Coaching und Beratung von Einzelpersonen verschiedenster Berufsgruppen. Individuelle Berufs- und Karriereplanung mit Rücksicht auf gesundheitliche Einschränkungen sowie Entscheidungsunterstützung. Identifizierung möglicher Hemmnisse und Entwicklung von Bewältigungsstrategien für die Arbeits(wieder)aufnahme oder den Bewerbungsprozess. Erarbeitung beruflicher Alternativen und Bewerbungsunterstützung. Erfassen von Kompetenzen, Kompetenzlücken und Weiterbildungsbedarfen sowie Beratung zum Ausbau von Kompetenzen. Administration, Dokumentation und Berichtswesen für den gesamten Klienten-Prozess, auch in Zusammenarbeit mit (öffentlichen) Kostenträgern.
Anforderungen: Abgeschlossenes Studium in Psychologie, Wirtschaftspsychologie, Gesundheitsmanagement oder vergleichbar. Fachkenntnisse rund um die Themen Arbeitswelt und Bewerbungsprozesse. 2-3 Jahre Berufserfahrung mit (psychisch) gesundheitlich belasteten Klient:innen, Erfahrung in der Beratung/ im Coaching von Einzelpersonen von Vorteil (eine Coaching-Ausbildung ist keine zwingende Voraussetzung). Coaching Erfahrung im SGBII & SGBIII-Bereich. Hohe menschliche Empathie und gleichzeitig professionelle Distanzierungsfähigkeit im Umgang mit Menschen in schwierigen Lebenssituationen. Eigenverantwortliche, strukturierte und sehr gut organisierte Arbeitsweise, unternehmerisches Denken. Sehr gutes Auftreten sowie mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen. Fundierte MS-Office Kenntnisse.
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Wir suchen ab sofort eine Lerntherapeutin bzw. einen Lerntherapeuten.
Aufgaben: Therapie mit Kindern mit Lese-Rechtschreibschwäche, Rechenschwäche und Aufmerksamkeitsstörungen. Fachtestungen. Beratung der Eltern. Lehrergespräche.
Anforderungen: Wir wünschen uns einen Abschluss in Pädagogik, Heilpädagogik oder Psychologie. Zusatzqualifikation in Lerntherapie (FiL oder vergleichbar). Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Bereitschaft zur Fortbildung.
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Wir suchen für unsere Standorte in Österreich (Wien, Villach) sowie in Deutschland (Burghausen, Frankfurt am Main) ab sofort erfahrene sowie unternehmerisch denkende und handelnde Mitarbeitende als Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Sicherheits- und Gesundheitsschutz-Koordinatoren (m/w/d)
Aufgaben: Koordination und Begleitung der ausführenden Unternehmen in Abstimmung mit Auftraggeber/Bauherren. Evaluierung und Erstellung von baustellenspezifischen Unterlagen, Dokumenten und Konzepten in Abstimmung mit Auftraggeber/Bauherren. Organisation und Durchführung von Besprechungen, Unterweisungen, Schulungen und Tool-Box Meetings. Erstellung, Verfolgung und Umsetzung von Maßnahmen zur effizienten Projektabwicklung in Abstimmung mit Auftraggeber/Bauherren.
Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufs- und Baustellenerfahrung sowie Erfahrung in der Projektabwicklung bzw. Projektkoordination
Interesse zur Weiterentwicklung als Fachkraft für Arbeitssicherheit und/oder zum SiGe-Koordinator bzw. Brandschutzbeauftragten. Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1) und Englischkenntnisse (mindestens A2). Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office). Flexibel, reisebereit, strukturiert, eigenständig sowie team- und lösungsorientiert.
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Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit remote als Prüfungskorrektor:in auf Honorarbasis ab dem 01.09.2026.
Aufgaben: Du kontrollierst und bewertest Prüfungsleistungen im Bereich Grundlagen der Immobilienwirtschaft gemäß den geltenden Bewertungskriterien. Du setzt die im Modulhandbuch definierten Anforderungen und Lernziele bei der Korrektur konsequent um. Du trägst durch eine sorgfältige und nachvollziehbare Bewertung zur Qualität der Lehre bei.
Anforderungen: Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Immobilienmanagement, Immobilienwirtschaft oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Lektorat:in, Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. Du bringst eine Affinität zur Online-Lehre mit und hast Interesse an E-Learning sowie webbasierten Lehr- und Lernformaten. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens.
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Verantwortung für die Überwachung und Einhaltung aller Exportvorschriften. Definition von Prozessen zur Sicherstellung der Compliance mit internationalen Handelsgesetzen und enge Zusammenarbeit mit Versanddienstleistern und Spediteuren. Sichere Identifizierung von Prozessproblemen. Bearbeitung von Zollanfragen und Zusammenarbeit mit dem Bundesamt für Wirtschaft und Ausfuhrkontrolle. Überwachung Ausfuhrprozessen in Embargoländer. Kenntnisse von Materialen die militärisch nutzbar sind.
Anforderungen: Erfahrung in der Exportkontrolle und Kenntnisse der internationalen Handelsgesetze. Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder vergleichbar. Fähigkeit rasch Prozessprobleme zu erkennen und zu lösen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse. Nach zweiwöchiger Einarbeitung ist Remote Arbeit möglich.
Start: Asap. Dauer: 6 Monate mit Option auf Verlängerung. Auslastung: Vollzeit wünschenswert. Einsatzort: Mannheim & remote.
