vom 05.12.2025
Für unseren Kunden suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die die S/4HANA Transformation im Finanzbereich koordiniert, das Team leitet und den reibungslosen Ablauf der Migration von R/3 zu S/4HANA sicherstellt. Du solltest dich sicher im SAP Migrations-Umfeld bewegen und mit gängigen FI/CO-Prozessen vertraut sein.
Aufgaben: Hauptverantwortung für die Planung, Steuerung und intensive Koordination der Migration von SAP R/3 zu SAP S/4HANA (On-Premise). Übernahme der Projektleitung und Leitung des Teams. Aktive Beteiligung an der operativen Steuerung und Sicherstellung des Projektfortschritts. Verantwortung für die Validierung von Prozessen und Konfigurationen, um die Einhaltung der Projektvorgaben und Qualität zu gewährleisten. Konzeptionelle Unterstützung und operative Mitarbeit bei Detailarbeiten, um Themen aktiv voranzutreiben (Machermentalität). Intensive Zusammenarbeit mit den Fachexperten und enge Steuerung der Meilensteine.
Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Leitung oder Koordination von komplexen SAP-Transformationsprojekten. Nachweisbares Wissen und mehrfach durchgeführte Migrationen im Umfeld R/3 zu S/4HANA (On-Premise). Fundiertes Verständnis von SAP FI/CO Prozessen und deren Abbildung im System. Wichtig: Sie müssen kein tiefgreifender Customizing-Experte sein, sondern die Prozesse verstehen, um die Validierung durchzuführen. Ausgeprägte Projektmanagement-Methodenkompetenz und Erfahrung in der Teamleitung. Hohe Kommunikationsstärke, Hands-On Mentalität und starke Ergebnisorientierung.
Start: ab dem 01.01.2026 spätestens 15.01.2026. Dauer: bis Ende 31.08.2026. Auslastung: Vollzeit.
Melde dich gerne mit CV.
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