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  Ausschreibungen: EDV, Datenverarbeitung
Ausschreibungen der letzten zwei Wochen nach Branchen geordnet:

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Hier finden Sie die Auftragsangebote -EDV, Datenverarbeitung- der letzten zwei Wochen.
Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet.
Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr).
Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

* AI Engineer (m/w/d) gesucht!
 vom 06.08.2026

Mein Kunde, ein führendes Unternehmen, sucht einen praxisstarken und innovativen AI Engineer / AI Champion (m/w/d) zur Unterstützung eines anspruchsvollen Transformationsprojekts. In dieser Rolle treiben Sie den Aufbau einer neuen, hochautomatisierten Abrechnungsplattform auf Basis von SAP UC4G als strategisches Rückgrat für die German Sales Gruppe voran. Sie entwickeln und betreiben hands-on AI-Lösungen direkt im Squad, etablieren AI als Standard-Arbeitsmittel zur Qualitätssicherung und befähigen das Team nachhaltig zu einer eigenständigen, AI-first Arbeitsweise.
Aufgaben: Entwicklung und Betrieb von AI Lösungen wie Agents, Automatisierungen, Skripten und Integrationen direkt im Squad. Hands on Unterstützung bei Anforderungsanalyse, Dokumentation, Lösungsdesign, Testing und Coding. Messbare Steigerung von Automatisierungsgrad und Velocity im Projekt. Befähigung des Squads für eine eigenständige AI first Arbeitsweise nach dem Handover. Etablierung von AI als Standard Arbeitsmittel zur Fehlervermeidung in Entwicklung, Dokumentation und Qualitätssicherung. Definition von Methoden und Best Practices zur effektiven Nutzung von AI sowie Weiterentwicklung des Teams.
Anforderungen: Fundierte Praxiserfahrung im Einsatz von AI Tools wie Copilots, LLMs wie Claude Code oder Code Assistants. Nachweisbare Fähigkeit AI effektiv für Analyse, Dokumentation, Lösungsdesign, Coding und Testing einzusetzen. Tiefes Verständnis von Chancen, Risiken und sinnvollen Einsatzszenarien von AI. Bereitschaft zu gelegentlichen Präsenztagen in Essen insbesondere zum Onboarding. Kenntnisse in SAP Utilities wie UC4G, IS U oder S/4HANA. Integrations Know-how bezüglich APIs, Schnittstellen und Datenflüssen. Grundkenntnisse in Cloud und BTP Architekturen sowie ABAP oder Python. Gute Deutsch und/oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Beginn: asap, spätestens zum 01.09.2026. Auslastung: Vollzeit. Dauer: Bis 31.12.2026 (mit Option auf Verlängerung). Standort: Remote (ca. 80%), zum Onboarding 20% vor Ort in Essen.
Melden Sie sich noch heute mit Ihrem Profil und Stundensatz.

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Inbetriebnehmer/SPS-Programmierer (m/w/d) gesucht!
 vom 06.08.2026

Aktuell suchen wir einen Inbetriebnehmer/SPS-Programmierer für ein spannendes Projekt im Schneider Electric-Umfeld mit internationaler Reisetätigkeit.
Aufgaben: Softwareanpassungen und Erweiterungen in Schneider-Electric-Steuerungen. Fehleranalyse und Störungsbehebung beim Kunden vor Ort. Retrofit-Projekte und Modernisierung bestehender Maschinen. Umrüstung von ELAU/PacDrive-Systemen auf neuere Steuerungsgenerationen. Einbindung neuer Sensoren und Hardwarekomponenten. Anpassung und Erweiterung von HMI-Oberflächen (Tangios). Integration von Kamerasystemen, Servo Antrieben und MES-Anbindungen. Durchführung von Funktions- und Abnahmetests. Selbstständige Vorbereitung der Projekte vor dem Kundeneinsatz. Eigenständige Umsetzung der Änderungen beim Kunden vor Ort. Kleinere elektrische Umbauten (z.B. Netzwerk- oder 24V-Anschlüsse). Anpassung an Robotikanlagen (KUKA/B&R-Umfeld).
Anforderungen: Erfahrung in der Programmierung von Steuerungen von Schneider Electric. Erfahrung in der Umrüstung von ELAU/PacDrive-Systemen auf neuere Steuerungsgenerationen. Erfahrung in der Programmierung von Steuerungen von Rockwell / Allen-Bradley. Bereitschaft für nationale und internationale (Europa, USA, Asien) Projekteinsätze. KUKA Robotics. B&R Steuerung. Anpassung und Erweiterung von HMI-Oberflächen (Tangios).
Start: 01.10.2026. Dauer: 31.12.2027.

