vom 14.10.2026
Wir suchen einen praxisorientierten und technikaffinen Spezialisten für Kommunikation und digitale Transformation zur Unterstützung eines globalen ERP-/Beschaffungs-Transformationsprogramms im Procure-to-Pay-/Demand-to-Pay-Umfeld. Die Rolle konzentriert sich auf Kommunikation, Release-Ermöglichung und die digitale Nutzerakzeptanz.
Aufgaben: Sammeln, strukturieren und vorbereiten Sie Versionshinweise und Systemaktualisierungen. Technische und funktionale Änderungen in eine klare, prägnante und benutzerfreundliche Kommunikation übersetzen. Erstellung und Pflege von Kommunikationsinhalten für bevorstehende Releases, Erweiterungen und Prozessänderungen. Pflege und Aktualisierung von projekt- und produktbezogenen Websites und digitalen Inhalten. WalkMe-Inhalte und digitale Benutzeranleitungen erstellen, pflegen und aktualisieren. Verwenden Sie HTML und CSS für grundlegende Website- und Inhaltsanpassungen. Benutzerhandbücher, Präsentationen und andere Kommunikations- und Schulungsmaterialien erstellen und aktualisieren. Verfolgen Sie Kommunikations-, Release- und Adoptionsaktivitäten in Jira. Enge Abstimmung mit Produktverantwortlichen, IT-Teams, Business-Stakeholdern und anderen Projektteams. Unterstützung der Kommunikation im Zusammenhang mit neuen Funktionalitäten, Systemänderungen und Implementierungsaktivitäten. Beteiligen Sie sich an Workshops, Meetings und ausgewählten Aktivitäten im Bereich Organisationsveränderungsmanagement. Stellen Sie sicher, dass die Kommunikationsinhalte korrekt, konsistent und auf die Gesamtbotschaft des Programms und des Produkts abgestimmt sind.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in den Bereichen digitale Kommunikation, Veränderungskommunikation, digitale Transformation, Nutzerbefähigung oder einer vergleichbaren Rolle. Erfahrung in IT-, ERP-, Softwareimplementierungs- oder digitalen Transformationsumgebungen. Praktische Erfahrung mit WalkMe ist erforderlich. Erfahrung in der Erstellung und Pflege von WalkMe-Inhalten und Beratung zur digitalen Transformation. Ausgeprägte schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, technische Informationen für Geschäftsanwender zu vereinfachen. Praktische Kenntnisse in HTML und CSS. Praktische Erfahrung mit Jira. Erfahrung im Umgang mit Websites, Content-Management-Systemen und digitalen Kommunikationstools. Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und eine strukturierte, praxisorientierte Arbeitsweise. Technikaffin, neugierig und versiert im Umgang mit digitalen Werkzeugen. Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv mit internationalen und funktionsübergreifenden Teams zusammenzuarbeiten. Erfahrung im Einkauf, P2P / Procure-to-Pay, Demand-to-Pay oder verwandten Geschäftsprozessen Erfahrung mit SAP, ERP oder groß angelegten Transformationsprogrammen. Erfahrung in der Kommunikation von Software-Releases. Erfahrung in der Erstellung von Schulungs- oder Benutzerbefähigungsinhalten. Kenntnisse im Bereich Organisationsveränderungsmanagement (OCM). Grundlegendes Verständnis der UX-/User-Experience-Prinzipien. Erfahrung mit visueller Kommunikation oder Präsentationsdesign. Erfahrung in agilen Arbeitsumgebungen. Fließend Englisch und Ungarisch.
Start: So bald wie möglich/um ausgerichtet zu werden. Dauer: 12 Monate. Remote-Arbeit von Ungarn aus, mit gelegentlichen Vor-Ort-Treffen/Workshops in Ungarn und Deutschland. Arbeitsbelastung: 100 %
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