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  Ausschreibungen: EDV, Datenverarbeitung
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Hier finden Sie die Auftragsangebote -EDV, Datenverarbeitung- der letzten zwei Wochen.
Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet.
Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr).
Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

GUI-Programmierer (m/w/d) - Frontend
 vom 02.04.2026

Wir sind aktuell für einen unserer Kunden auf der Suche nach einem GUI-Programmierer (Frontend)
Aufgaben: Entwicklung benutzerfreundlicher Web-GUIs. Erstellung von Tools für Mitgliederverwaltung, Terminbuchung und Rechnungsstellung. Integration von Schnittstellen (APIs). Testing und Optimierung der Anwendung.
Anforderungen: Erfahrener Frontend Entwickler. Erfahrung in der GUI-Programmierung (IONOS), vereinzelte Reisebereitschaft nach Nürnberg.
50-100% Auslastung. 90% remote / vereinzelt vor Ort in Nürnberg. Dauer: 2 Monate. Starttermin: 01.05.2026.

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* Senior-Tester (m/w/d) gesucht!
 vom 02.04.2026

Für einen Kunden in Nürnberg suchen wir derzeit einen Senior-Tester (w/m/d)
Aufgaben: Design, Spezifikation, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests, die durch die Anforderungen des Bedarfsträger an das Verfahren gestellt wurden. Nutzung der vorgegebenen Methoden und Werkzeuge bei der Vorbereitung und Durchführung der Softwaretest. Erstellung und Durchführung automatisierter Tests. Planung und Steuerung der Durchführung von Systemintegrationstests, der Testautomatisierung und von übergebenen Testaufträgen. Testen von Software-Fehlern, die auf den Entwicklungs- und Produktionsumgebungen auftraten und behoben wurden. Unterstützung des Entwicklungsteams bei der Erstellung von automatisierten (UNIT)Tests und der Erstellung von Testskripten. Pflege des Testkonzeptes und -Handbuches. Fachliche/technische Fehleranalyse und Test im Rahmen des 2nd Level-Supports.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in den oben genannten Bereichen.
Einsatzort: Remote/Nürnberg. Auslastung: Vollzeit. Start: 15.04.2026. Ende: 31.10.2026.

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* Entwick­lung & Stan­dar­di­sie­rung - Web-Work­flow-App
 vom 02.04.2026

Entwick­lung eines Backends auf Basis von Node.JS und eines Fron­t­ends auf Basis von React / Next.JS. Einhal­tung von Secu­rity Best Prac­tices wie CORS, Rate Limi­ting, XSS und SQL-Injec­tion. Durch­füh­rung von Unit-, Inte­gra­tions-, Pene­tra­tion- und User Accep­tance Tests. Tech­ni­sche Beglei­tung der Anwen­dung vom Entwick­lungs­start bis zum Deploy­ment.
Anfor­de­rungen: Mehr­jäh­rige Berufs­er­fah­rung in der Backend-Entwick­lung mit Node.JS sowie mit API-Routing und Midd­le­ware. Exper­tise der Fron­tend-Entwick­lung mit React oder Next.JS in respon­siven Web An­wen­dungen. Routi­nierter Umgang mit Secu­rity Best Prac­tices im Bereich Webent­wick­lung wie CORS, XSS, SQL-Injec­tion. Know-how in Test­me­thoden wie Unit-, Inte­gra­tion-, Pene­tra­tion- und Akzep­tanz­tests.
Start: 04.05.2026, Remote.

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* IT-Architekt (m/w/d) - Architect Public Sector
 vom 02.04.2026

Erstellung eines Architektur-Grobkonzepts für eine neue IT-Komponente in Anlehnung an arc42. Aufnahme und Abstimmung von funktionalen und nicht-funktionalen Anforderungen mit Stakeholdern. Erarbeitung und Dokumentation von Architekturentscheidungen inkl. Bewertung von Lösungsalternativen. Konzeption fachlicher Funktionen sowie technischer Architektur. Berücksichtigung von IT-Sicherheitsanforderungen und Architekturvorgaben. Abstimmung mit Entwicklungsteams und Sicherstellung der Umsetzung gemäß Architekturkonzept. Beratung von Fachbereichen und Projektstakeholdern zu Architektur- und Technologiethemen.
Anforderungen: Grundlegendes Verständnis gängiger Architekturmuster und Technologien der Softwareentwicklung. API-Technologien: Sicherer technischer Datenaustausch, z.B. mittels HTTP, REST, FAPI 2.0. Kommunikationsprotokolle wie OpenID4VCI, OpenID Connect (OIDC), Remote-Signing-APIs (QSeal). Spezifikation und Beschreibung von API-Schnittstellen (z.B. OpenAPI). Nachrichtenformate wie JSON/JSON Schema und XML(XÖV). Token-Formate, z.B. JWT, SD-JWT VC, mdoc. IT-Sicherheit, insbesondere im Kontext von Zero-Trust-Architekturen und IT-Grundschutz. Erfahrung mit Cloud-ready- bzw. DVC-kompatiblen Betriebsumgebungen.

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Senior SuccessFactors Consultant (m/w/d)
 vom 01.04.2026

Für ein etabliertes Unternehmen suchen wir aktuell Unterstützung im Bereich SAP SuccessFactors. Die Position bietet die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung und Einführung moderner HR-Systeme mitzuwirken und Verantwortung in einem dynamischen Umfeld zu übernehmen.
Aufgaben: Beratung im Umfeld SAP SuccessFactors. Konzeption und Weiterentwicklung von Systemlösungen. Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse und Workflows. Unterstützung bei der Einführung und dem Rollout von SuccessFactors in Zusammenarbeit mit externen Partnern. Enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern und Fachbereichen.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in SAP SuccessFactors. Customizing. Deutsch verhandlungssicher.
Unterstützung beim anstehenden SuccessFactors Go-Live (geplant für 01.01.2027). Reisetätigkeit minimal, größtenteils remote möglich. Auslastung: etwa 30h pro Woche. Zeitraum: 01.05. - 31.03.2027.

