Für unsere Social-Media-Kanäle – insbesondere Instagram, aber auch Facebook, TikTok & Co. – suchen wir Unterstützung in der Content-Erstellung und Planung. Es geht um Themen rund ums Bauen, Wohnen und den Weg zum Eigenheim. Du arbeitest remote.
Aufgaben: Erstellung von ansprechendem Content (Posts, Storys, Reels). Betreuung mehrerer Plattformen (Instagram, Facebook, TikTok etc.). Pflege der Feeds inklusive Hashtags und Captiontexten. Kreative Mitentwicklung von Inhalten und Themen. Optional: Analyse und Optimierung der Reichweite.
Anforderungen: Erfahrung mit Social Media (eigenes erfolgreiches Profil von Vorteil). Interesse an Architektur, Interior, DIY oder Neubau-Themen. Studium im Bereich Medien, Marketing, Kommunikation o. ä. ist ein Plus. Selbstständige, strukturierte und kreative Arbeitsweise. Umgang und Einsatz mit KI.
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Zur Unterstützung unseres QS Teams in Österreich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Freelancer (m/w/d) zur Unterstützung der Qualitätssicherung, für ca. 12h/Woche.
Aufgaben: Du unterstützt bei internationalen und nationalen Kundenanfragen. Du bist Verantwortlich für die Dokumenten Erstellung und -Aktualisierung sowie für die Erstellung und Ausstellung von Zertifikaten. Du bearbeitest Reklamationen etc. Du gibst Auskünfte zu Rezepturen. Du arbeitest täglich mit dem R&D und Einkauf eng zusammen.
Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (BA/MA), idealerweise im Lebensmittelbereich. Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise. Leidenschaft für Lebensmittel. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
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Führen Sie hochwertige Websuchen durch, um Fakten zu überprüfen, unterstützende Daten zu sammeln und KI-Antworten zu überprüfen. Führen Sie eine Faktenprüfung und Absichtsüberprüfung durch, um sicherzustellen, dass die KI-Reaktionen mit den Zielen des Benutzers übereinstimmen. Überprüfen Sie die Antworten sorgfältig und kennzeichnen Sie etwaige Ungenauigkeiten, Unstimmigkeiten oder irrelevante Antworten. Geben Sie strukturiertes Feedback zu KI-generierten Inhalten, um die Modellleistung zu verbessern. Arbeiten Sie effektiv mit großen Sprachmodellen (LLMs), verstehen Sie deren Fähigkeiten und Grenzen und wenden Sie bei der Interaktion mit ihnen Best Practices an. Schnelle Erstellung mit dem Ziel, LLM-Ergebnisse von höchster Qualität zu erhalten.
Anforderungen: Sie sind aktuell im Bachelor- oder höheren Studiengang eingeschrieben oder haben diesen bereits abgeschlossen. Sie verfügen über Berufs- und/oder Ausbildungserfahrung in der Datenannotation, zeigen ein über das Benutzerniveau hinausgehendes Interesse an KI und besitzen intellektuelle Weitsicht und Neugier. Sie verfügen über Kenntnisse in der Websuche, Faktenprüfung und Absichtsprüfung, können mit LLMs arbeiten und haben ein großes Auge fürs Detail. Ihre Englischkenntnisse liegen auf dem Niveau der oberen Mittelstufe (B2) oder höher. Sie sind bereit, neue Methoden zu erlernen, können schnell zwischen Aufgaben und Themen wechseln und arbeiten auch mit anspruchsvollen, komplexen Vorgaben.
Unsere freiberufliche Tätigkeit ist vollständig remote, Sie benötigen also lediglich einen Laptop, eine Internetverbindung, freie Zeit und die Begeisterung, sich einer Herausforderung zu stellen.
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Im Rahmen der Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagements sucht unser Kunde ab sofort einen erfahrenen Freelancer mit fundierter Expertise in der Steuerung oder Implementierung von Informationssicherheitsprozessen.
Aufgaben: Ermittlung und Klassifizierung aller IKT-gestützten Unternehmensfunktionen, Rollen, Verantwortlichkeiten sowie relevanter Informations- und IKT-Assets. Durchführung von Workshops mit Fachbereichen zur Festlegung und Bewertung von Schutzzielen (Vertraulichkeit, Verfügbarkeit, Integrität, Authentizität). Dokumentation der Ergebnisse im Jira Service Management. Weiterentwicklung und Pflege der Verfahrensbeschreibung zur Informationsklassifizierung.
Anforderungen: Praktische Erfahrung im Bereich Informationssicherheitsmanagement, insbesondere im Kontext von DORA und BAIT. Sicherer Umgang mit Klassifizierungsprozessen und deren Dokumentation. Fähigkeit, Workshops effizient zu moderieren und Erkenntnisse strukturiert aufzubereiten. Hands-on-Mentalität und lösungsorientierter Arbeitsstil.
Projektdauer: ab sofort 4-6 Monate. Projektstandort: Frankfurt am Main und remote. Auslastung: Vollzeit.
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Wir sind ein neues Hair- & Beautylabel und suchen dich: eine strukturierte, mitdenkende, kreative Allrounder-Persönlichkeit, die uns operativ entlastet und strategisch mitzieht.
