Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Experten (m/w/d) für den Bereich Umweltschutz und Entsorgungsmanagement für ein spannendes Projekt in der Energiewirtschaft.
Aufgaben: Bündelung der Themen des Umweltschutzes, wie z.B. Entsorgung, Boden- und Gewässerschutz, Immissionsschutzschutz. Prüfung und Bestätigung des Wiedereinbaus von Materialien und von Entsorgungswegen, Überwachung, Kontrolle und Dokumentation von Entsorgungsvorgängen. Durchsetzung umweltrechtlicher Vorgaben sowie von Genehmigungen und internen Richtlinien. Durchführung von Unterweisungen und Schulungen zu umweltrelevanten Themen. Erstellung von Berichten zum Projektstatus als auch bei Umweltereignissen und Berichtspflichten, gegenüber Behörden. Krisenmanagement bei Umweltereignissen und Behördenkontakten. Erstellung von Ausschreibungsbausteinen zu Umweltthemen. Durchführung von Kontrollen und Begehungen auf den Baustellen. Durchführung von Lesson Learned und Weiterentwicklung der Umweltschutzstandards.
Anforderungen: Erfahrungen im Rückbau und Abfallwirtschaft, Probenahme und Deklaration von Abfällen, Einbau von Ersatzbaustoffen sowie elektronischen Abfallnachweisführung. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Umweltschutz und Abfall. Einschlägige Erfahrungen im Boden-, Gewässer- und Immissionsschutz. Fachkunde als Betriebsbeauftragter für Abfall mindestens 3 Jahre. Reisebereitschaft an die Streckenbaustelle.
Die Tätigkeit kann zu 50% remote ausgeführt werden. Dauer: 24 Monate. Einsatzort: D1. Starttermin: 01.02.2026.
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Wir sind ein Feriencamp, welches sich an Schüler/innen der 7. bis 12. Klassenstufe richtet und jeweils über eine Woche stattfindet. Es dient der individuellen Förderung und Erhöhung der Lernmotivation durch kreative Ausdrucksformen. Hierfür suchen wir dich als Medienartist im Bereich Mapping, für die außerschulische Jugendbildung.
Aufgaben: Durchführung der Schülercamps zusammen mit dem Team. Ablaufkoordination des Kurses in Absprache mit den Sozialpädagogen. Individuelle Förderung der Schüler/innen im Rahmen der Schülercamps. Du arbeitest in einem kreativen Team, welches sich u.a. aus Sozialpädagogen/innen und Tanzpädagogen/innen zusammensetzt. Im zehn Meter großen interaktiven Video-Planetarium erstellen die Schüler/innen kreative Grafiken und Animationen, bearbeiten Sounds am Computer und entwickeln eine eigene Choreografie.
Anforderungen: Abschluss im Bereich Medien (mindestens Berufsabschluss) mit Spezialisierung auf Mapping/Dome Mapping interaktiv. Interesse an der Arbeit mit Jugendlichen. Wertschätzende Grundhaltung, soziale Kompetenz, Engagement und Belastbarkeit. Selbstständigkeit und Flexibilität. Fähigkeit zur Team- und Netzwerkarbeit.
Vertragsdauer: 1-2 Weeks. Für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung sind pro Schülercamp bis zu 104 Stunden angesetzt. Freie Dozentenstelle auf Honorarbasis, Vergütung je nach Abschluß bis zu 49€/h netto.
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Abgleich der an Kunden versendeten Field Safety Notices (FSN) mit den eingegangenen Customer Reply Forms. Prüfung der eingehenden Rückmeldungen auf Vollständigkeit und Korrektheit. Klärung offener Fragen in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst. Beratung und Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von Balancing-Reports. Sicherstellung einer nachvollziehbaren, lückenlosen Dokumentation der Kundenrückmeldungen im Rahmen globaler Field Safety Corrective Actions (FSCA). Mitwirkung an der Erstellung regulatorisch konformer Abschlussdokumentationen. Pflege und Dokumentation der relevanten Informationen in Office- und SharePoint-Systemen.
Anforderungen: Erfahrung im Bereich Vigilanz, Post-Market Surveillance oder Qualitätsmanagement für Medizinprodukte. Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (insbesondere MDR und ISO 13485). Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SharePoint. Sorgfältige, strukturierte und dokumentationssichere Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Auslastung: 75%. Einsatzort: D6 GR Darmstadt / hybrid. Start: März 2026. Laufzeit: 7 Monate++
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Steuerung und Überwachung von Projektaktivitäten. Schnittstellenmanagement zwischen lokalen Projekten und Konzernprojekten. Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen. Erstellung und Pflege von Projektplänen. Organisation und Moderation von Projektmeetings, Workshops und Veranstaltungen. Vor- und Nachbereitung von Terminen inkl. Protokollführung. Kommunikation und Stakeholder-Management. Beratung von Projektteilnehmern. Erstellung von Statusberichten, Präsentationen und Auswertungen. Durchführung von Qualitätsprüfungen und Sicherstellung der Dokumentationsstandards. Beauftragung und Steuerung externer Dienstleister. Kontierung von Rechnungen und Abstimmung mit Projektcontrolling. Konzeptionelle Arbeit. Entwicklung strukturierter Konzepte und proaktive Lösungsfindung für Projektprobleme.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise in IT- und Prozessprojekten. Kenntnisse in SAP S/4HANA und Asset-Management-Prozessen von Vorteil. Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten. Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern und Budgetkontrolle. Sicherer Umgang mit MS Office und Projektmanagement-Tools. Deutsch fließend, Englisch wünschenswert.
