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Es wurden 46 Ergebnisse in den letzten zwei Wochen gefunden.
Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet.
Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr).
Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular

* SAP Berater gesucht im Stammdatenmanagement
 vom 25.04.2025

Für unseren Kunden, aus der Energiebranche, suchen wir einen SAP Berater Stammdatenmanagement (m/w/d)
Aufgaben: Fachliche Beratung im SAP FI/CO-Modul mit Fokus auf operativen Themen. Durchführung kleinerer Customizing-Aufgaben im Rahmen der Prozessoptimierung. Fachliche Koordination der internen Stakeholder. Erstellung praxisorientierter Handlungsempfehlungen für den laufenden Betrieb.
Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung im SAP FI/CO, insbesondere im Bereich Controlling. Fundierte Kenntnisse in der Stammdatenpflege und operativen Systemprozessen (z.B. Umlagen, Zuschläge, tägliche Jobs). Erfahrung im beratenden Umfeld mit kommunalen oder öffentlichen Auftraggebern von Vorteil. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Start: 05/25. Laufzeit: 5 MM+ Auslastung: 4 Tage/Monat. Remote: 100%

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Interimscontroller (m/w/d) gesucht!
 vom 25.04.2025

Zur Unterstützung der Transformation und zur Sicherstellung einer stabilen, zukunftsfähigen Struktur im Produktionscontrolling suchen wir ab sofort eine(n) Interimscontroller (m/w/d) Produktions-/Werkscontrolling – Region Rhein Ruhr.
Aufgaben: Überwachung der Produktionskennzahlen, Kostenkontrolle und Erstellung regelmäßiger Reports zur Gewährleistung einer stabilen Performance. Identifizierung von Einsparpotenzialen und Entwicklung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung durch die Bewertung von Kostenstrukturen. Bewertung der aktuellen Controlling-Strukturen in den deutschen und europäischen Werken, Identifizierung von Schwachstellen und Erarbeitung effizienter Lösungen. Aufbau und Weiterentwicklung von Berichten und Dashboards, die eine präzise Steuerung und schnelle Entscheidungsfindung ermöglichen, mit Fokus auf einheitliche Standards für alle Standorte.
Anforderungen: Langjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Rollen im Controlling, idealerweise in einem international agierenden Industrieunternehmen. Kenntnisse in SAP S/4HANA und Business Intelligence (BI)-Tools sowie Verständnis für digitale Transformationen im Produktionsumfeld. Nachweisliche Erfolge in der Umsetzung von Projekten zur Prozessautomatisierung, Datenintegration und Industrie 4.0 wünschenswert. Fähigkeit, Produktions- und Finanzdaten zu analysieren und klare, umsetzbare Maßnahmen abzuleiten. Erfahrung in der Identifizierung von Einsparpotenzialen und der Optimierung von Prozessen zur Steigerung der Rentabilität. Fähigkeit, Ergebnisse klar zu vermitteln und überzeugend mit internen und externen Partnern zu kommunizieren. Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift. Spanischkenntnisse von Vorteil.
Projektdauer: 6 Monate, 4-5 Tage die Woche (Einarbeitung vor Ort, später überwiegend remote möglich)
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (PDF) unter Angabe Ihrer Honorarvorstellung und des möglichen Starttermins vorzugsweise per E-Mail.

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Labortechniker/in für Qualitätskontrolle
 vom 24.04.2025

Zur Verstärkung unseres Teams Scientific Services suchen wir erfahrene Chemielaboranten (m/w/d) für den Einsatz am Kundenstandort Plankstadt für eine Projektdauer von 12 Monaten.
Aufgaben: Du führst Prüfungen nach festgelegten Methoden an Rohstoffen, Wirkstoffen und Fertigarzneimitteln innerhalb der Qualitätskontrolle (insbesondere HPLC/UPLC – Wirkstofffreisetzungen) durch. Dir obliegt die Etablierung, Validierung und Testung von Rohstoffen für Entwicklungsprojekte. Du etablierst Testmethoden für Fertigarzneimittel im Rahmen von Transfers. Du erstellst die GMP-gerechte Dokumentation der durchgeführten Arbeiten.
Anforderungen: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Chemielaboranten (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung. Du verfügst über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Bereich Qualitätskontrolle / Analytische Entwicklung, idealerweise im pharmazeutischen Umfeld. Zudem kannst du mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Chromatographie, insbesondere HPLC/UPLC vorweisen. Du hast Erfahrung im Umgang mit Empower, SAP und LIMS sowie einen sicheren Umgang mit dem MS-Office Paket. Du verfügst über gute Englischkenntnisse.

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Technischer Teilprojektleiter (m/w/d) gesucht für Stromnetzausbau Trassierung
 vom 24.04.2025

Aktuell sind wir auf der Suche nach einem technischen Teilprojektleiter (m/w/d) für die Feintrassierung im Bereich Stromnetzausbau.
Aufgaben: Steuerung von technischen Planungen (Logistikflächen, Verkehrssicherung, HDD, Rohrvortrieb).Begleitung und Priorisierung des Änderungsprozesses -> Anhand des Zeit-Weg-Diagrammes in Abstimmung mit der Baustelle. Abstimmung mit Kreuzungspartnern und Baulastträgern. Qualitätssicherungsverfolgung -> Prüfung der Nachweise der Baufirmen auf Einhaltung der Anforderungen. Genehmigungsverfolgung -> Prüfung der Nachweise der Baufirmen auf Einhaltung des Planfeststellungsbeschlusses. Steuerung der gebundenen Trassierungs-Dienstleister und Koordinierung der Schnittstellen zwischen den Gewerken u.a. für Umweltplanung, Wegerecht/Betreterlaubnisse, Baugrunduntersuchung, Kampfmittel, Archäologie, weitere Gutachten etc. Erarbeitung der Grob- und Feintrassierung sowie der Ausführungsplanung und anschließende Begleitung der Bauausführung (z.B. Führung des Änderungsmanagements). Durchführung von Abstimmungsterminen zur Trassierung mit Trägern öffentlicher Belange und weiterer Stakeholder. Erstellung der für die Planfeststellung erforderlichen Dokumente nach §21 NABEG. Erstellung von Prüfvorschriften zur Qualitätssicherung und Kontrolle auf Einhaltung der Planungs und Qualitätsvorgaben der Liefergegenständen der Dienstleister und anderer Unterlagen. Erstellung der Ausschreibungsunterlagen für die Planungs- und Leistungsumfänge inkl. Mitwirkung im Vergabeprozess. Zuarbeit zum und Mitwirkung bei Qualitäts- und Risikomanagement, Kosten- und Terminplanung sowie Kontrolle der Einhaltung von HSE-Anforderungen.
Anforderungen: Fundierte Kenntnisse des Bauwesens, vorzugsweise in der Trassierung von Linienbauwerken der Hoch- oder Höchstspannung, alternativ im Industriebau. Grundlegende Kenntnisse von elektrischen Anlagen der Hoch- und Höchstspannungsebene. Praktische Erfahrung (mindestens 2 Jahre) in Infrastrukturvorhaben. Erfahrung bei der Erstellung von Entwurfs- und Ausführungsplanung aus Projekten der Hochspannungskabeltechnik (AC oder DC, ≥320kV). Fundierte Kenntnisse (mehr als 5 Jahre) der technischen Einrichtungen der Hoch- und Höchstspannungskabeltechnik HVAC/DC. Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (C1) und gute englische Sprachkenntnisse (B2) in Wort und Schrift. Versierter Umgang mit PC-Standardsoftware, insbesondere MS-Office, MS Project, ITWO sowie grundlegende Kenntnisse von Projektmanagement-Tools und SAP. Abgeschlossenes Studium in einem ingenieurtechnischen Studiengang, wie z.B. Elektrotechnik, Maschinenbau, Vermessungstechnik oder einer vergleichbare Studienrichtung oder eine erfolgreich, abgeschlossene Ausbildung als Techniker in den Fachrichtungen Bautechnik.
Dauer: 18 Monate+ Einsatzort: D1. Starttermin: spätestens 01.07.2025

