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Volltextsuche Ausschreibungen |
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Es wurden 59 Ergebnisse in den letzten zwei Wochen gefunden. |
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| Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular |
| * Senior Projektmanager (m/w/d) - E-Commerce |
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vom 04.03.2026
Für eine etablierte Digitalagentur mit Fokus auf E-Commerce und digitale Plattformlösungen suche ich einen Senior E-Commerce Projektmanager (m/w/d) zur Leitung komplexer Kundenprojekte. Die Agentur betreut namhafte B2B- und B2C-Kunden im Bereich Online-Shop-Systeme, Commerce-Plattformen und digitale Geschäftsmodelle. Aufgaben: Leitung und Steuerung anspruchsvoller E-Commerce-Projekte. Verantwortung für Budget, Scope, Zeitplanung und Qualität. Schnittstelle zwischen Kunden, internen Entwicklerteams und externen Partnern. Anforderungsaufnahme und -priorisierung (Epics, User Stories). Stakeholdermanagement auf Management-Ebene. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als Projektmanager im E-Commerce-Umfeld. Erfahrung in einer Digitalagentur oder im Agentur-/Systemhauskontext von Vorteil. Sehr gutes Verständnis für E-Commerce-Prozesse und Plattformlogiken. Erfahrung in der Steuerung von Entwicklerteams. Start: asap. Dauer: 6 Monate. Einsatzort: Fully Remote möglich. Auslastung: Teilzeit (50%) Kontaktadresse |
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| * Senior Cloud Engineer (m/w/d) gesucht! |
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vom 04.03.2026
Für ein anspruchsvolles Cloud-Projekt suchen wir einen Senior Cloud Engineer mit starkem Fokus auf Microsoft Azure. Ziel ist der Aufbau und die Weiterentwicklung einer produktionsreifen, sicheren und skalierbaren Cloud-Architektur. Aufgaben: Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung skalierbarer und sicherer Azure-Architekturen. Infrastruktur als Code mit Azure Resource Manager & Bicep. Aufbau und Optimierung von CI/CD-Pipelines mit GitHub Actions. Design und Implementierung von Azure Networking sowie Application Gateway. Implementierung und Betrieb von Cloud-Workloads inkl. Storage- und Datenbankanbindung. Umsetzung von Security-, Governance- und RBAC-Modellen sowie Monitoring & Alerting. Anforderungen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung als Cloud-/DevOps Engineer im Azure-Umfeld. Tiefgehende Erfahrung in IaC, Security und Enterprise-Architekturen. Fähigkeit, Architektur Guidelines eigenständig umzusetzen. Nice to have: API Management, Container Build-/Release-Pipelines, Cost Management & Rightsizing. Start: Ab sofort. Dauer: Erstlaufzeit 6 Monate, mit Verlängerungsoption. Auslastung: 2-3 Tage pro Woche. Standort: Remote, nach Absprache einzelne Termine vor Ort in Berlin. Melden Sie sich mit Ihrem aktuellen CV, Stundensatz und Ihrer sofortigen Verfügbarkeit. Kontaktadresse |
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| Senior Drupal Developer (m/w/d) |
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vom 04.03.2026
Wir sind eine Digitalagentur mit Fokus auf massgeschneiderte Weblösungen. Wir realisieren komplexe Webprojekte mit Drupal und KI für anspruchsvolle Kundinnen und Kunden aus dem öffentlichen und privaten Sektor - darunter Kantonsspitäler, Behörden, Sozialversicherungsinstitutionen und privatwirtschaftliche Organisationen. Aufgaben: Drupal 10/11 Setup und Architektur, Content-Modellierung (Paragraphs, Layout Builder). Custom Module Development: sauber, dokumentiert, wartbar. Search API und Solr, inkl. PDF-Indexierung und Auto-Complete. REST-API-Integrationen (Drittsysteme, Terminbuchung, KI-Schnittstellen). Webforms mit komplexer Berechnungslogik und CMS-verwaltbaren Parametern. Performance-Optimierung, Sicherheit (OWASP), CI/CD, Composer, Git. Drupal Theming mit Twig, komponentenbasierte Architektur. Umsetzung von Designs in barrierefreie, performante Drupal-Templates (WCAG 2.1 AA). Integration von Design-Systemen und Pattern Libraries. JavaScript, CSS/SASS, Performance-Optimierung im Frontend-Layer. Enge Zusammenarbeit mit Backend-Entwicklung und UX/Design. Kombination der oben genannten Tätigkeiten je nach Projektanforderung. Ideal für Kandidatinnen und Kandidaten, die Frontend und Backend überbrücken und technisch breit aufgestellt sind. Mitarbeit in agilen Sprint-Teams. Code Reviews und technische Dokumentation nach Agenturstandard. WCAG 2.1 AA, DSGVO, Schweizer DSG/nDSG, OWASP wo relevant. Anforderungen: Deutsch auf Muttersprachniveau. Mindestens 5 Jahre Drupal-Erfahrung im gewählten Track (Back-End, Front-End oder Full-Stack), in einer Digitalagentur oder vergleichbarem Umfeld. Drupal 10/11 als aktive Kernkompetenz - nicht nur Legacy-Erfahrung. Nachweisbare Qualifikation durch mindestens eines der folgenden: Acquia-Zertifizierung passend zum Track (Back End Specialist, Front End Specialist oder Certified Developer), ODER aktives Drupal Org Profil mit nachweisbaren Contributions zu Drupal-10/11-Modulen oder Core, ODER öffentliches Code-Portfolio (GitHub/GitLab) mit Drupal-Beispielen aus den letzten 2 Jahren. Projekterfahrung im öffentlichen Sektor oder bei Institutionen. Kontaktadresse |
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| * Projektleitung / Implementierung - SharePoint |
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vom 03.03.2026
Für einen unserer wichtigsten Kunden suchen wir aktuell eine Projektleitung für die Implementierung von Sharepoint (m/w/d). Das Ziel des Projekts ist die Etablierung von SharePoint Online als zentrale Plattform für Dokumentenmanagement, Prozessautomatisierung und Digital Asset Management. Dabei soll die Brücke zwischen der bestehenden Cloud-Infrastruktur und dem ausgelagerten Rechenzentrum geschlagen werden, während gleichzeitig die Akzeptanz der Nutzer durch gezieltes Change Management sichergestellt wird. Aufgaben: Konzeption der SharePoint-Struktur unter Berücksichtigung der Cloud-Anbindung. Analyse und Abstimmung von Workflows mit den Fachbereichen. Aufbau einer Struktur zur Verwaltung von Medien → Definition von Workflows für die Videoproduktion und das Asset Management innerhalb der MS365-Leitplanken. Erstellung technischer und organisatorischer Dokumentationen. Change Management/ Begleitung der Anwender durch Trainings und Kommunikationsmaßnahmen. Anforderungen: Tiefgehende Kenntnisse in MS365 & SharePoint Online, Erfahrung mit Cloud-Hybrid-Szenarien und Schnittstellen-Management. Erfahrung in der Modellierung von Workflows und der Anforderungsanalyse in Fachbereichen. Verständnis für die Anforderungen von Digital Asset Management. Sicher in klassischer oder agiler Projektsteuerung, stark in der Dokumentation. Ausgeprägte Kommunikationsstärke für das Change Management. Start: Mitte bis Ende März 2026. Auslastung/Laufzeit: ca. 3-6 PT (Konzeption) mit anschließender Aussicht auf Verlängerung. Standort: Berlin, bis zu 100% remote. Sprachen: Deutsch, Englisch. Melden Sie sich gerne mit CV und Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Data Engineer (m/w/d) - cloudbasierte Datenplattform |
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vom 03.03.2026