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IT Integration Consultant (m/w/d) - DATEV & Cloud-Anbindung
 vom 06.08.2026

Als IT Integration Consultant bist du die zentrale technische Schnittstelle zwischen Jessy Works und den IT-Administratoren unserer Kunden. Du musst die Konfigurationen nicht selbst auf den Servern umsetzen – das erledigen die Administratoren. Deine Aufgabe ist es, sie als technischer Sparringspartner durch die Systemanforderungen zu leiten, deren Setups zu validieren, Freigabe-Calls durchzuführen und bei technischen Blockaden passgenaue Lösungspfade aufzuzeigen.
Aufgaben: Du begleitest die IT-Administratoren der Kanzleien durch den Onboarding-Prozess und stellst sicher, dass alle Infrastruktur-Voraussetzungen vor dem Go-Live exakt umgesetzt sind. Du führst strukturierte Abstimmungs-Calls mit den Administratoren durch, gehst die technische Checkliste durch und gibst das Go-Live frei. Wenn Administratoren bei der Konfiguration feststecken (z.B. bei Terminalserver-Farmen, Session Pinning, Load Balancern oder SSL/TLS-Inspection), verstehst du die Ursache, gibst gezielte Denkanstöße und schlägst Lösungen vor. Sollten im laufenden Betrieb Konfigurationskonflikte oder Verbindungsprobleme auftreten, nimmst du direkt Kontakt mit den Administratoren auf, um das Thema schnell und nachhaltig zu klären.
Anforderungen: Fundiertes Know-how in Windows- & Server-Infrastrukturen: Du kennst dich bestens aus mit RDS / Terminalservern, Loopback-RDP, Gruppenrichtlinien sowie Netzwerk-Grundlagen (Firewall-Ports, FQDN-Filtering, SSL/TLS-Inspection Bypass, AV/EDR-Software, DNS, NTP, AWS IP-Ranges). Du verstehst das DATEV-Ökosystem und die Funktionsweise von DATEV-Client-Umgebungen auf Terminalserver-Landschaften. Du sprichst die Sprache von IT-Administratoren, trittst verbindlich sowie professionell auf und kannst technische Anforderungen klar einfordern. Du musst nicht selbst im Server-OS klicken, kannst aber Fehlerursachen rasch eingrenzen und den Administratoren lösungsorientierte Wege aufweisen, wenn sie nicht weiterwissen. Du arbeitest eigenverantwortlich als Freelancer und hast flexible Kapazitäten für geplante Onboarding-Calls und gelegentlichen Support nach Bedarf.

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PIAM Spezialist (m/w/d) - BeyondTrust
 vom 05.08.2026

Für ein langfristiges Projekt bei unserem Kunden in Zürich (Remote-Anteil nur innerhalb der Schweiz möglich) suchen wir einen Expert PIAM Spezialist (m/w/d) - BeyondTrust.
Aufgaben: Übernahme der Leitung des PIAM-Fach-Streams sowie Unterstützung des PIAM-Fachteams in der operativen Umsetzung. Beratung und Erarbeitung von Fach-Prozessen sowie Use-Cases und Erstellung von Regressionstestfällen und Betriebsempfehlungen für BeyondTrust. Schnittstellenfunktion zum DevOps-Team bezüglich des Betriebs von BeyondTrust und Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation. Sicherstellung der Information und Kommunikation innerhalb des Projekt-Kernteams und Moderation von Workshops zur Ausarbeitung projektspezifischer Themen bei Bedarf. Abgabe von Empfehlungen zur optimalen Nutzung des Funktionsumfangs von BeyondTrust unter Berücksichtigung von Roadmaps. Durchführung des Migrationsverfahrens von Keypass zu Secret Safe. Erarbeitung, Dokumentation und Durchführung von PIAM-Testfällen für Regressionstests.
Anforderungen: 8-12 Jahre Erfahrung als PIAM Spezialist mit Fokus auf BeyondTrust, idealerweise im Bankenumfeld. Fundiertes Expertenwissen im Bereich Privileged Identity & Access Management (PIAM). Mehrjährige praktische Erfahrung mit dem Produkt BeyondTrust. Nachweisbare Erfahrung in der Leitung von fachlichen Streams innerhalb von IAM-Projekten. Kenntnisse in Migrationsverfahren, insbesondere die Migration von Keypass zu Secret Safe. Erfahrung in der Beratung und Erarbeitung von Fach-Prozessen, Use-Cases und Regressionstestfällen. Sicherer Umgang mit der Dokumentation sowie der Information und Kommunikation im Projekt-Kernteam. Erfahrung in der Moderation von Fach-Workshops. Fähigkeit zur Zusammenarbeit als fachliche Schnittstelle zum DevOps-Team (Schwerpunkt BeyondTrust). Offene Persönlichkeit mit einer raschen Auffassungsgabe. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Start: 01.09.2026. Dauer: 18 Monate. Auslastung: 100 %. Einsatzort: Zürich.