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Erläuterung der grundlegenden Funktionsweise des Produktes. Geräteeinweisung im häuslichen Bereich (Inbetriebnahme, Erklärung, Erläuterung Gebrauchshinweise). Anpassung an das individuelle Gangbild des Kunden. Erhebung von Kundendaten, Kundendokumentation. Anfertigen einer Videodokumentation. Kommunikation mit dem Innendienst.
Anforderungen: Sie verfügen über eine Ausbildung im medizinischen Bereich, vorzugsweise aus den Berufsfeldern Physiotherapie, Orthopädie- und Reha-Technik, MTA, Krankenpflege. Hohes Maß an Empathie. Kunden- und Serviceorientierung. Ergebnisorientierte Arbeitsweise. Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität zeichnen Sie aus. Sie gehen sicher mit modernen Informations- und Kommunikationstechnologien um. Sie sind bestens organisiert und planen strukturiert. Besitzen eine hohe Reisebereitschaft. Führerschein Klasse B (3)
Einsatzorte: Bremen, Dresen, Münster, Hannover, Stuttgart, Leipzig, Brandenburg.
Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail.
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Aufbau und Überarbeitung von SAP-PM-Datenstrukturen wie technische Plätze, Equipments, Hierarchien. Übernahme und Aufbau von Wartungsplänen sowie Arbeitsplänen, Checklisten und Katalogen. Pflege und Bereinigung von PM-Stammdaten inklusive Massendatenpflege in SAP PM. Steuerung von Instandhaltungsprozessen in SAP PM wie Meldungen, Aufträge, Rückmeldungen und Abschlüsse. Schnittstelle zwischen Instandhaltung, Fachbereichen sowie IT für Anforderungsaufnahme und Ticketpriorisierung.
Anforderungen: Mehrjährige Projekterfahrung als Key User - oder in einer vergleichbaren Position. Sehr gute Kenntnisse in SAP PM/EAM im S/4HANA- sowie SAP R3 Umfeld mit Fokus auf Stammdatenmanagement. Erfahrung im Datenaufbau, Sicherstellung der Datenqualität sowie Bereinigung unstrukturierter Datenlagen. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Stundensatz vor Ort und remote: 75€. Vor Ort in Edewecht: 2-3 Tage/Woche. Kapazität: 80%. Projektstart: 01.06.26. Projektdauer: ca. 1 Jahr.
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Ab dem Schuljahr 2026/27 wird der Bildungsraum Standort Kork um das einjährige Berufskolleg für Sozialpädagogik (1BKSP) erweitert. Der Beginn der Erzieherausbildung ist für September 2027 vorgesehen. Für diesen Fachbereich suchen wir einen Dozenten (m/w/d) für Deutsch und/oder Englisch.
Aufgaben: Kompetenzorientierter Unterricht in den Fächern Deutsch (1 WS) und/oder Englisch (2 WS). Weiterentwicklung des Curriculums. Eigenverantwortliche Kommunikation, Vernetzung und Zusammenarbeit mit dem Projektteam und dem Kollegium. Mitarbeit bei Schulentwicklungsprozessen des Bildungsraums.
Anforderungen: Ein abgeschlossenes Studium in mindestens einem der beiden o.g. Fächern idealerweise Lehrbefähigung für die Sek. II. Ggf. Bereitschaft zur Teilnahme an einer pädagogischen Nachqualifizierung als Voraussetzung für die formale Anerkennung als Lehrkraft durch das Regierungspräsidium. Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Engagement, Verantwortungsbewusstsein. Freude am Unterrichten und an der Begleitung unserer Fachschüler/innen. Affinität zur kreativen Unterrichtsgestaltung und zur Nutzung digitaler Medien. Identifikation mit christlichen Grundwerten.
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Für ein anspruchsvolles Kundenprojekt im Umfeld moderner Kollaborations- und SharePoint-Lösungen suchen wir erfahrene Unterstützung im Projektmanagement und in der Steuerung agiler Entwicklungsprozesse. Im Fokus stehen die Planung, Koordination und Weiterentwicklung von SharePoint-Anwendungen und Workflows in großen Enterprise-Umgebungen mit hohen Qualitäts-, Sicherheits- und Compliance-Anforderungen. Sie übernehmen Verantwortung in der Projektsteuerung, arbeiten eng mit Stakeholdern und Entwicklungsteams zusammen und treiben die erfolgreiche Umsetzung komplexer IT-Projekte aktiv voran.
Anforderungen: Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie gute Englischkenntnisse (mindestens B1). ITIL Foundation v4 Zertifizierung. Projektmanagement-Zertifizierung wie IPMA Level D, PRINCE2 Practitioner, PMI CAPM oder vergleichbar. Idealerweise ISTQB® Zertifizierung im Testmanagement.
Standort: Remote (80%), Bonn (10%), München (10%). Dauer: 01.07.2026 - 30.06.2030.
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Überwachung und QM/QS-seitige Prüfung von Sonderfreigaben auf Vollständigkeit, Plausibilität und Regelkonformität. Durchführung und Dokumentation von Lieferantenqualifikationsprüfungen und -Bewertungen aus QM/QS-Sicht. Pflege und Aktualisierung von Projektübersichten, Statuslisten und Maßnahmen-Trackern. Eigenständige Bearbeitung einzelner Projektaufgaben aus laufenden Optimierungs- und Verbesserungsprojekten. Unterstützung und Verfolgung von Abweichungen, insbesondere im Lieferanten- und Beschaffungsumfeld, inklusive Nachverfolgung von Maßnahmen.