Standort: Essen / Remote. Dauer: 05.01.2026 - 30.06.2026, 650 Stunden Remote / 120 Stunden in Essen.
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Wir suchen engagierte Freelancer (m/w/d) für den First-Level-Support im E-Commerce-Bereich.
Aufgaben: Beantwortung und Bearbeitung von Kundenanfragen in Niederländisch und Deutsch. Unterstützung bei technischen Anliegen und allgemeinen Kundenanfragen. Enge Zusammenarbeit mit unserem Team sowie den Klienten im Rahmen agiler Projekte. Dokumentation und effiziente Weiterleitung komplexer Fälle.
Anforderungen: Fließende Sprachkenntnisse in Niederländisch sowie gutes Deutsch. Erfahrung im Kundenservice und eine ausgeprägte technische Affinität. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise mit einem sicheren Umgang mit digitalen Tools. Erfahrung im Remote-Umfeld und idealerweise im E-Commerce. Verfügbarkeit von 15–25 Stunden pro Woche. Empathie, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen professionell zu bleiben.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Consultant mit dem Schwerpunkt Logistik und Einkauf.
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Zur Unterstützung unserer zentralen Koordination suchen wir ein engagiertes externes Koordinationstalent (m/w/d) im Bereich Sales Operation.
Aufgaben: Vorbereitung und Koordination von Veranstaltungen für eine Zielgruppe. Begleitung von Veranstaltungen am Standort Frankfurt. Unterstützung im digitalen Vertragsmanagement. Nachhalten und Dokumentation von Informationen. Erstellung und Prüfung von Abrechnungen. Pflege und Aktualisierung von CRM-Daten für Monatscontrolling. Erfassung von Compliance Relevanten Informationen.
Anforderungen: Strukturierte, selbst organisierte Arbeitsweise, du behältst auch mehrere Vorgänge parallel im Blick. Professionelle Kommunikationsfähigkeit, verbindliches Auftreten. Hohe Serviceorientierung, Lösungsdenken und Eigenständigkeit. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit freien Auftragnehmern, Außendienstteams oder im Vertriebsinnendienst. Verfügbarkeit zwischen 120 und 160 Stunden im Monat.
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Für unseren Kunden aus der IT Dienstleistungsbranchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mainframe Output Management Specialist (z/OS).
Aufgaben: Umstellung der CA-Spool-Umgebung auf IBM Infoprint Server. Analyse & Anpassung von Output-/Printprozessen unter z/Os. Installation, Konfiguration & Wartung von Software auf z/OS. Zusammenarbeit mit JES2/JES3, Spooling & Routing. Testing, Troubleshooting, Dokumentation.
Anforderungen: Erfahrung mit CA Spool oder IBM Infoprint Server. Starkes z/OS-Know-how (Installation, STCs, SMP/E). Systemsichere Arbeitsweise im Mainframe-Umfeld, gute Englischkenntnisse.
Start: Asap. Dauer: 6 Monate. Einsatzort: 100% remote.
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We are looking for an experienced consultant with deep expertise in Ultra-Wideband (UWB) to provide short-term support our client. The role includes technical consulting, workshops, customer meetings, pitches, and use-case evaluations.
Responsibilities: Act as a sparring partner for technical and strategic questions. Prepare and deliver workshops and concept presentations. Support pitches and customer meetings. Create presentations and supporting materials.
Requirements: Proven experience with UWB technologies. Knowledge of radio protocols, signal processing, ToF/TDoA, RTLS systems, antenna design. Experience as Tech Lead, Product Manager, or Technical Consultant. Ability to explain complex technical topics clearly.
Location: Remote. Start: asap. Duration: Several weeks.
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Das Projekt fokussiert sich auf die Koordination von Offshore-Netzanbindungen in Deutschland. Hauptaufgaben sind die technische Abstimmung und Vertragsverhandlungen mit den Übertragungsnetzbetreibern (TSOs) sowie die Sicherstellung reibungsloser Schnittstellen zwischen internen Teams und externen Partnern.
Aufgaben: Technische Abstimmungen mit dem TSO (Transmission System Operator). Verhandlung und Abschluss von Netzanschlussverträgen mit dem TSO. Koordination und Schnittstellenmanagement zwischen internen Teams und externen Partnern. Regelmäßige Abstimmungen mit dem TSO. Unterstützung im Genehmigungsprozess (Permitting). Sicherstellung der Einhaltung von Deadlines und Beschaffungsprozessen. Dokumentation und Reporting an den Head of Offshore Germany Development.
Anforderungen: Studium in Elektrotechnik, Bauingenieurwesen oder vergleichbare technische Fachrichtung. Sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzanschluss und Offshore-Projekt. 10 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung in ähnlichen Projekten (Offshore, Netzanschluss, TSO-Koordination). Deutsch und Englisch erforderlich. Französisch von Vorteil, aber nicht zwingend.
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Einschätzung von Kunden- und Marktereignissen hinsichtlich ihrer Relevanz für interne Gremien sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen. Pflege und Aktualisierung von Arbeitsablaufbeschreibungen sowie Management und regelmäßige Überprüfung des Business Continuity Plans. Kundenbetreuung, Begleitung von Callbacks sowie Sicherstellung einer reibungslosen Kundenkommunikation während der Implementierungsphase. Sammlung, Aufbereitung und Konsolidierung von Informationen für Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für lokales und globales Management.