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* Softwaretester (m/w/d) gesucht!
 vom 05.08.2026

Planung, Erstellung, Pflege und Durchführung manueller sowie automatisierter Softwaretests. Entwicklung fachlicher und technischer Testfälle auf Basis von Anforderungen und Spezifikationen. Steuerung und Koordination des Testmanagements über verschiedene Entwicklungs- und Releasezyklen hinweg. Dokumentation, Analyse und Nachverfolgung von Testergebnissen sowie Abstimmung von Optimierungsmaßnahmen. Kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender Testprozesse und Identifikation von Automatisierungspotenzialen. Enge Zusammenarbeit mit Softwareentwicklung, Fachbereichen und Produktverantwortlichen. Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern im Rahmen des Testmanagements. Sicherstellung einer hohen Softwarequalität durch strukturierte Qualitätssicherungsmaßnahmen.
Anforderungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Softwaretesting und Testmanagement. Erfahrung im Bereich Software-Qualitätssicherung sowie in der Entwicklung strukturierter Testkonzepte. Kenntnisse in der Testautomatisierung. Sicherer Umgang mit SQL sowie gängigen Test- und Projektmanagementtools (z.B. Jira). Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und Stakeholdern. Strukturierte, analytische und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Kommunikationsstärke sowie ein professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Ansprechpartnern. Idealerweise Kenntnisse im Business-Intelligence- oder Data-Warehouse-Umfeld. Wünschenswert sind Zertifizierungen im Softwaretesting (z.B. ISTQB) sowie Erfahrungen mit Testautomatisierungslösungen.
Standort: Essen. Dauer: 15.08.2026 - 31.12.2026.

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Angular Frontend Entwicklung
 vom 05.08.2026

Für ein spannendes Projekt sind wir aktuell auf der Suche nach einem Angular Frontend Entwickler (m/w/d) - es handelt sich um die Entwicklung einer Angular Weboberfläche für ein Produktionsleitsystem.
Anforderungen: Frontendentwicklung. Sehr gute Kenntnisse in Angular. Erfahrung im agilen Umfeld/Scrum. Backend C#. Möglichkeit 2 Tage die Woche vor Ort in Bühl. Cypress.
Dauer: 1 Jahr++. Start: 15.09.2026. Auslastung: 100%. Einsatzort: Remote, Einarbeitung am Anfang in Bühl. Wenn möglich, Remote und gerne 2 Tage vor Ort in Bühl.

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* IBM Cognos BI Consultant / Entwickler (m/w/d) gesucht!
 vom 05.08.2026

