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Volltextsuche Ausschreibungen |
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Es wurden 86 Ergebnisse in den letzten zwei Wochen gefunden. |
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| Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular |
| * Coremedia-Entwickler gesucht! |
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vom 26.08.2026
Für das Migration- & Upgrade-Projekt von CoreMedia 11 auf CoreMedia 13 sucht unser Kunde einen erfahrenen Senior Lead. In dieser Rolle übernimmst du sowohl die fachliche Steuerung des Teilprojekts als auch die aktive hands-on Umsetzung im Java- und DevOps-Umfeld. Nutze deine Expertise, um ein interdisziplinäres Team sicher durch die Transformation zu führen. Aufgaben: Steuerung und ganzheitliche Umsetzung des Teilprojekt-Upgrades von CoreMedia 11 auf CoreMedia 13. Koordination und Führung interdisziplinärer Entwickler- und DevOps-Teams. Weiterentwicklung der Systemarchitektur im CAE-Umfeld sowie Anbindung von Microservices und UAPI-Clients. Einbindung moderner DevOps-Methoden und KI-gestützter Workflows zur Prozessoptimierung. Anforderungen: Langjährige Erfahrung als Lead CMS Java Developer in komplexen Enterprise-Umgebungen. Nachweisbare Upgrade-Erfahrung von CoreMedia 11 auf CM13 (mindestens CM12). Tiefes Know-how in CAE Development, Microservices und UAPI-Clients. Fundierte DevOps-Kenntnisse (Kubernetes, HelmCharts). Starkes ganzheitliches Denken und Erfahrung in der Koordination interdisziplinärer Teams. Nice to have: Praktische Erfahrung beim zielführenden Einsatz von KI-Tools im Entwicklungsprozess. Start: 01.09.2026, spätestens 20.09.2026. Laufzeit: 31.01.2027 (100 Projekttage, Option auf Verlängerung). Auslastung: Vollzeit (oder mindestens 4 Tage die Woche). Remote-Anteil: High Remote (Details nach Absprache) Schick uns direkt deinen aktuellen CV, deine Verfügbarkeit sowie deinen all-in Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Webentwicklung - WordPress |
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vom 26.08.2026
Ich suche kurzfristig Unterstützung bei der Pflege/Erneuerung meiner Website. Einige Änderungen/Updates müssen schnell umgesetzt werden, danach kann über den Relaunch gesprochen werden. Kontaktadresse |
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| * Consultant (m/w/d) - Stammdatenmigration |
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vom 25.08.2026
Migration bestehender MDS-Daten in ein neues Datenmodell und nach Profisee. Manuelle Nachentwicklung komplexer Geschäftslogiken und Business Rules. Entwicklung und Erweiterung von Profisee-Funktionen. Umsetzung von FastApps, Workflows, Webhooks, Connectoren und REST-APIs. Durchführung von Schulungen und Trainings für Key User. Abstimmung mit Fachbereichen und technischen Teams. Anforderungen: Fundierte Kenntnisse in Microsoft MDS und dessen Datenstrukturen. Erfahrung mit der Profisee-Plattform, Data Products, FastApps und Workflows. Kenntnisse in Webhooks, Azure Functions und REST-APIs. Gute Kenntnisse in Microsoft SQL Server und T-SQL. Erfahrung mit Datenmodellierung, Data Governance und MDM-Integration. Gute Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeiten. Erfahrung in Datenmigration und der Umsetzung fachlicher Anforderungen in technische Lösungen, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Einsatzort: Karlsruhe / 80% Remote. Start: November 2026. Laufzeit: 6 Monate++ Kontaktadresse |
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| Professional Java-Software-Ingenieur (m/w/d) gesucht! |
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vom 25.08.2026
Für einen unserer Kunden suchen wir einen BizDevOps Engineer / Senior Java Fullstack Developer (m/w/d) zur Projektmitarbeit. Aufgaben: Umsetzung von Fullstack-Features im Frontend und Backend unter Einbindung erfahrener Teamkollegen und kreativer Freiräume. Konzeption, Pflege und Dokumentation technischer Lösungen sowie eigenständige Vorbereitung von Test-Szenarien. Verantwortungsvolle Implementierung von User Stories in enger Abstimmung mit Entwicklern, Analysten und Fachpartnern zur Realisierung komplexer Anforderungen. Proaktive Unterstützung im Support: Analyse und Behebung technischer Herausforderungen sowie direkte Anwenderbetreuung an 7 Tagen die Woche. Aktive Mitgestaltung des agilen Entwicklungsprozesses (Scrum & SAFe) zur Sicherung von Produktqualität, Effizienz und kontinuierlicher Verbesserung. Architektur- und Systemdesign komplexer, hochverfügbarer Plattformen sowie Entkopplung von Infrastruktur- und Anwendungsschichten zur Sicherstellung offener, standardkonformer Schnittstellen. Anforderungen: Mindestens 3 Jahre Praxiserfahrung als Fullstack-Entwickler mit fundierten Kenntnissen in Java und TypeScript. Sichere Anwendung von Angular und Spring Boot sowie Vertrautheit mit modernen Entwicklungsstandards und Best Practices im Java-/Angular-Umfeld. Praktische Erfahrung mit OpenShift oder vergleichbaren Kubernetes-basierten Cloud-Plattformen. Fundierte Kenntnisse in Kafka sowie MongoDB (oder ähnlichen Message-Queues und NoSQL-Datenbanken). Verständnis für ereignisgetriebene Architekturen und die Bewältigung von Herausforderungen verteilter Systeme. Ausgeprägte Leidenschaft für neue Technologien und Entwicklungsmuster sowie analytische Herangehensweise zur Evaluation innovativer Ansätze. Starke Kommunikationsfähigkeiten, positive Mindset-Präsenz und Motivation, Senior-Teams zu unterstützen und Junior-Mitglieder fachlich zu begleiten. Hohes Verantwortungsbewusstsein, agile Arbeitsweise (inkl. CI/CD-Kontext) und ausgeprägte Lernbereitschaft in technischen, fachlichen und methodischen Bereichen. Sicherheitsbewusstes Arbeiten im Softwareentwicklungslebenszyklus mit Fokus auf Security by Design. Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie sichere Englischkenntnisse auf B1-Niveau. Arbeitsort: mindestens 2 Tage je Woche vor Ort in Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: 01.09.2026. Laufzeit: 4 Monate mit Option. Kontaktadresse |
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| Entwickler/in als Tech-Interviewer gesucht! |
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vom 25.08.2026
Für unser Team suchen wir eine/n sehr erfahrene/n Entwickler/in, die/der uns bei der Auswahl neuer Entwickler/innen unterstützt: als fachliche/r Interviewer/in in den Gesprächen und bei der Bewertung der Code Challenges. Es geht ausdrücklich nicht um Sourcing oder klassisches Recruiting, sondern um die technische Einschätzung von Kandidat/innen auf Augenhöhe. Aufgaben: Durchführung von 30-minütigen fachlichen Interviews gemeinsam mit Co-Founder mit Fokus auf die technische Tiefe und Arbeitsweise der Kandidat/innen. Prüfung und Bewertung der eingereichten Code Challenges vor dem finalen Gespräch: Codequalität, Architektur, Nachvollziehbarkeit der Entscheidungen. Teilnahme am finalen Interview, in dem Kandidat/innen ihr Portfolio und die Code Challenge live präsentieren, inklusive gezielter technischer Rückfragen. Klare, begründete Empfehlung pro Kandidat/in als Grundlage für unsere Entscheidung. Weiterentwicklung der Code Challenge und der Bewertungskriterien gemeinsam mit uns, damit der Prozess fair und aussagekräftig bleibt. Anforderungen: Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung. Das ist für diese Rolle essenziell. Deutsch auf C1-C2 Niveau. Breite technische Erfahrung über mehrere Stacks hinweg (Frontend und Backend), um Kandidat/innen mit unterschiedlichen Schwerpunkten fundiert einschätzen zu können. Erfahrung in der Durchführung technischer Interviews oder in der fachlichen Bewertung von Entwickler/innen (z.B. als Lead, Interviewer/in oder im Rahmen von Code-Reviews). Klare, wertschätzende Kommunikation: Du kannst kritisch prüfen, ohne Gespräche in ein Verhör zu verwandeln. Verfügbarkeit von einigen Stunden pro Woche, mit Flexibilität bei der Terminplanung der Interviews. Kontaktadresse |
