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Volltextsuche Ausschreibungen |
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Es wurden 23 Ergebnisse in den letzten zwei Wochen gefunden. |
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| Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular |
| Berater (m/w/d) - Workforce Management Systeme |
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vom 09.10.2026
Eigenständige Planung, Strukturierung und Bearbeitung technischer Projektmanagement-Themen im Kontext der Workforce Management Einführung. Selbstständige Analyse und Bewertung technischer Sachverhalte, Systemabhängigkeiten und Schnittstellen sowie Ableitung geeigneter Handlungs- und Entscheidungsoptionen. Eigenverantwortliche Erstellung und Aufbereitung technischer Entscheidungsgrundlagen zu Lösungsvarianten, Abhängigkeiten, Risiken und Auswirkungen im Workforce Management-Kontext. Selbstständige Strukturierung, Koordination und Nachverfolgung technischer Arbeitspakete sowie übergreifender Abhängigkeiten zwischen Workforce Management und angrenzenden Systemen. Eigenständige Analyse und Strukturierung technischer Anforderungen sowie Überführung in bewertete Lösungsansätze und konkrete Handlungsempfehlungen. Schaffung von Transparenz über technische Projektfortschritte, Meilensteine, Risiken, Abhängigkeiten und offene Handlungsbedarfe durch eigenständig entwickelte und gepflegte Projektinformationen. Eigenständige Planung und Koordination von technischen Test-, Integrations- und Umsetzungsthemen im Workforce Management-Umfeld einschließlich der Bewertung von Ergebnissen und daraus resultierenden Handlungsbedarfen. Beratung zu technischen und projektmethodischen Fragestellungen im Workforce Management-Kontext sowie eigenständige Entwicklung von Empfehlungen zur Projektsteuerung, technischen Umsetzung und weiteren Vorgehensweise. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Workforce Management Systeme. Ausgeprägte berufliche Erfahrung mit dem Management von agilen Projekten in einem Transformationsumfeld. Überdurchschnittliche Kompetenz im Stakeholder-Management, als auch der Konfliktbewältigung. Sehr ausgeprägter analytischer, konzeptioneller und kommunikativer Skill. Erfahrungen mit SAP bzw. kaufm. Reporting-Tools (ideal Apptio) zum Projektcontrolling. Deutsch und Englisch mündlich und schriftlich fließend. Ort: Regensburg. Start: 15.10.2026. Ende: 31.12.2026 inkl. Verlängerungsoption. Kontaktadresse |
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| Interim Group Controller & Treasury Manager (m/w/d) gesucht! |
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vom 07.10.2026
Wir suchen einen erfahrenen Group Controller & Treasury Manager, der ab sofort bei uns einsteigen und die Verantwortung für unsere Controlling- und Treasury-Aktivitäten auf Konzernebene übernehmen kann. Aufgaben: Übernehmen Sie unverzüglich die Verantwortung für die Konzerncontrolling- und Treasury-Aktivitäten. Leitung der Budgetplanung, Prognoseerstellung, Abweichungsanalyse und des Management-Reportings. Cashflow-Management, Liquiditätsplanung und Bankbeziehungen. Erstellung konsolidierter Konzernabschlüsse und monatlicher Berichtspakete. Finanzielle und operative KPIs überwachen und dem Management umsetzbare Erkenntnisse liefern. Ein kleines Finanzteam leiten und betreuen. Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen zur Sicherstellung von finanzieller Genauigkeit, Effizienz und Compliance. Die internen Kontrollmechanismen stärken und die Finanzprozesse verbessern. Abstimmung mit externen Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern, Banken und anderen Finanzpartnern. Strategische und operative Entscheidungen durch klare Finanzanalysen und Empfehlungen unterstützen. Gewährleisten Sie eine reibungslose Übergabe und Kontinuität bei allen kritischen Finanzaktivitäten. Anforderungen: Sie können sofort oder auch sehr kurzfristig anfangen. Nachweisliche Erfahrung sowohl im Controlling als auch im Treasury innerhalb einer internationalen Organisation. Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Cashflow-Management, Liquiditätsplanung, Budgetierung und Prognose. Erfahrung in der Erstellung von Konzernabschlüssen und Konzernberichten. Solide Kenntnisse der Rechnungslegungsgrundsätze, Swiss GAAP und IFRS sind von großem Vorteil. Strategisches Denken gepaart mit einer praktischen, zupackenden Herangehensweise. Erfahrung in der Leitung oder im Coaching eines kleinen Finanzteams. Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise SAP. Fließende Englischkenntnisse; Deutsch oder Französisch wären von Vorteil. Erfahrung im Einzelhandel, in der Modebranche oder in einem anderen schnelllebigen internationalen Umfeld wird sehr geschätzt. Die Bereitschaft, von Montag bis Freitag vor Ort in unserer Basler Zentrale zu arbeiten, wird vorausgesetzt. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf, Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre bevorzugte Vertragsgestaltung. Kontaktadresse |
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| * Projektleitung - Transformation Produktion |
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vom 06.10.2026
