnvolle Lösungen. Aufgaben: Einrichtung und Pflege von Windows-PCs und Laptops. Installation und Verwaltung von Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel, OneDrive). Einrichtung von E-Mail-Konten und Kalendern (Synchronisiert auf PC und Smartphone). Einrichtung und Pflege von Android-Tablets. Einbindung von Druckern und Scannern. Einrichtung und Wartung von WLAN (Router, Repeater) und Telefonen. Unterstützung unserer Mitarbeitenden bei Fragen oder Problemen – per Telefon, E-Mail oder Fernwartung (AnyDesk). Anforderungen: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Gute Kenntnisse in Windows, Microsoft 365 (inkl. Outlook) und Android. Erfahrung mit WLAN-Konfiguration (Router, Repeater, einfache Netzwerke). Sicherer Umgang mit PCs, Laptops, Druckern, Scannern und Telefonen. Fähigkeit, technische Probleme zu erkennen und eigenständig nach Lösungen zu suchen. Freude an lösungsorientiertem Denken und an der Zusammenarbeit mit Menschen. Mobilität für Einsätze an unseren Standorten in Berlin (Friedrichshain, Mitte, Pankow, Spandau, Westend). Wir bitten um eine Kurzbewerbung mit dem gewünschten Stundensatz per E-Mail.  Kontaktadresse

Medizinischer Berater (m/w/d) - Innere Medizin

vom 24.07.2025 Werden Sie Teil unseres Teams als medizinischer Berater – Key Opinion Leader (KOL) / Fachexperte (SME) Innere Medizin. Aufgaben: Dienen Sie als sichtbarer und respektierter KOL/SME für Innere Medizin und vertreten Sie uns in Sponsorendiskussionen, Branchenforen und externen Veranstaltungen. Geben Sie fundierte Informationen zu Krankheitstrends, Behandlungsparadigmen und ungedecktem Bedarf, um die Entwicklung klinischer Entwicklungsstrategien zu unterstützen. Beratung zur Protokollentwicklung, Auswahl der Patientenpopulation, Endpunktstrategie und Durchführbarkeit der Rekrutierung, um qualitativ hochwertige, wissenschaftlich fundierte Studien zu gewährleisten. Arbeiten Sie mit internen Teams (medizinisch, betrieblich und geschäftliche Entwicklung) zusammen, um die Kundenbindung zu unterstützen, Vorschläge zu erarbeiten und Möglichkeiten für Innovation und Differenzierung zu erkennen. Die Verfügbarkeit zur Unterstützung medizinischer Überwachungsaktivitäten in der Zukunft wäre wünschenswert, ist jedoch nicht zwingend erforderlich. Anforderungen: Medizinischer Abschluss. Facharzt für Innere Medizin mit anerkannter Expertise auf diesem Gebiet. Nachgewiesene Erfahrung als KOL, Berater oder Consultant in der klinischen Forschung oder im Industrieumfeld. Fundierte Kenntnisse der GCP, ICH-Richtlinien und behördlichen Anforderungen (FDA/EMA). Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und Fähigkeiten zur Einbindung von Stakeholdern, starke Präsentations-, Verhandlungs- und zwischenmenschliche Fähigkeiten zur Einbindung von Stakeholdern auf allen Ebenen. Vorherige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit CROs oder Pharmasponsoren wünschenswert. Nachgewiesene Fähigkeit, die Geschäftsentwicklung mit einem strategischen, kundenorientierten Ansatz zu unterstützen. Fließend Englisch, weitere Sprachen sind ein Plus.  Kontaktadresse

Event Management / Produktionsleitung

vom 24.07.2025 Für die Organisation und Durchführung eines eintägigen Events, bestehend aus einer abendlichen Preisverleihung mit künstlerischem Bühnenprogramm (verschiedene Redebeiträge sowie performative und musikalische Interventionen) im Frühling 2026 in Berlin, suchen wir eine/n engagierte/n Produktionsleitung. Aufgaben: Organisation und Durchführung der administrativen Vorgänge (Ausschreibungen, Vertragsmanagement mit Honorarkräften, Rechnungswesen, Budgetkontrolle in Rücksprache mit der Projektleitung, Vergabe- und Beschaffungsdokumentation). Externe Schnittstellenkommunikation z.B. mit den technischen und organisatorischen Teams des Veranstaltungsortes sowie den beteiligten Künstler/innen und Gästen. Interne Schnittstellenkommunikation mit angrenzenden Abteilungen zur Abstimmung der Prozesse. Koordination der zeitlichen Programmplanung in Absprache mit der Projektleitung. Personalakquise und -Koordination zur Durchführung der Veranstaltung. Koordination des Guest Managements: Akkreditierungsprozess & Vor-Ort-Betreuung. Event-Management vor Ort zur Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs. Organisation von Reisen und Unterkünften für beteiligte Gäste. Teilnahme an regelmäßigen Team-Meetings zur Gesamtkoordination des Projekts. Anforderungen: Berufliche Erfahrungen und Fachkenntnisse im Bereich der Produktionsleitung. Kenntnisse zur sachgerechten Abrechnung öffentlicher Mittel sowie Vergabeverfahren. Teamfähigkeit, Organisationsstärke, Kommunikationstalent. Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise selbst bei hohem Arbeitsaufkommen. Kenntnisse über die Freien Darstellenden Künste und ihre Produktionsweisen. Routinierter Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen. Leistungszeitraum: 15.09.2025 – 30.04.2026 (mit unterschiedlichem Arbeitsaufwand)  Kontaktadresse

