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Es wurden 131 Ergebnisse in den letzten zwei Wochen gefunden.
Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet.
Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr).
Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

* Projektleiter (m/w/d) - Wartungsprojekt
 vom 21.11.2025

Für ein Wartungsprojekt im Auslagerungsmanagement suchen wir einen erfahrenen Projektleiter. Das Projekt umfasst die Steuerung und Weiterentwicklung der Software AGP von Artemeon sowie die Koordination aller beteiligten Fach und IT-Bereiche.
Aufgaben: Planung und Steuerung aller Projektaktivitäten. Abstimmung mit Fachbereichen, Entwicklung, Architektur und Betrieb. Sicherstellung der technischen Umsetzung der Anforderungen. Überwachung von Terminen, Ressourcen, Kosten und Qualität. Erstellung von Statusberichten und Risikoanalysen. Vorbereitung und Durchführung von Abstimmungs und Entscheidungsterminen. Koordination interner und externer Abnahmen.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als IT Projektleiter. Tiefes technisches Verständnis in Systemintegration und Softwarebetrieb. Souveräner Umgang mit klassischen oder hybriden PM Methoden. Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Hohe Kommunikations und Steuerungskompetenz.
Standort: Hannover. Dauer: 05.01.2026 - 31.12.2026. Hybrid, Remote-Anteil 85%

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* Softwareentwickler (m/w/d) - Mobile Device Management / Jamf
 vom 21.11.2025

Implementierung von Jamf-Lösungen zur Geräteverwaltung. Entwicklung und Integration von Authentifizierungsmethoden. Durchführung technischer Audits und Tests zur Qualitätskontrolle. Erstellung detaillierter technischer Dokumentationen und Handbücher. Organisation und Durchführung von Workshops zur Teamqualifizierung.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Expertise in der Beratung, Implementierung und Support von Jamf Pro sowie im Mobile Device Management (MDM). Erfahrung im Bereich zertifikatsbasierte Authentifizierungssysteme und dem Jamf Setup-Manager. Routinierter Umgang mit der Jamf Security Cloud und mit der Jamf Executive Threat Protection. Know-how in Audits, Tests und Qualitätskontrollen sowie in der Erstellung von technischen Dokumenten. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Start ab dem 15.01.2026 oder nach Vereinbarung in Karlsruhe, 90% Remote.

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Professional Applikations-Entwickler / BizDevOps Support Engineer (m/w/d)
 vom 21.11.2025

Für einen unserer Kunden suchen wir einen Professional Applikations-Entwickler / BizDevOps Support Engineer.
Aufgaben: Eigenständige Umsetzung von User-Stories inklusive Tests, Abnahme mit Fachbereichen und Inbetriebnahme. Entwicklung von Konzepten und Softwarearchitekturen sowie Design und Implementierung von Business Cases. Analyse und Verfeinerung von Anforderungen sowie selbständige Erfassung in Form von User Stories. Betrieb und Weiterentwicklung von marktexponierten, stabilen APIs im BizDevOps Team. Sicherstellung des operativen Tagesgeschäfts und wirtschaftliche Lösung von Störungen und Problemen. Mitgestaltung der Roadmap und Mitwirkung bei Refinements von Vorhaben im agilen Team.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium (HF, FH, ETH, Uni) mit Berufserfahrung in der Software-Entwicklung. Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit Spring Boot und Java 21 (Backend und APIs). Ausgeprägte Fähigkeiten in moderner Softwarearchitektur, insbesondere REST APIs. Umfangreiche Erfahrung in Automatisierung von Integration, Deployment und Testing. Praktische Erfahrung mit Spring Boot, Maven, Git, Helm, Tekton, OpenShift, ArgoCD, NewRelic, Splunk, PostgreSQL, MongoDB. Praktische Erfahrung im Umgang mit IntelliJ, Bitbucket/Git, Jira, Confluence, Artifactory. Erfahrung mit Clean Code. Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Bereitschaft für DevOps Setup mit Pikettdienst. Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mündlich und schriftlich). Sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache (mündlich und schriftlich). Zusätzlich gewünscht: Praktische Erfahrung mit Softwareentwicklung nach agilen Prinzipien (Scrum, SAFe), Erfahrung mit Cloud-Umgebungen, Erfahrung mit BDD, Gherkin, Cucumber.
Arbeitsort: 2 Tage vor Ort in Bern, 3 Tage remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: nach Absprache. Laufzeit: 7 Monate mit Option.

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* Modellierungs-Experte (m/w/d) - UML/ERM/SERM
 vom 21.11.2025

Analyse der Anforderungen und Bedarfe mit dem Fachbereich inkl. technischer Dokumentation. Stakeholder übergreifende Abstimmung und Klärung der Anforderungen (zwischen Entwicklungsteams, Bedarfsträger, Architekten, etc.). Organisation und Moderation von Abstimmungsworkshops. Unterstützung interner Product Owner bei der Erstellung von Epics und User Stories. Dokumentation der Anforderungen im Modellierungstool Innovator, Pflege des Pflichtenheften. Fachliche/technische Fehleranalyse im Rahmen des 2nd Level-Supports.
Anforderungen: Langjährige Erfahrung in den oben genannten Tätigkeiten, von Objektorientierten Analysen (OOA), Fachliche Modellierung (UML, ERM, SERM) und in Modellierungswerkzeugen wie Innovator. Sehr gute Kenntnisse in Software Engineering Projekten, Geschäftsprozessmodellierung, Domain Specific Languages (DSL) und in der Qualitätssicherung Fachkonzept Erstellung. Sehr gute Kenntnisse in der Software Architektur, MDA, UI, Anforderungsmanagement, Projektmanagement, Jira. Kenntnisse in Confluence, Objektorientiertes Design (OOD), ITIL und SCRUM.
Standort: Nürnberg. Dauer: 01.01.2026 - 30.06.2026.

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Elektroniker (m/w/d) gesucht!
 vom 21.11.2025

Wir entwickeln und vertreiben professionelle Hochspannungskomponenten mit dem Fokus auf Hochspannungskabel und -stecksysteme sowie Stromversorgungen und Verstärker und suchen zur Unterstützung bei der Umsetzung unserer Entwicklungsprojekte und für weitere technische Tätigkeiten einen versierten Elektroniker (m/w/d)
Aufgaben: Aufbau und Inbetriebnahme von Testschaltungen und Prototypen. Fertigung und Test von Baugruppen. Bauteilrecherche. Bauteillogistik.
Anforderungen: Techniker Elektrotechik (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) oder auf andere Weise geeignet qualifiziert. Erfahrungen in den Bereichen Analogtechnik, Hochspannung und Mikrocontroller wünschenswert. Sicherer Umgang mit Office-Tools (Excel, Word). Selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

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* System-Engineer (m/w/d) gesucht!
 vom 21.11.2025

Gesucht wird ein erfahrener Systems Engineering Lead zur Entwicklung moderner Chassis-Systeme (Fahrwerk, Lenkung, Bremse, Fahrzeugdynamik) mit Fokus auf Embedded Systems und OEM-Kollaboration.
Aufgaben: Ableitung technischer Spezifikationen aus Kunden- und Marktanforderungen. End-to-End Entwicklung & Validierung von Chassis-Systemen. Führung und Coaching des System-Engineering-Teams. Cross-funktionale Abstimmung der Systemarchitektur. Sicherstellung der ASPICE-konformen Entwicklung (SYS.1-SYS.3). Projektleitung inkl. Steuerung bilingualer Engineering-Teams.
Anforderungen: Nachweisbare Erfahrung in Automotive Embedded Systems. Expertise in Chassis-Systemen (Fahrwerk, Lenkung, Bremse, Fahrzeugdynamik). Sicher in Requirements Engineering und Systemarchitektur. Praktische Erfahrung mit ASPICE SYS.1-SYS.3. Native German oder EU-Bürger mit C1-Deutsch.
Start: Asap. Dauer: 12 MM++ Auslastung: Vollzeit. Einsatzort: Ingolstadt/ remote.