Für einene unserer Kunden suchen wir einen erfahrenen Data Engineer (m/w/d) zur Projektunterstützung. Aufgaben: Sicherstellung eines stabilen Betriebs der Anwendungen. Entwurf, Umsetzung und Pflege von datenzentrierten Anwendungen, Daten-Pipelines und Datenprodukten auf unserer Analytics Plattform. Planung und Durchführung von Releases und Deployments sowie Integration in die Plattformlandschaft. Zusammenarbeit mit Data Engineers, Data Scientists, SW-Entwicklern und Fachexperten, um eine einheitliche Sicht auf alle relevanten Daten des technischen Betriebs zu verwirklichen. Automatisierung von Betriebsabläufen und SW-Tests. Erstellung von Software-Dokumentation. Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung im Entwurf, Aufbau, Entwicklung und Betrieb von cloudbasierten Datenplattformen. Tiefe Erfahrung mit Konzepten und Werkzeugen des modernen Data Stacks wie ETL/ELT, Data Warehouses,Streaming, Orchestrierung - bspw. Snowflake, DBT, dltHub, Helm, Argo Workflows, Kafka. Fortgeschrittene SQL-Kenntnisse, Erfahrung im Datenmodellieren (Star-/Snowflake-, dimensionales Modellieren) und Wissen zur Abfrageleistungsoptimierung. Starke Software-Engineering-Fähigkeiten in Python: produktionsfähiger Code, Tests, CI/CD, Code-Reviews, Versionskontrolle (Git), Packaging- und Deployment-Best-Practices. Fähigkeit, skalierbare, kosteneffiziente Datenarchitekturen zu entwerfen und Trade-offs zwischen Latenz, Konsistenz und Kosten kritisch zu beurteilen. Starke Kommunikationsfähigkeiten und Teamorientierung mit Bereitschaft, zur fachlichen Entwicklung anderer Dateningenieure beizutragen. Agile Denkweise und praktische Erfahrung in SAFe und Scrum. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich). Zusätzlich gewünscht: Software-Engineering-Fähigkeiten in Java mit Spring Boot und TypeScript mit Angular für die Umsetzung von Backend- und Frontend-Anwendungen, praktische Erfahrung mit Bitbucket, Tekton, Docker, Artifactory, ArgoCD und OpenShift, Erfahrung mit dem Monitoring von Cloud Anwendungen (bspw. mithilfe von Splunk, Instana oder New Relic), Erfahrung in Testautomatisierung und Testmanagement mit Fokus auf datenzentrierte Anwendungen. Arbeitsort: Bern (2 Teamtage/Woche) und remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: asap. Laufzeit: 9 Monate mit Option. Kontaktadresse |
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| * Data Governance Specialist (m/w/d) |
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vom 03.03.2026
Analyse bestehender Daten- und Governance-Strukturen sowie Bewertung vorhandener Vorarbeiten. Erarbeitung eines strategischen Data-Governance-Zielbilds inkl. Entscheidungs- und Eskalationsstrukturen. Konzeption eines föderalen Data-Governance-Modells. Definition von Rollen und Verantwortlichkeiten (Data Owner, Data Steward, Data Custodian). Erstellung von Governance-Richtlinien, Policies und RACI-Matrizen. Aufbau einer Data-Governance-Gremienstruktur. Entwicklung und Aufbau eines Business Data Dictionary. Definition und Implementierung von Data-Quality-Regeln und Quality Gates. Einführung von Data-Quality-KPIs und Scorecards. Pilotierung des Governance-Modells in einer priorisierten Datendomäne. Onboarding und Enablement von Data Ownern und Data Stewards. Durchführung von Workshops und Schulungen zur Förderung von Data Literacy. Erstellung eines Rollout-Konzepts inkl. Domänenpriorisierung und Implementierungsroadmap. Unterstützung im Projektmanagement (Meilensteinplanung, Reporting, Stakeholder-Management). Vorbereitung von Entscheidungsunterlagen für Management- und Lenkungsgremien. Anforderungen: Sehr ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen. Erfahrung im Aufbau organisationsweiter Governance-Strukturen. Sicheres Auftreten auf Management- und Stakeholder-Ebene. Moderations- und Workshop-Erfahrung mit Fachbereichen und Führungskräften. Strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise. Hoher Qualitätsanspruch sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Standort: Frankfurt am Main. Dauer: 01.04.2026 - 31.12.2026. Kontaktadresse |
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| Plus-Size Fitting Model (w/d) |
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vom 02.03.2026
In der Rolle des Fitting- und Anprobe-Models (w/d) bist du Teil unseres Produktentwicklungsprozesses und hilfst dabei, Passform, Komfort und Qualität unserer Produkte auf ein neues Level zu bringen. Durch deine Teilnahme an Fittings mit unserem Design-, Entwicklungs- und Produktionsteam trägst du dazu bei, dass unsere Produkte nicht nur gut aussehen, sondern sich auch perfekt anfühlen. Aufgaben: Anprobe unserer Musterteile zur Passform- und Qualitätskontrolle (keine Shootings!), sehr flexible Teilnahme an Fitting-Terminen mit unserem Design-, Produktentwicklungs- und Produktionsteam. Unterstützung bei der Optimierung von Tragekomfort, Schnittführung und Materialgefühl. Konstruktives Feedback zur Passform und zum Komfort unserer Prototypen. Anforderungen: Du fühlst dich wohl dabei, unsere Produkte in Unterwäsche vor einem kleinen internen Team zu präsentieren. Du wohnst in Düsseldorf oder Umgebung. Du bist zuverlässig, pünktlich und professionell im Umgang. Erste Erfahrung im Bereich Fitting / Model ist von Vorteil, aber kein Muss. Wir suchen Fitting-Models in den Größen XL, XXL & 3XL – idealerweise mit folgenden Körpermaßen: Größe XL: Brustumfang: 106-111 cm, Unterbrust: 86-89cm, BH-Größen: 90C/90D, Taillenumfang: 89-96,5 cm, Hüftumfang: 113-121 cm - Größe XXL: Brustumfang: 114-120 cm, Unterbrust: 92-96 cm, BH-Größen: 95D/95E, Taillenumfang: 100-106 cm, Hüftumfang: 122-130 cm - Größe 3XL: Brustumfang: 122-128 cm, Unterbrust: 98-102 cm, BH-Größen: 100D/100E, Taillenumfang: 107-116 cm, Hüftumfang: 132-138 cm. Die Anforderungen bezüglich Größe und Körpermaßen ergeben sich aus der Notwendigkeit, unsere Damenunterwäsche in dieser spezifischen Passform zu testen. Bitte beachte, dass du bei der Anprobe unsere Produkte in Unterwäsche oder Shapewear trägst und dies in einem internen, professionellen Umfeld stattfindet, mit Rücksicht, Respekt und absoluter Diskretion durch unser geschultes Team. Kontaktadresse |
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| Event & Dekoration |
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vom 02.03.2026
Wir dekorieren und realisieren moderne Events für namhafte und bekannte Kunden von Corporate Events bis zu großen Markenauftritten und suchen kreative, zuverlässige Mitarbeitende, die uns projektbezogen bei der Vorbereitung und Umsetzung unserer Events unterstützen – flexibel, unkompliziert und je nach Verfügbarkeit. Aufgaben: Unterstützung bei Eventproduktionen - je nach Projekt, Erfahrung und Interesse unterstützt du uns z.B. bei Floristik & Blumenvorbereitung, Eventdekoration & Styling vor Ort, Lagerarbeiten & Vorbereitung von Materialien, Organisation, Auf- und Abbau. Anforderungen: Kreativität, Motivation und Lust auf Eventarbeit. Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise. Teamfähigkeit und gute Integration ins Team. Körperliche Belastbarkeit ist ein Muss. Arbeiten unter Zeitdruck ist kein Problem. Führerschein der Klasse B. Events in Frankfurt, im Rhein-Main-Gebiet und teilweise deutschlandweit. Kern-Einsatztage Montag-Freitag, manchmal auch an Wochenenden und in seltenen Fällen auch nachts. Flexible Einsatzzeiten nach Absprache. Schreibe uns, was du kannst, und wie du verfügbar bist. Kontaktadresse |
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| * Claude Code Experte (m/w/d) gesucht! |
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vom 27.02.2026
Für einen meiner besten Kunden in Berlin suchen wir einen Claude Code Experten (m/w/d), der die Schnittstelle zwischen moderner Softwareentwicklung und Künstlicher Intelligenz besetzt. Ziel des Projekts ist es, konkrete, praxistaugliche Use Cases für die Bereiche SAP, Datenmanagement, Projektmanagement sowie Infrastruktur & Service zu entwickeln, Teams zu schulen und den Wissenstransfer nachhaltig aufzusetzen. Aufgaben: Analyse der bestehenden IT-Landschaft und Identifikation geeigneter KI-Use-Cases je Fachbereich. Entwicklung konkreter, handfester Anwendungsszenarien für SAP (z.B. ABAP-Entwicklung, S/4HANA-Kontext, Refactoring, Dokumentation), Datenmanagement (Python, Datenpipelines, Automatisierung, Reporting), Infrastruktur & Service (Azure, Infrastructure-as-Code, Skripting, DevOps), Projektmanagement (Reporting, Statusupdates, kleine Tools, Dokumentation). Beratung zur strukturierten Einführung und Skalierung der Nutzung. Dokumentation von Best Practices und Empfehlungen für den weiteren Rollout. Anforderungen: Tiefgehende Erfahrung in der praktischen Nutzung von Claude Code oder vergleichbaren AI-Entwickler-Tools. Erfahrung in der Identifikation und Bewertung von KI-Use-Cases im Unternehmenskontext. Sehr gutes Verständnis moderner Softwareentwicklungs- und IT-Prozesse. Erfahrung in mindestens einem der folgenden Bereiche SAP (ABAP, S/4HANA), Datenmanagement (Python, BI, Automatisierung), Infrastruktur & Cloud (Azure, Terraform, PowerShell, DevOps). Technisches Projektmanagement. Erfahrung in Schulung, Enablement oder Wissenstransfer. Start: ab sofort, spätestens Mitte April. Auslastung: 2 Tage pro Woche. Laufzeit: 3 Monate. Standort: Berlin mit Remote-option. Melden Sie sich gerne mit Profil und Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Rust Software Engineer (m/w/d) |