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Embedded C++ Engineer (m/w/d)
 vom 01.04.2026

Für einen unserer Kunden suchen wir einen erfahrenenen Embedded C++ Engineer (m/w/d)
Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung als C++ Engineer. Erfahrumg im regulierten Umfeld. Erfahrung mit Google Tests und QT. Erfahrung mit Qt und Powerbuilder. Erfahrung mit Linux. Kenntnisse in ICCore und Windows SDK. Erfahrung mit MFC. AI Kenntnisse von Vorteil. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Arbeitsort: Kanton Zug (ca. 2 Tage/Woche) und remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: asap. Laufzeit: 9 Monate mit Option.

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Senior Softwareentwickler (m/w/d) - Android
 vom 01.04.2026

(Weiter-) Entwicklung von Anwendungen zur Digitalisierung für XR-Brillen, Tablets und WebApps. Betreuung der Weiterentwicklung und Wartung. Umsetzen von funktionalen sowie nicht funktionalen Anforderungen. Unterstützung agiler Entwicklungsprozesse nach SAFe. Mitarbeit in der DevOps-Pipeline. Erstellung sowie Pflege von Schnittstellen-Spezifikationen.
Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit Softwareentwicklung für Android. Sehr gute Kenntnisse in Java und Kotlin. Gute Kenntnisse in JetPackCompose. Erfahrung mit CI/CD-Tools für Mobile. Erfahrung mit Maven und Gradle. Erfahrung mit agilen Methoden (speziell SAFe). Erfahrung mit TDD und dem Schreiben von Tests. Kenntnisse in DevOps. Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mündlich und schriftlich). Zusätzlich gewünscht: Erfahrung mt UX-Design.
Arbeitsort: Hybrid: Di und Mi vor Ort und Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: 18.05.2026. Laufzeit: 6 Monate mit Option.

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* App Product Lead (m/w/d)
 vom 01.04.2026

Für ein spannendes Digitalprojekt im Medienumfeld suche ich aktuell einen freiberuflichen App Product Lead (m/w/d), der ein internes Team bei der Entwicklung und dem Go-Live einer neuen mobilen App begleitet.
Aufgaben: Beratung und Begleitung eines internen Teams bei der Entwicklung einer mobilen App. Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von App Store & Google Play Releases. Sicherstellung der Einhaltung von Store-Richtlinien und Best Practices. Identifikation und Vermeidung typischer Fallstricke im Release-Prozess. Sparring mit Entwicklern und Product Ownern (technisch & organisatorisch). Review von Entwicklungsständen und Ableitung nächster Schritte.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Mobile-Umfeld (iOS / Android). Nachweisbare Erfahrung im erfolgreichen Publishing von Apps in den Stores. Sehr gutes Verständnis für App Store & Google Play Guidelines und Prozesse. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und Stakeholdern. Fähigkeit, zwischen technischen und fachlichen Anforderungen zu vermitteln. Hands-on-Mentalität (bei Bedarf auch operative Unterstützung möglich)
Start: ab sofort. Laufzeit: 3-4 Monate (mit steigender Intensität im Projektverlauf). Auslastung: flexibel (initial gering, später ansteigend). Fully Remote möglich, gelegentliche Abstimmung vor Ort optional.

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* Service Operator (m/w/d) - SAP
 vom 01.04.2026

Du bist Teil eines 3-köpfigen Projektteams und übernimmst den First Level Support für ein SAP-Instandhaltungssystem. Du bearbeitest Anfragen und Störungen über Hotline und Gruppenpostfach und stellst eine strukturierte Weiterverarbeitung im Team sicher. Du unterstützt Anwender und Kunden fachlich und technisch im SAP S/4HANA-System sowie in Anwendungen auf der SAP BTP (z.B. Workzone, Mobile Apps). Du analysierst gemeldete Probleme, führst eine Voranalyse durch und ermittelst Reproduktionsschritte zur Fehlerbehebung. Du erstellst Reports und Analysen, um Trends zu erkennen und die Qualität von Anwendungen und Systemen kontinuierlich zu verbessern.
Anforderungen: Du verfügst über fundierte Kenntnisse in mindestens einem SAP-Modul (PM, MM oder HCM) aus Endanwender- oder Key-User-Sicht und verstehst typische Prozessketten wie Wartungsplanung oder Disposition (MRS). Du verfügst über nachweisbare Erfahrung in der Implementierung von SAP-Berechtigungen, idealerweise mit Tools wie XAMS. Du verfügst über sehr gute Erfahrung im SAP First Level Support in produktiven Umgebungen (Hotline und Mail-Support). Du verfügst über Erfahrung im qualifizierten Incident- und Request-Handling.
Standort: Frankfurt am Main, Remote. Dauer: ab sofort - 2028.

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* Software Engineer gesucht!
 vom 01.04.2026

Für einen Kunden in Zürich suchen wir derzeit einen Software Engineer (m/w/d)
Aufgaben: Implementierung produktionsreifer Datenpipelines unter Verwendung von PySpark auf Databricks auf Grundlage der von Business-Analysten bereitgestellten Spezifikationen. Zusammenarbeit mit anderen Dateningenieuren und Lösungsarchitekten, um funktionale und nicht-funktionale Anforderungen zu erfüllen. Nicht-funktionale Anforderungen (Verarbeitung von Milliarden von Datensätzen und Hunderten von Attributen). Hohe Liefergeschwindigkeit bei gleichzeitiger Erstellung wartbaren Codes und Kontrolle der technischen Schulden.
Anforderungen: Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik oder einem verwandten Fachgebiet. Fundierte Kenntnisse im Bereich Softwareentwicklung, einschließlich der Vertrautheit mit und der Anwendung von Entwurfsmustern sowie bewährten Verfahren der Softwareentwicklung. Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung komplexer Softwaresysteme als Softwareentwickler (mindestens 5 Jahre). Fundierte Kenntnisse in Data-Engineering-Techniken mit Hochsprachen (z.B. Java, C# oder Python) und analytischen Frameworks. Erfahrung in der Python-Softwareentwicklung. Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung mit Apache Spark (PySpark) bei der Entwicklung von Anwendungen unter Verwendung einer IDE wie VS Code oder PyCharm. Erfahrung in der Arbeit mit Delta Lakes, Databricks und der Optimierung von darauf laufenden Spark-Workloads. Gutes Verständnis und umfangreiche Erfahrung mit Projekten, die relationale Datenmodelle und SQL verwenden. Flüssiges Englisch und Deutsch.
Einsatzort: Zürich 3 Tage/Woche, Remote. Auslastung: Vollzeit. Start: ab sofort. Dauer: Ende 2026 + Option.