Anforderungen: Fundierte Kenntnisse im deutschen Fondsgeschäft sowie Verständnis für Fondsstrukturen, Verwahrstellenprozesse und relevante Finanzinstrumente. Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere bei Implementierungen, Migrationen oder Change-Prozessen, kombiniert mit einer ausgeprägten Prozess- und Workflow-Orientierung. Sehr gute Fähigkeiten in der Cross-funktionalen Abstimmung sowie in Reporting, Client-Kommunikation und der Zusammenarbeit mit lokalen und internationalen Stakeholdern. Hohe Detailgenauigkeit, ausgeprägtes Qualitäts- und Terminbewusstsein sowie ein starkes Augenmerk auf System- und Datenqualität.
Start ab 01.03.2026 oder nach Vereinbarung in Düsseldorf, Remote.
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Aufbau einer Embedded-Testplattform. Integration von Security- und Kommunikationsmodulen. Entwicklung automatisierter Testfälle (Security, Diagnose, Safety). Aufbau einer CI/CD-Infrastruktur (Jenkins/GitLab, Docker). Erweiterung auf weitere Hardware- und Software-Plattformen. Erstellung reproduzierbarer Testreports und Regressionen. Betrieb, Pflege und Monitoring der CI/CD-Infrastruktur. Verwaltung von GitLab Runnern, Jenkins-Jobs und Docker-Containern. Einrichtung und Wartung von VPN-Zugängen und Netzwerkschnittstellen. Artifact Management und Speicherverwaltung. Unterstützung der Entwickler- und Testteams bei CI/CD-Fragen.
Anforderungen: Erfahrung im Betrieb von CI/CD-Umgebungen für Embedded-Projekte. Kenntnisse in Linux-Administration und Container-Technologien. Umgang mit GitLab Runner, Jenkins und Docker. Verständnis für Netzwerkinfrastruktur und VPN-Konfiguration. Erfahrung mit Artifact Management und Build-Log-Analyse.
Start: Q1/2026. Dauer: 6–9 Monate. Ort: Remote + punktuell Stuttgart. Sprache: Deutsch & Englisch.
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Zur Unterstützung suchen wir einen Ausschreibungs- und Angebotsmanager, der eigenständig passende Ausschreibungen recherchiert und die vollständige Erstellung der Angebotsunterlagen übernimmt. Bei erfolgreichem Zuschlag ist eine zusätzliche erfolgsabhängige Vergütung vorgesehen.
Aufgaben: Eigenständige Recherche und Auswahl geeigneter Ausschreibungen. Prüfung der Teilnahme- und Eignungsvoraussetzungen. Erstellung und Zusammenstellung vollständiger Angebotsunterlagen. Formale Prüfung auf Vollständigkeit, Struktur und Fristen. Abstimmung mit uns bei fachlichen oder kaufmännischen Rückfragen. Keine aktive Kundenakquise außerhalb von Ausschreibungen, keine Vertragsverhandlungen nach Zuschlag, keine operative Projektabwicklung.
Anforderungen: Erfahrung in der Bearbeitung von Ausschreibungen und Angeboten. Sicherer Umgang mit formalen Anforderungen (öffentlich oder privat). Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Selbstständige Tätigkeit mit mehreren Auftraggebern.
Vergütung nach Absprache (z.B. nach Aufwand oder je Angebot). Zusätzlicher Bonus bei Zuschlag, Ausgestaltung nach Vereinbarung.
Bitte senden Sie uns eine kurze Vorstellung, relevante Erfahrungen sowie Ihre Honorarvorstellung per E-Mail.
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Wir suchen zum 01.02.2026 Honorarkräfte in Meiderich und in Neumühl, die gesundheitsfördernde Angebote für Kinder und Jugendliche durchführen.
Anforderungen: Du bist eine Fachkraft aus dem Bereich Bewegung, Ernährung, Klimaresilienz, Mental Health oder tiergestützte Pädagogik und verfügst über eine anerkannte Qualifikation gemäß dem Leitfaden Prävention des GKV-Spitzenverbands (§20 SGB V). Du hast also einen entsprechenden Berufsabschluss oder eine Zusatzqualifikation, z.B. als Übungsleiter/in B Prävention, Ernährungsberater/in, Umwelt- oder Naturpädagoge/in.
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Beratung, Mitwirkung und Begleitung der Geschäftsfelder und Zentralfunktionen bei der Beschreibung, Gestaltung und Umsetzung datenschutzkonformer Prozesse. Weiterentwicklung des Datenschutz-Managementsystems sowie Beschreibung konkreter Maßnahmen zur Sicherstellung der Einhaltung konzernweiter Standards. Erstellung und Pflege von Richtlinien, Standard Operating Procedures (SOPs) und Handlungsanweisungen zur Stärkung der Governance-Struktur. Beratung und Mitwirkung bei der Entwicklung von Awareness-Maßnahmen und internen Kommunikationskampagnen. Mitwirkung bei der Erarbeitung von Werkzeugen, Kennzahlen und Prüfaufträgen zur Überprüfung der Wirksamkeit etablierter Prozesse. Durchführung von Datenschutz-Audits im Rahmen der "Second Line of Defense". Zusammenarbeit mit dem Head of Data Protection, der Datenschutzbeauftragten sowie den Datenschutzkoordinatoren der Organisationseinheiten. Erarbeitung rechtlicher Bewertungen und Durchführung von Interessenabwägungen bei datenschutzrechtlichen Fragestellungen. Konzeption und Durchführung von Schulungen und internen Trainings für relevante Ziel Gruppen.
