Ausschreibungen nach Branchen	Ausschreibungen: EDV, Datenverarbeitung

Ausschreibungen der letzten zwei Wochen nach Branchen geordnet:
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Hier finden Sie die Auftragsangebote -EDV, Datenverarbeitung- der letzten zwei Wochen. Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

Solution Architect (m/w/d)

vom 19.05.2026 Als Solution Architect (Java / Middleware) konzipieren, gestalten und setzen Sie die internationale IT-Architektur für das E-Mobility-Geschäft um. Sie arbeiten eigenverantwortlich und weisungsfrei an der Schnittstelle zwischen Enterprise Architecture, Entwicklung und Betrieb und tragen maßgeblich zur Ausrichtung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft bei. Ihr Fokus liegt auf der End-to-End-Architektur über Frontend, Middleware, CRM und Backend sowie auf der Skalierbarkeit und Integration internationaler Märkte. Anforderungen: Ausgezeichnete Kenntnisse (agiler) Softwareentwicklungsmethoden sowie Erfahrung in der eigenverantwortlichen Arbeit innerhalb eines SCRUM-Entwicklungssetups. Umfangreiches Wissen in der Java- und Spring-Entwicklung, einschließlich Security-Mechanismen (z.B. OAuth2), Datenbanken (MS SQL) und Testframeworks (z.B. JUnit mit Mockito). Exzellente Kenntnisse in Schnittstellentechnologien, primär REST, ergänzt durch Erfahrung mit SOAP. Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch, sowohl technisch als auch fachlich. Starke konzeptionelle Fähigkeiten, um neue End-to-End-Daten- und Integrationsprozesse für Unternehmen zu definieren, zu analysieren und implementieren. Fähigkeit, sichere Anwendungsarchitekturen und Backend-Systeme zu spezifizieren, zu entwerfen und aufzubauen – inklusive sicherer Kommunikationsstrukturen. Fundiertes DevOps-Know-how zur Erstellung und Verwaltung automatisierter Continuous-Integration- und Deployment-Pipelines (z.B. mit Azure, GIT, Artifactory, Docker). Ausgeprägte Kenntnisse in Betriebssicherheit und Compliance-Anforderungen für moderne, cloudbasierte digitale Lösungen. Kenntnisse in der Integration und Nutzung KI-basierter Entwicklung. Ort: München. Zeitraum: 15.06.2026 - 31.12.2026.  Kontaktadresse

AI & Automation Advisor (m/w/d) gesucht!

vom 19.05.2026 Wir suchen einen erfahrenen AI & Automation Advisor, der uns beim Aufbau moderner Automatisierungs-, Digitalisierungs- und AI-Lösungen für Schweizer KMU, Unternehmer und vermögende Kunden unterstützt. Aufgaben: Du analysierst Geschäftsprozesse von Kunden und identifizierst Automatisierungspotenziale. Du entwickelst konkrete AI- und Automatisierungskonzepte für Accounting, Administration, Reporting, Sales, HR, Dokumentenmanagement, CRM und interne Prozesse. Du unterstützt beim Aufbau digitaler Workflows mit Tools wie Make, Zapier, n8n, Microsoft Power Automate, Airtable, Notion, HubSpot, Pipedrive, Odoo, Bexio, Abacus, Google Workspace oder Microsoft 365. Du hilfst bei der Einführung von AI-Tools für Dokumentenverarbeitung, Kundenkommunikation, Reporting, Datenanalyse, Wissensmanagement und operative Effizienz. Du koordinierst bei Bedarf Entwickler, technische Partner oder externe Spezialisten. Du erstellst einfache Prozessdokumentationen, Automatisierungspläne und Umsetzungsvorschläge für Kunden. Du unterstützt uns intern beim Aufbau skalierbarer Systeme und digitaler Strukturen unter unserer Marke. Anforderungen: Wir suchen eine pragmatische, lösungsorientierte und technisch versierte Persönlichkeit mit starkem Verständnis für Geschäftsprozesse. Erfahrung mit AI-Tools, Automatisierung und digitalen Workflows. Kenntnisse in Make, Zapier, n8n, Power Automate oder vergleichbaren Tools. Verständnis für KMU-Prozesse, Accounting, Administration, CRM, HR oder Operations. Fähigkeit, Kundenprozesse schnell zu verstehen und in konkrete Lösungen zu übersetzen. Erfahrung mit Tools wie Microsoft 365, Google Workspace, Notion, Airtable, HubSpot, Pipedrive, Odoo, Bexio oder Abacus von Vorteil. Grundverständnis für APIs, Datenflüsse, Integrationen und Prozessdesign. Unternehmerisches Denken und Freude am Aufbau neuer Dienstleistungen. Sehr gute Deutschkenntnisse. Gute Englischkenntnisse für internationale Projekte. Eigenes Netzwerk oder technische Umsetzungspartner von Vorteil. Du musst nicht alles selbst programmieren können. Wichtig ist, dass du Prozesse verstehst, Lösungen konzipieren kannst und weißt, wie man geeignete Tools und Partner sinnvoll einsetzt.  Kontaktadresse

SPS-Inbetriebnehmer (m/w/d) - TwinCAT 2

vom 19.05.2026 Sie übernehmen die Programmierung und Inbetriebnahme von Beckhoff-Steuerungen mittels TwinCAT 2. Sie sind zuständig für die Prozessablaufüberwachung, das Rollout von Librarys und kümmern sich in diesem Zusammenhang um die Beseitigung auftretender Fehler. Sie verbessern die zugrundeliegende Software von Prüfständen u.a. von Hochdruckprüfstationen, Niederdruckprüfstationen, NVH-Stationen und Dichtheitsprüfstationen. Sie werden mit der Konzipierung oder Software-Vorbereitung sowie der Überprüfung und Bewertung von Programmierleistungen und Inbetriebnahmen anderer Projektmitglieder beauftragt. Anforderungen: Ihr Schwerpunkt liegt in der Programmierung von Beckhoff-Komponenten. Sie sind versiert im Umgang mit TwinCAT2. Sie sind vertraut mit dem Continental Standard. Sie haben bereits Erfahrung darin, Sondermaschinen anhand einer Vorlage und der entsprechenden Maschinendokumentation (mechanische Zeichnungen, elektrische und pneumatische Schaltpläne, Risikobeurteilung, Ablaufdiagramme) zu programmieren. Ihre Innovationskraft, Problemlösungsfähigkeit, Qualitäts- und Ergebnisorientierung zeichnet Sie aus. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse und verhandlungssichere Deutschkenntnisse. Start: ab sofort in Abstimmung. Einsatzort: Frankfurt am Main, Vollzeit vor Ort. Projektumfang: 600h, ca. 4 Monate.  Kontaktadresse