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* Hardwareentwickler (m/w/d) - Kameraintegrationsentwicklung
 vom 21.11.2025

Für unseren Kunden, einen der führenden Hersteller von Produktions- und Prüfanlagen für Kamerasysteme im Automotive-Sektor, stehen höchste Präzision und Effizienz im Mittelpunkt. Die Maschinen verarbeiten im 10-Sekunden-Takt jeweils eine neue Kamera, einschließlich aktiver Ausrichtung (Alignment) und Sensorauslesung. Da PCB-Design nicht zur Kernkompetenz der Maschinenbauer gehört, soll dieser Bereich an einen zuverlässigen externen Partner ausgelagert werden, der maximale Qualität gewährleistet.
Aufgaben: Entwicklung und Erstellung von PCB-Designs und Layouts zur Integration von Kamerasensoren in hochautomatisierten Produktionsmaschinen. Auslegung und Implementierung analoger Hardwaresteuerungen für Sensoranbindung einschließlich High-Speed-Signalen und MPI-basierter Kommunikation. Sicherstellung einer stabilen, performanten Kommunikation zwischen Sensor und Kamera im 10-Sekunden-Takt der Produktionsmaschine. Enge technische Abstimmung mit Maschinenbau, Optik, Messtechnik und Systementwicklung zur präzisen Anforderungs- und Schnittstellenklärung. Erstellung aller relevanten Entwicklungsunterlagen wie Schaltpläne, Gerber-Dateien, MIU-Ordner, INI-Files, Testskripte und Validierungsdokumente. Durchführung von Funktions-, Kommunikations- und Integrationstests sowie Dokumentation der Ergebnisse in Testprotokollen. Unterstützung der Entwicklungs- und Produktionsteams bei allen Themen rund um Sensoranbindung, PCB-Design und elektronische Integration. Verlässliche Aufwandsschätzungen und technische Bewertung von Arbeitspaketen zur Sicherstellung der Budget- und Projektplanung.
Anforderrungen: MPI-Erfahrung (Multi-Pixel-Image) - zwingend notwendig. Expertise in der Integration von Kamerasensoren, insbesondere Flächensensoren. Fundierte Kenntnisse im PCB-Design, PCB-Layout und analoger Hardwareentwicklung. Erfahrung mit High-Speed-Analogsteuerung und Sensor-Kamera-Kommunikation. Sicherer Umgang mit Entwicklungsdateien (Gerber, MIU, .sch, .brd etc.). Fähigkeit, eigenständig Hardwarelösungen zu entwickeln und zuverlässig auszuliefern. Verständnis für Maschinenbauprozesse und Produktionsanforderungen in der Automotive-Branche. Flexibilität für wiederkehrende kleine Aufgabenpakete. Fähigkeit zur Erstellung präziser und belastbarer Aufwandsschätzungen.
Start: 01.02.2025 (spätestens Januar). Auslastung: Nach eigener Einschätzung. Laufzeit: Abhängig vom Projektumfang. Standort: 100% Remote. Sprache: Deutsch & Englisch.
Melde dich gerne mit Profil und Stundensatz.

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* Lead Inhouse Consultant (m/w/d) - SAP Logistik
 vom 21.11.2025

Für unseren Kunden, ein etabliertes metallverarbeitendes Unternehmen am Standort Markdorf, suchen wir einen Lead Inhouse Consultant SAP Logistik (m/w/d)
Aufgaben: Ganzheitliche Betreuung der logistischen SAP-Prozesse, insbesondere im Modul SD. Eigenständige Anpassung, Konfiguration und Weiterentwicklung der SAP-Prozesse im Vertriebsbereich. Modellierung und Dokumentation der Prozesse in SAP Signavio. Unterstützung des reibungslosen Produktionsablaufs. Roll-Out von neu definierten Prozessen und Modulen in allen Firmen und Werken der Weber-Gruppe. Erstellung von Schulungsunterlagen in Deutsch und Englisch. Durchführung der Schulungen vor Ort. Support für alle Firmen und Werke. Mitgestaltung der konzernweiten SAP S/4HANA-Transformation.
Anforderungen: Studium der Wirtschaftsinformatik/Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung. Sehr gute Kenntnisse im SAP SD Modul in Anwendung und Customizing. Bereitschaft sich in unser eigenentwickeltes MES-System einzuarbeiten. Reisebereitschaft. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Start: Ab sofort möglich. Dauer: 3-6 Monate. Auslastung: Teilzeit und Vollzeit möglich. Einsatzort: Markdorf, hoher Homeoffice Anteil möglich.

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* Agiler Senior-Tester (m/w/d)
 vom 21.11.2025

Design, Spezifikation, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests, die durch die Anforderungen des Bedarfsträger andas Verfahren gestellt wurden. Nutzung der vorgegebenen Methoden und Werkzeuge bei der Vorbereitung und Durchführung der Softwaretest. Erstellung und Durchführung automatisierter Test. Planung und Steuerung der Durchführung von Systemintegrationstests, der Testautomatisierung und von übergebenen Testaufträgen. Testen von Software-Fehlern, die auf den Entwicklungs- und Produktionsumgebungen auftraten und behoben wurden. Unterstützung des Entwicklungsteams bei der Erstellung von automatisierten (UNIT)Tests und der Erstellung von Testscripten. Pflege des Testkonzeptes und -handbuches. Fachliche/technische Fehleranalyse und Test im Rahmen des 2nd Level-Supports.
Anforderungen: Langjährige Erfahrung im Agilen Testen - Testvorgehensweise, Techniken, Methoden und Werkzeuge (z.B. ATDD). Fundierte Kenntnisse im Testverfahren nach ISTQB inkl. Zertifizierung in ISTQB Certified Tester Foundation Level, Agile Tester Extension ISTQB ® Certified Tester Foundation Level, ISTQB Certified Tester/Advanced Level – Test Analyst, ISTQB Certified Tester/Advanced Level – Technical Test Analyst. Fundierte Kenntnisse in Testmethoden wie Black Box, White Box, Überdeckungstest, Explorativer Test, Testspezifikation. Sehr gute Erfahrung in Loadrunner Enterprise (LRE), Karate, Gatling, Artillery, Dynatrace, JUNIT, Micro Fokus Silk, Micro Focus Silk Central Testmanager, SoapUI, Ready API, Selenium, Playright. Gute Kenntnisse in Jira, Grafana, Projektmanagement, Konfigurationsmanagement, (SVN, GIT, Bitbucket, SVN), Last- und Performancetest (L&P), HTML5, JavaScript, Test von WebServices (SOA, REST). Erfahrung in Maven, Karate, Performanceanalysen.
Standort: Nürnberg. Dauer: 01.01.2026 - 30.06.2026.