Für die Weiterentwicklung und den Betrieb der Analyseplattform bitInfoNet wird ein erfahrener IBM Cognos BI Consultant gesucht.
Der Einsatz umfasst die technische Betreuung, Weiterentwicklung sowie Optimierung der IBM-Cognos-Landschaft nach der Migration von Cognos 11 auf Cognos 12. Der Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung und Wartung von Cognos-Modellen und Berichten, der Administration der BI-Plattform sowie der Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Systemlandschaft.
Anforderungen: Sehr gute Kenntnisse in IBM Cognos Analytics 11 und 12. Umfangreiche Erfahrung mit Cognos Framework Manager (FM). Erfahrung in der Entwicklung komplexer Cognos-Berichte. Kenntnisse der Cognos-Systemarchitektur und Administration. Erfahrung mit Cognos Audit Database und den zugehörigen Systemtools. Gute Kenntnisse in Software Engineering, Softwaretests und Spezifikation. Erfahrung in der Modellierung semantischer Schichten. JavaScript-Kenntnisse zur Anpassung individueller Cognos-Lösungen.
Überwiegend remote, optional Essen, München oder Hamburg. Dauer: 01.09.2026 - 31.12.2026.

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*Senior Microsoft Consultant (m/w/d)
 vom 04.08.2026

Betrieb, Administration und Weiterentwicklung von Microsoft-Infrastrukturen. Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung technischer Lösungskonzepte. Installation, Konfiguration, Migration und Fehlerbehebung von Microsoft-Systemen. Planung und fachliche Steuerung komplexer Infrastruktur- und Transformationsprojekte. Koordination der Umsetzung mit internen und externen Stakeholdern. Durchführung von Changes sowie Mitarbeit in IT-Projekten. Durchführung und Dokumentation technischer Tests. Erstellung technischer Konzepte und Dokumentationen. Wissenstransfer sowie Unterstützung von Projektteams und Stakeholdern.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Betrieb und in der Administration von IT-Infrastrukturen. Fundierte Kenntnisse in Microsoft-Technologien, insbesondere Active Directory, Exchange, Microsoft 365, Microsoft Entra ID, Microsoft Intune und Virtualisierung. Erfahrung in der Installation, Administration und Migration von Microsoft-Systemen. Erfahrung in der Planung, Steuerung und technischen Begleitung komplexer Microsoft-Infrastrukturprojekte. Kenntnisse in IT-Prozessen, idealerweise nach ITIL. Fähigkeit zur Analyse und Lösung komplexer technischer Problemstellungen.
Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten. Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Einsatzort: Mainz / hybrid. Start: Oktober 2026. Laufzeit: 10 Monate.

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*Senior Digital Verification Engineer (m/f/d) - Automotive ASIC Verification
 vom 04.08.2026

For an innovative automotive semiconductor project in the braking systems domain, we are looking for an experienced Senior Digital Verification Engineer who can take ownership of the verification of safety-critical ASIC IPs and contribute immediately to a tape-out-critical project.
Responsibilities: Own the verification of complex ASIC IP blocks from specification review to verification sign-off. Analyze requirements and derive comprehensive verification plans. Develop and extend SystemVerilog/UVM verification environments. Create reusable verification components, scoreboards and reference models. Develop constrained-random and directed test cases. Write SystemVerilog Assertions (SVA). Verify functional behavior, diagnostics and fault scenarios. Drive functional and code coverage closure. Debug verification issues together with RTL, analog and system architects. Support verification reviews and final sign-off activities.
Requirements: 8+ years of ASIC or SoC Digital Verification experience. Excellent knowledge of SystemVerilog and UVM. Strong experience with coverage-driven verification methodologies. Experience creating verification plans directly from specifications. Development of scoreboards, reference models and reusable verification components. Strong debugging skills (e.g. Verdi, DVE, SimVision or similar). Experience with SystemVerilog Assertions (SVA). Excellent English communication skills.
Location: South Germany (Hybrid / On-site depending on project requirements). Start: September 2026. Duration: 3 months (with potential follow-up opportunities)

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Datenrecherche / Analyse und Excel-Auswertung
 vom 04.08.2026

Zur projektbezogenen Unterstützung suchen wir einen zuverlässigen Mitarbeiter (m/w/d), der/die uns flexibel bei Datenrecherchen, Analysen und Auswertungen unterstützt.
Aufgaben: Recherche und Aufbereitung von Daten aus unterschiedlichen Quellen. Analyse und Plausibilisierung von Datensätzen. Erstellung und Bearbeitung von Excel-Auswertungen. Strukturierung und Qualitätssicherung von Daten. Unterstützung bei laufenden Forschungs- und Analyseprojekten.
Anforderungen: Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sehr gute bis ausgezeichnete Kenntnisse in Microsoft Excel (z.B. Formeln, Pivot-Tabellen, Datenaufbereitung). Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise. Hohe Sorgfalt sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein. Eigenverantwortliches Arbeiten.
Wir bieten: Flexible Zusammenarbeit. Ortsunabhängiges Arbeiten (Remote möglich). Flexible Zeiteinteilung entsprechend der Projektlage.
Wir freuen uns über eine kurze Vorstellung, deinen Lebenslauf sowie – falls vorhanden – Informationen zu deiner bisherigen Erfahrung im Bereich Datenanalyse oder Recherche.