Anforderungen: Sehr gute Anwendungskenntnisse in der Microsoft-Produktfamilie. Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften. Sehr gutes IT- und Prozessverständnis. Fundierte Kenntnisse im Datenschutz sowie erste Berufserfahrung im Datenschutz-Umfeld eines internationalen Unternehmens. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Einsatzort: D6 Hanau / hybrid. Start: Januar 2026. Laufzeit: 7 Monate++. Bewerbungsfrist: 31.12.2025.
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Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Freelancer für klar strukturierte Aufgaben im Bereich Datenpflege und Terminorganisation.
Aufgaben: Datenerfassung - du sorgst dafür, dass Daten ordentlich und aktuell bleiben. Terminorganisation - du koordinierst und planst Termine übersichtlich nach festen Vorgaben. Du entscheidest selbst, wann und wie viel Zeit du investierst.
Anforderungen: Sorgfältige, strukturierte & eigenverantwortliche Arbeitsweise. Interesse an Fitness & Gesundheit. Grundverständnis für digitale Tools (z.B. Tabellen). Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache. Internetverbindung & eigenes Arbeitsgerät (PC/Laptop o.ä.)
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Aufbau von Netzwerken (LAN, WLAN, Router, Switches). Installation von Server- und Client-Hardware. Verkabelung (Kupfer, Glasfaser) und Patch-Management. Fehlerdiagnose an Hardware (PCs, Server, Drucker, TK-Anlagen). Austausch defekter Komponenten. Durchführung von Funktionstests. Dokumentation von Reparaturen. Einbindung von Geräten in bestehende IT-Systeme. Konfiguration von Betriebssystemen und Netzwerkeinstellungen . Einrichtung von Peripheriegeräten (Scanner, Drucker, IP-Telefone). Vor-Ort-Service beim Kunden oder intern im Unternehmen. Beratung zu technischen Problemen. Einrichten von Zugriffsrechten, Schutzsystemen. Durchführen von Updates, Backups und Sicherheitsprüfungen. Erstellen von Installationsplänen und Netzwerkdokumentationen. Führen von Protokollen. Planung neuer Systeme oder Erweiterungen.
Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung zum Fachinformatiker. Systemintegration/Systemelektroniker. Detaillierte Kenntnisse in aktuellen Windows Betriebssystemen. Erste Erfahrung im Netzwerkumfeld. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Führerschein.
Standort: Hameln. Dauer: 01.02.2026 - 6MM+
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Fachbezogener Unterricht aus dem Homeoffice im LearnSpace 3D. Anwendung verschiedener Lehrmethoden für die Unterrichtsgestaltung unserer Umschulung Masseur/in und medizinische/r Bademeister/in. Vorbereitung und Gestaltung unterrichtsbezogener Lernmaterialien nach Curriculum. Durchführung von Kompetenzzuwachsmessungen.
Anforderungen: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium inklusive einer Approbation als Arzt/Ärztin. Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Fachbereich. Erste Erfahrungen in der Vermittlung/Training (z.B. Inhouse-Schulungen, Workshops oder Seminare). Nachweis einer pädagogischen Eignung (z.B. AEVO). Methodisch-didaktisches Geschick in der Vermittlung von Lehrinhalten. Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise bei hoher Eigenverantwortlichkeit. Kommunikationsstärke und innovative Unterrichtsgestaltung. Sehr gute Kenntnisse deiner Unterrichtssprache Deutsch (C2 Sprachniveau)
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Wir suchen in Heilbronn eine Projektkoordination, die mit Leidenschaft und Engagement die Planung und Umsetzung anspruchsvoller Bau- und Elektroprojekte leitet.
Aufgaben: Zentrale Koordination von Auftragnehmern bei komplexen Umspannwerksprojekten und erste Ansprechperson für alle Beteiligten. Sicherstellen, dass alle Qualitäts-, Zeit- und Kostenziele eingehalten werden, um den Projekterfolg zu garantieren. Effektives Risiko- und Änderungsmanagement, um reibungslose Projektabläufe sicherzustellen. Intensive Kommunikation und Abstimmung mit internen und externen Fachbereichen zur Sicherstellung des Informationsflusses. Kontinuierliche Nachverfolgung von offenen Punkten und Mängeln sowie Präsentation der Projektergebnisse. Wöchentliche Baustellenbegehung, Dokumentation des Baufortschritts sowie Pflege projektspezifischer Dokumentationen für alle Projektphasen.
Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Elektrotechnik oder eine durch langjährige Erfahrung erworbene Qualifikation im Bereich Umspannwerke. Fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement in Bauprojekten, idealerweise in der Arbeit mit großen Bauprojekten im Energieumfeld. Kenntnisse im Höchstspannungsschaltanlagenbau sowie fachliche Fähigkeiten in der Sekundärtechnik. Starkes Bewusstsein für Teamarbeit, Kommunikationsstärke sowie Problemlösungskompetenz und Eigeninitiative. Sehr gute Fähigkeiten in der deutschen Sprache, um komplexe Sachverhalte präzise zu kommunizieren.