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| Anproben- / Fitting Model |
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vom 25.08.2026
Wir suchen ein Anproben-/ Fitting Model, das uns hilft, unsere Passform Musterteile zu perfektionieren. Deine Aufgabe ist es, Kleidungsstücke anzuprobieren und so zum Feedback zur Passform und der Produktentwicklung beizutragen. Die Termine für die Anproben sind flexibel und werden im Voraus mit dir abgestimmt. Das 18. Lebensjahr hast du bereits erreicht und bist dazu zeitlich flexibel. Grundkenntnisse in Englisch. Du besitzt einen Gewerbeschein, um uns nach deinem Einsatz eine Rechnung zukommen zu lassen. Kontaktadresse |
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| Data Analyst (m/w/d) |
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vom 25.08.2026
Wir suchen für die Distribution, Marketing and Technology am Standort Bonn oder Berlin zum 1. Oktober 2026 bzw. nächstmöglichen Zeitpunkt einen Data Analysten (w/m/d) befristet für zwei Jahre. Aufgaben: In unserem DigiDesk trägst du Sorge dafür, dass die internen Stakeholder die richtigen Nutzungsdaten und Insights für ihre Fragestellungen erhalten. Gemeinsam mit unseren Data Engineers entwickelst du Reportings und Dashboards weiter und stellst sicher, dass sie die Fragestellungen der internen Zielgruppe beantworten und den redaktionellen Alltag unterstützen. Du bereitest die Ergebnisse deiner Analysen zielgruppengerecht, verständlich und mitreißend auf - denn nur, wenn die Ergebnisse ankommen, wird damit auch gearbeitet. Du hast im Blick, dass es dafür gute Visualisierungen und prägnante Texte braucht und keine Tabellen-Wüsten. Du begleitest unsere Arbeit auch kommunikativ, damit sich deine Begeisterung für systematisierte Daten auch auf andere Kolleg*innen überträgt. Vertrete das DigiDesk in hausweiten Prozessen und Projekten, beispielsweise bei der Verbesserung unserer KPIs oder Formatentwicklung im journalistischen Kontext. Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in einem relevanten Fachgebiet, beispielsweise Wirtschaftsinformatik, Medieninformatik oder einem vergleichbaren Studiengang, wichtiger als der genaue Studiengang ist uns die nachweisbare Kombination aus analytischem Denken und Kommunikationsstärke. Langjährige Berufserfahrung (mindestens 4 Jahre) an der Schnittstelle von Datenanalyse, Reporting und Stakeholder-Kommunikation, idealerweise im Umfeld digitaler Medienangebote. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten gepaart mit einer guten Portion Neugier und Kreativität, um neue Fragestellungen anzugehen. Du hast Spaß daran, verschiedene Fragestellungen in Hypothesen und Analyseansätze zu übersetzen und die Ergebnisse verschiedenen Zielgruppen zu vermitteln. Du verstehst, wie relationale Datenbanken und -strukturen funktionieren und hast Spaß an Datenmodellierung. Du beherrschst Power BI (oder ein vergleichbares BI-Tool) und SQL. Excel ist für dich ein Präzisionswerkzeug – Pivot-Tabellen, komplexe Formeln und Datenaufbereitung gehören zu deinem Alltag. Gute Kenntnisse eines Webanalysetools (wie bspw. Google Analytics oder Piano Analytics) sind von Vorteil. Du verstehst, dass Daten nicht nur richtig berechnet, sondern auch richtig geschützt, dokumentiert und verantwortungsvoll kommuniziert werden müssen. Du passt deine Kommunikation intuitiv an verschiedene Stakeholder an – vom Redakteur bis zur Geschäftsleitung. Du schreibst klar und prägnant – ob Executive Summary, Teams-Nachricht oder Präsentation. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (C1) setzen wir voraus; weitere Sprachkenntnisse sind willkommen. Kontaktadresse |
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| Senior Scrum Master (f/m/d) |
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vom 25.08.2026
Unterstützung eines Shared-Service-Teams im Betrieb und in der Weiterentwicklung einer zentralen Plattform- und Integrationsumgebung, auf der hochkritische Geschäftsanwendungen laufen – gemeinsam mit den Fachteams sicherstellen, dass diese Services dauerhaft stabil und hochverfügbar bleiben. Moderation und stetige Weiterentwicklung agiler Arbeitsformate (Scrum-/Kanban-Events, Retrospektiven, Planning, Reviews) sowie teamübergreifende Abstimmungen. Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung teaminterner und teamübergreifender Prozesse – insbesondere für Priorisierung, Release, Change, Incident, Eskalation und Lessons Learned. Förderung einer kollaborativen, empathischen und dienstleistungsorientierten Zusammenarbeit; konsequente Verankerung des Servicegedankens in allen Teamaktivitäten. Coaching und individuelle Begleitung von Teammitgliedern in Themen wie Kommunikation, Rollenklärung, Verantwortungsübernahme, Feedbackkultur und Konfliktlösung. Begleitung des Teams bei der verbindlichen Umsetzung von Incident- und Eskalationsprozessen – inklusive klarer Kommunikations-, Rollen- und Update-Routinen im Störungsfall. Sensibilisierung relevanter Stakeholder für den konkreten betrieblichen Impact von Störungen an Plattform-, Integrations- und Applikationsservices; aktive Mitwirkung bei Präventions-, Verbesserungs- und Eskalationsmassnahmen. Förderung eines wertschätzenden, kollaborativen Arbeitsumfeldes innerhalb der unternehmenseigenen Scrum-Master-Community. Anforderungen: Zertifizierung als Scrum Master oder gleichwertige Ausbildung; mindestens 5 Jahre Erfahrung als Scrum Master, Agile Coach oder Team Coach. Nachweisliche Erfahrung mit skalierter Agilität (z.B. SAFe) sowie Weiterbildung oder Praxiserfahrung in vergleichbaren Strukturen. Nachweisliche Coaching-Erfahrung (Einzel- und Team-Coaching) und die Fähigkeit, Shared Leadership wirksam zu fördern. Erfahrung in Prozessdesign und Prozessoptimierung in Plattform- bzw. Betriebsumgebungen, inkl. Umsetzung von Eskalationsprozessen. Ausgeprägtes Service- und Qualitätsbewusstsein; Fähigkeit, technische Risiken und Outages in konkrete betriebliche Auswirkungen zu übersetzen. Hervorragende Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch (stufengerecht), inklusive Konfliktmanagement. Natürliches Flair für Menschen sowie echtes Interesse an Teamprozessen und -dynamiken in komplexen Umfeldern. Offene, kommunikative Art und starke Teamplayer-Mentalität. Fähigkeit zur Einflussnahme ohne formale Autorität: Stakeholder überzeugen, Prioritäten setzen und Entscheidungen vorantreiben. Selbstständige, pragmatische und belastbare Arbeitsweise; nachweisliche Erfahrung in Incident- und Krisensituationen mit ruhigem Handeln unter Druck. Arbeitsort: mindestens 2 Tage je Woche vor Ort in Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: 01.09.2026. Laufzeit: 4 Monate mit Option. Kontaktadresse |
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| Technischer Produktdesigner (m/w/d) - SAP |
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vom 25.08.2026
Anlage, Pflege und Verwaltung von Materialstammdaten in SAP. Erstellung und Pflege von Stücklisten sowie Arbeitsplänen. Unterstützung bei der technischen Produktdatenpflege im ERP-System. Abstimmung mit Konstruktion, Entwicklung und Produktion. Sicherstellung der Datenqualität und Stammdatenkonsistenz in SAP. Mitarbeit bei Optimierungs- und Standardisierungsprojekten im Stammdatenumfeld Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Technische/r Produktdesigner/in, Techniker/in oder vergleichbare technische Qualifikation. Zwingend erforderlich: Sehr gute SAP-Kenntnisse im Bereich Stammdaten, Stücklisten und Artikelanlage. Erfahrung in der technischen Produktdatenpflege oder im Engineering-Umfeld. Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit technischen Abteilungen. Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch wünschenswert. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Technische/r Produktdesigner/in, Techniker/in oder vergleichbare technische Qualifikation. Zwingend erforderlich: Sehr gute SAP-Kenntnisse im Bereich Stammdaten, Stücklisten und Artikelanlage. Erfahrung in der technischen Produktdatenpflege oder im Engineering-Umfeld. Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit technischen Abteilungen. Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch wünschenswert. Wir bieten: Flexible Einsatzmöglichkeiten je nach Verfügbarkeit. Langfristige Zusammenarbeit möglich. Kontaktadresse |