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* Formularentwickler (m/w/d) gesucht im Bereich SAP Script / Quadient
 vom 24.04.2025

Erstellung und Pflege von Formularen unter Verwendung der Druckworkbench. Entwicklungen im Layouter Quadient Inspire Designer basierend auf SAP-Daten. Analyse und Redesign eines definierten Formularsets in SAP und Quadient. Teilnahme an Kundenworkshops zur Validierung der Anforderungen.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundiertes Wissen in der Erstellung von Formularen im Bereich SAP-Script. Expertise in der Programmierung mit ABAP sowie Know-how im Bereich RDI-Bereitstellung. Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung, in Münster.

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Projektleiter (m/w/d) gesucht für Hardware-Entwicklung
 vom 23.04.2025

Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Projektleiter Hardware-Entwicklung für ein spannendes Projekt bei unserem Kunden.
Aufgaben: Verantwortung für die Entwicklung der Elektronik-Hardware in den zunehmenden mechatronischen Baugruppen gemäß technischen, zeitlichen und kommerziellen Anforderungen in Zusammenarbeit mit internen und externen Lieferanten. Verantwortung für die Entwicklung von EE Hardware Lösungen gemäß Kundenanforderungen. Koordination verschiedener Kunden (OEM und Tier1) im Rahmen der Serienentwicklung sowie Unterstützung des Vertriebsteams im Rahmen von Akquise Aktivitäten. Analyse der Kundenanforderungen und Vorgabe an den Lieferanten und Partnerfirmen. Koordination für die Auslegung und Abstimmung von High Feature-Baugruppen, RFID, NFC inkl. Antennen Design. Verantwortung für die Durchführung der Berechnung, Simulation und Design von Hardware Lösungen. Einbringen der Elektronikentwicklung in den Vorserienbereich. Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Hardware Lösungen. Zentraler Ansprechpartner für die Hardware Entwicklung. Koordination mit dem Einkauf zur Erreichung und nachhaltigen Sicherung der kommerziellen Ziele im Falle von Zukaufkomponenten. Erstellung einer technischen Dokumentation.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung wünschenswert. Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von HW Entwicklung in der Automobilbranche bei einem Zulieferer oder Fahrzeughersteller. Kenntnisse in der Anwendung Automotive-Normen, Systems-Engineering Prozessen, insbesondere bei sicherheitsrelevanten Systemen, z.B. nach ISO 26262, Automotive SPICE oder Cyber Security Anforderungen. Erfahrungen in der Schaltplanentwicklung. Umfassende Erfahrung in der Entwicklung von mechatronischen Systemen, der Auswahl von Sensoren oder Mikrokontrollern oder der Antenenauslegung. High Feature-Kenntnisse (System-/Komponentendesign, Messtechnik) sowie Digitaltechnik- / Mikrokontrollerkenntnisse. Kenntnisse in KFZ Bussystemen (CAN-, LIN BUS) und von Türaußengriffsystemen. Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert.
Dauer: 12 Monate + Einsatzort: D4, Velbert. Starttermin: Asap

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SAP IS-U Entwickler (m/w/d) gesucht!
 vom 23.04.2025

Für einen Kunden in Mannheim suchen wir derzeit einen SAP IS-U Entwickler (m/w/d) IM4G.
Aufgaben: Übernahme und Bearbeitung von Fehlertickets sowie Implementierung von TAF2 (zeitvariable Tarife). Umsetzung des MsbG – Messstellenbetriebsgesetz.
Anforderungen: Fundierte Erfahrung in der SAP IS-U Entwicklung mit Fokus auf IM4G. Expertise in ABAP/ABAP OO sowie idealerweise Erfahrung mit SAP Webservices. Verständnis der WiM-Prozesse, insbesondere im Bereich intelligenter Messsysteme (iMS) und Messstellenbetrieb (MSB). Erfahrung mit Smart Meter Gateways (SMGW) und den relevanten Marktrollen. SAP Solution Manager.
Einsatzort: 100% Remote. Auslastung: Teilzeit (2-3 Tage/Woche). Start: asap. Dauer: 3 Monate + Option.
Senden Sie mir bitte Ihr aktuelles CV per E-Mail.

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* IT-Entwickler MaKo (m/w/d) gesucht!
 vom 23.04.2025

Betreuung und Erweiterung von Lösungen im Umfeld Lieferantenwechsel. Bearbeitung von Backlogs in der Marktkommunikation sowie die SAP IS-U Entwicklung. Nachbetreuung und Optimierung bestehender Systeme für UTILMD, MSCONS und LW24H. Prozessdokumentation sowie die dazugehörige Fehleranalyse.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in ABAP Entwicklung und dem Debugging. Fundiertes Wissen in der Marktkommunikation, insbesondere UTILMD, MSCONS und LW24H-Prozesse. Know-how über Workflows und Entscheidungsbaumdiagramme. Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Start: Ab sofort oder nach Vereinbarung, in Münster

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* SAP FI / CO Berater (m/w/d) gesucht!
 vom 23.04.2025

Konzeption und Umsetzung der SAP Schnittstellen mit einem Vorsystem. Einrichtung und Implementierung der Systemverbindung zwischen dem SAP und Vorsystem. Durchführung von Datenmappings zwischen Vor- und Hauptsystemen. Beratung und Betreuung der IT-Teams, Entwickler sowie der SAP Governance. Überprüfung und Anpassung der bestehenden RPA-Prozesse.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Fundiertes Wissen in den Modulen FI/CO zur Anwendung und Customizing. Fundierte Erfahrung in der Prozessoptimierung von Finanzbuchhaltungen. Expertise im Projektmanagement inklusive der Kommunikation mit Stakeholdern. Routinierter Umgang im Bereich SAP Systemschnittstellen.
Start: Ab 01.06.2025 oder nach Vereinbarung, in Berlin, Remote

