vom 11.02.2026
Für ein langfristig angelegtes Entwicklungsprojekt im Umfeld Embedded Software / Firmware suchen wir einen erfahrenen Engineering Manager zur fachlichen und methodischen Begleitung eines bestehenden Engineering-Teams. Der Fokus der Rolle liegt auf technischer Führung, Enablement und Qualitätsverbesserung - nicht auf operativem Coding oder disziplinarischer Führung. Ziel ist es, technische Strukturen zu schärfen, Softwarequalität nachhaltig zu erhöhen und die teaminterne Zusammenarbeit weiterzuentwickeln.
Aufgaben: Technisches Sparring und Coaching eines Embedded-/Firmware-Teams. Unterstützung bei Strukturierung, Priorisierung und Koordination technischer Themen. Beratung zur Reduktion technischer Schulden sowie zur Verbesserung von Testbarkeit, Stabilität und Wartbarkeit. Methodische Unterstützung bei Prozessen, Abstimmung und Zusammenarbeit mit angrenzenden Teams.
Start: kurzfristig / asap. Auslastung: Vollzeit. Laufzeit: 3–6 Monate mit Verlängerungsoption. Remote: überwiegend möglich, punktuelle Vor-Ort-Termine sinnvoll. Standort: Düsseldorf.
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