Anforderungen: Erfahrung in der Prüfung, Bewertung und Nachverfolgung von Sonderfreigaben aus QM/QS-Sicht (Vollständigkeit, Nachvollziehbarkeit, Regelkonformität). Kenntnisse in der Lieferantenqualifikation und -Bewertung, einschließlich QS-seitiger Beurteilung. Erfahrung im Tracking und der Bearbeitung von Abweichungen im Lieferanten- und Beschaffungsumfeld. Strukturierte Pflege von Projektübersichten, Statusreports und Aufgabenlisten. Fähigkeit, Teilaufgaben aus laufenden Optimierungs- oder Verbesserungsprojekten eigenständig zu übernehmen und voranzutreiben. Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Dokumentationsqualität. Abgeschlossenes technisches, naturwissenschaftliches oder wirtschaftsnahes Studium (beispielsweise Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Life Sciences) oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung. Fundierte Kenntnisse im Qualitätsmanagement, idealerweise im regulierten Umfeld wie der Medizintechnik (EN ISO 13485). Sicherer Umgang mit qualitätsrelevanter Dokumentation, Bewertung sowie Nachverfolgung von Abweichungen und Sonderfreigaben. Projektmanagementerfahrung ist von Vorteil. Fundierte Erfahrung in Excel, insbesondere in der Makro-Erstellung. Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie hohes Verantwortungsgefühl. Klare, sachliche und lösungsorientierte Kommunikation – insbesondere im Schnittstellenumfeld. Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise. Sicherer Umgang mit internen Stakeholdern und externen Partnern.
Beginn: Ende Juli - Mitte September und November - Dezember. Dauer: 5 Monate mit kurzer Pause im Oktober. Auslastung: 4 Tage/Woche. Einsatzort: 3 Tage vor Ort in Baden-Württemberg, 1 Tag Remote.
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Für ein anspruchsvolles Projekt im öffentlichen Umfeld suchen wir aktuell einen erfahrenen Consultant (m/w/d) mit tiefgehender Expertise im Bereich Pull-Print-, Mobile-Print- und Print-Service-Lösungen. Im Rahmen des Projektes soll ein endgeräteunabhängiger Druckdienst eingeführt und der bestehende Print-Service zu einer modernen, sicheren Pull-Print-Lösung inklusive Scan-Funktionalitäten weiterentwickelt werden. Gesucht wird ein Spezialist mit technischem und konzeptionellem Fokus, der sowohl bei der Architektur als auch bei der Dokumentation und Serviceentwicklung unterstützt.
Anforderungen: ITIL Foundation v4 Zertifizierung. Kenntnisse der BSI-Grundschutzkataloge. Erfahrung mit CMDB- und Asset-Management-Systemen. Sehr gute Kenntnisse im Microsoft-Umfeld (System Center, Windows Client/Server, Print-Services). Erfahrung mit PowerShell-Scripting und servicebezogener Softwareentwicklung. Sehr gute Kenntnisse moderner Printtechnologien sowie Druckermanagement-Software. Erfahrung mit Pull-Print- und Mobile-Print-Lösungen.
Standort: Meckenheim, Remote. Dauer: 01.07.2026 - 31.05.2028.
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Für einen 2-tägigen Industrie-/Imagefilm-Dreh am 29. & 30.05. suchen wir eine erfahrene Aufnahmeleitung in Erfurt.
Aufgaben: Koordination am Set. Zeitplan im Blick behalten. Ansprechpartner für Team & Gewerke. Allgemeine Set-Organisation.
Gage: 400€ pro Tag (auf Rechnung). Drehort: Erfurt (bevorzugt aus Erfurt oder Umgebung)
Wir freuen uns über eine kurze Nachricht mit Referenzen.
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Für ein großes Infrastrukturprojekt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Projektleiter Wasserhaltung (m/w/d). Die Tätigkeit ist zu 30% im Remote und zu 70% entlang der Baustellen (zwischen Klein Rogahn und Haldensleben) und im Berliner Büro umzusetzen. Ziel ist die sichere Umsetzung wasserhaltungsrelevanter Maßnahmen, in der du eigenständig wasserhaltungsrelevante Aufgaben in den Projektphasen Planung, Bauvorbereitung und Bauausführung bearbeitest.
Aufgaben: Fachliche Beratung zu wasserhaltungsrelevanten technischen und wasserrechtlichen Anforderungen. Integration wasserhaltungsrelevanter Inhalte in Genehmigungs und Ausführungsunterlagen. Fachliche Abstimmung mit angrenzenden Fach- und Teilprojekten. Fachliche Begleitung der Entwicklung genehmigungsfähiger und umsetzbarer Wasserhaltungskonzepte. Abstimmung mit bauvorbereitenden Maßnahmen (z.B. Baugrund, Kampfmittel, Vermessung). Fachliche Begleitung der Umsetzung wasserhaltungsrelevanter Maßnahmen. Beratung bei der Koordination beteiligter Dienstleister. Sicherstellung der Einhaltung technischer, wasserrechtlicher und projektspezifischer Vorgaben sowie der erforderlichen Dokumentation. Fachliche Abstimmung mit zuständigen Behörden, der Bundesnetzagentur (BNetzA) und Trägern öffentlicher Belange. Sicherstellung der fachlichen Qualität, Konsistenz und Nachvollziehbarkeit wasserhaltungsrelevanter Unterlagen. Fachliche Bewertung von Planungs und Umsetzungsvarianten.
Anforderungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen, Geowissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Bereich Wasserhaltung, Grundwasserbewirtschaftung oder vergleichbarer wasserbezogener Fachthemen. Erfahrung aus Infrastruktur oder Bauprojekten. Nachweisbare Kenntnisse wasserrechtlicher Anforderungen und Genehmigungsprozesse. Erfahrung in der fachlichen Abstimmung mit Genehmigungs und Fachbehörden sowie Trägern öffentlicher Belange. Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse mindestens auf Niveau B2 (GER) in Wort und Schrift. Gültiger Führerschein der Klasse 3 bzw. Klasse B. Gültige Arbeitserlaubnis für die Europäische Union.
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Wir organisieren rund 130 Webseminare pro Jahr und suchen für die organisatorische Betreuung unserer Veranstaltungen zuverlässige Unterstützung.
Aufgaben: Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf unserer Webseminare und unterstützt dabei sowohl Teilnehmende als auch Referierende. Außerdem dokumentierst du die Anwesenheit der Teilnehmenden und hilfst bei technischen Fragen oder Problemen während der Veranstaltungen.
Anforderungen: Du hast eine gute technische Auffassungsgabe und bereits Erfahrung mit gängigen Videokonferenz-Tools, idealerweise Zoom. Du arbeitest zuverlässig, serviceorientiert und flexibel. Zudem verfügst du über gute Deutschkenntnisse und eine stabile, schnelle Internetverbindung für die Arbeit im Homeoffice. Die Tätigkeit ist ortsunabhängig möglich; eine Nähe zu Düsseldorf ist von Vorteil.
Wir freuen uns über deine kurze Bewerbung und/oder Lebenslauf.
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Wir suchen Dich im aufsuchenden psychosozialen Coaching für Menschen mit psychosozialen und/oder gesundheitlichen Herausforderungen.
Aufgaben: Ziel- und lösungsorientierte Durchführung von psychologischem Coaching zur psychischen Stabilisierung der Teilnehmenden. Analysieren der momentanen psycho-sozialen Situation der Teilnehmenden und Aufbau einer Vertrauensbeziehung. Netzwerkarbeit mit Behörden und Einrichtungen und psychosoziale Begleitung und Unterstützung bei der Einmündung in relevante Therapieprogramme (z.B. Soziotherapie, ambulante Psychotherapie, stationäre Aufenthalte, medizinische Therapie). Hilfe bei der Bewältigung von Alltagsproblemen sowie der Erreichung einer gewissen Tagesstruktur und Unterstützung bei der Implementierung positiver Gewohnheiten. Anbindung an das Gesundheitssystem, Gesundheitsbildung und Motivation zur Führung eines präventiven Lebensstils. Erarbeitung eines persönlichen und beruflichen Profils respektive von alternativen Beschäftigungsformen zur Heranführung an den Arbeitsmarkt. Unterstützung bei der Stellensuche, Nutzung verschiedener Online-Portale und Bewerbungsmanagement unter Berücksichtigung der persönlichen beruflichen Vorstellungen der teilnehmenden Person. Heranführung an Bewerbungsverfahren (Online, Print, E-Mail) und Unterstützung des Bewerbungsprozesses sowie der Erstellung und Aktualisierung von Bewerbungsunterlagen. Stärkung und Training der persönlichen Bewerbungskompetenz (Telefonische / persönliche Bewerbung) und Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche. Dokumentation der Arbeit und Erstellung von Abschlussberichten.
Anforderungen: Studium der Psychologie (Diplom, B.Sc., M.Sc.) oder verwandter Fachbereiche mit psychologischen und/oder pädagogischen Inhalten respektive alternativ eine psychosoziale Berufsausbildung mit Berufserfahrung. Weiterbildung im Bereich systemische Therapie und Beratung sowie Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychosozialen Herausforderungen. Sympathische, persönlich stabile und engagierte Person mit einer wertschätzenden und professionellen Haltung gegenüber unseren Klient/innen und allen weiteren Personen, die in den Arbeitsprozess eingebunden sind. Freude an einer verantwortungsvollen und selbstständigen Arbeitsweise sowie Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise. Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie gute Kenntnisse in MS Office. Bereitschaft, aufsuchend zu arbeiten sowie einen Führerscheinklasse B und einen eigenen PKW.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Aufnahmeleitung (d/m/w) am Standort Frankfurt am Main.
Aufgaben: Du überwachst eigenständig den Auf-, Abbau sowie den reibungslosen Ablauf der Veranstaltung. Du stimmst dich eng mit der Technik ab und setzt Regieanweisungen (Cues) präzise um, insbesondere für Sprecher/innen und weitere Beteiligte. Als zentrale Ansprechperson vor Ort begrüßt du Teilnehmende und sorgst für eine professionelle Betreuung. Herausforderungen oder Konflikte löst du souverän und lösungsorientiert. Du verbindest Regie/Backstage, Kundenseite und den sichtbaren Eventbereich und stellst einen klaren Informationsfluss sicher.
Anforderungen: Erfahrung als Floor Manager, Aufnahmeleiter oder in einer vergleichbaren Rolle im Live- oder Broadcast-Umfeld. Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke. Organisationstalent und die Fähigkeit, auch unter Zeitdruck den Überblick zu behalten. Erfahrung im Umgang mit hochkarätigen Kund/innen, idealerweise im Corporate- oder Finanzumfeld. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Flexibilität für projektbasierte Einsätze (tageweise / mehrtägig)
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Ich bin im Bereich Gebäudereinigung & Entrümpelung tätig und suche langfristig jemanden mit Erfahrung in Social Media, Werbung, Kleinanzeigen und Büroorganisation, der mich dabei unterstützt und gemeinsam mit mir Dinge umsetzt - gesucht wird eine zuverlässige Unterstützung für Büro, Werbung, Organisation und Online-Aufgaben.