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Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs schriftlicher Prüfungen im Team. Vorbereitung der Klausurräumlichkeiten und verantwortungsvolle Beaufsichtigung unserer Klausurteilnehmer/innen. Kontrolle der Identität unserer Klausurteilnehmer/innen. Nachbereitung wie Einsammeln der Klausuren, Protokollierung des Klausurtermins und Rückmeldung an das Prüfungsamt
Anforderungen: Erfahrungen im Prüfungswesen sind wünschenswert (insb. pensionierte Lehrkräfte, aktive Lehrer/innen oder Masterstudent/innen anderer Hochschulen). Verlässliche zeitliche Verfügbarkeit, insbesondere samstags zwischen 7:30 Uhr und 12:00 Uhr. Hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit und Diskretion. Sorgfältigkeit, Genauigkeit und Pünktlichkeit. Verbindliches Auftreten und Durchsetzungsvermögen.
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Gesamtverantwortung für das Daten- und Dokumentenmanagement in Projekten. Sicherstellung einer aktuellen, qualitätsgesicherten Document Delivery List (DDL). Aufbau und Pflege strukturierter Ablagen inkl. Revisionsständen und konsistenter Metadaten. Formale Prüfung von Dokumenten sowie Weiterleitung zur technischen Prüfung. Dokumentation von Prüfergebnissen, Kommentaren und Issues in den eingesetzten Systemen. Zusammenstellung, Prüfung und vollständige Dokumentation von Übergabepaketen. Sicherstellung der Einhaltung definierter Qualitätsanforderungen und Governance Vorgaben. Steuerung und Koordination aller am Dokumentenmanagement beteiligten Rollen. Fachliche Führung und Priorisierung von Aufgaben im Dokumentenmanagement. Abstimmung mit internen Fachstellen und externen Lieferanten zu ein- und ausgehender Dokumentation. Mitarbeit im Projekt-Setup sowie Verantwortung für Betrieb und Konfiguration von tpCDE-Systemen. Bearbeitung von Change- und Service-Requests im tpCDE-Umfeld. Verantwortung für Benutzer- und Rollenmanagement. Anwendung und Durchsetzung normbasierter Dokumentenklassifikationen (DCC). Mitwirkung an Kosten-, Risiko- und Qualitätssteuerung innerhalb der Projekte.
Anforderungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Daten- und Dokumentenmanagement von Projekten (Infrastruktur, Energie oder Industrie) mit > 5.000 Dokumenten pro Jahr. Kenntisse im Dokumentenmanagement. Projektmanagement-Zertifizierung (z.B. IPMA, PMI oder vergleichbar). Nachweisliche Projekterfahrung im aktiven Betrieb von tpCDE-Systemen, inkl.: Projekt-Setup, Change- und Service-Requests, Benutzer- und Rollenmanagement sowie Konfigurations- und Betriebsverantwortung. Nachweisbare Erfahrung mit normbasierten Document Classification Codes (DCC). Projekterfahrung im Umfeld von DC-Infrastruktur-, Konverter- oder Linienbauprojekten. Strukturierte Vorgehensweise zur MDR-/MDL-Governance.
Einsatzort: D9 Bayreuth / hybrid. Start: April 2026. Laufzeit: 33 Monate++. Bewerbungsfrist: 30.01.2026.
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You supervise and coordinate on-site activities related to distributed control systems and automation in close cooperation with site management and contractors. You ensure the correct implementation, configuration and commissioning support of DCS-related systems in accordance with project specifications and standards. You act as the technical point of contact on site for PCS 7, virtualization and automation-related topics. You monitor contractor activities, identify deviations or technical issues at an early stage and support their clarification and resolution. You ensure compliance with quality, safety and schedule requirements within your scope of responsibility. You support testing, troubleshooting and handover activities of automation systems during project execution. You coordinate interfaces between automation systems and other disciplines involved in the project.
Requirements: You hold a degree in Electrical Engineering (m/w/d), Automation Engineering (m/w/d), Control Engineering (m/w/d) or a comparable technical qualification. You have solid professional experience as a DCS Supervisor, Automation Engineer or in a comparable role within industrial projects. You have expert knowledge of Siemens PCS 7 and are experienced in working with Simatic Manager. You are familiar with Siemens SiVaaS virtualization concepts and their application in industrial automation environments. You have practical experience with WinCC and the use of APL with CMTs, ideally within a Linde library environment. You have sound knowledge of Profinet communication and Modbus communication. You ideally have experience with TIA Portal and Orbit 60. You ideally hold a certification for safety programming using Siemens F-Systems. You are fluent in English and are able to communicate confidently in an international project environment. You ideally have German language skills.
The project is scheduled to start in March 2026 and will run for at least 6+ months (with the option to extend). The position requires a commitment of 48 hours per week in Boden / Schweden.
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Individuelle Betreuung und Coaching von Teilnehmern, je nach persönlicher Situation und Karrierezielen. Durchführung von Online-Einzelcoachings zur beruflichen Neuorientierung und Karriereentwicklung. Unterstützung bei der Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen. Training von Vorstellungsgesprächen und Vermittlung von Bewerbungstechniken. Entwicklung maßgeschneiderter Bewerbungsstrategien, passend zur aktuellen Marktsituation. Beratung zu Karriereoptionen, Branchenwechsel und Weiterentwicklung.
Anforderungen: Abgeschlossenes Masterstudium. Mehrjährige Berufserfahrung in Großunternehmen. Erfahrung in der Personalberatung, Personalentwicklung oder als Coach. Fundiertes Wissen über Personalauswahlprozesse und Rekrutierungskriterien. Sehr gute Kenntnisse des deutschen Arbeitsmarktes und Bewerbungscoaching. Zertifizierung im systemischen Coaching oder Bereitschaft, diese zu erwerben. Sehr gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.