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* IT Onsite Support
 vom 01.04.2026

Onsite-Support im 1st- und 2nd-Level für Hard- und Software. Installation, Konfiguration und Wartung von Clients, Notebooks, Druckern und mobilen Endgeräten. Administration und Betreuung von Windows-Servern. Benutzer- und Rechteverwaltung im Active Directory. Betreuung und Überwachung der Netzwerk-Infrastruktur (Switches, Router, WLAN). Analyse und Behebung von Netzwerkstörungen (TCP/IP, DNS, DHCP). Unterstützung bei Serverwartungen, Backups und Updates. Durchführung von Rollouts, Migrationen und Arbeitsplatzumzügen. Dokumentation von IT-Prozessen und Supportfällen im Ticketsystem.
Anforderungen: Abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker Systemintegration) – zwingend erforderlich. Mehrjährige Erfahrung im Onsite-Support sowie im Server- und Netzwerkumfeld. Fundierte Kenntnisse in Windows-Client- und Windows-Server-Systemen. Gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien (Routing, Switching, VLAN, Firewall). Erfahrung im Umgang mit Active Directory und gängigen Backup-Lösungen. Cisco-Zertifizierung (z.B. CCNA) von Vorteil. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise. Führerschein Klasse B von Vorteil. Serviceorientiertes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
Standort: Hof. Dauer: Ab Sofort - 6 Monate + Verlängerung.

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* IKS Experte (m/w/d) gesucht!
 vom 31.03.2026

Analyse der bestehenden IKS-Strukturen und Identifikation von Lücken. Hands-on Implementierung des IKS (keine reine Beratung). Erstellung und Pflege der vollständigen Prozess- und Kontrolldokumentation. Auswahl bzw. Aufbau einer geeigneten Tool-/Systemlösung. Abstimmung mit Zentrale und Gesellschaften zu Anforderungen und Umsetzung. Schulung und Enablement der Gesellschaften im Umgang mit dem IKS. Harmonisierung unterschiedlicher Gesellschaften auf ein einheitliches Niveau. Fokus auf Finance-Prozesse (z.B. Treasury, Record-to-Report, Procure-to-Pay).
Anforderungen: Einschlägige Branchenerfahrung: Produzierende Unternehmen. IKS Projektexpertise, mindestens sehr gute Englisch Kenntnisse. Hands-On Mentalität.
Start: April oder Mai 2026. Auslastung: 32-40 Stunden pro Woche. Dauer: 12 Monate. Remote: ca. 50% möglich.

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* Data Engineer (m/w/d) - Azure Databricks
 vom 31.03.2026

Unterstützung bei der Analyse und fachlichen Durchdringung von Anforderungen im Rahmen von Refinements. Überführung fachlicher Anforderungen in technische Lösungskonzepte auf Basis von Azure Databricks. Eigenständige Übernahme, Bearbeitung und Umsetzung von Aufgabenpaketen mit Fokus auf Qualität und Zuverlässigkeit. Entwicklung und Umsetzung von Datenpipelines innerhalb einer modernen Datenplattform. Abstimmung mit Fachbereichen sowie Präsentation von Ergebnissen in Reviews bei Bedarf. Aktive Mitarbeit im Team sowie Beteiligung an Retrospektiven und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen.
Anforderungen: Praktische Erfahrung mit Azure Databricks sowie Grundverständnis von Lakehouse-Architekturen. Fundierte Kenntnisse in Python, PySpark und SQL sowie ein gutes Verständnis für Performance bei großen Datenmengen. Erfahrung in der Umsetzung von Datenpipelines (z.B. mehrstufige ETL-Prozesse, inkrementelle Ladeverfahren, Fehlerbehandlung, Monitoring). Kenntnisse in Datenmodellierung und grundlegenden Data-Warehouse-Konzepten (z.B. Datenflüsse, Historisierung, SCD von Vorteil). Grundlegendes Verständnis von Cloud-Technologien, idealerweise im Azure-Umfeld (z.B. Identity & Access Management, Storage, Umgebungsstrukturen wie Dev/Test/Prod). Erfahrung mit Versionskontrolle (Git) sowie kollaborativen Entwicklungsprozessen (z.B. Branching, Code Reviews), erste Kenntnisse in CI/CD sind von Vorteil. Erfahrung in agilen Entwicklungsumgebungen (z.B. Scrum) oder Bereitschaft, in einem solchen Umfeld zu arbeiten. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit Fachbereichen und Entwicklungsteams. Hohe Eigenmotivation, schnelle Auffassungsgabe sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und technologischen Weiterentwicklung.
Einsatzort: D5 Köln / Hybrid. Start: Juni 2026. Laufzeit: 7 Monate ++ Bewerbungsfrist: 10.04.2026.