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vom 27.02.2026
Im Rahmen eines anspruchsvollen Entwicklungsprojekts bei einem führenden Medizintechnik-Unternehmen wird ein erfahrener Rust Software Engineer gesucht. Sie verstärken als wichtiges Mitglied das PCR Hardware-Team und treiben Innovationen im Bereich Healthcare Molecular Lab, Core Lab und Point of Care voran. Das Projekt fokussiert sich auf die Entwicklung hochwertiger Software für IVD- und Nicht-IVD-Produkte in einem stark regulierten Umfeld. Als Fachexperte haben Sie direkten Einfluss auf die Verbesserung des zukünftigen Produktportfolios und arbeiten in einer praktischen Entwicklungsumgebung mit modernsten Technologien. Die Position bietet die Möglichkeit, interdisziplinär zwischen Software- und Hardwareentwicklung zu agieren. Aufgaben: Entwicklung von Konzepten und Durchführung von Machbarkeitsstudien zur Erfüllung technischer Anforderungen. Eigenverantwortliche Durchführung spezifischer Softwareentwicklungsaufgaben mit Rust-Fokus. Definition, Einschätzung und Planung von Arbeitspaketen sowie Dokumentation von SW-Einheitsspezifikationen. Review von Software-Designs und Beitrag zur SW-Architektur mit Qualitätsmerkmalen. Durchführung von Ursachenanalysen komplexer Probleme und Bereitstellung von Bugfixes. Sicherstellung der Prozesseinhaltung und Vorschläge für Verbesserungen unter regulatorischen Aspekten. Anforderungen: Hochschulabschluss in Software- oder Elektrotechnik oder gleichwertige Aus- oder Weiterbildung. Nachgewiesener Rust-Entwicklungserfahrung. Fundierte Kenntnisse der Rust-Kernkonzepte (Ownership, Borrowing, Lifetimes). Erfahrung in asynchroner Programmierung. Umfassende Erfahrung mit Rust-Bibliotheken und -Frameworks (tokio, actix-web, rocket, serde, sqlx). Solide Linux- und Docker-Kenntnisse. Erfahrung mit CAN-Bus-Systemen. Erfahrungen mit Projektarbeit in regulierten Umgebungen. Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse (C1/C2) Arbeitsort: Kanton Zug, Schweiz. Startdatum: 01.04.2026. Laufzeit: 9 Monate. Kontaktadresse |
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| Professional Data Scientist / Data Engineer (m/w/d) |
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vom 27.02.2026
Das Projekt fokussiert sich auf den Ausbau und die Weiterentwicklung eines zentralen Analytics-Systems zur end-to-end Digitalisierung von Beschaffungsprozessen. Sie arbeiten in einem agilen Umfeld und tragen maßgeblich zur Etablierung zukunftsorientierter Datenanalyse-Lösungen bei. Aufgaben: Ausbau und Weiterentwicklung des zentralen Einkauf Analytics Systems (Frontend und Backend). Konzeption und Lösungserarbeitung für neue Funktionalitäten basierend auf Business-Anforderungen. Eigenständige Entwicklung und Betrieb von Data Products in der Enterprise Analytics Plattform (MS Azure, Snowflake, CI/CD Pipeline). Erstellung von Reports und Dashboards in BI-Lösungen wie Power BI und SAP Analytics Cloud. Implementierung von Data Quality Measurements und Aufbereitung fehlerhafter Daten für Analysen. Schulung von Analysten in der Verwendung von BI-Lösungen und Self-Service-Analytics. Anforderungen: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Data Engineering (ETL/ELT). Praktische Kenntnisse in Snowflake, DBT, Azure Data Factory. Projekterfahrung in Data Modelling, Descriptive/Predictive Analytics, sowie Power BI und SAP Analytics Cloud. Fähigkeit, geschäftliche Analyseanforderungen in aussagekräftige Visualisierungen zu übersetzen. Erfahrung in Business-Analyse und strukturierter Bedarfsaufnahme bei vielfältigen Stakeholder-Gruppen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2/C1-Niveau) Arbeitsort: 2 Tage (Mi, Do) vor Ort in Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: 01.04.2026. Laufzeit: 9 Monate mit Option. Kontaktadresse |
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| Softwareentwickler / Webentwickler (m/w/d) gesucht! |
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vom 27.02.2026
Wir entwickeln eine neue digitale Webplattform im Immobilien- und Bauumfeld. Ziel ist die Entwicklung einer skalierbaren Webplattform mit Backend-Logik, AI-API-Integration (z.B. Syte.ms), moderner Benutzeroberfläche und administrativem Backend. Es handelt sich ausdrücklich nicht um ein WordPress- oder No-Code-Projekt. Aufgaben: Konzeption und Entwicklung einer skalierbaren Webplattform (Frontend und Backend). Aufbau einer strukturierten Backend-Architektur inklusive API-Schnittstellen. Entwicklung responsiver Weboberflächen. Integration externer Daten- und Service-Schnittstellen. Implementierung und Anbindung von KI-APIs. Datenbankdesign und Strukturierung komplexer Datenmodelle. Umsetzung von Sicherheits-, Rollen- und Rechtekonzepten. Testing, Deployment und Performance-Optimierung. Technische Dokumentation der Systemarchitektur sowie Abstimmung mit der Geschäftsleitung. Anforderungen: Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation oder Ausbildung als Fachinformatiker/in – Anwendungsentwicklung mit entsprechender Berufserfahrung. Mehrjährige Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung. Sehr gute Kenntnisse moderner Webtechnologien. Erfahrung im Aufbau und in der Integration von REST-APIs. Kenntnisse in der Anbindung externer Datenquellen und KI-Schnittstellen. Erfahrung im Datenbankdesign (SQL oder NoSQL). Sicherer Umgang mit Git und Deployment-Prozessen. Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise. Bewerbung bitte mit Kurzprofil, Referenzprojekten, Verfügbarkeit und Honorarvorstellung via Mail. Kontaktadresse |
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| * Senior Projektleiter (m/w/d) - Supply Chain Planning |
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vom 27.02.2026
Für einen unserer wichtigsten Kunden suchen wir aktuell eine Senior Projektleitung Supply Chain Planning (m/w/d). Das Ziel ist die Ablösung einer historisch gewachsenen Excel-Landschaft sowie die Teil-Ablösung von SAP WM-Prozessen durch die Implementierung der Logility-Plattform. Wir suchen einen erfahrenen Experten, der nicht nur die technische Einführung steuert, sondern den gesamten organisatorischen Wandel aktiv gestaltet. Aufgaben: Verantwortung für die Implementierung der Logility-Suite von der Anforderungsanalyse bis zum Go-Live. Strategische Planung und Durchführung der Migration von Excel-basierten Planungsmodellen und SAP WM-Funktionalitäten hin zu Logility. Begleitung der Fachabteilungen durch den Transformationsprozess, Abbau von Widerständen und Förderung der Akzeptanz für neue digitale Prozesse. Zentrale Schnittstelle zwischen IT, Supply Chain Management und der Geschäftsführung. Übertragung komplexer Business-Logiken in standardisierte, effiziente Workflows innerhalb der Logility-Umgebung. Anforderungen: Rund 10 Jahre Erfahrung in der Projektleitung, idealerweise im Supply Chain Umfeld. Fundierte Kenntnisse in SAP WM sowie die Fähigkeit, hochkomplexe Excel-Modelle zu dekonstruieren und zu digitalisieren. Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Souveränität, interdisziplinäre Teams auch in kritischen Projektphasen zu führen. Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch. Nice to Have: Anwender- oder Implementierungskenntnisse der Software Logility. Start: Ende März / Anfang April. Auslastung: mindestens 3 PT/Woche, gern Vollzeit. Laufzeit: 12 Monate. Standort: Heidelberg - Hybrid (ca. 70% remote, 30% on-site). Sprachen: Deutsch, Englisch. Melden Sie sich gerne mit CV und Stundensatz. Kontaktadresse |