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| Performance Video Editor (m/w/d) |
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vom 25.08.2026
Für unsere weitere Entwicklung suchen wir einen erfahrenen Freelance Performance Video Editor, der vorhandenen UGC-Content, B-Roll, Produktaufnahmen, Voice-over und Skripte in aufmerksamkeitsstarke Werbeanzeigen für Meta und TikTok verwandelt. Aufgaben: Du schneidest performanceorientierte Video-Ads für Meta, Instagram Reels und TikTok. Du verwandelst UGC-Content, B-Roll, Produktaufnahmen, Voice-over und vorhandene Skripte in dynamische, überzeugende Werbeanzeigen. Du entwickelst und schneidest unterschiedliche Hooks, Einstiege, Storylines und Varianten, damit wir verschiedene Creative Angles gezielt testen können. Du arbeitest mit schnellen Schnitten, Untertiteln, Text-Overlays, Sounddesign, Animationen, Zooms, Pattern Interrupts und passenden Effekten – immer mit dem Ziel, Aufmerksamkeit und Watchtime zu erhöhen. Du wählst eigenständig passende Szenen und B-Rolls aus und setzt Produkt, Anwendung, Ergebnis und Vorteile von AYLASHES wirkungsvoll in Szene. Du adaptierst Creatives für verschiedene Plattformen und Formate, insbesondere 9:16 sowie bei Bedarf 4:5 und 1:1. Dabei achtest du auf Safe Zones, Lesbarkeit und eine saubere mobile Darstellung. Du erstellst aus erfolgreichen Ads neue Varianten und Iterationen, beispielsweise mit anderen Hooks, Szenen, Captions, Längen oder CTAs. Du setzt Feedback schnell und zuverlässig um und bringst gleichzeitig eigene Ideen ein, wie ein Creative noch stärker werden kann. Anforderungen: Du hast nachweisbare Erfahrung im Schnitt von Performance-Ads für Meta, TikTok oder vergleichbare Paid-Social-Plattformen. Du besitzt ein aussagekräftiges Portfolio mit relevanten Video-Ads – idealerweise aus den Bereichen E-Commerce, Beauty oder UGC. Du verstehst die grundlegende Creative Strategy hinter erfolgreichen Werbeanzeigen und weißt, warum Hook, Retention, Storytelling, Produktinszenierung und CTA entscheidend sind. Du beherrschst mindestens ein professionelles Schnittprogramm sicher, beispielsweise Adobe Premiere Pro, After Effects, DaVinci Resolve, Final Cut Pro oder CapCut. Du hast ein gutes Gespür für dynamisches, modernes und plattformgerechtes Editing, ohne jedes Video unnötig mit Effekten zu überladen. Du kannst aus vorhandenem Material selbstständig die stärksten Szenen auswählen und daraus eine klare, verkaufsorientierte Geschichte entwickeln. Du arbeitest zuverlässig, strukturiert und detailgenau und kannst vereinbarte Deadlines einhalten. Du kannst deutschsprachige Voice-over, Captions und Werbetexte sicher verarbeiten. Erfahrung mit A/B-Tests, Creative Iterations oder der Auswertung von Ad-Performance ist ein starkes Plus. Kontaktadresse |
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| * Leiter (m/w/d) der Herstellung gesucht! |
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vom 24.08.2026
Für ein mittelständisches Pharmaunternehmen im Rhein-Main-Gebiet suche ich ab sofort einen Interim Leiter der Herstellung für den Bereich Produktion/Konfektionierung. Die Position verantwortet die GMP-konforme Herstellung halbfester und flüssiger Darreichungsformen und vertritt zusätzlich den Leiter der Wirkstoffherstellung. Aufgaben: Gesamtverantwortung für die GMP-konforme Produktion. Optimierung von Produktionsprozessen (Effizienz, Qualität, Wirtschaftlichkeit). Strategische Verantwortung für den Bereich inkl. Zukunftsfähigkeit. Produktionsplanung, Kapazitätssteuerung, Sicherstellung der Lieferfähigkeit. Begleitung von Qualifizierungen, Validierungen, Audits und Inspektionen. Stellvertretung des Leiters Produktion Ansatz-/Wirkstoffherstellung. Enge Zusammenarbeit mit Qualität, Entwicklung, Technik und Supply Chain. Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden. Anforderungen: Naturwissenschaftliches oder technisches Studium (z.B. Pharmazie, Chemie, Biologie). Mehrjährige Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie, idealerweise in leitender Funktion. Fundierte GMP-Kenntnisse. Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP. Gute Englischkenntnisse. Kontaktadresse |
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| * Bilanzbuchhaltung |
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vom 24.08.2026
Für unseren Kunden im Raum Bremerhaven, suchen wir ab sofort für voraussichtlich drei Monate einen selbstständigen Berater (m/w/d) in Präsenz vor Ort. Aufgaben: Aufrechterhaltung aller laufenden Prozesse sowie deren Weiterentwicklung. Sicherstellung der zeit- und fachgerechten Durchführung der Aufgaben des Teams inklusive des laufenden Zahlungsverkehrs und der vorgeschriebenen Meldungen. Fachliche Koordination, Steuerung und Verantwortung der Monats- und Jahresabschlussprozesse für mehrere Gesellschaften nach HGB. Abstimmung und Analyse von Bilanz- und GuV-Positionen. Regelmäßiges Reporting und Abstimmung mit CFO und Geschäftsführung (Kommunikation überwiegend auf Englisch). Aufbereitung, Analyse und Auswertung von Finanzdaten, insbesondere mit Excel. Identifikation und Umsetzung von Quick Wins zur Optimierung von Abschluss- und USt-Prozessen (z.B. Checklisten, saubere Schnittstellen, Abstimmroutinen) Anforderungen: Nachweisliche Erfahrung in Projekten mit vergleichbarem Inhalt. Fundierte Kenntnisse im Umgang mit einschlägigen IT-Systemen und Software-Lösungen. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Hohe Motivation, Engagement und Einsatzbereitschaft. Proaktive und selbständige Arbeitsweise. Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und lösungsorientierte Arbeitsweise. Ergebnisorientierung sowie Neutralität innerhalb des Unternehmens. Analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität. Rasche Auffassungsgabe und schnelles Abrufen von Know-how ohne lange Einarbeitungszeit. Kontaktadresse |
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| Fullstack-Entwickler (m/w/d) - Go + TypeScript |
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vom 24.08.2026
Für ein Kundenprojekt suchen wir eine/n erfahrene/n Fullstack-Entwickler/in, die:der eine B2B-SaaS-Plattform im Security-Umfeld mitentwickelt, vom Go-Backend über das Frontend bis zum Betrieb. Aufgaben: Konzeption und Entwicklung einer B2B-SaaS-/MSSP-Plattform für die Durchführung und Verwaltung von Pentests. Implementierung von Backend- und Frontend-Komponenten (Go, React/Vue.js/Angular). Erstellung und Weiterentwicklung von Architekturkonzepten für skalierbare Multi-Tenant-Lösungen. Implementierung von IAM- und KMS-Funktionalitäten. Unterstützung beim Betrieb und der Weiterentwicklung der Plattform (DevOps). Entwicklung und Integration KI-gestützter Funktionen und Prozesse. Durchführung von Code-Reviews, insbesondere für KI-generierten Code. Erstellung technischer Dokumentationen sowie Test- und Automatisierungskonzepte. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von SaaS-Anwendungen. Fundierte Erfahrung in der Fullstack-Entwicklung mit Go und React, Vue.js oder Angular (TypeScript). Erfahrung mit Multi-Tenant-Architekturen sowie IAM- und KMS-Lösungen. Nachweisbare Erfahrung in Softwarearchitektur und technischen Konzepten. Erfahrung mit KI-/agentengestützter Softwareentwicklung und Code-Review-Prozessen. Kenntnisse im DevOps-Umfeld sowie im Betrieb cloudbasierter Anwendungen. Erfahrung mit Testautomatisierung und Test-Driven Development (TDD). Verfügbarkeit ab sofort sowie Bereitschaft zu 3 Tagen pro Woche vor Ort in Stuttgart. Kontaktadresse |