* Projektleiter (m/w/d) - Six Sigma / Statistik Training

vom 19.05.2026 Für unseren Kunden suchen wir einen Projektleiter Six Sigma / Statistik Training (m/w/d) Aufgaben: Methodische Begleitung der Projektteams. Coaching während der Projektphasen. Konstruktives und ehrliches Feedback zur Methodenanwendung. Unterstützung bei der Identifikation von Verbesserungspotenzialen. Beratung zur Übertragung der Six Sigma Methodik auf unternehmensspezifische Fragestellungen. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Six Sigma / Prozessoptimierung. Sehr gute Kenntnisse statistischer Methoden und Datenanalyse. Erfahrung in der Durchführung von Trainings und Workshops. Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und praxisnah zu vermitteln. Erfahrung im Coaching von Projektteams. Idealerweise Six Sigma Black Belt oder Master Black Belt. Start: Kurzfristig / nach Abstimmung. Einsatz: Remote 100% und/oder vor Ort in Altdorf. Laufzeit nach Abstimmung. Auslastung: ca. 50% - 100%  Kontaktadresse

Testanalyst (m/w/d) gesucht!

vom 19.05.2026 Das Projekt ist in zwei Streams organisiert: Fahrplan und betriebliche Meldungen. Das Projekt ist übergeordnet klassisch organisiert und berichtet monatlich an den Lenkungskreis. Die einzelnen Streams und die Produktlieferung arbeiten Agil nach Scrum. Die Länge der Sprints beträgt drei Wochen. In dem Rhythmus erfolgen auch die Scrum Meetings: Sprint Planning, Sprint Review und Sprint Retroperspektive. Das Gesamte Projektteam trifft sich jeden Morgen in einem Daily. Aufgaben: Erstellung und Dokumentation von automatisierten Testfällen mit Testframework askUI. Einarbeitung in die komplexen Prozessabläufe eines EVUs. Review der Anforderungsdokumentation. Konsolidierung und Bereinigung bestehender Testfälle. Erarbeiten, abstimmen und dokumentieren von regressiven Testfällen, anhand der vertraglich vereinbarten Akzeptanzkriterien. Abarbeiten von funktionalen und nicht funktionalen Testfällen und Dokumentation aller Fehlfunktionen in Jira. Regressionstests. Systemintegrationstests. Test der der Schnittstellen zu Backendsystemen. Re-Test von Bug Fixes (z.B. aus der Produktion). Testunterstützung. Fachliche oder methodische Unterstützung. Teilnahme an Projektteambesprechungen. Erstellung von Risikobewertungen bzgl. neuer Anforderungen und Auswirkungen von daraus resultierendem abweichendem Verhalten. Anforderungen: Erfahrung als Testautomatisierer mit Typescript 5.4. Erfahrung mit statischer Code Analyse (Lint). Programmiererfahrung mit JavaScript. Selbstständiges Lösen von Problemen (z.B selbständiges aufbauen einer lokalen Testumgebung wie z.B. IDE, Umgebungsvariablen setzen, Installieren sonstiger notwendiger Programme und Tools). Erfahrung mit Git / Gitlab. Ort: Frankfurt am Main. Zeitraum: 02.06.2026 - 31.12.2027. Umfang: 360 PT, davon 10 PT vor Ort in Frankfurt.  Kontaktadresse

Projektleiter gesucht für SAP-Stammdaten

vom 19.05.2026 Ab sofort suche ich für meinen Kunden einen Projektleiter (m/w/d) für SAP-Stammdaten. Aufgaben: Betreuung und Weiterentwicklung von SAP‑Stammdaten (Business Partner, Materialstamm). Mitarbeit in SAP‑Implementierungsprojekten. Aufnahme, Priorisierung und Koordination fachlicher Anforderungen. Moderation von Abstimmungen und Workshops mit Fachbereichen und Stakeholdern. Bereichsübergreifende Abstimmung von SAP‑Themen zwischen Sales, Service, Supply Chain und Finance. Sicherstellung einer klaren Priorisierung mit Fokus auf wesentliche Anforderungen. Anforderungen: 5+ Jahre Erfahrung im Bereich SAP‑Stammdaten mit Fokus auf Business Partner und Materialstammdaten. Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten. Hohe Kompetenz zur Herbeiführung pragmatischer Kompromisse. Langjährige Erfahrung in SAP‑Implementierungsprojekten. Sehr gute Erfahrung in der Anforderungsaufnahme-, Priorisierung- und Überwachung/Weitergabe. SAP Know-how & Stammdatenkompetenz: Solides technisches SAP Verständnis sowie sichere Kenntnisse der relevanten Stammdaten, um schnelle und fundierte Abstimmungen zu ermöglichen. Bereichsübergreifende Abstimmung: Fähigkeit, Anforderungen innerhalb von SAP über die vier Fachbereiche Sales, Service, Supply Chain und Finanzen hinweg gemeinsam mit Führungskräften und Stakeholdern effizient abzustimmen. Priorisierung & Fokus: Strukturierte Priorisierung von SAP-Anforderungen aus unterschiedlichen Fachbereichen sowie konsequentes Ausklammern nicht essenzieller Anforderungen. Projektsprache: Deutsch und Englisch. Ab sofort. Laufzeit: 12 Monate mit Option auf Verlängerung Auslastung: 4-5 Tage/Woche. Remote, nach Absprache vor Ort bei München.  Kontaktadresse

* SAP FI/CO Consultant (m/w/d)

vom 19.05.2026 Für einen etablierten IT- und Servicedienstleister im Gesundheitswesen mit Sitz im Ruhrgebiet suchen wir einen erfahrenen freiberuflichen SAP Consultant (m/w/d) mit Schwerpunkt SAP FI/CO. Aufgaben: Analyse, Konzeption und Optimierung von Geschäftsprozessen im SAP-Umfeld mit Fokus auf FI/CO. Customizing und technische Umsetzung neuer fachlicher Anforderungen in enger Abstimmung mit Fachbereichen. Betreuung und Weiterentwicklung bestehender SAP-Applikationen sowie angebundener Schnittstellen. Mitarbeit in laufenden SAP- und IT-Projekten, optional Übernahme von Teilprojektverantwortung. Unterstützung bei Releasewechseln, Systemupdates und kontinuierlichen Weiterentwicklungen. Durchführung von Workshops und Anwenderschulungen. Abstimmung mit internen Stakeholdern, Fachabteilungen, Standorten und externen Dienstleistern. Identifikation und Umsetzung von Optimierungspotenzialen innerhalb der SAP- und Prozesslandschaft. Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung als SAP Consultant mit Schwerpunkt SAP FI/CO. Fundierte Kenntnisse in SAP Customizing im FI/CO-Umfeld. Erfahrung in der Analyse und Umsetzung fachlicher Anforderungen. Erfahrung im Gesundheitswesen oder regulierten Branchen von Vorteil. Standort: Bochum. Dauer: zum nächstmöglichen Zeitpunkt - 3-6 Monate mit Option auf Verlängerung.  Kontaktadresse