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Project Manager S/4 (m/w/d) - Gerätemanagement
 vom 04.08.2026

Aktuell suchen wir einen Project Manager S/4 für Gerätemanagement.
Aufgaben: Fachlicher Ansprechpartner für die Prozesse. Leitung des Teams Gerätekatalog. Erstellen von Zeitplänen und Wellenplanungen für das Team. Regelmäßiges Reporting an den Stream Lead. Kapazitätsplanung und Zeitplanung. Planen und Durchführen von Dailys, Reviews, Retros etc. Erstellen von Epics und User-Storys. Backlogpflege. Einhaltung von vereinbarten Zeitplänen und Umsetzungen. Unterstützung bei der Anforderungsanalyse. Mitwirkung an Konzeptionen (Grob- und Feinkonzept). Beratung zu End-to-End-Prozessen.
Anforderungen: Project Manager Geräte. S/4 Hana. Gute Prozesskenntnisse des Gerätekatalogs.
Start: 30.06.2028. Dauer: 01.09.2026. Remote, D4. Auslastung: 100%

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SPS-Programmierer (m/w/d) gesucht!
 vom 04.08.2026

Aktuell sind wir auf der Suche nach einem SPS-Programmierer Siemens 5 & 7 (m/w/d)
Aufgaben: Funktionsbeschreibungen sichten und begreifen. Funktionsbeschreibung übersetzten in ein Programm. Alte Steuerung eventuell erneuern oder paralleler Neuaufbau (Anlage läuft 24/7).
Anforderungen: Klares Verständnis von Wirkzusammenhängen, langjährige SPS Erfahrung in Siemens 5 & 7.
Start: 01.09.2026. Dauer: 6 Monate+. Auslastung: 100%. Einsatzort: Bremen.

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Google Merchant Center & YouTub
 vom 03.08.2026

Wir sind ein Fachhändler für E-Scooter, E-Bikes, E-Roller, Kabinenroller, Mopedautos, Senioren-Mobilität und Cargo-Bikes mit eigenem Werkstattbetrieb und Online-Shop (Shopware 6) und möchten zur Erweiterung unserer Vertriebskanäle unseren Produktkatalog über das Google Merchant Center mit YouTube Shopping verknüpfen: Wir suchen jemanden, der unseren bestehenden Shopware-6-Shop technisch mit dem Google Merchant Center verbindet und darüber die Anbindung an YouTube Shopping einrichtet.
Aufgaben: Einrichtung bzw. Prüfung des Produktdaten-Feeds aus Shopware für das Google Merchant Center. Verifizierung und Freigabe des Shops im Merchant Center. Verknüpfung des Merchant-Center-Kontos mit unserem YouTube-Kanal für YouTube Shopping. Kontrolle der Produktdaten auf Vollständigkeit und Konformität mit den Google-Richtlinien sowie abschließender Test, ob Produkte korrekt in YouTube Shopping angezeigt werden.
Anforderungen: Erfahrung mit Google Merchant Center und idealerweise bereits mit YouTube-Shopping-Integrationen. Gute Kenntnisse von Shopware 6 und den gängigen Feed-Plugins bzw. -Exporten. Sauberes und zuverlässiges Arbeiten sowie Kommunikation auf Deutsch.
Einmaliges Projekt mit Option auf laufende Betreuung, Remote möglich, Start nach Absprache.