KYC Advisory Spezialist (m/w/d)

vom 24.07.2025 Für ein Beratungsunternehmen mit Sitz in Frankfurt, suchen wir ab sofort einen KYC Advisory Spezialisten (w/m/d) für eine Einsatzdauer von vier Monaten auf Projektbasis. Innerhalb der zweiten Verteidigungslinie übernehmen Sie als KYC-Advisory Spezialist (w/m/d) eine wichtige Rolle bei der Bekämpfung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung sowie sonstiger strafbarer Handlungen. Sie haben die Chance, in einem dynamischen Team mit vielfältigen Aufgaben Ihren Beitrag zur Erkennung und Mitigierung von Risiken der Finanzkriminalität zu leisten. Aufgaben: Eigenständige Durchführung von periodischen und anlassbezogenen KYC-Überprüfungen der Bestands- und Neukunden (natürliche und juristische Personen) unter Einhaltung der regulatorischen Vorgaben sowie bankinternen Richtlinien. Risikobasierte Beurteilung und Kommunikation der KYC sowie Anti-Financial-Crime Compliance bezogenen Sachverhalten (u.a. Embargo/Sanktions-Prüfungen, PEP-Abfragen und Analyse negativer Berichterstattung). Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen der Bank (u.a. mit Vertriebseinheiten in Bereich Private Wealth Management, Firmenkunden und Korrespondenzbankgeschäft, Abwicklungseinheiten sowie innerhalb der Anti-Financial Crime Compliance Organisation). Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung interner Prozesse. Erstellung von Berichten und Dokumentationen im Rahmen regulatorischer Anforderungen. Anforderungen: Berufserfahrung im Bereich Anti-Financial-Crime Compliance. Relevante Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet KYC. Fundierte Kenntnisse der relevanten nationalen und internationalen Richtlinien, insbesondere hinsichtlich Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung sowie sonstige strafbarer Handlungen mit Schwerpunkt KYC / Kundensorgfaltspflichten. Versierter Umgang mit gängigen MS-Office Programmen. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil. Teamfähigkeit mit analytischer, lösungsorientierter Denkweise und einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich darzustellen. Schnelle Auffassungsgabe und sehr gutes Zeitmanagement.  Kontaktadresse

Technische:r Koordinator:in gesucht!

vom 24.07.2025 Für die Organisation und Durchführung eines eintägigen Events, bestehend aus einer abendlichen Preisverleihung mit künstlerischem Bühnenprogramm (verschiedene Redebeiträge sowie performative und musikalische Interventionen) im Frühling 2026 in Berlin, suchen wir eine:n engagierte:n Technische Koordinator:in - die Veranstaltung ist wahrscheinlich als hybrides Format angelegt: Live vor Ort sowie im Stream über die Webseite. Aufgaben: Ermittlung des technischen Bedarfs zur Umsetzung des Programms in Abstimmung mit dem Projekt-Team und im Austausch mit Programmbeteiligten. Externe Schnittstellenkommunikation z.B. mit der technischen Leitung/Abteilung des Veranstaltungsortes sowie Drittanbieter:innen. Abstimmung des Sicherheitskonzeptes mit der hausinternen technischen Leitung der Veranstaltungs-Location und ggf. Anpassung an die Veranstaltung und Umsetzung des ggf. angepassten Sicherheitskonzeptes der Veranstaltungs-Location. Beschaffung und Koordination der technischen Ausstattung (Licht, Bühnentechnik, Ton, Video) für die Umsetzung der Veranstaltungen unter Einhaltung der Budgetvorgaben sowie Begleitung der Ausschreibung mit ggf. Vergabeverfahren für diesen Bereich (nur bei notwendigem Mehrbedarf, der von Location nicht abgedeckt werden kann). Ermittlung des Bedarfs technisches Personal für diesen Bereich und Erstellung Dienstplan in Abstimmung mit technischer Leitung der Location sowie ggf. Personalakquise und -koordination zur Durchführung der Veranstaltung (nur bei notwendigem Mehrbedarf, der von Location nicht abgedeckt werden kann). Eigenständige Budgetkontrolle und Berichterstattung an Produktions- und Projektleitung. Interne Schnittstellenkommunikation mit angrenzenden Abteilungen zur Abstimmung der Prozesse. Koordination und Verantwortung der technischen Abläufe im Rahmen der Veranstaltung sowie Abstimmung Auf-/Abbau mit internen & externen Schnittstellen. Teilnahme an regelmäßigen (digitalen) Team-Meetings zur Gesamtkoordination des Projekts via Microsoft-Teams. Anforderungen: Berufliche Erfahrungen und Fachkenntnisse im Bereich der Technischen Koordination und Leitung sowie des Lichtdesigns von Veranstaltungen und Bühnenformaten. Erfahrungen mit hybriden Veranstaltungsformaten erwünscht und von Vorteil. Teamfähigkeit, Organisationsstärke, Kommunikationstalent. Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise selbst bei hohem Arbeitsaufkommen. Routinierter Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen,  Kontaktadresse