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| Technische Projektunterstützung im Testlabor |
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vom 24.08.2026
Im Bereich eines Telekommunikations-Entwicklungsprojektes des Kunden wird eine Unterstützung für Tätigkeiten im Testlaborumfeld im Raum Frankfurt am Main benötigt. Durch den Lieferanten Frequentis wird im Testlabor eine Vermittlungsstelle FTS 3020 aufgebaut und umfangreichen Tests unterzogen. Der technisch Verantwortliche im Testlabor begleitet dies temporär und benötigt für die nicht anwesenden Zeiten Unterstützung bei der Begleitung der Tests und deren Dokumentation. Aufgaben: Einarbeitung in die technische Lösung. Begleitung und Dokumentation des Hardwareaufbaus. Begleitung und Dokumentation der Tests. Terminkoordination und Schreiben von Gesprächsprotokollen. Erstellung von Berichten und themenspezifischen Präsentationen. Dokumentenablage im konzerneigenen VRI DMS Doxis. Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro-/Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Qualifikation durch langjährige einschlägige Berufserfahrung. Kenntnisse und Erfahrungen in oben genannter Aufgabe. Technische Kenntnisse im Festnetzbereich von Mobilfunkbetreibern. Erfahrung im Bereich Testplattformen. Kenntnisse in der Technik FTS 3020. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit. Umfangreiche Kenntnisse in Microsoft Office / MS Teams / Sharepoint etc. Souveräner Umgang mit angespannten Gesprächs- und Konfliktsituationen. Einsatzort: PLZ 6 - Frankfurt am Main / Remote. Zeitraum: ab 10.09.2026 - 31.10.2026 (40 PT, davon 35 vot Ort), mit Option auf Verlängerung (01/2027 - 03/2027) Kontaktadresse |
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| Programmierer / Webentwickler (m/w/d) gesucht! |
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vom 24.08.2026
Eigenständige Programmierung und Mithilfe bei der Konzeption und Realisierung komplexer, dynamischer Internetprojekte. Entwicklung professioneller Internetpräsenzen sowie deren Pflege / Erweiterung. Wartung, Support und Weiterentwicklung bestehender Internetprojekte, diverser Tools und interner Anwendungen. Monitoring, Fehleranalyse und Behebung. Anforderungen: Selbstständigkeit & Eigeninitiative, strukturiertes, selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit, sauberer und objektorientierter Programmierstil. Berufs- und Projekterfahrung in / mit Werbeagenturen, sehr gute Kenntnisse in HTML5 und CSS3. Erfahrung in der PHP-Entwicklung mit Datenbankanbindung (mySQL), sichere Kenntnisse in den Programmier- / Scriptsprachen: PHP, JavaScript, HTML, CSS, mySQL, Usability, und SEO sind keine Fremdwörter für dich. Erfahrung mit Content Management Systemen. Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, nächstmöglichem Eintrittstermin, deinen Gehaltsvorstellungen und Arbeitsproben und Zeugnissen als PDF. Kontaktadresse |
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| Branding |
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vom 24.08.2026
Als Brand Strategist (m/w/d) entwickelst und schärfst du Marken- und Kommunikationsstrategien für unsere Kunden. Du analysierst, hinterfragst und verdichtest und schaffst damit das strategische Fundament für starke Kreation und wirksame Kampagnen. Aufgaben: Du entwickelst Positionierungen, Markenwerte und strategische Leitplanken mit Blick auf Markt, Wettbewerb und Zielgruppen. Du analysierst Zielgruppen, Märkte und Trends und leitest daraus relevante Insights und strategische Chancen ab. Du übersetzt Markenstrategien in klare Botschaften, Themen und Leitideen für Kommunikation und Kampagnen. Du konzipierst und moderierst Strategie-Workshops und präsentierst deine Empfehlungen souverän beim Kunden. Du arbeitest eng mit unseren Experten aus Kreation, Content und Kampagnen-Management zusammen und gibst ihnen die strategische Grundlage für ihre Arbeit. Anforderungen: Du verstehst Marken, Märkte und Zielgruppen und weißt, wie daraus eine relevante und differenzierende Positionierung entsteht. Du analysierst komplexe Zusammenhänge, bringst sie auf den Punkt und entwickelst daraus klare Empfehlungen. Du moderierst Workshops souverän und kannst Kunden für deine strategischen Ideen gewinnen. Du nutzt KI-gestützte Tools für Research, Analyse und Strategieentwicklung, um schneller zu besseren Insights und neuen Perspektiven zu kommen. Du bringst mehrere Jahre Erfahrung in Brand Strategy, Strategic Planning, Markenberatung oder einer vergleichbaren Rolle mit – idealerweise im Agenturumfeld. Kontaktadresse |
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| * Electrical Engineering Expert (m/w/d) - Cable Planning & EMC |
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vom 24.08.2026
Analyse der projektspezifischen Anforderungen an Kabel-, Leitungs- und EMV-Konzepte. Technische Auslegung und Dimensionierung von Kabeln und Leitungen inkl. Cable Sizing. Durchführung und Dokumentation von Berechnungen zu Strombelastbarkeit und Spannungsfall. Bewertung von Kabeltypen, Verlege Bedingungen, Kabelwegen und Kabelführung. Prüfung bestehender Planungsunterlagen auf technische Plausibilität und Optimierungspotenziale. Entwicklung technischer Lösungsansätze für Erdung, Potentialausgleich und Schirmung. Bewertung der Trennung von Leistungs-, Steuer-, Mess- und Signalleitungen. Analyse möglicher elektromagnetischer Kopplungs- und Störpfade. Erstellung technischer Empfehlungen und Dokumentation der Ergebnisse. Fachliche Abstimmung mit angrenzenden technischen Disziplinen und relevanten Schnittstellen. Anforderungen: Fundierte Projekterfahrung in Cable Planning / elektrischer Planung und/oder EMV / EMC. Erfahrung in der Kabeldimensionierung sowie idealerweise Spannungsfall- und Strombelastbarkeitsberechnung. Alternativ bzw. ergänzend fundierte Kenntnisse in EMV-gerechter Anlagen- und Verkabelungsplanung. Erfahrung mit Erdungs-, Potentialausgleichs- und Schirmungskonzepten für den EMV-Schwerpunkt. Verständnis elektromagnetischer Kopplungsmechanismen und möglicher Störeinflüsse. Erfahrung im Energie-, Kraftwerks-, Schaltanlagen- oder industriellen Anlagenumfeld von Vorteil. Kenntnisse in ELEK Cable Pro Web, SIMARIS, ETAP, Caneco oder vergleichbaren Tools von Vorteil. Erfahrung mit EMV-Berechnungen, Simulationen oder technischen Nachweisen von Vorteil. Sichere Kommunikation auf Deutsch oder Englisch. Start: 09/2026. Auslastung: ca. 20 Stunden/Woche. Laufzeit: 3 Monate. Remote. Stundensatz: nach Absprache. Kontaktadresse |
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| Produktentwickler (m/w/d) gesucht! |
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vom 21.08.2026
Sie entwickeln über den ganzen Prozess abwechslungsreiche Produkte aus verschiedenen Branchen wie dem allgemeinen Maschinenbau, der Medizintechnik und der Consumer-Produkte. Methodisches Konzeptionieren von Produkten und Systemen mit Kreativitätstechniken. Auslegen und Berechnen der Produkte und Systeme, unter anderem mittels Rechnersimulationen. Konstruktives Gestalten von Bauteilen/-gruppen im CAD. Aufbau und Inbetriebnahme von Funktionsmustern bis hin zu seriennahen Prototypen. Planen, Realisieren und Auswerten von entwicklungsbegleitenden Versuchen. Optimieren der Produkte im Hinblick auf Technik und Kosten. Kommunizieren mit Kunden und anderen Projektpartnern. Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung. Sicherer Umgang mit modernen Entwicklungstools wie CAD (ProE/CREO, NX, Solid Works oder CATIA) und FEM. Vertraut mit Entwicklungsmethoden wie Kreativitätstechniken, Nutzwertanalysen und FMEA. Kompetenzen in technischer Mechanik, Maschinenelementen und -dynamik, Fertigungstechnologien und Werkstoffen (insbesondere Kunststoffe) sowie bereichsübergreifendes praktisches Fachwissen wünschenswert. Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englisch-Kenntnisse. Kontaktadresse |