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Senior Datenbank-Spezialist/DevOps Engineer (m/w/d)
 vom 03.08.2026

Engineering (Konzeption, Weiterentwicklung) von Datenbankservices und deren Bereitstellung durch Operatoren/GitOps und unserem Self-Service Portal. Befähigung der Anwendungsteams bei der Nutzung und Anbindung der Datenbankservices. Unterstützung der Anwendungen bei Service-Transitionen und Umsetzen von Feature-Requests. Maintenance und Betrieb der Datenbankservices, in enger Zusammenarbeit mit externen Betriebsteams.
Anforderungen: Praktische Erfahrung in der Software-Entwicklung (Go, NodeJS). Praktische Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (wie z.B. Terraform, Pulumi, Git, ArgoCD, Tekton) und Automatisierung von Infrastrukturprozessen. Fundiertes Wissen über Cloud-Infrastruktur mit Schwerpunkt auf AWS (EC2, RDS, IAM) oder Azure (VM, SQL, Entra). Fähigkeit, in komplexen Situationen den Überblick zu behalten und systematisch an Herausforderungen zu arbeiten. BizDevOps, SAFe und Scrum/Kanban sind dir geläufig und die Arbeit in einem agilen Team macht dir Spaß. Kenntnisse über die Funktionsweise von DBMS (wie z.B. PostgreSQL, MS SQL Server, Oracle, MongoDB). Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Arbeitsort: 2 Tage je Woche vor Ort in Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: nach Absprache. Laufzeit: bis 31.12.2026 mit Option.

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Technischer Produktdesigner (m/w/d) - SAP
 vom 03.08.2026

Anlage, Pflege und Verwaltung von Materialstammdaten in SAP. Erstellung und Pflege von Stücklisten sowie Arbeitsplänen. Unterstützung bei der technischen Produktdatenpflege im ERP-System. Abstimmung mit Konstruktion, Entwicklung und Produktion. Sicherstellung der Datenqualität und Stammdatenkonsistenz in SAP. Mitarbeit bei Optimierungs- und Standardisierungsprojekten im Stammdatenumfeld.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Technische/r Produktdesigner/in, Techniker/in oder vergleichbare technische Qualifikation. Zwingend erforderlich: sehr gute SAP-Kenntnisse im Bereich Stammdaten, Stücklisten und Artikelanlage. Erfahrung in der technischen Produktdatenpflege oder im Engineering-Umfeld. Gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit technischen Abteilungen. Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch wünschenswert.

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PCS7-Programmierer (m/w/d) gesucht!
 vom 03.08.2026

Für anspruchsvolle Projekte im Sondermaschinen- und Anlagenbau suchen wir einen erfahrenen PCS 7 Programmierer (m/w/d). Der Einsatz umfasst die Automatisierung von Gesamtanlagen, verfahrenstechnischen Systemen sowie Energie und Medieninfrastrukturen – von der Planung bis zur Inbetriebnahme in Aschaffenburg als PCS7 Programmierer (m/w/d).
Aufgaben: Projektierung, Programmierung und Inbetriebnahme von Siemens PCS 7 Systemen. Automatisierung von Gesamtanlagen, insbesondere: Energieversorgungssysteme. Verfahrenstechnische Anlagen. Sondermaschinen. Gebäudetechnik. Medienüberwachung (z.B. Druckluft, Wasser, Dampf, Gase). Erstellung und Pflege von Visualisierungslösungen (OS/WinCC/PCS 7). Umsetzung von Automatisierungs- und Prozessleitsystemkonzepten. Unterstützung bei Test, Inbetriebnahme und Optimierung der Anlagen. Zusammenarbeit mit Elektrokonstruktion, Verfahrenstechnik und Projektmanagement.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Prozess-/Automatisierungstechnik. Sehr gute Kenntnisse in Siemens PCS 7. Erfahrung im Sondermaschinen und Anlagenbau. Kenntnisse in der Prozessvisualisierung (OS/WinCC/PCS 7). Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Projekt- und kommunikationssicher, auch im interdisziplinären Umfeld. Projekt-Informationen.
Projektdauer: 6-12 Monate. Auslastung: 80-100%. Remoteanteil: ja nach Aufgabenstellung, flexible Zeiteinteilung sowie eigenverantwortliches Arbeiten.

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* Fullstack-Entwicklung
 vom 03.08.2026

Für unseren Kunden suchen wir einen erfahrenen Java Backend- oder Fullstack-Entwickler (m/w/d) mit Vue.js-Kenntnissen.
Anforderungen: Java, Spring, JPA (Hibernate), Vue.js, SQL, OSGi, Gradle. Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher.
Home-Office möglich. Laufzeit: September bis Ende des Jahres, mit Option auf eine Verlängerung bis ins 1. Quartal. Stundensatz: maximal 85 Euro pro Stunde.