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| Co-Facilitator & Virtuelle Assistenz (m/w/d) - Online Trainings |
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vom 27.02.2026
Unterstütze unseren Bereich Digitales Lernen als Technik-Support in Online-Trainings. Aufgaben: Lösung technischer Probleme im Hintergrund von virtuellen Trainings und Veranstaltungen. Unterstützung der Online-Trainer:innen bei der Steuerung der technischen Tools (Breakout-Sessions, Teilen von Inhalten, Moderation des Chats, …). Vorbereitende Aufgaben und Sicherung der Arbeitsergebnisse. Anforderungen: Studium Pädagogik, Psychologie, Medienwirtschaft, Medieninformatik, Medienproduktion, E-Learning und Medienbildung, Educational Media, Education Technology, Multimedia Didaktik, Distance Education oder Instructional Design bzw. einen vergleichbaren Studiengang im Bachelor- oder Masterstudium. Spaß an der verständlichen und zielgruppengerechten Vermittlung technischer Sachverhalte. Idealerweise erste Erfahrungen mit Online-Trainings. Kenntnisse in MS Teams, WebEx oder einer anderen gängigen Meeting-Software. Team- und Kommunikationsfähigkeit. Gute Englischkenntnisse. Du hast Lust, digitale Trainings zu begleiten. Du bist technikaffin und kennst dich mit MS Teams, WebEx oder einer anderen gängigen Meeting-Software aus. Du bist neugierig und möchtest Lernmodule zu unterschiedlichsten Inhalten wie Selbstmanagement, Methodentrainings, Projektmanagement bis hin zu Nachwuchs-Führungstrainings in der Praxis erleben. Standort remote, deutschlandweit, ab sofort/Start auf Wunsch, ca. 20-30 h pro Monat bei flexiblen Arbeitszeiten. Kontaktadresse |
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| QA/QC Manager (m/w/d) - Anlagenbau Petrochemie |
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vom 26.02.2026
Sie arbeiten für einen EPC/EPCM-Dienstleister im Anlagenbau von Chemie-, Petrochemie- und Raffinerieanlagen im Ruhrgebiet. Das Unternehmen übernimmt Projekte über den gesamten Lebenszyklus – von der Konzeptplanung über das Detailengineering und die Fertigung bis zur Montage und Inbetriebnahme. In interdisziplinären Projektteams mit Engineering, Einkauf, Fertigung und Baustellenmanagement spielt das Qualitätsmanagement eine zentrale Rolle, um Normenkonformität, Anlagenverfügbarkeit und Betriebssicherheit in anspruchsvollen CAPEX-Projekten sicherzustellen. Aufgaben: Führen des gesamtheitlichen Qualitätsmanagements über alle Projektphasen komplexer CAPEX-Anlagen in Chemie, Petrochemie und Raffinerie. Konzipieren und Entwickeln von QA/QC-Protokollen sowie übergreifenden QA/QC-Strategien für EPC/EPCM-Projekte. Klassifizieren anzuwendender zerstörungsfreier Prüfverfahren (z.B. VT, PT, MT, RT, UT). Erstellen von detaillierten Prüfplänen für Engineering, Fertigung, Montage und Baustelle. Erstellen und Pflegen von Inspection & Test Plans (ITP) und projektspezifischen Quality Manuals. Sicherstellen der Einhaltung relevanter Normen, Codes und Kundenanforderungen gemäß aktuellem technischen Stand (z.B. EN, ISO, ASME). Führen und Koordinieren von QA/QC-Supervisoren und Prüfern über verschiedene Projektstandorte. Kontrollieren der Qualität in Engineering, Fertigung, Montage und in der Baustellenphase. Auswählen von Lieferanten, Subunternehmern und Fertigungsstätten aus qualitätstechnischer Sicht. Moderieren und Begleiten von Audits, Qualitätsreviews und formellen Abnahmen. Managen von Abweichungen, Non-Conformance Reports (NCR) sowie Corrective & Preventive Actions (CAPA). Erstellen von strukturiertem Qualitätsreporting an Projektleitung, Kunden und Auftraggeber. Anforderungen: Abgeschlossenes technisches Studium oder gleichwertig. Mehrjährige Erfahrung als QA/QC Manager in EPC/EPCM-Projekten. Gültiges SCC-Zertifikat. Abgeschlossene Ausbildung als Schweißfachingenieur (SFI / IWE). Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und Regelwerke (z.B. EN, ISO, ASME). Konkrete Projekterfahrung in Chemie-, Petrochemie- oder Raffinerieanlagen. Strukturierte, durchsetzungsstarke und klar qualitätsorientierte Arbeitsweise. Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sehr gute Englischkenntnisse von Vorteil für internationale Projektteams und Lieferanten. Kontaktadresse |
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| * Frontend Developer (m/w/d) - Drupal |
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vom 26.02.2026
Im Rahmen der Weiterentwicklung einer Website wird Unterstützung in der Frontend-Entwicklung gesucht. Ziel ist die technische Umsetzung und Optimierung moderner, nutzerzentrierter Weboberflächen auf Basis von Drupal. Aufgaben: Umsetzung und Weiterentwicklung von Frontend-Komponenten auf Basis von Drupal, HTML und CSS. Anpassung und Optimierung bestehender Themes und Templates im Drupal-Umfeld. Enge Abstimmung mit UX/UI-Design, Backend-Entwicklung und Projektmanagement zur Sicherstellung konsistenter Nutzererlebnisse. Anforderungen: Mehrjährige praktische Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Drupal, HTML5 und CSS3. Fundierte Kenntnisse in der Arbeit mit Drupal-Theming (z.B. Twig) sowie responsivem Webdesign. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung in der Zusammenarbeit in agilen Teams. Start: Ab sofort. Dauer: Ende April 2026. Auslastung: 15 Projekttage. Standort: Remote. Melden Sie sich mit Ihrem aktuellen CV, Stundensatz und Ihrer sofortigen Verfügbarkeit. Kontaktadresse |
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| Bauleiter (m/w/d) - Revision Kraftwerksbau |
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vom 26.02.2026
Sie übernehmen die Fachbauleitung und überwachen die Montagearbeiten auf der Baustelle. Sie koordinieren die eingesetzten Subunternehmer und steuern die Schnittstellen zwischen den beteiligten Gewerken. Sie stellen sicher, dass alle Qualitätsanforderungen sowie Termin- und Sicherheitsvorgaben eingehalten werden. Sie erstellen die Projektdokumentation gemäß den Kundenvorgaben und pflegen diese kontinuierlich fort. Sie begleiten Prüfprozesse vor Ort und überwachen deren ordnungsgemäße Durchführung. Sie prüfen technische Unterlagen und unterstützen die Abnahmen durch den Auftraggeber fachlich. Sie steuern und überwachen umfangreiche Revisions- und Instandhaltungsmaßnahmen an mechanischen Ausrüstungen und Apparaten einer Industrieanlage, darunter Überholungen, Sanierungen, Austauschmaßnahmen und Erneuerungen zentraler Anlagenkomponenten. Anforderungen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau (m/w/d), Verfahrenstechnik (m/w/d), Anlagenbau (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation (m/w/d). Sie besitzen fundierte praktische Erfahrung mit mechanischen Ausrüstungen und Apparaten in verfahrenstechnischen oder kraftwerkstechnischen Anlagen, insbesondere mit Lüftern, Wärmetauschern, Rohrleitungssystemen, Klappen, Filtern oder vergleichbaren Komponenten. Sie haben Bau- oder Montagearbeiten im Rahmen von Revisionen, Stillständen oder Turnarounds von Industrieanlagen begleitet und sind mit der Überholung, dem Austausch sowie der Modernisierung mechanischer Großkomponenten vertraut. Sie kennen die besonderen Anforderungen zeitkritischer Instandhaltungsmaßnahmen und bewegen sich sicher in den zugehörigen Sicherheits-, Qualitäts- und Dokumentationsprozessen. Einsatzort: Berlin. Projektstart: 04/2026. Projektdauer: ca. 5+ Monate (Option auf Verlängerung) Kontaktadresse |