Aufgaben: Du übernimmst Verantwortung für Projekte – von Produktideen bis zur Markteinführung. Du koordinierst Kommunikation mit Herstellern und holst aktiv neue Angebote, Muster und Optionen ein. Du kümmerst dich um Launchplanung, Timings, Deadlines, Versand-Setups. Du strukturierst Aufgaben im Team (z. B. in Asana) und stellst sicher, dass alles läuft. Du unterstützt bei Influencer-Kooperationen, Shootings, Moodboards & Eventplanung. Du hast immer den Überblick – über Produktstatus, Zeitpläne und was als Nächstes wichtig ist.
Anforderungen: Du arbeitest sehr organisiert, aber auch kreativ und eigenständig. Erfahrung in E-Commerce, Brandbuilding, Produktentwicklung oder Startup-Strukturen. Kommunikation mit Lieferanten (auch international). Marken verstehen – nicht nur funktional, sondern emotional. Dinge umsetzen, ohne fünfmal nachzufragen.
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Für unsere private berufliche Schule in Darmstadt suchen wir zum Schuljahresbeginn 2025/26 (11.08.2025) Lehrkräfte bzw. Dozenten (m/w/d) für die Fächer Englisch und Spanisch.
Anforderungen: Ein einschlägiges Studium (Bachelor, Hochschul-Diplom, Master, Uni-Diplom, Magister, 1. Staatsexamen SEK I oder SEK II). Zweites Staatsexamen SEK I oder SEK II.
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Für eine ortsunabhängige Remote-Tätigkeit aus dem Homeoffice suchen wir Personalvermittler (m/w/d) im Ärztebereich auf reiner Provisionsbasis.
Aufgaben: Qualitativ hochwertige und empathische Ansprache von Ärztinnen und Ärzten (telefonisch, per E-Mail, via Social Media). Durchführung strukturierter Vorstellungsgespräche – telefonisch oder per Microsoft Teams. Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu medizinischen Fachkräften. Telefonische und schriftliche Ansprache von Krankenhäusern und Kliniken. Passgenaue Vermittlung inklusive Disposition und Angebotspräsentation. Abschluss von Vermittlungsvereinbarungen mit Kliniken und medizinischen Einrichtungen. Anpassungsfähigkeit an bestehende Strukturen und gelebte Firmenphilosophie – verbunden mit Raum für eigene Impulse und selbstständige Lösungsansätze.
Anforderungen: Einfühlsames, wertschätzendes Auftreten gegenüber medizinischem Personal und Entscheidungsträgern in Kliniken. Erfahrung im medizinischen oder ärztlichen Bereich (z. B. Recruiting, Vermittlung, Praxis- oder Klinikorganisation). Idealerweise erste Berufserfahrung in der Personalvermittlung, bevorzugt im Gesundheitswesen. Freude an Kommunikation, Verhandlungsgeschick und Fingerspitzengefühl im Umgang mit sensiblen Themen. Eigenes Unternehmen oder angemeldetes Einzelunternehmen (z. B. als Freiberufler, Gewerbetreibender, UG, o.ä.). Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Rahmen eines echten selbstständigen Kooperationsverhältnisses. Verfügbarkeit ab sofort oder zeitnah wünschenswert.
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Wir sind auf der Suche nach motivierten, zuverlässigen und kreativen Freelancer:innen, die Lust haben, Teil unserer Projekte zu werden. Ob Technikprofi, Gastroheldin, Auf- und Abbau-Ass, Organisationstalent oder Allrounder – wir brauchen immer wieder Verstärkung!
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We’re transforming and redefining how hospitals and other health care institutions source medical products and how suppliers reach them. Rooted in Switzerland, we bring transparency, speed, and simplicity and massive cost-savings to a system that desperately needs it. At the current stage our software is the Source-2-Contract platform that connects buyers (hospitals and healthcare institutions) with suppliers of medical and non-medical goods in the Swiss and Dutch healthcare sector. Now, we're expanding our footprint in the Netherlands, and we need you.
Tasks: Build and maintain strong relationships with hospitals and healthcare buyers. Own the entire sales cycle, from spotting leads to closing contracts. Present and demonstrate our platform, answer detailed questions, and train users (hospital and supplier) to get the most out of it. Negotiate service agreements with head of procurement/CPO/CFO. Provide ongoing user support, gather feedback, and translate needs into actionable improvements of our software. Represent hystrix at industry events and pitch our vision with confidence. Collaborate closely with our Swiss HQ and attend occasional meetings in Zurich/Switzerland (frequence to be determined 4-6 times/year)
Requirements: Dutch fluency is a must. A deep understanding of Dutch healthcare procurement and/or sales. A minimum of 3-7 years of experience in healthcare procurement and/or sales and account management. A passion for innovation and digital tools. Client-focus, and a proactive attitude. Ideally, a strong network within the Dutch hospital procurement landscape.
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Für unseren Bestandskunden sind wir aktuell auf der Suche nach einem Ausschreibungsmanager für den Bereich Leitungsbau.