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* Medientechniker (m/w/d) gesucht!
 vom 21.11.2025

Unterstützung und Beratung von Stakeholdern bei Meetings und Veranstaltungen. Installation, Wartung und Aktualisierung von AV-Medientechnik. Planung neuer AV-Medientechnik. Lifecycle-Management der eingesetzten AV-Medientechnik. Auf- und Umbau sowie Entstörung von Medientechnik und IT-Hardware im Arbeitsumfeld. Erstellung von Anleitungen, betrieblicher Dokumentation und Durchführung von Schulungen. Mitarbeit an der Weiterentwicklung der AV-Medientechnik. Koordination und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern bzw. Dienstleistern. Bereitschaft zu Dienstreisen.
Einsatzort: Frankfurt. Start: Januar 2026. Laufzeit: 12 Monate. Bewerbungsfrist: 11.12.2025.

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* Senior Manager (m/w/d) gesucht!
 vom 21.11.2025

Organisatorische und strategische Beratung der Projektleiter. Entwicklung von Leitfäden zu Kommunikationsthemen. Beratung bei Vorgehensweisen im Projektmanagement. Beratung und Betreuung im Bereich Fragen zum Thema Reporting. Bewertung und Beratung bei Richtlinien und Tools.
Anforderungen: Hochschulabschluss im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Nachweisliche Erfahrung in der Beratung zu komplexen IT-Projekten als Senior Manager. Hohe Teamfähigkeiten sowie ausgeprägte konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten. Expertise zu Prozessen von Regionalversorgern sowie Know-how in der Energiebranche. Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Start ab 01.01.2026 oder nach Vereinbarung in Dortmund, Essen, 90% Remote.

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Packaging Design
 vom 21.11.2025

Wir befinden uns aktuell in der Pre-Launch-Phase – der offizielle Produktlaunch ist für Ende Q2 2026 geplant. Aktuell finalisieren wir das Packaging und die visuelle Markenidentität. Für diese entscheidende Phase suchen wir eine:n Packaging Designer (m/w/d) mit nachweisbarer Erfahrung im Beauty-/Kosmetikbereich, der/die unser Packaging eigenverantwortlich entwickelt und druckfertig ausarbeitet. Social Media Unterstützung ist optional – nur, wenn du dort Erfahrung und Interesse mitbringst.
Aufgaben: Gestaltung des kompletten Packagings. Etiketten, Faltschachteln, Bottles, Sleeves, Umverpackungen. Entwicklung einer cleanen, modernen Packaging-Ästhetik. Weiterentwicklung bestehender Designlinien im Affordable Luxury Stil. Druckvorbereitung & Produktionsdaten. Reinzeichnung, CMYK, Stanzformen, technische Vorgaben. Erstellung druckfertiger Produktionsdaten. Abstimmung mit Druckereien & Herstellern. Qualitätssicherung bis zur finalen Freigabe. Design & Visualisierung. Erstellung hochwertiger 3D-Mockups für Website, Social Media & interne Previews. Konsistente Umsetzung der Markenrichtlinien: clean, hochwertig, evidence-based, affordable luxury. Optional: Social Media / Brand Design (nur bei Erfahrung & Interesse). Erstellung ästhetischer Visuals für Instagram & TikTok. Basic Editing kurzer Clips (CapCut / Adobe). Umsetzung von Formaten wie Skin University, Ask ORIELLE & Ingredient Content. Gestaltung moderner Templates & Layouts für eine einheitliche Markenästhetik (Packaging bleibt der Fokus. Social Media ist ein zusätzliches Plus)
Anforderungen: Nachweisbare Erfahrung im Packaging Design für Beauty/Kosmetik (Muss). Erfahrung mit druckfertigen Produktionsdaten, Stanzformen & DTP. Starkes Verständnis für Clean Aesthetics, Typografie & modern-luxuriöses Design. Optional: Social Media Design / Short-Form Content. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) & gute Englischkenntnisse. Selbstständige, präzise und verantwortungsvolle Arbeitsweise. Hohes Qualitätsbewusstsein und professionelle Detailgenauigkeit.

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Tierarzt (m/w/d) gesucht!
 vom 20.11.2025

Um unser weiteres Wachstum professionell zu begleiten, suchen wir einen promovierten Tierarzt (m/w/d), um die Gesundheit und Lebensfreude von Hunden nachhaltig zu fördern, mit natürlichen, laborgeprüften Produkten.
Aufgaben: Fachliche Unterstützung in der Produktentwicklung (wissenschaftliche Beratung, Überprüfung von Rezepturen, Bewertung von Studien). Testimonial und fachliche Präsenz auf unserer Website (Name, Foto, kurze Vita). Unterstützung des internen Kundensupports bei Rückfragen zu tiermedizinischen Themen (kein direkter Kundenkontakt). Mitwirken bei Videoaufnahmen für Social Media (fachliche Kurzstatements, Interviews). Fachlich relevante Aufgaben mit sichtbarer Wirkung nach außen. Möglichkeit, an einer wachsenden Marke mitzuwirken und Dein Wissen einzubringen.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Tiermedizin mit Promotion. Fundierte Kenntnisse in Ernährung, Ergänzungsfuttermitteln oder angrenzenden Bereichen von Vorteil. Bereitschaft, fachlich sichtbar als Testimonial aufzutreten. Flexible Zusammenarbeit auf freiberuflicher Basis.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung.

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Prozessentwickler (m/w/d) gesucht im Bereich Sondermaschinenbau
 vom 20.11.2025

Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Prozessentwickler Sondermaschienbau für einen unserer Kunden.
Aufgaben: Mitwirkung in technologisch anspruchsvollen und komplexen R&D Prozessentwicklungsprojekten in der Automatisierungstechnik, bei der Entwicklung der Technologie in Versuchsträgern und der Realisierung in Sondermaschinen. Koordination der Projektbeteiligten. Verantwortliche Durchführung der operativen Aktivitäten in der Entwicklung. Dokumentation von Laboraufbauten sowie Prototypen. Durchführung und Auswertung von Testläufen und Versuchen. Eigenverantwortliche Dokumentation des Entwicklungs-Status. Auswertung sowie Ergebnisanalyse der Versuchsergebnisse. Selbstständige Anwendung statistischer Methoden im Rahmen der Prozessentwicklung, Cpk, DoE, Six Sigma, OEE, Tolerance Stack.
Anforderungen: Umfassende Erfahrung als Prozessentwickler. Tiefgehende Erfahrung im Bereich R&D. Weitreichende Erfahrung im Bereich Automatisierungstechnik. Sehr gute Kenntnisse im Bereich Sondermaschinenbau.
Dauer: 12 Monate+. Einsatzort: D5. Starttermin: 01.12.2025.

