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Volltextsuche Ausschreibungen |
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Es wurden 7 Ergebnisse in den letzten zwei Wochen gefunden. |
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| Alle Ausschreibungen sind grundsätzlich an selbstständige Fachkräfte gerichtet. Ausschreibungen von Projektvermittlern sind mit einem * gekennzeichnet (ohne Gewähr). Für eine eigene Auftragsausschreibung verwenden Sie bitte das Auftragsformular |
| Berater (m/w/d) - SAP Solution Manager & Focused Build |
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vom 18.06.2026
Sie übernehmen eigenverantwortlich Beratungs- und Umsetzungsaufgaben in laufenden Kundenprojekten rund um den SAP Solution Manager und Focused Build. Je nach Projektzuschnitt reicht das Spektrum von Konzeption und Customizing über Prozessberatung (ChaRM, ITSM, Test Suite, Requirements-to-Deploy) bis hin zu Rollouts und Betriebsunterstützung. Sie arbeiten eng mit unseren Kunden und unserem Inhouse-Team zusammen. Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung im SAP Solution Manager 7.2 (ChaRM, ITSM, Test Suite, Monitoring, BPMon o.ä.). Fundierte Kenntnisse in SAP Focused Build– idealerweise end-to-end über Requirements, Solution Documentation, Test und Release. Sicheres Auftreten im Kundenkontakt, eigenständige Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Erfahrung in der Pharmabranche oder in validierten Umgebungen (GxP, Computer System Validation, Change Control nach regulatorischen Anforderungen). Kenntnisse in SAP Cloud ALM oder angrenzenden ALM-Tools. Kontaktadresse |
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| Engineering Project Management Officer (m/w/d) |
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vom 17.06.2026
Als Engineering-Dienstleister für Schienenfahrzeuge übernehmen wir anspruchsvolle und abwechslungsreiche Projektaufgaben, bei denen wir für unsere Kunden innovative technische Lösungen entwickeln. Wir sind international tätig, wachsen kontinuierlich und erweitern unser Team um Menschen, die mit uns gemeinsam Zukunft gestalten wollen. Aufgaben: Unterstützung der technischen Projektleitung bei Planung, Steuerung und Überwachung des Entwicklungsprojekts und seiner Subsysteme. Erstellung und Pflege von Engineering-Zeitplänen, Meilensteinen und Deliverables. Konsolidierung und Analyse von Projektkennzahlen (KPIs). Nachverfolgung von Maßnahmen, offenen Punkten und technischen Entscheidungen. Steuerung von Änderungs- und Konfigurationsprozessen. Planung und Überwachung von Engineering-Ressourcen in Abstimmung mit internen und externen Partnern. Erstellung von Kapazitätsanalysen und Forecasts. Identifikation von Ressourcenengpässen. Aufbau eines transparenten Engineering-Reportings basierend auf Terminplan, Deliverables, Maßnahmenstatus, Ressourcen und Reifegraden. Erstellung von Budget- und Leistungsstandsberichten für den Auftraggeber. Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen und Präsentationen. Pflege von Projekt-Dashboards und KPI-Systemen. Identifikation, Bewertung und Verfolgung technischer Risiken. Unterstützung bei Audits und Reviews. Abstimmung mit Entwicklungspartnern, Produktion, Einkauf, Qualität und Zulassung. Sicherstellung eines transparenten Informationsflusses im Projekt. Weiterentwicklung von Engineering-Management-Prozessen und Methoden. Optimierung von KPI-, Reporting- und Steuerungsinstrumenten. Unterstützung von Digitalisierungs- und Standardisierungsinitiativen. Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Schienenfahrzeugtechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung. Mehrjährige Erfahrung in Engineering-Projektsteuerung, technischem PMO, Projektcontrolling, Projektkoordination oder in der Steuerung komplexer Entwicklungsprojekte. Erfahrung im Schienenfahrzeugbau, Anlagenbau, Maschinenbau oder in der Fahrzeugentwicklung von Vorteil. Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. Kenntnisse moderner Projektmanagement-Methoden. Erfahrung mit Terminplanung und Ressourcenmanagement. Verständnis von Entwicklungsprozessen im regulierten Umfeld. Kenntnisse im Änderungs-, Risiko- und Konfigurationsmanagement. Sicherer Umgang mit MS Project und MS Office (insbesondere Excel und PowerPoint). Erfahrung mit Projektmanagement-Tools wie MS Project, Primavera, Jira oder vergleichbar. Kontaktadresse |