* Senior Fullstack Developer (m/w/d) - Cloud, React & Event Driven Systems

vom 19.05.2026 Analyse bestehender Anwendungen und Architekturen sowie Bewertung im Hinblick auf Zielarchitekturen. Konzeption und Entwicklung moderner Cloud-basierter Webanwendungen. Entwicklung funktionaler Schnittstellen zwischen Anwendungen und Prozessen. Umsetzung nutzerzentrierter Anwendungen im modernen Frontend- und Cloud-Umfeld. Aufbau und Optimierung von Datenbankstrukturen und Systemintegrationen. Durchführung von Tests, Debugging und Qualitätssicherung. Erstellung technischer Dokumentationen sowie Betriebs- und Entwicklungshandbücher. Unterstützung bei technischen Architektur- und Implementierungsfragen. Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung mit AWS SNS, AWS SQS, AWS S3 inkl. Versionierung und Berechtigungskonzepten. Erfahrung in der Erstellung und Pflege automatisierter UI-Tests mit Playwright, Integration von Tests in CI/CD Pipelines. Sehr gute Kenntnisse in Kafka, Consumer Groups, Partitioning, Offsets, verteilten Systemen. Erfahrung mit PostgreSQL auf AWS, DynamoDB, relationalen und NoSQL-Datenbanken. Sehr gute Kenntnisse in React, State Management, Routing, React Ecosystem Libraries. Erfahrung in modernen Cloud- und Event-Driven-Architekturen. Deutschkenntnisse auf C2 Niveau. Standort: Frankfurt am Main. Dauer: 01.07.2026 - 31.12.2027.  Kontaktadresse

* Senior Business Analyst (m/w/d) - Energy & Cloud Transformation

vom 19.05.2026 Erstellung und Management funktionaler sowie nicht-funktionaler Anforderungen. Entwicklung von Epics, User Stories, Fachkonzepten, Prozessmodellen. Analyse und Beschreibung von IST-/SOLL-Prozessen. Modellierung komplexer Geschäftsprozesse nach BPMN 2.0. Spezifikation technischer Schnittstellen, insbesondere auf Basis von JSON/XML. Durchführung und Moderation von Workshops, Scrum-Regelterminen, fachlichen Abstimmungen. Fachliche Steuerung und Unterstützung von Entwicklungsteams. Konzeption und Durchführung von Tests, Testfallmanagement, Qualitätssicherung mit XRay. Durchführung von Reviews sowie Sicherstellung der Anforderungsqualität. Beratung des Product Owners und relevanter Stakeholder bei strategischen Fragestellungen. Identifikation von Optimierungspotenzialen in Geschäftsprozessen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen. Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Business Analyst. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Projekten mit energiewirtschaftlichem Fokus. Sehr gute Kenntnisse in Requirements Engineering, Anforderungsmanagement, Prozessanalyse, BPMN 2.0. Sehr gute SQL-Kenntnisse. Erfahrung in Projekten bei Netzbetreibern, Energieversorgern, Lieferantenrollen im Energiemarkt. Zertifizierung im Bereich Requirements Engineering, idealerweise IREB CPRE. Erfahrung im agilen Umfeld. Deutschkenntnisse auf C2 Niveau. Standort: Frankfurt am Main. Dauer: 01.07.2026 - 31.12.2027.  Kontaktadresse

* Security Architect (m/f/d)

vom 19.05.2026 Our client is an innovative company in the financial services sector with a strong focus on modern digital infrastructures. To strengthen the Information Security Operations team, they are looking for an experienced Security Architect who will actively develop the security architecture and ensure the secure operation of modern systems. In this "build-and-run" role, you will architect and implement security solutions, ensure regulatory compliance, and hand over an audit-ready stack. Tasks: Set up and build Google Workspace IAM, SCIM/SAML provisioning, phishing-resistant MFA, and access reviews. Roll out JumpCloud MDM across macOS and Windows fleets with an external managed provider. Deploy CrowdStrike EDR, define detection baselines, and optimize for developer workflows. Implement Cloudflare One Zero Trust architectures including ZTNA, SWG, and Gateway DLP. Build Wazuh SIEM on AWS EKS and manage the technical handover to a managed SOC partner. Establish a comprehensive asset inventory and CMDB aligned with DORA Art. 8 requirements. Requirements: Minimum 5 years of Security Engineering or Security Operations experience. Extensive hands-on experience designing and building Google Workspace IAM architectures, including SCIM/SAML integrations and phishing-resistant MFA. At least 2 years of experience delivering build-and-run work. Strong knowledge of financial regulations and compliance frameworks (DORA, MICAR, DNB supervision, ISO 27001). Hands-on experience with AWS cloud security, Wazuh, CrowdStrike, and JumpCloud. Documentation-focused mindset to create clear team runbooks. Start ASAP (no later than June 15). Initial 3 months with possible extension. Fully remote within Europe. Full-time preferred, minimum 4 days a week. Please send your current profile, availability, and hourly rate.  Kontaktadresse

Senior Softwareentwickler (m/w/d) im Gesundheitswesen gesucht!

vom 18.05.2026 Konzeption, fachliche Analyse und Aufwandsschätzung von Anforderungen. Entwurf sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Softwarearchitektur. Implementierung fachlicher Anforderungen unter Anwendung moderner, agiler Entwicklungsmethoden. Beratung des Fachbereichs bei UI‑Design, fachlichen Entscheidungen und Lösungsvarianten. Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Produktes sowie – bei Bedarf – des Entwicklungsprozesses. Durchführung komplexer, modulübergreifender Framework‑Updates und technischer Aktualisierungen. Tiefgehende Analysen und Refactorings von Legacy‑Code im Rahmen der Migrationsstrategie. Analyse, Priorisierung und Behebung von Bugs sowie Übernahme weiterer Betriebs‑ und Wartungsaufgaben. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der der Entwicklung von Java Applikationen und Spring / Spring Boot inkl. Spring Security. Kenntnisse in der Arbeit mit WebServices (REST), Gradle und GIT und Jenkins. Erfahrung mit HTML / CSS, Angular und Responsive Webdesign. Kenntnisse in Clean Code Developer (CCD) und Acceptance Test Driven Development (ATDD). Erfahrung im Gesundheitssektor idealerweise mit ePA und KIM. Ort: München / remote. Start: 01.08.2026. Ende: 31.10.2026 inkl. Verlängerungsoption.  Kontaktadresse

* SAP QIM Custo­mi­zing

vom 18.05.2026 Anpas­sung und Weiter­ent­wick­lung von SAP QIM im Unter­neh­mens­kon­text (Custo­mi­zing). Konzep­tion und Umset­zung indi­vi­du­eller Lösungen inner­halb der SAP-QIM-System­land­schaft. Einbin­dung und Nutzung des Busi­ness Object Proces­sing Frame­work (BOPF) zur Opti­mie­rung beste­hender Prozesse. Reali­sie­rung fach­li­cher Anfor­de­rungen mit Web Dynpro und dem Floor­plan Manager (FPM). Anfor­de­rungen: Fundierte Erfah­rung in SAP QIM Custo­mi­zing und -Entwick­lung. Kennt­nisse in Web Dynpro, im Floor­plan Manager (FPM) und Busi­ness Object Proces­sing Frame­work (BOPF). Struk­tu­rierte, eigen­stän­dige Arbeits­weise mit sicherer Projek­tum­set­zung. Sehr gute Deutsch­kennt­nisse in Wort und Schrift. Start: 01.06.26. Dauer: 6 Monate. Auslas­tung: 80-100%. Remote: 20-40%. Vor Ort (Berne): 60-80%  Kontaktadresse