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Senior System Engineer (m/w/d)
 vom 31.03.2026

Für einen unserer Kunden suchen wir einen erfahrenen System Engineer (m/w/d)
Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung der Toolchain wie Bitbucket, Artifactory, Jenkins, Docker. Wartung/Koordination/Aktualisierung OS & Middleware (Lifecycle-Mgmt). Entwicklung von AWS Typescript IaC CDK und Lambdas. Bereitstellung einer Release Deployment Pipeline inklusive komplett automatisiertem Auditing. Sicherstellung von continuos updates mit zero downtime und AWS ASG. Gelegentlich Pikettdienst (Rufbereitschaft / Einsätze)
Anforderungen: Du hast einen sicheren Umgang mit GIT (Branchingkonzept, PR). Du verfügst über langjährige Erfahrung im Umgang mit Jenkins (Pipelines erstellen, Management, Architektur). Du hast sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Shell Scripting und Linux. Du verfügst über AWS Knowhow oder gute Cloud Kenntnisse. Fähigkeit zum Software Engineering mit Typescript. Prometheus / Grafana Erfahrung runden dein Bild ab. Erfahrung mit Linux Engineering. Erfahrung im agilen Arbeiten (Methode Scrum und Kanban). sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Arbeitsort: Bern (2 Teamtage/Woche) und remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: asap. Laufzeit: 9 Monate mit Option.

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* SAP WM/EWM Consultant (m/w/d) gesucht!
 vom 31.03.2026

Wir suchen für unseren Kunden einen erfahrenen SAP WM / EWM Berater (m/w/d) zur Unterstützung im Rahmen eines S/4HANA-Transformationsprojekts mit Fokus Lager- und Bestandsprozesse.
Aufgaben: Analyse der bestehenden Access-basierten Lager- und Bestandsverwaltung sowie der aktuellen Lagerprozesse. Aufnahme, Strukturierung und Dokumentation der fachlichen Anforderungen im Bereich Lagerlogistik. Definition und Ausarbeitung der relevanten Use Cases und Zielprozesse in der Lagerlogistik. Beratung bei der Entscheidung, ob SAP WM (Stockroom Management) oder SAP EWM eingesetzt werden soll. Konzeption der zukünftigen Abbildung der Lager- und Bestandsprozesse im SAP S/4HANA System. Erstellung eines fachlichen und technischen Umsetzungskonzepts. Abstimmung mit Fachbereich, IT und der S/4HANA-Projektorganisation. Unterstützung bei der Ablösung der bestehenden Insellösung und Integration in SAP.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als SAP WM und/oder SAP EWM Berater. Erfahrung in der Konzeption und Implementierung von Lagerprozessen in SAP. Erfahrung bei der Ablösung von Fremdsystemen oder Insellösungen zugunsten von SAP Lagerverwaltung. Erfahrung in S/4HANA Transformationsprojekten von Vorteil. Erfahrung in Prozessanalyse, Fachkonzeption und Solution Design. Gute Kommunikationsfähigkeiten in der Abstimmung mit Fachbereich und IT.
Start: ab Q2 2026. Umfang: ca. 2 Personentage pro Woche. Laufzeit: Q2 – Q4 2026. Möglicher steigender Bedarf ab Q3 2026 sowie mögliche Verlängerung in 2027.

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* SAP FICO Consultant (m/w/d) gesucht!
 vom 31.03.2026

Für unseren Kunden mit Sitz in München sind wir auf der Suche nach einem SAP FICO Consultant zum nächstmöglichen Zeitpunkt (m/w/d)
Aufgaben: Operative Mitarbeit in einer kritischen Projektphase (Stabilisierung & Umsetzung). Steuerung der Open Issue List (Priorisierung, Tracking, Abstimmung). Planung und Durchführung von User Acceptance Tests (UAT). Erstellung und Pflege von Testfällen. Verantwortung für Geschäftsprozesse im SAP-Umfeld. Schnittstelle zwischen SAP und Data Warehouse (Daten & Integration). Abstimmung mit internationalen Stakeholdern (Business & IT). Reporting und Analyse (z.B. mit Excel).
Anforderungen: Erfahrung als Business Process Owner, Key User oder Functional Lead im SAP-Umfeld. Kenntnisse in Finance, Supply Chain oder Reporting von Vorteil. Erfahrung mit UAT und Issue Management. Technisches Grundverständnis (Datenstrukturen, Integration). Hands-on-Mentalität und hohe Eigenverantwortung. Strukturierte Arbeitsweise und sicheres Auftreten im internationalen Umfeld. Sprache: Deutsch/ Englisch.
Start: Asap. Ende: 12/2026. Auslastung: 85%. Einsatzort: Hybrid.

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Datenerfasser (m/w/d) gesucht!
 vom 31.03.2026

Zur Unterstützung digitaler Verwaltungsabläufe wird eine sorgfältige und strukturierte Person gesucht, die organisatorische Aufgaben eigenständig übernimmt.
Aufgaben: Im Mittelpunkt der Tätigkeit stehen klar strukturierte, wiederkehrende Aufgaben im administrativen Bereich. Dazu zählen die Pflege und Aktualisierung von Datensätzen in Google-Tabellen, das Eintragen neuer Inhalte sowie die Koordination und Dokumentation von Terminen nach festgelegten Vorgaben. Zusätzlich werden einzelne Arbeitsschritte kurz protokolliert, um eine nachvollziehbare und transparente Arbeitsweise sicherzustellen. Die gesamte Tätigkeit erfolgt digital und umfasst ausschließlich organisatorische Abläufe innerhalb bestehender Systeme.
Anforderungen: Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, grundlegende PC- und Internetkenntnisse, selbstständiges Arbeiten, keine besonderen Vorkenntnisse erforderlich (Einarbeitung erfolgt).
Die Zusammenarbeit findet vollständig remote statt und ist in bestehende Prozesse eingebunden.