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Elektroingenieur / Planungsleistungen (m/w/d)
 vom 22.04.2025

Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Elektroingenieur für die Planung eines Umspannwerkes. Das Projekt kann zu 60% remote umgesetzt werden.
Aufgaben: Planung im Bereich Mittelspannungsnetze. Erstellung von LVs, allgemein Planen und Auslegen von Schaltanlagen. Netzberechnungen.
Anforderungen: Erfahrung mindestens Mittelspannung. Erfahrung in der Auslegung von Schaltanlagen. Erfahrung in der Netzberechnung. Deutsch in Wort und Schrift. Erfahrung mit Sincal oder Stanet.
Dauer: 10 Monate+ Einsatzort: D1, remote. Starttermin: Asap

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Elektrokonstrukteur Maschinenbau (m/w/d) gesucht!
 vom 22.04.2025

Für einen unserer Kunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem Elektrokonstrukteur für ein spannendes Projekt.
Aufgaben: Erstellung der Konstruktionszeichnungen der Schalt-, Stromlauf- und Verkabelungspläne mittels Zuken e3 (wird einem bei Lernbereitschaft auch beigebracht) auf Basis des Konstruktionskonzeptes und unter Berücksichtigung der Maschinenrichtlinie (EN60204-1) & Sicherheitsrichtlinie (EN ISO 13849-1). Erstellen der technischen Dokumentation der Schalt-, Stromlauf- und Verkabelungspläne mittels Zuken e3 auf Basis des Dokumentationskonzeptes. Fehleranalyse der Konstruktionszeichnungen & Technischen Dokumentation.
Anforderungen: Langjährige Erfahrung als Elektrokonstrukteur. Erfahrung im Maschinenbau. Erfahrung mit Zuken E3. Erfahrung im Pharma-Bereich.
Dauer: 2 Jahre + Einsatzort: D7. Starttermin: asap

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* Interim Konzernbuchhalter (m/w/d) gesucht!
 vom 22.04.2025

Für unseren Kunden, ein internationales Unternehmen, suchen wir einen Interim Konzernbuchhalter (m/w/d).
Aufgaben: Sie sind verantwortlich für die Erstellung des Konzernabschlusses im Monats- und Jahresabschluss nach HGB. Sie entwickeln, implementieren und überwachen ein internes Kontrollsystem (IKS) und optimieren dieses kontinuierlich. Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie die Zusammenarbeit mit externen Steuerberater/innen, Wirtschaftsprüfer/innen und Betriebsprüfer/innen im In- und Ausland. Sie beraten interne Stakeholder wie das Controlling, den Vorstand und Kolleg/innen im Team in allen bilanziellen Fragestellungen. Sie bringen neue Technologien und innovative Ansätze ein, um Prozesse nachhaltig zu verbessern. Sie übernehmen eigenverantwortlich die Konsolidierung und stellen die Einhaltung handels- und steuerrechtlicher Vorschriften sicher.
Anforderungen: Fundiertes Know-how in steuerlichen Fragestellungen und der Finanzbuchhaltung sowie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Konzernbuchhaltung oder Wirtschaftsprüfung, idealerweise bei einem Konzern. Sicherer Umgang mit SAP S/4 HANA, HGB und MS Office, insbesondere Excel. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein starkes Zahlenverständnis, gepaart mit hoher Anpassungsfähigkeit an neue Prozesse und Technologien. Verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch.
Start: ab sofort. Dauer: bis 31.01.2026. Auslastung: 30 Std. pro Woche. Standort: Rosenheim, nach Einarbeitung 50 % Home-Office möglich.

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Paid Media Specialist (m/w/d) - Performance Marketing
 vom 19.04.2025

Are you a trailblazer in the world of Paid Media? Do you thrive on creating and optimizing profitable performance marketing campaigns with a hands-on, maker mindset? If so, we want you on our team!
Skills: Relevant experience and degree in marketing or in a related field. You´re an expert in managing Paid Media channels, such as Google Ads, Apple Search Ad, Meta Ads and Google Marketing Platform/DV360, with a proven ability to optimize campaigns for performance and profitability. You’re passionate, proactive, and strategic, with the ability to take concepts from ideation to execution. You’re equally adept at crafting strategies and diving into the operational details to make them a reality. Team player with hands-on experience managing end-to-end initiatives within a fast-paced environment. Very advanced language skills in both German and English.
Location: Berlin. Project duration: asap - 31. Oktober 2025. Workload: 5 days/week onsite.

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* Consultant (m/w/d) gesucht für Vertragswesen / DORA-Compliance
 vom 17.04.2025

Prüfung und Überarbeitung aller vorhandenen Dokumente. Erstellung von einheitlichen, strukturierten und kundenorientierten Vorlagen in PowerPoint oder Word. Entwicklung von Lösungen, die konform zu Compliance-Richtlinien betrieben werden können. Beratung der Service Designer zur effizienten Planung und Umsetzung von Projekten. Anpassung der Dokumente auf die Bedürfnisse der Zielgruppen.
Anforderungen: Erfahrung im Vertragswesen, Outsourcing oder DORA. Know-how in der Erstellung von Leistungsscheinen und Unterlagen für Produkte wie Agile Cloud Plattform und SAP. Kompetenz zur verständlichen Aufbereitung und Vermittlung von komplexen technischen Inhalten sowie in der Kommunikation mit Stakeholdern. Ausgeprägte Fähigkeiten im Bereich Recherche und Strukturierung sind von Vorteil. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Start ab sofort oder nach Vereinbarung in Münster, 40% Remote.

