vom 25.03.2026
Werde Teil unseres Teams als Recruiter (m/w/d) auf Stundenbasis: Mit deiner Sprachkompetenz in Deutsch unterstützt du uns bei der Suche und Auswahl passender Kandidat/innen flexibel, ortsunabhängig und mit einem Aufwand von ca. 20–40 Stunden pro Woche.
Aufgaben: Durchführung telefonischer oder virtueller Erstgespräche. Vorauswahl von Bewerbungen anhand definierter Kriterien. Kommunikation mit Bewerber/innen in Deutsch und Tschechisch. Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten im System. Enge Zusammenarbeit mit dem internen Recruiting-Team.
Anforderungen: Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau). Erste Erfahrung im Recruiting oder HR-Bereich von Vorteil. Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Kommunikationsstärke und Empathie. Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z.B. MS Office, Bewerbermanagement-Systeme)
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