vom 10.12.2025
Wir stehen am Anfang einer vollständigen ERP-Neuausrichtung – vom ersten Anforderungsschritt bis zum Go-Live.
Aufgaben: Du übernimmst die komplette Projektsteuerung der ERP-Einführung – von Phase 1 bis zum Go-Live. Strukturieren des gesamten ERP-Projekts. Workshops vorbereiten und begleiten (GAP-Analyse). Prozesse aufnehmen und in klaren Anforderungen dokumentieren. Aufbau der Longlist/Shortlist und Vorbereitung der Anbieterbewertung. Koordination und Strukturierung der Proof-of-Concepts. Unterstützung bei der vertraglichen und technischen Due Diligence. Aufbau des Implementierungs-Blueprints (Rollen, Timings, Migration). Steuerung der Implementierungsphase bis zum Go-Live. Enge Zusammenarbeit mit dem Geschäftsführer als Projekt-Owner. Sicherstellen von Struktur, Transparenz und Terminverfolgung.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in ERP-Projekten (Steuerung / Einführung). Sehr gute Fähigkeiten in Prozessaufnahme, Analyse und Dokumentation. Erfahrung im produzierenden Mittelstand von Vorteil. Klar, strukturiert, durchsetzungsstark. Selbstständige Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein.
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