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* PMO
 vom 20.11.2025

Entwicklung und Pflege von PMO-Governance, Standards und Reporting-Strukturen. Aufbau und Optimierung effizienter Geschäftsprozesse. Steuerung und Priorisierung des Transformationsportfolios. Erstellung von klaren, adressatengerechten Vorstands- und Managementunterlagen. Unterstützung von Change-Maßnahmen und Förderung des Stakeholder-Engagements. Definition und Tracking von KPIs zur Bewertung des Transformationserfolgs.
Anforderungen: Gute Kenntnisse im Bereich Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet. Mehrjährige Erfahrung im PMO, Transformationsmanagement oder Consulting. Sehr gute Erfahrung in der Erstellung von Unterlagen für Vorstände und Aufsichtsgremien. Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Fundierte Kenntnisse im Stakeholder-Management und in der Kommunikation auf Führungsebene. Sehr gute Deutsch -und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Einsatzort: D6 Hanau / hybrid. Start: Dezember 2025. Laufzeit: 6 Monate. Bewerbungsfrist: 04.12.2025.

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* Biomedical Design Engineer (m/w/d)
 vom 19.11.2025

Für einen international tätigen Hersteller im Bereich implantierbarer Medizintechnik in Sachsen suchen wir einen erfahrenen Senior Design Engineer. Das Unternehmen entwickelt bioresorbierbare Implantate, die sowohl funktional als auch ästhetisch anspruchsvolle medizinische Anwendungen unterstützen. Die Organisation befindet sich in einem technologisch dynamischen Umfeld, arbeitet eng mit Kliniken und Forschungsinstitutionen zusammen und treibt die Digitalisierung im Implantatdesign konsequent voran.
Aufgaben: Gestaltung und Weiterentwicklung von individuellen und standardisierten Implantatlösungen, inklusive CAD-Modellierung und Ausarbeitung technischer Konzepte. Umsetzung klinischer Anforderungen durch enge Abstimmung mit Chirurgen und Fachabteilungen sowie Überführung anatomischer Daten in funktionale Produktdesigns. Erstellung, Pflege und Prüfung von Entwicklungsunterlagen wie Risikoanalysen, Designakten, technischen Dokumenten und Prototypen. Unterstützung regulatorischer und qualitätsrelevanter Prozesse – insbesondere Design Control, Usability-Methodik und normkonforme Dokumentation. Beteiligung an Verifikations- und Validierungsaktivitäten sowie konstruktiver Austausch mit Produktion, Qualität und Regulatory Affairs zur Sicherstellung der Herstellbarkeit.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Biomedical Engineering, Medizintechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Erfahrung in der Entwicklung von Medizinprodukten, idealerweise mit 3D-Design, Implantaten oder additiver Fertigung. Sicherer Umgang mit CAD-Tools (bevorzugt Rhino) und Verständnis für ISO-konforme Entwicklungsprozesse (ISO 13485, ISO 14971). Kommunikationsstarke, teamorientierte Arbeitsweise und Erfahrung im Austausch mit klinischen Anwendern. Sehr gute Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse von Vorteil.

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Embedded Engineer (m/w/x) - Sciopta RTOS
 vom 19.11.2025

Entwicklung und Integration von Embedded-Software auf Basis von Sciopta RTOS. Design und Implementierung von Echtzeitfunktionen in C/C++. Portierung und Optimierung bestehender Softwaremodule für Sciopta. Zusammenarbeit mit Hardwareentwicklung und Systemarchitektur. Durchführung von Unit-Tests, Integrationstests und Validierung auf der Embedded-Plattform. Unterstützung bei der Erstellung von technischen Spezifikationen und Dokumentationen.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in der Embedded-Softwareentwicklung mit C/C++. Praktische Kenntnisse in mindestens einem RTOS wie FreeRTOS, QNX, VxWorks - idealerweise bereits mit Sciopta. Erfahrung mit Echtzeitkommunikation, Interruptsteuerung und Speicherverwaltung. Kenntnisse in der Arbeit mit Debuggern, Trace-Tools und Versionsverwaltung (z. B. Git). Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise und Teamfähigkeit.
Start: Q1/2026. Dauer: 6–9 Monate. Ort: Remote + punktuell Stuttgart.

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* SPS-Programmierer (m/w/d) gesucht!
 vom 19.11.2025

Für unseren Kunden aus dem Luft- und Raumfahrttechnik suchen wir ab sofort einen SPS-Programmierer (m/w/d) mit SQL-Kenntnissen.
Aufgaben: Inbetriebnahme, Fehlerdiagnose und Optimierung von Automatisierungsanlagen unter Nutzung von Siemens TIA Portal, Step 7 (S7-300/400/1200/1500), Beckhoff TwinCAT, Allen-Bradley oder ähnlichen Systemen. Entwicklung, Konfiguration und Betreuung von HMI-/SCADA-Systemen (z.B. WinCC, Ignition, Zenon, FactoryTalk). Verwaltung und Nutzung von SQL-Datenbanken (MS SQL, MySQL, PostgreSQL) für Produktionsdaten, Reporting und Trace-Systeme. Programmierung und Integration von Datenimport/-Export zwischen SPS-Systemen und SQL-Datenbanken. Entwicklung von Softwarelösungen für Backend- oder MES-Integration in C#, Python oder vergleichbaren Sprachen.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker. (Telekommunikation / Automatisierung) oder vergleichbare Qualifikation, alternativ Meister (z.B. Industriemeister Elektrotechnik). Fundierte Erfahrung mit SPS-Programmierung (Siemens, Beckhoff, Allen-Bradley). Kenntnisse in HMI-/SCADA-Systemen und Datenbankanwendungen. Praktische Programmierkenntnisse in C#, Python oder vergleichbaren Sprachen. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1).
Start: ab sofort. Dauer: 6-12 Monate mit Option auf Verlängerung. Auslastung: Vollzeit. Einsatzort: vor Ort in Lindenberg.