Analyse von Produktionsstrukturen und Identifikation von Transformationspotenzialen. Steuerung und Koordination von Veränderungs- und Optimierungsprojekten. Entwicklung und Nachverfolgung von Projekt- und Maßnahmenplänen. Monitoring von Projektzielen, Terminen, Ressourcen und Risiken. Stakeholder-Management und bereichsübergreifende Abstimmung. Moderation von Workshops und Projektgremien. Reporting des Projektfortschritts und erforderlicher Handlungsbedarfe. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in Transformations- und Optimierungsprojekten im industriellen Umfeld. Fundierte Kenntnisse im Projekt- und Stakeholder-Management. Erfahrung in Lean Management und Prozessoptimierung. Expertise in der Analyse und Weiterentwicklung von Produktionsprozessen. Erfahrung in der Moderation von Workshops und Abstimmungsformaten. Kenntnisse im Change- und Transformationsmanagement. Technischer oder betriebswirtschaftlicher Studienabschluss bzw. vergleichbare Qualifikation. Projektstart: 01.11.26. Projektdauer: Ca. 2 Jahre. Kapazität: 100%. 3 Tage vor Ort/Woche in Papenburg und 2 Tage remote / Woche möglich. Kontaktadresse |
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| Senior Koordinator Mechanische Systeme (m/w/d) - Halbleiterbau |
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vom 05.10.2026
Für ein prestigeträchtiges Großprojekt im Raum Dresden suche ich ab sofort einen erfahrenen Koordinator (m/w/d) für mechanische Systeme. Aufgaben: Du koordinierst und überwachst die Planung und Ausführung mechanischer Arbeitspakete. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Planung, Bauleitung, Nachunternehmern und dem Kunden. Du klärst technische Kollisionen, prüfst Werkstattzeichnungen und unterstützt beim Claim Management. Du erstellst Reportings für das Management und behältst Termine und Baufortschritt fest im Blick. Anforderungen: Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich TGA, Versorgungstechnik oder Anlagenbau. Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Hochtechnologie- oder Halbleiterumfeld. Sicheres Auftreten und Freude an der Koordination verschiedener Gewerke. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Bereitschaft zu 100 % Vor-Ort-Einsatz in Dresden (45 Stunden/Woche) Einsatzort: Dresden. Dauer: 15 Monate. Start: Möglichst bald. Wochenarbeitszeit: 45 Stunden. Kontaktadresse |
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| Strategy & Sustainability |
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vom 05.10.2026
Wir sind ein führendes Gesundheitsunternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit dem Ziel: erstklassige Gesundheitsversorgung und Rehabilitation für unsere Patient:innen. Aufgaben: Aufbereitung, Analyse und Interpretation von Daten zur Unterstützung strategischer und nachhaltigkeitsbezogener Fragestellungen. Erstellung und Weiterentwicklung von Reports, Auswertungen und Management-Dashboards. Durchführung von Markt-, Wettbewerbs-, Unternehmens- und Performanceanalysen. Unterstützung bei der Identifikation von Trends, Potenzialen und Handlungsfeldern auf Basis relevanter Daten. Mitarbeit bei der Aufbereitung und Analyse von Nachhaltigkeits- und ESG-relevanten Kennzahlen. Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Reporting- und Datenstrukturen im Bereich Strategy & Sustainability. Erstellung von Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Management-Unterlagen. Mitarbeit an strategischen Projekten und bereichsübergreifenden Initiativen. Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen bei der Erhebung, Strukturierung und Analyse relevanter Daten. Anforderungen: Laufendes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftswissenschaften, Data Analytics, Business Analytics, Sustainability, Finance, Strategy oder einem vergleichbaren Studiengang (ab dem 4. Semester Bachelor). Erste praktische Erfahrung in den Bereichen Data Analytics, Strategy, Consulting, Controlling, Sustainability oder einem vergleichbaren Umfeld von Vorteil. Sehr gute Excel-Kenntnisse und Freude an der Arbeit mit Daten; Kenntnisse in Power BI oder vergleichbaren BI-Tools von Vorteil. Ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie ein gutes Verständnis für Zahlen und Zusammenhänge. Interesse an strategischen Fragestellungen und Themen rund um Nachhaltigkeit und ESG. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und gute bis sehr gute Englischkenntnisse. Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise. Hohe Eigenmotivation, sorgfältige Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern. Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich aufzubereiten. Kontaktadresse |
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| Bauleiter (m/w/d) - MSR |
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vom 05.10.2026
Überwachung der Bauausführung im Bereich MSR gemäß Leistungsbeschreibung und Ausführungsplänen. Komplettabwicklung von Projekten bis zur Übergabe an den Kunden im Bereich Mittelspannungs- und Schaltanlagentechnik, Schwerpunktstationen, Eigenbedarfsanlagen u.a. Fortführung der Montageplanung sowie Abstimmung und Weiterführung der Terminplanung. Koordination der am Bau beteiligten Gewerke sowie von Eigen- und Fremdpersonal bzw. Eigen- und Fremdleistungen. Steuerung aller arbeitsvorbereitenden Maßnahmen. Steuerung der Projekte im vorgegebenen Kosten- und Zeitrahmen inkl. Abstimmung mit dem Kunden. Sicherstellung einer wirtschaftlichen Materialdisposition und zeitnahe Prüfung von Lieferscheinen und Aufmaßen. Bearbeitung des Nachtrags- und Claimmanagements in Abstimmung mit dem AG. Überprüfung von Bau-Ist- und Bau-Soll-Zustand, Überwachung und Reporting. Hinwirken auf die fachtechnische Abnahme, Feststellung etwaiger Mängel und Begleitung ihrer Behebung. Erstellung der Dokumentation und von Planrevisionen. Kontinuierliche Analyse der Projekte hinsichtlich Kosteneffizienz und Qualitätssteigerung. Kundenbetreuung. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbar (z.B. Techniker, Meister). Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung MSR bzw. in der Mittelspannungs- und Schaltanlagentechnik. Erfahrung in der Projektabwicklung bis zur Übergabe an den Kunden. Fundierte Kenntnisse in Termin-, Kosten- und Nachtragsmanagement sowie in der VOB. Sicherer Umgang mit Ausführungsplänen, Leistungsverzeichnissen und Aufmaß. Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise. Kommunikations- und Durchsetzungsstärke im Umgang mit Kunden, Gewerken und Nachunternehmern. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sicherer Umgang mit MS Office. Ort: Hessen. Start: asap. Dauer: 6 Monate (mit Option auf Verlängerung) Kontaktadresse |