Aufgaben: eBay-Kleinanzeigen erstellen und verwalten. Facebook & Social Media betreuen. Werbung im Internet schalten. Einträge bei 11880, Gelbe Seiten etc. verwalten oder erstellen. Kundenanfragen und E-Mails beantworten. Angebote vorbereiten. Aufträge organisieren. Texte und Beiträge erstellen. Werbung & Kundengewinnung unterstützen. Allgemeine Online-Aufgaben erledigen. Gemeinsam Ideen umsetzen und weiterentwickeln.
Anforderungen: Erfahrung mit PC, Internet & Social Media. Selbstständiges Arbeiten. Zuverlässigkeit. Gutes Schreiben und Formulieren. Motivation und Mitdenken.
Start ca. 20€ Stundenlohn je nach Erfahrung und Absprache. Eine langfristige Zusammenarbeit ist mir wichtig.
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Wir suchen einen zuverlässigen Freelancer (m/w/d) zur Unterstützung bei der Kundengewinnung im Bereich Reinigung & Entrümpelung.
Aufgaben: Hausverwaltungen und potenzielle Kunden im Raum Hamburg & Seevetal besuchen, unsere Dienstleistungen kurz vorstellen, Flyer/Kontaktdaten übergeben.
Anforderungen: Freundliches und gepflegtes Auftreten, Deutschkenntnisse, eigenständiges Arbeiten.
Bezahlung auf Provisionsbasis (50–150 € pro Auftrag)
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Wir suchen ab sofort Trainer (m/w/d) für ein- oder mehrwöchigen Onlineunterricht in unseren IT-Weiterbildungen zum/zur Linux-Administrator/in und/oder unseren Umschulungen der Fachinformatiker/innen Systemintegration (FISI)
Aufgaben: Linux Essentials. LPIC-1 Linux Administrator/in (u.a. Prüfungsvorbereitung). Lernfeld "Netzwerke und Dienste bereitstellen". Lernfeld "Servicedienste bereitstellen und Administrationsaufgaben automatisieren" Lernfeld "Betrieb und Sicherheit vernetzter Systeme gewährleisten".
Anforderungen: Ausbildereignung IHK (AEVO) oder die Bereitschaft, diese zu erlangen. Unterrichtserfahrung in der Erwachsenenbildung, idealerweise im geförderten Bildungsbereich (Nachweis erforderlich). Abgeschlossene(s) IT-Ausbildung / Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation. Idealerweise hast du Erfahrung im Pflegen von Servern unter verschiedenen Linux-Distributionen, kennst dich mit dem Hardening von Servern und Netzwerken aus und hast bereits Container eingesetzt. Aktuelle LPIC-1 Zertifizierung (nicht älter als 5 Jahre) oder die Bereitschaft, diese Zertifizierung abzulegen, weitere Linux-Zertifizierungen sind von Vorteil. Die Bereitschaft, sich kontinuierlich weiterzubilden.
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Begleitung und Unterstützung eines Teams und spezifischer Rollen in den ARTs. Unterstützung des Product Owners.
Anforderungen: Mehrjährige Berufserfahrung als Product Owner/Projektmanager in Projekten mit skalierter Agilität, im Idealfall mit SAFe. Ausgewiesene Coaching. Erfahrung für Personen in der Weiterentwicklung agiler Rollen. Erfahrung im Einsatz und in der Schulung von PO/PM-Werkzeugen. Coachings Skills um Personen in agilen Rollen zu entwickeln. Konfliktfähigkeit und Durchsetzungsvermögen. Erfahrung als Trainer, Mentor. Erfahrung als SM/RTE. Wissen zu skalierter Agilität, Lean Management und Change Management. Sehr gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich)
Arbeitsort: Luzern und remote innert Schweiz (60/40). Startdatum: 01.06.2026. Laufzeit: bis Jahresende mit Option.
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Umstellung von Zahlungsverkehrsformaten auf ISO20022. Anpassung von Überweisungs- und Lastschriftprozessen. Customizing und Betreuung im SAP FI Umfeld. Integration und Anpassung von Zahlungssystemen. Umsetzung von Änderungen in Vorsystemen und angebundenen Modulen. Beratung und Begleitung von Transition und Go-live. Analyse und Optimierung der technischen Bankenkommunikation. Unterstützung bei der Einführung von Auslandszahlungsformaten.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld. Fundierte Kenntnisse in SAP FI sowie idealerweise SAP FS-CD / HCM. Erfahrung mit ISO20022 und PAIN-Formaten. Kenntnisse in der technischen Bankenkommunikation. Erfahrung mit Payment-Lösungen z.B. Serrala Payment Suite. Know-how im Bereich Auslandszahlungen. Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Start: Juni 2026. Laufzeit: 6 Monate. Remote. Bewerbungsfrist: 08.05.2026.
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Ich suche einen erfahrenen Verkehrsdienstleister in München für die Einrichtung von Halteverbotszonen sowie Absicherung von Baustellen.