Aufgaben: Erstellung von LVs auf Grundlage der Planung der Projektingenieure in der Entwurfs- und Ausführungsplanung bzw. in den LPH 6 und 7 der HOAI. Erstellen von Ausschreibungstexten für den Leitungsbau (Fernwärme, Wasser, Abwasser, Trinkwasser etc.).
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder Verkehrsingenieurwesen oder entsprechende Berufserfahrung, z.B. als Bautechniker. Erfahrung in LV-Erstellung und/oder Kalkulation u.a. auf Grundlage des Standardleistungskatalogs und Baulexikons. Erfahrung in der Erstellung von Ausschreibungstexten. VOB Kenntnisse, HOAI Kenntnisse von Vorteil. Softwarekenntnisse: AVA-Software, MS Office. Erfahrung im öffentlichen Bereich. Baustellenerfahrung von Vorteil. CAD-Kenntnisse. Englischkenntnisse. Erforderliche Sprachkenntnisse: Deutsch (verhandlungssicher).
Dauer: 6 Monate+. Starttermin: Asap. Auslastung: 50-80%. Einsatzort: Einarbeitung vor Ort (verschiedene Standorte in D2 und D0 möglich), danach Remote.
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Bearbeitung von Anfragen per Telefon, E-Mail und Teams sowie des Projektcontrollings einschließlich dem Reporting. Organisation und Koordination von Projektteamsitzungen und Veranstaltungen. Überwachung des Projektstatus sowie die Weiterleitung relevanter Informationen. Nachverfolgung und Protokollierung von Besprechungen sowie Abstimmterminen. Vorbereitung der Kommunikation mit Stakeholdern.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Erfahrung in SAP S/4HANA- oder IS-U-Projekten innerhalb der Energiewirtschaftsbranche. Fundiertes Wissen im Projektcontrolling, Budgettracking sowie der Ressourcenplanung. Vertrautheit mit hybriden Methoden z.B. Wasserfall/Agilität (SAP Activate). Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Start ab 01.10.2025 oder nach Vereinbarung in Mannheim, 80% Remote.
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Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Qualitätsmanagement suchen wir baldmöglichst einen Mitarbeiter für unser Headquarter in Bodelshausen.
Aufgaben: Aufbau von Lieferanten durch die Implementierung unserer Qualitäts-Prozesse und -Standards. Entwicklung von Maßnahmen mit Fokus auf Eigenständigkeit der Lieferanten. Analyse von Abläufen und Identifikation von Schwachstellen vor Ort bei den Lieferanten mit dem Ergebnis einer kontinuierliche Qualitätssteigerung. Entwicklung und Implementierung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen unter Einsatz von Methoden wie Six Sigma.
Anforderungen: Langjährige, internationale Erfahrung im Bereich Fertigung / Qualitätsmanagement, bevorzugt im Bereich Womanswear. Anwendungssicherheit in gängigen Qualitätsmanagement- und Problemlösungsmethoden (u.a. Six Sigma). Starke Affinität und Anwendungssicherheit im Bereich Arbeitsmethoden. Nachweisbare Erfolge im Aufbau und Entwicklung von Lieferanten. Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie interkulturelles Verständnis. Sicheres Auftreten und verhandlungssicher in Deutsch und Englisch sowie sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen. Du bist ambitioniert und hast Freude an der Gestaltung von neuen Partnerschaften.
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Wir stehen für Verlässlichkeit, Diskretion und Effizienz in den Bereichen Sicherheitsdienstleistungen, Ermittlungen und operative Sonderprojekte und suchen als wachsendes Unternehmen eine strukturierte und engagierte Assistenz der Geschäftsleitung, die mitdenkt, organisiert und den Überblick behält – sowohl vor Ort als auch remote.
In dieser Schlüsselposition unterstützt du die Geschäftsführung in allen organisatorischen und administrativen Belangen: Terminmanagement und Koordination von Meetings. Bearbeiten von Aufträgen und E-Mails. Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Erstellung von Protokollen. Kommunikation mit Geschäftspartnern, Kunden und internen Teams. Bearbeitung vertraulicher Unterlagen sowie allgemeine Assistenz- und Sekretariatsaufgaben. Unterstützung bei Personal- und Projektangelegenheiten (z. B. Vertragswesen, Dokumentenpflege). Übernahme eigener Projekte und Sonderaufgaben in Abstimmung mit der Geschäftsleitung. Organisation und Optimierung interner Abläufe.
Anforderungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation. Sauberes aktuelles Führungszeugnis. Idealerweise mindestens 1 Jahr Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel). Organisationsstärke, Diskretion und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Freundliches, souveränes Auftreten und sehr gute Kommunikationsfähigkeit. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil. Flexibilität für gelegentliche Präsenztermine in Reutlingen, Raum Stuttgart.
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Analyse und Bewertung von Firmenkundenengagements im In- und Ausland. Erstellung professioneller Unternehmensanalysen basierend auf Jahresabschlüssen, Planzahlen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen. Anfertigung entscheidungsreifer Kreditvorlagen unter Berücksichtigung der Kundengesamtsituation und des Finanzierungsvorhabens. Regelmäßige Beurteilung wirtschaftlicher Unterlagen und aktive Unterstützung bei der Optimierung bestehender Kreditengagements. Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen. Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Analysetools und kreditspezifischen Prozessen.
Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder Qualifikation als Bank-/Sparkassenfachwirt/in. Hohes Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen und bankfachlichen Prozessen. Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Starke Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Zielorientierung. Sehr gute Deutschkenntnisse und sicheres Englisch in Wort und Schrift.
Projektdauer: 3-6 Monate. Projektstandort: Stuttgart und Remote. Auslastung: Vollzeit.
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Für unseren Kunden aus der Energiebranche suchen wir ab dem 01.07.2025 einen Projektmanager/Koordinator (m/w/d) für Genehmigungen.
Aufgaben: Betreuung der Schnittstellen zwischen den Fachabteilungen von 50Hertz für die Programmabwicklung: Genehmigungen (CPS) und Offshore-Abteilung (FO) und Abstimmung und anschließende Bearbeitung der daraus resultierenden Aufgaben mit dem Fachprojektleiter Kabelverlegung (FO) auf einerseits und dem Fachprojektleiter Genehmigung (CPS-O) andererseits. Gewünschte Teilnahme an Projektbesprechungen. Selbstständige Verfolgung/Überwachung und Umsetzung der Genehmigungsauflagen. Überarbeitung der umweltrelevanten und technischen Unterlagen der Ausführungsplanung und der Bautechnik mit Fokus auf Genehmigungsauflagen. Regelmäßige Berichte an die Behörden im Rahmen der Berichtspflicht. Kommunikation mit den Behörden und Trägern öffentlicher Belange. Erstellung von technischen Ausschreibungsunterlagen. Erstellung von Präsentationen. Erklärungen und Unterstützung der 50Hertz Kommunikationsabteilung. Fachliche Unterstützung / Koordination von externen Dienstleistern (z.B. Umweltplaner, ökologische Bauüberwachung, Subject Matter Experts). Termin- und Kostenkontrolle der technischen Ausschreibungsunterlagen. Dokumentation im Dokumentenmanagementsystem.
Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Ingenieur (Genehmigungen). Vertraut mit dem Konzept und dem Genehmigungsprozess Planfeststellungsverfahren und Überwachung der Einhaltung des Planfeststellungsbeschlusses und seiner Auflagen (Projektgenehmigung und Genehmigungsbedingungen). Ausgezeichnete Kenntnisse der deutschen (C1) und englischen Sprache (mindestens B2). Fundierte Kenntnisse der Genehmigungsbehörden des Bundes und der Länder, u.a.: AfPE; BSH; GDWS; MEKUN; LKN; WSV. Gute Kenntnisse von QGIS, Google Earth Pro, MS PowerPoint, Microsoft Office (Word, Excel)
Start: 01.07.25. Ende: 30.06.27. Einsatzort: remote (60%) / Berlin (40%). Auslastung: Vollzeit.
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n Moderator/in mit redaktioneller Erfahrung für Samstag und Sonntag – jeweils für mehrere Stunden im Sendebetrieb.
Aufgaben: Moderation von Live- oder aufgezeichneten Sendestrecken am Wochenende. Redaktionelle Vorbereitung eigener Beiträge, Interviews oder Nachrichten. Musikplanung nach Vorgabe und persönlichem Input. Kreative Mitgestaltung des Wochenendprofils. Enge Zusammenarbeit mit der Programmleitung.
Anforderungen: Erste Erfahrungen im Radiobereich (z. B. durch Ausbildung, Praktika, freie Mitarbeit). Angenehme Mikrofonstimme, souveränes Auftreten. Spaß am Sprechen und an journalistischer Gestaltung. Technisches Grundverständnis (Live-Tools, Schnittsoftware, Studiotechnik). Bereitschaft zur Wochenendarbeit. Wünschenswert: Kenntnisse in Audioschnitt (z. B. Reaper, Audacity o.ä.)
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We seek a great Customer Assistant with good English language proficiency to join our growing and dynamic team.
Tasks: Respond to client inquiries promptly, ensuring high-quality communication. Ensure timely follow-up and accurate record-keeping of all communications.
Requirements: English skills are a mandatory requirement. Candidates must have spent significant time in an English-speaking country to ensure fluency. Availability: 6 out of 7 days a week. One day off. Working hours will depend on day and timezone (let's discuss). Excellent organizational and time-management skills. 100% Reliability.
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Durchführung von Managementsystem-Audits im In- und Ausland, insbesondere für das Managementsystem für Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit (ISO 45001), gerne in Verbindung mit Qualität (ISO 9001), Umwelt (ISO 14001) und Energie (ISO 50001) inkl. Vor- und Nachbereitung der Audits. Mitarbeit bei der Prüfung von Auditunterlagen, Pflege von Dokumenten, Kontrolle von Regelwerken. Mitarbeit bei Akquise- und Angebotswesen. Erstellung von Schulungsunterlagen und Präsentationen, Mitwirkung an internen Schulungen.
Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurtechnisches oder naturwissenschaftliches Studium (FH oder Uni). Ausgebildete Fachkraft für Arbeitssicherheit mit Praxiserfahrung. Auditorenausbildung in den genannten Bereichen sowie mehrjährige Auditpraxis. Fundierte Kenntnisse in mindestens einer der Branchen: Bauwesen, Holz, Metall und Glas, gerne auch speziell im Bereich Fenster, Fassaden, Türen und Tore sowie deren Beschläge. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen sind von Vorteil). Reisebereitschaft (mindestens 20 Wochen pro Jahr). Kontaktfreudigkeit, sicheres Auftreten und gute Umgangsformen.
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Planung und Pflege des Kalenders sowie Priorisierung von Terminen. E-Mail-Management und Kommunikationskoordination. Buchung von Reisen, Organisation von Meetings und Calls. Unterstützung bei administrativen Prozessen (Zahlungen, Tools). Erstellung und Verwaltung von Stellenanzeigen. Koordination von Bewerbungsgesprächen und Kommunikation mit Bewerbenden. Strukturierung und Pflege des Recruiting-Prozesses.
Anforderungen: Deutsch auf muttersprachlichem Niveau. Mindestens 2 Jahre Erfahrung als Executive Assistant oder im Recruiting/HR. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften oder Gründerinnen und Gründern. Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit Google Workspace, Slack, Notion oder ähnlichen Tools. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Diskretion.
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Zur Verstärkung unseres Trainerpools suchen wir IT-Dozent:innen, die unsere Teilnehmer:innen auf ihrem Weg zum Fachinformatiker in die IT-Welt begleiten und praxisnahes Know-how vermitteln. Themenbereiche: Programmierung (z.B. Python, Java, C#), CCNA/Netzwerktechnik, Computer-Netzwerke, SQL/Datenbanken, Linux (Administration & Grundlagen), PowerShell.
Aufgaben: Durchführung von praxisnahen Schulungen vor Ort in Berlin (ggf. auch online). Betreuung und Unterstützung der Teilnehmer:innen beim Wissenserwerb, ggf. Vorbereitung auf die Examensprüfung.
Anforderungen: Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine abgeschlossene Ausbildung in einem IT-Beruf. Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der genannten Themenfelder. Aktuelle Zertifizierungen in den o.g. Themen wünschenswert. Idealerweise Erfahrung in der Erwachsenenbildung oder in der IT-Ausbildung. Freude an der Wissensvermittlung und am Umgang mit Menschen. Geduld, Kommunikationsstärke und eine strukturierte Arbeitsweise.
Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme mit deinem Profil und deinen Themen-Schwerpunkten.
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Wir suchen eine zuverlässige Assistenz zur Unterstützung unseres Fulfillment-Teams. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Kundenprojekte im Bereich digitales Recruiting reibungslos umgesetzt werden – von der Vorbereitung bis zur Veröffentlichung.
Aufgaben: Unterstützung bei der Umsetzung neuer Kundenprojekte (z. B. Onboarding-Daten prüfen, Projektunterlagen vorbereiten). Erstellung und Pflege von Recruiting-Funnel- und Kampagnen-Daten in unseren Tools. Koordination von Freigaben, Rückfragen und interner Abstimmung. Dokumentation der Prozesse.
Anforderungen: Erfahrung im Projekt- oder Kampagnenmanagement von Vorteil. Zuverlässige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Gutes technisches Verständnis und Interesse an digitalen Tools (z. B. ClickUp, Google Workspace, Canva, Onepage). Ausgeprägte Kommunikationsstärke. Hohe Eigenverantwortung.
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Wir suchen aktuell nach tatkräftiger Unterstützung für Arbeiten auf diversen Events und Festivals - deutschlandweit.
Anforderungen: Führerschein Kl. B oder höher. Reisebereitschaft. Motivation, an interessanten Projekten teilzunehmen. Fähigkeit, kleine Jobs und Aufbauten auszuführen.
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We are an e-commerce startup that sells custom pet socks, allowing customers to upload images of their pets to have them printed on high-quality socks. As the leading brand in our sector in Europe, we are expanding into new markets, including Latam. We are looking for a new remote customer support team member who is native in Spanish and answers questions from our Spanish and Latam customers for about 2 hours per day.
Tasks: Respond to Customer Queries: Provide timely and professional assistance via email and social media platforms in Spanish. Resolve Issues: Handle complaints, process refunds, manage exchanges, and escalate complex cases to the appropriate team. Order Management: Track orders, answer questions about delivery, and ensure customer satisfaction post-purchase. Brand Advocacy: Represent the company’s values and ensure a positive brand image in every interaction.
Requirements: Must be proficient in Spanish and fluent in English. Prior experience in customer service is preferred. Strong communication and problem-solving skills. Availability to work over the week (~2hrs per day)
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Sie werden 1-1 Online-Spanisch- bzw. Italienischunterricht über Zoom/Google Meet für eine Reihe von hauptsächlich erwachsenen Lernenden erteilen. Sie werden zwischen 10 und 25 Unterrichtsstunden (eine Unterrichtsstunde dauert 45 Minuten) auf verschiedenen Niveaus erteilen. Sie werden von Anfänger bis Fortgeschrittene Kurse durchführen.