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Zur Unterstützung unserer Anwendungsberatung suchen wir erfahrene Köchinnen und Köche bzw. Gastronomen/innen, die für uns bundesweit in verschiedenen Regionen Deutschlands tätig werden.
Aufgaben: Durchführung theoretischer und praktischer Geräte-Einweisungen beim Kunden vor Ort. Einsätze auf Messen (Vor- und Zubereitung von Speisen). Leitung von Workshops.
Anforderungen: Langjährige Berufserfahrung in der Gastronomie, Hotellerie und/oder Gemeinschaftsverpflegung. Erfahrung im Umgang mit Kombidämpfern. Flexibilität in Arbeits- und Einsatzzeiten. Gültige Fahrerlaubnis für Deutschland. Sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift.
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Für unseren Kunden, eine international tätige Marketingagentur, suchen wir ab sofort einen Interim MS Dynamics 365 Finance Manager (m/w/d).
Aufgaben: Gesamtverantwortung für die finanzseitige ERP-Migration von SAP zu MS Dynamics 365. Analyse und Bewertung bestehender Finance-Prozesse und Systemlandschaften. Fachliche Steuerung der Implementierung inkl. Testing und Go-Live-Begleitung. Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs im laufenden Finanzbetrieb. Enge Zusammenarbeit mit IT, externen Dienstleistern und Finance-Stakeholdern. Praxisnahe Schulung und Befähigung der Finance-Mitarbeitenden. Entlastung der Finanzabteilung während der Umstellungsphase.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung als Interim Finance Manager in ERP-Transformationsprojekten. Nachweisliche Einführung von MS Dynamics 365 im Finance-Umfeld (idealerweise ab Analyse & Planung). Erfahrung in der Migration von SAP auf MS Dynamics 365 wünschenswert (alternativ: Migration auf MS Dynamics aus einem anderen ERP mit fundierter SAP-Erfahrung). Starkes Prozessverständnis im Finanzwesen, z.B. Accounting, Controlling, Closing. Hands on Mentalität, kein reiner Berateransatz. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und externen Implementierungspartnern.
Start: flexibel, bevorzugt Q1. Laufzeit: 3-6 Monate mit Option auf Verlängerung. Auslastung: Teilzeit oder Vollzeit möglich. Einsatzort: Hamburg (40% remote)
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We are currently seeking linguists in the following language combinations: English into Brazilian Portuguese, Spanish LATAM, Spanish Spain, Italian, Korean, French, German, and Polish.
Tasks: Translating and proofreading content primarily related to Blizzard video games (World of Warcraft, Hearthstone, Overwatch 2, and/or Diablo Immortal)
Skills: Excellent skills in target language. Excellent skills in source language. Translation and Proofreading experience required. Experience of translation and proofreading content related to video games. Knowledge of CAT tools (in particular memoQ, Phrase, and Smartling). Knowledge of Plunet TMS. Games translation or avid gaming experience on Blizzard video games (World of Warcraft, Hearthstone, Overwatch 2, and/or Diablo Immortal). Available to work during Central European Time (CET). Available to work on Weekends and Bank holidays.
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Für ein laufendes Automotive-BMS-Projekt suchen wir einen erfahrenen Projekt-Manager mit tiefem technischen Verständnis für Battery Management Systeme (BMS). Die Person übernimmt die Rolle des SPOC (Single Point of Contact) und ist die zentrale Kommunikationsschnittstelle zwischen dem externen Automotive OEM (Kunde), dem internen deutschen Team (ca. 15 Personen), dem internen indischen Team (ca. 20 Personen). Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die technische Klärung im Bereich Battery Management Systeme (BMS) sowie für das übergreifende Projektmanagement. Dazu gehören die strategische Steuerung, die Koordination aller beteiligten Teams und die Sicherstellung einer transparenten, strukturierten Kommunikation zwischen allen Stakeholdern.
Aufgaben: Hauptansprechpartner für den externen OEM. Sicherstellung eines konsistenten Informationsflusses zwischen allen Teams. Eskalationsmanagement, Statusreports, Klärungen und Abstimmungen. Technische Entscheidungen und Anforderungen fachlich einordnen und vertreten. Planung, Priorisierung und Delivery-Management. Führung und Koordination internationaler, verteilter Teams.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im Bereich Automotive BMS. Fundiertes Wissen zu HV-Batteriesystemen, Diagnose-, Safety- und Monitoring-Konzepten. Kenntnisse relevanter Standards (ISO 26262, ASPICE). Erfahrung als SPOC und in der Steuerung internationaler Teams. Sehr gute Englischkenntnisse, souveränes Auftreten und Kommunikationsstärke. Bereitschaft zur On-Site-Präsenz in Darmstadt (insbesondere zu Beginn)
Projektort: Darmstadt (On-Site zu Beginn, später hybrid möglich). Start: asap. Laufzeit: ca. 12–15 Monate.
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Für den Ausbau unseres Angebots im Bereich Sprachen suchen wir derzeit nach Verstärkung als Dozenten (m/w/d) für Englisch in der Erwachsenenbildung.
Aufgaben: Es handelt sich um Sprachkurse für Englisch mit dem Ziel des nachträglichen Erwerbs eines Schulabschlusses (Erster bis Mittlerer Schulabschluss). Gestaltung von interessanten und methodenreichen Lehrveranstaltungen für die Teilnehmenden.