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| Assistenz - WordPress & WooCommerce |
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vom 21.08.2026
Ich bin bildende Künstlerin und suche ab sofort eine zuverlässige, kommunikationsstarke Assistenz (m/w/d) mit guten WordPress- und WooCommerce-Kenntnissen, die mich beim Aufbau und der Weiterentwicklung meines Onlineshops unterstützt - ca. 3–4 Stunden/Woche, ab sofort bis Ende 2026, 30–40€/Stunde. Aufgaben: Migration/Übertragung des bestehenden Shops von Jimdo auf WordPress. Einrichtung und Konfiguration von WooCommerce. Arbeit mit dem Salient Theme. Unterstützung bei der Strukturierung und Gestaltung des Onlineshops. Einpflegen und Aufbereiten von Produkten, Bildern und Texten. Optimierung von Bildern für das Web (Größe, Format, Qualität, Ladezeiten). Unterstützung bei technischen Fragen und laufenden Verbesserungen. Perspektivisch: Wartungs- und Optimierungsarbeiten. Anforderungen: Sitz in Berlin. Deutsch Grundlagenkenntnisse, Englisch gut. Sehr gute Kenntnisse in WordPress. Erfahrung mit WooCommerce, idealerweise Erfahrung mit dem Salient Theme. Sicherer Umgang mit Bildern und deren Optimierung für Websites. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, gute Kommunikation und Freude an einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Ein gutes Gespür für Design, Ästhetik und hochwertige visuelle Präsentation. Die Zusammenarbeit kann flexibel organisiert werden, vieles lässt sich remote erledigen. Deine Ansässigkeit und die Möglichkeit, mich in meinem Atelier in Berlin zu unterstützen, ist jedoch Voraussetzung. Wichtig ist mir eine regelmäßige und verlässliche Zusammenarbeit. Schreib mir gerne eine kurze Nachricht mit ein paar Informationen zu dir, deiner WordPress-/WooCommerce-Erfahrung und ggf. Beispielen von Websites oder Shops, an denen du gearbeitet hast. Kontaktadresse |
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| Bilanzbuchhaltung |
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vom 21.08.2026
Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus der Medizinbranche mit Sitz in Würzburg, suchen wir ab sofort einen Bilanzbuchhalter (w/m/d) für eine Einsatzdauer von 4 Monaten auf Projektbasis. Aufgaben: Mitwirkung bei der fachlichen Vorbereitung und Begleitung von Abschlussprozessen. Analyse und Plausibilisierung wesentlicher Bilanz- und GuV-Positionen. Fachliche Begleitung von Abgrenzungs- und Rückstellungsthemen. Unterstützung bei der Klärung und Bewertung bilanzieller Sachverhalte. Aufbereitung und Analyse von Finanzinformationen und Auswertungen. Fachliche Begleitung von Prüfungen und Ansprechpartner (w/m/d) für Wirtschaftsprüfer. Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen im Finanzbereich. Mitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten und Fragestellungen im Rechnungswesen. Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen. Gute Kenntnisse der Rechnungslegung nach HGB. Kenntnisse im Krankenhauswesen bzw. KHBV von Vorteil. Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen. Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel. Kenntnisse in SAP FI oder vergleichbaren ERP-Systemen wünschenswert. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Kommunikationsstärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit. Bereitschaft, fachliche Verantwortung schrittweise auszubauen. Kontaktadresse |
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| Teamkoordination |
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vom 21.08.2026
Wir suchen eine zuverlässige und strukturierte Person zur Unterstützung bei der digitalen Koordination und Weiterentwicklung bestehender Teamprozesse. Im Mittelpunkt stehen Organisation, Kommunikation, Einarbeitung und die Koordination bestehender Arbeitsabläufe. Aufgaben: Koordination und Unterstützung des Teams bei der digitalen Zusammenarbeit und Organisation. Sicherstellung einer transparenten und effizienten Kommunikation innerhalb des Teams. Planung und Durchführung von Schulungen und Einarbeitungsprozessen für neue Teammitglieder. Überwachung und Optimierung der Arbeitsprozesse zur Gewährleistung der Zuverlässigkeit und Effizienz. Förderung der beruflichen Weiterentwicklung der Teammitglieder durch kreative und innovative Ansätze. Anforderungen: Erfahrung in der digitalen Zusammenarbeit und Organisation von Teams. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsweise. Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Flexibilität und Bereitschaft, sich in einem internationalen Umfeld weiterzuentwickeln. Kontaktadresse |
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| Projektingenieur/Prozessmanager (m/w/d) - Bereich Bodenbeläge |
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vom 21.08.2026
Erstellung und Prüfung von Terminschienen sowie die zeitliche Abstimmung der einzelnen Aktivitäten im Schiffsbauprozess. Lieferantenmanagement und Koordination der relevanten Schnittstellen. Erarbeitung klarer Anforderungen und Vorgaben an Kunden, Lieferanten und interne Stakeholder hinsichtlich der zukünftig bevorzugten Arbeitsweise. Strukturierung und Ausarbeitung verschiedener technischer und organisatorischer Themen, z.B. Gewichtskalkulation/Forecast, Materialmanagement und Qualitätssicherung. Definition des Vorgehens, welche Bodenbeläge Vorkonfektioniert werden können bzw. welche Anpassungen vor Ort erfolgen müssen. Berücksichtigung und Koordination von Designanteilen und Schnittstellen, beispielsweise die Abstimmung der Bodenbeläge mit dekorativen Deckenelementen. Überführung der erarbeiteten Vorgehensweisen in klare und nachhaltig nutzbare Prozesse. Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Analyse technischer Themen und darauf aufbauender Prozessentwicklung und -Ausarbeitung (insb. im Bereich Bodenbeläge), sehr gute Erfahrung im Bereich Bodenbeläge (Teppich, Parkett, Vinyl, Bolidt) mindestens 5 Jahre Erfahrung im Lieferantenmanagement. Führungserfahrung (mindestens Teams von bis zu 5 Personen), sehr gutes Stakeholdermanagement, eigenständig, proaktiv, kommunikativ, durchsetzungsstark ("Leadermentalität"), sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Anwenderkenntnisse SAP S4 HANA. Erfahrung im Außenbereich (Bolidt). Start: 01.10.2026, spätestens 04.01.2027, in D2. Dauer: 6 Monate+ Kontaktadresse |
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| Messstellenbetrieb, Elektrotechnik und Zählerstrategie |
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vom 21.08.2026