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* Projektmanager (m/w/d) - IT-Infrastruktur
 vom 17.04.2025

Vorbereitung und Durchführung wöchentlicher Projektsteuerungssitzungen oder Bereitstellung der entsprechenden Informationen, um den Projektstatus zu überprüfen, Hindernisse aufzuzeigen und erforderliche Entscheidungen vorzubereiten. Laufende Aktualisierung des Budgetverbrauchs und wöchentliche Bereitstellung einer Budgetübersicht zur Gewährleistung der finanziellen Kontrolle. Durchführung von Maßnahmen zum Stakeholder-Management, um alle Beteiligten gemäß ihrer geschäftlichen Anforderungen informiert zu halten. Durchführung aktueller Sitzungen zur Erhebung des Projektfortschritts von allen Projektmitgliedern, zur Identifikation und Aufnahme möglicher Hindernisse sowie zur Förderung der Kommunikation im Team. Regelmäßige Sitzungen zur Erhebung aktueller Informationen zum Projektstatus durch alle Beteiligten. Proaktive Identifikation möglicher Blockaden oder Probleme, die den Projektfortschritt gefährden könnten. Förderung der Kommunikation zwischen Teammitgliedern, inklusive Echtzeit-Austausch, um die Zusammenarbeit zu stärken. Laufende Pflege und Ergänzung des Risiko- und Problemregisters inklusive Maßnahmen zur Risikominderung. Regelmäßige Überprüfung und Aktualisierung des Projektplans entsprechend dem aktuellen Projektstand sowie Änderungen im Umfang oder Zeitplan. Erstellung und Verteilung wöchentlicher Fortschrittsberichte an Stakeholder und Projektteam. Überprüfung und Anpassung der Ressourcenzuteilung zur optimalen Nutzung und zur Behebung etwaiger Engpässe. Dokumentation des Ressourcenbedarfs im Projektmanagement-Tool. Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen zur Sicherstellung, dass die Liefergegenstände den geforderten Standards entsprechen. Verwaltung und Dokumentation von Änderungen im Projektumfang, Zeitplan oder Budget sowie deren Kommunikation an die relevanten Stakeholder.
Anforderungen: Versierter Umgang mit Projektmanagement-Tools und -Techniken (z. B. MS Project). Nachweisbare Führungsqualitäten und Managementfähigkeiten – insbesondere in der Leitung unterschiedlich großer Projektteams. Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von Beziehungen zu hochrangigen Stakeholdern. Erfahrung in der Verwaltung von Projektbudgets sowie der kommerziellen und vertraglichen Projektaspekte. Ausgeprägte Fähigkeit zur Problemlösung und strukturierten Entscheidungsfindung. Erfahrung in der Steuerung von On- und Offshore-Teams, inklusive Budgetverantwortung. Englisch ist zwingend erforderlich; Deutsch ist wünschenswert. Zertifikat im Projektmanagement (z. B. PMP, Prince2, CIPM/IPMA) sowie ITIL-Zertifizierung.
Standort Stuttgart, asap.

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Produktionscontrolling
 vom 17.04.2025

Zur Sicherstellung einer stabilen, zukunftsfähigen Struktur im Produktionscontrolling suchen wir ab sofort einen Interimscontroller (m/w/d) Produktions-/Werkscontrolling in der Region Rhein-Ruhr.
Aufgaben: Überwachung der Produktionskennzahlen, Kostenkontrolle und Erstellung regelmäßiger Reports zur Gewährleistung einer stabilen Performance. Identifizierung von Einsparpotenzialen und Entwicklung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung durch die Bewertung von Kostenstrukturen. Bewertung der aktuellen Controlling-Strukturen in den deutschen und europäischen Werken, Identifizierung von Schwachstellen und Erarbeitung effizienter Lösungen. Aufbau und Weiterentwicklung von Berichten und Dashboards, die eine präzise Steuerung und schnelle Entscheidungsfindung ermöglichen, mit Fokus auf einheitliche Standards für alle.
Anforderungen: Langjährige Berufserfahrung in vergleichbaren Rollen im Controlling, idealerweise in einem international agierenden Industrieunternehmen. Kenntnisse in SAP S/4HANA und Business Intelligence (BI)-Tools sowie Verständnis für digitale Transformationen im Produktionsumfeld. Nachweisliche Erfolge in der Umsetzung von Projekten zur Prozessautomatisierung, Datenintegration und Industrie 4.0 wünschenswert. Fähigkeit, Produktions- und Finanzdaten zu analysieren und klare, umsetzbare Maßnahmen abzuleiten. Erfahrung in der Identifizierung von Einsparpotenzialen und der Optimierung von Prozessen zur Steigerung der Rentabilität. Fähigkeit, Ergebnisse klar zu vermitteln und überzeugend mit internen und externen Partnern zu kommunizieren. Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift. Spanischkenntnisse von Vorteil.
Projektdauer: 6 Monate, 4-5 Tage die Woche (Einarbeitung vor Ort, später überwiegend remote möglich)

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* Social Media Management
 vom 17.04.2025

Für unseren Kunden, einem Logistikdienstleister, suchen wir einen Social Media Manager (m/w/d).
Aufgaben: Konzeption und Weiterentwicklung einer ganzheitlichen Social Media- und Content-Strategie. Entwicklung und Pflege eines internationalen Redaktionskalenders. Globale Koordination digitaler Content-Aktivitäten und Abstimmung mit internationalen Kommunikationskollegen. Überwachung und Analyse der Content-Performance zur kontinuierlichen Optimierung der Strategie. Steuerung und Monitoring aller digitalen Marketingaktivitäten (Social Media, E-Mail-Marketing, SEO, SEA, Omni-Channel Kampagnen). Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Vertrieb, Produkt, Design und weiteren Stakeholdern. Definition von aussagekräftigen KPIs und datengestützte Ableitung von Maßnahmen.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Social Media Management und in der Entwicklung digitaler Marketingstrategien. Idealerweise Background aus Konzern, Mittelstand oder Agentur mit Fokus auf B2B/B2C. Erfahrung in internationaler Zusammenarbeit sowie ausgeprägtes Stakeholdermanagement. Know-how in Community Management und Redaktionsplanung. Führungsstärke und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen. Fundierte Kenntnisse in SEO, SEA, Social Media Tools, Analytics & E-Mail-Marketing. Sehr gute Sprachsicherheit in Deutsch und Englisch. Hands-on-Mentalität und hohe Textsicherheit.
Start: Asap. Auslastung: 25-30h/Woche. Dauer: 3-4 Monate. Ort: Teilweise Kempten / Remote.

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* Bilanzbuchhaltung - Schwerpunkt Umsatzsteuer
 vom 17.04.2025

Unser Kunde in der Nähe von Ingolstadt sucht derzeit nach einer interimistischen Unterstützung im Accounting mit Schwerpunkt Umsatzsteuer.
Aufgaben: Übernahme von Tätigkeiten im Tagesgeschäft der Finanzbuchhaltung. Unterstützung bei der Erstellung von Umsatzsteuererklärungen und -meldungen. Mitarbeit im Konzern-Reporting. Unterstützung des internen Steuerberaters.
Anforderungen: Expertenwissen in der Bilanzbuchhaltung. Expertenwissen im Bereich Umsatzsteuer. Fundiertes Wissen in HGB. Erfahrung im Konzern Reporting. Sehr gute Kenntnisse in SAP R/3. Hands-on- und Teammentalität. Sehr gute Deutschkenntnisse.
Projektstart: 01.05. Projektstandort: Großraum Ingolstadt. Projektdauer: ca. 3 Monate. Auslastung: 3 Tage/Woche. Remote-Anteil: Nach Einarbeitung ca. 1-2 Tage/Woche.