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| * Business Analysten (m/w/d) gesucht! |
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vom 25.02.2026
Zu Beginn der Projektinitialisierungsphase sollen im Stream Bedarfserhebung die Bedarfe und umzusetzende Use Cases für das neue Zielbild Clients inkl. Clientmanagement-Tool und Virtualisierung Lösung final aufbereitet werden. Darüber hinaus soll im Stream Applikationen eine vollständige Übersicht aller Client-Applikationen mit den relevanten Daten und Informationen erstellt werden. Qualitätssicherung der durchgeführten Bedarfserhebung. Unterstützung bei der Konsolidierung der fachlichen und technischen Bedarfe. Ableitung der UseCases und Benutzergruppen auf Basis, der Client-Applikation, der aktuellen Hardwareausstattung. Erkenntnissen aus dem Client-Monitoring. Koordination und Vermittlung von Methoden zur Erhebung und Konsolidierung der Client-Applikationen. Die Umsetzung soll überwiegend durch ein Projektmitarbeiter erfolgen. Qualitätssicherung der definierten Informationen (z.B. Anwendungskategorie, Abhängigkeiten, Updatemechanismen, Berechtigungsvergabe, Lizenz Modell, Software-Pakete, Kommunikationswege (Firewall). Analyse der Datenquellen ggfs. mit Toolunterstützung (z.B. zur Erhebung der Kommunikationswege). Konsolidierung der unterschiedlichen Datenquellen. Erarbeitung von Vorschlägen für eine dauerhafte Aktualisierung der Daten (Prozess / Regelwerk). Anforderungen: Methodische Kenntnisse der Business Analyse, insbesondere Analyse von Client-Applikationen. Erstellung von Konzepten und Entscheidungsvorlagen und im Requirements Engineering. Kenntnisse in Modern Client Management (Azure, Entra ID, Intune, AutoPilot). Kenntnisse im Projektmanagement. Detaillierte Kenntnisse in MS Office (insb. Excel, Access). Sehr gute Deutschkenntnisse. Einsatzort: Koblenz/Remote. Auslastung: 3 Tage + Option. Start: ab 01.04. oder 15.04. Dauer: 3 Monate + Option. Kontaktadresse |
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| Psychotherapie |
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vom 25.02.2026
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen approbierten Psychotherapeuten oder einen Psychotherapeuten in fortgeschrittener Ausbildung (m/w/d) Aufgaben: Telefonische therapeutische Unterstützung mit Schwerpunkt auf verhaltenstherapeutischen und systemischen Ansätzen. Begleitung und Unterstützung von Patienten/innen im Rahmen innovativer digitaler Versorgungskonzepte. Anforderungen: Approbation in Psychotherapie mit Schwerpunkt Verhaltenstherapie oder systemische Therapie, oder fortgeschrittene Ausbildung (PT1 & PT2 abgeschlossen, Zwischenprüfung bestanden). Interesse an digitalen Versorgungsmodellen. Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. Digitale Affinität sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität. Kontaktadresse |
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| Programmatic & DV360 Expert (m/w/d) - D2C Scaling |
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vom 25.02.2026
Du verantwortest die operative Exzellenz unserer Programmatic-Kampagnen im D2C-Sektor. Du steuerst und optimierst DV360-Kampagnen mit klarem Fokus auf betriebswirtschaftliche Ziele wie ROAS und Customer Acquisition Costs (CAC). Du verwaltest souverän sechsstellige Monatsbudgets und stellst eine effiziente Ausspielung über Display, Video und YouTube sicher. Du analysierst Performance-Trends und leitest daraus eigenständig Maßnahmen zur Kampagnenverbesserung und Skalierung ab. Anforderungen: Wir setzen auf klare Briefings und direkte Kommunikationswege ohne unnötigen administrativen Overhead. Du betreust namhafte D2C-Brands in einer Phase intensiver Skalierung. Flexible Zusammenarbeit von jedem Ort aus. Wir arbeiten mit einem modernen Tech-Stack und bieten ein professionelles Umfeld für Performance-Spezialisten. Eine faire Honorierung und eine schnelle, professionelle Abwicklung deiner Rechnungen sind für uns Standard. Du verfügst über tiefgehende Erfahrung in DV360. Du verstehst die Mechaniken im D2C E-Commerce (Attribution, First-Party-Data, Feed-Optimierung). Du triffst Entscheidungen auf Basis von Daten und hast einen hohen Qualitätsanspruch an dein Setup. Als erfahrener Freelancer arbeitest du strukturiert, transparent und lieferst Ergebnisse termingerecht. Kontaktadresse |
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| Grafikdesigner/in gesucht! |
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vom 25.02.2026
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Graphic Designer (m/w/d). Aufgaben: Eigenständige Erstellung und Adaption von Layouts / Assets (z.B. Banner, Newsletter, Evites, Broschüren, Social-Media-Grafiken). Visualisierung und Adaption von Werbemitteln und Schaufenstergestaltungen. Schnelle, zuverlässige Abarbeitung von Designbriefings im Tagesgeschäft. Sicherstellung der CI-konformen Gestaltung über alle Formate hinweg. Enge Abstimmung mit Marketing, E-Commerce und Content-Teams. Unterstützung bei der Umsetzung bestehender Kampagnen und Designkonzepte. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung im Grafik-, Kommunikations- oder Mediendesign. Berufserfahrung, vorzugsweise in der Fashion- und/oder Lifestylebranche. Sehr gute Kenntnisse der Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator). Routine im Umgang mit Templates, Reinzeichnung und Asset-Produktion. Strukturierte, detailgenaue und schnelle Arbeitsweise. Fähigkeit, auch bei hohem Arbeitsaufkommen und engen Deadlines zuverlässig zu liefern. Sicheres Gespür für Typografie, Layout und visuelle Konsistenz. Grundlegendes Verständnis für Luxusmode und Markenästhetik. Identifikation mit dem Spirit von uns. Teamfähigkeit sowie eigenverantwortliches Arbeiten. Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Kontaktadresse |
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| Full-Stack Engineer (m/w/d) - Next.js & AI Systems |
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vom 25.02.2026
Wir entwickeln einen KI-Assistenten im Verwaltungsbereich. Er hilft Sachbearbeitern dabei, Anfragen schneller zu bearbeiten und bessere Entscheidungen zu treffen, wie ein erfahrener Kollege, der mitdenkt. Das Produkt existiert bereits als durchdachtes Konzept mit UX-Designs und klarem Tech-Stack. Jetzt suchen wir jemanden, der dieses Produkt technisch umsetzt und aktiv mitgestaltet. Du arbeitest direkt mit dem Product Lead zusammen, mit Fokus auf Use-Cases, UX und Kundenfeedback. Die technische Architektur und die Leitplanken für den MVP sind bereits definiert und werden gemeinsam weiterentwickelt. Aufgaben: Ein neues Produkt von Grund auf entwickeln. React-Komponenten und Server Components mit Next.js bauen. APIs und Datenbanklogik mit TypeScript umsetzen. Eine saubere, wartbare Codebase aufbauen. Mit modernen KI-APIs und dem Vercel AI SDK arbeiten. KI-Features mit dem Vercel AI SDK integrieren (OpenAI, Anthropic, etc.). Authentifizierung und Datenbankanbindung umsetzen. Deployment mit Docker vorbereiten und betreuen. Eng mit Produkt und Design zusammenarbeiten. Technische Entscheidungen treffen und begründen. Lesbaren, pragmatischen Code schreiben statt Over-Engineering. Klare Abwägung zwischen Geschwindigkeit und Wartbarkeit treffen. Code Reviews durchführen und Dokumentation pflegen. Austausch mit dem Produktteam. Eingehende Anfragen automatisch kategorisieren und priorisieren. Passende Handlungsempfehlungen vorschlagen. Routineantworten vorbereiten, die nur noch freigegeben werden müssen (Human-In-The-Loop) Anforderungen: Sehr gute Kenntnisse in React und Next.js (App Router), inklusive Server Components. Sicherer Umgang mit TypeScript und Verständnis dafür, warum Typen helfen. Erfahrung mit Git (Branches, Commits, Pull Requests). Eigenständige Arbeitsweise und die Fähigkeit, Lösungen zu finden, ohne auf Anweisungen zu warten. Sehr gute Deutschkenntnisse, da wir auf Deutsch kommunizieren. Kontaktadresse |