Für spannende Projekte unseres Kunden suchen wir einen erfahrenen Senior Experten für Messstellenbetrieb, Elektrotechnik und Zählerstrategie. Aufgaben: Analyse AuS / vEFK / Messstellenbetrieb. Analyse und Bewertung bestehender Prozesse im Zählerwechselumfeld. Fachliche Beratung zu Arbeiten unter Spannung (AuS). Prüfung und Bewertung von Einmann- und Zweimannarbeitsplätzen. Erstellung, Optimierung und Aktualisierung von Arbeitsanweisungen. Bewertung elektrotechnischer Sicherheitsanforderungen und betrieblicher Vorgaben. Entwicklung von Handlungsempfehlungen für den Messstellenbetrieb. Zählerstrategie / EHZ-Einführung. Analyse der zukünftigen Zählerstrategie im Messstellenbetrieb. Bewertung des Einsatzes von EHZ (Elektronischer Haushaltszähler). Technische Machbarkeitsprüfung verschiedener Zählerkonzepte. Bewertung notwendiger Anpassungen der Technischen Anschlussbedingungen (TAB). Durchführung von Wirtschaftlichkeits- und Kosten-Nutzen-Analysen. Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen für die zukünftige Zählerlandschaft. Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen und Vorgaben der Bundesnetzagentur. Vorbereitung möglicher Ausschreibungen bzw. Leistungsverzeichnisse. Strategischen Weiterentwicklung des Messstellenbetriebs. Anforderungen: Fundierte Projekterfahrung im Umfeld Messtellenbetrieb, Netzbetrieb oder Energieversorgung. Sehr gute elektrotechnische Kenntnisse im Niederspannungsbereich. Nachweisbare Erfahrung im Umfeld Zählerwesen und Zählerwechselprozesse. Erfahrung mit Arbeiten unter Spannung (AuS). Erfahrung in der Analyse, Erstellung und Optmierung technischer Arbeitsanweisungen. Erfahrung bei der Bewertung technischer Prozesse und Sicherheitsanforderungen. Kenntnisse relevanter technischer Regelwerke und Normen im Netz- und Messstellenbetrieb. Erfahrung bei technischen Machbarkeitsanalysen und Konzeptbewertungen. Kenntnisse zu elektronischen Haushaltszählern (EHZ). Erfahrung mit Technischen Anschlussbedingungen (TAB). Erfahrung bei der Einführung neuer technischer Standards oder Prozesse. Erfahrung im Umfeld der Bundesnetzagentur. Erfahrung mit Wirtschaftlichkeits- und Kosten-Nutzen-Betrachtungen. Erfahrung in strategischen Projekten rund um Zähler- und Messkonzepte. Dauer. 9 Monate+. Start: 01.01.2027. Auslastung: 60 % (3 Tage pro Woche). Vor Ort D6 + Remote (2:1) Kontaktadresse |
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| Senior ICT-Architekt (m/w/d) |
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vom 21.08.2026
Für einen unserer Kunden suchen wir einen Senior ICT-Architekten (m/w/d) für ein Contact Center as a Service (CCaaS) zur Projektmitarbeit. Aufgaben: Technische Begleitung und strategische Steuerung der laufenden Evaluation sowie Beschaffung einer zukunftsfähigen, standardisierten CCaaS-Plattform; fundierte Bewertung und Vergleich der Anbieterlösungen. Co-Entwicklung der Produkt- und Zielarchitektur in enger Abstimmung mit den bestehenden Architektur- und Engineering-Teams, um eine nachhaltige Grundlage für die künftige CCaaS-Landschaft zu schaffen. Konkretisierung technischer Anforderungen und Aufbau eines umfassenden Anforderungskatalogs mit Fokus auf Omnichannel-Kommunikation, moderne Routing-Funktionen und AI-gestützte Prozesse. Analyse und Definition von Schnittstellen, Integrationen und Systemgrenzen zu vorhandenen Fachsystemen und Plattformen, um eine nahtlose Anbindung sicherzustellen. Aktive Mitgestaltung in Contact-Center-, Anbieter- und Architekturworkshops, technischen Fragerunden sowie Proof of Concepts. Bewertung alternativer Lösungsvarianten und Erstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für die Evaluationsentscheidung und die langfristige Plattformweiterentwicklung. Einbringen von fundiertem Contact-Center-Know-how und technische Ausgestaltung der zukünftigen Lösung gemeinsam mit dem Projektleitungs- und Engineering-Team vorantrieb. Anforderungen: Mehrjährige Praxiserfahrung mit CCaaS-Lösungen und ein sicheres Verständnis moderner Contact-Center-Architekturen. Erfahrung mit etablierten CCaaS-Plattformen (z.B. Genesys, NICE, Luware, Cisco, Content Guru oder ähnliche). Gute Kenntnisse in Routing, Queues, Skills, IVR, Omnichannel sowie Agent-Workspace-Konzepten. Erfahrung in der Produkt- oder Plattformarchitektur, insbesondere mit Cloud-, SaaS- und Integrationsarchitekturen. Ausgeprägte Fähigkeit, fachliche Anforderungen in technische Spezifikationen zu übersetzen und Anbieterarchitekturen kritisch zu bewerten. Erfahrung in der cross-funktionalen Zusammenarbeit mit Business, Architektur und Engineering, idealerweise inkl. Moderation oder Mitarbeit in technischen Workshops. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Arbeitsort: mindestens 2 Tage je Woche vor Ort in Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: September 2026. Laufzeit: bis Ende 2027. Kontaktadresse |
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| * System Engineer (m/w/d) gesucht! |
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vom 21.08.2026
Für einen Kunden in Bonn suchen wir derzeit einen System Engineer (m/w/d) DevOps Cloud Services mit Kubernetes . Aufgaben: Ausbau und Weiterentwicklung eines bestellbaren Kubernetes Services. Konzeption und Beratung von Services, die in Kubernetes aufgebaut werden sollen. Anforderungen: Hohe Motivation sich in Themen einzubringen und eigenständig voranzutreiben. Eigenständiges Arbeiten sowie selbstständige Identifikation von Aufgaben/Themen. Kenntnisse im Aufbau von containerisierten Umgebungen. Erfahrung mit Kubernetes on premise, speziell k3s (nicht Managed Kubernetes). Kenntnisse im Umgang mit Helm Charts. Fundierte Kenntnisse im Umgang von Linux-basierten Betriebssystemen (RHEL 8, 9). Projekterfahrung in der Teamarbeit im Kontext agiler (Software-) Entwicklung mit Scrum (SAFe). Wünschenswert ist Projekterfahrung im Cloud-Umfeld mit Cloud Deployment. Optional CKAD/CKA Zertifizierung(en). SÜ2 Bereitschaft. Technologie: Kubernetes (K3s), Helm. Ansible/Puppet. Argo CD. Linux (RHEL 8,9). GitLab CI. Jira, Confluence. Einsatzort: Remote / 3 Tage pro Quartal Treffen bundesweit. Auslastung: Vollzeit. Start: 01.10.2026. Dauer: Offen. Kontaktadresse |
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| * Application Manager (m/w/d) - Front Arena OMS / Wertschriftenhandel |
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vom 21.08.2026
Für ein langfristiges Projekt bei unserem Kunden in Zürich (mit Remote-Anteil), suchen wir einen Senior Application Manager (m/w/d) – Front Arena OMS / Wertschriftenhandel. Aufgaben: Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung der Handelsapplikation Front Arena OMS (Ordermanagement System – FIS). Durchführung des 2nd-Level-Supports im Schichtbetrieb sowie Übernahme von Piketteinsätzen. Entwicklung automatisierter Paketierungen und Deployments. Abnahme und Einführung verschiedener Changes. Nachführen der Dokumentationen. Mitarbeit in Projekten zur Umsetzung von Anforderungen. Aktiver Austausch mit IT-Stakeholdern sowie dem Business. Anforderungen: 5–8 Jahre Berufserfahrung auf Senior-Level im Applikationsmanagement. Erfahrung mit dem Front Arena Ordermanagement System (FIS), einschliesslich Systemkomponenten, Konfiguration sowie OMNI, AIMS, AMAS, AFG, TNP, AMI und RAMSA. Erfahrung in der Integration, im Betrieb und in der Entwicklung von Applikationen und Schnittstellen. Kenntnisse und Interesse am Wertschriftenhandel sowie im Equity- und Fixed-Income-Trading. Gute Kenntnisse in Java, JIRA, MSSQL, Python und Windows. Schnelle Auffassungsgabe für komplexe Zusammenhänge und Abhängigkeiten sowie analytisches Denken und hohes Qualitätsbewusstsein. Kommunikative, teamorientierte, selbstständige und belastbare Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau mit fachkundiger mündlicher und schriftlicher Sprachverwendung. Auslastung: 100 %. Einsatzzeitraum: 01.09.2026 - 31.12.2027 mit Option auf Verlängerung. Einsatzort: Zürich Kontaktadresse |
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| Social Media / KI Content / Produktmarketing |
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vom 21.08.2026