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* Einkauf
 vom 16.04.2025

Unser Kunde im Großraum Dresden sucht derzeit nach einer interimistischen Unterstützung für Beratungsleistungen im indirekten, strategischen Einkauf.
Aufgaben: Beratungsleistung im indirekten strategischen Einkauf. Nachunternehmer-Besetzung als Bestandteil des indirekten Einkaufs. Durchführung von Marktanalysen und Bewertung potenzieller Lieferanten. Verhandlung von Verträgen und Konditionen. Sicherstellung von Verträgen und Konditionen mit Lieferanten. Übernahme von Implementierungen und Verbesserung von Einkaufsprozessen und -systemen.
Anforderungen: Mindestens 10 Jahre allgemeine Einkaufserfahrung (indirekter Einkauf). Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Projekteinkäufer oder im Projektmanagement. Mindestens 5 Jahre Erfahrung im strategischen Einkauf oder Commodity Management. Erfahrung mit SAP S/4HANA.
Projektstart: asap. Projektstandort: Dresden. Projektdauer: 6 Monate. Auslastung: Vollzeit. Remote-Anteil: 2 Tage/Woche.

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Fachprojektleiter (m/w/d) - Umweltplanung
 vom 16.04.2025

Für ein Höchstspannungs-Gleichstrom-Übertragungssystem zwischen Mecklenburg-Vorpommern und Bayern suchen wir einen Fachprojektleiter Umweltplanung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Der Arbeitsort ist in Berlin. Die Tätigkeit ist teilweise aus der Ferne durchführbar. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden pro Woche.
Aufgaben: Verantwortung und Steuerung der genehmigungs- und umweltfachlichen Antragsunterlagen (ua für Verfahren nach NABEG). Begleitung des Projekts durch das Genehmigungsverfahren bis zur baulichen Fertigstellung. Fachbezogene Steuerung externer Gutachter und Planungsbüros im Bereich Naturschutz. Abstimmung mit örtlichen Behörden und Stakeholdern. Beauftragung, Prüfung und Begleitung von umweltfachlichen Gutachten (zB Landschaftspflegerische Begleitpläne, FFH-Verträglichkeitsprüfungen, UVP-Berichte, Artenschutzrechtliche Fachbeiträge). Erstellung von Ausschreibungsunterlagen und Verhandlung mit Bietern. Fachliche Steuerung von Kompensationsmaßnahmen. Leitung der Prozesse im Rahmen der Genehmigungsverfahren für umweltfachliche Belange.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium (Master, Diplom) einer geeigneten Fachrichtung, z.B. Rechtswissenschaften, Umwelt-, Landschafts-, Stadt- & Raumplanung, Ingenieurwesen oder Geoökologie – mit einschlägiger Erfahrung auch Quereinstieg möglich. Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung in der Planung und Durchführung von planfeststellungsbedürftigen Infrastrukturprojekten oder in der fachgutachterlichen Arbeit als Umweltplaner, Projektmanager. Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch (mindestens C1) und gutes Englisch (mindestens B2). Projektbezogene Reisebereitschaft im Netzgebiet. Sicherheit im Umgang mit MS-Office, Erfahrungen mit einem grafischen Informationssystem (GIS oder CAD) sowie SAP-Kenntnisse.

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Senior Accountant/Bilanzbuchhalter (m/w/d) gesucht!
 vom 16.04.2025

Um während eines Implementierungsprojektes der Stammbelegschaft den Rücken im Tagesgeschäft freizuhalten, suchen wir ab sofort für mindestens 4-6 Monate einen Interim Senior Accountant/Bilanzbuchhalter (m/w/d)
Aufgaben: Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS. Erstellung verschiedener Analysen und Auswertungen im Rahmen von Monats- und Jahresabschlüssen. Intercompany-Abstimmungen und Liquiditätsplanung. Anlagenbuchhaltung. Steuern und Meldewesen/ Umsatzsteuervoranmeldung und -Verprobung. Abwicklung des Zahlungsverkehrs. Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Shared Service Center (SSC) und Controlling, ggf. Sonderaufgaben im Rahmen des Einführungsprojektes (Fehleranalyse, fachl. Testing). Ab und zu operative Mitarbeit in den Nebenbüchern, wenn notwendig.
Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufspraxis als operativer Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d). Erfahrung mit der Arbeit in Konzernstrukturen. Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel. Langjährige Erfahrung mit modernen ERP-Systemen wie SAP oder Navision. Ausgeprägte "Hands-On"-Mentalität und hohe Eigeninitiative. Team- und Kommunikationsfähigkeit. Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (PDF) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins vorzugsweise per E-Mail.

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SAP S/4 HANA
 vom 16.04.2025

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich IT in unserer Zentrale in Münster suchen wir Sie als Freelancer (m/w/d) SAP S/4 HANA.
Aufgaben: Sie entwickeln und konfigurieren in unserem SAP S/4 HANA-System effiziente, zukunftsorientierte Lösungen für Projekte und Fachbereichsanforderungen. Das bedeutet: Entwicklungsarbeit im Formularwesen, in den Oberflächen (Fiori) sowie Schnittstellen und Hintergrundprozesse. Sie übersetzen Geschäftsanforderungen in technische Konzepte, implementieren und dokumentieren diese. Sie sind verantwortlich für die Sicherstellung der Code-Qualität und die Optimierung von Entwicklungsprozessen durch den Einsatz moderner Tools und Methoden. Weiterhin zeigen Sie dem Team Best Practices in SAP S/4 HANA-Technologien und führen moderne Methoden ein. Darüber hinaus vermitteln Sie Ihr Wissen und fördern das Team, insbesondere durch Ihre Unterstützung bei der Umstellung von der internen ERP-Entwicklung auf SAP. Abschließend sind Sie Impulsgeber/-in für neue Ideen, Methoden und Technologien, um den Erfolg der Transformation zu sichern.
Anforderungen: ABAP, ABAP-OO. SAP Fiori, SAPUI5. ODATA, CDS. SAP BTP, CAP, RAP. SAP-Formulare.
Projektstart: kurzfristig nach Absprache. Auslastung: 2-3 Tage/Woche. Einsatzort zu 75-80% in Präsenz vor Ort in Münster. Dauer: mindestens 6 Monate.