Anforderungen: Eigener Transporter (Sprinter, Master o.ä.) sowie RSA 21 Zertifizierung.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt projektbefristet einen SAP Consultant (m/w/d) für (20-30 Stunden)
Aufgaben: Analyse und Abstimmung von Anforderungen erfolgen gemeinsam mit den Fachbereichen, wobei du eine zentrale Schnittstellenfunktion übernimmst. Konzeption, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Lösungen in SAP S/4HANA liegen in deinem Verantwortungsbereich (z.B. in Finance, Controlling, Logistik, Vertrieb oder Einkauf). Im Rahmen der Transformation bringst du dich aktiv in die Harmonisierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen ein. Durchführung von Fit-Gap-Analysen gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie das Ableiten und Umsetzen passender Lösungen. Das Customizing in den relevanten SAP-Modulen wird von dir übernommen, zudem unterstützt du bei der Integration angrenzender Bereiche und Systeme. Fach- und IT-Konzepte werden von dir erstellt und dienen als Grundlage für die weitere Umsetzung. Planung und Durchführung von Tests (z.B. SIT und UAT) erfolgen durch dich, inklusive Fehleranalyse und nachhaltiger Behebung. Bei Datenmigrationen unterstützt du insbesondere im Mapping, bei der Validierung sowie bei Testläufen. Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Key User und Endanwender zählen ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich. In enger Abstimmung arbeitest du mit der Projektleitung, den Fachbereichen sowie externen Implementierungspartnern zusammen. Eine strukturierte und nachvollziehbare Dokumentation aller Projektinhalte und Systemanpassungen.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld bringst du mit. idealerweise mit Fokus auf eines oder mehrere Module wie FI/CO, MM, SD, PP oder WM/EWM. Erste Kenntnisse in SAP S/4HANA sind von Vorteil und können von dir in der Praxis eingebracht werden. Eine analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet dich aus und hilft dir im Projektalltag. Erfahrung in Transformations- oder Migrationsprojekten ist wünschenswert und ergänzt dein Profil optimal. Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit bringst du mit. Eine Verfügbarkeit in Teilzeit (20–30 Stunden) passt gut zu deinem aktuellen Setup.
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Wir suchen für einen führenden kommunalen Infrastrukturdienstleister in München einen Experten für die BPMN-Prozessmodellierung und Workflow-Automatisierung.
Aufgaben: Modellierung und Optimierung komplexer Geschäftsprozesse unter Anwendung des BPMN-Standards. Konfiguration und technisches Setup einer Camunda-basierten Workflow-Engine. Analyse fachlicher Anforderungen und deren Überführung in automatisierte Workflows. Sicherstellung der technischen Machbarkeit der Prozessdesigns in enger Abstimmung mit den Projektbeteiligten. Erstellung und Pflege der Prozess- und Konfigurationsdokumentation.
Anforderungen: Sehr starke Kenntnisse in der BPMN-Modellierung und in der Prozessgestaltung. Erfahrung in der Konfiguration einer Camunda-basierten Workflow-Engine. Bereitschaft zur Vor-Ort-Präsenz in München an 2 Tagen pro Woche. Grundlegende Kenntnisse in der Softwareentwicklung.
Start: 18.05.2026. Einsatzort: München.
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Wir suchen für die Region Freiburg / Lörrach / Waldshut / Schwarzwald‑Baar‑Kreis / Hochschwarzwald engagierte Persönlichkeiten aus der Hotellerie, die ihre Erfahrung, Fachkompetenz und Leidenschaft für Gastgeberqualität als freies Mitglied der Klassifizierungskommission einbringen möchten.
Aufgaben: Unterstützung bei der Durchführung der Deutschen Hotelklassifizierung. Durchführung von EDV‑gestützten Hotelbegehungen auf Basis des offiziellen Kriterienkatalogs. Objektive, transparente Bewertung der Betriebe mit beratendem und wertschätzendem Ansatz. Partnerschaftlicher Umgang mit den Hotelbetrieben und verständliche Einordnung der Kriterien.
Anforderungen: Eigener PKW und Wohnsitz in der gesuchten Region oder im Umkreis von ca. 50 Kilometern. Abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe oder Tourismus sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie. Wertschätzende und emphatische Kommunikation mit Gastgeber/innen sowie sicheres Auftreten und echtes Interesse an den Menschen hinter den Betrieben. Freude am digitalen Arbeiten und sicherer Umgang mit Tablet und EDV‑gestützten Anwendungen. Zeitlicher Umfang nach Absprache etwa 1 bis 3 Tage im Monat mit langfristiger Perspektive.
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Durchführung von Audits nach dem IFS-Food, Broker, Logistics, Wholesale/Cash&Carry und ggf. weiteren Standards in der Lebensmittelindustrie (FSSC, Öko, MSC/ASC, QS, Glutenfrei etc.), überwiegend in Deutschland und europäischen Ausland.
Anforderungen: Vorzugsweise vorliegende Zulassung als IFS-Auditor/in. Abschluss eines lebensmittelbezogenen Studiums mit dreijähriger Berufserfahrung/Praktika oder Abschluss einer Ausbildung im Bereich in der Lebensmittelindustrie (oder gleichwertig) und mindestens dreijähriger Berufserfahrung. Reisebereitschaft und Flexibilität, deutsche Sprache, C1-Level, gute Englischkenntnisse. Sicherer Umgang mit üblichen Office-Programmen. Organisierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise. Wenn du dann auch noch ein zuverlässiges Urteils- und Entscheidungsvermögen besitzt, eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung besitzt, über Kommunikationskompetenz sowie ein offenes und bestimmtes Auftreten verfügst, einen ISO 9001 Lead-Auditor-Kurs erfolgreich absolviert hast, solltest du dich unbedingt bei uns melden.