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| Manager (m/w/d) - Wegerecht |
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vom 02.10.2026
Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Manager Wegerecht (m/w/d). Die Tätigkeit ist zu 40% im Remote und zu 60% im Büro unseres Projektpartners in Würzburg umzusetzen. Ziel ist die Unterstützung des Wegerechtsteams zum Erwerb aller erforderlichen Wegerechte im Projekt. Dazu gehören die Kommunikation und Abwicklung von Sonderanforderungen landwirtschaftlicher Großbetriebe und Flächen oder die Koordinierung von Planänderungen. Aufgaben: Steuert und überwacht die Trassensicherung in Abstimmung mit den Koordinatoren. Steuert und überwacht die Sicherung von Umweltmaßnahmen in Abstimmung mit den Koordinatoren. Verantwortet das Reporting der Trassensicherung. Stimmt Schnittstellen zu Genehmigung, Technik und Umwelt im Zusammenhang mit Zuarbeiten ab. Bearbeitet Eskalationsfälle und nimmt an Terminen teil. Unterstützt bei Vorbegrünungs- und Baufolgeschadenregulierungsmaßnahmen. Verantwortet die Strategie- und Zielumsetzung innerhalb des Teams auf projektbezogener sowie übergeordneter Ebene. Steuert und überwacht die Recherche sowie den internen Ressourceneinsatz in Abstimmung mit den Koordinatoren. Unterstützt die Koordinatoren bei Reporting-Folien und LA-Aufplanungen. Unterstützt Auszahlungen, insbesondere im Rahmen von Freigaben und sonstigen Abstimmungen. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium (Uni/ FH) Agrar/Landwirtschaft, Vermessungswesen oder ähnliches oder eine vergleichbare durch langjährige Berufserfahrung gewonnene Qualifikation. Skilllevel Master: Mindesterfahrung von 10 Jahren im relevanten Kontext. Wegerechtliche Expertise sowie Erfahrung in Infrastrukturgroßprojekten Strom (Erdkabel). Deeskalierende Verhandlungsführung mit Eigentümern. Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern. Reisebereitschaft für den Einsatzort. Kontaktadresse |
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| Berater (w/m/d) als Senior Buchhalter gesucht! |
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vom 02.10.2026
Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz im Großraum Berlin, suchen wir ab sofort einen Berater als Senior Buchhalter (w/m/d) für eine Einsatzdauer von drei Monaten auf Projektbasis. Aufgaben: Unterstützung des Bereichs Budget & Finance schwerpunktmäßig bei der Umstellung auf eine kaufmännische Buchführung innerhalb eines laufenden Modernisierungs- und Digitalisierungsprojekts. Mitwirkung bei der Planung und Erstellung der Jahresbudgets in enger Zusammenarbeit mit den unterschiedlichen Arbeitsbereichen. Mitarbeit bei der Entwicklung und Erstellung von Auswertungen und Abrechnungen für die verschiedenen Arbeitsbereiche und dem Reporting an die Geschäftsführung sowie beim Jahresabschluss. Begleitung des jährlichen Audits operativ (inkl. Erstellung von Auswertungen, Überprüfung von Zahlen, Bearbeitung von Texten für den Prüfungsbericht in deutscher und englischer Sprache). Im Zuge des Digitalisierungsprojekts Mitwirkung an der Gestaltung von Controlling-Prozessen und der Entwicklung entsprechender Tools mit sowie an deren Ein- und Durchführung. Unterstützung anderer Finance-Bereiche (Buchhaltung/Zahlungsverkehr) in Vertretung bzw. für die Wahrung des 4-Augen-Prinzips. Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und sehr gute Kenntnisse der Finanzbuchhaltung; oder eine vergleichbare Ausbildung/Studium mit hohem Praxisbezug. Mehrjährige, nachgewiesene Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen - vorzugsweise im Non-Profit-Bereich oder in der öffentlichen Verwaltung. Erfahrung in der Vorbereitung von Jahresabschlüssen. Präzise, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein analytisches Denkvermögen. Sehr gute MS Office Kenntnisse, insbesondere MS Excel (inkl. Pivot) sowie eine hohe Affinität für das Einarbeiten in neue Tools und Systeme. Freude daran, sich in ein bestehendes komplexes Finanzsystem einzuarbeiten dieses während des Projekts aufrechtzuerhalten und mit dem Team gemeinsam an der Modernisierung und Optimierung zu arbeiten. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Teil Ihres Profils. Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit. Kontaktadresse |
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| * Tax Reporting Manager (m/w/d) gesucht! |
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vom 01.10.2026