Veranstaltungstechniker (m/w/d) gesucht!

vom 24.07.2025 Du planst, bereitest vor und setzt spannende Veranstaltungsprojekte weltweit um. Du bist verantwortlich für den Aufbau und die Betreuung analoger und digitaler Sprechfunksysteme vor Ort. Du richtest drahtlose und kabelgebundene Kommunikationssysteme ein und betreust diese während der Events. Du kümmerst dich um kleinere IT-Systeme und sorgst für deren reibungslosen Betrieb. Du analysierst und behebst technische Störungen bis auf Baugruppenebene – sowohl in Wuppertal als auch direkt beim Kunden. Du dokumentierst Veranstaltungen und stellst eine lückenlose Nachbereitung sicher. Anforderungen: Eine abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Mechatroniker, Veranstaltungstechniker, Elektroniker für Geräte und Systeme, IT-Techniker oder Kommunikationselektroniker. Begeisterung für Funk-, Intercom-, Audio- und IT-Technik sowie die Bereitschaft, dich stetig weiterzuentwickeln. Erste Erfahrung in der Veranstaltungstechnik oder im Broadcast-Bereich sind von Vorteil, aber kein Muss. Eine hohe Reisebereitschaft und Flexibilität – du liebst es, neue Orte zu entdecken und Teil spannender Events zu sein. Freude an der technischen Umsetzung von Projekten und eine lösungsorientierte Denkweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation mit internationalen Teams.  Kontaktadresse

Therapeutin (m/w/d) gesucht für Funktionstraining

vom 24.07.2025 Für das Stadtbad in Husum suchen wir eine engagierte und qualifizierte Therapeutin (m/w/d) für medizinisch verordnetes Funktionstraining. Aufgaben: Durchführung von medizinisch verordnetem Funktionstraining (Physiotherapie und/oder Ergotherapie). Erstellung individueller Therapiepläne in Zusammenarbeit mit den behandelnden Ärzten. Betreuung und Anleitung von Patientinnen und Patienten während der Trainingseinheiten. Dokumentation und Auswertung des Therapieverlaufs. Beratung der Patienten hinsichtlich weiterer Therapiemöglichkeiten und präventiver Maßnahmen. Aktive Kommunikation mit dem Team und den Ärzten des Klinikums. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeutin oder Ergotherapeutin (m/w/d). Erfahrung in der Durchführung von Funktionstraining oder ähnlichen therapeutischen Maßnahmen. Freundliches und empathisches Auftreten im Umgang mit Patientinnen und Patienten. Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten. Flexibilität und Bereitschaft zur Freiberuflichkeit. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zertifikate, Referenzen) per E-Mail.  Kontaktadresse

* Elektro-Fachbauleiter (m/w/d) gesucht!

vom 24.07.2025 Für ein anspruchsvolles Bauprojekt in Berlin suchen wir ab sofort einen erfahrenen Fachbauleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik zur operativen Unterstützung auf der Baustelle. Aufgaben: Eigenverantwortliche Bauleitung im Bereich Elektrotechnik inkl. Einarbeitung in Ausführungsunterlagen. Planung, Steuerung und Koordination von Arbeitsabläufen, Personal und Nachunternehmern. Organisation und wirtschaftlicher Einsatz von Werkzeugen, Materialien und Materialanforderungen. Terminplanung, -kontrolle sowie Kommunikation bei Verzögerungen und Teilnahme an Baubesprechungen. Überwachung der Ausführung, Einhaltung technischer Vorschriften, Arbeitssicherheit und Dokumentation (Bautagebuch, Revisionsunterlagen, Aufmaße). Durchführung von Prüfungen, Inbetriebnahmen, Abnahmen und Mängelbeseitigung. Anforderungen: Nachweisbare Berufserfahrung als Fachbauleiter im Bereich Elektrotechnik. Fundierte Kenntnisse im Umgang mit technischen Zeichnungen, Schaltplänen und Baustellenorganisation. Erfahrung in der Führung von Montageteams und Koordination von Nachunternehmern. Sehr gute Kenntnisse der geltenden Normen und Vorschriften (z.B. VDE, Arbeitsschutz). Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Tools zur Baudokumentation. Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Verlässlichkeit. Einsatzort: Berlin. Start: nach Vereinbarung. Dauer: langfristig. Auslastung: Vollzeit vor Ort. Melden Sie sich gerne mit Ihrem Lebenslauf und dem aktuellen Stundensatz.  Kontaktadresse