Wir bauen einen neuen Messenger auf und suchen jemanden, der sich vorstellen kann, diesen Weg gemeinsam mit uns zu gehen, eigene Ideen einzubringen und daraus Schritt für Schritt Reichweite, Nutzer und eine starke Marke entstehen zu lassen. Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung unserer Social Media Strategie. Planung und Produktion von Reels, Videos, Posts und Kampagnen. Erstellung hochwertiger KI Videos und KI gestützter Inhalte. Einsatz moderner KI Tools für Content, Video und Automatisierung. Entwicklung von Launch-, Testing- und Aktivierungskampagnen. Aufbau von Reichweite, Community und Nutzerwachstum. Analyse relevanter Kennzahlen und kontinuierliche Optimierung. Erkennen von Trends, Chancen und neuen Formaten. Eigenständige Entwicklung neuer Ideen und Wachstumsansätze. Anforderungen: Nachweisbare Erfahrung in Social Media und digitalem Marketing. Sehr gutes Verständnis für Produktmarketing und Markenaufbau. Erfahrung mit KI Videoerstellung und aktuellen KI Tools. Sicheres Gespür für Storytelling, Zielgruppen und starke Inhalte. Verständnis für KPIs, Conversion, Reichweite und Nutzerentwicklung. Eigeninitiative, Verbindlichkeit und unternehmerisches Denken. Idealerweise Erfahrung beim Aufbau einer App, Marke, Community oder eines digitalen Produkts. Offenheit, Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür für Menschen. Gerade weil sich unser Produkt um Kommunikation und Verbindungen zwischen Menschen dreht, suchen wir einen offenen, menschenzugewandten Typ, der versteht, was Menschen bewegt und wie man sie wirklich erreicht. Schick uns gerne etwas über dich und deine bisherigen Erfahrungen. Referenzen, Accounts oder Projekte, die du bereits mit aufgebaut hast. Beispiele für Videos, Kampagnen oder Content. Die KI Tools, mit denen du aktuell arbeitest. Gerne auch deine Vorstellung davon, wie eine erfolgreiche Zusammenarbeit mit uns aussehen könnte. Kontaktadresse |
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| * Buchhaltung |
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vom 21.08.2026
Für ein erfolgreiches Unternehmen mit Sitz in München suchen wir Sie als Interim Finanzbuchhalter (m/w/d) Aufgaben: Weiterentwicklung der Finanzprozesse. Sicherstellung der Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung. Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen. Prüfung der Ein- und Ausgangsrechnungen und Pflege der Stammdaten. Vorbereitung von Daten für die Gehaltsbuchhaltung. Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Finanzwesen. Mehrjährige Erfahrung als freiberuflicher Berater in der Finanzbuchhaltung. Sehr gute Kenntnisse mit gängiger Buchhaltungssoftware wie z.B. Datev oder SAP. Engagierte und zielorientierte Arbeitsweise. Kontaktadresse |
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| High Voltage Project Engineer (m/w/d) gesucht! |
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vom 20.08.2026
Entwicklung, Prüfung und Fortschreibung technischer Planungskonzepte für Umspannwerke und Hochspannungsnetzanschlüsse. Technische Auslegung der wesentlichen Anlagenkomponenten. Erstellung und Aktualisierung von Bauablauf- und Terminplänen. Identifikation technischer Risiken, Abhängigkeiten und kritischer Vorgänge. Eigenständige Entwicklung belastbarer Lösungsvarianten für Netzanschlussfragen. Bewertung geeigneter Komponenten nach technischen und wirtschaftlichen Kriterien. Koordination mit Übertragungs- und Verteilnetzbetreibern. Klärung der technischen Anschlussbedingungen und projektspezifischen Anforderungen. Vorbereitung und Teilnahme an technischen Besprechungen /Umspannwerke / Transformatoren / Kompensationsanlagen. Zusammenstellung und Qualitätsprüfung der erforderlichen Genehmigungsunterlagen. Koordination der erforderlichen Zuarbeiten von Fachplanern und externen Dienstleistern, sowie Prüfung der Unterlagen auf technische Konsistenz, Vollständigkeit und Terminrisiken. Sicherstellung einer revisionssicheren Ablage der relevanten Unterlagen. Bereitstellung der erforderlichen Eingangsdaten für Zertifizierungsprozesse, insbesondere nach NELEV. X Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, des Maschinenbaus, des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare technische Qualifikation mit einschlägiger Erfahrung im Hochspannungsbereich, mehrjährige praktische Erfahrung in der Planung und Realisierung von Umspannwerken im Hoch- oder Höchstspannungsnetz, nachweisbare Erfahrung mit Netzanschlussprojekten und der technischen Koordination von Projektbeteiligten, sichere Anwendung NELEV, VDE-AR-N 4120, technische Anschlussbedingungen von Netzbetreibern. Erfahrung in der technischen Abstimmung mit Netzbetreibern, sicherer Umgang mit MS Project, gute Kenntnisse in Microsoft Excel, Word und Teams. Verständnis der technischen und organisatorischen Anforderungen von Projekten der erneuerbaren Energien, gute Planung und Organisation auch bei mehreren parallel laufenden Aufgaben, wirtschaftliches Denken und Kostenbewusstsein, klare, verbindliche und adressatengerechte Kommunikation. Das Projekt kann zu 40% Remote stattfinden. Start: 14.09.2026, spätestens 19.10.2026, in D1. Dauer: 12 Monate + Kontaktadresse |
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| * SAP-Manager (m/w/d) gesucht! |
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vom 20.08.2026
Für ein etabliertes Unternehmen aus der Produktion suchen wir einen erfahrenen SAP Manger, der die strategische Weiterentwicklung der SAP-Landschaft übernimmt. Aufgaben: Analyse der bestehenden SAP-Landschaft und SAP-Performance. Identifikation von Schwachstellen und Optimierungspotenzialen. Erstellung eines konkreten SAP- und Projektplans für die nächsten 3 Jahre. Strategische Weiterentwicklung von SAP entlang der gesamten SAP Team. Analyse und bessere Integration von Non-SAP Systemen. Begleitung der On-Premise-to-Cloud-Transformation. Entwicklung möglichst SAP-standardnaher Lösungen. Hands-on Analyse direkt im SAP-System und Verständnis technischer Zusammenhänge. Priorisierung und Umsetzung konkreter Maßnahmen. Enge Zusammenarbeit mit den bestehenden Inhouse Consultants aus PP-PI, MDM, FI/CO, QM und SD. Anforderungen: Langjährige SAP-Erfahrung mit strategischem und technischem Verständnis. Erfahrung in Supply Chain / Produktion / Produktionsplanung. Sehr gute Fähigkeit, komplexe SAP-Landschaften zu analysieren und zu strukturieren. Erfahrung mit SAP Transformationen / Cloud / S/4HANA. Hands-on-Mentalität – nicht nur PMO oder Strategie. Start: 1.9.2026. 40 Stunden/Woche. 3 Tage/Woche vor Ort, zu Beginn ggf. 3–5 Tage zur Einarbeitung. Kontaktadresse |
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| HSE-Management |
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vom 20.08.2026
Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir ab sofort bis Ende nächsten Jahres einen erfahrenen HSE-Manager (m/w/d). Ziel ist die Leitung eines umfänglichen Arbeitsschutz- und Umweltschutzmanagementsystems. Es werden 40 Stunden pro Monat benötigt. Die Tätigkeit ist zu 30% im Remote und zu 70% auf den Baustellen (Mannheim, Rheinau, Weinheim, Altußheim etc.) Aufgaben: Entwicklung, Pflege und kontinuierliche Verbesserung einheitlicher HSE-Standards und Vorgaben für alle Lose des Teilprojekts Design & Bau nach dem PDCA-Prinzip. Beratung der Teilprojektleitung und Losverantwortlichen zu Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutz sowie Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Anforderungen. Unterstützung der Planungsphase durch Mitwirkung bei Ausschreibungen, Risikoanalysen, Gefährdungsbeurteilungen, Audits sowie Prüfung von Sicherheits-, Zugangs-, Evakuierungs- und Umweltanforderungen. Steuerung und Qualitätssicherung der SiGeKo- und ÖBB-Leistungen einschließlich Schnittstellenkoordination, Ressourcenplanung und stichprobenartiger Leistungsüberprüfung. Baustellenübergreifende Koordination von HSE-Themen, Durchführung von HSE-Begehungen und Besprechungen sowie Kontrolle der Einhaltung relevanter Vorgaben und Richtlinien. Untersuchung von Unfällen, Beinaheunfällen und HSE-Ereignissen, Ableitung von Präventionsmaßnahmen, Lessons Learned und Best Practices sowie Förderung einer nachhaltigen Sicherheitskultur. Erstellung und Konsolidierung des HSE-Reportings, Auswertung von HSE-Kennzahlen und Statistiken sowie kontinuierliche Verbesserung der Arbeitssicherheit durch Wissensaustausch und Sensibilisierungsmaßnahmen. Anforderungen: Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa). Elektrofachkraft (EFK) oder elektrotechnisch unterwiesene Person (EuP). Fachübergreifende Expertise in den Bereichen Elektro- und Bautechnik (Berufserfahrung 1-5 Jahre). Umfassende Kenntnisse in Umspannwerken wünschenswert. Berufserfahrung im Bau von elektrischen Anlagen (Hoch- und Höchstspannung). Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Kontaktadresse |