Aktuell suchen wir für einen unserer Kunden im Raum Bayern zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Tax Reporting Manager zur Überbrückung einer Nachbesetzung. Aufgaben: Berechnung und Analyse laufender und latenter Steuern. Verantwortung und operative Mitarbeit im Tax Reporting nach HGB und IFRS. Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen. Sicherstellung der Reporting-Qualität sowie Einhaltung der relevanten Deadlines. Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer sowie interne Stakeholder. Unterstützung bei Forecast, Budget und steuerlichen Sonderthemen. Zusammenarbeit mit den lokalen Steuerteams sowie den Bereichen Accounting und Controlling. Anforderungen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Steuern oder eine vergleichbare Qualifikation, gerne mit Steuerberaterexamen. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Tax Reporting, idealerweise im Projekt- oder Interimsumfeld. Fundierte Kenntnisse in der Ermittlung laufender und latenter Steuern nach HGB und IFRS. Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie die Fähigkeit, Themen eigenständig voranzutreiben. Sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse. Kontaktadresse |
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| Recruiting Sales |
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vom 30.09.2026
Operative Durchführung des Recruitings für Vertriebspositionen vom Mitarbeitenden-Level bis zum mittleren Management. Durchführung von Active Sourcing zur gezielten Ansprache potenzieller Kandidaten über soziale Netzwerke (insb. LinkedIn und Xing). Erstellung aussagekräftiger Kandidatenprofile und Briefings für die Führungskräfte. Enge Zusammenarbeit mit dem Recruitingteam sowie den Ansprechpartnern aus dem Bereich Sales. Sichtung von Bewerbungen, Vorqualifizierung von Kandidaten sowie Organisation & Begleitung von Jobinterviews. Beratung von Führungskräften und personalverantwortlichen Ansprechpersonen hinsichtlich geeigneter Recruiting-Maßnahmen. Erstellung und Veröffentlichung zielgruppengerechter Stellenausschreibungen. Qualitätssicherung mithilfe von Kennzahlen Reporting, insbesondere zu Reaktionszeiten und Optimierung der "Time-to-Hire" Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar. Mindestens zwei Jahre operative Recruiting-Erfahrung als Inhouse Recruiter oder in einer Personalberatung, insbesondere mit Zielgruppe Sales / Vertrieb. Erfahrung im Active Sourcing und in der Direktansprache über LinkedIn und Xing. Hohes Empathievermögen mit Nähe zur Zielgruppe. Überzeugungsfähigkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und hohem verkäuferischen Geschick. Flexibilität bei Arbeitszeiten, beispielsweise für Gespräche in Randzeiten. Startdatum 01.01.2027, befristet ca. 6 Monate, 20 Wochenstunden. Kontaktadresse |
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| * Terminplanung Tunnelprojekte |
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vom 30.09.2026
Für unseren Kunden, einen renommierten Übertragungsnetzbetreiber, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Terminplaner (m/w/d) für anspruchsvolle Tunnelprojekte im Rahmen des Netzausbaus. Aufgaben: Erstellung, Pflege und Fortschreibung von Gesamt- und Teilprojektterminplänen für komplexe Tunnelbauprojekte. Definition und Weiterentwicklung von Terminplanstandards, Vorlagen und projektspezifischen Richtlinien. Terminsteuerung inklusive Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Meilensteinüberwachung. Identifikation und Bewertung von Terminrisiken sowie Entwicklung geeigneter Gegensteuerungsmaßnahmen. Koordination und Moderation von Terminplanworkshops sowie Abstimmung mit internen und externen Projektbeteiligten. Durchführung monatlicher Statuserhebungen und Erstellung von Statusberichten, Terminreportings und Managementpräsentationen. Prüfung externer Terminberichte sowie Präsentation von Projektfortschritten und Analysen auf Managementebene. Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement, davon 2 Jahre im Terminmanagement von Großprojekten. Fundierte Erfahrung in der Terminplanung komplexer Bau- und Infrastrukturprojekte. Sicherer Umgang mit MS Project und/oder Primavera P6. Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, PowerPoint und ThinkCell. Erfahrung im Termincontrolling, Reporting und in der Präsentation vor dem mittleren Management. Fundierte Kenntnisse der Marktrollen und Aufgaben eines Übertragungsnetzbetreibers (ÜNB). Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2). Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten. Start: 01.11.2026. Dauer: 18 Monate++. Einsatzort: 80% remote / 20% Berlin. Auslastung: Vollzeit. Kontaktadresse |
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| * Interim Konsolidierer (m/w/d) gesucht! |
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vom 29.09.2026
Aktuell suchen wir für einen unserer Kunden in München zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Interim Konsolidierer (m/w/d) mit fundierter Berufserfahrung in der Konzernkonsolidierung. Aufgaben: Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse auf Konzernebene. Durchführung der Konsolidierungsmaßnahmen (Kapital-, Schulden-, Aufwands- und Ertragskonsolidierung sowie Zwischenergebniseliminierung). Abstimmung der Reporting Packages mit den in- und ausländischen Tochtergesellschaften. Betreuung und Weiterentwicklung der Konsolidierungsprozesse in LucaNet. Aufbau und Pflege von Auswertungen und Datenbankabfragen. Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer sowie Bearbeitung von Bilanzierungsgrundsatzfragen. Anforderungen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (IHK) beziehungsweise vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzernkonsolidierung, idealerweise in vergleichbaren Interim-Mandaten. Sehr gute Anwenderkenntnisse in LucaNet. Fundierte Kenntnisse in der Konzernrechnungslegung nach HGB, IFRS-Kenntnisse von Vorteil. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse. Kontaktadresse |