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Cisco & Netzwerkbetrieb - fachlicher Support
 vom 30.03.2026

Zur kurzfristigen Unterstützung suchen wir ab sofort eine erfahrene Persönlichkeit, die unsere Kursteilnehmenden fachlich im Livechat oder per Videocall betreut– reaktiv, verlässlich und auf Augenhöhe.
Aufgaben: Fachliche Betreuung von Kursteilnehmenden im Livechat und per Videocall. Beantwortung konkreter Fragen zu Netzwerkbetrieb und -Administration mit Cisco-Technologien. Unterstützung beim Verständnis von Switching, VLAN-Konfiguration und Routing-Konzepten. Erklärung von Netzwerksicherheit, Zugriffskontrolle und Sicherheitsstrategien. Einordnung von Themen rund um Monitoring, Backup & Disaster Recovery. Praxisnahe Begleitung bei Netzwerkerweiterungen und Automatisierungskonzepten. Verständnisunterstützung bei Aufgaben und Beispielen aus den Kursinhalten. Betreuung sowohl von Einsteigenden als auch Teilnehmenden mit Vorerfahrung. Überarbeitung von Kursinhalten.
Anforderungen: Einschlägige Praxiserfahrung im Bereich Netzwerkbetrieb und Administration, abgeschlossenes Cisco CCNA-Zertifikat (200-301). Sicherer Umgang mit Cisco-Technologien, Switching, Routing und Netzwerksicherheit. Kenntnisse in Netzwerkautomatisierung und Performance-Monitoring von Vorteil. Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte klar und verständlich zu erklären. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise mit hoher Verbindlichkeit.
Einsatz auf Stundenbasis, Vergütung verhandelbar, 10 Stunden pro Woche, idealerweise auf 5 Tage verteilt. Verbindliche Zeitfenster, Details flexibel abstimmbar. Start ab sofort, keine feste Laufzeit.

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* Security Admin (m/w/d)
 vom 30.03.2026

Planung, Implementierung und Betrieb von Palo Alto NGFW, XDR, XSIAM, Cisco ASA und Check Point Firewalls. Betreuung von Multimandanten-Umgebungen und sicherheitskritischen Infrastrukturen (KRITIS). Überwachung, Analyse und Reaktion auf Sicherheitsvorfälle, inkl. SIEM/XSIAM. Erstellung von Dokumentationen, Teilnahme an Audits und Unterstützung bei Compliance & Business Continuity.
Anforderungen: Senior Network & Security Engineer. Erfahrung mit Palo Alto NGFW/XDR/XSIAM, Cisco ASA, Check Point. Praxis in Multi-Tenant- und KRITIS-Umgebungen. Security Monitoring & Incident Response. Kenntnisse in Compliance (BSI, ISO 27001). Scripting/Automatisierung (Python, Bash). Zertifizierungen von Vorteil: PCNSE, CCNP/CCIE Security, CCSA/CCSE.
Standort: München, Remote (90-95%). Dauer: 01.04.2026 - 30.09.2026.

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* SAP DRC / ZUGFeRD Experte (m/w/d)
 vom 30.03.2026

Implementierung elektronischer Ausgangsrechnungen im ZUGFeRD-Format. Technische Umsetzung via SAP Document Reporting and Compliance (DRC). Integration und Sicherstellung des Datenabzugs aus dem Modul SAP SD. Konfiguration des Setups für einen spezifischen Buchungskreis in der ECC 6.0 Umgebung. Gewährleistung der Formaterzeugung für den anschließenden manuellen Versand.
Anforderungen: Belegbare Projekterfahrung mit SAP DRC. Erfolgreiche Implementierung von ZUGFeRD-Ausgangsrechnungen. Fundierte Modulkenntnisse in SAP SD (Fakturierung). Sicherer Umgang mit SAP ECC 6.0 Landschaften. Projekterfahrung im technischen Mapping von ZUGFeRD-Strukturen innerhalb von SAP DRC. Nachweisbarer Fokus auf die Prozesskette der SD-Fakturierung (Ausgangsseite)

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Firewall-Spezialist (m/w/d) gesucht!
 vom 30.03.2026

Wir suchen ab sofort und nach Absprache in Berlin Firewall-Spezialisten, die unsere Netzwerksicherheit regelmäßig prüfen und bei Bedarf Anpassungen vornehmen.
Aufgaben: Review und Pflege bestehender Firewall-Regelwerke. Analyse und Bereinigung veralteter oder redundanter Regeln. Firmware-Updates und Patch-Management der Firewall-Appliances. Unterstützung bei der Einrichtung von VPN-Tunneln und Segmentierung. Sicherheitsaudit: Prüfung auf offene Ports, ungewollte Freigaben. Dokumentation aller Änderungen und Empfehlungen. Unsere Umgebung: pfSense + und C.E., VPN: IPsec / WireGuard / SSL-VPN, Netzwerk: VLANs, drei-stufige Topologie (Core/Distribution/Access)
Anforderungen: Nachweisbare Erfahrung mit Enterprise-Firewalls. Verständnis von Netzwerktopologien, Routing und Segmentierung. Sicherheitsbewusstsein und vertraulicher Umgang mit Zugangsdaten. Bereitschaft für gelegentliche Vor-Ort-Einsätze im Raum Berlin. Zertifizierungen (NSE, CCNA Security o.ä.) sind ein Plus, aber kein Muss.

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* Physical Design Engineer (m/w/d)
 vom 30.03.2026

Für ein langfristiges Projekt im Automotive-Halbleiterumfeld suchen wir einen erfahrenen Physical Design Engineer (m/w/d) im Raum Frankfurt oder Ulm (Hybrid möglich)
Aufgaben: Physical Implementation digitaler Blöcke von RTL bis GDS. Erstellung von Design Constraints. RTL Synthese inkl. DFT Integration. Floorplanning, Placement und Routing. Clock Tree Optimierung. Timing Closure und Signoff Analysen. Congestion Analyse und Layout Optimierung. Zusammenarbeit mit Design- und Verification-Teams.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Mikroelektronik, Physik oder vergleichbar. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Physical Design. Erfahrung mit RTL-to-GDS Flow. Sehr gute Kenntnisse in Cadence Tools (Genus, Innovus, Tempus). Erfahrung mit Timing Closure. Sehr gute Englischkenntnisse.