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| * Social Content Creator / Content Producer (m/w/d) |
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vom 20.08.2026
Wir suchen schnellstmöglich für unseren Kunden, eine international ausgerichtete Agenturgruppe, jemanden als Social Content Creator / Content Producer (m/w/d) Aufgaben: Konzipieren, filmen und produzieren von Social Content (z.B. Kochvideos, Reels, Trendformate, How-tos oder kurze informative Formate). Aufbau und Weiterentwicklung verschiedener agentureigener Themen-Channels auf Social Media. Beobachten von Instagram, TikTok & Co., Erkennen relevanter Trends, Sounds, Themen und Mechaniken und deren Übersetzung auf unsere Social-Channels. Einschätzen, welcher Content auf welchem Channel funktioniert, was der Community fehlt und welche Themen als Nächstes gespielt werden sollten. Entwickeln von Ideen, Hooks und Storylines, kreative Umsetzung und Vorbereitung des Contents für die Veröffentlichung. Analyse erfolgreicher Inhalte, Ableitung von Learnings und Entwicklung neuer Varianten und Formate. Beobachten von Kommentaren, Reaktionen und aktuellen Diskussionen zur Inspiration für neuen Content. Anforderungen: Praktische Erfahrung in der Produktion von Social-Media-Content – beruflich oder durch eigene erfolgreiche Social-Kanäle mit der notwendigen Hands-on Mentalität. Selbstständiges Filmen und Schneiden von Content sowie Kenntnisse im Aufbau eines guten Reels bzw. TikTok. Sehr gutes Gespür für Social Trends, Hooks, Storytelling und visuelle Formate. Verständnis dafür, warum ein Inhalt auf Social funktioniert – und ein anderer nicht. Idealerweise (kein Muss) kreative Bearbeitung unterschiedlicher Themenwelten – von Food und Lifestyle bis Health und Alltagsthemen. Denkweise über einzelne Posts hinaus und Entwicklung von Ideen, die einen Channel dauerhaft interessant machen. Eigenständige, pragmatische Arbeitsweise und Spaß daran, Dinge auszuprobieren statt nur zu planen. Regelmäßige Nutzung von Instagram, TikTok & Co. sowie Kenntnis aktueller Formate und Plattformmechaniken. Kontaktadresse |
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| Tax |
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vom 20.08.2026
In dieser Rolle unterstützt du beim Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Steuerkontrollsystems, analysierst steuerlich relevante Prozesse und Risiken und wirkst bei Themen wie Verrechnungspreisen, Pillar Two sowie der Erstellung steuerlicher Richtlinien und Dokumentationen mit. Aufgaben: Mitarbeit beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Steuerkontrollsystems auf Gruppenebene. Analyse und Dokumentation bestehender steuerlich relevanter Geschäftsprozesse. Unterstützung bei der Identifikation, Bewertung und Dokumentation steuerlicher Risiken sowie der Implementierung geeigneter Kontrollen. Unterstützung bei der Erstellung und Pflege der Verrechnungspreisdokumentation sowie bei der Umsetzung der internationalen Mindestbesteuerung (Pillar Two), insbesondere im Bereich der Datenbeschaffung und -aufbereitung. Aufbereitung steuerlicher Daten für interne Dokumentationen und Berichte. Mitwirkung bei der Erstellung von Richtlinien, Prozessbeschreibungen und sonstigen steuerlichen Dokumentationen. Unterstützung der Steuerabteilung bei laufenden steuerlichen Anfragen und Projekten sowie bei administrativen Tätigkeiten. Anforderungen: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder rechtswissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Steuern. Erste Berufserfahrungen in der Steuerberatung oder der Steuerabteilung von Unternehmen von Vorteil. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Versierter Umgang mit MS Office. Analytisches Denkvermögen und Affinität zu Zahlen und Daten. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und hohem Maß an Engagement und Zuverlässigkeit. Freude an der Mitgestaltung und dem Aufbau von neuen Strukturen in einem dynamischen Umfeld. Kontaktadresse |
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| Senoir Robotikexperte (m/w/d) - Mobile Robotik / Quadrupede Systeme |
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vom 20.08.2026
Aktuell sind wir für ein spannendes Projekt unseres Kunden auf der Suche nach einem Senior-/Robotikexperte - Mobile Robotik / Quadrupede Systeme. Aufgaben: Durchführung von Studien- und Konzeptarbeiten im Bereich mobiler Robotik. Durchführung von Markt- und Technologieanalysen. Erstellung und Bearbeitung von Fallstudien. Entwicklung bzw. Bewertung von Bewertungs- und Sicherheitskonzepten. Analyse und fachliche Beurteilung von robotischen Systemen und Systemarchitekturen. Strukturierte Aufbereitung komplexer technischer Sachverhalte. Zusammenarbeit im Team aus Senior- und Junior-/Regular-Robotikexperten. Anforderungen: Studium Robotik, Mechatronik, Maschinenbau, Informatik o.ä.; Master bevorzugt. Senior: mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit Robotiksystemen. Junior/Regular: mindestens 2-3 Jahre einschlägige Erfahrung oder herausragendes Projektportfolio mit nachweisbarer technischer Tiefe, im Team muss Defence Erfahrung vorhanden sein. Breites Systemverständnis mobiler Robotik: Aktorik, Sensorik, Autonomie, Energie, Software und Kommunikation. Fundierte Erfahrung mit quadrupeden Robotersystemen. Fähigkeit, robotische Systemarchitekturen fachlich zu analysieren und zu beurteilen. Deutsch und Englisch fließend (C1). Erfahrung mit Unitree und/oder Boston Dynamics. Kenntnisse in ROS 2. Kenntnisse in modernem C++. Erfahrung mit Unit-, Integrations-, Hardware-in-the-Loop- und Feldtests. Kenntnisse europäischer Industrie-, Zulieferer- und Lieferkettenstrukturen. Militärische Domänenexpertise. Kenntnisse von militärischer Einsatz- und Beschaffungslogik. Dauer: 3 Monate++. Start: asap, in D8. Kontaktadresse |
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| * SWE Tester / Testautomatisierungs-Spezialist (m/w/d) |
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vom 19.08.2026
Sicherstellung hochwertiger Software durch die Automatisierung ausgewählter Testfälle, die Verbesserung und Pflege des Testautomatisierungsframeworks sowie die aktive Weiterentwicklung des Continuous‑Integration‑Prozesses. Aufgaben: Analyse des SDLC‑Lebenszyklus und Verständnis des fachlichen Produktkontextes. Überprüfung der Automatisierbarkeit definierter Testfälle. Implementierung, Pflege und Erweiterung automatisierter Tests (Fokus: einfache Wartbarkeit & Wiederverwendbarkeit). Durchführung und Überwachung automatisierter Testläufe. Unterstützung bei der Konfiguration automatisierter Tests im CI/CD‑Prozess. Auswahl, Einrichtung und Konfiguration geeigneter Testwerkzeuge. Ausführung automatisierter sowie nicht‑funktionaler Tests (z. B. Performance‑Tests). Enge Zusammenarbeit mit Testern, Entwicklern und Business‑Analysten. Erstellung automatischer Testdaten sowie Verantwortung für die automatische Testdatengenerierung. Meldung von Fehlerstatus an den Test Manager. Anforderungen: Fundiertes Know‑how moderner Entwicklungsumgebungen, Programmiersprachen und Software‑Architekturen. Sehr gute Kenntnisse im Bereich automatisierter Softwaretests. Fundierte Kenntnisse gängiger Testmethoden und Testansätze. Erfahrung in der Testfallerstellung. Nachweisbare Erfahrung in der Testautomatisierung mit TestCafe (mindestens 1 Referenzprojekt). Entwicklungs‑Know‑how in Java. Erfahrung im Einbinden automatisierter Tests in CI/CD‑Plattformen. ISTQB Advanced Level Test Management Zertifizierung. Standort: Hamburg. Dauer: 01.09.2026 - 31.12.2026. Kontaktadresse |
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