* HSSE Experte (m/w/d) - Solarpark

vom 24.07.2025 Für unseren Kunden aus der Energiebranche sind wir aktuell auf der Suche nach einem HSSE Experten (w/m/d) in Wilhelmshaven. Aufgaben: Analyse und Bewertung der HSSE-Pläne und Risikobewertungen (Engineering, Procurement, Construction) im Hinblick auf gesetzliche Vorgaben (national & lokal), Genehmigungsanforderungen & vertragliche Verpflichtungen. Überwachung der Bauphase mit Fokus auf Einhaltung von Genehmigungen, Vorschriften und Arbeitssicherheit. Dokumentation und Reporting hinsichtlich der Erfassung und Meldung von Abweichungen, Präsentation der Ergebnisse. Monitoring und Bewertung der HSSE-Leistungskennzahlen (wöchentlich & monatlich). Beratung hinsichtlich der Umsetzung von HSSE-Maßnahmen & Prozesskonformität mit Unternehmen-Standards. Review der monatlichen Berichte inkl. Übertragung in Unternehmens-Systeme zur Managementinformation. Internes & externes Stakeholdermanagement. Anforderungen: Nachgewiesene Berufserfahrung im Bereich HSSE / HSE, idealerweise im Kontext von Infrastruktur- oder Solarprojekten. Fundierte Kenntnisse der deutschen Umwelt-, Arbeits- und Baurechtsvorschriften. Erfahrung im Umgang mit Genehmigungsauflagen und EPC-Verträgen. Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeitsweise und professionellen Bewertung komplexer Sachverhalte. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse (für technische Dokumente und EPC-Kommunikation). Sicherer Umgang mit Berichtssystemen und MS Office. Englisch fließend. Projektstart: Asap. Auslastung: 16h/Woche. Einsatzort: Remote und vor Ort in Wilhelmshaven. Laufzeit: 6MM+  Kontaktadresse

Online Marketing Trainer (m/w/d) gesucht!

vom 23.07.2025 Dein Ding ist es, Menschen für SEO, Performance-Marketing, Social Media & Co. zu begeistern, dann unterrichte unsere motivierten Teilnehmer/innen von Montag bis Donnerstag, jeweils vormittags, ganz ohne Wochenendstress auf Teilzeitbasis (ca. 12 Std./Woche). Aufgaben: Du bist Teil eines großartigen Teams, das an 4 Tagen pro Woche Kursteilnehmer/innen auf Deutsch in Online-Marketing unterrichtet (Fokus: SEO, Analytics, Performance-Marketing, Social Media). Dabei ergänzt du theoretische Wissensvermittlung mit praktischen Übungen. Als Ansprechpartner/in und Mentor/in gibst du unseren Studierenden wertvolles Feedback und begleitest ihre praxisnahen Projekte. Lass deine Erfahrungen einfließen: Gestalte das Curriculum mit und entwickle es im Team weiter. Anforderungen: Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in SEO und Analytics mit sowie in SEA/SEM. Praktische Berufserfahrung in den zu unterrichtenden Fachgebieten (Schwerpunkte möglich). Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie analytische Fähigkeiten. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine empathische und wertschätzende Art. Pädagogische Kenntnisse und Nachweise: erste Erfahrung z.B. als Tutor, Lehrkraft, Trainer, Coach, leiten von Workshops. Ein grundlegendes Verständnis von Erwachsenenbildung und Lerntrends. Bei Marketingtrends bleibst Du auf dem Laufenden und hast außerdem ein allgemeines Bewusstsein für Wirtschaftsnachrichten.  Kontaktadresse

Projektleitung gesucht für Fachtag

vom 23.07.2025 Zur Unterstützung bei der Durchführung eines Fachtags im Rahmen eines Projekts, suchen wir eine Honorarkraft (m/w/d) - für die Vorbereitung und Nachbereitung des Fachtags soll bedarfsgerecht die Infrastruktur des Projekts (z.B. Büroräume und technische Ausstattung) genutzt werden. Aufgaben: Datenpflege, Management der Anmeldungen, Erstellen von Namensschildern und Pflege der Teilnehmenden Liste. Ansprechpartner/in für externe Dienstleister und für benötigte Technik und Materialien. Unterstützung der Projektkoordination bei der Organisation von Workshops. Unterstützung während der Veranstaltung am 10.10.2025. Dokumentation und Nachbereitung der Veranstaltung in Zusammenarbeit mit der Projektkoordination. Kommunikation mit Veranstaltungsteilnehmenden (Bearbeitung von Anfragen etc.). Anforderungen: Erfahrung im Veranstaltungsmanagement oder in vergleichbaren organisatorischen Tätigkeiten. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Souveräner Umgang mit MS Office (insb. Word, Excel und Outlook). Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick. Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit. Der Einsatz erfolgt im Zeitraum August bis Oktober 2025 auf Honorarbasis mit einem Umfang von bis zu 75 Stunden.  Kontaktadresse

Schulbegleitung

vom 23.07.2025 Ganz aktuell suchen wir Fachkräfte zwecks Fallübernahmen in Leverkusen zur Schulbegleitung. Aufgaben: Gesucht wird jemand, der/die den Schüler/in flexibel (zeitlich & bestenfalls auch mobil) aktiv bei der Bewältigung des Unterrichts begleitet (Grundschule, weiterführende Schule, Förderschule). Dazu gehören Motivation, Ansprache, praktische Hilfestellung bei den Aufgaben innerhalb des Schulunterrichtes, Förderung der sozialen Teilhabe, Konflikt- und Problem Behandlung diverser Art, Austausch und Kommunikation mit den Lehrern und familiären Angehörigen des Kindes, Verfolgung und Abgleich der gesteckten Ziele gemeinsam mit dem Auftrag gebenden Jugendamt. Bei der Schulbegleitung handelt es sich um eine sehr vielfältige und durchaus auch kreativ anzugehende Aufgabe mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung aber auch fachlichem Spielraum zur Zielerreichung. Anforderungen: Je nach Auftrag bzw. je nachdem wie das Fall Geschehen gelagert ist suchen wir Fachkräfte, beispielsweise Sozialarbeiter, Erzieher, Lehrer, Pädagogen, Sonderpädagogen aber auch zertifizierte Schulbegleiter/innen, auch Quereinsteiger oder Sportpädagogen und Ergänzungskräfte. Die Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist natürlich wichtig, diverse Vorerfahrungen sind von Vorteil und ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis ist zwingend notwendig! Ein Führerschein und ein PKW sind hilfreich.  Kontaktadresse