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Style Guide, Logo & CI-Entwicklung
 vom 16.04.2025

Wir suchen einen erfahrenen Grafikdesigner (m/w/d), der für eine bestehende Marke einen Style Guide inklusive Logo, Farbwelt, Typografie und Corporate Identity entwickelt. Das Projekt umfasst zwei Ansätze: Rebranding der aktuellen Marke sowie ein komplett neues Designkonzept – "out of the box", neu gedacht. Zusätzlich soll ein kurzes Imagevideo (Mood/Style/Intro – ca. 60 Sekunden) zur Präsentation der neuen CI entstehen.
Aufgaben: Entwicklung eines modernen Style Guides inkl. Präsentation. Gestaltung eines neuen Logos. Definition der Farbwelt, Typografie & Bildsprache. Erstellung von 2 Design-Varianten: Rebranding & Neuentwurf. Konzeption eines kurzen Imagevideos zur Markenpräsentation.
Anforderungen: Nachweisbare Erfahrung in CI-/CD-Projekten & Logoentwicklung. Kreativität und ein sicheres Gespür für Markenästhetik. Sehr gute Kenntnisse in Adobe Creative Suite o.ä. Idealerweise Erfahrung mit Bewegtbild/Animationsdesign für kurze Videos. Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise. Gute Kommunikation (Projekt läuft komplett remote)
Start: asap, ca. 50–60 Stunden. Ort: 100% Remote. Stundensatz: 25-35€ netto.
Schick uns bitte ein kurzes Portfolio mit passenden Arbeitsbeispielen sowie ein paar Worte zu dir.

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* Consultant (m/w/d) - Plattformautomatisierung & SharePoint-Migration
 vom 16.04.2025

Analyse und Optimierung bestehender SharePoint 2016 Plattform. Steigerung der Performance, Ladezeitoptimierung und Fehlerbehebung. Automatisierung bestehender Prozesse mittels Nintex und Power Automate. Entwicklung und Umsetzung automatisierter Reporting-Lösungen mit KPIs. Technische Vorbereitung der Migration auf SharePoint Subscription Edition (SE). Erstellung eines fundierten Migrationskonzepts inkl. Schnittstellenprüfung. Dokumentation von Risiken, Abhängigkeiten und technischen Anforderungen.
Anforderungen: Du bist ein erfahrener SharePoint-Consultant oder -Entwickler mit Fokus auf Plattformautomatisierung und Migration. Du arbeitest selbstständig, proaktiv und zielorientiert – auch in komplexen Umgebungen. Du bringst sowohl technisches Know-how als auch konzeptionelle Stärke mit. Du hast Freude an Automatisierung, Analyse und der Gestaltung moderner IT-Plattformen. Tiefgehende Kenntnisse in SharePoint 2016 und idealerweise SE. Erfahrung mit Power Automate, Nintex, SPFX, PowerShell. Sehr gute Webtechnologien-Kenntnisse: JavaScript, HTML, CSS, React. Datenbank-Know-how (MS SQL). Erfahrung mit ShareGate und SharePoint-Migrationsprojekten. Anbindung externer Systeme (z. B. SAP, Alfabet, ARIS, KeyPIA). Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation. Zertifizierung als MCSD (App Builder) oder gleichwertig. Nachweise über relevante Projekte und Tools (CV, Zertifikate etc.)
Standort: Bonn. Dauer: 01.06.2025 - 01.09.2026.

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REFA-Spezialist (m/w/d) gesucht!
 vom 15.04.2025

Gestaltung und Optimierung von Arbeitsabläufen. Überwachung der Produktivität. Entwicklung von Entlohnungssystemen. Erstellung von Betriebsvereinbarungen. Integration von Leistungs- und Kennzahlensystemen. Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Kalkulationen. Zeitaufnahmen und Optimierung. Projektmitarbeit.
Anforderungen: Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Bachelor- oder Masterstudium oder eine Ausbildung zum Staatlich geprüften Techniker (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung. Zusatzausbildung zum REFA-Ingenieur erfolgreich abgeschlossen. Praxiserfahrung in der Durchführung von Datenermittlung/Einführung von Entlohnungssystemen. Analytische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise. Erfahrung mit SAP, idealerweise SAP S/4HANA. Teamorientierung, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Dauer: 6 MM++. Einsatzort: D7, remote. Starttermin: 01.05.2025.

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Projektassistenz - Fokus Eventmanagement
 vom 15.04.2025

In der Branche der erneuerbaren Energien übernimmt die Projektassistenz bzw. das Projektbüro eine zentrale Rolle bei der organisatorischen, administrativen und kommunikativen Unterstützung des Projektteams, dem PMO und der Projektleitung. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf dem Eventmanagement – ​​zur Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit, der Stakeholder-Kommunikation und des nachhaltigen Projektfortschritts.
Aufgaben: Konzeption, Planung und Durchführung von projektbezogenen Veranstaltungen wie Stakeholder-Dialoge, technische Workshops, Standortbesichtigungen, interne Projektmeetings, Energiekonferenzen und Nachhaltigkeitsforen. Koordination von Dienstleistern und Partnern (z.B. Veranstaltungsorte, Technik, Catering, Moderation). Erstellung und Verwaltung von Veranstaltungsunterlagen, Teilnehmerlisten, Einladungen und Kommunikationsmaterialien. Organisation und Vorbereitung von Besprechungen und Projektterminen, inklusive Raum- und Technikbuchung, Protokollführung und Teilnehmermanagement. Unterstützung der Projektkommunikation im Bereich Wind-, Solar- oder Netzprojekte – intern wie extern. Pflege des Projektpostfachs und des Terminkalenders (MS Outlook) sowie Verwaltung von projektbezogenen Dokumenten. Erstellung und grafische Aufbereitung von Präsentationen und Berichten für Meetings, Gremiensitzungen oder externe Veranstaltungen. Mitwirkung bei der Entwicklung innovativer Formate zur Verbesserung der Projekttransparenz und Einbindung relevanter Interessengruppen (z.B. Kommunen, Behörden, Bürgerinitiativen). Pflege und Nutzung projektbezogener Systeme wie SAP/P2P für Bestellanforderungen, Rechnungsverfolgung oder Leistungsregistrierung im Zusammenhang mit Veranstaltungen.
Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Bürokaufmann (m/w/d), oder bereits tätig als Sekretär (m/w/d), als Angestellter bei einem Rechtsanwalt oder Notar (m/w/d) oder als Assistent (m/w/d). Berufserfahrung in Assistenzfunktionen, vorzugsweise in der Realisierungsphase von Investitionsprojekten. Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache. Sehr gute Kenntnisse in MS PowerPoint, Word und Excel; MS Project ist von Vorteil. Belastbarkeit, genaues und präzises Arbeiten. SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.