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| Bauüberwacher (m/w/d) - Tiefbau |
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vom 28.09.2026
Für ein großes Infrastrukturprojekt im Netzausbau suchen wir erfahrene Bauüberwacher Tiefbau (m/w/d) für die örtliche Bauüberwachung entlang der Trasse in Weiden in der Oberpfalz oder Neufahrn. Aufgaben: Überwachung der Bauausführung im Tief- und Infrastrukturbau entlang der Trasse unter Berücksichtigung technischer, vertraglicher und genehmigungsrechtlicher Vorgaben. Kontrolle der Ausführungsqualität sowie Sicherstellung der Einhaltung relevanter Regelwerke und Normen. Enge Abstimmung mit Bauleitung, Nachunternehmern sowie Fachbegleitungen (z.B. Ökologie, Archäologie, Geologie). Erstellung und Prüfung von Aufmaßen sowie Mitwirkung bei der Rechnungsprüfung. Terminverfolgung und Bewertung des Baufortschritts inklusive Identifikation von Abweichungen und Einleitung geeigneter Maßnahmen. Dokumentation des Bauablaufs sowie Reporting an Projekt- und Bauleitung. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der örtlichen Bauüberwachung im Tief- und Infrastrukturbau. Fundierte Kenntnisse in relevanten Regelwerken (z.B. VOB, DIN) sowie im Umgang mit Bauverträgen. Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA- bzw. Abrechnungstools (z.B. RIB iTWO, ARRIBA, ORCA). Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Baustellenpräsenz und Reisetätigkeit entlang der Trasse. Kontaktadresse |
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| Bauüberwacher (m/w/d) - Anlagenbau |
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vom 28.09.2026
Sie begleiten den Bau einer technisch anspruchsvollen Konverteranlage und übernehmen eine zentrale Rolle bei der übergreifenden Koordination der Bauüberwachung in Bergrheinfeld. Aufgaben: Übergreifende Koordination der Bauüberwachung sowie Abstimmung zentraler Themen auf der Baustelle. Bauherrenseitige Überwachung der Bauausführung hinsichtlich Qualität, Baufortschritt, technischer Vorgaben und vertraglicher Anforderungen. Abstimmung mit Projektleitung, Fachbereichen, Auftragnehmern und weiteren Projektbeteiligten zu übergeordneten Baustellenthemen. Prüfung technischer Unterlagen sowie Überwachung der fachgerechten Ausführung und Begleitung von Prüfungen und Abnahmen. Erfassung, Dokumentation und Nachverfolgung von Abweichungen, Mängeln und offenen Punkten sowie Weitergabe an die zuständigen Projektverantwortlichen. Überwachung der Einhaltung von HSE-, Genehmigungs- und projektspezifischen Anforderungen sowie Dokumentation und Reporting zum Baufortschritt. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Maschinenbaus oder Bauingenieurwesens bzw. eine vergleichbare technische Qualifikation. Mehrjährige fundierte Erfahrung in der Bauüberwachung oder Bauabwicklung komplexer Anlagenbau-, Energie- oder Infrastrukturprojekte. Gewerkeübergreifendes technisches Verständnis, idealerweise aus dem Energieanlagenbau, Konverter- oder Umspannwerksbau, Kraftwerksbau der industriellen Großanlagenbau. Erfahrung in der Koordination übergeordneter Baustellenthemen und in der Bauherrenvertretung sowie sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Projektbeteiligten. Fließende Deutschkenntnissein Wort und Schrift. Bereitschaft zur regelmäßigen Präsenz an fünf Tagen pro Woche auf der Baustelle in Bergrheinfeld. Kontaktadresse |
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| * Construction Manager (m/w/d) gesucht! |
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vom 25.09.2026
Mein Kunde, ein führendes Unternehmen, sucht für ein anspruchsvolles Projekt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Construction Manager (m/w/d). Sie sind verantwortlich für eine definierte Bau- bzw. Anlagenzone für ein hochkomplexes Projekt im Industrie- und Anlagenbau. Mit Ihrem organisatorischen Geschick, Ihrem technischen Verständnis und Ihrer strukturierten Arbeitsweise tragen Sie maßgeblich zur termingerechten Lieferung, Effizienzsteigerung und zum Gesamterfolg des Projekts bei. Aufgaben: Gesamtverantwortung für eine definierte Bau- bzw. Anlagenzone. Steuerung und Überwachung der Bau- und Montageaktivitäten vor Ort. Koordination der Gewerke, insbesondere Piping, Stahlbau und Komponentenmontage. Fachliche Koordination von Montage- und Baustellenteams sowie Subunternehmern und Lieferanten. Schnittstellenmanagement zwischen Bau, Montage, Engineering, Inbetriebnahme und HSE. Überwachung von Termin, Qualität, Baufortschritt und Ausführungsstand. Durchführung regelmäßiger Baustellenbegehungen und aktive Steuerung des Baufortschritts. Identifikation von Abweichungen, Risiken und technischen Problemen. Sicherstellung der bautechnischen und qualitativen Anforderungen einschließlich entsprechender Dokumentation. Unterstützung bei Änderungs-, Nachtrags- und Claim-Themen. Regelmäßiges Reporting an die Projekt- bzw. Construction-Leitung. Enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Projektbeteiligten und konsequente Verfolgung offener Punkte. Anforderungen: Abgeschlossene Studium im Bauingenieurwesen, Anlagenbau oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung als Construction Manager, Site Manager, Construction Supervisor oder Fachbauleiter im industriellen Großanlagenbau. Fundierte Erfahrung in mindestens einem der relevanten Bereiche Piping, Stahlbau oder Komponenten-/Anlagenmontage. Erfahrung in der Koordination von Subunternehmern, Montagefirmen und Lieferanten. Gutes Verständnis für komplexe Schnittstellen im Industrie- und Anlagenbau. Erfahrung im Bereich Wasserstoff, Elektrolyseure, Chemie, Energie oder vergleichbaren Großanlagen von Vorteil. Erfahrungen im Erfahrung im Claim- und Nachtragsmanagement vom Vorteil. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil. Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen. Beginn: 05.10.2026. Auslastung: Vollzeit (5 Tage). Dauer: 12 Monate. Standort: Hamburg. Melden Sie sich noch heute mit Ihrem Profil und Tagessatz. Kontaktadresse |