Beratung / Begleitung gesucht für Leseförderung

vom 23.07.2025 In unserem Team Bildung suchen wir im Pilotprojekt, eine Beratung und Begleitung von Leseförderung am Übergang Kita-Grundschule, für den Zeitraum September 2025 bis Juli 2027 in Nordrhein-Westfalen. Aufgaben: Beratung und Begleitung von pädagogischen Mitarbeitenden an drei Kindertagesstätten sowie an den kooperierenden Grundschulen bzw. Ganztagsbetreuungen in insgesamt voraussichtlich jeweils 15 Terminen. Vermittlung von Hinter Grundwissen und Methoden Wissen an pädagogische Mitarbeitende an Kindertagessstätten zur Stärkung von Vorläuferfähigkeiten sowie bei der partizipativen Gestaltung einer lesefreundlichen Umgebung nach einem Konzept von uns. Beratung von pädagogischem Personal an Kindertagesstätten und Grundschulen bzw. Ganztagsbetreuungen bei der Umsetzung eines Peer-Learning-Angebots. Entwickeln von Umsetzungsideen gemeinsam mit den pädagogischen Mitarbeitenden an den Kindertagessstätten und Grundschulen ausgehend von der jeweiligen Lage vor Ort inhaltliche Vorbereitung, Moderation und Dokumentation von voraussichtlich zwei regionalen Austauschtreffen für Projektbeteiligte gemeinsam mit weiteren Mitgliedern des Projektteams. Mitwirkung an voraussichtlich fünf Steuergruppentreffen mit pädagogischen Leitungskräften, Trägern, Fachexpert/innen und Vertreter/innen von uns zur Weiterentwicklung des Projektansatzes, punktuelle Unterstützung bei der Erarbeitung von Umsetzungskonzepten und Arbeitsmaterialien. Beantwortung von Fragen zur Projektabwicklung und Weitervermittlung an geeignete Ansprechpartner*innen bei uns. Teilnahme an Abstimmungs- und Reflexionstreffen mit dem Projektteam sowie der Evaluation voraussichtlich in Berlin. Identifikation von Kommunikationsanlässen aus der Projektumsetzung sowie Unterstützung bei der Vermittlung von Interviewpartner/innen für die externe Projektevaluation, regelmäßige und zeitnahe Dokumentation der Aktivitäten gegenüber dem Auftraggeber. Anforderungen: Langjährige praktische Erfahrungen sowie fundiertes theoretisches Wissen im Bereich Leseförderung mit Fokus auf frühkindliche Leseförderung und Vorläuferfähigkeiten, zur literarischen Sozialisation sowie gute Kenntnis des Kinderbuchmarktes, souveräne Praxiserfahrung in der Ausgestaltung von Beratungsprozessen sowie in der Qualifizierung pädagogischer Fachkräfte vorzugsweise in Training-on-the-Job- Ansätzen sowie Erfahrung in der Moderation von Workshops und Austauschformaten, fundierte Kenntnisse der Arbeitsweise und Strukturen von Bildungseinrichtungen wie Kitas, Grundschulen und Ganztagsbetreuungen und deren Trägern. Kenntnisse der Kinderrechte sowie zur kindgerechten Partizipation in Bildungseinrichtungen und deren Vermittlung oder Bereitschaft und Interesse, sich dieses Wissen anzueignen, anzuwenden und zu vermitteln. Wissen über Kinderschutz bzw. Child Safeguarding oder Bereitschaft und Interesse, sich dieses Wissen anzueignen und anzuwenden. Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen in der Projektregion sowie punktuellen bundesweiten Reisen, zugewandte und ausdrucksstarke mündliche und schriftliche Kommunikation sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Engagement, Flexibilität und Fähigkeit zum Perspektivwechsel gegenüber unterschiedlichen Anspruchsgruppen.  Kontaktadresse

* Teilprojektleiter / PMO (m/w/d)

vom 22.07.2025 Verantwortung für verschiedene Aufgaben innerhalb des Projektes in einer "PMO Plus"-Rolle. Fachliche Steuerung und Koordination externer Partner und interner Stakeholder. Durchführung von Aufgaben in der Projektplanung, -Kommunikation und -Dokumentation. Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Projektleitung, Fachbereichen und Dienstleistern. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als Teilprojektleiter oder PMO mit erweiterter Verantwortung. Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Steuerungskompetenz. Kenntnisse in der Energiewirtschaft, insbesondere im Bereich Abrechnung, Marktkommunikation, Redispatch oder Energiedatenmanagement. Praxiserfahrung im SAP IS-U Umfeld oder vergleichbaren energiewirtschaftlichen Projekten. Start ab dem 01.10.2025 oder nach Vereinbarung in Nürnberg, Remote.  Kontaktadresse