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* Backend Developer (m/w/d) - Node.js / TypeScript / Cloud Systems
 vom 30.03.2026

Für ein wachstumsstarkes, international ausgerichtetes Softwareunternehmen im daten- und KI-getriebenen Umfeld suchen wir mehrere Backend Developer (m/w/d) mit Node.js & TypeScript im Großraum Nürnberg (Onsite: 3 Tage/Woche)
Aufgaben: Entwicklung und Weiterentwicklung skalierbarer Backend-Systeme mit Node.js & TypeScript. Konzeption und Implementierung von REST / GraphQL APIs und Business-Logik. Aufbau und Betrieb cloudbasierter Anwendungen (AWS) inkl. Deployment & Monitoring. Mitarbeit an eventgetriebenen Architekturen sowie Verarbeitung von OCR- und AI-Daten. Sicherstellung von Qualität, Performance, Skalierbarkeit und Berücksichtigung von Security & Compliance.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Backend-Entwicklung mit Node.js & TypeScript. Fundierte Erfahrung mit AWS und cloudnativen Architekturen. Praxis in skalierbaren / verteilten Systemen und eventgetriebenen Architekturen. Gute Kenntnisse in API-Design, Softwarearchitektur sowie SQL/NoSQL-Datenbanken. Strukturiete, eigenverantwortliche Arbeitsweise, KI/OCR oder IAM Kenntnisse von Vorteil.

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Wordpress-Webentwicklung
 vom 30.03.2026

Ich suche eine neue Mitarbeiter/in, die für mich und meine Kunden Webprojekte umsetzt - vorrangig Wordpress-Webseiten, Html 5 und Javascript-Kenntnisse von Vorteil.

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Wordpress Development
 vom 27.03.2026

We’re looking for a skilled and reliable WordPress Developer to join us and support the ongoing evolution of our company website. If you enjoy clean builds, thoughtful improvements, and long-term collaboration, this could be a great fit.
Tasks: Maintain, optimize, and continuously improve our company website. Implement new features, enhancements, and updates. Ensure performance, responsiveness, and overall site quality.
Requirements: Deep expertise in WordPress development: including custom themes, plugin customization, and best practices for performance, security, and scalability. Excellent English communication skills. Availability of approximately 15 hours per week. A dependable freelancer with proven experience working independently and meeting deadlines.

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Server-Wartung & Hardware-Austausch
 vom 27.03.2026

Wir suchen ab sofort in Berlin erfahrene IT-Freelancer mit technischem Verständnis im Umgang mit Server-Hardware und NAS-Systemen.
Aufgaben: Austausch defekter Festplatten (HDD/SSD) in Rack-Servern und NAS-Systemen (Synology, QNAP) sowie Kontrolle und Verifizierung von Backup-Jobs (u.a. Hyper Backup, Synology Active Backup for Business, Windows Server Backup). Installation und Inbetriebnahme von Client-Hardware (PCs, Apple Macs, Notebooks und Peripherie) sowie Durchführung von Verkabelungs- und Patchfeld-Arbeiten im Serverraum. Gelegentliche Unterstützung bei Arbeitsplatzumzügen sowie eigenständige Wartung und Einrichtung von Druckern. Dokumentation der durchgeführten Arbeiten. Umgebung: Windows Server 2016/2019, Hyper-V. Synology / QNAP NAS. Strukturierte Verkabelung (Cat6a/Cat7/LWL), 19”-Racks. Microsoft 365 Umgebung.
Anforderungen: Hands-on-Erfahrung mit Server- und NAS-Hardware. Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, insbesondere bei der Kontrolle und Verifizierung von Backup-Prozessen. Erfahrung in der Installation und Inbetriebnahme von Client-Hardware sowie Grundkenntnisse in Netzwerktechnik. Eigenständiges und sauberes Arbeiten vor Ort. Verfügbarkeit im Raum Berlin/Potsdam, kurzfristig abrufbar (Vorlauf 2–3 Tage). Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.

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* AWS Engineer / DevOps Engineer (m/w/d)
 vom 27.03.2026

Technisches Coaching des Projektteams in den Bereichen AWS, CI/CD, Automatisierung und Cloud‑Architektur. Durchführung von Pair‑ und Mob‑Programming‑Sessions zur Wissensverteilung und Qualitätssteigerung. Analyse und Optimierung der bestehenden GitLab‑CI‑Pipelines. Modernisierung der Deployment‑Prozesse unter Berücksichtigung aktueller DevEx‑Standards. Implementierung von Infrastructure‑as‑Code mit AWS CDK (TypeScript). Aufbau und Automatisierung von Windows‑basierten EC2‑Workloads inkl. Image Baking via Systems Manager Documents. Unterstützung bei der Provisionierung und dem Betrieb von RDS‑Instanzen mit MS SQL. Entwicklung von Automatisierungs- und Integrationsskripten mit Python und PowerShell. Enge Zusammenarbeit mit dem DevEx‑Team zur konsistenten Umsetzung der Plattformstandards.
Anforderungen: AWS - CDK (TypeScript), EC2, Systems Manager Documents, RDS (MS SQL), AWS Python SDK. Programmierung & Automatisierung: Python, PowerShell. Systeme: Windows Server. CI/CD: GitLab CI. Arbeitsmethoden: Pair‑Programming, Mob‑Programming. Mehrjährige Erfahrung in Cloud‑Architekturen, Infrastrukturautomatisierung und modernen Delivery‑Pipelines.
Standort: Remote, Frankfurt am Main. Dauer: 01.04.2026 - 31.12.2026.

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* IT Procurement Manager (m/w/d) gesucht!
 vom 27.03.2026

Abstimmung und Konkretisierung von Bedarfen mit Fachbereichen. Definition von Umfang, Methodik und Ressourcen für Einkaufsprojekte. Fachliche Klärung mit relevanten Stakeholdern/SMEs. Erstellung und Durchführung von Ausschreibungen (RFI, RFQ, RFP, Verhandlungen). Koordination mit internen Funktionen (Legal, IT Security, Compliance etc.). Steuerung des Lieferantenauswahlprozesses inkl. Bewertung und Entscheidungsvorlagen. Durchführung von Lieferantengesprächen und Verhandlungen. Dokumentation der Vergabeprozesse gemäß Richtlinien. Bearbeitung von Bestellanforderungen sowie Pflege von Verträgen im System. Verhandlung, Abschluss und Implementierung von Lieferantenverträgen. Sicherstellung der vollständigen Dokumentation gemäß Einkaufsrichtlinien. Durchführung von Supplier Risk Management. Unterstützung von Lieferanten, insbesondere bei Abrechnungsprozessen. Regelmäßiges Reporting zum Projektstatus und zu Einsparungen. Unterstützung interner Fachbereiche bei Einkaufsprozessen, Tools und Verträgen.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im IT-Einkauf, insbesondere Software Kenntnisse in gängigen Procurement-Systemen (z.B. SAP/Ariba, Coupa, idealerweise Ivalua). Sicherer Umgang mit MS Office. Gute Englischkenntnisse.
Einsatzort: D4 Duisburg / hybrid. Start: April 2026. Laufzeit: 12 Monate++