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| * Fachbauleitung - Tiefbau & Dränung |
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vom 23.09.2026
Für unseren Kunden suchen wir eine Fachbauleitung Tiefbau & Dränung (m/w/d) Aufgaben: Übernahme der Fachbauleitung im Bereich Tiefbau, Dränage und Wasserhaltung für ein Gasfernleitungsprojekt. Überwachung und Sicherstellung der fachgerechten Ausführung aller Tiefbau-, Dränage- und Wasserhaltungsarbeiten unter Einhaltung geltender Normen, Vorgaben und Genehmigungsauflagen. Koordination der Baustellenabläufe hinsichtlich Qualität, Termine, Kosten und Arbeitssicherheit. Durchführung von Qualitätskontrollen sowie Überwachung der Dokumentation, Aufmaße und technischen Rechnungsprüfung. Terminverfolgung, Kostenkontrolle, Erstellung von Massenprognosen sowie frühzeitige Identifizierung von Risiken und Terminabweichungen. Technische Bewertung von Nachträgen, Claims, Baukonzepten und Sonderlösungen im Bereich Tiefbau und Wasserhaltung. Abstimmung mit Auftragnehmern, Fachbehörden, Anliegern und weiteren Projektbeteiligten sowie regelmäßiges Reporting an die Oberbauleitung. Überwachung von Umwelt-, Gewässer- und Bodenschutzmaßnahmen sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, behördlicher und interner Vorschriften. Anforderungen: Fachbauleitung im Tiefbau, Leitungsbau oder Pipelinebau. Erfahrung im Bereich Dränung und Wasserhaltung. Gasfernleitungs-, Pipeline- oder Infrastrukturprojekte. Grundwassermanagement und Wasserhaltungssysteme. Qualitäts-, Termin- und Kostenmanagement. Aufmaßprüfung sowie Nachtragsmanagement. Kenntnisse relevanter DIN-Normen und technischer Regelwerke. Arbeitssicherheit und Baustellenkoordination. Erfahrung im Umgang mit Behörden, Genehmigungsauflagen und Umweltanforderungen. Projektstart: 01.10.2027. Projektlaufzeit: 12 Monate. Auslastung: Vollzeit. Einsatzort: Aachen. Kontaktadresse |
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| Örtliche Bauüberwachung Kabel |
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vom 23.09.2026
Für ein anspruchsvolles Netzausbauprojekt im Bereich der Energieinfrastruktur suchen wir Bauüberwacher (m/w/d) für die örtliche Bauüberwachung von Kabeltiefbau- und Verlegearbeiten in mehreren Bauabschnitten am Einsatzort Bayern (Hof, Weiden/Oberpfalz, Fensterbach, Nittenau) Aufgaben: Überwachung der Bau- und Montagearbeiten im Bereich der Kabelverlegung, insbesondere von Hochspannungskabeln sowie deren Endverschlüssen und Muffen. Kontrolle der Ausführung gemäß Planung, technischen Regelwerken und geltenden Normen (z.B. VDE/DIN). Enge Abstimmung mit Bauleitung sowie Koordination mit den ausführenden Tiefbaugewerken. Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Umwelt- und Qualitätsanforderungen auf der Baustelle. Erstellung und Prüfung von Aufmaßen sowie Mitwirkung bei der Rechnungsprüfung. Dokumentation des Bauablaufs und Fortschritts sowie regelmäßiges Reporting. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Bauüberwachung im Bereich Kabeltiefbau, Kabelverlegung oder Kabel- und Garniturenmontage. Fundierte Kenntnisse im aktuellen Stand der Technik sowie in relevanten Regelwerken (VDE/DIN). Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA- bzw. Abrechnungstools (z.B. RIB iTWO) und CAD-Anwendungen. Fließende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur durchgehenden Baustellenpräsenz (5 Tage/Woche) Kontaktadresse |
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| Projectcontrolling |
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vom 23.09.2026
Verantwortung für das kaufmännische Projektcontrolling innerhalb eines komplexen Infrastrukturprojekts. Erstellung und Weiterentwicklung von Budget-, Kosten-, Forecast- und Liquiditätsplanungen. Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie kontinuierliches Kostenmonitoring. Erstellung von regelmäßigen Reportings für Projektleitung und Management. Steuerung und Überwachung von Projektbudgets inklusive Pflege relevanter Controlling-Systeme. Verantwortung für projektbezogene Strukturen und kaufmännische Daten in SAP. Koordination der Rechnungsprüfung sowie Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen. Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern sowie Schnittstellen zu Risiko-, Vertrags- und Leistungsmanagement. Identifikation von Abweichungen und Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen. Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Finance oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mehrjährige Berufserfahrung im Projektcontrolling, Commercial Management oder Controlling. Erfahrung in Infrastruktur-, Energie-, Bau- oder Großprojekten von Vorteil. Fundierte Kenntnisse in Budgetplanung, Forecasting und Kostensteuerung. Sicherer Umgang mit SAP sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen. Kenntnisse in Controlling-Tools wie RIB iTWO, RIB 4.0, EcoSys oder vergleichbaren Systemen sind wünschenswert. Verständnis für projektwirtschaftliche Zusammenhänge sowie Vertrags- und Risikomanagement. Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Kontaktadresse |