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* Projektmanagement
 vom 15.04.2025

Für unseren Kunden, einen börsennotierten Konzern, suchen wir ab sofort einen Interim Projektmanager (m/w/d)
Aufgaben: Sie evaluieren und gestalten umfassend interne sowie externe Abrechnungsprozesse über mehrere Regionen hinweg neu. Sie implementieren schlankere und effizientere Prozesse in einem multinationalen Unternehmen mit Hauptsitz in Deutschland. Sie entwickeln ein transparentes, konformes und leistungsfähiges Abrechnungssystem für IT-Dienstleistungen und Lizenzen. Sie berücksichtigen bei der Systemgestaltung regionale Unterschiede sowie regulatorische Anforderungen. Sie nutzen Tools wie SAP ICR oder BlackLine zur Intercompany-Abstimmung und Automatisierung der Abrechnungsprozesse. Sie stellen konsistente Stammdatenführung über verschiedene Entitäten hinweg sicher und wahren die Einheitlichkeit von Hauptbuchkonten, Kostenstellen und Profitcentern.
Anforderungen: Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere SAP (SD- und CO-Module) sowie Microsoft O365. Sie sind vertraut mit der Intercompany-Preissetzung, Fakturierungslogik und der Konfiguration internationaler Abrechnungsprozesse. Sie bringen tiefgehendes Verständnis in der steuerlichen Konformität mit, insbesondere in Bezug auf Quellensteuer (WHT) und Mehrwertsteuer (MwSt.). Sie besitzen Kenntnisse in der Integration von Dokumentenmanagementsystemen, Middleware (z.B. SAP PI/PO) und API-/Webservice-Schnittstellen. Sie sind mit länderspezifischen gesetzlichen Vorgaben, E-Rechnungsanforderungen und Audit-Dokumentationen vertraut.
Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Dauer: ca. 2 Monate - Option auf Verlängerung. Auslastung: 3 Tage. Standort: Remote / einzelne Tage vor Ort in Essen.

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Elektrokonstrukteur (m/w/d) - Maschinenbau
 vom 15.04.2025

Zuständig für die Serienbetreuung und Produktpflege im Bereich Elektrokonstruktion für 3D-Lasersystemmaschinen sowie für die Dimensionierung und Auswahl von Bauteilen unter Beachtung von Normen und Richtlinien. Schaltplan- und Stücklistenerstellung mithilfe von ZUKEN E3.series und SAP. Erstellung von Retrofitkits inkl. technischer Dokumentation für Serienmaschinen. Enge Abstimmung mit der mechanischen Konstruktion, der Softwareentwicklung und der Montagebereichen. Kontakt zu externen Partnern und Versuchsbetreuung neu eingeführter elektrischer Komponenten. Dokumentation der Arbeitsergebnisse in Atlassian JIRA.
Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder Techniker mit entsprechender Berufserfahrung. Erfahrung in der Elektrokonstruktion. Sehr gute Kenntnisse in E3.series von ZUKEN und SAP sowie erste Erfahrung mit Windchill PLM-Software. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Einsatz im Großraum Stuttgart.

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* SAP GTS Berater (m/w/d) gesucht!
 vom 14.04.2025

Für ein internationales Projekt im Bereich Zoll und Außenhandel suchen wir einen erfahrenen SAP GTS Berater (m/w/d) mit fundierten Kenntnissen in SAP E4 HANA. Ziel ist die Weiterentwicklung und Optimierung globaler Prozesse rund um Exportkontrolle, Außenhandel, Intrastat und Zollabwicklung innerhalb einer SAP S/4HANA-Landschaft.
Aufgaben: Fachliche und technische Beratung im Bereich SAP Global Trade Services (SAP GTS). Unterstützung bei der Implementierung und dem Customizing von SAP GTS (inkl. Zoll, Außenhandel, Sanktionslistenprüfung, Präferenzabwicklung, Intrastat etc.). Beratung zu Themen rund um SAP GTS Edition for SAP HANA (E4 HANA), u.a. in Cloud-Umgebungen. Unterstützung bei der Prozessaufnahme und -dokumentation.
Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung als SAP GTS Berater. Gute Kenntnisse im Customizing von SAP GTS (Zoll, Außenhandel, Exportkontrolle, Intrastat). Erfahrung mit SAP E4 HANA, idealerweise auch im Cloud-Umfeld. Gutes Verständnis für End-to-End-Prozesse in SAP S/4HANA. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Start: Ab sofort. Auslastung: 2-3 Tage/Woche. Laufzeit: Bis März 2026 mit der Option auf Verlängerung. Ort: 100% Remote (einmal im Quartal vor Ort)
Melden Sie sich noch heute mit Ihrem Profil und Stundensatz.

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Statiker (m/w/d) gesucht für Kraftwerksbau / Massivbau / Stahlbau
 vom 14.04.2025

Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Statiker (m/w/d) für ein sehr spannendes Projekt im Kraftwerksrückbau für die Berechnung von Resttragfähigkeiten unter veränderten Lastbedingungen.
Anforderungen: Studium im Bauingenieurwesen mit Vertiefung in Statik / Tragwerksplanung oder vergleichbar. Erfahrung im Kraftwerks-/ Massiv- oder Stahlbau oder Rückbau solcher. ZU (Zuverlässigkeitsüberprüfung - wird benötigt um auf der Baustelle direkt zu arbeiten).
Auslastung: 60-100%, gerne 100%. Einsatzort: Remote. Dauer: 1-6 Monate. Starttermin: Asap

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3D Konstrukteur / Zeichner (m/w/d) gesucht!
 vom 14.04.2025

Aktuell sind wir auf der Suche nach einem 3D Konstrukteur / Zeichner (m/w/d) für ein sehr spannendes Projekt in der modularen Zerlegung im Kernkraftwerksrückbau.
Aufgaben: Erstellen von 3D-Modellen bestehender Bauteile. Zerlegung der Bauteile in schnittoptimierte Mode. Anfertigen von Werkstattzeichnungen/Demontagepläne.
Anforderungen: Erfahrung im Kraftwerks-/ Massiv- oder Stahlbau oder Rückbau solcher. Erfahrung in der Verpackungs- & Zerlegeplanung. Erfahrung mim Umgang mit Revit / Tekla Structures / Inventor. ZU (Zuverlässigkeitsüberprüfung, wird benötigt um auf der Baustelle direkt zu arbeiten).
Auslastung: 60-100%, gerne 100%. Einsatzort: Remote. Dauer: 1-6 Monate. Starttermin: Asap

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* IBM Power System Administration
 vom 11.04.2025