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* Citrix- bzw. Terminalserver-Support
 vom 27.03.2026

Sicherstellung des reibungslosen Betriebs im Tagesgeschäft innerhalb der Terminalserver-Umgebung. Dazu gehören die Bearbeitung von Störungen, Serviceanfragen und Changes sowie die Installation, Konfiguration und der Betrieb von Citrix Virtual Apps. Ergänzend werden Performanceanalysen durchgeführt und Optimierungsmaßnahmen umgesetzt.
Aufgaben: Unterstützung im Betrieb der Citrix-Umgebung (Team MWS TS). Bearbeitung von Incidents, Serviceanfragen und Changes. Installation, Konfiguration und Betrieb von Citrix Virtual Apps. Betrieb und Weiterentwicklung von Citrix VDA und VDI. Durchführung von Performanceanalysen und Optimierungen. Überwachung und Einhaltung von SLAs. Dokumentation und Optimierung von Prozessen. Ansprechpartner für Citrix-Themen.
Anforderungen: Erfahrung im Betrieb von Citrix-Infrastrukturen. Kenntnisse in Netscaler (ADC), PVS, StoreFront und Delivery Controller. Erfahrung mit Citrix Virtual Apps sowie VDA/VDI. Gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld. Erfahrung im Incident- und Change-Management. Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
Standort: München, Remote.

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* Scrum-Master (m/w/d) - Systementwicklung
 vom 27.03.2026

Unterstützung von Scrum-Teams. Planung und Durchführung von Sprints. Steuerung und Statusführung mit Hilfe von Jira & Confluence. Burndown-Reporting (Sprint & Release).– Zusammenarbeit mit Product Ownern und Leitungsteam. Verantwortlich für die Einhaltung der Scrum – Regeln im Verfahren unter Berücksichtigungen des Gesamtprodukt BEA. Unterstützung bei der Moderation von teamübergreifenden Scrum-Events.
Anforderungen: Kenntnisse/Erfahrungen der Methoden und Werkzeuge zur Anwendungsentwicklung (JEE). Kenntnisse/Erfahrungen bei der Konzeption und Realisierung von web-basierten JEE Anwendungen. Kenntnisse/Erfahrungen mit agilem Testen (TDD/BDD). Kenntnisse und Erfahrungen in agilem RE (Impact Analyse, Szenarien, Personas, Story Mapping etc.). Kenntnisse und Erfahrungen in Clean Code Development und Code Analyse. Kenntnisse und Erfahrungen in Continuous Integration und Continuous Delivery. Kenntnisse/Erfahrungen mit Scrum. Zertifizierter Scrum Master (scrumalliance.org). Durchsetzungsvermögen und Akzeptanz gegenüber den Beteiligten der Produktgruppe, des fachlichen Bedarfsträgers und des IT-Anforderungsmanagements. Vermittlung der agilen Werte. Fähigkeit zu Führung, Motivation und Moderation sowie zu Organisation, Delegation und Kommunikation. Agile Security Practices. Analytische Fähigkeiten und Qualitätsanspruch, Flexibilität, Belastbarkeit und ausgeprägter Teamgeist.
Einsatzort: Remote (800h)/Nürnberg (200h). Auslastung: Vollzeit. Start: ab Mitte April. Dauer: 7 Monate.

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Javascript-Programmierer (m/w/d) gesucht!
 vom 27.03.2026

Individuelles HTML Java Script Kontaktformular, soll über ein Widget/ HTML Element (auf ionos Baukasten) eingebunden werden, Script soll beim Laden der Seite die UTM-Parameter aus dem "Window location search" extrahieren, die Werte sollen als "hidden inputs" im Formular gespeichert und beim Absenden mit übertragen werden, diese Unterscheidung dient ihr dann dazu zu sehen, ob die Kontaktanfragen über mobil oder Desktop reinkamen. Ziel: Marketing optimieren.
Anforderungen: Erfahrung in der Java Script Programmierung.
Dauer: 2 Std. Einsatzort: Remote. Starttermin: Asap.

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* Frontend Entwickler (m/w/d) gesucht!
 vom 26.03.2026

Konzeption und Implementierung komplexer Routing-Strukturen unter Einsatz deiner Expertise in React Router. Neu- und Weiterentwicklung von Benutzeroberflächen für innovative Property- & Facility Management-Lösungen. Erstellung von sauberem, performanten Code mittels TypeScript und modernem JavaScript.
Anforderungen: Einschlägige Berufserfahrung als Frontend Entwickler. Experte im Umgang mit React Router. Tiefes Verständnis für Javascript / TypeScript. Vorzugsweise erste Kenntnisse im Umgang mit KI-Tools.
Standort: 100% remote. Frühester Start: Woche direkt nach Ostern. Spätester Start: Anfang Mai. Laufzeit: 1 Jahr mit Aussicht auf Verlängerung. Auslastung: 100%.
Senden Sie mir gerne CV inklusive Stundensatz.