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| Projektassistenz IT |
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vom 17.06.2026
Unterstützung der Projektleitung im operativen Projektgeschäft. Koordination von Terminen und Pflege von Projektplänen, Statusberichten und Dashboards. Organisation von Meetings und Workshops (Einladungen, Agenda, Protokolle, Aufgaben-Tracking). Protokollierung und Dokumentation. Organisation und Dokumentation Testmanagement. Schnittstellenkommunikation zwischen Projektteam, Fachbereichen und mehreren Dienstleistern. Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d). Erfahrungen in Projektarbeit, Projektassistenz, Teamassistenz, PMO von Vorteil. Kommunikationsstärke und Organisationstalent. Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sorgfältiger Umgang mit Terminen, Daten und Dokumenten. Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen. Sehr gute Deutschkenntnisse. Kontaktadresse |
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| * PMO / Assistenz (m/w/d) |
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vom 11.06.2026
Für einen unserer spannenden Kunden aus dem öffentlichen Sektor suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt einen umsetzungsstarken PMO (m/w/d) für die Organisationsunterstützung des Dezernats. Aufgaben: Unterstützung der Dezernatsleitung (IT-Sicherheit / CERT). Koordination, Organisation und operative Unterstützung. Erstellung von Protokollen, Dokumentationen, Ablagestrukturen. Vor- und Nachbereitung von Terminen und Workshops. Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern. Unterstützung bei Projekten und Sonderinitiativen. Anforderungen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Assistenz-/PMO-Rollen, idealerweise in der öffentlichen Verwaltung. Erfahrung in Protokollführung, Workshop-Vorbereitung/-Aufbereitung, Dokumentation und Ablagekonzepten. Sehr gute MS-Office Kenntnisse. Erfahrung im Umfeld Behörden. Erfahrung mit Prozessen, Workflows und Organigrammen sind ein Nice to Have. Start: Asap. Laufzeit: Bis 31.12.2029. Auslastung: 400 Projekttage. Einsatzort: Potsdam. Stundensatz: max. 50€ Melden Sie sich gerne bei mir mit CV und Stundensatz. Kontaktadresse |
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| * Senior PMO (m/w/d) - Programmsteuerung |
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vom 10.06.2026
Unterstützung eines Transformationsprogramms in einem regulierten Versicherungsumfeld durch zentrales PMO. Planung, Steuerung und Monitoring von Meilensteinen, Abhängigkeiten und Programmfortschritt. Durchführung von Change-, Risiko- und Budgetmanagement inkl. Tracking und Bewertung. Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung der Programm-Governance und Reporting-Strukturen. Erstellung von Management- und C-Level-Entscheidungsvorlagen (inkl. Präsentationen). Stakeholdermanagement sowie Koordination von Gremien, Meetings und Workshops. Sicherstellung der Programmkommunikation sowie Pflege von SharePoint und zentralen Kommunikationskanälen. Anwendung von MS Project und unternehmensweiten Portfolio-Tools zur Programmsteuerung. Anforderungen: Mehrjährige PMO-Erfahrung (>5 Jahre) in Transformationsprojekten und -programmen. Erfahrung in der Steuerung großer Programme. Sehr gute Kenntnisse in MS Project. Sicherer Umgang mit klassischen und agilen Projektmanagementmethoden. