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Jobcoach
(m/w/d) gesucht!
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vom 03.06.2025
Für unser Team suchen wir einen engagierten Jobcoach (m/w/d) zum nächstmöglichen Beginn.
Aufgaben: Du baust ein Vertrauensverhältnis zu den Teilnehmenden auf und begleitest sie langfristig und individuell durch wöchentliche Einzelcoachings und Beratungsgespräche. Du gibst Menschen, die es schwer haben, in den Arbeitsmarkt zu finden, neue Lebens- und Berufsperspektiven. Die Gespräche führst du aufsuchend (z.B. als Hausbesuch, Walk & Talk oder Terminbegleitung) und an unseren Standorten Wolfhagen und Hofgeismar. Um den Teilnehmenden den Weg in den Arbeitsmarkt zu erleichtern, gestaltest du mit Melanie Vopel Consulting ein regionales Netzwerk zu Unternehmen (z.B. für Praktikumsplätze) und sozialen Institutionen (z.B. Schuldnerberatung). Du hältst Kontakt zu unseren Ansprechpartner/innen beim Jobcenter und dokumentierst die Fortschritte deiner Teilnehmenden.
Anforderungen: Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss. Erfahrung in der Beratung, idealerweise von arbeitssuchenden Menschen. Wertschätzender Umgang mit Menschen in schwierigen Lebenslagen. Bereitschaft zu regionaler Mobilität für die aufsuchende Arbeit. Kommunikationsstärke und gute Selbstorganisation. Wünschenswert: Weiterbildung im Coaching bzw. in der Pädagogik, z.B. als Ausbilder, Systemischer Coach, Berufseinstiegsbegleiter (m/w/d) oder pädagogisches Profil, z.B. als Sozialpädagoge, Sozialarbeiter (m/w/d). Eine Ausbildereignungsprüfung ist wünschenswert (AdA-Schein).
Kontaktadresse
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Strategieberater
(m/w/d) - Unternehmensberatung
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vom 02.06.2025
Als Strategieberater (m/w/d) bist Du das Bindeglied zwischen Interessent und Umsetzung. Du übernimmst warme Leads aus unserem Marketing- und Akquiseprozess und führst sie eigenverantwortlich durch alle Phasen bis zum Abschluss. Dabei vereinst Du analytisches Denken, vertriebliche Exzellenz und strategische Klarheit.
Aufgaben: Führen qualifizierter Erstgespräche mit potenziellen Kunden (warm inbound & outbound generated). Identifikation von Zielen, Herausforderungen und Potenzialen im Gespräch mit Geschäftsführern und Entscheidern. Eigenständige Entwicklung individueller Beratungskonzepte – basierend auf unserer Methodik und deiner Analyse. Vertriebspsychologische Präsentation der Lösung im Strategie-Call. Nachverfolgung offener Entscheidungen, souveräne Einwandbehandlung & Abschlussverantwortung. Enge Abstimmung mit dem Consulting-Team, um saubere Übergaben sicherzustellen.
Anforderungen: Fundierte Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Beratungs- oder Agenturumfeld. Fähigkeit, analytisch zu denken und daraus überzeugende Lösungen zu entwickeln. Du hast ein gutes Gespür für Menschen und kannst Vertrauen aufbauen und Entscheidungen herbeiführen. Starke Kommunikations- und Präsentationsskills, sowohl digital als auch schriftlich. Du arbeitest selbstständig, lösungsorientiert und lieferst – ohne Ausreden.
Kontaktadresse
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