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* Anwendungsentwicklung
 vom 26.03.2026

Erstellung von sicheren Online-Anwendungen nach dem Software-Entwicklungsprozess des Kunden. Implementierung der spezifizierten Online-Anwendungen auf Basis Spring und Angular. Implementierung der spezifizierten Online-Anwendungen für eine Container-Plattform unter Kubernetes. Bewertung alternativer Umsetzungsmöglichkeiten der Online-Anwendungen und Unterstützung im Entscheidungs- und Auswahlprozess im Rahmen der vorgegebenen SW-Architektur. Unterstützung der Fachkonzeption und der Business Analyse bei Fragen zur fachlichen oder technischen Architektur der Online-Anwendungen vor dem Hintergrund der technischen Möglichkeiten. Umsetzung produktbezogener Usability- und User Interface-Designs der Online-Anwendungen. Erstellung und Deployment der Online-Anwendungen aus den Quellcodes in manuellen und automatisierten Prozessen, Bedienung des DevSecOps-Prozesses des Teams. Unterstützung im Rahmen von Produktivsetzungen je nach Bedarf und vorheriger Einsatzplanung im Zeitraum Freitag 18-24 Uhr und Samstag 8-21 Uhr. Planung, Erstellung und Durchführung von Software-Tests der Online-Anwendungen (manuell und automatisiert) alleine sowie in Zusammenarbeit mit Software-Testern. 3rd-Level Support der bestehenden Online-Anwendungen inklusive Analyse und Lösungsvorschlag zur Fehlerbehebung.
Anforderungen: Java SE, Java EE. Spring Framework, Spring MVC. Persistence Frameworks (JPA2, EclipseLink, Hibernate). SQL. Datenbanken (SQL, NoSQL). SOA-Technologien (SOAP, REST, XML, JSON). Authentifizierung und Autorisierung (JWT, SAML, OAuth, Spring Security). Templating (JSP, JSF, (ASP.Net). Layout-Technologien (HTML5, CSS3, Sass/Less). Client-Scripting (JavaScript/TypeScript). Single Page Applications (Angular, NPM, Webpack). Asynchrone Prozesse (Batchverarbeitung, Datenimport/-export, Threading). Applikationsserver (z.B. Weblogic, Tomcat, Payara). Apache Kafka und Apache Cassandra, S3 Storage. Versions-/ Konfigurationsmanagement (Git, Bitbucket, JIRA, Confluence). Continuous Integration / Continuous Delivery Maven, Jenkins, Nexus. Container Technologien (Docker). IDEs (Eclipse, Webstorm). Betriebssysteme (Windows, Linux). Testprozesse (Unit-Tests, Testtools, ISTQB). Barrierefreiheit. Agile Praktiken (Scrum, Kanban, Clean Code Development, Pair Programming). Sichere Entwicklung (Secure Design Principle & Pattern; Secure Coding).
Einsatzort: Remote/Nürnberg. Auslastung: Vollzeit. Start: 15.04.2026. Ende: 31.11.2026.

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* Senior IT-Projektleiter / Service-Architekt (m/w/d)
 vom 26.03.2026

Gesamtverantwortliche Leitung eines komplexen IT-Transformationsprojekts mit hoher Integrationsdichte. Konzeption und Weiterentwicklung einer stabilen, skalierbaren und integrierten Service-Architektur. Sicherstellung eines reibungslosen Zusammenspiels von IT, Fachbereichen und externen Providern. Steuerung und Koordination von Dienstleistern inkl. Vertrags- und Providermanagement. Etablierung und Weiterentwicklung von IT-Service-Management-Prozessen (z.B. nach ITIL). Aufbau geeigneter organisatorischer und prozessualer Strukturen für einen nachhaltigen Servicebetrieb. Aktives Stakeholder-Management auf allen Ebenen (Fachbereiche, Partner, Dienstleister). Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen, insbesondere im Bereich Datenschutz und Informationssicherheit.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte mit hohen Integrationsanforderungen. Fundierte Kenntnisse in IT-Service-Management (idealerweise ITIL) und Service-Architektur. Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister sowie im Vertragsmanagement. Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Erfahrung im regulierten Umfeld, idealerweise im Gesundheitswesen (z.B. Notfallversorgung, Bereitschaftsdienste). Verständnis für fachliche Prozesse sowie rechtliche und organisatorische Rahmenbedingungen. Sicheres Stakeholder-Management und Kommunikationsstärke. Erfahrung mit gängigen Tools für Dokumentation und Wissensmanagement (z.B. Confluence, cPlace oder vergleichbar)
Standort: München. Dauer: 01.05.2026 - 31.07.2026 mit Option auf Verlängerung.

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BlackLine SmartClose Expert (m/w/d)
 vom 26.03.2026

We are supporting a global finance transformation initiative and are looking for an experienced BlackLine SmartClose Expert with strong hands-on expertise in SmartClose configuration and table design. The role focuses on optimizing and automating complex month-end close processes in a global environment.
Tasks: Act as a BlackLine SmartClose expert with a strong focus on hands-on configuration and table design. Design, build, and maintain SmartClose templates, tables, and workflows, including dependencies, logic, and automation rules. Translate financial close requirements into functional SmartClose configurations. Optimize and standardize global month-end closing processes using BlackLine SmartClose. Drive automation to improve efficiency, transparency, and reduce manual effort. Collaborate with Finance and IT to ensure integration (e.g., SAP ↔ BlackLine). Ensure proper process governance, documentation (SOPs), and KPI definition. Support change management, user enablement, and training. Act as SME in ERP and integration-related initiatives ers and team members on best practices in SmartClose design and usage.
Requirements: 5–7 years of experience in Finance, Accounting, or Business Process Management. Strong expertise in month-end close processes and financial operations. Proven hands-on experience with BlackLine SmartClose, especially: Creating and configuring SmartClose tables and templates. Designing task dependencies, workflows, and automation logic. Implementing and optimizing end-to-end close cycles. Experience integrating BlackLine with ERP systems (preferably SAP FI/CO). Solid understanding of financial compliance frameworks (e.g., IFRS, ICFR). Strong technical affinity to translate business requirements into system solutions. Experience in process optimization methodologies (Lean, Six Sigma, BPM). Familiarity with Agile/Scrum methodologies. Excellent stakeholder management skills in global, matrix organizations. Strong communication and collaboration skills across business and IT teams. Fluent English (spoken and written).
Duration: Approx. 9 months. Location: Switzerland (remote)

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