Anforderungen: Staatsexamen für das Unterrichtsfach Englisch für die Sekundarstufe I oder ein entsprechender Diplom-/Master- oder Magister-Abschluss, wünschenswert sind zudem Erfahrungen im Bereich Sprachkurse und Erwachsenenlehre. Freude an der Arbeit mit Menschen.
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Mitgestaltung von Organisationsstrukturen, insbesondere bei der Umsetzung einer Matrixorganisation. Entwicklung und Steuerung konkreter Maßnahmen zur Verbesserung der Zusammenarbeit zwischen Linien- und Programmorganisation. Koordination und Organisation von Formaten zum Wissens- und Erfahrungsaustausch zwischen Organisationseinheiten. Moderation regelmäßiger Abstimmungsrunden und Funktion als Schnittstelle zwischen verschiedenen Programmakteuren. Früherkennung von Widerständen und Bedenken sowie Entwicklung von Lösungsansätzen zur Förderung der Change-Akzeptanz in Abstimmung mit Senior-Rollen. Begleitung von Kulturwandelprozessen und Förderung Cross-funktionaler Zusammenarbeit. Stärkung einer konstruktiven Feedback- und lernorientierten Fehlerkultur. Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Projektmanagement-Standards und Prozessen. Fachliche Zuarbeit zur Unterstützung von Projektleitenden. Konzeption, Organisation und Moderation interaktiver Workshops und Veranstaltungsformate. Operative Koordination eines Organisationsentwicklungs-Teams und erste Ansprechperson für laufende OE-Aktivitäten. Aufbau und Aktivierung eines Change-Netzwerks sowie Einbindung von Multiplikatoren als Change-Botschafter. Stärkung kundenorientierter Arbeitsweisen innerhalb von Operations-Teams. Umsetzung von Change- und Kommunikationsinstrumenten (z.B. Personas, FAQs, Fallbeispiele, Quiz-Formate, Dialog- und Kommunikationsformate, Pulse Checks, Newsletter, Mediationen).
Anforderungen: Hochschulabschluss (Uni/FH) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Psychologie, Sozial- oder vergleichbare Wissenschaften. Mehrjährige Erfahrung in der Organisationsentwicklung von Großprojekten. Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement und Change Management. Nachgewiesene Expertise in Kommunikation und Mediation, insbesondere im Umgang mit kritischen Stakeholdern. Relevante Zertifizierungen, z.B. IPMA Level D, PMP oder Change-Management-Zertifizierung (z.B. Prosci). Sehr gute Kenntnisse in gängigen MS-Office-Anwendungen. Kenntnisse im Einsatz von KI-Tools (z.B. ChatGPT, Claude). Erfahrung mit OKR (Objectives and Key Results). Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Einsatzort: D9 Bayreuth / hybrid. Start: März 2026. Laufzeit: 12 Monate++. Bewerbungsfrist: 01.01.2026.
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Wir haben uns auf die Vermittlung von Ärztinnen und Ärzten spezialisiert und suchen einen engagierten und ergebnisorientierten Personalvermittler (m/w/d) , der unser Team verstärkt und dabei hilft, talentierte Medizinerinnen und Mediziner mit passenden Stellen zu verbinden.
Aufgaben: Akquise von Ärztinnen und Ärzten. Identifikation von potenziellen Kandidaten durch gezielte Recherche und Netzwerkarbeit. Ansprache von Medizinern in der eigenen Datenbank und in den sozialen Medizin. Durchführung von Erstgesprächen. Bedarfsanalyse und Matching. Abstimmung mit medizinischen Einrichtungen, um deren Anforderungen an Ärzteprofile zu verstehen. Präzises Matching von Ärzten mit den Anforderungen der offenen Positionen. Betreuung des Vermittlungsprozesses. Begleitung der Ärzte und medizinischen Fachkräfte während des gesamten Vermittlungsprozesses. Koordination von Vorstellungsgesprächen, Vertragsverhandlungen und Onboarding.
Anforderungen: Sie weisen als Freelancer mehrere Auftraggeber vor. Sie sind kommunikativ und überzeugend. Sie sind selbstständig und engagiert. Sie sind zuverlässig und pflichtbewusst.
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Für ein großes Energieinfrastrukturprojekt suchen wir zum 01.02.2026 eine Stellvertretende Projektleitung im Kabeltiefbau (m/w/d). Der Arbeitsort wäre zu ca. 80% in Glückstadt.
Aufgaben: Zentrale technische Vertretung des Bauherrn gegenüber verschiedenen Stakeholdern im Bereich Kabeltiefbau. Verantwortung als erste Ansprech-, Entscheidungs- und Eskalationsebene für vielfältige technische und organisatorische Themen. Steuerung, Überwachung und Koordination verschiedener Stakeholder. Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz. Leitung von Baubesprechungen. Pflege, Überwachung und Fortschreibung von Bauzeiten- und Baukostenplänen. Durchführung und Dokumentation von Freigaben, Prüfungen und Abnahmen.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium in einer technischen Fachrichtung. Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Projektmanagement und Projektleitung von Infrastrukturprojekten. Bautechnische Projekterfahrung während der Bauphase. Idealerweise Erfahrungen im Bereich Leitungsbau. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
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Werden Sie Teil unseres bundesweiten Netzwerks an Objektbesichtigern - Sie erhalten klar definierte Aufträge, arbeiten eigenständig vor Ort und bestimmen selbst, wann und wie viele Einsätze Sie übernehmen möchten.