Onsite auf Kundenfläche (Sankt Leon-Rot, Walldorf). Unterstützung der IBM bei Neuaufbauten von POWER Systemen, HMCs und SVCs. Bereitstellen der Stellplätze inkl. Abstimmung mit SAP und IBM. Vorbereitung der Verkabelung inkl. Kabelplan (Netzwerk und Storage). Anbindung der Systeme an das non-SAP Admin-Netzwerk. Aufnahme der POWER-Systeme in die HMCs. Initiale Konfiguration der POWER-Systeme, HMCs und SVCs. Initiale Inbetriebnahme der Systeme. Übergabe des Betriebs der Systeme an Kyndryl in Polen. Unterstützung der Kollegen in Polen (near-shore) während des Betriebs. HW-Inspektionen vor Ort inkl. Eventueller notwendiger Maßnahmen (z.B. Reboot, Prüfen und Austausch von SFPs). Technischer Support, 2nd-Level Support. Abnahme von neu installierten LPARs vor der Übergabe an die SAP. Unterstützung beim Abbau von HW. 2nd-Level Support auch für das eigene Admin-Netzwerk (z.B. Admin-PC, Admin-Switche). Unterstützung der SAP im laufenden Betrieb (Technische) Schnittstelle zwischen SAP und Kyndryl in Polen. Erstellen von verschiedenen Reports (HW, LPAR-Nutzung, LPAR-Abbau) auf Anfrage. Mitarbeit bei SAP-Projekten (z.B. Storage-Austausch, kommende RZ-Schließung, kommende Aufteilung der HW in unterschiedliche Netzwerke). Unterstützung bei der Änderung von Verantwortlichkeiten. Direkter Kontakt zu IBM und SAP (HANA). Regulär 1-2 Meetings wöchentlich.
Anforderungen: Selbstständiges Arbeiten. Teamfähigkeit. Du sorgst für Zuverlässigkeit. Motivation/Leistungsbereitschaft.
Standort: Walldorf, Sankt Leon. Dauer: 01.07.2025 - 01.07.2026.

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* Supervisor/Obermonteur (m/w/d) - Revisions-/Instandhaltungsarbeiten Kraftwerke
 vom 11.04.2025

Aktuell suchen wir für unseren Kunden für ein Projekt nach einem Supervisor/Obermonteur (m/w/d) Revisions- und Instandhaltungsarbeiten Kraftwerke.
Aufgaben: Fachliche Leitung und Koordination von kleinen Montageteams vor Ort. Überwachung und Durchführung von Revisions- und Instandhaltungsarbeiten an kraftwerkstechnischen Anlagen (z. B. Turbinen, Kessel, Rohrleitungen, Armaturen). Sicherstellung der Einhaltung von Zeitplänen, Sicherheitsvorgaben und Qualitätsstandards. Schnittstelle zwischen Projektleitung, Kunden und Fachpersonal. Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Abnahmen.
Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Metall, Anlagenmechanik, Energie- oder Kraftwerkstechnik. Mehrjährige Erfahrung in der Montage und Instandhaltung im Kraftwerksumfeld. Führungserfahrung auf der Baustelle (z. B. als Vorarbeiter, Obermonteur oder Bauleiter). Gute Kenntnisse im Lesen von technischen Zeichnungen und Isometrien. Hohe Sicherheits- und Qualitätsorientierung. Reisebereitschaft und flexible Einsatzzeiten.
Start: asap. Laufzeit: ca. Ende 12/ 25 (flexibel gestaltbar). Auslastung: Vollzeit (5 Tage pro Woche). Standort: Deutschlandweit.

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* Berater (m/w/d) - Kapitalmarkt-Compliance
 vom 11.04.2025

Bearbeitung von Anfragen zu Fragestellungen und Themen im Bereich Kapitalmarkt-Compliance, insbesondere in Verbindung mit MiFID II. Sicherstellung der ordnungsgemäßen Erfüllung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z.B. MaDepot, MaComp) mit Fokus auf Kundenschutz und Reputation. Einhaltung der Compliance-Prozesse und Leitlinien, insbesondere in Bezug auf den Kundenschutz. Entwicklung und Weiterentwicklung der Compliance-Guidelines sowie deren Integration in Geschäftsprozesse.
Anforderungen: Umfangreiche Projekterfahrung in Kapitalmarkt-Compliance-Abteilungen von Finanzunternehmen, insbesondere mit Fokus auf Privatkundengeschäft. Fundiertes Fachwissen in Bezug auf Wertpapierkenntnisse, Verwaltungs- und Rechtsvorschriften. Nachweisbare Expertise in der Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisation im Bereich Compliance. Erfahrung mit CMS, einschließlich der Erstellung von Risikoanalysen. Projekterfahrung und Kompetenzen in 2nd Level Kontrolltätigkeiten. Kenntnisse in der Umsetzung von Anforderungen gemäß MaRisk AT 4.4.2. Vertrautheit mit Anforderungen gemäß § 81 Abs. 5 WpHG i. V. m. MaDepot.
Projektdauer: asap bis 31.07.2025. Arbeitsort: Flexibel / Remote möglich. Auslastung: 3 Tage/Woche vor Ort, 39 PT.

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Fachprojektleiter (m/w/d) - Kartierung
 vom 10.04.2025

Für ein Höchstspannungs-Gleichstrom-Übertragungssystem zwischen Mecklenburg-Vorpommern und Bayern suchen wir einen Fachprojektleiter Kartierung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Der Arbeitsort ist in Berlin. Die Tätigkeit ist teilweise aus der Ferne durchführbar, nach Absprache ist auch eine blockweise Regelung möglich. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden pro Woche.
Aufgaben: Durchführung faunistischer und floristischer Kartierungen im Gelände. Erstellung von Kartierberichten sowie faunistischen und floristischen Fachgutachten. Digitale Erfassung und Auswertung der Kartierungsdaten mit GIS-Systemen. Erstellung von Artenschutzfachbeiträgen (AFB bzw. saP) gemäß gesetzlichen Vorgaben. Durchführung von FFH-Verträglichkeitsprüfungen und Umweltverträglichkeitsstudien. Ausarbeitung Landschaftspflegerischer Begleitpläne (LBP) und Umweltscreenings. Entwicklung von Vermeidungs-, Minderungs- und Kompensationsmaßnahmen. Fachliche Abstimmung mit Behörden, Vorhabenträgern und Gutachterbüros. Umweltbaubegleitung zur Sicherstellung des praktischen Umweltschutzes auf Baustellen. Kontrolle der Einhaltung ökologischer Auflagen während der Bauphase. Schulung von Baufirmen zu umweltrelevanten Vorgaben und Schutzmaßnahmen. Dokumentation und Berichterstattung naturschutzfachlich relevanter Bauabläufe.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium in Umweltplanung, Landschafts-/Geoökologie, Biologie, Landespflege, Landschaftsarchitektur oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Einschlägige Berufserfahrung in mindestens einem der Bereiche Kartierung, Gutachtenerstellung oder Umweltbaubegleitung. Bereitschaft und fachliche Grundlage, um perspektivisch eine Projektleitungsrolle zu übernehmen. Gute Kenntnisse in Natur-, Umwelt- und Artenschutz sowie im Planungsrecht (insbesondere FFH-Richtlinie). Vorteilhaft sind vertiefte floristische und/oder faunistische Artenkenntnisse. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sicherer Umgang mit ArcGIS und/oder CAD-Software. Gute Kenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Excel, Word und PowerPoint.

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