Berater (m/w/d) - Pathlock Cloud

vom 18.05.2026 Aktuell sind wir auf einer Suche nach einen Senior Berater der das Pathlock Cloud Tool beherrscht. Aufgaben: SAP/ Systeme anbinden. Daten laden (User/Rollen). SoD-Regeln konfigurieren/importieren, erste Risikoanalyse durchführen. Access-Request-Workflow einrichten (erstmal nur ein demo Workflow). Genehmigungen & Eskalationen konfigurieren (erstmal nur ein demo Workflow). Tests (Requests + SoD) durchführen. UAT mit Fachbereichen. Go-Live vorbereiten & produktiv setzen. Key-User schulen & Monitoring starten. Anforderungen: Der Experte muss das Tool Pathlock können. Der Experte hat bis zum 31.07.2026 Zeit in einem Umfang von 10 Tagen das Projekt in Remote zu absolvieren. Eine Verlängerung nach den 10 Tagen ist bis zu 200 Tagen möglich. Starttermin: 01.06.2026.  Kontaktadresse

Technical Account Manager (m/f/d)

vom 18.05.2026 Eigenständige Betreuung einer Kundenwebseite. Betreuung von Website-Relaunch Projekten. Eigenständiges Projektmanagement und Briefing der Kreation. Briefing und Steuerung der Lieferanten und Dienstleister. Vorbereitung und Durchführung von Kundenpräsentationen. Erstellung von Angeboten und Kalkulationen im digitalen Bereich. Jobcontrolling. Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft mit Schwerpunkt Marketing, Werbung oder Kommunikation oder vergleichbare Ausbildung. Mindestens vier Jahre Berufserfahrung, gerne in Werbeagenturen und digitalem Background. Web-Erfahrung und gute technische Kenntnisse rund um Typo3. Hervorragende Projektmanagement-Kenntnisse. Kommunikativ und erfahren in der Kundenführung. Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse. Sicherer Umgang mit Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint). Verantwortungsgefühl und Zuverlässigkeit. Ruhe und Gelassenheit. Hohe Motivation und Eigeninitiative.  Kontaktadresse

* SAP-Prozessmanager (m/w/d) gesucht!

vom 18.05.2026 Für einen Kunden bin ich aktuell auf der Suche nach Unterstützung durch einen erfahrenen Prozess-Manager (m/w/d) im Bereich Versand- und Frachtmanagement mit Schwerpunkt SAP S/4HANA Transportation Management. Gesucht wird eine kommunikative Persönlichkeit mit fundiertem Logistikverständnis und Erfahrung in SAP-Transformationsprojekten. Aufgaben: Schnittstellenkoordination zwischen Logistik-Fachbereich und SAP S/4HANA-Projektteam. Analyse und Transformation von Versand- und Transportprozessen in SAP S/4HANA. Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern in Konzeptions- und Projektphasen. Übernahme der SAP Key-User-Rolle inkl. Support, Ticketmanagement und Schulungen. Anforderungen: Erfahrung im Prozessmanagement für Versand- und Frachtmanagement. Sehr gute Kenntnisse in SAP S/4HANA TM, idealerweise auch EWM. Gutes Verständnis logistischer und transportrelevanter Prozesse. Erfahrung in SAP-Transformations- und Rolloutprojekten. Strukturierte Arbeitsweise und starke Kommunikationsfähigkeit. Start: asap, spätestens zum 01.07.2026. Auslastung: Vollzeit. Laufzeit: 12 Monate mit Option auf Verlängerung. Standort: Remote, regelmäßige Einsätze vor Ort in Stuttgart. Melden Sie sich gerne mit Profil und Stundensatz.  Kontaktadresse

Solution Architect (m/w/d)

vom 18.05.2026 Analyse der bestehenden HR-Lösung mit Fokus auf kundeneigene Entwicklungen, Modifikationen und Erweiterungen. Identifikation von Abweichungen vom SAP-Standard und Bewertung hinsichtlich Nutzen, Risiko und Wartbarkeit. Entwicklung einer Zielarchitektur zur Rückführung in den SAP-Standard ("Back to Standard"). Erarbeitung und Priorisierung einer Roadmap zur schrittweisen Ablösung von Modifikationen. Koordination mit Fachbereichen zur Sicherstellung der fachlichen Abdeckung im Standard. Übersetzung fachlicher Anforderungen aus dem HR-Bereich in tragfähige technische Lösungsdesigns. Definition von Architekturprinzipien im Sinne von Clean Core / Clean Code. Sicherstellung der Einhaltung moderner Entwicklungsrichtlinien (z.B. Side-by-Side Extensions, In-App Extensions). Erstellung von technischen Konzepten, Spezifikationen und Architekturdiagrammen. Bewertung neuer Technologien und SAP-Services im Kontext HR (z.B. Integrationen, Cloud-Services). Etablierung und Durchsetzung von Clean-Code-Prinzipien in der SAP-Entwicklung. Definition von Entwicklungsrichtlinien (Namenskonventionen, Modularisierung, Testbarkeit, Dokumentation). Förderung von Code-Reviews, Refactoring und automatisierten Qualitätssicherungsmaßnahmen. Reduktion technischer Schulden durch gezielte Maßnahmen und Governance. Technische Steuerung und Qualitätssicherung von Implementierungen. Durchführung von Architektur-Reviews und Design-Freigaben. Sicherstellung der Einhaltung von SAP Best Practices und Unternehmensstandards. Beratung bei Audits und Systembewertungen. Definition von Integrationsszenarien innerhalb der HR-Systemlandschaft und zu Drittsystemen. Sicherstellung konsistenter Datenmodelle und stabiler Schnittstellenarchitekturen. Nutzung moderner Integrationsansätze (APIs, Events, Middleware). Technische Beratung von Fachbereichen und Projektteams. Moderation zwischen Business-Anforderungen und IT-Umsetzung. Beratung bei der strategischen Ausrichtung der HR-IT-Landschaft. Coaching von Entwicklern und technischen Teams. Anforderungen: Fundierte Erfahrung in SAP S/4HANA, idealerweise im HR-Umfeld. Tiefgehendes Verständnis von SAP-Architekturprinzipien (z.B. Clean Core, Erweiterungskonzepte). Erfahrung in der Analyse und Transformation von stark modifizierten Altsystemen. Kenntnisse moderner Entwicklungsansätze und Clean-Code-Prinzipien. Erfahrung in Integrationsarchitekturen und Schnittstellendesign. Erfahrung in Architektur-Frameworks und Best Practices. Fähigkeit zur Strukturierung komplexer Systemlandschaften. Erfahrung in Transformationsprojekten und Systemharmonisierung. Ort: Frankfurt am Main - 80% Remote. Dauer: 18.05.2026 - 31.12.2027.  Kontaktadresse