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| * HR IT Project Lead - SAP HCM / Integrations / Carve-out |
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vom 22.09.2026
For an international HR IT separation and stand-alone program, we are looking for an experienced Senior HR IT Project Lead to support the project. This is not a pure PMO or reporting role. We are looking for someone who can understand complex HR system landscapes, challenge technical topics, structure unclear situations and actively push workstreams toward delivery. Tasks: Take operational ownership across several HR IT workstreams within an international carve-out / separation program. Coordinate technical and functional activities across SAP HCM and related HR systems. Drive interface, integration and data-flow topics between HR applications. Identify blockers, risks and dependencies and actively push resolution. Closely support and coach internal workstream owners with limited HR IT experience. Manage dependencies between Recruiting, Core HR, Payroll, Workforce/Time and other HR systems. Track critical work packages and escalate delays where required. Work independently with internal stakeholders and external delivery partners. Requirements: Senior experience in complex HR IT transformation or separation programs. Strong SAP HCM / SAP HR background. Very good understanding of HR system integrations, interfaces and data flows. Proven project or workstream leadership experience. Experience with international HR system landscapes. Strong stakeholder management and communication skills. Ability to quickly structure complex situations and drive topics independently. Excellent English skills. Carve-out, divestiture, TSA exit or stand-alone setup experience. SuccessFactors and/or SmartRecruiters experience. Payroll and/or Workforce Management / Time & Attendance experience. SAP HCM exposure in APAC and/or the Americas. Start: October 2026. Duration: 6 months. Workload: Full-time. Location: Predominantly remote (very occasional workshops onsite) Kontaktadresse |
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| SEO/GEO Consultant (m/w/d) gesucht! |
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vom 22.09.2026
Für drei Monate suchen wir eine/n erfahrene/n Freelancer/in im Bereich SEO und GEO (Generative Engine Optimization) - du arbeitest unserer SEO-Managerin zu und unterstützt sie bei der operativen Umsetzung in mehreren parallel laufenden Kundenprojekten. Die Zusammenarbeit erfolgt vollständig remote. Aufgaben: Durchführung von Keyword- und Promptrecherchen unter Berücksichtigung klassischer Suchmaschinen und KI-gestützter Suchsysteme. Erstellung von Redaktionsplänen auf Basis von Keyword- und Themenclustern. Erstellung von SEO-Content-Briefings für externe Autorinnen und Autoren. Identifikation von Content-Gaps und neuen Themenpotenzialen. Onpage-SEO & Contentoptimierung (WordPress): Optimierung von Seitentiteln, Meta-Descriptions und Überschriften. Entwicklung und Optimierung interner Verlinkungsstrukturen. Auswahl und Optimierung von Bildern und weiteren Seitenelementen (z.B. HTML-Tabellen und Schaubilder). Identifikation und Behebung von Keyword-Kannibalisierung. Optimierung bestehender Website-Texte hinsichtlich Keywords, Suchintention und Struktur. SEO-Strategie & Beratung: Zuarbeit bei der Vorbereitung regelmäßiger Kundentermine (z.B. Analysen, Auswertungen, Präsentationsunterlagen). Analyse des SEO-Status neuer und bestehender Kundenwebsites. SEO-Begleitung bei Launches neu entwickelter Websites sowie bei Relaunches und Migrationen. Identifikation von Optimierungspotenzialen und Ausarbeitung konkreter Maßnahmenvorschläge. Durchführung von Wettbewerbs- und Konkurrenzanalysen. Abstimmung von Maßnahmen mit unserer SEO-Managerin sowie bei Bedarf mit den Teams aus Redaktion, Webentwicklung und Projektmanagement. Technisches SEO: Überprüfung von Crawling und Indexierung. Identifikation und Behebung technischer SEO-Fehler. Überprüfung von Weiterleitungen, Canonical Tags und Statuscodes. Monitoring, Reporting & Analyse: Auswertung und kontinuierliches Monitoring der SEO-Performance mit Google Search Console und SISTRIX (Keyword-Rankings und Sichtbarkeitsentwicklung). Analyse von Rankingverlusten und Traffic-Rückgängen. Offpage-SEO: Überwachung neuer und verlorener Backlinks. Einpflegen von Verzeichniseinträgen. KI-Suche & neue SEO-Entwicklungen: Analyse der Sichtbarkeit unserer Kunden in Google AI Overviews und KI-gestützten Suchsystemen wie ChatGPT, Perplexity oder Gemini. Entwicklung von Maßnahmen zur Optimierung der Sichtbarkeit in KI-Suchsystemen (GEO). Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im SEO, idealerweise in einer Agentur oder bei der Betreuung mehrerer Kundenprojekte parallel. Sicherer Umgang mit Google Search Console, SISTRIX sowie gängigen Crawling-Tools (z.B. Screaming Frog). Fundiertes Verständnis für technisches SEO und WordPress. Erfahrung mit GEO und der Sichtbarkeit in KI-Suchsystemen. Erfahrung in der remote Zusammenarbeit und im Umgang mit digitalen Kommunikations- und Projekttools. Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, Aufgaben aus mehreren Projekten parallel zu priorisieren und termingerecht abzuliefern. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Freude an der Abstimmung im Team. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Erfahrung mit Websites aus dem Rechts- oder Beratungsumfeld. Kontaktadresse |