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Management-Gremien und Erstellung von Entscheidungsvorlagen. Ausgeprägte Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen. Hohe Strukturierungs- und Analysefähigkeit. Fähigkeit zur klaren, adressatengerechten Aufbereitung komplexer Sachverhalte. Hohe Eigeninitiative, Verlässlichkeit sowie Durchsetzungsstärke mit diplomatischem Geschick. Erfahrung in der Versicherungsbranche oder regulierten Umfeldern. Start: 01.07.2026. Laufzeit: 31.12.2026. Standort: Frankfurt, Hybrid. Kontaktadresse |
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| PMO (m/w/d) - S/4HANA-Transformationsprojekt |
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vom 08.06.2026
Aktuell sind wir auf der Suche nach zwei Personen im Bereich PMO-Unterstützung S/4HANA-Transformationsprojekts. Aufgaben: Sicherstellung von Transparenz, Steuerbarkeit und Entscheidungsfähigkeit. Konsolidiertes Termin-, Maßnahmen- und Abhängigkeitsmanagement. Etablierung eines belastbaren Risiko-, Issue- und Change-Managements. Einheitliches Projekt-Reporting für Projektleitung und Lenkungsausschuss, sowie weitere Gremien. Tool-gestützte Steuerung über Jira, Confluence und MS Teams. Methodische Steuerung und Controlling der externen Design-L. Anforderungen: Erfahrung mit SAP S/4HANA. Sicherer Umgang mit Jira und Confluence. Administrationserfahrung in Jira/Confluence, nicht nur in der Anwendung, sondern auch im Setup, der Konfiguration und dem Aufbau der Systeme. Senior PMO: Konzeptionelle Verantwortung und ganzheitlicher Überblick über das Projekt. Fähigkeit, Strukturen und Prozesse aufzusetzen (z.B. in Jira/Confluence). Steuerung des PMO inkl. Governance und Qualitätsvorgaben. Sicherstellung von Standards, Quality Gates und Reporting-Strukturen. Schnittstelle zu Projektleitung und Stakeholdern. Proaktive Identifikation von Risiken und Handlungsbedarfen. Junior PMO: Fokus auf die operative Unterstützung des Projekts. Nachhalten von Aufgaben, Themen und Deadlines. Aufbereitung von Statusberichten und Präsentationen. Unterstützung bei Quality Gates und Governance-Prozessen. Pflege von Jira/Confluence-Inhalten. Organisation und Dokumentation von Terminen und Abstimmungen. Auslastung: 100%. Einsatzort: D4. Onsite: 80%. Dauer: 6 Monate+++. Starttermin: Asap. Kontaktadresse |
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| * Projektmanager (m/w/d) gesucht! |
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vom 08.06.2026
Erstellung und Abstimmung von Projektplänen, Ressourcen- und Stakeholdermanagement. Steuerung und Koordination von Projektteams und Workstreams. Überwachung von Projektfortschritt, Risiken und Meilensteinen. Durchführung von Projektcontrolling und Reporting. Organisation, Moderation und Nachbereitung von Projektmeetings. Unterstützung des Eskalations- und Kommunikationsmanagements. Pflege von Projektmanagement-Tools und Projektdokumentationen. Unterstützung beim Projektabschluss, inklusive Abnahmen, Lessons Learned und Abschlusspräsentationen. Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im PMO- oder Projektmanagement-Umfeld. Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte und Workstreams. Kenntnisse in Projektplanung, Ressourcenmanagement und Risikomanagement. Erfahrung im Stakeholder- und Kommunikationsmanagement. Kenntnisse in Projektmanagement-Tools, idealerweise Clarity. Erfahrung mit Governance-, Eskalations- und Reporting-Prozessen. Strukturierte, eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise. Ausgeprägte Moderations-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Einsatzort: D9 Nürnberg / hybrid. Start: August 2026. Laufzeit: 12 Monate. Bewerbungsfrist: 19.06.2026 Kontaktadresse |
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