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Product Designer (m/w/d) gesucht!
 vom 19.11.2025

Zur Verstärkung unseres Produkt-Teams in München suchen wir mit flexiblem Start ab Februar für 8 Monate befristet eine/n Product Designer/in als Elternzeitvertretung.
Aufgaben: Du arbeitest intensiv mit Produktmanagern, Entwicklern, Kunden und anderen Stakeholdern zusammen, um Nutzerbedürfnisse zu erfassen und innovative, nutzerzentrierte Lösungen zu entwickeln. Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Designprozess, von Research über Konzeption bis zur finalen Umsetzung. Dies beinhaltet Research, Prototyping und visuelles Design. Du übersetzt Nutzer-Insights in konkrete Lösungen, indem du Konzepte und Prototypen erstellst, diese durch Nutzertests validierst und iterativ verbesserst. Du erstellst User Journeys, Low-Fidelity-Konzepte anhand von Wireframes und Flows, detaillierte Prototypen, High-Fidelity-Designs und andere Designartefakte zur Umsetzung in agilen, crossfunktionalen Teams. Du sorgst für ein konsistentes und hochwertiges Benutzererlebnis unserer Produkte. Dabei identifizierst du kontinuierlich Optimierungspotenziale und trägst durch neue Komponenten und Verbesserungen zur Weiterentwicklung und Skalierung unseres Designsystems bei.
Anforderungen: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Human-Computer Interaction (HCI), Interaction Design, Produktdesign, Kommunikationsdesign oder einem vergleichbaren Studiengang. Du hast Freude daran, dich in komplexe Themen einzuarbeiten und arbeitest gerne eng mit Kunden, Entwicklern und Produktmanagern zusammen. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in User Research, Layout und visuellem Design. Du hast Erfahrung in der Durchführung von Benutzertests und der Analyse von Benutzerfeedback. Du beherrschst aktuelle Design- und Prototyping-Tools, insbesondere Figma. Du hast ein grundlegendes Verständnis von Webtechnologien und hast schon Erfahrung im B2B/SaaS Bereich. Du hast bereits mit einem Designsystem gearbeitet oder aktiv dazu beigetragen. Du bist begeistert davon, in einem dynamischen und schnell wachsenden Start-up-Umfeld zu arbeiten. Du identifizierst dich mit der Start-up-Kultur und bringst eine entsprechende Mentalität mit. Du verfügst über Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau. Du bist von Februar bis September 2026 mindestens 32 Stunden pro Woche idealerweise in Vollzeit verfügbar.

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* Bauprojektmanager/Projektmanager (m/w/d) - Hochbau
 vom 19.11.2025

Aktuell suchen wir für unseren Stammkunden für ein Projekt nach einem Bauprojektmanager/Projektmanager (m/w/d) im Hochbau/Gesundheitsbau in Düsseldorf für 3 Monate.
Aufgaben: Konzeptentwicklung + Projektplanung. Angebote einholen, Budgetierung, Koordination, Abrechnen.
Anforderungen: Idealerweise Krankenhaus-, Gesundheits- oder Pflegewirtschaftserfahrung (kein Muss)
Start: Dezember 2025; spätestens Januar 2026. Laufzeit: 3 Monate (+ Option auf Verlängerung). Einsatzort: Düsseldorf vor Ort. Auslastung: 3 Tage/Woche vor Ort.

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Entwicklungsingenieur / Konstrukteur (m/w/d) gesucht!
 vom 19.11.2025

Für unseren Kunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem Entwicklungsingenieur / Konstrukteur.
Aufgaben: Entwicklung eines mechanischen Exoskeletts für die Hand (CAD-Modellierung, Materialauswahl, Strukturanalyse) sowie ergonomische Anpassung an die menschliche Hand sowie ggf. Anpassungen der technischen Zeichnungen und der verwendeten Materialien aufgrund möglicher Fehler des dann entstandenen Prototyps.
Anforderungen: Fundierte Erfahrung als mechanischer Konstrukteur mit Solidworks, viel Erfahrung in der Strukturanalyse und der Durchführung von Belastungs- und Festigkeitsanalysen z.B. mit FEM Simulationen.
Dauer: 1 Monat+. Einsatzort: Remote. Starttermin: Asap.

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* Technischer Produktmanager (m/w/d) - SAP
 vom 19.11.2025

Für einen meiner besten Kunden suche ich einen technischen Produktmanager (m/w/d) mit starkem technischem und fachlichem SAP-Hintergrund, der der sowohl Entwicklungs- als auch Datenprozesse steuert und meinen Kunden bei einem spannenden Projekt begleitet.
Aufgaben: Steuerung technischer und funktionaler Themen im SAP- und Cloud-Umfeld. Enge Abstimmung mit Entwicklern, Architekten und Fachbereichen. Planung, Priorisierung und Steuerung der Produkt- und Datenanforderungen. Koordination der Datenextraktion aus Legacy-/SIL-Systemen (z.B. Snowflake). Unterstützung bei der Erstellung und Optimierung von CDS Views. Sicherstellung der technischen Qualität sowie der termingerechten Umsetzung. Schnittstellenkoordination in einem Konzernumfeld.
Anforderungen: Fundiertes Know-how in SAP HANA und insbesondere CDS Views. Erfahrung mit Cloud-Umgebungen. Kenntnisse in der Datenextraktion aus Legacy-/SIL-Systemen. Vorteilhaft: Erfahrung mit Snowflake oder vergleichbaren Plattformen. Umgang mit R/3-Systemen als Ergänzung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Start: Ab 01.02.2026. Auslastung: ca. 3 Tage/Woche. Laufzeit: Bis August 2026. Standort: Raum NRW. Modell: Hybrid, ca. alle zwei Wochen 1-2 Tage onsite.
Melden Sie sich gerne mit Profil und Stundensatz.

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* Software-Paketierer (m/w/d) - OPSI
 vom 19.11.2025

Wir suchen einen erfahrenen Spezialisten, der das Software-Deployment unseres Kunden auf das nächste Level bringt. Im Fokus steht die Entwicklung stabiler, sauber dokumentierter OPSI-Pakete für Windows-Umgebungen – inklusive Fehleranalyse, Automatisierung und enger Zusammenarbeit mit dem IT-Team.
Aufgaben: Entwicklung, Anpassung und Pflege von OPSI-Softwarepaketen. Umsetzung von Registry-Konfigurationen, UEV-Templates und Roaming-Profilen. Erstellung effizienter Installations- und Automatisierungsskripte (PowerShell, Batch, opsi-script). Test, Qualitätssicherung und saubere Dokumentation. Einstellungsverwaltung, Administration und Konfigurationen mit Active Directory. Second-Level-Support für Installations- und Konfigurationsprobleme.
Anforderungen: Tiefes Know-how in Windows (Win10/11, MSI, Registry, WMI, 32/64 Bit). Fundierte OPSI-Erfahrung inkl. Paketbau und Client-Agent-Konfiguration. Sicherer Umgang mit Automatisierungsskripten und Log-Analysen. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Software-Deployment / Second-Level-Support. Strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung.
Standort: Schwedt/Oder. Dauer: asap - 31.12.2026.

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MS Dynamics 365 Entwicklung
 vom 19.11.2025

Entwicklung der auf MS Dynamics 365 On-Premise basierenden Lösung. Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Microsoft Dynamics 365 Lösung. Fehlersuche, -qualifizierung und ggf. Behebung in bestehenden Implementierungen (Workflows, Plugins, Scripte, Services, Unified Service Desk). Umsetzung von funktionalen und gesetzlichen Anforderungen. Eigenverantwortliche Klärung offener Fragestellungen mit Projekt-Ansprechpersonen. Entwicklung und Anpassung von Schnittstellen zu angebundenen Backend-Systemen. Fehleranalyse, Wartung und Stabilisierung bestehender Komponenten und Prozesse. Durchführung von Tests (Unit-, Integrations- und Systemtests) im Rahmen der Entwicklungsleistung.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Microsoft Dynamics 365 On-Premise Applikationen (idealerweise im Energie- oder Konzernumfeld). Fundierte Kenntnisse in der Umsetzung funktionaler und gesetzlicher Anforderungen in Dynamics 365 und angeschlossenen Backend-Systemen. Erfahrung in der Durchführung von Unit-, Integrations- und Systemtests. Kenntnisse ein der Eestellung technischer Konzepte, Spezifikationen und Dokumentationen und der Implementierung von Automatisierungen. Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
Ort: Remote / Dortmund. Start: 01.12.2025. Ende: 31.12.2026.

