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Enterprise / Platform Architect (m/w/d)
 vom 07.10.2026

Detaillierte Dokumentation der Architektur der Anwendungen in LeanIX mit den genutzten Technologien, Schnittstellen, verwendeten Daten, unterstützten Capabilities und unterstützten Prozessen. Analyse der bestehenden IT-Systemlandschaft für die Domäne und Erarbeitung von Vorschlägen zur Optimierung der IT-Systemlandschaft. Durchführung einer umfassenden GAP-Analyse, um Unterschiede zwischen der aktuellen IT-Landschaft und den gewünschten Zielen des Business aufzuzeigen. Erstellung eines detaillierten Berichts über die Ergebnisse der Analysen und der GAP-Analyse. Identifizierung von Maßnahmen und Handlungsfeldern für Verbesserungen und Optimierungen der IT-Landschaft auf Basis der GAP-Analyse. Erstellung einer Ziel-IT-Landschaft für die Domäne auf Basis der identifizierten Handlungsfelder und Maßnahmen der GAP-Analyse. Zusammenfassung aller Ergebnisse, Schlussfolgerungen und Empfehlungen. Analyse und Bewertung der neuen Anforderungen für die Domäne und Erstellung von ADRs. Erfassung und Dokumentation aller bestehenden Portale, Anwendungen, Schnittstellen und Technologien innerhalb der Westenergie-Gruppe. Bewertung der aktuellen Portalarchitektur hinsichtlich Benutzerfreundlichkeit, Funktionalität, Performance, Sicherheit und Skalierbarkeit. Ermittlung der Anforderungen und Bedürfnisse der verschiedenen Nutzergruppen innerhalb der Westenergie-Gruppe in Bezug auf die Portale. Identifizierung von Lücken und Verbesserungspotenzialen zwischen der Ist-Situation und den definierten Anforderungen. Erarbeitung einer ganzheitlichen Strategie zur Weiterentwicklung der Portalarchitektur, einschließlich Empfehlungen für neue Technologien, Funktionen und Schnittstellen. Ausarbeitung eines umfassenden Konzepts für die zukünftige Portalarchitektur, einschließlich Design, Nutzererlebnis, Sicherheit, Integration und Skalierbarkeit. Festlegung konkreter Schritte, Meilensteine, Ressourcen und Zeitpläne für die Implementierung der Portalstrategie.
Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation. Nachweisliche Kenntnis etablierter Architektur Frameworks und Standards. Langjährige Berufserfahrung in IT-Projekten in komplexen IT-Landschaften sowie in dynamischen und herausfordernden Integrationsprojekten. Erfahrung sowohl im klassischen als auch im agilen Projektumfeld. Mehrjährige Erfahrung als IT-Architekt für das Design moderner Webanwendungen und Webplattformen. Sehr gute IT-Kenntnisse sowie Erfahrung mit modernen IT-Architekturen und Entwicklungsumgebungen (Portale, API-Management, Microservices, CI/CD, Django, Kubernetes/K8s, Ruby on Rails o.ä.). Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von "Governance as a Service" für KI- und agentenbasierte Lösungen. Erfahrung mit der Konzeption und Weiterentwicklung eines Agent Harness zur standardisierten Orchestrierung, Absicherung und Governance von KI-Agenten. Kenntnisse in der Definition und technischen Durchsetzung von Governance-Regeln, Guardrails, Rollen- und Berechtigungskonzepten sowie Lifecycle- und Compliance-Vorgaben für KI-Agenten. Erfahrung mit LLM- und Agent-Governance, insbesondere hinsichtlich kontrollierter Tool- und Datenzugriffe, Nachvollziehbarkeit, Observability und wiederverwendbarer Governance-Komponenten. Erfahrung im Aufbau, in der Strukturierung und in der kontinuierlichen Befüllung eines LLM-optimierten Wikis bzw. einer Knowledge Base in Git. Sichere Anwendung von Git-basierten Workflows für versionierte, nachvollziehbare und automatisierbare Wissenspflege, einschließlich Markdown, Branching, Pull Requests, Reviews und CI/CD. Erfahrung bei der Aufbereitung von Architektur-, Governance- und Betriebswissen für die automatisierte Nutzung durch LLMs und KI-Agenten. Idealerweise Kenntnisse in der Energiewirtschaft sowie über die IT-Anwendungen eines Verteilnetzbetreibers, z.B. für Asset Management, Netzbetrieb, Metering und/oder kaufmännische Prozesse (CRM, Billing, Marktkommunikation)
Ort: Remote / Dortmund. Beginn: kurzfristig. Dauer: 31.12.2026. Umfang: 280 Personentage.

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