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| Elektroinstallation --- Sanitärinstallation |
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vom 25.02.2026
Für einen Umbau in Bergisch Gladbach suchen wir zuverlässige und erfahrene Fachbetriebe. Elektroinstallation (komplett): Neue Unterverteilung / Anpassung Hauptverteilung. Installation für 5 Behandlungsräume + 1 Eingriffsraum. Installation Röntgenraum (OPG/DVT – 400V Anschluss). AEMP / Aufbereitungsraum mit mehreren 400V-Geräten. Technikraum (Saugmaschine, Kompressor, Amalgamabscheider). EDV-Verkabelung (Cat 7). Arbeitsplatz- und Allgemeinbeleuchtung. Potentialausgleich je Raum. Klimageräte-Zuleitungen. Diverse 230V und 400V Verbraucher. Sanitärinstallation (komplett): Neuinstallation Wasser- und Abwasserleitungen. Saugleitungen DN 40/50. Druckluftleitungen. Anschlüsse für Behandlungseinheiten. AEMP inkl. Thermodesinfektor & Autoklav. VE-Wasser-Vorbereitung. WC-Anlagen (Patient & Personal). Technikraum-Anbindungen. Anforderungen: Ausführung nach DIN und medizinischen Anforderungen. Eingetragener Fachbetrieb. Meisterbetrieb bevorzugt. Referenzen im Gewerbe-/Praxisbau von Vorteil. Eigene Mitarbeiter (keine reinen Vermittler). Haftpflichtversicherung. Fläche ca. 180–220m². Ausführungszeitraum: nach Absprache. Ausführungsplanung/Raumbuch vorhanden. Besichtigung vor Angebotsabgabe erwünscht. Bitte senden Sie eine kurze Firmenvorstellung, Referenzen, Kapazitäten, Kontaktdaten. Nach Erstkontakt erhalten Sie Planunterlagen zur Angebotskalkulation. Kontaktadresse |
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| Fitting Model (m/w/d) gesucht! |
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vom 24.02.2026
In regelmäßigen Fitting-Meetings probierst du unsere Musterteile an, gibst ehrliches Feedback zur Passform und wirst so ein wichtiger Teil unserer Produktentwicklung. Aufgaben: Du probierst Musterteile in unseren internen Fitting-Meetings an, um die Passform realitätsnah zu testen und gibst uns direktes, konstruktives Feedback zu Sitz, Komfort und Bewegungsfreiheit der Produkte. Während der Fittings werden Fotos gemacht, die ausschließlich für interne Zwecke genutzt werden. Anforderungen: Wir suchen momentan Fitting Models für folgende Größen: Größe 38 (w): Brust: 87–90 cm. Taille: 71–74 cm. Hüfte: 97–100 cm. Körpergröße: 167–173 cm. Cupgröße 75B wünschenswert, aber kein Muss. Größe 42 (w): Brust: 96–100 cm. Taille: 80–84 cm. Hüfte: 106–110 cm. Körpergröße: 167–173 cm. Brust: 98–101 cm. Taille: 86–89 cm. Hüfte: 100–103 cm. Größe L (m): Brust: 98–101 cm. Taille: 86–89 cm. Hüfte: 100–103 cm. Körpergröße: 178–182 cm. Alle Anproben finden vor Ort in unserem Office in Mannheim statt. In der Regel 1–2 Termine pro Woche, jeweils ca. 2–3 Stunden (nach Kollektions-Meetings ggf. etwas länger), die Termine werden im Voraus abgestimmt und flexibel koordiniert. Kontaktadresse |
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| * Business-Analyst (m/w/d) - Kfz-Schadenprozesse |
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vom 24.02.2026
Das Projekt hat das Ziel, das Schadensmanagement der Kfz-Sparte durch die Weiterentwicklung eines modernen Claims-Managementsystems nachhaltig zu verbessern. Dabei werden relevante Schadeninformationen strukturiert erfasst, zentrale Prozesse effizienter gestaltet und die Grundlage für aussagekräftige Auswertungen und datenbasierte Entscheidungen geschaffen. Durch die Ablösung des Altsystems in der Kfz-Sparte und die Vorbereitung des CMS für weitere Sparten soll eine zukunftsfähige, skalierbare Plattform geschaffen werden. Aufgaben: Analyse und Dokumentation fachlicher Anforderungen (Kfz, Sach, Haftpflicht). Erstellung von Anforderungskonzepten und User Stories. Unterstützung bei Prozessen für Schadenanlage, Bearbeitung und Regulierung. Mitarbeit bei Schnittstellenanbindung (z. B. GDV). Prozessanalysen und Optimierung bestehender Abläufe. Zusammenarbeit mit Product Ownern, Entwicklern und Testern. Unterstützung bei Abnahmen, fachlichen Reviews und Tests. Erstellung von Testkonzepten und Durchführung von Vorab-, System- und Abnahmetests. Anforderungen: Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise. Starke kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung in der Aufnahme und Dokumentation von Anforderungen. Teamorientierung und Fähigkeit, Workshops mit unterschiedlichen Stakeholdern zu moderieren. Hohe Verantwortungsbereitschaft und Anspruch an Qualität. Start: 01.04.2026. Laufzeit: 31.12.2026. Standort: Frankfurt, Hybrid - 65% vor Ort. Kontaktadresse |
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| Videograf / Content Creator gesucht! |
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vom 24.02.2026
Für meine Werbeagentur suche ich einen zuverlässigen Videografen / Content Creator zur projektbasierten Zusammenarbeit auf Rechnungsbasis. Aufgaben: Dreh vor Ort beim Kunden (Unternehmen verschiedenster Branchen). Produktion von Social Media Content (Instagram, TikTok etc.). Imageclips & Kurzvideos. Schnitt & finale Ausspielung in passenden Formaten (9:16, 4:5 etc.) Anforderungen: Eigenes professionelles Kamera-Equipment. Erfahrung im Bereich Social Media Content (Reels, Short-Form, Imageclips). Sicherer Umgang mit gängigen Schnittprogrammen (Premiere Pro, Final Cut, DaVinci o.ä.). Gefühl für moderne, dynamische Schnitte & Storytelling. Saubere Farbkorrektur / Color Grading. Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise. Mobil im Raum Märkischer Kreis / Dortmund. Bitte bei Interesse zusenden: Portfolio / Referenzen (Videoarbeiten), Preisvorstellung (Drehtag & Schnitt), kurze Vorstellung inkl. Equipment & Verfügbarkeit. Kontaktadresse |
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| Research Faculty - BSBI |
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vom 24.02.2026
Provide guidance and support to postgraduate students throughout their final research projects (dissertations) in STEM disciplines, ensuring alignment with academic standards and programme requirements. Mentor postgraduate students in developing research proposals, selecting appropriate methodologies, and enhancing scholarly writing skills. Monitor the progress of research projects, offering constructive feedback and support to help students overcome challenges. Advise students on ethical considerations and research regulations relevant to their work. Spearhead the development and implementation of research strategies aligned with BSBI’s goals, focusing on all disciplines of the School. Identify and foster interdisciplinary research opportunities across different Faculties. Supervise and coordinate research initiatives at various faculties, ensuring alignment with the Institute’s vision. Manage research projects, including international collaborations such as Erasmus+, to enhance BSBI’s global research presence. Oversee and guide postgraduate students’ research activities, providing mentorship and ensuring alignment with academic standards. Collaborate with faculty members to support and enhance the research capabilities of postgraduate students. Foster collaborations with external partners, industry stakeholders, and research institutions to enhance BSBI’s research ecosystem. Represent BSBI in national and international research forums. Provide regular reports and updates on the progress and impact of dissertation supervision. Cultivate a collaborative and innovative research culture within the School. Stay abreast of emerging trends and best practices in research and academia. Implement continuous improvement strategies for optimising research processes and outcomes. Actively participate in promotional activities to enhance the visibility and reputation of BSBI’s research endeavours. Collaborate closely with the Provost, and Deans of different Faculties for seamless integration of research activities