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* IT-Consultant (m/w/d) - Smart Building
 vom 19.11.2025

Planung und Umsetzung eines Digitalisierungsprojektes mit Fokus auf Smart Building Lösungen im Rahmen eines umfangreichen Umzuges. Auswahl und Einführung von Softwareplattformen sowie IoT-Komponenten für Gebäudeautomation. Steuerung von IT-Projekten inklusive Zeit-, Ressourcen- und Qualitätsmanagement. Beratung zur IT-Infrastruktur sowie die Unterstützung bei der Optimierung. Integration und Anpassung von Hard- und Softwarelösungen sowie die Koordination der Entwicklung. Einführung und Verwaltung von Cloud-Diensten und Managed Services. Konzeption und Implementierung von IT-Sicherheits- und Cybersecurity-Maßnahmen.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in Digitalisierungsprojekten, idealerweise in der Banken- oder Versicherungsbranche. Expertise in Smart Building Technologien, IoT, Cloud-Computing und der Automatisierung. Zertifizierungen in Projektmanagement z.B. PRINCE2, PMP sowie Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum) von Vorteil. Expertise in Change Management und Transformationsbegleitung, inklusive der Konzeption und Implementierung von Cybersecurity-Maßnahmen. Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit zur verständlichen Vermittlung komplexer technischer Inhalte. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie hohe Lernbereitschaft für neue Technologien.
Start ab 01.01.2026 oder nach Vereinbarung in Frankfurt am Main, 50% Remote.

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Verfahrenstechniker (m/w/d) - Anlagenbewertung
 vom 18.11.2025

Sie bewerten vor Ort die Funktionsfähigkeit, Effizienz und Betriebssicherheit von Dampfreformierungsanlagen. Sie führen detaillierte Inspektionen und Instrumentierungsprüfungen an zentralen Anlagenteilen wie Reformeröfen, Katalysatoren, Wärmetauschern, Gasreinigungssystemen und Kompressoren durch. Sie analysieren Prozessdaten, um thermische Wirkungsgrade, Dampf-Kohlenstoff-Verhältnisse, Katalysatorleistung und Anlagenzuverlässigkeit zu beurteilen. Sie identifizieren betriebliche Ineffizienzen, Engpässe und potenzielle Schwachstellen im Reformersystem. Sie prüfen Sicherheitssysteme wie Alarme, Sicherheitsventile und Notabschaltsysteme auf Einhaltung der geltenden Normen und Richtlinien. Sie kontrollieren potenzielle Gefahrenquellen wie Korrosion, Gasleckagen und thermische Belastungen. Sie entwickeln konkrete Vorschläge zur Steigerung der Energieeffizienz, zur Verlängerung der Lebensdauer von Komponenten und zur Erhöhung der Produktionsleistung. Sie empfehlen Modernisierungen an Steuerungs- und Messsystemen sowie alternative Betriebsstrategien. Sie schlagen Strategien für die Ersatzteilbevorratung vor und differenzieren zwischen Überwachung und Lagerhaltung. Sie erstellen technische Berichte mit datengestützten Analysen, fotografischer Dokumentation und priorisierten Handlungsempfehlungen. Sie präsentieren Ihre Ergebnisse gegenüber dem Anlagenmanagement und den technischen Teams. Sie arbeiten eng mit den Betriebs-, Instandhaltungs- und Engineering-Teams zusammen, um Betriebsprobleme vollständig zu erfassen. Sie vermitteln Schulungen und Handlungsempfehlungen zu Wartung, Fehlersuche und Best Practices im Anlagenbetrieb. Sie stellen sicher, dass alle überprüften Anlagen den nationalen, lokalen und branchenspezifischen Sicherheits- und Umweltvorschriften entsprechen.
Anforderungen: Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Chemieingenieurwesen (m/w/d), Verfahrenstechnik (m/w/d) oder Maschinenbau (m/w/d). Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Instandhaltung, Optimierung oder Bewertung von Dampfreformierungsanlagen oder vergleichbaren Prozessen. Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Fehlerdiagnose, Prozessoptimierung und Kalibrierung von Mess- und Regeltechnik. Sie sind mit den Prozessen der Wasserstoff- oder Synthesegaserzeugung sowie mit Anlagen der Ammoniakproduktion vertraut. Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und können Prozessdaten, Regelkreise und technische Fließbilder sicher interpretieren. Sie arbeiten routiniert mit Simulations- und Prozessmodellierungssoftware wie Aspen Plus oder HYSYS. Sie formulieren präzise technische Berichte und präsentieren komplexe Sachverhalte klar und verständlich. Sie arbeiten selbstständig und strukturiert, verstehen sich jedoch ebenso auf die enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams vor Ort. Sie besitzen idealerweise Zertifizierungen als Professional Engineer, in Arbeitssicherheit (z.B. OSHA, HAZOP) oder im Projektmanagement. Sie sind bereit, regelmäßig zu reisen und kurzfristig Einsätze an verschiedenen Industrie-Standorten wahrzunehmen. Sie verfügen über Kenntnisse zu Katalysatoren, Reformeröfen, Dampferzeugungssystemen und Gasreinigungstechnologien wie PSA- oder Membrananlagen. Sie sind mit aktuellen Entwicklungen und Trends in der Dampfreformierung und Prozessintensivierung vertraut. Sie bringen die körperliche Eignung mit, um in industriellen Umgebungen zu arbeiten, einschließlich Arbeiten auf Leitern, in engen Räumen und unter Nutzung persönlicher Schutzausrüstung.
Projektstandort: vsl. Frankfurt mit Reisebereitschaft. Startlaufzeit: Q1/2026 (ca. eine Woche vor Ort, eine Woche Vor- und Nachbereitung)

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Marketing / Email-Newsletter / Content Erstellung
 vom 18.11.2025