* BPM Consultant (m/w/d) - Prozessmigration

vom 18.05.2026 Analyse bestehender Prozesse und Logiken in Dexforms. Überführung und Neumodellierung der Prozesse im Process Studio (BPMN). Sicherstellung der funktionalen Gleichwertigkeit im Zielsystem. Unterstützung der technischen und fachlichen Transition. Abstimmung mit Fachbereichen und Entwicklungsteams. Anforderungen: Erfahrung mit Process Studio. Erfahrung mit Dexforms. Kenntnisse im Umfeld von Develop Dokumentenmanagementsystemen. Kenntnisse in Groovy und JPL (von Vorteil). Grundverständnis von Netzwerken und Datenbanken. Sehr gute Kommunikationsfähigkeit. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Einsatzort: D3 GR Bielefeld / hybrid. Start: Juli 2026. Laufzeit: 3 Monate++  Kontaktadresse

Ingenieur / Consultant (m/w/d) - PLM

vom 18.05.2026 Einführung, Betreuung und Weiterentwicklung einer Product-Lifecycle-Management‑Software. Analyse von Geschäfts‑ und Entwicklungsprozessen und Auswahl passender PLM‑Lösungen. Anpassung und Einrichtung der PLM‑Systeme nach Kunden‑ oder Unternehmensanforderungen. Entwicklung und Pflege von Schnittstellen, vor allem zur Anbindung an SAP. Unterstützung bei Datenübernahmen sowie bei der Integration verschiedener Systeme. Erstellung von technischen Dokumentationen, Prozessbeschreibungen und Anwenderhandbüchern. Schulung und Unterstützung der Anwender sowie Begleitung beim Systemstart. Anforderungen: Studium im Bereich Informatik, Maschinenbau, Ingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung mit der Einführung und Anpassung von PLM‑Systemen, idealerweise mit 3DEXPERIENCE. Kenntnisse in der Anbindung von Systemen, insbesondere Schnittstellen zu SAP. Kenntnisse in CAD, Stücklisten und Änderungsmanagement. Grundkenntnisse in Programmierung oder Scripting mittels Java, REST, XML oder APIs. Sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse.  Kontaktadresse

* Senior SAP Utilities Integration Consultant / Solution Architect (m/w/d)

vom 18.05.2026 Für ein langfristiges Transformationsprojekt im SAP Utilities Umfeld suchen wir einen erfahrenen Senior Berater mit Schwerpunkt SAP IS-U, S/4HANA Utilities, Marktkommunikation und Integrationsarchitekturen. Gesucht wird kein reiner Modulberater, sondern ein erfahrener Consultant bzw. Solution Architect mit tiefem Verständnis für Prozesse der deutschen Energiewirtschaft sowie Erfahrung in SAP Utilities Integrations- und Migrationsszenarien. Auch Kandidaten mit starkem Marktkommunikations-, EDIFACT-, CPI-/BTP- oder Utilities-Integrationshintergrund sind ausdrücklich interessant, selbst wenn noch keine direkte Projekterfahrung mit SAP MaCo Cloud vorliegt. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im SAP Utilities Umfeld. Erfahrung in SAP IS-U und/oder S/4HANA Utilities Projekten. Erfahrung mit Marktkommunikation in der Energiewirtschaft. Kenntnisse in mindestens mehreren der folgenden Themen: SAP MaCo Cloud, Marktkommunikation / GPKE / WiM / MaBiS, EDIFACT, SAP BTP / SAP Integration Suite / CPI, ODATA Services / API-Integration, FI-CA, EDM / MDX, Routing- und Integrationsprozesse, AS4 / ebMS. Erfahrung in Integrations- oder Migrationsprojekten von Vorteil. Architekturverständnis sowie Hands-on-Mentalität.  Kontaktadresse

* Embedded Software Entwickler (m/w/d) - Safety (SIL 4)

vom 15.05.2026 Für die Entwicklung und Absicherung von Antriebssystemen im Schwerlastbereich (Kran- und Hüttentechnik) suchen wir Experten für sicherheitskritische Embedded Software. Es handelt sich um ein High-Power-Umfeld (Frequenzumrichter von 500 W bis 6 MW), in dem höchste Anforderungen an die funktionale Sicherheit (SIL 4) gestellt werden. Aufgaben: Entwicklung und Implementierung sicherheitskritischer Embedded Software unter Anwendung von C++. Aktive Begleitung einer lebendigen Software-Architektur. Sie überführen Konzepte wie SCO (Safe Condition of Operation) und Advanced Safety direkt in das Software-Design. Entwicklungsunterstützung: Fokus auf den reinen Development-Part (Unterstützung in der Entwicklung), weniger auf das reine Unit-Testing. Fehlersuche und systematische Eingrenzung von Störungen in der Antriebslogik. Implementierung von Überwachungsfunktionen für die Antriebstechnik (Drive Safety) unter Einhaltung von SIL 3 / SIL 4. Erstellung der technischen Dokumentation und Anforderungsverfolgung in englischer Sprache. Anforderungen: Langjährige Erfahrung in der Embedded Softwareentwicklung, speziell mit modernen C++ Standards. Nachweisbare Projekterfahrung in der funktionalen Sicherheit (mindestens SIL 3, idealerweise SIL 4). Fundierte Kenntnisse im Bereich Antriebssysteme sowie praktische Erfahrung mit SCO und Advanced Safety. Sicherer Umgang mit dSpace im Kontext Leistungselektronik / Regelungstechnik. Sicherer Umgang mit Polarion und TVS (Test Verification System). Sehr gute Englischkenntnisse für die technische Dokumentation. Start: 01.07.2026 / spätester Start: 13.07.2026. Auslastung: Vollzeit. Laufzeit: ca. 12 Monate mit Option auf Verlängerung. Standort: Raum Nürnberg (Remote-Anteil nach Absprache). Sprache: Deutsch (Must-Have), Englisch fließend. Melden Sie sich gerne mit Profil und Stundensatz (netto all-in)  Kontaktadresse

SPS Programmierer & IBN (m/w/d)

vom 15.05.2026 Für ein interessantes Projekt unseres Kunden sind wir auf der Suche nach einem SPS Programmierer & IBN. Aufgaben: Erstellung einer Ist-Stand Analyse der jeweiligen Produktionslinie. Erstellung eines Konzepts zur Programmierung und Inbetriebnahme. Programmierungsanpassungen der jeweiligen Modifikation an der Anlage innerhalb des Standards. Erstellung von HW Konfigurationen. Durchführung von IO Tests und Einstellung des BUS. Durchführung der Inbetriebnahme. Erstellung einer techn. Dokumentation. Anforderungen: Umfassende Erfahrung in der SPS Siemens Programmierung mit Tia. Sehr gutes Wissen in Siemens (Fokus auf Achssystemen und keinen Robotern). Umfassende Erfahrung in der Inbetriebnahme. Erfahrung im Sondermaschinenbau. Dauer: 6 Monate. Einsatzort: D5, D7. Starttermin: 01.06.2026.  Kontaktadresse