within the overall academic framework. This role plays a pivotal part in advancing BSBI’s research agenda and contributing to its standing as a center of excellence in academia and innovation. Supervising up to 130 dissertations per academic year according to the curriculum and the needs of the School. Your profile: Master degree in an applicable STEM domain from a recognised institution. Highly desirable for candidates to have engaged in Doctoral studies. Strong working knowledge of quantitative and qualitative research methods. Strong working knowledge of data modelling/analytics systems and frameworks. Strong working knowledge of research philosophies. Strong working knowledge of research foundations and platforms around the world. Strong working knowledge of the systems of scientific/academic publishers around the world. A number of publications in scientific journals and conferences. Prior teaching experience in higher education at the University level. Sound knowledge of Educational Platforms (i.e. Canvas, Blackboard, etc.). Sound knowledge of research regulations and rules. Sound knowledge of study regulations and rules. Prior experience in a similar academic position in a University. Very good knowledge of Windows OS, MS Office suite (Excel, Word, Outlook, PowerPoint), and Microsoft Teams. Fluent in spoken and written English (C2 level). Please ensure your application is submitted in English and includes the following documents: CV, Cover Letter, References and your possible start date. Kontaktadresse |
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| * Network Automation Engineer (m/w/d) - Fortinet/Terraform |
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vom 23.02.2026
Für einen unserer wichtigsten Kunden suchen wir aktuell einen erfahrenen Network Automation Engineer (m/w/d) mit starkem Fokus auf Fortinet-Technologien und Infrastructure as Code. Neben der klassischen Netzwerkadministration übernehmen Sie insbesondere die Automatisierung der Netzwerk- und Security-Infrastruktur und treiben die Weiterentwicklung in Richtung moderne, codebasierte Netzwerkarchitektur maßgeblich voran. Sie arbeiten in einem leistungsfähigen Enterprise-Umfeld mit hoher Sicherheitsanforderung und gestalten aktiv die Transformation hin zu automatisierten, skalierbaren und standardisierten Netzwerkprozessen. Aufgaben: Betrieb, Administration und Optimierung von Fortinet-Infrastrukturen (insb. FortiGate & Switches). Konfiguration und Management von Firewalls, VPNs (IPsec/SSL) und Security Policies. Automatisierung der Netzwerk- und Security-Infrastruktur mittels Infrastructure as Code. Implementierung und Weiterentwicklung von Terraform-basierten Deployments. Integration von Netzwerkautomatisierung in CI/CD-Pipelines (z.B. GitLab). Automatisierung auf Command-/API-Ebene und Überführung bestehender Konfigurationen in Code. Standardisierung und Skalierung von Netzwerkprozessen. Planung und Durchführung von Changes, Updates und Migrationen. Analyse und Behebung von Netzwerk- und Security-Incidents. Dokumentation der Architektur, Automatisierungsprozesse und Best Practices. Anforderungen: Ageschlossenes Studium im IT-Bereich oder vergleichbare technische Ausbildung. Mehrjährige Erfahrung in der Netzwerkadministration mit Fokus auf Fortinet (FortiGate, Switches). Sehr gute Kenntnisse in Firewall-Konfiguration, Routing, VLANs, NAT, IDS/IPS. Fundierte Erfahrung im Bereich Network Automation. Sehr gute Kenntnisse in Terraform (Infrastructure as Code). Erfahrung mit GitLab, CI/CD und automatisierten Deployment-Prozessen. Idealerweise Erfahrung mit API-Integration und Skripting (z.B. REST, CLI-Automatisierung). Know-how im Bereich IT-Security und Netzwerkhärtung. Zertifizierungen wie NSE 4 / 5 oder höher von Vorteil. Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sehr gute Deutschkenntnisse. Start: asap. Laufzeit: 4-6 Monate mit Option auf Verlängerung (langfristige Perspektive). Ort: Remote mit regelmäßiger Vor-Ort-Präsenz in Leipzig oder Dresden (mehrmals monatlich nach Abstimmung). Umfang: Vollzeit (40 Std./Woche) Senden Sie uns bitte Ihren aktuellen Lebenslauf sowie Ihre Stundensatzvorstellung. Kontaktadresse |
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| Kraftfahrer CE für Schüttgutverkehr gesucht! |
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vom 20.02.2026
Wir suchen 5 Kraftfahrer Klasse CE im Einsatz Deutschland und Europa-West für einen Schüttgut-Dienstleister. Tätigkeit in Deutschland sowie Europa-West (Beispiele: Benelux, Österreich, Schweiz, Frankreich, Italien etc.). Die Fahrer sind im Fernverkehr unterwegs. Die Fahrzeuge sind moderne MAN Zugmaschinen TGA für Fernverkehr mit hochwertiger Ausstattung. In der Regel wird montags bis freitags gearbeitet. Samstag und sonntags frei. Die gesetzlichen Lenk- und Ruhezeiten sind einzuhalten. Die Fahrer können am Wochenende im Fahrzeug verbleiben. Die täglichen Aufträge werden per E-Mail aus der Disposition des Kunden an den Fahrer in den Fahrzeugen gesendet. Der LKW hat ein Tablet incl. Telematik System zur Abwicklung der täglichen Aufträge und Arbeitszeiten. Die Kommunikation dazu muss durch uns zu dem Fahrer sichergestellt sein. Wir werden auch einen Zugang zur Telematik der Fahrzeuge erhalten, um selbst die Abwicklung der Aufträge überwachen zu können. Dies wird unsere Aufgabe täglich im Hintergrund sein, die Touren und deren Erledigung zu prüfen. Sollten im Tagesgeschäft dann Probleme auftreten, werden diese dann durch uns an den Kunden kommuniziert und abgeholfen. Vor Aufnahme der Tätigkeit werden von jedem Mitarbeiter folgende Unterlagen benötigt: Gewerbeschein, Personalausweis, Führerschein Klasse CE, A1-Bescheinigung. Einsatzort: D-57638 Neitersen. Beginn geplant ab 02.03.2026 mit 2 Mitarbeitern, Ziel ist, bis März/April einen festen Stamm von 5 Mitarbeiter aufzubauen. Langfristiges Geschäft das ganze Jahr. Die Vergütung erfolgt grundsätzlich ausschließlich für die Tage, wo der Fahrer arbeitet - sprich montags bis freitags. Sollte einmal ein Tag keine Arbeit anliegen, wird dieser freie Tag in der Woche nicht vergütet (diese Situation hatten wir noch nie bisher). An den freien Tagen des Wochenendes oder gesetzliche Feiertage erfolgt keine Vergütung. Je Arbeits- und Einsatztag vergüten wir 195,- Euro netto (zzgl. MWSt.). Die Abrechnungen erfolgen wöchentlich, das Zahlungsziel ist mit 21 Tagen hinterlegt. Kontaktaufnahme bitte mit allen Unterlagen per Mail. Kontaktadresse |
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| * Projektleitung - Schwerpunkt Versicherung |
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vom 20.02.2026
Ziel ist die Modernisierung der Schadenbearbeitung durch den Ausbau des Claims-Management-Systems für die Kfz-Sparte, um strukturierte Datennutzung sowie fundierte Auswertungen und Steuerungsimpulse zu ermöglichen. Gleichzeitig soll das neue System das Altsystem weitgehend ablösen und eine Grundlage für die spätere Erweiterung auf weitere Versicherungssparten schaffen. Aufgaben: Optimierung und fachliche Präzisierung der Abläufe im Kfz-Schadenkontext. Konzeption und Verbesserung des Zahlungsabwicklungsprozesses, einschließlich Erstellung und Versand von Abrechnungsunterlagen. Definition und Implementierung von Prüf- und Genehmigungsworkflows. Gestaltung effizienter Prozesse zum Abschluss von Schadenfällen. Sicherstellung der korrekten Verarbeitung und Zuordnung von Zahlungseingängen. Koordination der technischen Anbindung einer Lösung zur Betrugserkennung. Einbindung und Abstimmung mit bestehenden Umsystemen und externen Datenschnittstellen (z.B. digitale Schadenmeldestrecken und Branchenservices). Gewährleistung eines reibungslosen Datenaustauschs zwischen allen beteiligten Systemen. Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung des Projekts. Erstellung und Überwachung von Terminplänen sowie Ressourcenallokation. Unterstützung bei der operativen Steuerung der Projektteams. Laufendes Monitoring von Projektfortschritt, Budget und Ressourceneinsatz. Regelmäßige Erstellung und Präsentation von Statusberichten für Management und Stakeholder. Organisation und Moderation von Steuerungsgremien, Workshops und Projektbesprechungen. Aktive Mitwirkung bei fachlichen Fragestellungen innerhalb des Projekts. Identifikation und Lösung von Konflikten sowie Steuerung von Eskalationen. Früherkennung und Management von Projektrisiken sowie Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen. Anforderungen: Erfahrung in der Analyse, Gestaltung und Verbesserung von Geschäftsprozessen. Fundierte Kenntnisse in der Leitung komplexer Projekte, idealerweise in Transformations- oder Einführungsprojekten. Praxiserfahrung bei der Implementierung oder Erneuerung von IT-Systemlandschaften. Verständnis für regulatorische Rahmenbedingungen, vorzugsweise im Versicherungs- oder Finanzumfeld. Know-how im Umgang mit Datenstrukturen, Reporting-Anforderungen und Informationsflüssen. Routine in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdergruppen, einschließlich Fachbereichen, IT-Einheiten und externen Partnern. Erfahrung in der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Lenkungsausschüssen und Entscheidungsgremien. Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten sowie sicheres Auftreten auf verschiedenen Organisationsebenen. Start: April 2026. Laufzeit: bis Dezember 2027. Auslastung: Vollzeit (4-5 Tage/Woche). Standort: Hybrid, 2-3 Tage im Großraum Frankfurt am Main vor Ort. Kontaktadresse |
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| Deutsch-Lehrkraft (m/w/d) gesucht! |
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vom 20.02.2026
Wir sind eine junge und moderne Sprachschule für Unternehmen in Berlin und suchen dich, um Deutsch zu unterrichten, für ein paar Stunden die Woche (6–10 pro Woche) vor Ort in Berlin. Wir freuen uns auf Deine Nachricht, wenn du Muttersprachler/in bist, gut erklären kannst, weltoffen, kommunikativ und freundlich bist, Lehrerfahrung im Bereich DaF oder Fremdsprache hast, aber auch Neueinsteiger sind mit Einarbeitungsbereitschaft herzlich willkommen. Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf bitte per E-Mail. Kontaktadresse |
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| Qualitätsmanagement |
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vom 20.02.2026
Für ein großes Infrastrukturprojekt (Multiterminal-Hub-Projekt) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Qualitätsmanager (m/w/d). Die Leistungserbringung ist ab sofort bis Ende 2027 mit einer Option auf Verlängerung vorgesehen. Die Tätigkeit ist an den Projektstandorten in Bremen, Lehrte, Hannover und Hamburg zu verrichten. Auch einzelne Besuche auf die Baustellen können erforderlich sein. Im Multiterminal-Hub-Projekt des Auftraggebers soll das Qualitätsmanagement aufgebaut, geprüft, erweitert und umgesetzt werden. Aufgaben: Prozesslandschaften erstellen, implementieren und weiterentwickeln (inkl. BPMN‑2.0‑Modellierung). Qualitätsrelevante Dokumente und Vorgaben erstellen, prüfen und deren Einhaltung sicherstellen (z. B. ITP, QCP, Quality Gates). Mangelbearbeitung (NCR) durchführen sowie Maßnahmen systematisch verfolgen und steuern. Lessons Learned und kontinuierliche Verbesserungsprozesse (KVP) projekt‑, programm‑ und portfolioweit aufbauen und pflegen. Sicherstellen, dass relevante Vorgaben und Dokumente im Team bekannt sind und angewendet werden (SharePoint‑Pflege). Qualitätssicherung von Lieferergebnissen in Zusammenarbeit mit Lieferanten, Dienstleistern und internen Fachbereichen. Eigenverantwortliche Erstellung und Abstimmung qualitätsbezogener Prozesse und Vorgabedokumente im Projekt bzw. Programm. Anforderungen: Mehr als 3 Jahre nachweisbare Berufserfahrung als Qualitätsmanager/in in Bauprojekten oder in der Bauausführung. Deutschkenntnisse mindestens Level C1 & Englischkenntnisse mindestens Level B2. Führerschein Klasse B. Tool-Erfahrungen: Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint, Outlook), SharePoint, MS Teams, Visio, Think Project tpCDE. Kontaktadresse |
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| Cost Controller (m/w/d) gesucht! |
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vom 20.02.2026
Durchführung des monatlichen Kosten- und Budgetcontrollings im Teilprojekt. Erstellung von Budget-, Plan-, Forecast- und Ist-Abgleichen sowie Kommentierung von Abweichungen. Verantwortung für das kaufmännische Reporting (Monatsberichte, Mittel- und Langfristplanung). Durchführung und Moderation von Budgetgesprächen mit Projektbeteiligten. Pflege und Steuerung der Budgetwerte in iTWO sowie der Projektstruktur in SAP. Liquiditätsplanung und Überwachung der Zahlungsmeilensteine. Steuerung des Rechnungsprüfungsprozesses sowie der kaufmännischen Rechnungsprüfung. Unterstützung beim Jahresabschlussprozess und beim Bürgschaftsmanagement. Schnittstellenmanagement zu Risikomanagement, Projektsteuerung, Technik und Buchhaltung. Funktion als Key User SAP HANA im Projektumfeld. Beratung der Teilprojektleitung in allen kaufmännischen Fragestellungen. Anforderungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Projektcontrolling oder erweitertem Controlling-Umfeld / Commercial Management, vorzugsweise in großen Infrastrukturprojekten. Bilanzielle Kenntnisse von Investitionsprojekten und sicherer Umgang mit SAP und MS Office. Schnelle Auffassungsgabe und Begeisterungsfähigkeit. Gute Englischkenntnisse. Reisebereitschaft für die Einsatzorte. Kontaktadresse |
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| Passform Model gesucht! |
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vom 20.02.2026
Für unser Headquarter in Mönchengladbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Passform Model Women Gr. 36/S für die Anprobe der Musterkollektionen. Aufgaben: Du probierst unsere Musterteile an, um unserer neuen Kollektion die richtige Passform zu geben. Du gibst uns eine ehrliche Einschätzung zum Tragekomfort und der Passform. Du hilfst uns dabei die Qualitätsansprüche unserer Produkte in Bezug auf Passform zu gewährleisten. Anforderungen: Konfektion Gr. 36 | Jeans 27 | Shirt S. Körpergröße: 1,69 m – 1,72 m. Brustumfang: 88 cm. Taillenweite: 68 cm – 70 cm. Hüftumfang 94 cm – 96 cm. Individuell, eigen, selbstbewusst, natürlich, sympathisch, motiviert, bevorzugt mit Berufserfahrung, gutes Gespür für Passform. Kontaktadresse |
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| AI Visual Artist (m/w/d) |
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vom 20.02.2026
We are looking for passionate and experimental AI Visual Artist to collaborate with our team on a freelance basis. This is an artist-led research role designed for those who live and breathe generative tools. If you spend your days experimenting with image, video, music, and language models, and love pushing creative boundaries, this is for you. Tasks: Explore and experiment with generative tools across image, video, music, and text. Develop visually and conceptually strong outputs through thoughtful prompting. Create moodboards, motion studies, and creative experiments that inspire future projects. Document your process and share findings with the team. Collaborate closely with artists, creatives, and strategists to shape new workflows and ideas. Requirements: Strong creative taste and a sharp eye for design, aesthetics, and storytelling. Deep interest in generative AI tools (Midjourney, Runway, Pika, Suno, ChatGPT, etc.). Curiosity for the intersection of art, technology, and culture. Self-motivated, experimental mindset — you enjoy learning through doing. No formal degree required; show us your work, prompts, or projects that reflect your taste and curiosity (attach portfolio) Kontaktadresse |
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