Aufbau und Betrieb einer eigenständigen Newsletter-Webseite inklusive Struktur, Design, SEO-Grundlagen und laufender Pflege. Kontinuierliche Recherche und Kuratierung relevanter Themen rund um Remote-Arbeit, Future of Work, alternative Remote-Jobs und Hidden Opportunities. Aktive Lead-Generierung und Aufbau einer Abonnentenbasis (z.B. über Social Media, Partnerschaften, SEO, Gastbeiträge, Communities). Erstellung und Versand regelmäßiger Newsletter inkl. Content-Konzept, Redaktion, Layout und Performance-Auswertung. Vollständige Verantwortung für Wachstum, Qualität und Weiterentwicklung des Newsletter-Produkts – inklusive Testing, Optimierungen und Reporting.
Anforderungen: Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Newslettern (z.B. über Substack, Beehiiv, MailerLite, ConvertKit o.Ä.). Sehr gute Recherche-, Copywriting- und Content-Kuratierungsfähigkeiten, idealerweise im Bereich Remote-Work oder digitalen Karrieren. Erfahrung im Bereich Audience-Aufbau: Social Media, organisches Wachstum, Community-Aufbau oder Performance-Marketing-Grundlagen. Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, Verantwortung zu übernehmen und Projekte komplett "End-to-End" zu betreuen. Unternehmerische 80/20-Mentalität, pragmatischer Workflow und Drive, Neues auszuprobieren und messbar zu verbessern.
Arbeitsaufwand ca. 20 Std. pro Monat

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Performance Marketing
 vom 18.11.2025

Zur Gewinnung neuer Geschäftskunden suchen wir einen erfahrenen Freelancer (m/w/d) im Performance Marketing (B2B), der unsere Online-Anzeigen plant, umsetzt und laufend optimiert.
Aufgaben: LinkedIn Ads. Entwicklung einer Online-Strategie zur B2B-Neukundengewinnung. Planung und Umsetzung von Online-Anzeigenkampagnen, z.B. Google Ads. Zielgruppen-Definition und laufende Optimierung der Kampagnen. Erstellung und Test von Anzeigentexten und -varianten. Zusammenarbeit mit uns bei Landingpages / einfachen Funnels. Auswertung der Kampagnen und klare Berichterstattung zu Ergebnissen und nächsten Schritten.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing, bevorzugt im B2B-Umfeld. Erfahrung mit Dienstleistungen (ideal: IT, Agenturen oder ähnliche Branchen). Sehr gute Kenntnisse in mindestens einer Plattform: LinkedIn Ads, Google Ads. Sicherer Umgang mit Conversion-Tracking, einfachen Landingpages / Formularstrecken. Du arbeitest strukturiert, denkst in Zahlen und kannst Ergebnisse verständlich erklären. Zuverlässige, ehrliche Kommunikation, gerne remote. Erfahrung mit Lead-Kampagnen (B2B), idealerweise mit klar messbaren Ergebnissen.

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* CAD-Teamlead (m/w/d)
 vom 18.11.2025

Mein Kunde, ein führendes Unternehmen der Industrie-, Energie- und Versorgungstechnik, sucht zur Unterstützung laufender und neuer Anlagenbauprojekte einen erfahrenen CAD-Teamlead / Senior Konstrukteur (m/w/d) in einer Interimsrolle. Der Fokus liegt auf fachlicher und disziplinarischer Führung, prozessualer Weiterentwicklung, Ressourcenplanung sowie aktiver Mitarbeit in der Konstruktion.
Aufgaben: Leitung eines Teams aus ca. 15 CAD-Zeichnern/Konstrukteuren. Führen von Personalgesprächen, Bewertungen & Mitwirkung bei Hiring-Entscheidungen. Verantwortung für fachliche Qualität, Methoden, Standards und Prozesse. Erstellung, Anpassung und Pflege von CAD-Modellen, Zeichnungen und Schemata. Konstruktion von Anlagenlayouts, Rohrleitungen, Equipment-Platzierungen. Stahl- und Halterungskonstruktionen sowie R&I / P&ID-Schemata. Revision und Aufbau von Bestandsunterlagen (As-Built). Technische Klärungen zu Zeichnungen, Anforderungen & Schnittstellen. Voll Verantwortliche, softwaregestützte Ressourcenplanung. Nutzung und Weiterentwicklung von MS Project & Excel-basierten Tools. Strategische Entscheidungen zur optimalen Auslastung & Priorisierung. Key-User für CAD-, Daten- und Dokumentationssysteme. Systemübergreifende Betreuung (z.B. Autodesk Plant 3D, Revit, Civil 3D, Dynamics-Systeme, DMS, Plant Data Manager). Pflege, Monitoring und Unterstützung der Datenbank-basierten CAD-Umgebung. Unterstützung der Mitarbeitenden bei technischen/IT-basierten Problemen.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung (Konstruktion, Energie-/Verfahrenstechnik oder vergleichbar). Mindestens 5–10 Jahre Erfahrung im industriellen Anlagenbau (Industrie-, Energie-, Prozessanlagen). Tiefes Know-how in der Detailkonstruktion & CAD-gestützten Planung. Sehr gute Kenntnisse in Autodesk Plant 3D, AutoCAD, idealerweise Revit & Civil 3D. Erfahrung in DMS & Plant Data Manager. Sicherer Umgang mit P&ID / R&I, Aufstellungs- und Rohrleitungsplanung. Grundlegende Kenntnisse in Thermodynamik. SQL-Grundlagen für datenbankgestützte CAD-Systeme. Erfahrung in Ressourcenplanung (MS Project, Excel). Sprachkenntnisse: Deutsch ist Muss, Englisch-Grundkenntnisse ausreichend.
Beginn: ab sofort. Auslastung: Vollzeit (40h die Woche). Dauer: 6 Monate mit Option auf Verlängerung. Ort: Großraum Sachsen-Anhalt (1-2 Monate vor Ort) & Remote.
Melden Sie sich noch heute mit Ihrem Profil und Stundensatz.

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DevOps / CI Support Engineer (m/w/d)
 vom 18.11.2025

Aufbau einer Embedded-Testplattform. Integration von Security- und Kommunikationsmodulen. Entwicklung automatisierter Testfälle (Security, Diagnose, Safety). Aufbau einer CI/CD-Infrastruktur (Jenkins/GitLab, Docker). Erweiterung auf weitere Hardware- und Software-Plattformen. ​Erstellung reproduzierbarer Testreports und Regressionen. Betrieb, Pflege und Monitoring der CI/CD-Infrastruktur. Verwaltung von GitLab Runnern, Jenkins-Jobs und Docker-Containern. Einrichtung und Wartung von VPN-Zugängen und Netzwerkschnittstellen. Artifact Management und Speicherverwaltung. Unterstützung der Entwickler- und Testteams bei CI/CD-Fragen.
Anforderungen: Erfahrung im Betrieb von CI/CD-Umgebungen für Embedded-Projekte. Kenntnisse in Linux-Administration und Container-Technologien. Umgang mit GitLab Runner, Jenkins und Docker. Verständnis für Netzwerkinfrastruktur und VPN-Konfiguration. Erfahrung mit Artifact Management und Build-Log-Analyse.
Start: Q1/2026. Dauer: 6–9 Monate. Ort: Remote + punktuell Stuttgart. Sprache: Deutsch & Englisch.