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| Projektmanager (m/w/d) - Freileitungsbau |
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vom 21.09.2026
Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir ab sofort einen erfahrenen Projektmanager im Bereich Freileitungsbau (m/w/d). Die Tätigkeit findet zu 40% remote und zu 40% in Stuttgart statt. Weitere Arbeitsorte befinden sich im Raum Heidelberg, Heilbronn und Würzburg. Aufgaben: Projektsteuerung im Bereich Freileitungsbau. Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement. Stakeholder- und Schnittstellenmanagement. Führung und Koordination von Projektteams. Steuerung von Generalunternehmern, Lieferanten und Dienstleistern. Wahrnehmung der Bauherrenpflichten sowie Sicherstellung von HSE- und Genehmigungsauflagen. Risikomanagement, Reporting und Projektdokumentation. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Realisierung von Freileitungsprojekten. Fundierte Expertise im Projektmanagement komplexer Infrastrukturvorhaben. Nachgewiesene Projektmanagementkompetenz, idealerweise mit IPMA-Zertifizierung (Level D oder höher). Mehrjährige Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung von Teams und Projekten. Ausgeprägte Kommunikations-, Moderations- und Stakeholdermanagement-Fähigkeiten. Hohe Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten in anspruchsvollen Entscheidungssituationen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Kontaktadresse |
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| Consultant / Projektmanager (m/w/d) - Microsoft Project |
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vom 21.09.2026
Analyse der bestehenden Projektmanagement-Prozesse und Werkzeuge. Umsetzung der Einführung bzw. Optimierung von Microsoft Project. Anpassung von Microsoft Project an Kundenanforderungen (Verknüpfungen / Abhängigkeiten). Durchführung von einem Workshop für Projektleiter, Teamleiter und Anwender. Unterstützung bei einem Pilotprojekt und Austausch zu den praktischen Anwendungen. Beratung bei der Projektterminplanung sowie Hilfestellung bei der Ressourcenplanung. Unterstützung beim Aufbau von Projekt-Reporting und Fortschrittskontrolle. Optional: Durchführung von Coaching-Sessions und Anwendersupport während der Einführungsphase. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Anwendung von Microsoft Project. Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement nach etablierten Standards (z.B. PMI, IPMA, PRINCE2) wünschenswert. Erfahrung in der Durchführung von Anwendertrainings und Workshops sehr hilfreich. Sehr gute Kenntnisse in Termin-, Ressourcen- und Kapazitätsplanung. Erfahrung in der Erstellung von Projektvorlagen, Berichten und Dashboards notwendig. Kenntnisse in Microsoft 365 und der Integration von Project mit Teams, SharePoint und Power BI von Vorteil. Erfahrung im Change Management und der Begleitung von Transformationsprojekten. Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten. Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil. Zertifizierung im Projektmanagement (PMP, IPMA, PRINCE2 oder vergleichbar). Erfahrung in mittelständischen oder industriellen Unternehmensstrukturen. Kenntnisse im PMO-Umfeld und Multiprojektmanagement. Kontaktadresse |
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| * Scrum-Master (m/w/d) als Agile Coach gesucht! |
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vom 21.09.2026
Für einen Kunden in Nürnberg suchen wir einen Scrum-Master als Agile Coach (m/w/d) Aufgaben: Etablierung einer agilen Arbeitsweise im gesamten Projektteam z.B. über Grundlagenvermittlung. Coaching des agilen Teams hin zu Selbstorganisation und funktionsübergreifende Zusammenarbeit. Coachen von Mitarbeitern, welche in agilen Projekten arbeiten. Verantwortlich für die Einhaltung der Scrum Regeln. Überwacht und kontrolliert externe Einflussfaktoren auf die Scrum-Teams. Lösung von akuten/aktuellen Problemen bzw. Beseitigung von Hindernissen. Moderation von Scrum-Meetings. Reporting und Präsentation von Arbeitsergebnissen der Scrum-Teams (Informationsfluss in/von anderen Teams). Durchführung von Sprint-Retrospektiven, ggf. Übernahme der Aufgaben des Scrum Masters auf Projektebene. Unterstützung bei der Ausarbeitung von Instrumenten agiler Arbeitsweise wie dem Product Backlog. Unterstützung bei Herausforderungen wie fehlender Akzeptanz der Projektteams gegenüber agilem Arbeiten und individuelles Coaching z.B. von Product Ownern. Vermittlung relevanter Scrum-Kenntnisse bei Beteiligten wie Stakeholdern. Zusammenarbeit mit Projektleitung, (Chief) Product Owner und Scrum Mastern. Unterstützung beim Aufbau eines Confluence-Bereichs. Anforderungen: Ausbildung zum Agilen Coach. Scrum-Master-Zertifikat. Nachweisliche Erfahrung mit der Transformation und Optimierung von Prozessen. Kenntnisse/Erfahrungen der Methoden und Werkzeuge zur Anwendungsentwicklung. Kenntnisse/Erfahrungen bei der Konzeption und Realisierung von web-basierten J2EE Anwendungen. Kenntnisse/Erfahrungen mit modellgetriebener Softwareentwicklung (MDSD). Kenntnisse Geschäftsprozessanalyse. Technisches Verständnis von Softwareimplementierungen. Kenntnisse in Projektmanagementsoftware wie Confluence und Jira. Auslastung: Teilzeit, ca. 30 Std./ Woche. Start: 01.11.2026. Dauer: 30.06.2027. Kontaktadresse |
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