* Projektleiter (m/w/d) - DevOps & PAS-X Rollout

vom 15.05.2026 Für einen führenden Pharmakonzern suchen wir einen erfahrenen Projektleiter für die Einführung von PAS-X (Manufacturing Execution System). Sie steuern den Rollout mit agilen Methoden und DevOps-Ansatz. Anforderungen: PAS-X-Erfahrung (Rollout oder Implementierung). DevOps-Know-how (CI/CD, agile Infrastruktur). Agile Projektleitung (Scrum, Kanban o.ä.). Erfahrung in GMP-regulierter Umgebung (Pharma/Life Sciences). Deutsch fließend, Englisch verhandlungssicher.  Kontaktadresse

Softwareentwicklung

vom 15.05.2026 We are looking for Senior Backend Software Engineer for a project in the energy sector. Tasks: Develop and maintain backend components for Dynamic Stability Assessment and Static Network Security Calculations. Implement real-time and near-real-time network security analytics. Ensure production quality, stability, security, and automated testing. Collaborate with domain experts to translate complex requirements into robust technical solutions. Support system rollout, documentation, and knowledge transfer. Skills: 5+ years of professional backend development experience. 4+ years hands-on Python development in production environments. 1+ years practical experience with modern .NET / C#. Strong Kafka expertise (core to the architecture). Experience with FastAPI, pytest, pydantic, protobuf. .NET 8.0+, Microsoft.NET.Test.Sdk, NSwag. Proven ability to design and maintain OpenAPI-compliant APIs. Experience with JSON, XML, Protobuf data formats. OpenTelemetry implementation experience. S3 Storage experience (preferably Ceph) Duration: May 1 – December 31, 2026 (175 days, with optional extension). Work Mode: 95% remote with minimal on-site visits (Berlin area)  Kontaktadresse

SAP FI-CA-Berater (m/w/d) gesucht!

vom 15.05.2026 Wir suchen einen erfahrenen SAP FI-CA-Berater (m/w/d) für eine Schlüsselrolle in einem großen S/4HANA-Migrationsprojekt in Frankfurt. Diese befristete Stelle bietet die Möglichkeit, an komplexen Herausforderungen im Unternehmensmaßstab mitzuwirken und Design-, Migrations- und Testaktivitäten in einem dynamischen Umfeld zu unterstützen. Sie arbeiten mit interdisziplinären Teams zusammen, um eine reibungslose Datenmigration und Systemintegration zu gewährleisten und so einen wichtigen Beitrag zu diesem Transformationsprozess zu leisten. Anforderungen: Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung mit SAP FI-CA. Fundiertes Verständnis von FI-CA-Stammdaten und Transaktionsdaten. Schnittstellenkenntnisse mit FI- und CO-Modulen. Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit S/4HANA. Nachweisliche Erfolgsbilanz bei SAP-Migrations- oder Transformationsprojekten. Kenntnisse über großflächige SAP-Veränderungen (vorzugsweise SNP oder ähnliches). Fließende Deutschkenntnisse (mindestens B2, idealerweise C1). Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise. Erfahrung mit komplexen Unternehmensmigrationen. Kenntnisse der SAP-Testzyklen und Validierungsprozesse. Relevante SAP-Zertifizierungen oder gleichwertige Erfahrung in Enterprise-Finance-Systemen. Verfügbarkeit ab sofort. Laufzeit bis 2027 mit flexibler Beteiligung (mindestens 50%, bis zu 100%). Fernarbeit mit gelegentlichen Besuchen in Frankfurt (2–3 Mal jährlich)  Kontaktadresse

Developer (m/w/d) - KI-Produkte

vom 15.05.2026 Wir beraten nicht nur, sondern überführen unsere Ideen in erlebbare Produkte, skalierbare Systeme und Plattformlösungen. Ob Brand GPTs, Content Intelligence Dashboards, Rapid Proto-typing oder AI-gestützte Content-Prozesse – bei uns entstehen Lösungen, die im Alltag unserer Kunden ankommen. Dafür suchen wir dich: Eine:n Entwickler:in, die/der das technische Rückgrat unserer Produkte stärkt und das Bindeglied zwischen Konzept und funktionierender Lösung wird. Du arbeitest dort, wo Beratung, Kreation und Technologie zusammenkommen. Unser Team aus UX, Strategie und Data Science entwickeln Konzepte und Prototypen – du hilfst dabei, diese in saubere, wartbare und produktionsreife Lösungen zu überführen. Gleichzeitig bringst du die Perspektive und Arbeitsweise mit, die man aus einem Systemhaus kennt: strukturierte Prozesse, Code-Qualität und nachhaltige Architektur, ohne zu overengineeren.  Kontaktadresse

* Automation & Performance Test Engineer (m/w/d)

vom 15.05.2026 Für ein spannendes Projekt bei unserem Kunden im Raum Zürich (mit Remote-Anteil) suchen wir einen Expert Automation & Performance Test Engineer – API & Core Banking. Aufgaben: Aufbau und Implementierung eines automatisierten Testframeworks für Last- und Performancetests. Planung, Durchführung und Dokumentation von Last- und Performancetests zur Sicherstellung der Systemstabilität und Skalierbarkeit. Enge Zusammenarbeit mit dem Projektteam, Entwicklern und Infrastrukturverantwortlichen zur Definition und Absicherung von Testanforderungen. Systematische Analyse und Interpretation der Testergebnisse sowie Identifikation von Performance-Engpässen und Optimierungspotenzialen. Erstellung von detaillierten Berichten und Präsentationen zur Dokumentation der Testergebnisse und zur Unterstützung der Projektabnahme. Durchführung von API-Tests und Erstellung von Test-Pipelines mittels GitLab zur Sicherstellung der Datenkonsistenz. Koordination und Überwachung der Testaktivitäten sowie Test-Monitoring über verschiedene Umgebungen hinweg. Anforderungen: Nachgewiesene Expertise im Softwaretesting auf Expert-Level Seniorität, einschließlich Erstellung von Testkonzepten, Testcase-Management und Testreporting. Fundierte Erfahrung in der Planung und Durchführung von Last- und Performancetests, idealerweise in komplexen IT-Infrastrukturen. Vertiefte Kenntnisse in der Testautomatisierung, insbesondere für technische Schnittstellen (API-seitig, nicht Front-End/GUI). Erfahrung mit API-Testing und dem Umgang mit API-Management-Layern. Technische Kompetenz im Testing von relationalen Datenbanken sowie in der Sicherstellung der Datenkonsistenz. Erfahrung im Erstellen von Pipelines mit GitLab für automatisierte Testausführungen. Erfahrung in der Koordination von Testumgebungen und Projekten. Analytisches Denkvermögen zur systematischen Auswertung von Testergebnissen sowie Identifikation von Engpässen und Optimierungspotenzialen. Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zur effektiven Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern. Offene Persönlichkeit mit einer raschen Auffassungsgabe. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Verständnis von Kernbankensystemen und deren spezifischen fachlichen Anforderungen. Erfahrung mit der automatisierten Prüfung und dem Abgleich von Testergebnissen (Matching von Daten). Kenntnisse in der Nutzung spezifischer Testautomatisierungstools im Bankenumfeld. Start: 01.06.2026. Dauer: 6 Monate. Auslastung: 100%. Einsatzort: Zürich.  Kontaktadresse