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Entwicklungsingenieur (m/w/d) - Optik / Messtechnik
 vom 18.11.2025

Für ein spannendes Projekt bei unserem Kunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem Entwicklungsingenieur Optik und Messtechnik. Der Einsatz findet an 3 von 5 Tagen die Woche im Großraum Bodensee statt.
Aufgaben: Sie entwickeln Integrationsstrategien für komplexe Systeme bestehend aus optischen 3D-Messsystemen, Firmware und Software. Sie entwickeln Integrations- und Komponententests für Schnittstellen zwischen Hardware, Firmware und Software führen diese aus und dokumentieren sie. Sie konfigurieren und verantworten Test- und Integrationsumgebungen in den Messlaboren am Standort Meersburg. Sie beurteilen die Weiterentwicklungen aus dem Bereich Optik, Hardware und Software aus messtechnischer Sicht und führen entsprechende Vorversuche und Tests durch. Planung und Entwicklung der wesentlichen Komponenten optischer Messsysteme. Konzepterstellung. Handlungsempfehlungen. Beurteilung der Entwicklung von Objektiven aus messtechnischer Sicht. Testen der messtechnischen Entwicklungen. Spezifikation der Komponenten.
Anforderungen: Erfolgreicher Abschluss in Physik, Optische Messtechnik, Photonik, Geodäsie oder einer verwandten Disziplin. Fundierte Kenntnisse in bildgebender Optik, idealerweise auch in Lasertechnik oder Photonik. Praktische Erfahrung und tiefgehendes Interesse an Messaufbauten im Labor. Gute Programmiererfahrung. Sprachlich gute Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils mindestens B2 Level). Programmiererfahrung mit Python.
Dauer: 6 Monate+. Einsatzort: D7, Großraum Bodensee und remote. Starttermin: 01.01.2026, spätestens 01.02.2026.

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Autismus-Therapeut/in gesucht!
 vom 18.11.2025

Wir sind ein spezialisiertes Therapiezentrum für Kinder und Jugendliche mit Autismus-Spektrum-Störungen. Unser Ziel ist es, die Entwicklung und Selbstständigkeit unserer Klienten durch individuelle Förderung zu unterstützen.
Aufgaben: Durchführung von Therapien für Kinder und Jugendliche mit Autismus. Förderung von Kommunikation, Sozialverhalten und Alltagskompetenzen. Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen und anderen Fachkräften. Dokumentation und Entwicklungsberichte erstellen.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Psychologie, Heilpädagogik, Ergotherapie, Sozialpädagogik, Logopädie oder vergleichbar. Erfahrung in der Arbeit mit Autismus-Spektrum-Störungen wünschenswert. Empathie, Geduld und Verantwortungsbewusstsein. Teamfähigkeit und Engagement.

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Unternehmensberater (m/w/d) gesucht!
 vom 18.11.2025

Wir sind ab sofort auf der Suche nach geeigneten Consultant / Senior Consultant (m/w/d) für unsere bundesweit tätige, mittelständischen Wirtschaftskanzlei.
Aufgaben: Du hast die Chance, Unternehmen aus den Bereichen Mittelstand, M&A, Vertriebs- und Wachstumsstrategien, Marketing, Personalmanagement, sowie Produktions- und Produktausrichtung voranzutreiben. Du wirst Mandanten aus unterschiedlichen Branchen beraten, wie z.B. aus den Bereichen Marketing, Vertrieb, Digitaler Wandel, Organisationsentwicklung. Deine schnelle Auffassungsgabe ermöglicht es Dir in allen Unternehmensbereichen eingesetzt zu werden und auch schnelle Ergebnisse zu erzielen.
Anforderungen: Du hast einen Master, MBA, Doktor oder Professur an einer renommierten Universität abgeschlossen und bereits mehrjährige Erfahrung in der Unternehmensberatung, Start-Up Beratung oder Private Equity gesammelt. Du kennst die aktuellen Herausforderungen des wirtschaftlichen Marktes im Bereich kleine- und mittelständische Unternehmen und kannst Lösungswege erarbeiten. Du hast eine strategische Denkweise und kannst dadurch auch Trends frühzeitig erkennen und gestaltest so auch proaktiv den gesamten Bereich für unsere Dienstleistung. Du sprichst Englisch fließend und verhandlungssicher. Erfahrungen in der Beratung von mittelständischen Unternehmen oder bereits Aufbau von jungen Unternehmen. Nachgewiesene, selbständige Arbeitsweise. Freude daran, Strategien, Prozesse und Strukturen zu entwickeln und die Organisation zukunftsorientiert aufzustellen aber gleichzeitig Hands-on Themen pro-aktiv voranzutreiben. Du besitzt Kommunikations Skills, Überzeugungskraft, Zielmentalität, Entscheidungsstärke, analytische Fähigkeiten, Erfahrungen im Projektmanagement, unternehmerisches, eigenständiges Denken, eine Macher-Mentalität.

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Grafiker / Designer (m/w/d) gesucht!
 vom 17.11.2025

Du übersetzt komplexe Fachthemen in ansprechende visuelle Formate – von Illustrationen über Videos bis hin zu Plakaten oder Magazinen. Du entwickelst eigenständig Designkonzepte für Print und Digital und bringst deine kreative Handschrift in jedes Projekt ein. Du unterstützt bei der Weiterentwicklung unseres visuellen Markenauftritts.
Anforderungen: Du bist freiberuflicher Grafiker, Designer oder Mediengestalter mit Erfahrung in Infografiken oder visueller Kommunikation. Du verstehst, wie man komplexe Inhalte klar, verständlich und attraktiv gestaltet. Du bist sicher im Umgang mit der Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Photoshop, ggf. After Effects oder Premiere Pro). Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und hast ein gutes Gespür für Storytelling und Typografie. Idealerweise hast du Erfahrung im Bereich Wissenschafts-, Fach- oder Bildungsmedien.

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Consultant (m/w/d) - Change / Kultur / Innovation
 vom 17.11.2025

Um unser Team gezielt zu verstärken, suchen wir Unterstützung im Bereich Change Management und Organisationsentwicklung.
Ein zentrales Ziel dieser Rolle ist die enge Zusammenarbeit mit unserer Innenarchitektur und unserem Anthropologen, um Transformationsthemen aus einer ganzheitlichen Perspektive zu betrachten. Durch diese Verbindung von raumbezogenem Denken, menschlichen Verhaltensmustern und struktureller Entwicklung entsteht ein integrierter Ansatz, der unsere Kundinnen und Kunden nachhaltig begleitet. Als Change Management Consultant arbeitest du an Transformationsprozessen und Veränderungsvorhaben. Zu deinen Aufgaben gehören die Analyse und Optimierung von Arbeits- und Geschäftsprozessen, die Entwicklung von Change Strategien sowie die Planung und Begleitung von Veränderungsmassnahmen. Die Zusammenarbeit kann flexibel gestaltet werden und erfolgt mehrheitlich in Zürich, mit der Möglichkeit, gelegentlich remote zu arbeiten.
Anforderungen: Sehr gute analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Prozessen und zur Entwicklung passender Lösungsansätze. Erfahrung im Change Management, in Organisationsentwicklung oder in strategischer Beratung. Ausgeprägte kommunikative Stärken zur klaren Vermittlung von Informationen an unterschiedliche Stakeholder. Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative. Ein Studium in Betriebswirtschaft, Management, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

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