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Für ein mittelständisches Medizintechnik-Unternehmen in Baden-Württemberg, das im Bereich endoskopische Medizinprodukte und minimal-invasive Therapielösungen tätig ist, suchen wir einen Regulatory Affairs Specialist (m/w/d) für die MDR-Transition (Umstellung auf neue EU-Medizinprodukte-Verordnung)
Aufgaben: Technische Dokumentation zusammenstellen. List of Applied Standards optimieren. GSPR-Listen erstellen/überarbeiten. Gap-Analyse durchführen. Schnittstelle zu benannter Stelle. Dokumentation für Audit vorbereiten.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in Regulatory Affairs (Medizintechnik). Nachweisliche MDR-Projekterfahrung (idealerweise Transition-Projekte). Sichere Kenntnisse in technischer Dokumentation und Normenwesen (ISO 13485, ISO 14971, harmonisierte Normen). Erfahrung mit GSPR-Nachweisführung. Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise.
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Für den Zeitraum 22. September - 15. Oktober 2026 suchen wir Mitarbeiter/innen zur Begleitung internationaler Projektpartnerinnen und Projektpartner aus Madagaskar für unsere Abteilung Inland.
Aufgaben: Begleitung und Unterstützung der Gäste aus Madagaskar bei Reisen durch verschiedene Diözesen innerhalb Deutschlands im Rahmen des Monats der Weltmission (Schwerpunktthema: "Sei mutig und stark"). Dolmetschen und Übersetzen bei Veranstaltungen und während der Begleitung der Gäste aus Madagaskar. Unterstützung der Kolleg/innen vor Ort bei der Durchführung von entsprechenden Veranstaltungen. Teilnahme an Vorbereitungstagen in Aachen, bevor der Einsatz beginnt.
Anforderungen: Offenheit im Umgang mit Menschen aus anderen Kulturen. Begeisterungsfähigkeit und hohe Belastbarkeit. Teamfähigkeit. Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands im Zeitraum vom 22. September bis 15. Oktober 2026. Flexibilität. Engagierte christliche Grundeinstellung. Einschlägige Auslandserfahrung von Vorteil. Sehr gute Sprachkenntnisse in Französisch.
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Für ein internationales KI-Forschungsprojekt werden derzeit Freelancer mit naturwissenschaftlichem Hintergrund gesucht, die an der Entwicklung und Bewertung moderner KI-Systeme mitwirken möchten.
Aufgaben: Erstellung von fachlichen Aufgabenstellungen und Fragestellungen im naturwissenschaftlichen Bereich. Entwicklung und Formulierung von klaren, strukturierten Lösungen und Beispielantworten. Bewertung von KI-generierten Inhalten hinsichtlich wissenschaftlicher Genauigkeit und Verständlichkeit. Mitwirkung bei der Entwicklung von Bewertungskriterien und Qualitätsstandards. Unterstützung bei Test- und Qualitätssicherungsprozessen für KI-Modelle.
Anforderungen: Studium oder Hintergrund in Biologie, Physik oder Chemie. Sehr gute Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau. Gute Englischkenntnisse zum Lesen und Arbeiten im Projektumfeld. Ausgeprägtes analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit. Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich und strukturiert zu formulieren. Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
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Analyse und Bewertung bestehender Artefakte (insb. Target Operating Model und Taskforce-Ergebnisse). Identifikation von Lücken, Inkonsistenzen und Optimierungspotenzialen. Ableitung eines priorisierten Arbeitsfokus mit klarem Steuerungsbezug. Entwicklung und Finalisierung eines integrierten Zielbilds für das Zentrale Auslagerungsmanagement (ZAM). Definition von Scope, Abgrenzung sowie Rollenverständnis innerhalb des ZAM. Ausarbeitung von Governance-Strukturen und Entscheidungslogiken. Konzeption eines schlanken, praxistauglichen Betriebsmodells. Definition zentraler Rollen und Verantwortlichkeiten (fokussiert auf Kernbereiche). Identifikation und Gestaltung kritischer Schnittstellen sowie Übergabepunkte. Aufbau einer integrierten Abstimmungs- und Kommunikationslogik (inkl. interner Schnittstellen). Konsolidierung aller Ergebnisse zu einem ganzheitlichen Zielbild. Erstellung entscheidungsreifer und managementtauglicher Unterlagen. Entwicklung einer priorisierten Umsetzungs-Roadmap (6–12 Monate) inkl. konkreter Maßnahmen und Verantwortlichkeiten.
Anforderungen: Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption von Betriebsmodellen, Governance-Strukturen und Organisationsdesign. Fundierte Kenntnisse im Versicherungsumfeld, idealerweise im Auslagerungsmanagement / Drittparteienrisikomanagement. Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen wie DORA und MaGo. Starke analytische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Kompetenz in der Strukturierung komplexer Themen. Hohe Ergebnis- und Umsetzungsorientierung mit Fokus auf pragmatische Lösungen. Erfahrung in der Erstellung von managementtauglichen Entscheidungsunterlagen. Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen. Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zu integrieren und tragfähige Lösungen zu entwickeln. Hohe Eigenständigkeit und Selbstorganisation, auch bei begrenzter Verfügbarkeit von Stakeholdern.
Start: Juni 2026. Laufzeit: bis Dezember 2026. Standort: remote, 2 Tage/Monat im Großraum FFM.
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Zur Unterstützung bei der Hochzeitsdekoration suche ich ab sofort Verstärkung.