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Make, CRM und KI-Automatisierung
 vom 03.08.2026

Wir suchen jemanden mit technischer Erfahrung und Interesse daran, gemeinsam mit uns skalierbare Digitalisierungslösungen für Unternehmen zu entwickeln. Ziel ist der Aufbau einer modularen Infrastruktur, die Kundenanfragen, Kommunikation, Vertrieb und interne Prozesse sinnvoll miteinander verbindet.
Systembausteine: Make.com als zentrale Automatisierungsplattform. CRM-Systeme wie Pipedrive, HubSpot oder vergleichbare Lösungen. WordPress, Formulare und Website-Chatbots. Facebook, Instagram, LinkedIn und WhatsApp. Gmail, Google Kalender und Google Drive. Google Analytics 4, Google Tag Manager und Consent Mode. KI-Anbindungen über OpenAI oder vergleichbare Systeme. Angebote, Verträge, Rechnungen und Dokumentenprozesse. Lexoffice, sevdesk, Shopify, WooCommerce oder weitere Systeme. Webhooks, APIs und individuelle Schnittstellen.
Was entwickelt werden soll: Kundenanfragen automatisch erfassen. Leads qualifizieren und im CRM anlegen. Social-Media- und Website-Anfragen zentral verarbeiten. Termine automatisiert vereinbaren. E-Mails und Antworten vorbereiten. Dokumente und Informationen bereitstellen. Aufgaben für Mitarbeiter erstellen. Prozesse dokumentieren und wiederverwendbar aufbauen. KI-Agenten sicher in bestehende Systeme integrieren. Du solltest nicht nur einzelne Automationen bauen, sondern komplette Abläufe verstehen und technisch sauber umsetzen können.
Anforderungen: Sehr gute Erfahrung mit Make.com. Verständnis für CRM- und Vertriebsprozesse. Erfahrung mit APIs, Webhooks und OAuth. Kenntnisse in WordPress und Formularanbindungen. Erfahrung mit KI- und Chatbot-Integrationen. Strukturierte Dokumentation. Eigenständiges und lösungsorientiertes Arbeiten. Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
Bitte sende uns eine kurze Vorstellung, relevante Referenzprojekte, verwendete Tools und Systeme, deinen Stundensatz, deine zeitliche Verfügbarkeit sowie eine Einschätzung, wie du ein solches System technisch aufbauen würdest.

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* Chief Information Security Officer (m/w/d)
 vom 03.08.2026

Verantwortung für die Informationssicherheitsstrategie und deren Umsetzung. Wahrnehmung der Aufgaben des Informationssicherheitsbeauftragten (ISB). Aufbau, Betrieb und Weiterentwicklung eines ISMS nach ISO/IEC 27001 und BSI IT-Grundschutz. Durchführung von Risikoanalysen und Umsetzung geeigneter Sicherheitsmaßnahmen. Beratung von Management und Fachbereichen zu Informationssicherheit. Planung und Durchführung interner Audits sowie Begleitung externer Prüfungen. Erstellung und Pflege von Sicherheitsrichtlinien, Prozessen und Dokumentationen. Steuerung des Incident-Managements und Koordination von Sicherheitsvorfällen. Sensibilisierung und Schulung der Mitarbeitenden im Bereich Informationssicherheit und Datenschutz.
Anforderungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit oder IT-Security. Informationssicherheitsbeauftragten-(ISB)-Mandat. Fundierte Kenntnisse der ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz sowie relevanter regulatorischer Anforderungen. Erfahrung im Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung eines ISMS. Kenntnisse in IT-Risikomanagement, Compliance und IT-Governance. Idealerweise Zertifizierungen wie CISSP, CISM, ISO/IEC 27001 Lead Implementer oder Lead Auditor. Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Kommunikations- und Durchsetzungsstärke auf Management- und Fachebene. Hohes Verantwortungs-, Sicherheits- und Risikobewusstsein. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Standort: Bad Oldesloe, Remote. Dauer: 01.09.2026 - 6 Monate.

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