Aufgaben: Durchführung von standardisierten Objektbesichtigungen für Immobilienbewertungen (Innen- und Außenbesichtigungen). Erhebung relevanter Daten und Zustandsmerkmale vor Ort (Außenansicht, Umgebung, Zugänglichkeit, Ausstattung, Fotodokumentation etc.). Eigenständige Dokumentation und Erstellung von Besichtigungsprotokollen per App - keine Gutachtenerstellung. Verlässliche Rückmeldung nach Durchführung der Besichtigung.
Anforderungen: Immobilienhintergrund - Erfahrung oder Ausbildung im Bereich Immobilien, Bauwesen o.ä. (Immobilienmakler:in, Immobilienfinanzierer:in, Bauingenieur:in, Gutachter:in o.ä.). PKW-Führerschein & regionale Mobilität. Zuverlässige, eigenständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit Smartphone oder Tablet & App Anwendungen zur digitalen Erfassung. Freundliches Auftreten & Kommunikationsstärke.
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Analyse und Bewertung von Unternehmen im Kontext Nachfolge, Beteiligung und Wachstum. Operative Mitarbeit an Scans, Scores und Strukturierungsprojekten. Vorbereitung von Entscheidungsgrundlagen für Unternehmer und Investoren. Strukturierung von Daten, Informationen und Ownership-Logiken. Enge Zusammenarbeit mit Principals an realen Transaktionen. Verantwortung für Qualität, Präzision und Verlässlichkeit der Ergebnisse.
Anforderungen: Unternehmerisches Mindset – du arbeitest eigenverantwortlich und ergebnisorientiert. Starkes analytisches Denken und saubere Arbeitsweise. Wirtschaftlicher Hintergrund (Praxis oder Studium). Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen statt Aufgaben "abzuarbeiten". M&A-, Finance- oder Beratungsnähe von Vorteil, aber kein Muss.
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Für einen meiner besten Kunden aus dem Bereich des E-Commerce suche ich einen technischen Application Manager, der das bestehende Team interimsmäßig engagiert unterstützt.
Aufgaben: Hands-On Betrieb & Monitoring von Finance-Applikationen inkl. Incident- und Problem-Management. Betreuung von Vertragsverlängerungen/-verhandlungen für die Finance IT-Systeme. Sicherstellung eines stabilen und effizienten Betriebs finanzbezogener Applikationen (z.B. SAP, Lucanet, TravelPerk, Yokoy, Kendox etc.) sowie von Payment-Service-Providern (z.B. Stripe, GoCardless etc.). Führung eines 3-Personen-Teams, Coaching und Weiterentwicklung eines Teams von IT-Application-Managern, das den 1st- und 2nd-Level-Support für Finance-Applikationen verantwortet.
Anforderungen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung als Application Manager im Bereich Finance. Nachweisbare Erfahrung als Teamlead. Gutes technisches Verständnis, insbesondere für Schnittstellen, Datenflüsse, APIs und Systemlandschaften. Erfahrung mit Finance- oder Payment-Systemen im E-Commerce (z.B. PSPs, ERP, Billing, Accounting-Flows). Sehr gutes Verständnis von Finanzprozessen wie Accounting, Controlling, Financial Reporting. Erfahrung mit ERP-Systemen und Workflow-Tools für Rechnungs- und Spend-Management (z.B. SAP, Lucanet, Kendox, Yokoy). Fundierte Kenntnisse im IT-Service-Management (z.B. ITIL)
Start: ab dem 12.01.2026, spätestens 01.02.2026. Auslastung: 3-5 Tage/Woche, gern Vollzeit. Laufzeit: 3-6 Monate mit Option auf Verlängerung. Standort: 100% Remote, ggf. in Berlin. Projektsprache: Deutsch und Englisch.
Melden Sie sich gerne mit Profil und Stundensatz.
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Zur Verstärkung unseres Fachbereichs Mobilität und Infrastruktur suchen wir idealerweise zum 1. Februar 2026 einen Mitarbeiter (m/w/d) zur Durchführung von Baustellenführungen.
Aufgaben: Koordination und Durchführungen von Besucher/innenführungen über die Großbaustelle der Leverkusener Autobahnbrücke über den Rhein. Vermittlung technischer und projektbezogener Inhalte anhand eines stationsbasierten Leitfadens.
Anforderungen: Interesse an Infrastruktur- und Bauprojekten und grundlegende Fachkenntnisse im Bau- oder Verkehrswesen, idealerweise dem Straßen- und Brückenbau oder Erfahrung in der Beteiligung sowie Vermittlung von technischem Wissen bei Infrastrukturprojekten (etwa im Rahmen von Führungen). Freude daran, komplexe technische Inhalte verständlich und lebendig zu vermitteln. Wünschenswert: Erste Erfahrungen in der Öffentlichkeitsarbeit oder Wissensvermittlung, beispielsweise aus vorherigen Tätigkeiten, dem Studium oder vorherigen Praktika. Erste Berührungspunkte zu Beteiligungsprojekten und der Moderation kleinerer Gruppen.
Wir bieten 1-3 Baustellenführungen pro Monat (März bis November) für ca. 15-20 Stunden im Monat, abhängig von der Zahl der begleiteten Führungen. Flexible, aber gut planbare Arbeitszeiten und eine Bezahlung über dem Mindestlohn.
Wir freuen uns über ein Motivationsschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf und Ihre Zeugnisse per Email.
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