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Gesamtprojektleitung mit vollständiger end-to-end Verantwortung für ein Umbauprojekt. Bau- und Ablaufkoordination aller Umbau- und Montageaktivitäten. Schnittstellenmanagement mit internen Fachbereichen sowie Steuerung externer Dienstleister, Planer und ausführender Firmen. Termin-, Kosten- und Fortschrittscontrolling inklusive Ressourcenplanung und Priorisierung kritischer Aktivitäten. Qualitäts- und Compliance-Sicherung gemäß GMP-, Biotech- und Arbeitssicherheitsanforderungen. Risikomanagement und Dokumentation einschließlich Abweichungs-, Change- und Reportingprozessen sowie Begleitung der Wiederinbetriebnahme.
Anforderungen: Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen, Biotechnologie, Pharmatechnik oder vergleichbare Qualifikation. Erfahrung als Projektleiter in Umbau- oder Investitionsprojekten im Pharma-Umfeld. Erfahrung mit Shutdown-Projekten oder Umbauten unter Produktionsstillstand. Kenntnisse der GMP-Anforderungen im Biotech-Umfeld. Durchsetzungsfähige, strukturierte, belastbare und kommunikative Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
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Für unsere private berufliche Schule in Darmstadt suchen wir ab sofort Lehrkräfte für das Fach Deutsch.
Aufgaben: Unterricht erteilen im Fach Deutsch (und gegebenenfalls auch in einem Zweitfach). Betreuung der Schüler und Schülerinnen. Teilnahme an Konferenzen, Elternabenden und Fortbildungen. Moderne Pädagogik und kollaborative Schulkultur leben.
Anforderungen: Staatsexamen SEK II oder bei Quereinstieg ein einschlägiges Studium (Master, Uni-Diplom, Magister, 1. Staatsexamen SEK II) möglich.
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Unsere Strategien basieren auf Daten, nicht auf Bauchgefühl, und unsere Ergebnisse sprechen für sich. Jetzt suchen wir jemanden, der genauso denkt wie wir. Du willst nicht einfach Angebote versenden, sondern echte Partnerschaften aufbauen. Du redest nicht drum herum, sondern bringst Gespräche zum Abschluss. Und du verstehst, dass guter Vertrieb kein Druck ist, sondern das Ergebnis echter Überzeugung. Du übernimmst die Erstansprache potenzieller Kunden und bist ein wichtiger Teil unseres Vertriebsprozesses. Du arbeitest eigenständig aus dem Homeoffice.
Aufgaben: Telefonische Erstansprache von Marketingagenturen (Cold Calling). Führen von Gesprächen mit Entscheidern. Identifikation von Bedarf und Interesse an unseren Dienstleistungen. Terminvereinbarung für unser Consulting-Team. Dokumentation der Gespräche im CRM-System.
Anforderungen: Erste Erfahrung im Vertrieb, Outbound oder Call Center ist ein Plus, aber kein Muss. Klare, überzeugende Kommunikation am Telefon. Selbstständige Arbeitsweise und hohe Eigenmotivation. Technische Grundausstattung (Laptop, Telefon, stabiles Internet). Sehr gute Deutschkenntnisse.
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Wir suchen einen erfahrenen IT-Security / Cyber Defense Berater zur Unterstützung eines unternehmensweiten Cyber Defense Centers (CDC) auf Level 2 und Level 3. Der Schwerpunkt der Rolle liegt auf dem Rollout, der strategischen Weiterentwicklung sowie dem operativen Betrieb der CDC-Infrastruktur.
Aufgaben: Aktive Mitarbeit in Arbeitskreisen zur Weiterentwicklung der Cyber-Defense-Strategie und -Architektur. Operative Begleitung des Rollouts des Cyber Defense Centers. Unterstützung bei der Etablierung und Optimierung von SOC-/CDC-Fähigkeiten auf L2- und L3-Niveau. Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, IT-Abteilungen und externen Dienstleistern. Definition und Abstimmung von Capabilities mit dem IT-Security Architekten. Durchführung und Begleitung von technischen Security-Evaluierungen für Tools, Services und Architekturen. Erstellung von Threat Modeling für Applikationen, Plattformen und Infrastrukturen. Entwicklung, Bewertung und Optimierung von Detektionslogiken sowie Ableitung von Use Cases aus Bedrohungsszenarien. Koordination, fachliche Begleitung und Bewertung von Penetrationstests inklusive Maßnahmenableitung. Durchführung von Markterkundungen zu Capabilities und Funktionsbewertungen, zum Beispiel im Bereich Container Scans. Inhaltliche und strukturelle Weiterentwicklung des CDC Handbooks, der Verfahrensanweisungen und Servicebeschreibungen. Definition und Etablierung von Cyber-Defense-Prozessen wie Detection, Response und Eskalation. Erstellung und Pflege von Runbooks und Playbooks zur Unterstützung der Prozess-Operationalisierung im Tagesbetrieb.
Anforderungen: Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich IT-Security / Cyber Defense / SOC / CDC. Nachgewiesene Erfahrung auf L2- und L3-Niveau. Sehr gutes Verständnis von Angriffsvektoren und Bedrohungslandschaften. Fundierte Kenntnisse in Incident Detection & Response. Erfahrung in Threat Modeling und Detection Engineering. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Penetrationtest-Anbietern. Strukturierte, methodische Arbeitsweise (Prozesse, Dokumentation, Governance). Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf fachlicher und Management-Ebene. Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich darzustellen. Hands-on-Mentalität mit strategischem Blick. Eigenverantwortliches Arbeiten in komplexen Umgebungen. Bereitschaft zur Vor-Ort-Präsenz in Stuttgart für mindestens 3 Tage pro Woche.
Start: 11.05.2026. Auslastung: 100%. Einsatzort: Stuttgart.
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