Anforderungen: Sie müssen Spanisch- bzw. Italienisch-Muttersprachler sein. Sie müssen eine Lehrbefähigung haben. Sie müssen einen Hochschulabschluss haben. Sie müssen Erfahrung im Unterrichten von CILS oder CELI Prüfungen haben. Erfahrung im Online-Unterricht ist wünschenswert. Es ist ein Bonus, wenn Sie eine weitere Sprache sprechen können und ein geselliger Mensch sind.
Wenn Ihre Bewerbung den Anschein erweckt, dass Sie das Profil eines Homestudies-Lehrers erfüllen, laden wir Sie zu einem Vorstellungsgespräch ein, um Sie besser kennen zu lernen. Dabei werden wir Sie auch über die nächsten Schritte informieren.
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Koordination von Terminen und Anfragen, Postbearbeitung sowie interne und externe Korrespondenz. Fristenkontrolle, Auftragsmanagement sowie Zuarbeiten für das Controlling und die Rechnungsschreibung. Verantwortung für den Empfangsreich – Du bist der Dreh- und Angelpunkt unserer Kanzlei und sorgst dafür, dass alle digital arbeiten können. Genug Raum für deine eigenen Initiativen im Unternehmen.
Anforderungen: Ein Organisationstalent mit abgeschlossener kaufmännischer oder vergleichbarer Ausbildung, gerne auch Persönlichkeiten aus der Hotellerie, Einzelhandel oder Gastronomie. Berufserfahrung im Sekretariat einer Steuer- oder Rechtsanwaltskanzlei, oder im Assistenz- bzw. Empfangsbereich wünschenswert. Ein geübter Umgang mit MS-Office, die Bereitschaft sich mit neuen Softwareanwendungen, z.B. DATEV, auseinanderzusetzen sowie ein grundsätzliches Verständnis und Interesse an Digitalisierungsprozessen. Genauigkeit, Verlässlichkeit, Termintreue und Menschenkenntnis sind unerlässlich im Umgang mit den sensiblen Daten unserer Mandanten. Kommunikative Teamplayer mit Begeisterung, Engagement, Affinität für digitales Arbeiten und mit Sinn für familiäre Werte passen gut zu uns, weil diese Eigenschaften unser Team auszeichnen.
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We are looking for an experienced and hands-on SIM/eUICC Expert / Solution Engineer to support the implementation, testing, and go-to-market of new eSIM products for both Consumer and IoT use cases, in alignment with GSMA SGP.22 and SGP.32 standards.
Tasks: Design and test the new fully compliant SGP.32 IoT eUICC product (multi-form factor, multi-grade). Design and test new Consumer and IoT eSIM profiles products, relying on emnify eIM and SMDP+ platforms (SGP.22 and SGP.32). Coordinate with SIM vendors to define technical specifications, provisioning requirements, and delivery schedules. Support development and testing of a Multi-IMSI STK Java Card Applet for eSIM and eUICC and ensure full interoperability across different vendor platforms. Drive the acceptance testing and production rollout of the eSIM and SIM products. Design, maintain and execute test suites (live and scripted command-based) for SIM/eSIM functionality, device compatibility and OTA behaviors. Troubleshoot complex SIM/device/network issues and provide technical root cause analysis and fixes. Participate in project tracking, documentation and milestone delivery from development through go-to-market. Produce technical and commercial collaterals to support internal stakeholders and external customers (e.g. Product briefs, API docs, support materials, pricing sheets, internal announcements)
Skills: Proven experience in SIM/eSIM product engineering, testing, or technical consulting. Strong expertise with SGP.02, SGP.22, SGP.32, SIM file structure design, OTA operations (HTTP, SMS), and GSMA testing standards. Hands-on experience with SIM vendors and mobile operators worldwide. Familiarity with mobile core elements (HLR/HSS/AUC) and connectivity management platforms. Experience designing OTA campaigns and working with SMDP/SMDP+/SMSR/eIM platforms and APIs. Ability to debug and analyze SIM/device/network issues using industry tools. Fluent in English; excellent communication and documentation skills. Self-motivated and capable of managing technical deliverables and priorities independently.
This is a freelance role (daily/hourly contract) with a minimum duration of 6 months and the possibility to work remotely, but with regular travel when required.
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Für einen meiner besten Kunden aus der Energiebranche suche ich einen engagierten Programmmanager. Es wird ein projektübergreifendes Monitoring aufgebaut, das als zentrale Instanz dient, um Transparenz zu Themen wie das Ressourcenmanagement schaffen soll.
Aufgaben: Schaffung von Transparenz über konsolidierten Fortschritt und Abhängigkeiten in den Einzelprojekten. Analyse und Bewertung der bestehenden Programmsteuerung. Weiterentwicklung des Zielbilds für die Programmsteuerung (inkl. Rollen, Prozesse, Tools). Aufbau und Implementierung einer strukturierten Programm Governance inkl. Entscheidungswegen, Eskalationspfaden, etc. Definition klarer Schnittstellen zu bestehenden Gremien, dem Projektportfoliomanagement und relevanten Linienfunktionen. Definition und Etablierung von KPIs, Steuerungsgrößen und standardisiertem Reporting sowie Entwicklung einheitlicher Templates für Statusberichte, Risikoberichte, Abhängigkeitsmanagement etc. Entwicklung eines übergreifenden Kommunikationskonzepts.