* Projektmanager (m/w/d) - S/4HANA Transformation

vom 15.05.2026 Wir suchen für ein langfristiges Projekt einen erfahrenen Projektleiter zur Durchführung einer S/4HANA-Transformation der Kern-SAP-Systemlandschaft in Verbindung mit einer Migration auf SAP RISE. Aufgaben: Gesamtprojektleitung für die Umsetzungsphase der S/4HANA-Transformation innerhalb der Kern-SAP-Systemlandschaft. Steuerung und Koordination des integrierten Wechsels auf RISE in enger Abstimmung mit den technischen Teams. Operative Führung des Projekts basierend auf bereits abgeschlossenen Analyse- und Konzeptionsphasen. Management von Projektmeilensteinen, Ressourcen und Zeitplänen bis zum erfolgreichen Projektabschluss. Sicherstellung einer reibungslosen Zusammenarbeit zwischen internen Fachbereichen und externen Unterstützungspartnern. Qualitätssicherung und Überwachung des Implementierungsfortschritts im Transformationsumfeld. Anforderungen: Umfangreiche Erfahrung als Projektleiter in komplexen SAP-Umfeldern. Nachweisbare Expertise in der Durchführung von SAP S/4HANA Transformationen (Implementierungsphase). Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung mit RISE. Erfahrung in der Steuerung der Transformation von Kern-SAP-Systemlandschaften. Erfahrung in der Rolle als externer Projektleiter mit starker interner Ausrichtung und Eigenverantwortung. Start: 01.07.2026. Auslastung: 100%  Kontaktadresse

* Linux System Engineer (m/w/d)

vom 15.05.2026 Aufnahme, Analyse und Überprüfung der Konfigurationen verschiedener Linux-Systeme innerhalb der Fertigungsumgebung direkt beim Kunden vor Ort. Prüfung der auf den Geräten eingesetzten WLAN-Zertifikate sowie Erstellung einer strukturierten Dokumentation der jeweiligen Ablaufdaten. Überprüfung, Planung und Umsetzung des Patchmanagements. Durchführung von Systemhärtungsmaßnahmen zur Erhöhung der IT-Sicherheit. Konzeption und Implementierung von Backup- und Restore-Lösungen zur Sicherstellung der Verfügbarkeit und Integrität der Systeme. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration, IT-Techniker:in, IT-Systemelektroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation. Fachwissen im Bereich Linux-Betriebssysteme. Kenntnisse im Umgang mit Endgeräten wie PC-Hardware, Laptops und Netzwerkkomponenten. Sehr gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Kommunikationssicherheit und Bereitschaft, sich intensiv mit Kundenherausforderungen auseinanderzusetzen. Sicheres Auftreten gegenüber Auftraggebern und Kunden. Sorgfältige und angemessene Kommunikation mit Kunden. Teamfähigkeit. Standort: Wolfsburg. Dauer: 06.07.2026 - 21.08.2026.  Kontaktadresse

Professional ICT User Service Manager / Service Engineer (m/w/d)

vom 13.05.2026 Modernisierung und Skalierung des 2nd-Level-Supports für kollaborative Plattformen unter Einsatz aktueller Technologien und KI-gestützter Features. Bearbeitung von Störungsanfragen, Änderungswünschen und Incident-Management sowie Analyse von Major- und Escalation-Störungen in Zusammenarbeit mit externen Providern. Koordination von 3rd-Level-Support-Fällen bei externen Anbietern und enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Support-Teams. Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Wissensartikeln, Prozessdokumentationen und Trainingsmaterialien für Produktivitäts- und KI-Tools. Planung, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests für neue Features sowie Mitwirkung an der Definition und Umsetzung von Entwicklungs- und Story-Roadmaps. Anforderungen: Projekterfahrung in 2nd Level Support von Microsoft365-Services (Teams, OneDrive,SharePoint, Exchange, Office, Outlook, etc.). Fundierte Kenntnisse im Umgang mit generativer AI, insbesondere Microsoft Copilot in den Bereichen Prompting, Best Practices und Support. Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich). Sehr gute Englischkenntnisse (mündlich und schriftlich). Zusätzlich gewünscht: Erfahrung mit ITSM / ServiceNow, Erfahrung in der Arbeit in agilen Umgebungen (SAFe, Scrum, Kanban) Arbeitsort: 2 Tage je Woche vor Ort in Bern, Rest remote innert Schweiz. Startdatum: 01.06.2026. Laufzeit: 7 Monate mit Option.  Kontaktadresse

Senior IT Management Advisor (m/w/d) gesucht!

vom 13.05.2026 Sie holen die IT aus der passiven Dienstleister-Ecke. Sie definieren die Architektur-Leitplanken und Governance-Strukturen, an die sich alle halten müssen. Outsourcing heißt nicht, Arbeit einfach über den Zaun zu werfen. Sie schneiden IT-Services so, dass externe Dienstleister sie übernehmen können, und etablieren wasserdichte SLAs und Kontrollmechanismen. Sie sehen Regulatorik nicht als lästigen Papierkram. Sie nutzen die strengen EU-Vorgaben für den Finanzsektor als perfektes Argument, um endlich saubere, sichere und dokumentierte Prozesse durchzudrücken. Sie sorgen dafür, dass die IT aufhört, in "Uptime" zu kommunizieren. Sie etablieren KPIs, die dem Vorstand zeigen, welchen echten Business-Mehrwert die IT liefert. Anforderungen: Sie haben so etwas schon einmal gemacht (z.B. als CIO, CTIO oder erfahrener Management-Berater) und können mit dem Top-Management auf Augenhöhe Klartext reden. Sie haben schon große Provider-Verträge verhandelt, saniert oder gesteuert. DORA, NIS2 oder ISO 27001 sind für Sie keine Fremdwörter, sondern Werkzeuge, die Sie souverän anwenden. Sie haben ein dickes Fell und scheuen sich nicht davor, eingefahrene Strukturen aufzubrechen. Nur Bewerbungen mit Muttersprache Deutsch oder C1/2 Level. Langfristiges Freelance-Projekt in Wien.  Kontaktadresse