IT-Administrator/in gesucht!

vom 22.07.2025 Zur Unterstützung und Weiterentwicklung unserer IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Verstärkung, flexibel in Anstellungsform und Umfang, als IT-Administrator/in / IT-Support, um einen reibungslosen IT-Support gewährleisten. Aufgaben: 1st & 2nd Level Support für Mitarbeitende (Windows/macOS/iOS). Schulungen zu IT-Anwendungen und Awareness-Themen (z.B. IT-Sicherheit). Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten und der Weiterentwicklung von IT-Prozessen. Betreuung und Optimierung der IT-Infrastruktur. Verwaltung von Clients und Cloud-Software (Microsoft 365, Webhosting). Sicherstellung Datenschutzkonformität in Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten. Administration von Hardware (Apple-/Windows-Laptops, iPhones, Drucker). Asset- und Lizenz Management. Steuerung externer IT-Dienstleister. Verwaltung von Telefonverträgen und Kommunikationsdiensten. Beschaffung von Hard- und Software im Rahmen des Budgets. Mitwirkung bei der Budgetplanung und Überwachung für den IT-Bereich. Anforderungen: Sie verfügen über Berufserfahrung im IT-Support und/oder in der IT-Systemadministration, idealerweise mit Microsoft 365 und Azure. Sie haben fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Clients, Hardware und Cloud-Diensten. Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert und arbeiten strukturiert. Sie bringen sehr gute Deutschkenntnisse mit, Englischkenntnisse sind von Vorteil. Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) senden Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 31.07.2024 per E-Mail und zusammengefasst in einem PDF Dokument.  Kontaktadresse

* Lieferantenwechselprozesse

vom 22.07.2025 Abwickeln der netzseitigen Lieferantenwechselprozesse für die Sparten Strom und Gas gemäß GPKE/GeLiGas in SAP-IS-U sowie Sicherstellen der Einhaltung der BNetzA-Fristen. Bearbeiten von schriftlichen und telefonischen Kundenanfragen und Marktpartnern (MSB/Lieferant) inkl. Beschwerden. Anforderungen: Einschlägige Erfahrung im Bereich Lieferantenwechselprozesse / Marktkommunikation. Fundierte Anwenderkenntnisse SAP-IS-U, Common-Layer Technologie sowie in MS Office Produkten. Optional Kenntnisse in NLI/Arvato B2B. Datenformate insbesondere UTILMD, CONTRL, APERAK. Standort: Gelsenkirchen. Auslastung: 100%. Remote: 50%. Laufzeit: 6 Monate.  Kontaktadresse

* Leiter (m/w/d) - Einkauf

vom 22.07.2025 Unser Kunde in der Umgebung Augsburg sucht derzeit nach einer interimistischen Unterstützung zur Beratung bei der strategischen und operativen Weiterentwicklung der Einkaufsorganisation sowie der Import-/Exportprozesse eines Industrieunternehmens. Ziel ist es, die Effizienz in der Beschaffung zu steigern, Lieferantenbeziehungen zu optimieren und die Einkaufsstrategie zukunftsorientiert auszurichten. Aufgaben: Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination der Einkaufs- sowie Import-/Exportprozesse im Rahmen definierter Zielvorgaben. Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Beschaffungsstrukturen und -prozesse. Preis- und Vertragsverhandlungen mit internationalen Lieferanten. Entwicklung mittel- und langfristiger Einkaufsstrategien in Abstimmung mit relevanten Schnittstellen. Planung und Begleitung von Inventuren sowie Analyse einkaufsrelevanter Kennzahlen. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im strategischen und operativen Einkauf, idealerweise mit Verantwortung für Teams oder Projekte: Fundierte Kenntnisse in internationalen Beschaffungsprozessen sowie im Lieferantenmanagement. Erfahrung im Projekteinkauf von Vorteil. Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen, insbesondere PSI Penta. Sicherer Umgang mit MS Office sowie ausgeprägte datenanalytische Fähigkeiten. Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit. Projektstart: Asap. Projektstandort: Augsburg Umgebung. Projektdauer: 6 Monate. Auslastung: 100%. Remote-Anteil: 3/2.  Kontaktadresse

Kursleitung - Säuglings- / Kleinkinderschwimmen

vom 22.07.2025 Wir suchen aktuell Kursleiter (w/m/d) für Säuglings- und Kleinkinderschwimmen. Aufgaben: Du übernimmst Schwimmkurse für Säuglinge und Kleinkinder. Auf spielerische Art und Weise bringst du den Kindern das Element Wasser näher. Du legst die wichtigsten Grundlagen zur Wassersicherheit der Kinder. Anforderungen: Fortbildungen im Bereich Säuglings- und Kleinkinderschwimmen sind wünschenswert, aber nicht Voraussetzung. Freude am Umgang mit Säuglingen und Kleinkindern. Kommunikations- und Teamfähigkeit. Engagement, Flexibilität und die Fähigkeit zur selbstständigen, eigenverantwortlichen Arbeit.  Kontaktadresse