Anforderungen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Programmmanager oder Programmsteuerungsberater. Erfahrung in der Steuerung komplexer, multipler IT-Projekte/Programme. Sehr gute Kenntnisse gängiger PPM-/PMO Methoden. Erfahrung mit Schnittstellenmanagement zu Linienfunktionen und Entscheidungsgremien. Change Management-Kompetenz zur Einführung neuer Governance-Strukturen. Erfahrung im Coaching von Programmleitern und PMOs. Analytisches Denken: Fähigkeit zur Bewertung bestehender Steuerungsmodelle und zur strukturierten Weiterentwicklung. Kommunikationsstärke: Sicheres Auftreten in Managementgremien und im Stakeholderdialog.
Start: Ab sofort. Auslastung: 4-5 Tage/Woche. Laufzeit: 3 Monate mit Option auf Verlängerung. Standort: Anfangs 3 Tage/Woche vor Ort in Hannover, danach 1 Tag/Woche in Absprache.
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Arbeiten in Produktionsumgebung mit alten Windows-XP/7-Rechnern. Bearbeitung von IT-Tickets und spontanen Problemen. Ausbau von HDDs/SDCs, Backup und Wiederherstellung. Installation & Einrichtung neuer PCs (Azure, Labeling, AD). Erstellung von Skripten (PowerApps, PowerBI für Info- & LPMS-Boards). Wiederinbetriebnahme von Zeiterfassungssystemen. Patchen & Dokumentation von LAN-Kabeln und Patchpanels. RDP/TeamViewer-Zugänge einrichten & dokumentieren. Druckerwartung: Thermokopf tauschen, Druckausrichtung. IP-Adressen reservieren & im DHCP dokumentieren. Programme umziehen / neu installieren.
Anforderungen: IT Support Erfahrung. Erfahrung mit einem Ticketsystem.
Standort: Eurasburg. Dauer: 20.06.2025 - 20.08.2025.
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Wir suchen ab 25.07.2025 einen Leitstandfahrer (m/w/d) – Inbetriebnahme Rauchgasreinigungsanlage in CH-4528 Zuchwil, Schweiz.
Aufgaben: Sie übernehmen die Inbetriebnahme einer neu errichteten Rauchgasreinigungsanlage (FGT-Anlage mit zwei Linien) im Rahmen eines internationalen Projekts. Sie arbeiten im 12-Stunden-Schichtbetrieb im Leitstand und koordinieren aktiv die Abläufe während des "hot commissioning". Sie agieren als Leitstandfahrer und sind verantwortlich für die Überwachung und Steuerung der Anlage gemäß den Betriebs- und Sicherheitsvorgaben. Sie dokumentieren die durchgeführten Schritte und tauschen sich regelmäßig mit dem LAB Commissioning Manager sowie dem Engineering-Team vor Ort aus. Sie tragen aktiv zur Umsetzung und Optimierung der Anfahrprozesse bei und passen sich flexibel an den sich entwickelnden Projektzeitplan an.
Anforderungen: Sie verfügen über nachgewiesene Erfahrung in der Inbetriebnahme technischer Anlagen, idealerweise im Bereich Rauchgasreinigung oder thermischer Verfahrenstechnik. Sie haben bereits im Schichtbetrieb gearbeitet und sind mit den Anforderungen eines 12-Stunden-Wechsels vertraut. Sie bringen ein gutes Verständnis für technische Prozessabläufe mit und behalten auch unter Zeitdruck den Überblick. Sie kommunizieren sicher auf Englisch in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind hilfreich, da die Bedienoberflächen im Leitstand in deutscher Sprache ausgeführt sind. Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität hinsichtlich Arbeitszeit und Aufgabenverteilung aus.
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Wir suchen im Öffentlichen Sektor Beratungsleistungen im Bereich IT-Infrastrukturarchitektur von Juli 2025 bis Januar 2026 in Hamburg.
Aufgaben: Erstellung von Architektur-Designs (High-Level, Low-Level) und Design-Guides. Konzeption einer modernen, verteilten Netzwerkinfrastruktur. Entwicklung von IP-Adressierungskonzepten und Infrastrukturplanung. Erarbeitung nachnutzbarer Architekturstandards und -bausteine. Fachliche Abstimmungen mit Projektbeteiligten zu Architekturfragen.
Anforderungen: Fundierte Erfahrung in der Konzeption komplexer IT-Infrastrukturen (insb. Netzwerk). Sicherer Umgang mit Architekturframeworks und Modellierungsmethoden. Kenntnisse im Aufbau sicherheitskritischer IT-Systeme. Fähigkeit zur selbständigen Erstellung technischer Dokumentationen. Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) in Wort und Schrift.