* IT-Projektleiter (m/w/d) - Datacenter & Infrastruktur

vom 13.05.2026 Parallele Steuerung eines Integrationsprojekts nach dem Factory/Fabric-Ansatz sowie des Vorhabens DC Lifecycle (Datacenter-Migration). Sicherstellung der passenden Engineers, Kapazitäten und Skills je Work Package im Integrationsprojekt. Steuerung von Priorisierung, Engpässen sowie konsequentem Abhängigkeits- und Eskalationsmanagement. Verantwortung für die vollständige, termingerechte und qualitätsgesicherte Umsetzung der vereinbarten Deliverables in der Implementationsphase. Steuerung von Roadmap und Detailplanung im DC Lifecycle. Koordination der Migrationsplanung bis zum Cutover. Organisation von Rollback-Leitplanken sowie Hypercare. Sicherstellung des geregelten Übergangs in den Zielbetrieb. Durchgängiges Risiko- und Issue-Tracking sowie transparente Management-Kommunikation. Anforderungen: Erfahrung als (Senior) Projektleiter mit technischer Orientierungs- und Architekturkompetenz. Erfahrung mit Server- und Infrastruktur-Migration. Kenntnisse in Active Directory. Kenntnisse im Netzwerkumfeld LAN/WAN. Kenntnisse in Teams-Telefonie. Fähigkeit, Abhängigkeiten fachlich zu bewerten und Risiken früh zu erkennen. Fähigkeit, Entscheidungen fundiert vorzubereiten. Erfahrung im Ressourcen- und Liefermanagement. Strukturierte Steuerung von Projekten mit hoher Abhängigkeit und Eskalationsdichte. Einsatzort: Remote 95%, vereinzelte Termine in Göttingen. Auslastung: Teilzeit (2,5 Tage/Woche). Start: ab sofort. Dauer: bis 31.12.2026 + Option.  Kontaktadresse

Senior Systemspezialist (m/w/d)

vom 13.05.2026 Betrieb (technisch, konfigurativ, organisatorisch) der Atlassian Anwendungen Jira Software und Jira Service Management sowie stellvertretend auch Atlassian Confluence. Durchführen der Patch-Deployments (Testing, Kommunikation, Deployment). Bearbeiten der Support- und Auftrags-Tickets (Einfache bis komplexe Themen). Beratung Stakeholder bei Fragen zu den Anwendungen. Kontakte zu Atlassian und App-Lieferanten. Unterstützung Vorbereitung Cloud-Migration. Arbeiten nach SAFe. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in Administration Jira Software, Jira Service Management auf Data Center. Mehrjährige Berufserfahrung bei der Anforderungserhebung und Analyse. Erfahrung mit Atlassian (Zertifikat von Vorteil). Fähigkeit, in einem agilen Umfeld (SAFe) zu arbeiten und schnell auf neue Anforderungen zu reagieren. Verstehen und anpassen von Groovy-Scripts. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Arbeitsort: Luzern (mindestens 40%) und remote innerhalb der Schweiz. Startdatum: asap. Laufzeit: 7 Monate mit Option.  Kontaktadresse

UX-Design

vom 12.05.2026 Wir suchen mehrere UX-Designer (m/w/d) mit fundierter Erfahrung in der Entwicklung mobiler Apps, die uns bei der Gestaltung und Verbesserung komplexer digitaler Produkte unterstützen. Der Schwerpunkt dieser Position liegt auf Interaktionsdesign, UX-Architektur und der Entwicklung herausragender Nutzererlebnisse auf funktionsreichen Plattformen. Anforderungen: Umfangreiche Erfahrung in der Entwicklung mobiler Anwendungen. Kenntnisse der UX-Muster von iOS und Android. Fähigkeit zur Gestaltung skalierbarer App-Erlebnisse. Erfahrung mit komplexen Produkten oder Plattformen mit vielfältigen Funktionen. Hintergrund im B2C- oder B2B2C-Bereich. Standort: Remote (MESZ +/-1). Start: Sofort. Vertragslaufzeit: 3 Monate.  Kontaktadresse

* Senior Design System Expert (m/w/d) - iOS & Android

vom 12.05.2026 Aufbau, Weiterentwicklung und Skalierung eines plattformübergreifenden Designsystems für iOS & Android. Migration bestehender Libraries auf iOS 26 / Material 3 Expressive. Analyse und Optimierung bestehender Designsystem-Strukturen. Entwicklung und Pflege moderner Figma Libraries mit Variables, Tokens und Advanced Auto Layout. Definition und Skalierung wiederverwendbarer Komponenten unter Einhaltung von WCAG-Standards. Integration von AI-gestützten Prozessen und Automatisierungen in den Design-Workflow. Erstellung und Pflege der Systemdokumentation in Zeroheight. Enge Zusammenarbeit mit Mobile-Development-Teams zur Sicherstellung der System-Adoption. Etablierung nachhaltiger Governance- und Quality-Assurance-Prozesse. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Aufbau und Management komplexer mobiler Designsysteme. Expertenkenntnisse in Figma. Sehr gute Kenntnisse der Apple Human Interface Guidelines und von Material Design. Erfahrung mit Design-System-Migrationen und Versionswechseln. Fundierte Kenntnisse in Accessibility und Inclusive Design nach WCAG. Erfahrung mit AI-gestützten Design- und Automatisierungsprozessen. Technisches Grundverständnis für SwiftUI und Jetpack Compose. Erfahrung mit Governance-Modellen sowie Multi-Brand-/White-Label-Logiken. Strukturierte, qualitätsorientierte und systemische Arbeitsweise. Kommunikationsstärke und Fähigkeit, strategische Entscheidungen überzeugend zu vermitteln. Standort: Hamburg, Essen. Dauer: nächstmöglich - 31.12.2026.  Kontaktadresse

Senior Product Owner (m/w/d)

vom 12.05.2026 Fachliche und organisatorische Steuerung der Weiterentwicklung einer zentralen Buchhaltungslösung. Schnittstellenmanagement zwischen Java-Entwicklungsteams, Fachbereichen, Architekten und Stakeholdern in einer SAFe-Umgebung. Aufnahme, Analyse, Priorisierung und Übersetzung fachlicher sowie regulatorischer Anforderungen in User Stories und Features. Verantwortung für Product Backlog, Release-Planungen und Sicherstellung fachlicher Konsistenz über mehrere Releases. Planung, Koordination und Steuerung agiler Entwicklungsaktivitäten (PI Planning, Sprints, Reviews, Retrospektiven). Sicherstellung von Qualität, Compliance, Sicherheit sowie Unterstützung bei Testing, Abnahme und produktiven Einführungen. Transparente Stakeholder-Kommunikation, Risiko- und Terminüberwachung sowie kontinuierliche Verbesserung von Delivery- und DevOps-Prozessen. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als Product Owner in komplexen Enterprise-Umgebungen. Mehrjährige Erfahrung in Projekten mit SAFe Umgebung. Erfahrung mit DevOps. Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mündlich und schriftlich). Reisebereitschaft zwischen Zürich und Luzern (vereinzelt HomeOffice möglich). Zertifizierung in relevanten Bereichen (PO, SAFe, IREB). Zusätzlich gewünscht: Erfahrung als Projektleiter. Arbeitsort: Zürich und Luzern, teilweise remote innert Schweiz. Startdatum: 07.05.2026.  Kontaktadresse

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