vom 23.10.2026
In dieser verantwortungsvollen Position tragen Sie maßgeblich zur erfolgreichen Ausbildung und Qualifizierung unserer zukünftigen Fachkräfte bei.
Aufgaben: Vermittlung praxisnaher Ausbildungsinhalte: Sie schulen die Teilnehmer/innen in der Luftfahrzeugtechnik, und bereiten sie optimal auf die beruflichen Anforderungen vor, sowohl in der Berufsgrundausbildung als auch in Umschulungsprogrammen oder Typentraining. Entwicklung und Durchführung von Leistungsstandkontrollen: Sie erstellen praxis- und theoriebezogene Prüfungen, analysieren den Fortschritt der Teilnehmer/innen und unterstützen ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Beurteilung von Lehrgangsteilnehmer/innen: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und fundierte Beurteilungen fördern Sie die Kompetenzen und Motivation der Schüler. Mitarbeit an Projekten im Ausbildungsbereich: Sie bringen Ihre Expertise aktiv in die Planung und Umsetzung neuer Ausbildungs- und Trainingskonzepte ein, um unsere Programme kontinuierlich zu verbessern und an die Anforderungen der Luftfahrtindustrie anzupassen.
Anforderungen: Für diese anspruchsvolle und verantwortungsvolle Position bringen Sie folgende Qualifikationen und Kompetenzen mit: Sie verfügen über eine Qualifikation als Fluggerätmechaniker/in oder in einem vergleichbaren technischen Beruf. Berufserfahrung: Sie haben mehrjährige Praxiserfahrung in der Instandhaltung oder Fertigung von Flugzeugen und kennen die Anforderungen der Luftfahrtindustrie aus erster Hand. Eine Meisterausbildung sind von Vorteil und unterstreichen Ihre technische Kompetenz. Eine Ausbildereignung (AEVO) der IHK/HWK, ein PART 147 Train-the-Trainer Zertifikat oder einschlägige Erfahrung in der Lehrtätigkeit ist wünschenswert, um Ihre Kompetenz als Trainer/in zu ergänzen. Ihre kommunikativen Fähigkeiten in Englisch ermöglichen Ihnen, in einem internationalen Umfeld effektiv zu agieren. Eine EASA Cat A / Cat B1 / Cat B2 Lizenz ist ein großer Pluspunkt und unterstreicht Ihre Fachkenntnisse im Bereich der Luftfahrttechnik.
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