Online-Marketing Assistenz

vom 22.07.2025 Wir suchen eine zuverlässige, kreative und digital affine Online-Marketing Assistenz (m/w/d) zur Unterstützung unserer Marketingaktivitäten. Du unterstützt uns hands-on bei der Umsetzung und Optimierung unserer digitalen Marketingmaßnahmen. Deine Aufgaben reichen von der Erstellung einfacher Creatives über Canva bis hin zur Mitarbeit bei Paid Search- und Social-Kampagnen sowie Reporting und Auswertung unserer Performance-Daten. Aufgaben: Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Paid Search- und Paid Social-Kampagnen. Gestaltung von Werbemitteln (v. a. statische Grafiken) mit Canva. Erstellung und Pflege von Kampagnen-Reportings mit Excel/Google Sheets. Durchführung einfacher Performance-Analysen und Ableitung erster Handlungsempfehlungen. Operative Unterstützung im Tagesgeschäft des Online-Marketings. Anforderungen: Erste Erfahrungen im Online-Marketing, insbesondere in den Bereichen Paid Media. Sicherer Umgang mit Canva (oder ähnlichen Tools). Grundlegende Kenntnisse in Excel/Google Sheets. Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zuverlässigkeit. Kommunikationsstärke, proaktive Art und Lust, dich einzubringen. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. 100% Remote. Arbeitsaufwand: ca. 100 Stunden/Monat. Vergütung: 20€ pro Stunde (netto). Projektstart: ab sofort. Dauer: 3 Monate mit Option auf Verlängerung.  Kontaktadresse

Dolmetscherinnen und Sprachmittler gesucht!

vom 22.07.2025 Wir suchen derzeit Sprachmittler, die dazu beitragen, wichtige Sprachbarrieren zu überwinden und eine reibungslose Kommunikation zwischen Behörden und nicht-deutschsprachigen Personen zu gewährleisten. Gesuchte Sprachen: Vietnamesisch, Burmesisch, Khmer/Kambodschanisch, Telugu, Dari, Paschtu, Belutschisch. Deutsche und internationale Gebärdensprache. Badinani, Kurmandschi, Sorani in Kombination mit Arabisch oder Türkisch. Somali, Amharisch, Swaheli, Bedauye, Dinka, Komorisch, Oromo, Runde/Kirundi, Rwanda/Kinyarwanda, Tigrinya. Dagbani, Dendi, Edo/Bini, Fula, Gonja, Igbo, Koniake, Kpelle, Krio, Lingala, Malinke, Mandingo, Temne. Romanes, Russisch in Kombination mit Ukrainisch oder Armenisch etc., Spanisch (Lateinamerika), Taschelhit, Türkisch, Usbekisch. Anforderungen: Uneingeschränkte zeitliche und örtliche Arbeitserlaubnis - die Zusammenarbeit ist mit Studien-Visa nicht möglich. Deutschkenntnisse: Zertifikat auf Niveau C1 (Telc, DSH2, Goethe oder TestDaf) oder ein in Deutschland abgeschlossenes Abitur bzw. Studium. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit vollständigem und zeitlich lückenlosen tabellarischen Lebenslauf, C1-Sprachnachweis (Telc, TestDaF oder DSH2) oder abgeschlossenem Abitur in Deutschland oder abgeschlossenem Bachelor/Master in Deutschland.  Kontaktadresse

Coldcaller / Telefonakquisiteur (m/w/d) gesucht!

vom 22.07.2025 Ich suche einen motivierten Coldcaller / Telefonakquisiteur (m/w/d), der mich bei der Leadgenerierung und Terminvereinbarung unterstützt. Aufgaben: Telefonische Erstansprache potenzieller Kunden (Warm- & Kaltakquise). Qualifizierung der Leads anhand einfacher Fragen. Vereinbarung von Beratungsterminen. Anforderungen: Erfahrung in der telefonischen Akquise oder hohe Kommunikationsstärke. Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Gewerbeschein / Möglichkeit zur Rechnungsstellung. Fixe Vergütung pro vereinbartem Termin. Bonuszahlung für jeden gewonnenen Kunden. Vollständige Skripte und Leitfäden für die Gespräche. Leadlisten werden zur Verfügung gestellt – du musst keine Kunden suchen. Flexible Arbeitszeiten – arbeite wann und wo du willst.  Kontaktadresse

Thekeninstallation - Merchandising - Markeneinführung

vom 21.07.2025 Wir suchen Freelancer oder Teams für vielfältige Projekte im Retail-Bereich – von der Thekeninstallation über Merchandising-Aufgaben bis hin zur Begleitung von Markteinführungen und Store-Neueröffnung - in der DACH-Region, den Benelux-Staaten, Osteuropa, Spanien, Portugal oder Frankreich. Aufgaben: Aufbau und Platzierung von Theken. Unterstützung bei Neueröffnungen. Umsetzung von Markeneinführungen am POS. Merchandising und Warenpflege. Montage und Aufbau von Markenmöbeln, Displays und Theken. Umsetzung von Visual Merchandising nach Plan. Platzierung von Produkten und Markenmaterialien. Mitwirken bei Eröffnungsprojekten und POS-Launches. Fotodokumentation und Reporting. Anforderungen: Erfahrung im Bereich POS-Installation, Ladenbau oder Visual Merchandising. Handwerkliches Geschick & professionelles Auftreten. Idealerweise eigenes Werkzeug und Fahrzeug. Flexibilität & Reisebereitschaft. Kommunikationsstärke – insbesondere bei Neueröffnungen wichtig.  Kontaktadresse