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Unsere Vision ist es, ein erfolgreiches und nachhaltiges Unternehmen im Mobilfunkbereich gemeinsam mit Ihnen weiter auszubauen. Dafür stellen wir handverlesene, interdisziplinäre Teams zusammen, bei denen uns Talent, Esprit und inspirierende Führung wichtiger sind als konzeptionelle Rahmenbedingungen. Wir suchen Menschen, die Wert legen auf Kommunikation, Kooperation, Vertrauen und Fairness sowie den Mut und die Leidenschaft neue Wege zu begehen.
Aufgaben:
Sekretariats- und Büroaufgaben wie z.B. Telefonate und Korrespondenz jeglicher Art. Arbeiten mit den Office-Programmen und Datenbanken. Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen und Besprechungen. Überwachung der Bearbeitung und der Dokumentation. Koordination, Organisation und Ablage der eingehenden Dokumente in Abstimmung mit dem jeweiligen Ansprechpartnern. Überwachung des eingehenden Schriftverkehrs im Zusammenhang mit den jeweiligen Ansprechpartnern. Organisation von Terminen. Erfahrung mit Projektmitarbeit. Eigenverantwortung und Selbstdisziplin. Mut, eigene Entscheidungen zu treffen. Strukturiertes Arbeiten, eigenständiges Setzen von Prioritäten. Sicherheit im Umgang mit Menschen (persönlich und telefonisch). Organisationstalent.
Anforderungen: Kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare Qualifikation. Von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig: einschlägige Erfahrungen im Bereich Mobilfunk/Behörden/Bau. Erfahrungen im Bereich Büromanagement. Von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig: Mobilfunk Kenntnisse. Sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift. Führerschein Klasse B. Teamorientiert, motiviert, lernbereit, verlässlich und verantwortungsbewusst.
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Für ein spannendes Projekt im IT-Serviceumfeld suchen wir einen erfahrenen ServiceNow Berater (m/w/d), der die Weiterentwicklung und Integration der Plattform maßgeblich mitgestaltet. Im Fokus stehen die Optimierung bestehender Prozesse, die technische Anbindung neuer Fachbereiche sowie die enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern.
Aufgaben: Koordination externer Dienstleister im Rahmen der ServiceNow-Entwicklung. Weiterentwicklung und Optimierung der ServiceNow-Plattform zur Abbildung neuer Workflows. Pflege und Anpassung von Service- und Applikationszuordnungen in enger Abstimmung mit internen IT-Teams und Dienstleistern. Integration des Projektmanagement-Moduls mit weiteren relevanten ServiceNow-Komponenten. Optimierung der Funktionen für Stakeholder wie Finance und Guest Commerce sowie deren technische Anbindung. Unterstützung im CMDB-Management, inkl. Anbindung externer Datenquellen und Sicherstellung der Governance. Umsetzung von Anforderungen im Bereich Service Fulfillment (z. B. Dashboards und Reportings). Enge Zusammenarbeit mit Service Managern, Delivery Managern, Architekten und weiteren Schnittstellenpartnern.
Anforderungen: Tiefgehende Erfahrung mit der ServiceNow-Plattform (insb. Workflow-Design, CMDB, Reporting, Modul-Integration). Kenntnisse im Bereich IT Service Management. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und in der Koordination externer Dienstleister. Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und strukturierte Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Start: 15.07.25, spätestens 15.08.25. Auslastung: 2-3 Tage/Woche. Laufzeit: Erstbeauftragung 3 Monate mit der Option auf Verlängerung. Standort: 95% Remote, für Meetings vor Ort im Raum Rostock nach Absprache.
Melde dich gerne mit Profil und Stundensatz.
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Um weiter zu wachsen, sind wir auf der Suche nach IT-Supportern (Computer + Smartphone)
Aufgaben: Du hilfst von Deinem Arbeitsplatz aus Kunden weiter, die Probleme rund um den Computer und/oder Smartphone haben – vom Treiberproblem bis zur Virenbeseitigung oder App-Installation.
Anforderungen: Du bist ein Computer-Ass und/oder Smartphone Ass. Dabei ist uns egal, ob du deine Kenntnisse in der Informatik-Ausbildung, als Sys-Admin oder im Apple Support gewonnen hast. Du bist kommunikativ und hast Spaß daran, Kunden bei der Lösung ihrer Probleme zu helfen. Du hast Erfahrung mit Fernwartungs-Software (z.B. TeamViewer). Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.
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Wir sind auf der Suche nach Mitarbeitern (m/w/d) im Customer-Support-Team und im Office Management für uns sowie für unsere Partnerunternehmen.
Aufgaben: Du kümmerst dich um Kundenanfragen im Chat und per Mail. Du unterstützt im Office Management.
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Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsmaßnahmen. Betreuung von Social-Media-Kanälen und Website-Inhalten. Organisation und Begleitung von Veranstaltungen
Erstellung von Informationsmaterialien. Ansprechpartner für Putenbetriebe, Medien und Stakeholder.
Anforderungen: Erfahrung in der Öffentlichkeitsarbeit. Idealerweise Verständnis für landwirtschaftliche Themen. Kommunikationsstärke und eigenständige Arbeitsweise.
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