Existenzgründungsberatung

vom 21.07.2025 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene Coaches/Berater (m/w/d) – auch aus dem europäischen Ausland. Aufgaben: Durchführung individueller Online-Beratungen im Rahmen von AVGS-Maßnahmen der Jobcenter in Deutschland. Vermittlung von Fachwissen in den Bereichen: Ablauf der Unternehmensgründung. Rechtsformen von Unternehmen. Betriebliche und persönliche Versicherungen für Gründer. Marketingstrategien. Steuern und Buchführung. Fördermöglichkeiten und Finanzierung. Erstellung von Businessplänen. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich. Mehrjährige Berufserfahrung in der Existenzgründungsberatung oder angrenzenden Fachgebieten. Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift. Zusätzliche Sprachkenntnisse (z.B. Englisch, Spanisch, Französisch) von Vorteil. Freude am Umgang mit Menschen und an der Arbeit im digitalen Umfeld. Hervorragende Analyse- und Problemlöse Fähigkeiten. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Selbstständige, präzise und leistungsorientierte Arbeitsweise. Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen (Motivationsschreiben und Lebenslauf) per E-Mail.  Kontaktadresse

Projektleiter (m/w/d) - Payroll-Outsourcing

vom 21.07.2025 Für ein befristetes Vorhaben suchen wir eine/n erfahrene/n Projektleiter/in, der/die unser HR-Team bei der Einführung und Umsetzung eines Payroll-Outsourcings begleitet. Ziel ist die erfolgreiche Auslagerung unserer Entgeltabrechnung an einen externen Provider, inkl. Koordination, Schnittstellenmanagement und operativer Übergabe. Aufgaben: Steuerung und Umsetzung des Payroll-Outsourcing-Projekts. Koordination zwischen HR, Finance, IT und dem externen Dienstleister. Begleitung von Datenmigration, Prozessmapping, Tests & Go-live. Entwicklung klarer Zuständigkeiten (RASCI), Prozessbeschreibungen & Übergabeunterlagen. Sicherstellung von Datenschutz, Qualität & vertraglichen Rahmenbedingungen. Troubleshooting, Kommunikation & Change-Begleitung im Projektalltag. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement (bestenfalls HR-/Payroll-nah). Vertrautheit mit Payroll-Systemen (Hansalog wünschenswert), Abrechnungslogik unter Tarifanwendung und regulatorischen Anforderungen. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise & unternehmerisches Denken. Kommunikationsstärke & Pragmatismus, auch in stressigen Phasen. Sicherer Umgang mit Stakeholdern auf allen Ebenen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung inklusive Lebens­lauf, Abschluss- und Arbeits­zeugnisse sowie Angabe Ihrer Gehalts­vor­stellung per E-Mail.  Kontaktadresse

Vercel-Entwickler (m/w/d) gesucht!

vom 21.07.2025 Wir sind eine Agentur für digitales Performance-Marketing mit Sitz in Leipzig. Unser Fokus liegt auf profitabler Neukunden - & Mitarbeitergewinnung durch Websites, Funnels und Werbeanzeigen. Aufgaben: Technische Umsetzung von Websites mit Vercel und v0. Integration von Headless CMS-Lösungen (z. B. Storyblok oder BaseHub). Umsetzung eines modularen Designs (Template vorhanden). Aufbau von SEO-Landingpages, Blog, Webinar-Funnel-Seiten. Optimierung auf PageSpeed, SEO und Conversion. Migration bestehender Inhalte aus dem alten System oder Aufbau ganz neuer Systeme & einfacher SAAS Anwendungen. Anforderungen: Sehr gute Kenntnisse in Vercel, Next.js und die Integration von Headless CMS Lösungen. Erfahrung in der Umsetzung performanter, moderner Webprojekte. Vertraut mit Best Practices für Ladezeit, SEO, Accessibility. Saubere, strukturierte Arbeitsweise und klare Kommunikation. Nice to have: Erfahrung mit Funnels, Marketingprojekten oder Conversion-Optimierung.  Kontaktadresse

Trainer/Dozent (m/w/d) - Bereich Office Management

vom 21.07.2025 Fachbezogener Unterricht aus dem Homeoffice im LearnSpace 3D. Anwendung verschiedener Lehrmethoden für die Unterrichtsgestaltung. Vorbereitung und Gestaltung unterrichtsbezogener Lernmaterialien nach Curriculum. Begeisterung für innovative Konzepte der individuellen, praxisnahen Wissensvermittlung, sehr gute Kenntnisse Ihrer Unterrichtssprache Deutsch (C2 Sprachniveau). Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Office Management, einschlägige Praxiserfahrung als Trainer/in / Dozent/in in der Erwachsenenbildung, fundierte Kenntnisse in den Themenbereiche: Büro- und Unternehmensorganisation. Gestaltung zeitgemäßer Kommunikation und Korrespondenz. Kaufmännische Grundlagen und Buchhaltung. Auftrags- und Vertragsmanagement. Methoden des digitalen Marketings. Projektmanagement, den Nachweis einer pädagogischen Eignung (AEVO)  Kontaktadresse

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